2012技师文件
河北省人力资源和社会保障厅关于开展2012年全省技师考评工作的通知
各设区市人力资源和社会保障局、有关企业和单位：
为加强全省高技能人才队伍建设，根据《河北省技能大师培养工程实施方案》的有关部署，省厅决定2012年继续开展全省技师、高级技师考评（以下统称为技师考评）工作。
现将有关事项通知如下：
一、指导思想
技师考评工作坚持以科学发展观为指导，与河北省技能大师培养工程和金蓝领技师培训计划紧密结合，按照“统一标准、自主申报、社会考核、企业聘任”的原则，坚持以职业能力为导向、以工作业绩为重点的考评模式，坚持国家职业标准与生产岗位实际要求相衔接，职业能力考核与工作业绩评定相联系，不断改进考评方式、办法，努力提高技师评价的客观水平和企业认可度，为建设经济强省和谐河北提供强有力的技能人才支撑。
二、考评职业（工种）
省厅确定了76个职业（工种）作为本年度技师考评的主要职业（工种）。
各地可结合当地高技能人才需求实际，在省厅确定的主要考评职业（工种）的基础上，从已颁布国家职业标准的职业中选取自主申报职业，经省厅核准后实施。
本年度技师考评的主要职业（工种）为：车工、装配钳工、机修钳工、工具钳工、焊工、维修电工、铣工、磨工、镗工、锻造工、铸造工、金属热处理工、冷作钣金工、电气设备安装工、加工中心操作工、数控车工、数控铣工、数控机床装调维修工、汽车驾驶员、汽车修理工、中式烹调师、中式面点师、餐厅服务员、客房服务员、美容师、美发师、保健按摩师、营业员、茶艺师、家用电子产品维修工、家用电器产品维修工、制冷工、化学检验工、食品检验工、摄影师、眼镜验光员、眼镜定配工、锅炉操作工、纺织纤维检验工、机械设备安装工、水泥生产制造工、起重工、中央空调系统操作工、管工、电机装配工、电工仪器仪表装配工、电子仪器仪表装配工、服装制作工、酱油酱类制作工、食醋制作工、轴承试验工、制图员、装饰美工、工程测量员、景观设计师、会展策划师、商务策划师、信用管理师、智能楼宇管理师、礼仪主持人、花艺环境设计师、安全防范设计评估师、冲印师、洗衣师、手工/精细木工、多媒体作品制作员、网络课件设计师、高低压电器装配工、美甲师、涂装工、纯碱生产工、水生哺乳动物驯养师、摩托车维修工、养老护理员、音响调音员、常用电机检修工。
三、考评方式
技师考评分为综合评审、理论知识考试、技能操作考核、技术答辩四项，各占100分，各项成绩皆达60分及以上者为合格。
综合评审不合格者，取消考试资格。
各项成绩均合格者，由省厅核发职业资格证书。
单项成绩不合格者，其合格项目的成绩保留一年，可在次年补
考一次。
补考项目合格后，由省厅核发职业资格证书。
补考仍未合格者，重新申报考评。
各项目考评方式为：
综合评审。
由省厅组织高级考评员或相关专家对考生的业务能力、工作表现、工作业绩、表彰奖励等方面进行全面评议。
理论考试。
采用闭卷笔试方式进行。
技能考核。
采用现场操作、仿真模拟或笔试方式进行。
涉及工艺、制图等文字描述、计算或图表类的技能操作考核，由省厅视具体情况确定答题方式。
技术答辩。
采用考生本人撰写技术总结（占50分），省厅组织评委根据技术总结内容和本职业的技术等级要求命题，考生通过现场笔试或面试（占50分）的方式进行。
考生撰写的技术总结应结合本人工作实践，突出岗位特色和技能特长，内容要详尽、真实、可信，严禁摘抄、拼凑、冒用他人技术成果。
对弄虚作假或经举报查实者，其成绩按零分处理。
四、时间安排
报名截止时间：7月10日；
综合评审时间：7月下旬;
考前培训时间：8月份；
理论考试时间：9月15日上午8：30—10：30；
书面答辩时间：9月15日上午11：00—12：00（现场答辩时间另行安排）；
操作考核时间：9月15日下午～18日。
五、考评对象和申报条件
凡符合下列条件的各类企业职工、个体工商业者和其他社会劳动者（不含机关事业单位职工）均可申报参加上述职业（工种）的技师考评：
（一）正常晋级申报条件。
按照《国家职业标准》规定的申报条件执行。
（二）破格或越级申报条件。
对在技能岗位工作并掌握高超技能、作出突出贡献的技能人才，可突破工作年限和职业资格等级的要求，破格或越级参加技师考评。
具体条件如下：
