供电公司入企培训心得体会

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电网培训心得体会

电网培训心得体会

电网培训心得体会培训总结转眼间,短短的十三天的培训已经结束了,作为一名刚走进社会的大学生来说,我很荣幸参加这次培训,通过这次南网公司组织的培训使我学到了许多在学校里学不到的东西,也让我深深的体会到了南方电网公司的大企业风范和企业精神。

学而不思则罔,思而不学则殆,以下是我关于本次培训的一些体会和总结。

我们开学的第一课就是红河局的领导为我们介绍了此次培训的详细情况和培训目的,并对我们提出了培训要求,通过领导的发言让我们感受到了省公司对此次培训的关注和重视,同时也表明了南网公司对新员工的培养和对公司企业文化的塑造。

接着,按照培训日程的安排,我们上了为期两天的安全警示教育,负责这门课程的老师用生动而活跃的方式为我们展示了安全对一个电力工作者的重要性。

方老师通过红河局的几次重大电力事故,让我们了解到了安全对电力公司来说意味着什么,记忆中最深刻的就是在播放视频前,方老师对我们说过的一句话,“今天我放的视频中德每一个事故、每一个图片都是真实的,上面的每一条经验教训都是用鲜血和生命为代价换来的,”视频中的照片让人 __,很多的事故都是因为一丝小小的疏忽,却让工作人员付出了一生的代价,“一切事故都是可以预防”这是南网的安全理念,确实,许许多多的事故原因都是由于工作人员的大意、不小心。

“违章、麻痹、不负责任”是安全生产中的三大杀手,作为新入企的员工,我们更应该注重安全生产,警惕安全隐患。

我们在今后的工作中,安全生产的警钟长鸣。

接下来的三天,我们分别学习了安全工器具、外伤急救和心肺复苏。

作为一名电力工作者,安全工器具就像医生的手术刀、厨师的勺子一样,能熟练的使用它们是我们必须掌握的工作技能,罗老师向详细而系统地介绍了安全工具的分类和使用方法,使我们对自己的行业又加深了认识。

人在受到致命伤害时,最好的治疗时间就是刚受伤的十分钟内,能不能正确地使用急救方法就成了我们这个高危行业的重中之重,做为电力公司生产线的员工,随时都有可能碰到触电的情况,学会心肺复苏,不仅是对自己负责也是对他人负责,罗老师和赵老师分别向我们介绍了外伤急救和心肺复苏法,通过这些学习能让我们在出现电力事故时能快速、冷静、有效的进行抢救,最大限度地拯救受伤人员的生命,降低事故的严重程度,我看到每一个新入企的同事都在很努力的学习抢救技能,这使我很感动,我体会到我们肩负的责任和义务。

电力培训心得体会范文9篇

电力培训心得体会范文9篇

电力培训心得体会范文9篇电力培训心得体会范文500字9篇电力培训心得体会范文500字1沟通的目的是让对方清楚你的意思,取得共识,或找出异同点,或发现问题、解决问题。

沟通的过程是人与人之间互动的过程,这个过程是由若干人性此的细节组合而成的。

细节上出了问题,会影响整个沟通效果。

所以,在整个沟通过程中千万不要忽略细节问题。

沟通以后及沟通过程中,要了解你自己的感觉。

“人贵有自知之明”。

要时刻凭自己内在的感觉去体会沟通的效果如何。

当呵斥下属时,他表情如何:愤怒、反抗、委屈、受辱,还是十分惭愧地接受你的批评?这时,要密切注意他的感受,不断调整自己的沟通方式、内容等,以免沟通僵化,适得其反。

不强迫进行沟通,也不放弃任何沟通的机会,以便达到水到渠成的效果。

接纳不是代表接受,同理不是同意。

也就是说,以任何事情,任何问题,我们应求同存异。

既要民主,又要集中。

提供“百家争鸣,百花齐放”的沟通原则,在监理工作整个过程只有沟通,敢于讲真话,才能找出隐含在事物背后的问题。

自己在与现场人员进行沟通一定要宽容别人,尽量发觉别人的长处,并要求其他员工向他学习。

现场监理人员在工程监理过程中,必须会与业主、施工单位、设计单位以及监理部内部进行交流沟通。

同样一个问题,交流沟通的方式、方法不同,其结果肯定不一样。

监理人员在交流沟通中,应本着实事求是,尊重事实的原则;要以理服人;说话要注意策略,斟酌言辞,掌握分寸;要根据场合、对象的不同,调整方式和方法,心平气和地进行交流沟通;决不能以趾高气扬、目中无人的态度交流。

