七五普法中期督查汇报
普法督查中期工作总结汇报
普法督查中期工作总结汇报
近期，我们对普法督查中期工作进行了全面总结和汇报，以便更好地评估我们
的工作进展并制定下一步的工作计划。
在过去的几个月里，我们的团队经过不懈努力，取得了一些显著的成绩，也遇到了一些挑战。
以下是我们的中期工作总结汇报。
首先，我们对过去几个月的工作进行了全面的回顾和分析。
在此期间，我们深
入贯彻党的十九届四中全会精神，认真贯彻落实党中央、国务院决策部署，坚持依法治国、依法执政，加强法治宣传教育，推动法治宣传教育向纵深发展，不断提高全社会法治观念和法治素养水平。
我们加强了对各项普法督查工作的组织和协调，确保了各项工作的顺利开展。
其次，我们对工作中存在的问题和不足进行了认真分析，并制定了改进措施。
在工作中，我们发现了一些问题，如督查工作的覆盖面不够广，督查结果的反馈机制不够完善等。
针对这些问题，我们将加大宣传力度，扩大督查范围，加强对督查结果的跟踪反馈，确保督查工作的有效性和实效性。
最后，我们对下一步的工作计划进行了初步规划。
我们将进一步加强法治宣传
教育，不断提高全社会法治观念和法治素养水平；加强对督查工作的组织和协调，确保各项工作的顺利开展；加大宣传力度，扩大督查范围，加强对督查结果的跟踪反馈，确保督查工作的有效性和实效性。
总的来说，我们在普法督查中期工作中取得了一些成绩，也面临着一些挑战。
我们将继续努力，不断改进工作方法，提高工作效率，确保普法督查工作的顺利开展，为法治建设做出更大的贡献。
感谢各位领导和同事们的大力支持和配合！。
司法所“七五”普法中期工作督导检查自查报告工作汇报
司法所“七五”普法工作汇报“七五”普法工作开展以来，清浦司法所在清江浦区司法局的正确指导下，认真贯彻落实全国和全省《关于在公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划（2016－2020年）》及上级相关文件要求，紧紧围绕建设法治清浦的总体目标，突出重点对象学法用法和重点法规学习宣传，广泛开展“法律七进”活动，通过创新普法载体，拓展普法阵地，整合普法资源，传播法治文化，从“广撒网”转变为“精聚焦”，努力满足群众多元法治需求，着力提升全民法治信仰，形成了让老百姓办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治氛围，为推进清浦街道经济社会又好又快发展提供了坚实法治保障。
一、加强领导、落实责任，齐抓共管快推进为进一步抓好“七五”普法工作的实施，街道把“七五”普法工作摆上重要议事日程，列入每一年街道对各村、社区及各部门的科学跨越发展目标考核，成立了由党工委书记为组长，街道各相关部门及各村、社区主要负责人为成员的“七五”普法工作领导小组，下发了《关于在全街道公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划（2016-2020）的通知》（清浦委〔2017〕26号），召开了清浦街道“七五”普法工作动员大会，街道党工委与各相关单位签订了责任状，将“七五”普法工作的目标、任务和要求分解布置到各村、社区及街道各相关部门。
不定期召开街道班子专题会议，研究推进“七五”普法工作，定期召开各村、社区及街道相关部门负责人会议，对“七五”普法过程中的新任务、新问题进行研判，开展交流，形成了各单位各司其职、各负其责、齐抓共管的局面。
二、搭建平台、筑牢根基、完善阵地强基础一是搭建“新型化”宣传平台。
积极适应新媒体、自媒体发展趋势，以创新模式、开辟渠道为推手，着力丰富法治宣传教育平台和载体，积极搭建“新型化”公众普法平台，构筑“微时代”普法新格局，向辖区群众提供及时、有效、便捷的法律资讯服务。
