财务部部门及岗位职责
财务科部门岗位职责(5篇)

财务科部门岗位职责1、按时编制会计表;认真审核收支原始凭证。
2、负责编制公司会计凭证,审核、装订及保管各类会计凭证,登记及保管各类账簿。
3、熟悉税法,能够独立完成纳税申报,税务联系、咨询等事宜。
4、负责按照税法有关要求,及时,准确编制并上报各种纳税报表,办理各项税金的结算和清缴,熟练进行税务月报、季报、年报,企业所得税汇算清缴等。
5、按月编制会计报表(资产负债表。
损益表等),每月查收各个渠道、店铺等相关销售数据、支出费用、打款明细等并审核数据真实性,并进行分析汇总、报公司领导备案决策。
6、负责监督公司财务运作情况,协助公司领导制定内部核算办法与标准,记录内部核算资料,分心内部核算结果,处理其他相关内部核算的事项。
7、及时处理公司领导交办的其他事项工作(费用打款、报销等)。
8、定期整理海外业务费用数据,配合境外公司审计需求,并提供数据。
9、严格按照财务管理制度的要求,认真做好记帐凭证的稽核,组织会统报表的编审工作,保证财务结算的正确、及时和真实,为领导提供可靠的经营管理资料。
10、按照财务制度定期对账,如发现差异,查明差异原因并及时解决。
财务科部门岗位职责(2)1. 会计核算:负责公司的日常会计核算工作,包括编制、审核和归档会计凭证和账簿,准确记录和处理财务数据。
2. 财务报表分析:根据会计准则和公司政策,编制并分析财务报表,包括资产负债表、利润表和现金流量表,为公司决策提供财务数据支持。
3. 预算管理:参与编制公司的预算计划,监督预算执行进展,并及时反馈预算执行情况,提供预算控制建议。
4. 资金管理:管理公司的日常资金周转和资金运营,包括资金调度、支付结算、银行协调等工作,确保公司的资金使用合理、安全。
5. 税务管理:负责公司的税务筹划和税务申报工作,遵守税法法规,确保纳税义务的及时履行,同时最大限度地减少税务成本。
6. 内部控制:建立健全财务管理制度和内部控制流程,确保财务操作的合规性和风险控制,及时发现并解决财务风险。
公司财务部部门及岗位职责

公司财务部部门及岗位职责部门介绍:公司财务部门负责管理和监督公司的财务活动,确保公司的财务健康和合规性。
该部门由多个岗位组成,每个岗位都有不同的职责和责任。
财务部门的岗位及职责1. 财务总监- 职责:全面负责公司财务管理和战略规划。
主要职责包括:职责:全面负责公司财务管理和战略规划。
主要职责包括:- 制定财务政策和策略;- 确保财务报表的准确性和时效性;- 分析和解释财务数据,提供财务建议和决策支持;- 监督预算编制和执行;- 管理与外部机构的财务沟通和合作。
2. 财务经理- 职责:负责指导和管理整个财务团队,确保财务流程的顺畅和合规。
主要职责包括:职责:负责指导和管理整个财务团队,确保财务流程的顺畅和合规。
主要职责包括:- 监督和协调日常财务活动;- 确保财务制度和程序的执行;- 审核财务报表和账目;- 协助财务总监处理特殊财务事务;- 提供财务报告和分析。
3. 会计师- 职责:执行公司的财务核算和报告工作。
主要职责包括:职责:执行公司的财务核算和报告工作。
主要职责包括:- 编制和维护财务会计记录;- 处理日常账务,包括应付账款、应收账款等;- 汇总和分析财务数据,准备财务报告;- 协助审计工作;- 确保会计准则和法规的合规性。
4. 财务分析师- 职责:负责财务数据的分析和解释,为管理层提供决策支持。
主要职责包括:职责:负责财务数据的分析和解释,为管理层提供决策支持。
主要职责包括:- 分析公司财务数据,评估财务状况和业绩;- 编制财务预测和预算方案;- 进行财务模型建立和风险分析;- 提供财务报告和建议。
5. 风险管理专员- 职责:管理和监控公司的财务风险,并提供相应的风险管理策略。
主要职责包括:职责:管理和监控公司的财务风险,并提供相应的风险管理策略。
主要职责包括:- 评估和监控财务风险;- 制定和实施风险管理政策;- 协助建立内部控制制度;- 监督合规性和风险报告;- 提供风险管理建议。
总结公司财务部门的不同岗位承担着不同的职责和责任。
财务部岗位设置及职责

财务部岗位设置及职责(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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财务部职责及岗位职责