（1）取得四级或三级职业资格，未达到正常晋级申报条件且具备下列条件之一者，可越级或破格申报技师考评。
a、获得国家级、省级一类技能竞赛第四至十名者；获得省级二类、市级一类技能竞赛第二至六名者；获得市级二类、市级大型企业技能竞赛第一名者。
b、获得市级及以上劳动模范称号、技术能手称号或省级“五一”劳动奖章者。
c、市级及以上科技部门或相应权威机构颁发的技术创新或发明创造、推广应用三等及以上奖项的主要完成人员或具有与所从事职业相关的技术专利者。
d、连续从事本职业工作15年（含）以上，并获得本单位先进工作者、技术能手、生产标兵等2次及以上者。
（2）已取得中级专业技术职务任职资格或技师职业资格者可破格
申报相近职业技师考评。
（3）参加金蓝领技师学历制培训者按参加考评当年时间计算申报年限。
（三）高级技师考评原则上不破格、不越级。
六、报名事项
组织报名工作由各设区市人力资源和社会保障局统一负责。
符合报名条件的申报人员应持本人身份证、学历证书、职业资格证书及其复印件，以及《河北省技师职业资格考评表》（表样见附件1，A3纸、对折、双面打印），到当地人力资源和社会保障局职业技能鉴定（指导）中心或指定的报名培训机构报名。
各设区市人力资源和社会保障局职业技能鉴定（指导）中心应对考生资格条件进行严格把关，汇总后报同级人力资源社会保障行政部门审核确认。
各市及有关单位向省厅汇总报名时应提交下列材料：
（一）《河北省技师职业资格考评表》（一式三份）。
（二）使用统一封面格式（见附件2）打印的本人技术总结一篇（一式三份）。
技术总结要体现本人的技术高度和技能水平，相关获奖情况等，并对掌握的技能、技巧有系统的论述和独特见解，论点鲜明，论据有力。
（三）数码照片（数码照片应统一拍摄采集。
规格、版式统一要求为：正面证件照，jpg格式，宽度1～2cm，高度2～3cm，大小20kb 以下）。
各市及报名培训机构要严格进行资格审核，对市级初审合格者，
使用“职业技能鉴定报名录入器”，按照规范要求录制考生信息和职业编码。
并务于7月10日前将报名汇总数据、考生的《河北省技师职业资格考评表》及其资格审核有关复印件等综合评审资料报省厅。
技师考评收费仍按冀价行费字…2006‟53号和冀财综…2008‟9号文件的相关规定执行。
七、有关要求
（一）加强组织领导，确保考评工作顺利进行。
技师考评工作是全省高技能人才评价工作的主要手段，各设区市和有关单位要高度重视，加强领导，精心组织，严格按照“统一标准、统一命题、统一时间、统一阅卷、统一考务管理”的原则组织实施。
金蓝领技师考评、企业内技师考评和预备技师考评原则上由各市组织，省厅统一安排考试。
对于具有一定考评规模的中、省直大型企业集团，技师考评工作可按照“五统一”原则，结合生产实际，单独申请考点进行组织考评。
（二）加强考前培训，提高参考人员综合素质。
技师培训工作由市人力资源和社会保障局统一组织安排，原则上由当地条件较好的高级技工学校和技师学院承担培训任务。
各地要于8月5日前将培训计划、培训大纲及课程安排情况报省厅职业能力建设处备案。
各技师培训机构要选用优秀的专业师资队伍、提供优质的培训和实训条件，严格按照《国家职业标准》的相关要求进行培训，确保培训质量。
（三）加强考务管理，确保考评质量。
各市要按照职业技能鉴定有关规定和考培分离原则设臵和管理考点，设臵考点应具备如下条件：
1、具备符合职业技能鉴定要求的理论考试场地；
2、具备与技能考核试题相一致的考评场地和设备设施；
3、具有相应的职业技能鉴定考点（场）管理规章制度。
各设区市要根据以上条件尽快确定考点，并填写《河北省技师职业资格考评考场安排表》（附件3），报省厅核准后实施。
（四）加强宣传，不断扩大技师考评工作的影响力。
各设区市及有关单位要充分利用媒体等手段，加大宣传力度，不断扩大技师考评工作的社会影响力。
要积极开展进企宣传，取得企业支持，鼓励企业职工参加技师考评，不断提高自身技能水平和业务素质。
要指导各县级人力资源社会保障部门做好技师考评的宣传发动工作，切实加强县域高技能人才培养。
附件：1.《河北省技师职业资格考评表》
2.《河北省技师考评技术总结撰写要求》