依托“清浦司法”微博，竭力“弘扬法治精神，集聚社会正能量”，定期推送最新的法律图文、视频讯息，实现“指尖上”的交互普法。
七五普法督导情况汇报
七五普法督导情况汇报根据上级领导安排，我单位于今年七月五日进行了普法督导工作，现将督导情况进行汇报如下：一、督导目标。
本次普法督导的主要目标是检查各部门在法律法规宣传教育方面的工作落实情况，包括宣传教育工作开展情况、宣传材料的制作和分发情况、员工法律意识的普及情况等。
二、督导范围。
此次督导范围涵盖了公司内各部门以及各生产经营单位，共计涉及人员2000余人。
三、督导内容。
1. 宣传教育工作开展情况。
通过查阅宣传教育工作计划、听取部门负责人汇报等方式，了解各部门宣传教育工作的开展情况。
发现大部分部门都制定了详细的宣传计划，并且有针对性地开展了法律法规宣传教育活动。
2. 宣传材料的制作和分发情况。
针对宣传材料的制作情况，我们进行了现场抽查，并对分发情况进行了随机调查。
发现各部门在宣传材料的制作和分发方面做得比较到位，宣传材料内容丰富、形式多样，受到了员工的欢迎。
3. 员工法律意识的普及情况。
通过问卷调查和座谈会的方式，我们了解到员工对法律法规的认知程度和遵守情况。
发现大部分员工对公司的相关法律法规有一定的了解，并且能够自觉地遵守。
四、存在问题及整改措施。
在此次普法督导中，我们也发现了一些问题，主要包括宣传教育工作的深度和广度还有待加强，部分员工对法律法规的理解还存在偏差等。
针对这些问题，我们将提出以下整改措施：1. 加强宣传教育工作的深度和广度，结合实际情况，制定更加具体有效的宣传计划。
2. 组织开展法律法规知识培训，提高员工的法律意识和法律素养。
3. 完善宣传材料，加强对法律法规的宣传力度，提高员工的知晓率和理解度。
五、督导总结。
通过此次普法督导，我们对公司各部门的宣传教育工作有了全面的了解，也发现了一些问题。
下一步，我们将结合督导情况，进一步完善公司的普法工作机制，加强宣传教育工作，提高员工的法律意识和法律素养，为公司的可持续发展提供有力保障。
六、督导建议。
1. 加强对法律法规的宣传力度，提高员工的知晓率和理解度。
七五普法督导情况汇报
七五普法督导情况汇报根据上级部门的安排，我单位于今年七月份开始对普法工作进行督导。
在此期间，我们对各地普法工作情况进行了全面了解和深入调研，现将督导情况进行汇报如下：一、督导范围。
本次督导范围涵盖了全国各地的普法工作情况，主要包括各级政府部门、法院、检察院、公安机关、司法行政机关、法律服务机构、普法教育基地等单位。
二、督导内容。
我们重点关注了普法工作的组织领导、宣传教育、法治宣传、法律服务等方面的工作情况，对各地普法工作的开展情况进行了全面的了解和评估。
三、督导情况。
1. 组织领导。
各地普法工作的组织领导比较到位，各级领导高度重视普法工作，建立了健全的工作机制，确保了普法工作的顺利开展。
2. 宣传教育。
在宣传教育方面，各地开展了丰富多彩的宣传活动，包括法治宣传周、普法宣传月等系列活动，取得了良好的宣传效果，受到了广大群众的欢迎和好评。
3. 法治宣传。
针对不同群体的需求，各地开展了多种形式的法治宣传活动，包括法治讲座、法律咨询、普法知识竞赛等，增强了群众的法治意识，提高了法律素养。
4. 法律服务。
各地积极推进普法服务工作，建立了法律援助中心、法律服务站等法律服务机构，为群众提供了便捷的法律服务，有效维护了群众的合法权益。
四、存在问题。
在督导过程中，我们也发现了一些问题，主要包括普法工作覆盖面不够广、宣传形式单一、法律服务能力有限等方面的问题。
这些问题需要各地进一步加强改进，提升普法工作的质量和水平。
五、下一步工作。