财务部职责及岗位职责
财务部职责:
财务部作为企业财务管理的核心部门,承担着企业财务管理的主要职责。
其主要职责为:
1.会计核算:财务部负责企业财务的科目设置、账务处理、凭证记录、账务调整、报表编制等,保证企业的财务信息准确性、真实性、完整性。
2,预算管理:财务部负责制定企业的年度预算、预测、计划和控制预算执行,协助企业进行预算与实际情况对比,纠正预算执行过程中的偏差。
3.资金管理:财务部负责企业的日常资金管理,包括资金收付、银行存款、贷款管理、投资管理等,确保企业的资金安全、高效运转。
4.税务管理:财务部负责企业的税务申报、纳税、税收筹划和税务风险预警预测等工作,合理规避税收风险和节约税收成本。
5.内部控制:财务部负责建立完善的企业内部控制制度,预防和控制企业风险,提高企业的经营效益和规范化程度。
岗位职责:
1.财务经理:负责企业全面的财务管理工作,带领团队进行会计核算、预算管理、资金管理、税务管理、内部控制等工作。
2.初级会计师:负责企业日常记账、报表编制、账务分析等工作,并协助财务经理进行预算、资金、税务、内部控制等方面的管理。
3.高级会计师:负责企业财务分析、投资决策、风险控制等工作,配合财务经理进行企业预算和财务决策。
4.资金主管:负责企业资金管理工作,包括资金筹集、现金管理、银行业务、对账核对等。
5.税务专员:负责企业税务管理,包括纳税申报、税务筹划、税费预测、税务审计等。
6.内部控制主管:负责企业内部控制体系的建立和运行,制定内部控制制度,识别并规避企业风险。
财务部门工作岗位职责(5篇)

财务部门工作岗位职责1、全面负责公司日常财务以及资金运营管理,会计核算、财务收支管理等工作;2、为公司财务决策提供完整、及时、准确的财务分析报告;3、精通office办公软件使用,可以利用e____cel进行复杂的数据统计分析;4、现金及银行收付处理,制作日记账、记帐凭证,银行对帐,单据审核;5、协助财____文件的准备、归档和保管;6、负责公司日常费用报销,严格按照公司财务制度、流程办理。
7、负责仓库盘点及基本账务的核对;8、协助完成其他日常事务性工作;9、负责与往来公司的帐务结算与统计。
财务部门工作岗位职责(2)财务部门是每个企业都必备的一个职能部门,它的工作涉及到企业的财务管理、投资决策和资金运作等方面。
财务部门的工作岗位职责主要包括会计、出纳、财务分析师、税务专员等等,下面我将详细介绍一下这些职位的工作内容和职责。
1. 会计:会计是财务部门中最基础的职位,主要负责企业的账务处理、财务报表的编制和分析等工作。
具体的职责包括:- 记录和处理企业的财务数据,包括各项收入、支出、资产和负债等;- 编制和维护企业的账簿和账目,确保账目的准确性和及时性;- 编制企业的财务报表,如资产负债表、利润表和现金流量表等;- 协助进行财务审计和内部审计,确保企业的财务活动符合法规和内部控制要求;- 提供财务数据和报表给管理层,辅助决策和规划企业的财务战略。
2. 出纳:出纳是财务部门中负责现金管理和银行业务的职位,主要职责包括:- 管理企业的现金收支,确保企业资金的安全和有效利用;- 管理企业的银行账户,包括开户、销户、日常资金调拨等;- 办理企业的现金支付和收款,确保支付和收款的准确性和及时性;- 负责企业的票据管理,如支票、汇票等;- 监控企业的银行账户余额,进行资金预测和短期投资管理。
3. 财务分析师:财务分析师是财务部门中负责财务数据分析和预测的职位,主要职责包括:- 分析企业的财务数据,如财务报表、经营指标和财务比率等,帮助管理层了解企业的财务状况和经营绩效;- 进行财务风险评估和预测,为企业的投资决策和融资活动提供参考;- 提供财务分析报告和建议给管理层,辅助决策和规划企业的财务战略;- 管理和更新财务数据分析工具和模型,提高财务数据分析的效率和准确性。
财务部部门职责及岗位说明书

财务部部门职责及岗位说明书一、部门职责1、财务规划与预算(1)协助公司高层制定公司的财务战略和规划,为公司的长期发展提供财务方面的支持和建议。
(2)负责编制公司的年度预算计划,包括收入预算、成本预算、费用预算等,并监督预算的执行情况,及时进行调整和控制。