这样不仅解决不了问题,反而会激化矛盾伤和气。

由于参加工程建设的各方都有一个共同的目标,即将工程项目按业主要求完成,因而,只要在交流沟通中采取适当的方式是能够达到相互理解、相互配合并解决问题的目的。

现场监理人员应不断加强这方面修养,努力提高交流沟通的技巧,将监理工作做得更好。

要有高度的责任心和良好的团队协作精神:具有高度的责任心和良好的团队协作精神是一个管理人员素质的重要方面,否则是搞不好管理工作的。

新员工入职培训心得体会

新员工入职培训心得体会

新员工入职培训心得体会新员工入职培训心得体会(通用29篇)新员工入职培训心得体会篇1从学校毕业后,我终于如愿成为了国网太原供电公司的一名新员工。

求职时的忐忑如今变成了面对将来的各种憧憬,憧憬着交到新的朋友,憧憬着成为公司的优秀员工,憧憬着体现自己的人生价值。

然而,在我憧憬的同时却有一丝担心一直萦绕在我的心头——如何才能将我的憧憬变成现实?20xx年8月1日,我们XX级的新员工开始了在北田的培训,正是这次培训,我眼前的迷雾渐渐地烟消云散了。

经过4天的学习,我对太原供电公司有了更深一步的了解,明确了各个岗位的责任,并制定了我的职业发展计划,同时从心理上开始了从院校人到职业人的角色转变,树立了爱岗敬业、诚实守信、奉献社会、服务群众和办事公道的职业道德。

了解公司并明确岗位责任是成为一名优秀太供员工的必要条件。

运维检修部的余鹏副主任给我们详细介绍了国家电网公司在“xx”期间提出的“三集五大”发展战略,分别说明了人力资源集约化管理、财务集约化管理和物资集约化管理的优势,以及大规划体系、大建设体系、大运行体系、大检修体系和大营销体系的特点和职责,让我对公司和岗位责任有了一定的了解。

但是我相信一次的学习还远远不够,要想更加深入地了解公司和岗位职责还需要我在今后的培训和工作中不断地学习和思考。

制定职业发展计划是逐渐实现我人生价值的一条光明大道。

在大学时期,学校会为每个学生制定培养计划,我们只需要根据培养计划按部就班地完成就可以顺利毕业。

同样,公司也为我们每个员工指明了职业发展的道路,人力资源部的高秀军专工为我们详细地介绍了专业技术资格的发展过程,并耐心地解答我们的各种疑问。

经过学习,我告诉自己要以体现人生价值为目标,在加强英语和计算机学习的同时,争于学习知识,勤于思考问题,善于总结方法,一步一个脚印才能走向成功。

树立以忠诚为核心的职业道德是作为合格职业人的必要素质。

朱星梅老师精彩的课程告诉了我们如何从一名刚刚毕业的学生变成合格的职业人。

电力培训学习心得体会5篇

电力培训学习心得体会5篇

电力培训学习心得体会5篇篇一:个人电力培训心得体会个人电力培训心得体会【篇一】20xx年xx月16日至xx月2日,我有幸参加了局组织xx培训,在此首先感谢局给我这次培训的机会、通过十五天短暂而充实的学习培训,我不仅更新了知识,提高业务技能、开拓了视野,还接受了很多先进的理念。

在本次参加培训班之际,学校举行了开学典礼,培训学校校长并做讲话,讲话中对全体学员提出了殷切的期望和严格的要求,希望员工们刻苦努力学习,提高自身业务技能水平,学得一身好本领,将来更好的服务于社会和和单位。