针对督导发现的问题，我们将进一步加强与各地的沟通和交流，共同探讨解决方案，推动普法工作取得更大的成效。
同时，我们还将加强对普法工作的督促检查，确保各项工作任务落实到位。
六、结语。
通过本次督导，我们对各地普法工作取得的成绩感到欣慰，也看到了一些存在的问题。
我们相信，在各级领导的坚强领导下，各地普法工作一定会取得更加显著的成绩，为建设法治社会作出更大的贡献。
以上就是我单位对七五普法督导情况的汇报，请领导审阅指导。
普法中期自查报告
普法中期自查报告自“七五”普法规划实施以来，单位名称认真贯彻落实上级关于普法工作的决策部署，以提高全体干部职工的法治素养为目标，以增强依法治理能力为重点，扎实推进普法工作。
现根据相关要求，对本单位普法工作中期情况进行自查，报告如下：一、工作开展情况（一）加强组织领导，完善工作机制成立了以单位负责人姓名为组长的普法工作领导小组，明确了小组成员的职责分工，为普法工作的顺利开展提供了有力的组织保障。
制定了《单位名称“七五”普法规划》和年度普法工作计划，将普法工作纳入单位年度工作目标考核体系，确保了普法工作任务的落实。
（二）加强学法用法，提高法治素养1、抓好领导干部这个“关键少数”。
建立了领导干部学法用法制度，将宪法、法律法规和党内法规纳入党组中心组学习内容，每年组织领导干部集中学法不少于X次。
2、加强全体干部职工的法治教育。
通过举办法律知识讲座、培训、考试等形式，组织干部职工学习宪法、法律法规和业务相关的法律法规，提高干部职工的法律意识和依法办事能力。
3、推动学法用法常态化。
利用单位内部网站、宣传栏、微信公众号等平台，发布法律法规知识和普法工作动态，为干部职工提供便捷的学法渠道。
（三）落实“谁执法谁普法”责任制结合本单位工作职能，制定了“谁执法谁普法”责任清单，明确了各部门的普法责任和任务。
在执法过程中，向执法对象宣传相关法律法规，做到执法与普法有机结合。
（四）加强法治文化建设1、开展法治宣传活动。
利用“国家宪法日”“消费者权益保护日”“安全生产月”等重要时间节点，组织开展形式多样的法治宣传活动，通过发放宣传资料、设立咨询台、举办法律知识竞赛等方式，向广大群众普及法律知识。
2、打造法治文化阵地。
在单位内部设立了法治宣传栏、法治图书角等，营造了浓厚的法治文化氛围。
二、存在的问题（一）普法工作开展不平衡部分部门对普法工作重视程度不够，存在敷衍了事的情况，导致普法工作在部门之间开展不平衡。
（二）普法形式较为单一目前的普法形式主要以集中学习、讲座、发放宣传资料等传统方式为主，缺乏创新性和吸引力，难以满足干部职工和群众多样化的学法需求。
七五普法检查情况汇报
七五普法检查情况汇报尊敬的领导：根据上级文件要求，我单位于近期对七五普法工作进行了全面检查，并就此情况进行了汇报。
以下是具体情况的详细报告：一、宣传教育工作。
我们单位在七五普法宣传教育工作中，采取了多种形式，包括宣传栏、宣传画册、宣传视频等，覆盖了全员。
通过宣传教育，使广大员工对七五普法的重要性有了更深刻的认识，提高了法制意识和法律素养。
二、法律知识培训。
为了提高员工的法律知识水平，我们开展了丰富多彩的法律知识培训活动，包括法律讲座、案例分析等形式。
通过这些培训，员工的法律意识得到了进一步的提升，对法律问题的处理能力也有了明显的改善。
三、法律法规宣传。
我们在工作中注重向员工宣传相关的法律法规，及时向他们介绍最新的法律法规内容，以便员工在工作中能够遵守法律，做到合法合规。
四、法治文化建设。
通过举办法治文化节、法治知识竞赛等活动，提高了员工对法治文化的认识和理解，增强了法治观念，使法治观念深入人心。
五、问题整改。
在检查中，我们也发现了一些问题，如部分员工法律意识不强、对法律法规的了解不够深入等。