2、财务核算与报表(1)建立和完善公司的财务核算体系,确保财务数据的准确性和完整性。
(2)负责公司的日常财务核算工作,包括账务处理、凭证审核、往来账款管理等。
(3)定期编制公司的财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表等,并进行财务分析,为公司决策提供依据。
3、资金管理(1)负责公司的资金筹集和调配,合理安排资金使用,确保公司资金的正常运转。
(2)监控公司资金的流动情况,进行资金预测和分析,防范资金风险。
(3)优化资金结构,降低资金成本,提高资金使用效率。
4、税务管理(1)熟悉国家税收政策,准确计算和申报公司的各种税款,按时缴纳税款,避免税务风险。
(2)进行税务筹划,合理降低公司的税务负担。
(3)办理税务登记、纳税申报、税收优惠申请等税务相关事务。
5、财务监督与审计(1)建立健全公司的财务监督机制,对公司的财务活动进行监督和检查,确保财务制度的严格执行。
(2)配合内部审计和外部审计机构的工作,提供必要的财务资料和解释,协助完成审计报告。
6、资产管理(1)负责公司固定资产的核算和管理,定期进行资产清查和盘点,确保资产的安全和完整。
(2)对无形资产进行评估和核算,合理摊销和计提减值准备。
7、财务风险管理(1)识别和评估公司面临的财务风险,如汇率风险、利率风险、信用风险等,并制定相应的风险管理策略。
(2)建立财务风险预警机制,及时发现和处理潜在的财务风险。
8、财务制度建设(1)制定和完善公司的财务管理制度和流程,规范财务行为,提高财务管理水平。
(2)根据公司业务发展和实际情况,不断优化财务制度和流程。
9、财务团队建设(1)负责财务部门人员的招聘、培训和绩效考核,提高财务人员的业务素质和工作能力。
财务部门岗位职责及工作要求(通用23篇)

财务部门岗位职责及工作要求(通用23篇)财务部门岗位职责及工作要求篇11、全面负责财务部的日常管理工作;2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定,并监督执行;3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策,制定年度、季度财务计划;4、负责编制及组织实施财务预算报告,月、季、年度财务报告;5、负责运营成本核算与控制,为企业经营管理提供有用的'信息;6、负责公司全面的资金调配和财务分析工作;7、开展财务部与内外的沟通与协调工作。
财务部门岗位职责及工作要求篇2一、负责公司日常财务核算,参与公司的经营管理。
二、根据公司资金运作情况,合理调配资金,确保公司资金正常运转。
三、搜集公司经营活动情况、资金动态、营业收入和费用开支的资料并进行分析、提出建议,定期向总经理报告。
四、组织各部门编制收支计划,编制公司的月、季、年度营业计划和财务计划,定期对执行情况进行检查分析。
五、严格财务管理,加强财务监督,督促财务人员严格执行各项财务制度和财经纪律。
六、负责全公司各项财产的登记、核对、抽查和调拨,按规定计算折旧费用,保证资产的'资金来源。
七、参与公司及各部门对外经济合同的签订工作。
财务部门岗位职责及工作要求篇31.根据各项财务制度严格审核原始凭证、记账凭证。
规范记账、算账、报账等日常会计核算处理工作。
2.负责每月上报国资快报系统、年国资预决算系统、年财政部统一报表系统。
3.负责监督、检查各项财务计划执行情况,上报费用指标完成情况表,经济指标完成情况报告等,并提出加强经营管理和财务管理的建议。
4.掌握税收政策,负责与税收机关的协调。
5.审核每月所有上报的财务报表,并出具财务分析报表,及上报财务分析报告。
6.每日汇总中心资金情况表。
7.负责指导、管理、监督财务部人员的业务工作。
财务部门岗位职责及工作要求篇41.负责领导所属的出纳员、记帐员、会计员按时、按要求记帐收款,如实反映和监督企业的各项经济活动和财务收支情况,保证各项经济业务合情、合理、合法。
财务管理部门岗位职责(5篇)