在接下来的十五天里,培训的是作为一名国家电网公司的员工必须掌握的知识和一些基本的技能,如两票、电脑、电力法律法规、合同法、安规规程、紧急救护法等等。

通过这十五多天的培训,理论知识水平、业务技能得到了很大的提高,也学习到了很多以前在课本上学习不到的知识,个人综合素质也得到了一定的提高。

我们进行了电工基本技能、安全基本技能、登杆作业、各种一次设备的架设结构和注意事项等方面的培训。

开始的第一天,我们就进行了登杆方面的培训。

作为国家电网公司的一员,登杆是一项最基本的技能。

从这一天的培训中,在老师的耐心指导下,我们都掌握了标准化登杆这项最基本的技能。

接下来的几天是电工基本技能和安全基本技能的培训,我们学会了如何做到标准化触电急救、接线、拉线制作、瓷瓶绑扎、导线插接等一些基本的技能。

作为电力生产一线的员工,随时都有可能碰到触电的情况,学会标准化触电急救,不仅是对自己负责,也是对别人负责。

我们进行了为期几天的实际操作,当然,光有理论是不行的,实践才能出真知,随后我们就进行实训,将之前所学的理论和实践相结合,相互补充,在老师们不厌其烦的教导下,将碰到的一些问题请教老师,在老师的指点下,所有问题都得到了解决,之前不规范的要领,一些现场注意事项,通过实际操作也得到了很好的补充。

在整个培训中,我想更重要的是,在十五天的培训中我们获得了彼此之间的友谊,以及在此之间迅速凝聚的团队精神,这在我们以后的工作中将会受益匪浅。

电力培训心得体会范文参考(3篇)

电力培训心得体会范文参考(3篇)

电力培训心得体会范文参考〔 3 篇〕电力培训是需要自身自觉的去接受培训老师教的知识,自己的学习态度是最重要的,如果培训过程中没有认真学习,这电力培训心得体会怎么会写的出来呢?电力培训心得体会一光阴如梭,不经意间,时间就这样从眸子间消逝,我们已经结束了在泰安的国家电网公司新入职员工培训。

静心细数着两个月的学习生活,着实收获良多,不由从心中默默感谢公司给予我的这次培训时机,感谢培训老师们将知识倾囊相授,感谢同学们和我一起走过这段难忘时光。

只有善于总结过去的经验,才能更好地展望未来。

下面我就总结一下五十天的培训经历。

开学的日子伴随到来的是严格的军训。

军训时间为期七天,七天不是很长,但却是我们第一次展示自我的时机。

教官是位年轻的士官,身材并不高大,年龄也比我们绝大多数学员都要小,但从他那稚气未脱的脸上却写满了严肃、认真与负责。

在训练中,对于我们不标准的动作与姿势,陈教官会一而再,再而三的示范给我们看,不厌其烦,严格要求。

军训是辛苦的,但是收获是快乐的。

在那短短的七天里,我们这些来自全国五湖四海的新员工从互不认识、腼腆羞涩道到彼此相熟,可谓同志情深。

当然,更重要的是,军训让我们学会了吃苦耐劳,让我们理解到纪律的重要性,认识到个人与集体荣誉的联系。

在军训中,我们从中收获良好的习惯,每天按时出操,每天叠豆腐块,每样生活用品摆放整齐。

这些都在考验着我们的意志,促进我们成长,使我们从懒散自由的社会生活重新恢复了青春、阳光、紧张的校园节奏,以便今后更好的投入到工作当中。

如果说军训锻炼了我们坚强的意志和良好的作风,那么随后老师的授课那么教会了我们职业生涯中必备的平安知识、技术知识以及终生学习的态度。

专业知识方面,老师没有教条式的讲解理论知识,更多的都是将大家在将来的实际工作中会遇到的运行设备和实际工况与所用到的理论知识相融合,进行讲解。

期间,还会共享一下音视频等材料来丰富课堂生活。

这种生动的联系实际的理论课程不仅端正了我对知识的态度,也让我对实际工作中将要面临的问题有了一个根底性的了解,培养了我疑心的态度,工作中一定要多将学到的理论知识与现场相结合,全面的看待问题。