针对这些问题，我们已制定了整改措施，并进行了具体的落实工作。
六、下一步工作计划。
为了进一步加强七五普法工作，我们将继续加大宣传力度，不断提高员工的法律意识和法律素养。
同时，我们还将组织更多形式多样的法律知识培训活动，加强员工的法律知识储备。
此外，我们还将加强对法律法规的宣传，确保员工对相关法律法规的了解和掌握。
同时，我们还将继续加强法治文化建设，通过举办更多的法治文化活动，提高员工的法治观念。
以上就是我单位七五普法检查情况的汇报，希望领导能够审阅并提出宝贵意见，指导我们的下一步工作。
感谢领导的关注和支持！此致。
敬礼。
普法督查中期工作总结汇报
普法督查中期工作总结汇报
近期，我们对普法督查工作进行了中期总结和汇报，以确保工作的顺利进行和
取得更好的效果。
在过去的几个月里，我们深入贯彻落实党中央对普法工作的重要指示精神，坚持把普法督查作为推进全面依法治国的重要抓手，不断加强和改进工作，取得了一定的成绩。
首先，我们加强了对普法督查工作的组织领导。
我们建立了普法督查工作领导
小组，明确了各成员的职责和任务，确保了工作的有序进行。
同时，我们还加强了对普法督查工作的宣传和培训，提高了工作人员的普法意识和专业水平。
其次，我们加大了对普法督查对象的监督力度。
我们建立了普法督查对象台账，对各类普法违法行为进行了分类管理和监督检查，确保了普法督查工作的全面覆盖和有效开展。
同时，我们还加强了对普法督查结果的分析和评估，及时发现和解决存在的问题。
最后，我们加强了对普法督查工作的宣传和推广。
我们通过多种形式和渠道，
积极宣传普法督查工作的重要意义和取得的成绩，营造了良好的社会氛围，提高了全社会对普法督查工作的认识和支持度。
总的来说，我们在普法督查中期工作总结汇报中，认真总结了工作中存在的问
题和不足，同时也充分肯定了取得的成绩和进展。
我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央对普法工作的重要指示精神，不断加强和改进普法督查工作，推动全面依法治国取得更大成效。
七五普法中期开展情况汇报
七五普法中期开展情况汇报自七五普法工作开展以来，各级各部门认真贯彻落实党中央、国务院关于普法工作的决策部署，积极推进普法宣传教育和普法实践活动，取得了一定成效。
在中期汇报中，我们将就七五普法工作的开展情况进行详细汇报。
一、普法宣传教育工作。
在七五普法工作中，我们以法治宣传教育周、法治宣传月等重要节点为契机，通过开展法治宣传教育活动，广泛宣传党的路线方针政策和法律法规，提高全社会法治意识。
同时，结合当前社会热点问题和突出矛盾，开展形式多样的普法宣传教育活动，引导广大群众自觉遵守法律法规，增强法治观念。
二、普法实践活动。
在七五普法工作中，我们充分发挥普法宣传教育基地作用，组织开展普法实践活动，通过庭审观摩、法治讲座、法治实践等形式，让群众零距离感受法治的力量，增强法治意识和法治能力。
同时，积极开展普法志愿服务活动，组织律师、法官、检察官等专业人士深入社区、学校、企业等开展法律咨询和法律服务，为群众排忧解难。
三、普法成果评估。
在七五普法工作中，我们建立了健全的普法成果评估体系，通过定期开展普法成果评估，全面了解普法工作的开展情况，及时发现问题，加强整改，确保普法工作取得实效。
同时，我们还注重对普法成果进行宣传，通过各种形式向社会公众公布普法成果，引导更多的人参与到普法工作中来。
四、普法工作存在的问题和建议。
在七五普法工作中，我们也发现了一些问题，如普法宣传教育覆盖面不够广，普法实践活动形式单一，普法成果评估不够科学等。