财务管理部门岗位职责1.熟悉会计法及会计准则,根据公司中、长期经营计划,协助上级组织编制企业年度财务计划和控制标准;2.协助上级建立、健全财务管理体系,对财务日常管理、年度预算、资金运作等进行控制;3.协助上级组织财务报表及财务预决算的编制工作,为公司决策提供及时有效的财务分析,保证财务信息对外披露的正常进行,有效地监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时的调整;4.协助上级对公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;5.协助上级监控和预测现金流量,确定和监控公司负债和资本的合理结构,统筹管理和运作公司资金并对其进行有效的风险控制;6.协助上级对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制;7.向上级主管汇报公司经营状况、经营成果、财务收支及计划的具体情况,为上级提供财务分析,提出有益的建议。
财务管理部门岗位职责(2)财务管理部门的岗位职责通常包括以下几个方面:1. 负责财务策划和预算编制:根据公司的发展目标和战略规划,制定财务目标和预算,并进行预测和预测分析,为公司的决策提供参考。
2. 负责财务会计:负责公司的日常会计记录和账务处理,包括凭证的登记、账目的核对、财务报表的编制等,确保公司财务数据的准确性和及时性。
3. 进行财务分析和决策支持:通过对公司财务数据的分析,提供财务状况、经营绩效和风险评估等方面的报告,为公司的决策提供支持和建议。
4. 管理资金和流动性:负责资金计划、现金流管理、资金调度和银行业务等工作,确保公司的资金充足和流动性良好。
5. 进行财务管理和控制:负责建立和完善公司的财务管理制度和内部控制制度,监督执行并进行财务风险管理,确保公司财务活动的合规性和安全性。
6. 管理税务和纳税申报:负责公司的税务筹划和纳税申报,确保公司按照法律规定的税收义务进行申报和缴纳。
7. 管理财务团队:负责组建和管理财务团队,包括招聘、培训和绩效管理等,促进团队的合作和发展。
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财务部部门及岗位职责一、财务部工作职责1.企业财务制度建设1编制企业各项财务制度,包括会计制度、财务预算管理制度、资产管理制度、账款管理制度、投融资管理制度等2制订财务考核办法及财务控制措施3实施和维护企业会计电算化系统2.财务规划与计划1制订企业的财务战略规划与年度财务计划2制订企业年度、季度、月度财务收支计划3监督落实企业财务计划的执行情况并进行分析,上报董事会3.现金出纳1负责企业资金的管理与调配,完成日常收支及记账工作2办理各种支票、汇票等收付款业务3负责库存现金、发票及空白支票等重要票据的管理4负责本企业现金、银行结存工作及日记账的编制与管理4.日常会计核算1负责企业会计账务处理工作2负责编制、解释和分析企业统一的财务报表和统计报表体系,分析与报告企业经营指标和经营业绩3负责企业日常税费申报工作4企业各类资产的核算及管理工作,定期组织财产及债权、债务的清查工作5.财务分析与报告1定期进行财务综合分析和预测,提供财务分析报告2针对问题,及时提出财务控制措施和建议3对企业新的业务项目进行财务分析和预测6.财务审计1对企业经营成果、效益状况的真实性、合法合规性进行审计2对违反财务纪律的事件及时进行处理,发现重大问题及时上报并提出处理建议3协助内部审计、专案审计、管理审计、外部审计做好审计工作7.投融资管理1企业项目投资的成本和盈利分析,参与企业投资项目的决策2金筹集、供应和使用管理工作3与相关金融机构保持密切联系,积极开拓融资渠道,为企业建立有效的融资途径8.税务筹划1及时了解、掌握国家有关税务政策,搜集相关信息2规范、组织企业依法纳税工作,掌握和检查企业的纳税情况二、财务部岗位设置及工作职责一财务总监上级:总经理任职资格:1.学历、专业知识:具有大学本科以上学历,财务管理专业,掌握财务、金融、法律、企业管理等专业相关知识2.工作经验:具有8年以上财务工作经验, 3年以上财务经理工作经验,并有中级以上会计师职称3.业务了解范围:全面掌握国家财政税务政策及有关法律法规,熟悉税务、金融工作及企业各部门的业务情况,熟悉银行融资、信贷手续,熟悉经济管理、统计、审计等专业知识工作职责:1.财务制度建设1主持制订企业财务管理、会计核算、会计监督、预算管理、审计监察、库管等工作的规章制度和工作程序,经批准后组织实施并监督检查落实情况2组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度,保障企业合法经营,维护股东权益2.