3.《河北省技师职业资格考评考场安排表》
二○一二年三月十五日
（此件主动公开）
主题词：人力资源职业培训技师考评通知。
山东省人民政府办公厅关于公布2012年度山东省首席技师名单的通知
山东省人民政府办公厅关于公布2012年度山东省首席技师名单的通知文章属性•【制定机关】山东省人民政府•【公布日期】2013.02.05•【字号】鲁政办字[2013]25号•【施行日期】2013.02.05•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文山东省人民政府办公厅关于公布2012年度山东省首席技师名单的通知（鲁政办字[2013]25号）各市人民政府，各县（市、区）人民政府，省政府各部门、各直属机构，各大企业，各高等院校：为加强高技能人才队伍建设，充分调动广大技能劳动者学技术、比贡献的积极性，更好地为建设经济文化强省服务，通过逐级推荐、选拔，经省人才工作领导小组研究并报省政府批准，现将2012年度山东省首席技师名单（共97名）公布如下：傅岩济南市汽车维修行业管理处颜卫星济南市历下颜家菜馆吕建国山东中烟工业有限责任公司济南卷烟厂陈圆（女）济南派克森美容用品公司刘传杰济南济锅华源锅炉有限责任公司高永旭中国重型汽车集团有限公司济南铸锻中心李传波山东劳动职业技术学院李举山东技师学院龙吉业山东技师学院王校春山东技师学院张振峰济钢集团有限公司中厚板厂高森山东电力集团公司检修公司王应库山东电力建设第二工程公司马业准山东百脉泉酒业有限公司初建军山东金都大酒店乔海风济南铁路局济南机务段迟登亮中国人民解放军第四八零八工厂刘金波青岛远洋房地开发有限公司青岛远洋大酒店高思军南车青岛四方机车车辆股份有限公司胡克涛青岛热电集团金莱热电有限公司宋德强中启胶建集团有限公司杨敬双青岛即发集团股份有限公司李方健青岛赛维电子信息服务股份有限公司高全淄博火炬能源有限责任公司赵高楼山东新华制药股份有限公司孙化坤淄博热电集团公司刘延波中国石油化工股份有限公司齐鲁分公司第二化肥厂魏宏中国石油化工股份有限公司齐鲁分公司胜利炼油厂宋宗林中国铝业山东分公司电解铝厂李宋林山东电力集团公司淄博供电公司王俊淄博矿业集团有限责任公司郝景峰山东富欣生物科技股份有限公司信德胜淄博爱美琉璃制造有限公司李保明枣庄中联水泥有限公司武志强山东金岭化工股份有限公司刘国柱利华益集团股份有限公司汤海东胜利石油管理局胜利石油化工建设有限责任公司陈文新山东凤凰制药股份有限公司徐燕（女）山东凤凰制药股份有限公司宋海英（女）山东核电设备制造有限公司巴敬波烟台财会培训中心杜胜奎烟台汽车制造厂赵伟光山东黄金矿业（玲珑）有限公司李红新山东电力集团公司烟台供电公司李旭才诸城市技工学校郭占强山东晨鸣纸业集团股份有限公司张明新（女）潍坊颐卜生医药连锁有限公司刘承禄山东电力集团公司潍坊供电公司马耀霞希努尔男装股份有限公司潘学森山东青州云门酒业（集团）有限公司周利祥山东景芝酒业股份有限公司张斌山东晨阳新型碳材料股份有限公司张志峰济宁骏达机械制造有限公司范成华山推工程机械股份有限公司曲国贞山东黄河梁山机械厂张涛鱼台县供电公司杨秀丽（女）孔府宴酒业有限公司李强泰安航天特种车有限公司程坤安泰安东岳山庄有限公司杜海明泰山集团股份有限公司薛丽（女）宁阳县鲁韵千彩工贸有限公司盛邦清新汶矿业集团有限责任公司华丰煤矿徐晓金猴集团有限公司田世科山东芸祥绣品有限公司彭守强荣成市广安建筑工程有限公司孙徐军山东金洲矿业集团有限公司郑林日照港集团有限公司第二港务分公司黄伟斌日照市高级技工学校黄德强日照市劳动就业训练中心王金栋莱芜市精瑞模具有限公司国峰莱芜钢铁集团有限公司炼钢厂苗兴泰莱芜钢铁集团有限公司机械制造有限公司邓标临沂宾馆高维廷天元建设集团有限公司金永良临沂市技师学院李明强临沂市高级技工学校李运宝天元建设集团有限公司吕月明山东温和酒业有限公司孔令吉山东华鲁恒升化工股份有限公司李金叶（女）德州阳光大姐家政服务有限公司卢志国山东省禹城市电力总公司徐义德州奥德曼葡萄酒庄有限公司杨枫（女）山东聊城鲁西国家粮食储备库高立勇聊城市金帝保持器厂赵华济南铁路局聊城车务段刘金辉山东基德生态科技有限公司孙晓刚山东滨州渤海活塞股份有限公司刘国旗中海沥青股份有限公司陈卫华胜利油田华滨实业有限公司华滨大酒店郑建强滨州市技师学院刘庆庆（女）山东魏桥创业集团有限公司李建峰滨化集团股份有限公司东瑞公司刘娟（女）山东魏桥创业集团有限公司董宪鲁菏泽牡丹医药有限责任公司李传递山东省郓城县技工学校鲍兆波菏泽市技术学院韩新月菏泽市交通高级技工学校山东省人民政府办公厅2013年2月5日。