针对这些问题，我们提出了一些建议，如加大普法宣传教育力度，拓展普法实践活动形式，完善普法成果评估机制等，以期进一步推动七五普法工作取得更大成效。
总之，七五普法工作中期汇报显示，各级各部门在普法工作中取得了一定成绩，但也存在一些问题。
我们将以中期汇报为契机，进一步加大普法工作力度，不断提升普法工作水平，为全面建设法治中国作出更大贡献。
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“七五”普法中期督查工作情况汇报
督察组各位领导：
开展“七五”普法工作以来，在区委、区政府的领导下，在区依法治区领导小组办公室的指导下，我局围绕“七五”普法确定的目标和任务，强化组织领导，不断加强制度建设，扎实有序开展各项工作。
现将工作开展汇报如下：
一、加强组织领导，营造齐抓共管普法氛围
（一）制定普法规划，明确普法重点。
针对**系统工作实际，结合《**区七五（2016-2020）普法规划》要求，我局及时研究制定了《****局开展法治宣传教育的第七个五年规划（2016-2020年）实施方案》，明确了普法工作的指导思想、工作目标、宣传内容和工作要求，并制定了具体工作措施。
同时，分年度每年制定《***局七五普法年度安排意见》，进一步明确年度普法重点：一是以学习宣传宪法和党内法规为重点。
学习宪法和以学习国务院关于全面依法治国及党中央关于全面依法治国的重要部署和党内法律法规为主要内容的学习教育活动。
二是开展以学习专业法为重点。
以学习行政执法法律法规和****管理法律法规为主要内容的宣传教育活动，全面提升干部法律素养。
三是向基层群众普及国土资源法律知识为重点。
以“法律八进”为载体，利用“4.22”世界地球日、“5.25”土地日、“8.29”测绘日、“12.4”宪法日等宣传日开展专题宣传活动，向基层干部群众普及国土资源法律知识。
（二）加强组织领导，健全普法机构。
为全面落实“七五”普法各项工作落实，分局成立了以主要领导任组长，分管领导为
副组长，各业务股室和国土所负责人为成员的“七五”普法年度普法工作小组，因人员的变动，每年对领导小组进行调整，设置专门的股室，具体负责各项工作的落实，进一步加强了普法工作的领导，保证了年度普法各项任务的顺利开展。
（三）强化保障措施、落实普法经费。
一是加大普法考核力度。
我局在“七五”普法中坚持做到年初有部署，年内有检查，年度有总结，每年制定年度普法工作计划，将普法工作的工作指标通过目标责任书的形式，分解落实，纳入目标责任，年终与重点工作同考核。
二是全面落实普法经费。
我局在办公经费紧张的情况下，每年拿出5-10万元经费用于购置法律书籍、制作和完善辖区大型宣传牌，为开展普法工作提供必需的经费保障。
三是强化基层普法。
为了更好地发挥国土资源信息员骨干作用，提高他们的水平，按照突出重点，责任到位，分层施教，开展专题辅导、交流培训、以案说法等活动，提高了广大普法队伍的整体素质。
二、强化工作落实，促进普法任务全面完成
(一)加强领导干部学法普法制度落实。
一是完善领导干部学法制度。
结合工作实际，每周召开局务会议1次，开展会前学法，不断提高领导干部的决策能力和依法行政水平。
二是落实干部理论学习制度。
年度学法不少于12次，采取集体学法、开展法制讲座学法、自学等方式，做到有学习记录、有心得体会。
三是提高党员学法意识。
把党章和党内法规列入党支部中心组学习内容，切实增强广大党员自觉守法、依法办事、为民服务的意识和能力。
四是加大法律知识培训和业务培训。
按照培训计划，我局在开展局机关干部每年1次的业务知识培训的同时，每年结合
冬季集中教育的时机，抽调业务和法律知识强的干部，对乡镇、村干部进行国土资源法律法规培训讲座，一方面促进了干部严格执法、公正执法和文明执法能力和水平，另一方面向提高了基层广大干部群众对国土资源法律法规的认识，增强了全民守法意识。