融资管理1根据企业的经营要求,筹集企业运营所需资金,满足企业战略发展的资金需求,审批企业重大资金流向2依照企业对资金的需求,疏通融资渠道,维护与金融机构的良好关系,满足企业在经营运作中的资金需求3.财务工作管理1组织领导企业财务管理、会计核算、会计监督、成本管理、预算管理、审计监察等方面的工作,提高企业的经济效益2定期对企业财务管理工作进行考核、督促、检查,提高财务部门的工作效率4.财务监控1执行公司有关财务方面的决议,对企业日常资金运作和财务运作进行监控2按照企业规定的权限对企业各部门的各项预算、费用计划进行审批3监督财务预算及财务计划的执行情况,控制各项费用的使用4监控大宗资金的运作5.财务分析与预测1定期对企业经营状况进行阶段性的财务分析与财务预测,并提出财务改进方案2向公司领导提交财务分析及预测报告,为企业经营决策提出合理化建议、意见6.财务审计、督办管理1组织制订年度审计工作计划2根据企业相关规定组织实施年度财务收支审计、经营成果审计等项工作3具体负责企业主要负责人的离职审计及重大财务违规审计,并向总经理提出处理意见7.财务部的管理1负责财务部管理人员的管理、考核,监督其各项业务工作2指导开发财务部人力资源,提高企业财务人员的综合素质3做好财务部的行政事务处理工作,提高效率,增强团队精神二财务经理含分公司财务经理上级:财务总监任职资格:1.学历、专业知识:具有大学本科以上学历,财务会计专业或金融专业,掌握财务管理、行政管理、金融、法律等方面专业知识,熟练使用各种财务办公软件,具有基本的网络知识2.工作经验:具有5年以上财务管理经验,有中级会计师任职资格,有财务部任职经历3.业务了解范围:熟悉国家财务法规、税法、金融政策,熟悉银行、税务等方面的工作,了解企业内部业务、工作流程工作职责:1.制订规章制度与财务计划1协助财务总监组织制订公司各项财务管理制度、内部控制管理和考核办法2各项制度经审批后组织实施、监督,确保企业财务安全3组织编制各项财务收支及资金计划,落实和检查计划的执行情况,定期将计划的执行情况进行分析并上报财务总监、总经理2.财务预算与成本控制1组织有关部门编制财务预算并汇总,上报领导审批后实行2监督各部门预算的执行情况,认真审核各部门的费用支出,根据企业运营的实际情况,适时提出成本控制方案并监督实施3进行成本预测、控制、核算、分析和考核,降低成本消耗,节约各项费用支出3.会计核算管理1负责组织全企业的经济核算工作,组织编制和审核会计报表、统计报表2负责组织会计人员搞好会计核算,正确、及时、完整地记账、算账、报账,及时提供真实的会计核算资料4.财务分析与预测1定期或不定期组织进行财务分析,提交财务分析报告,为企业经营决策提供依据2对新投资的项目做好财务预测与风险分析3参与公司重大财务问题的决策,提出意见或建议5.财务稽核与审计1依据内部控制制度,组织实施财务监督,确保公司各项业务在受控的情况下良好运行2组织设定财务工作考核标准,严格监督各项业务收支情况,并根据考核标准对各个分支机构的财务工作定期进行考评3负责组织实施企业的财务审计工作6.融资管理1根据公司资金计划,做好资金筹集、供应和使用管理工作2依据公司对日常资金的需求量,协助财务总监寻找、疏通融资渠道7.部门内部管理1负责财务人员队伍的建设、选拔和配备2组织对部门员工进行财务知识培训3指导、监督员工工作状况,并对其进行业绩考核三预算主管岗位名称:预算主管所属部门:财务部上级:财务经理任职资格1.学历、专业知识:具有大学本科以上学历,财务会计专业或金融专业,掌握财务管理、金融等方面专业知识2.工作经验:具有3年以上财务工作经验3.业务了解范围:熟悉国家财务法规、税法、金融政策,了解企业内部业务、工作流程及企业全面预算管理体系,熟练运用各种财务办公软件工作职责1.预算体系建设1建立、改进、完善预算管理体系,建立相应的执行、控制机制,起草、修订配套的规章制度2根据预算体系及管理的需要,设计、修改内部管理报表,并对预算表格进行整理分析,理清数据关系,改进、完善管理制度及表格3对企业整体发展战略提供财务方面的可行性分析,按照企业中长期发展战略,制订中长期财务预算规划,与相关业务部门进行沟通,确保预算规划得以有效实施2.