供电公司培训总结范文

供电公司培训总结范文

一、培训背景为了提升员工综合素质,提高供电服务质量,加强企业核心竞争力,我公司于XX年XX月XX日至XX年XX月XX日举办了为期两周的员工培训。

本次培训涵盖了业务知识、技能操作、团队协作、安全意识等方面,旨在全面提升员工的综合素质。

二、培训内容1. 业务知识培训:本次培训邀请了业内知名专家进行授课,针对电力行业政策、法律法规、电力市场营销、电力系统运行等方面的知识进行了详细讲解。

2. 技能操作培训:针对不同岗位,开展了技能操作培训,如线路巡视、设备维护、故障处理等,使员工熟练掌握各项操作技能。

3. 团队协作培训:通过团队拓展训练、案例分析等形式,提高员工团队协作能力,培养团队精神。

4. 安全意识培训:加强员工安全意识,提高安全防范能力,确保电力设施安全稳定运行。

三、培训效果1. 员工业务水平得到提升:通过培训,员工对电力行业政策、法律法规、电力市场营销等方面的知识有了更深入的了解,为提高供电服务质量奠定了基础。

2. 技能操作能力得到提高:员工通过技能操作培训,掌握了各项操作技能,为实际工作提供了有力保障。

3. 团队协作能力得到加强:员工在培训过程中学会了如何与同事沟通、协作,为团队发展注入了新的活力。

4. 安全意识得到提高:员工在培训过程中充分认识到安全的重要性,提高了安全防范能力。

四、存在问题及改进措施1. 存在问题:部分员工对培训内容不够重视,参与度不高;培训形式较为单一,吸引力不足。

2. 改进措施:加强培训宣传,提高员工对培训的重视程度;丰富培训形式,增加互动环节,提高培训吸引力;针对不同岗位,制定个性化培训方案,提高培训针对性。

五、总结本次培训取得了显著成效,员工综合素质得到全面提升。

在今后的工作中,我们将继续加强员工培训,为企业发展提供有力的人才保障。

同时,不断优化培训体系,提高培训质量,为员工创造更好的学习和发展环境。

电力培训学习心得体会5篇

电力培训学习心得体会5篇篇一:个人电力培训心得体会个人电力培训心得体会篇一20XX年XX月16日至XX月2日,我有幸参加了局组织xx培训,在此首先感谢局给我这次培训的机会、通过十五天短暂而充实的学习培训,我不仅更新了知识,提高业务技能、开拓了视野,还接受了很多先进的理念。

在本次参加培训班之际,学校举行了开学典礼,培训学校校长并做讲话,讲话中对全体学员提出了殷切的期望和严格的要求,希望员工们刻苦努力学习,提高自身业务技能水平,学得一身好本领,将来更好的服务于社会和和单位。

在接下来的十五天里,培训的是作为一名国家电网公司的员工必须掌握的知识和一些基本的技能,如两票、电脑、电力法律法规、合同法、安规规程、紧急救护法等等。

通过这十五多天的培训,理论知识水平、业务技能得到了很大的提高,也学习到了很多以前在课本上学习不到的知识,个人综合素质也得到了一定的提高。

我们进行了电工基本技能、安全基本技能、登杆作业、各种一次设备的架设结构和注意事项等方面的培训。

开始的第一天,我们就进行了登杆方面的培训。

作为国家电网公司的一员,登杆是一项最基本的技能。

从这一天的培训中,在老师的耐心指导下,我们都掌握了标准化登杆这项最基本的技能。

接下来的几天是电工基本技能和安全基本技能的培训,我们学会了如何做到标准化触电急救、接线、拉线制作、瓷瓶绑扎、导线插接等一些基本的技能。

作为电力生产一线的员工,随时都有可能碰到触电的情况,学会标准化触电急救,不仅是对自己负责,也是对别人负责。

我们进行了为期几天的实际操作,当然,光有理论是不行的,实践才能出真知,随后我们就进行实训,将之前所学的理论和实践相结合,相互补充,在老师们不厌其烦的教导下,将碰到的一些问题请教老师,在老师的指点下,所有问题都得到了解决,之前不规范的要领,一些现场注意事项,通过实际操作也得到了很好的补充。