%A7技师评审工作的通知(青人社字[2012]77号)
![%A7技师评审工作的通知(青人社字[2012]77号)](https://360docs-1393072327.cos.ap-beijing.myqcloud.com/08464efc770bf78a6529546c.webp)
青人社字[2012]77号关于开展二○一二年度技师、高级技师评审工作的通知各企业单位：根据鲁人社字…2012‟320号《关于做好2012年技师、高级技师评审工作的通知》及潍劳社[2008]32号《关于印发<潍坊市技师评审办法（试行）>的通知》要求，结合我市实际，现就我市2012年度技师、高级技师评审工作有关事宜通知如下：一、申报条件(一)具备下列条件之一者，可申报技师职业资格评审：1、具有本职业高级工职业资格且任职3年以上者;2、连续从事本职业（工种）工作10年以上且取得本职业高级工职业资格证书1年以上者；13、从事本岗位工作满15年并具有一定的专业知识和操作技能者；4、从事本岗位工作满10年并获得省级职业技能竞赛三等奖或市级职业技能竞赛二等奖以上者；5、从事本岗位工作并能解决关键性技术难题获省行业级或市级技术革新成果奖励的生产一线人员；（二）具备下列条件之一者，可申报高级技师职业资格评审：1、具有本职业技师职业资格且任职3年以上者；2、凡从事本岗位工作满25年并具有一定的专业知识和较强的操作技能者；3、从事本岗位工作满15年并获得国家级或省级技术能手称号及同等以上奖励者；4、从事本岗位工作并能解决关键性技术难题获国家级或省级技术革新成果奖励及同等以上奖励的生产一线人员。
具有其他专业技术职务的专业技术人员和生产一线管理人员符合上述条件的也可申报。
各企业要严格执行相关政策，精心组织，认真把好申报关。
市人社局根据企业上报材料及相关规定确定初审通过人员。
二、职业范围与培训考核评审1、评审的职业范围、等级和职业名称。
技师、高级技师评审范围为国家已公布职业标准且设有技师或高级技师等级的职业（工种），实行全国或全省统一鉴定的职业及开展社会化鉴定考评的职2业不列入评审范围。
职业名称必须填写国家职业分类大典确定的规范名称。
2、评审与培训考核相结合。
技师培训基地参照“金蓝领”培训模式制定技师、高级技师培训计划，并报市人力资源和社会保障局审批后组织初审通过人员进行培训，通过评审促进职工培训。
技师、高级技师考评
技师、高级技师考评技师、高级技师考评工作的通知段管各车间、部门：现将2012年技师、高级技师考评工作的有关事宜通知如下：一、申报条件：（一）郑铁劳卫[2007]207号文件—参加技师、高级技师考评条件1、正常申报技师条件：凡具备下列条件之一者，经本人申请，单位批准，路局审核同意，可正常申报技师职业资格考评。
（１）取得本职业（工种）高级职业资格证书后，在本职业(工种)岗位连续工作满2年及以上。
（2）取得预备技师资格的职业学校毕业生，在相应岗位上工作满2年及以上。
2、正常申报高级技师条件：取得本职业(工种)技师职业资格并聘任，在该技师岗位上连续工作满3年及以上，可正常申报本职业(工种)高级技师职业资格考评。
3、凡具备下列条件之一者，经本人申请，单位推荐，报路局审核同意后，两年内在正常申报晋升上一等级的技师、高级技师职业资格时，免于职业技能鉴定，直接参加技师、高级技师评价、评审。
（1）在部（省）级一类竞赛中获得各职业（工种）第6 至15名。
（2）在部（省）级二类竞赛中获得各职业（工种）第4 至10名。
（3）在经铁道部备案的铁路局一类职业技能竞赛中获得各职业（工种）第3 至5 名，并授予“全局技术能手”称号。
（4）在铁路局二类职业技能竞赛中获得各职业（工种）前3名的选手，并授予“全局技术能手”称号。
（5）国家和铁道部规定的其它条件。