编制预算1根据企业的发展目标、以前各年度预算制订和执行情况,制订本年度全面预算,组织编制全系统预算,确定目标成本和目标利润,并向各预算责任部门下达预算指标2组织对各部门编制的预算草案的试算平衡和加工工作,汇编成企业的采购预算、销售预算、各种费用预算,负责编制企业财务预算及财务部门费用预算3组织制订增收节支的措施,并汇集编制预算控制管理方案,保证成本目标和利润目标的实现3.预算管理1安排人员通过预算系统跟踪监督与控制预算单位的日常支出和预算执行情况2定期进行反馈,按时、按质、按需提供内部管理报表,对企业经营状况和预算执行情况进行分析,形成预算执行报告,并上报有关领导3根据实际经营情况和有关的预算制度定期调整、更新已编制的预算,并及时反映预算基础的变化,使企业的预算更趋准确4通过对比各预算责任部门的实现数与预算数,考核评价各责任部门的业绩四会计主管岗位名称:会计主管所属部门:财务部上级:财务经理任职资格1.学历、专业知识:具有大学本科以上学历,掌握财务管理、统计、审计、金融、法律、外汇等方面的专业知识2.工作经验:具有3年以上财务工作经验,助理会计师以上职称3.业务了解范围:熟悉国家财务法规、税法、金融政策,熟悉银行、税务等方面的工作,了解企业的内部业务、工作流程,熟练使用财务软件工作职责1.核算体系建设1协助财务总监和财务经理管理好企业财务工作,并按会计准则规定设置会计科目、会计凭证和会计账簿2拟订本企业有关会计核算的各项规章制度,设置与掌管总分类账簿3设计本企业的会计核算形式,建立会计凭证的传递程序2.会计核算管理1严格、认真复核本部人员所做的会计凭证的完整性,审核会计凭证与所附的原始单据是否齐全、一致,审批手续是否齐全2进行有关业务的综合汇总工作,汇总会计凭证,发现问题及时解决,定期编制总账科目汇总表并进行试算平衡3组织下属人员登记明细账和总分类账,核对各级明细账、日记账及总分类账,确保账账相符;记账、结账等工作符合规定要求3.编制财务报表1负责编报“现金流量表”、“资产负债表”、“损益表”等财务会计报表2负责组织填报“经济效益月报表”、“统计报表”,每月按时上报有关领导4.财务分析1随时掌握本企业在各个银行存款的余额情况,提出合理的调用资金方案2根据财务报表,定期或不定期地协助财务经理做好企业的财务分析,编写财务状况说明书,为企业制订经营政策提供依据3进行各种财务预测、市场容量预测、市场占有率预测和市场价格预测等,为企业的投资决策和生产经营提供可靠的依据5.会计档案管理1遵守会计档案管理的有关法规,对会计档案进行科学分类,造册登记,对保存在财务部门的会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料统一进行管理2建立借阅、保密以及保护档案安全、完整的制度,在移交档案部门时,须编制移交清册,认真办理移交手续五投资主管岗位名称:投资主管所属部门:财务部上级:财务经理任职资格1.学历、专业知识:具有大学本科以上学历,掌握投资管理、财经、金融、合同管理等方面的相关专业知识2.工作经验:具有2年以上相关工作经验3.业务了解范围:掌握投资市场的调查方法,能够拟订投资方案,了解公司设立、变更及清算手续等方面的业务知识工作职责1.组织市场调查1组织进行行业研究及投资项目的市场调研等前期工作,根据企业的投资方向组织市场调查,搜集有关的市场信息资料2组织对市场调查信息资料的汇总、分析,编制市场调查报告,供领导参考2.制订投资方案1根据市场调查结果进行可行性研究,编制可行性报告,提出投资方向的有关建议,进行投资的财务分析,为董事会提供投资决策的依据2为投资项目准备推介性文件,编制投资调研报告、可行性研究报告及框架协议的相关内容,并拟订项目实施计划和行动方案,供企业领导和潜在客户参考3.投资管理1根据投资计划方案,寻找项目资源,设计投资项目,积极组织项目调查和可行性分析研究,开展投资工作2组织员工进行参股公司的增资扩股和减资等相关工作3参与投资项目谈判,建立并保持与合作伙伴和潜在客户的业务关系4参与投资项目的直接或间接管理,监控和分析投资项目的经营管理,并及时提出业务拓展和管理改进的建议六融资主管岗位名称:融资主管所属部门:财务部上级:财务经理任职资格1.