在整个培训中,我想更重要的是,在十五天的培训中我们获得了彼此之间的友谊,以及在此之间迅速凝聚的团队精神,这在我们以后的工作中将会受益匪浅。

2024年供电公司学习心得体会(2篇)

2024年供电公司学习心得体会作为一名供电公司的员工,我在2024年参加了公司组织的学习培训活动,在这次活动中,我深受启发,对供电行业有了更全面和深入的了解。

现将我的学习心得体会总结如下。

首先,我深刻认识到供电公司在社会经济发展中的重要性。

供电是现代社会经济发展的基础设施之一,它关系着国家和人民生活的方方面面。

通过本次学习活动,我了解到,在供电行业的不断发展中,供电公司不仅仅是提供电力服务,更是承担起了推动经济发展、改善生活质量的责任。

在新时代背景下,供电公司需要不断创新,提升自身业务水平,为社会经济发展做出更大贡献。

其次,我深刻认识到供电公司在数字化转型中的重要性。

随着科技的进步,供电行业正面临着数字化转型的时代,传统的供电方式已经无法满足现代化社会的需求。

通过本次学习活动,我了解到,供电公司需要加大对科技的投入,推动数字化技术在供电行业的应用。

数字化转型不仅可以提高供电公司的运行效率和管理水平,还可以增加服务的便捷性和可靠性,提升用户体验。

因此,供电公司应该积极跟进数字化转型的步伐,不断提升自身的技术实力和应变能力。

再次,我深刻认识到供电公司在绿色发展中的责任。

作为供电公司的员工,我们要始终秉持绿色发展的理念,推动供电行业向低碳、环保方向发展。

通过本次学习活动,我了解到,供电公司需要加大对可再生能源的开发和利用,减少对传统能源的依赖。

同时,供电公司还应积极推动能源的节约和合理利用,提升能源利用的效率。

只有这样,才能实现供电行业的绿色转型,为社会提供更加可持续的电力服务。

最后,我深刻认识到供电公司在人才培养中的重要性。

作为供电公司的员工,我们要不断学习、提升自身能力,以适应供电行业的发展需求。

通过本次学习活动,我认识到,供电公司需要注重引进和培养人才,建立健全的人才培养机制。

只有这样,才能保证供电公司在激烈的市场竞争中处于领先地位,为社会提供优质的电力服务。

综上所述,2024年供电公司学习培训活动使我深刻认识到了供电公司在社会经济发展中的重要性,数字化转型和绿色发展中的责任,以及人才培养的重要性。

电力培训心得体会的范文4篇

电力培训心得体会的范文4篇电力培训心得体会的范文4篇电力培训心得体会的范文1 在为期十一天的省网公司培训中,我们不仅学到了南网方略与企业文化的相关课程,还参加了丰富多彩的团体活动,感受到了南网人和谐融洽的气氛与团结向上的精神。

当情绪还沉浸在新学员依依不舍和对短暂的培训生活回味时,我们又积极投入到了本公司的培训中。

8月3日上午,公司党委书记张书记首先向我们介绍了送变电公司特有的企业文化,并向我们生动地讲述了五十年来公司开展的光芒历程。

作为一名黔送人我深感荣耀与自豪。

在XX年的抗冰抢险中,黔送铁军在肆虐的冰魔面前毫不退缩,冲在了最前线,团结一心,奋勇抵抗,打赢了这场没有硝烟的战争。

张书记向我们介绍说,刚开场送变电的条件是相当艰辛的,后来由于市场体制的变化,电力企业的效益也越来越好,送变电的企业知名度也大幅进步。

为了塑造好企业的形象,送变电在企业社区建立上投入了很大的精力,社区被评为全国精神文明示范小区。

通过培训我们对送变电的企业文化有了一个大致的理解。

下午,人资部孙主任向我们介绍了电力企业人员的职业道德,包括一些治企方略,领导班子讲原那么,重感情,团结和谐有战斗力,严爱结合带队伍,努力营造人人快乐的工作气氛,把关爱职工作为企业凝聚员工的结合剂。