4、凡具备下列条件之一者，经单位公示，路局认可，可突破申报年限和职业资格等级限制，破格或越级申报技师、高级技师考评。
（1）熟练掌握本职业务，职业技能在本系统达到一流水平。
（2）结合运输安全生产实际，解决本系统攻关课题。
（3）专业业务具有独特技能。
（4）解决本工种关键性的操作技术、安全生产难题。
（5）技术革新成果在所在单位实际生产中得到推广运用。
（6）近三年内获得过局级及以上科技成果三等及以上奖的主要研制人员。
（7）已取得本职业（工种）高级职业资格证书，在省（部）级及以上CN报刊上发表本专业学术论文者。
德州市人民政府办公室关于公布第四批德州市首席技师名单的通知
德州市人民政府办公室关于公布第四批德州市首席技
师名单的通知
文章属性
•【制定机关】德州市人民政府
•【公布日期】2012.07.19
•【字号】德政办字[2012]78号
•【施行日期】2012.07.19
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】
正文
德州市人民政府办公室关于公布第四批德州市首席技师名单
的通知
（德政办字〔2012〕78号）
各县（市、区）人民政府（管委会），市政府有关部门：
经市人才工作领导小组研究并报市政府批准，现将第四批德州市首席技师名单公布如下：
田涛（德州中联大坝水泥有限公司）
焦姬（女）（山东鲁北国家粮食储备库）
曲永建（山东鲁北国家粮食储备库）
高秀东（山东大禹龙神酒业有限公司）
邢克喜（山东大禹龙神酒业有限公司）
苑春磊（山东华鲁恒升化工股份有限公司）
李淑静（女）（山东华鲁恒升化工股份有限公司）
刘洪剑（山东华鲁恒升化工股份有限公司）
崔世栋（平原县桃园宾馆）
王志君（山东公路技师学院）
褚玉梅（女）（山东省德州泰康药业有限公司）
李金叶（女）（德州阳光大姐家政服务有限公司）
刘会东（德州市行政中心职工食堂）
高洪辉（山东省齐河县职业中等专业学校）
侯祖刚（德州联合石油机械有限公司）
郝国涛（德州德隆集团机床有限责任公司）
黄国刚（德州市德城区郭记君悦酒店）
白学民（宁津县电业公司）
曹法明（临邑县电业公司）
周方友（夏津县电业总公司）
张瑞林（德州市技术学院）
德州市人民政府办公室
二○一二年七月十九日。
江苏省人力资源和社会保障厅关于开展2012年全省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评工作的通知
江苏省人力资源和社会保障厅关于开展2012年全省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评工作的通知文章属性•【制定机关】江苏省人力资源和社会保障厅•【公布日期】2012.06.19•【字号】苏人社函[2012]289号•【施行日期】2012.06.19•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文江苏省人力资源和社会保障厅关于开展2012年全省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评工作的通知（苏人社函[2012]289号）各市人力资源和社会保障局，省直各有关单位人事（干部）处：为深入实施江苏省“十二五”人才发展规划，推进机关事业单位高技能人才队伍建设，根据《江苏省机关事业单位工人技师评聘试行办法》和《江苏省事业单位岗位设置管理实施意见》，现就全省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评工作有关问题通知如下：一、指导思想认真贯彻落实省委、省政府关于加强高技能人才队伍建设的有关决策部署，顺应机关人事制度改革和事业单位岗位设置管理的需要，健全以国家职业标准为依据、以岗位规范为导向、以综合职业能力培养为核心的考评体系，拓宽人才成长渠道，创新人才培养方式，完善人才激励政策，建立科学的人才评价机制，不断提升机关事业单位工勤岗位技能人才队伍建设水平。