学历、专业知识:具有大学本科以上学历,掌握投融资管理、财经、金融、公共关系学等方面的专业知识2.工作经验:具有2年以上相关工作经验3.业务了解范围:熟悉国家有关投资的各项政策规定、国家税务政策的有关法律法规,了解同行业运营状态,全面掌握企业内部业务流程工作职责1.制订融资方案1研究行业内企业信息,对企业所处的资本市场和政策变动情况进行全面的评估分析2负责本企业及其分支机构的融资预算编制,并组织实施融资预算、设计融资方案;3负责分析市场和项目的融资风险,对公司短期、长期的资金需求进行预测,并及时出具分析报告,提出相应的应对措施,制订并实施相应的融资解决方案2.融资渠道管理1积极开拓金融市场,满足企业对资金资源的需求,开拓本企业资金资源,与国内外目标融资机构沟通,建立多元的融资渠道,与各金融机构建立和保持良好的合作关系2通过对企业的资产和负债状况进行全面的分析,寻找合适的融资目标机构,针对当地不同银行的特点设计融资项目和方式3与相关的融资机构商谈,并提供最佳融资方案和融资条件,与其进行很好的沟通、协调,并及时解决问题,利用银行、券商等渠道完成企业融资目标3.内部融资管理1合理地进行资金分析和调配,进行内部融资安排,监督并优化内部各项资金的运用,确保资金安全,合理调度资金,提高资金使用效率2不断进行内部金融创新及实践,提升企业在金融市场的运作能力3执行融资决策,实现企业资金的流动性,为资金平衡奠定基础七成本主管岗位名称:成本主管所属部门:财务部上级:财务经理任职资格1.学历、专业知识:具有大学本科以上学历,掌握财务管理、会计核算、成本核算、经济法、税法和财务电算化等方面的专业知识2.工作经验:具有3年以上相关职位工作经验,有会计师以上职称3.业务了解范围:了解国家有关财务与税务方面的法律法规,熟悉企业内部业务和工作流程工作职责1.成本控制制度建设1根据企业有关财务制度编制成本核算制度,上报领导审批后贯彻执行2协助财务经理编制有关成本的管理制度并组织实施2.成本账务处理1在财务经理的直接领导下,负责本企业各部门的经济核算业务2按照会计制度,监督下属人员及时填制会计凭证,记好收入、支出费用的明细账,月底正确编制企业成本费用盈亏报表3审核成本会计编制的全部会计凭证和原始凭证3.成本分析与控制1负责制订企业各部门成本费用指标,并对其进行严格检查和控制,以确保企业成本目标的实现2定期考核各部门成本计划定额的执行情况,分析成本升降的原因,并结合实际调查研究,找出问题,提出改进意见和措施3负责编制企业成本报告、控制经营成本方案,经批准后执行八审计主管岗位名称:审计主管所属部门:财务部上级:财务总监任职资格1.学历、专业知识:具有大学本科以上学历,掌握财务管理、金融、企业管理、税法、经济法、审计、统计等方面的相关专业知识2.工作经验:具有5年以上财务工作经验,高级专业技术职务任职资格3.业务了解范围:熟悉国家财务、税务政策及有关法律法规,熟悉银行融资、信贷等相关手续,熟悉税务、银行工作及企业各部门的业务情况,熟悉经济、统计、审计等方面的专业知识工作职责1.编制审计管理制度与规划1拟定企业各项内部审计制度、审计程序及审计细则,报财务经理、财务总监、总经理及董事会审批2按照企业年度工作计划规划年度审计工作,规划年度审计工作实施进程2.组织内部审计工作1组织对企业各项财务收支、专项资金的使用和核算情况的审计工作2组织对企业经营成果的真实性、准确性、合法性等的审计工作3对经批准即将离任的企业领导,按企业有关规定组织对其工作状况和工作业绩进行客观、公正的全面审计4根据企业领导意见,组织对有损于公司利益或严重违反财经纪律的行为的审计5组织对企业内部管理制度的审计,以检验其是否健全、严密和有效,并审计其执行情况3.配合外部审计工作1根据国家有关制度和企业相关规定,配合外部审计机构进行必要的调查取证工作2保证外部审计机构对企业的审计工作的顺利展开4.提供审计报告1每项审计工作结束后,及时撰写审计报告上报企业领导,指出问题所在,并提出处理或改进建议2组织做好相关的审计资料、文件的归档、保管、借阅管理工作九预算专员岗位名称:预算专员所属部门:财务部上级:预算主管任职资格1.学历、专业知识:具有大学专科及以上学历,财务会计专业或金融专业,掌握财务管理、金融等各专业知识2.工作经验:具有1年以上财务工作经验3.