同时也对领导及管理人员提出了清白做人,干净做事的廉洁理念。

我想这也是每个电力人约束自己的行为准那么。

第二天,我们进展了平安与质量方面的培训。

作为一个施工企业,消费的平安与质量是施工不容无视的环节,安监部的徐主任介绍了平安施工的各方面考前须知,包括行为理念与平安原那么,人员要求,事故处理的方法,平安设备的正确使用方法及文明施工等,使我们对平安考前须知有了详尽的理解,下午的质量培训向我们介绍了质量根本八项原那么,pdca循环管理形式等相关知识,也使我们对质量环节有了全面的理解。

三天,我们进展了实地参观环节。

上午,我们来到了小河线路器材厂,这里主要消费输电线路的铝导线,大块的铝锭通过熔炉被融化成了铝条,然后被抽成像拉面一样细的铝线,最后被绞合成铝绞线,整个消费环节的自动化程度都相当高,感觉一气呵成。

国家电网培训心得体会

国家电网培训心得体会目录第一篇:国家电网培训心得第二篇:国家电网技术学院培训心得第三篇:思想大解放心得体会(国家电网)第四篇:国家电网培训总结第五篇:国家电网培训总结正文第一篇:国家电网培训心得为切实落实国家电网公司“塑文化、强队伍、铸品质”供电服务提升工程相关要求,增强员工队伍业务素质,进一步提升窗口从业人员供电服务水平,真正达到内强素质、外树形象的目的,从9月3日起,内江电业局组织各城市窗口的所有供电服务人员开展了一次业务技能素质培训。

此次培训由该局教育培训中心牵头组织,营销部予以积极配合落实,特邀厦门英斯捷国际发展机构董事长叶飞老师亲临授课。

培训分为两期,每期3天,共有100名来自客户服务中心和威远、资中、隆昌供电局的城市窗口人员参加培训。

本着一切从实际出发的原则,培训内容主要包括窗口从业人员日常工作中经常涉及的电费发票计算、电力法规应用、服务品牌认知、供电服务礼仪、客户心理引导、服务沟通技巧以及客户异议、抱怨、投诉应急处理等知识点,并在培训结束前组织全体学员进行了考试,充分做到了“以考促学、有效提升”。