二、申报对象及条件（一）申报对象凡取得江苏省人力资源社会保障厅颁发的《机关事业单位技师证书》3年以上，并在机关事业单位的汽车调度管理、计算机信息处理、图书资料管理、白蚂蚁防治、农机技术指导、农机修理、中式烹饪、公路养护等岗位上工作的工勤人员，均可申报本工种高级技师任职资格的考评。
（二）申报条件1．遵守国家的政策和法律法规，有良好的职业道德，能认真负责地做好本职工作，近3年年度考核均为合格（称职）以上；2．具有大专以上学历，或相应等级的专业证书；3．刻苦钻研技术，具有丰富的实践经验，能解决本工种岗位上操作和工艺上的技术难题，业绩突出，工作有创新；4．具有传授技艺并具备培训技师、高级工的能力。
关于2012年全省机关事业单位工勤技能岗位技师考评工作的通知
关于2012年全省机关事业单位工勤技能岗位技师考评工作的通知江苏省人力资源和社会保障厅苏人社发〔2012〕95号各市人力资源和社会保障局，省直各有关单位人事（干部）处：为认真贯彻全省人力资源和社会保障工作会议精神，加强我省机关事业单位工勤技能岗位高技能人才队伍建设，为我省经济社会发展提供强有力的技能人才支撑，按照省人才工作领导小组和省人力资源和社会保障厅2012年度工作目标要求，根据《江苏省机关事业单位工人技师评聘试行办法》、《江苏省事业单位岗位设置管理实施意见》等文件精神，现将做好2012年全省机关事业单位工勤技能岗位技师考评工作的有关事项通知如下：一、技师考评工种范围2012年技师考评工种的范围包括：服务、建设、机电、交通、水利、农林、农机、海洋渔业、教育文化、卫生体育、民政、地矿、测绘等行业40个工种（见附件1）。
二、技师考评对象凡符合苏人通〔1998〕101号文件规定，且在考评工种范围内的全省机关、事业单位编制内工勤技能岗位在岗技术人员和根据人员聘用制正式聘用的工勤技能岗位在岗人员，并符合下列申报条件者，可申报相应工种技师资格的考核评审。
三、技师考评申报条件（一）2010年底前取得机关事业单位工勤技能岗位高级工证书；（二）按苏人发〔2003〕9号文件要求取得机关事业单位技术工人继续教育证书，并按规定完成相应继续教育培训任务，且考核合格；（三）具有高级技工学校、技师学院、中等以上专业技术学校、普通高等学校（本工种或相近专业）毕业证书或取得政府人力资源和社会保障部门颁发的成人高等教育专业合格证书，1960年底以前出生的，具有高中毕业证书即可；（四）在技术创新、技术发明中取得成果，并获得省、市级以上证书的；在人力资源和社会保障部门参与组织的省、部级技能竞赛中获得前3名、市级技能竞赛获得第1名的；获得省、市级以上劳动模范称号并保持荣誉的，可直接申报技师资格的考核评审；（五）在《机关事业单位工人技师考评试行办法》下发前取得有关部门颁发的技师证书，并符合机关事业单位技师申报条件的，经单位推荐，在同类人员中优先申报；（六）为了适应人事制度改革的需要，对工作岗位已经变动或即将调整岗位的高级工，经本人申请，单位同意，参加同级转换工种培训考核取得合格证书后，可申报相应工种技师资格考评；（七）具备下列条件之一的，可放宽申报工作年限3年和本等级年限2年（各种放宽条件仅限使用一次）。
技师评聘办法》的通知马钢集〔2012〕15号
马钢(集团)控股有限公司文件马钢集〔2012〕15号关于印发《马钢首席技师评聘办法》的通知各单位：为加强操作维护序列专家队伍建设，2011年12月31日公司党政联席（扩大）会议审议通过了新修订的《马钢首席技师评聘办法》，现予以印发，请各单位遵照执行。
二○一二年二月六日－1－马钢首席技师评聘办法第一章 总则第一条 为实施人才强企战略，建立完善公司操作维护序列职业发展通道，调动广大操作维护序列职工的积极性和创造性，为公司生产经营建设发展做出新贡献，根据公司发展要求，制定本办法。
第二条 公司在操作维护序列设立3个层级的技能型专家队伍：首席技师、技能专家、技术能手。
第三条 首席技师是指具有良好职业道德、独特工艺诀窍、能够处理重大生产操作难题、对公司贡献特别突出并得到公认的优秀高技能人才。
第四条 根据结构调整、产业发展和操作维护序列队伍现状以及发展需要，公司人力资源部门编制首席技师职业工种设置目录（见附件）。
第二章 评审管理第五条 首席技师评聘应遵循以下原则：（一）坚持标准，保证质量；（二）注重业绩，业内认可；（三）公开、公平、公正。