(二) 强化普法阵地建设，广泛开展法治宣传教育。
一是充分利用“5.18”综治宣传日、“4.22”世界地球日、“6.25”全国土地日、“8.29”全国测绘宣传日，“12.4”宪法日主题宣传活动，采用设置宣传台、发放宣传资料、悬挂宣传标语、现场解答等形式开展有针对性的宣传活动，自“七五”普法工作开展以来，已开展专题宣传15场次，发放宣传资料2万多份。
二是充分利用肃州国土微信公众平台、工作QQ群、网络、电视、报纸等多种手段，宣传耕地保护、国土资源管理、征地拆迁和矿业权管理等方面的国土资源管理法律法规内容，正确引导群众依法保护利用国土资源，2016年我局在区电视台开设了国土资源“法律法规”宣传专栏，利用三个月时间集中宣传国土资源法律法规知识，增强全社会国土资源法治意识，形成共同保护和节约集约利用国土资源的良好法治氛围。
三是2016年至2019年编印了《国土资源法律法规宣传手册》12万份，做到户均1分、领导干部人手一份的标准，全部下发到各乡镇、社区，全面普及了国土资源法律法规政策。
四是投资8万余元在全区重点路段、交通要道制作了8块永久性大幅宣传牌，起到了良好的宣传效果。
(三)落实以案释法，加强对行政相对人的法治宣传教育。
一是深入推进法律“八进”活动，注重“送法上门”，将日常监督管理和普法宣传结合起来，充分利用乡镇集市，为企业、农户用
地服务等过程，向用地企业、农户宣传国土资源法律法规政策；二是利用日常巡查、违法案件调查等时机，以“以案释法”的方式加大对行政相对人的法治宣传教育，努力提高行政相对人依法生产、依法办事的能力；三是在政务服务大厅设置宣传台，摆放宣传，对前来办事的群众提供服务的同时进行普法宣传。
三、通过开展普法工作，依法行政能力不断提升
1、依法行政制度健全完善。
通过普法工作各项措施的全面落实，进一步完善了领导班子集体决策制度、政务公开制度、服务承诺制度、行政听证制度、执法岗位责任制度、内部监督检查制度、执法过错追究制度等行政执法工作制度，使执法人员在执法活动中做到执法权限法定化、执法责任明晰化、执法程序公开化、执法监督制度化，干部职工在知法懂法的基础上执法、守法、宣法，法律素养得到了全面提升，领导干部依法行政的能力和水平进一步提高。
2.行政许可行为进一步规范。
通过普法工作各项措施的全面落实，进一步规范行政许可事项程序，行政许可事项全部进入行政服务中心国土分中心统一办理。
同时，按照“放管服”改革要求，我局对行政许可（审批）事项进行了重新审查登记，编制了行政事项流程图，并将办理时限、要件通过政务服务网进行公示，接受群众监督。
3.国土资源执法监察力度进一步加大。
本着“预防在先，早发现、早报告、早制止”的原则，完善预防、查处、监管一体化的国土资源动态巡查工作制度，确定重点巡查区域，发现苗头性违法行为立即制止、及时报告、迅速处理，做到巡查不留死角。
严格落实监督报告制度，违法违规问题跟踪督办制度，有效维护
了国土资源管理秩序。
四、存在问题和下一步工作计划
我局“七五”普法工作虽然取得了一些成绩，但也存在一些不足：一是个别干部把普法工作认识不明确，存在普法工作措施不够到位；二是检查考核机制不够健全,考核力度有待进一步加强。
三是档案资料收集不规范、不完善。
下一步，我局将以此次督查为契机，进一步细化工作任务、强化工作措施，促进“七五”普法工作全面深入推进。
一是拓宽法律宣传的方式方法，提高法治宣传教育工作科学性、针对性和实效性。
二是强化领导干部学法用法，把法制教育和业务能力结合起来，实现学法经常化、制度化。
三是开展法治宣传教育，提高国土资源管理法治化水平，营造出浓厚的遵法、学法、守法、用法的氛围。