业务了解范围:熟悉国家财务法规、税法、金融政策,了解企业内部业务、工作流程及企业预算管理体系,熟练使用各种财务办公软件工作职责1.执行预算制度和计划执行1根据企业的发展战略和预算制度开展工作2协助预算主管制订预算计划,并按照预算规划和预算方案按时完成预算工作2.收集预算资料1及时了解相关的财务政策变化,进行政策分析,开展市场调查,做好预算的前期调研工作2收集以前的年度预算指标、目标成本和目标利润、及预算执行情况报告、预算变化因素分析等方面的资料;3.编制预算1收集以前预算的制订和执行等方面的相关资料,认真分析当前财政政策及预算变化因素,确定企业本年度预算总体目标2根据企业短期发展目标、预算总体目标及前期分析结果,编制全系统预算,确定目标成本和目标利润,并向各预算责任部门下达分解的预算指标3审核各部门编制的预算草案,并进行试算平衡,加工汇编成企业的销售预算、采购预算、费用预算等,协助预算主管编制企业财务预算4制订出增收节支的措施,制订预算控制方案,经领导审批后与预算同时下达,以保证成本目标和利润目标的实现4.控制预算1通过预算系统监督与控制预算单位的日常支出和预算执行情况,根据实际预算执行情况,编制预算调整方案,并上报预算主管2定期进行反馈,按时、按质、按需提供内部管理报表,协助预算主管对公司经营状况和预算执行情况进行分析并形成预算执行报告3协助预算主管对各责任部门的工作业绩和经营效果进行考核评价十投资分析员岗位名称:投资分析员所属部门:财务部上级:投资主管任职资格1.学历、专业知识:具有大学专科以上学历,掌握财务管理、统计、审计、金融、法律、外汇等方面的专业知识2.工作经验:具有1年以上相关工作经验3.业务了解范围:掌握投资市场的调查方法,能够拟订投资方案,了解公司设立、变更及清算手续等方面的业务知识工作职责1.进行市场调研1积极开展行业研究及投资项目的市场调研等前期工作,根据企业的投资方向组织进行市场调查,搜集有关的市场信息资料2对市场信息资料进行汇总并认真分析研究,编写市场调查报告,供领导参考2.制订与执行投资方案1对投资项目实施评估、测算和分析,对投资项目进行成本、收益、风险及敏感性分析,配合投资主管制订投资计划和投资方案,为管理层的投资决策提供依据2根据投资计划方案,寻找项目资源,设计投资项目,积极组织项目调查并对项目进行可行性分析研究,开展投资工作3.投资执行1为投资项目准备推荐性文件,编制投资调研报告及框架协议相关内容,并拟订项目实施计划和行动方案,供相关领导参考2作为项目小组成员,按照业务分工实施项目工作3协助投资主管进行投资项目后期的结果评估,拟订项目结果评估报告4对投资项目的资料、决议、方案、可行性报告等文件资料进行整理、归档并按照相关制度认真管理十一核算专员岗位名称:核算专员所属部门:财务部上级:会计主管任职资格1.学历、专业知识:具有大学本科及以上学历,掌握财务管理、会计核算、成本核算、计划统计等方面的专业知识2.工作经验:具有1年以上相关工作经验3.业务了解范围:熟悉本行业的成本核算特点,了解企业内部业务、工作流程工作职责1.核算制度建设1协助会计主管制订与会计核算有关的各项规章制度2随时检查各项财务制度的执行情况,对其中出现的问题及时制止、解决2.会计核算1对成本核算进行预测、计划、控制、分析以及考核运作,督促企业各部门降低消耗,节约费用,提高经济效益2指导会计人员的核算业务工作,改善工作质量和服务态度,做好绩效考核工作3利用财务会计资料进行经济活动分析十二会计岗位名称:会计所属部门:财务部上级:会计主管任职资格1.学历、专业知识:具有大学本科及以上学历,掌握财务、会计、和财务电算化等方面的专业知识2.工作经验:具有1年以上财务工作经验3.业务了解范围:熟悉国家会计准则及税法、经济法等经济法规,掌握计算机财务软件,了解企业内部业务、工作流程工作职责1.会计核算工作1审核有关的原始凭证,并依据会计准则和制度编制记账凭证2汇总会计凭证,发现问题及时解决,定期编制总账科目汇总表并进行试算平衡3根据原始凭证、记账凭证及科目汇总表登记明细账和总分类账4定期配合有关部门进行盘点,认真核对原始凭证、记账凭证、各级明细账、日记账及总分类账2.编制财务报表1配合会计主管编制“现金流量表”、“资产负债表”、“利润表”等财务会计报表2填报“经济效益月报表”、“统计报表”,每月按时上报有关领导,经会计总管审核后,上报相关领导3.纳税申报。