第六条 公司人力资源部门根据公司要求，提出每届首席技师评聘计划报公司批准后执行。
第七条 首席技师应取得技师以上职业资格。
－2－第八条 申报首席技师应符合下列条件之一：（一）职业技能在公司处于一流水平，所在生产线、作业区技术经济指标先进，为公司经济效益做出重大贡献；（二）创造性解决本职业工种关键性的操作技术和生产工艺难题，推动生产水平、产品质量和经济效益大幅度提高；（三）技艺高超，具有组织本职业工种和相近职业工种技师进行攻关的能力并有发明创造或技术创新业绩。
第九条 首席技师评审程序为单位推荐申报、评审委员会评审、公司研究批准。
第十条 公司组成评审委员会，由公司相关领导担任主任。
评审委员会具体负责评审工作，根据需要下设若干专业组。
第十一条 首席技师与技能专家、技术能手实行一次推荐申报，同步评审。
石家庄市人力资源和社会保障局关于开展2012年度机关事业单位工人技师和高级技师考评工作的通知-
石家庄市人力资源和社会保障局关于开展2012年度机关事业单位工人技师和高级技师考评工作的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 石家庄市人力资源和社会保障局关于开展2012年度机关事业单位工人技师和高级技师考评工作的通知各县（市）、区人力资源和社会保障局，市直各部门：根据《河北省人力资源和社会保障厅关于开展2012年度机关事业单位工人技师和高级技师考评工作的通知》（冀人社字【2012】374号）精神，结合我市实际，现将我市2012年度机关事业单位工人技师和高级技师考评工作有关事宜通知如下：一、指导思想以科学发展观为指导，紧紧围绕“民生为本，人才优先”工作主线，坚持“政策连续、评聘结合、稳步推进”的原则，积极开展机关事业单位工人技师和高级技师考评工作，培养选拔一批具有高超技术和精湛技艺的高技能人才，着力营造有利于高技能人才成长和发挥作用的良好社会氛围，提高全市机关事业单位工人队伍的整体素质，为我市经济发展和机关事业单位工作的有效开展提供强有力的技能人才支撑。
二、考评等级和范围1、技师：列入本次工人技师考评的工种范围为28个行业的485个工种岗位（附表3）。
凡在上述工种或相近工种岗位上工作的机关事业单位工人，符合申报条件的，须本人自愿，经单位批准后，均可申报工人技师资格的考评。
2、高级技师：本次先在14个行业26个技术含量高的工种（附表8）中开展。
凡在上述工种岗位上工作的机关事业单位工人，符合申报条件的，须本人自愿，经单位批准后，均可申报工人高级技师资格的考评。
申报技师和高级技师资格考评的机关事业单位工人，工作年限和任职资格年限的计算截至日期均为2012年12月31日。
深圳市人力资源和社会保障局关于推荐申报南粤技术能手奖及评选表彰深圳市第四届技能标兵和优秀技师的通知
深圳市人力资源和社会保障局关于推荐申报南粤技术能手奖及评选表彰深圳市第四届技能标兵和优秀技师的通知文章属性•【制定机关】深圳市人力资源和社会保障局•【公布日期】2012.07.09•【字号】深人社发[2012]122号•【施行日期】2012.07.09•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源综合规定正文深圳市人力资源和社会保障局关于推荐申报南粤技术能手奖及评选表彰深圳市第四届技能标兵和优秀技师的通知（深人社发〔2012〕122号）各有关单位：为深入贯彻落实国家及省、市中长期人才发展规划纲要，着力实施国家及省市高技能人才振兴计划，营造技能人才成长的良好社会环境，现决定在全市范围内开展推荐申报南粤技术能手奖及评选表彰深圳市第四届技能标兵和优秀技师活动，表彰各行各业做出突出贡献的优秀高技能人才，进一步带动广大劳动者提高技术技能，促进我市经济发展方式的转变与产业结构的优化升级。
有关事项通知如下：一、组织机构（一）成立南粤技术能手奖推荐及深圳市第四届技能标兵和优秀技师评选工作领导小组。
组长：王敏副组长：刘青成员：孙煌辉、崔岐平、杨保华（二）领导小组下设办公室，具体负责组织评选活动。