叶飞老师和该局内训师孙碧春以生动的案例、活泼有趣的互动活动和高超的授课技巧,向学员们传授了供电营业窗口从业人员的各项业务知识和必备技能。

现场互动和实际演练的有效结合,让培训充分做到了寓教于乐,使学员们在愉快的气氛中完成了所有知识点的学习。

学员们感受到,此次培训的内容很实用,不但能解决平时工作中遇到的问题,更能让自己深刻领会供电优质服务的内涵,较好地掌握优质服务技能。

表示在今后的工作中,要切实规范个人言谈举止,熟练掌握服务技巧,更好地展示个人素质和企业形象,为全面提升企业优质服务水平做好分内之事。

培训心得通过这次培训,心灵不免又起了涟漪。

感触很大,受益匪浅。

虽然之前参加很多次关于优质服务的培训,但总觉得能学以至用的不多。

这次叶飞老师为我们带来了全新的服务理念与手法。

从高效沟通技巧、问题解决能力、服务流程规范化等方面入手,为我们梳理了服务流程、传授了服务手法、分析了典型案例。

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供电公司入企培训心得体会

导读:本文是关于供电公司入企培训心得体会,希望能帮助
到您!
2015年8月1日,我正式踏上了自己的职业旅途,从一名学
子变成了职业人,也很荣幸地成为国网太原供电公司大家庭中的
一员,为了能让我们这些菜鸟尽快融入到企业中,熟悉自己的工
作业务,公司特意为我们准备了岗前培训,分别进行了企业文化
教育、安全规程教育、职称评定、专业知识以及职业素养等。
这几天的培训,真是让我受益匪浅,让我深深的感受到了国
网太原供电公司在物资、人才、管理等方面的"高大上",以及她蓬
勃向上的发展趋势。她给了我强大的信念,一种心甘情愿为之奉
献终生的信念,我为我能成这个大家庭中的一员而感到无比自豪!
同时,跟一群如此优秀的人才生活在这样一个大家庭里,既让我
感受到了一定的压力和挑战,同时也激发出我很大的动力,让我
不得不去奋斗,拼搏!
培训第一天的破冰活动,其首要目的是为了打消我们新员工
每个人的陌生与尴尬,同时这其中也有其更深的旨意,那就是通
过破冰活动来培养我们坚持不懈和团结合作的精神,让我在以后
的工作中能够互相帮助,互相理解,共同进步,增强大家庭的凝
聚力,为以后的工作思想奠定很坚实的基础,以便为公司争夺荣
誉,这次活动让我深深体会到了坚持和团结合作的重要性。
朱老师的忠诚企业与职业道德课对我影响最深,其中对我最
希望本文对您有所帮助!
有意义的两句话就是"先做人,后做事,破茧成蝶"以及"本色做人,

角色做事,特色定位"."破茧成蝶"在我思想里就是,男人必须对
自己狠一点,对别人要宽容,狠一点,就会赢得更多的机会,赢
得好氛围,达到天使地利人和,则成功距之不远矣。"本色做人",
就是,人之初,性本善,带有差异,为社会而活,更为自己而活,
要有自己的想法,个性活出自己的精彩,立己之本;"角色做人",
就是我们每个人在不同的时间、地点扮演着不同的角色,正如朱
志清先生所说的,在傍晚时分,站在荷塘旁边,我什么都可以想,
什么都可以不想,静静观看荷塘中的景色。我们每个人也一样,
在某个时段、地点,我们首先要认清自己的角色,增强自己的职
业意识,让自己在生活中能够如鱼得水。在工作中,与同事相互
商量,配备角色,以"认同,理解,融合"为理念,努力完成任务。
"特色定位",就是我们要认知自己的优缺点,自己的理想,找好自
己的定位,选择自己的人生轨迹,并付诸行动,尽量不让自己在
以后的生活中为今天的选择为感到后悔。
朱老师的"先做人,后做事,破茧成蝶"以及"本色做人,角色
做事,特色定位"我一定谨记于心,鞭笞我,指引我。
运维检修部的余鹏主任向我们纤细介绍了国家电网公司在"
十二五"期间提出的"三集五大"发展战略,分别说明了人力资源集
约化管理、财务集约化管理、以及物资集约化管理的优势,以及"
大规划、大建设、大运行、大检修、大营销"体系的特点和职责,
让我们对公司和部门岗位有了一定的了解,但我相信仅通过这一
次学习还远远不够,还需要在以后的工作中好好学习,从工作经
验中好好体验我们公司的企业文化内涵,用实际行动去践行这些
希望本文对您有所帮助!
思想。

在这次培训的时间虽然较短,但我们大家都非常珍惜这段在
一起的时光,于是拍了一段视频来纪念这美好的时光。我们这一
群80,90后利用《青春修炼手册》这一首经典歌曲,排练了舞蹈,
来展现我们这些公司新鲜血液的朝气蓬勃,虽然每天的学习很辛
苦,但大家从未叫过一声累,喊过一声苦,抽出不多的休息时间
一,遍又一遍的练习,我们只为一个共同目标—努力做到最好。
尽管现在看来,动作仍不优雅,甚至有些笨拙,但我相信,在我
们坚持不懈的努力下,我们一定会完美地实现目标。通过培训,
我们从陌生到熟悉,每个人身上的优点都在不断的发掘,我们都
在互相学习,真的很好。
岗前培训,就是为我们安全上岗、顺利上岗而经历的一个过
渡期,是使我们慢慢适应以后工作、生活、角色转变的灯塔,虽
然后面的路依然很长,但有了灯塔,我们就有了方向,过程虽然
会很艰辛、曲折,但我相信我们一定能够攀登在幸福的顶峰,到
达胜利的彼岸。
踏踏实实做人,老老实实做事,不求飞黄腾达,但求无缘无
悔,希望自己在以后的工作中,是想自己的价值,为公司奉献自
己的力量,做一名优秀的太供员工。

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