主任：孙煌辉副主任：马阳、刘雄华、孙从争工作人员：毛如霞、倪瑾、罗璇、黄小燕（三）成立专家评审推荐委员会。
专家推荐评审委员会由有关工程技术人员、专业管理人员、技师和高级技师代表组成。
专家评审推荐委员会担负评选推荐工作，专家委员会人选由评选推荐工作领导小组办公室聘任。
二、评选范围推荐南粤技术能手候选人。
评选表彰深圳市第四届10名技能标兵和40名优秀技师。
技能标兵在取得高级工以上职业资格的优秀技能人才中评选；优秀技师在技师和高级技师中评选。
三、南粤技术能手推荐评选条件具备下列条件之一的，可推荐申报南粤技术能手：（一）在技术创新、开发新产品，推广新技术、新工艺、新方法业绩贡献突出，产生较大的经济效益和社会效益，在同行中有较大影响的技师或高级技师；（二）在培养高技能人才，传授技艺方面成绩突出，在全省甚至全国的某一领域有较大影响的技师或高级技师；（三）近三年在本单位做出突出贡献的中华技能大奖、全国技术能手和广东省技术能手获得者；（四）在全国或省级职业技能竞赛中获得省级以上技术能手称号，并在本单位业绩贡献突出者；（五）具有民间传统工艺绝技、绝活，热心传授技艺，社会公认的能工巧匠。
重庆市人力资源和社会保障局关于公布2012年第三批获得国家职业资格一级和二级任职资格人员名单的通知
重庆市人力资源和社会保障局关于公布2012年第三批获得国家职业资格一级和二级任职资格人员名单的通知文章属性•【制定机关】重庆市人力资源和社会保障局•【公布日期】2012.12.14•【字号】渝人社发[2012]279号•【施行日期】2012.12.14•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】行政机构设置和编制管理正文重庆市人力资源和社会保障局关于公布2012年第三批获得国家职业资格一级和二级任职资格人员名单的通知（渝人社发〔2012〕279号）各区县（自治县）人力资源和社会保障局，有关单位：根据我市高技能人才考核评价相关要求，在各区县（自治县）人力社保部门及有关单位推荐的基础上，经过严格考评，申报人员中有480人符合国家职业资格一级（高级技师）任职条件， 886人符合国家职业资格二级（技师）任职条件，由我局统一颁发国家职业资格证书。
现将符合任职条件的人员名单（附后）予以公布。
获得国家职业资格一级（高级技师）、国家职业资格二级（技师）职业资格的人员可优先推荐评选市级技术能手和国家技术能手，其他福利待遇按市人力社保局、市国资委、市财政局关于高技能人才津贴的相关规定执行。
请进一步加强对高技能人才的使用和管理工作，充分调动他们的工作积极性，发挥他们的技术专长，鼓励其他职工在本职工作中学技术、比贡献，为我市经济社会发展作出更大贡献。
附件：2012年第三批获得国家职业资格一级（高级技师）和国家职业资格二级（技师）任职资格人员名单重庆市人力资源和社会保障局2012年12月14日附件：2012年第三批获得国家职业资格一级（高级技师）和国家职业资格二级（技师）任职资格人员名单（按申报单位排列，单位排名不分先后）一、市职业技能鉴定指导中心涪陵分中心国家职业资格一级（42人）何保良秦峰潘会川肖静杨鸿雁熊友贵汤玲谭凤琴杨江李伟赵元萍潘永宏华旭陈清贵蒲东平张文明易正伟吴椿孙卫平邹剑邹启强王廷光徐红艳徐金惠彭莉周燕郑静向林汪维东张云苏建辉刘涛王兵孙洪良薛勇周梅谢军何树鱼梁诗军冉兴蓉李时敏陈天平国家职业资格二级（93人）何传芳王纪贵李官虎罗世伦谭华文波龚恒嘉钟聃李云峰程永富王伟王曙光陈力刘刚邓昌堂罗玉华蒋卓赵全肖杨李军孙洪燕张生容冷康健朱凌萍郑荣谢英黄永勤李艳张洪余应权庞利娜杨永会陈琼熊杰王超夏于友高登强郭儒臣张云代小华覃德荣仇胜权王兵熊勇蒋吉峰冉东龚光凡曹昌伦查红庆周卫新冉龙斌杨通云贺进徐彬夏以禄杨平胡震高兵乐斌彭朝军刘维刘文阳穆林王克明唐富强唐光友刘世林汤承富刘茂林李成均李马力柏宗兵何晓春江昱尹常军田洪林饶德忠汪银均蒲卫石永华彭治钢傅小江黄玉华段天星谭峰熊兴华许煜黄江涛刘兴五易虎李洪邱培哲杜华二、重庆市卫生局国家职业技能鉴定所国家职业资格一级（1人）姚伦凤三、重庆化工行业国家职业技能鉴定所国家职业资格一级（61人）郑小红穆风强何琳王方杨可陈晓渊姜平张继旭黄春何光明杨应华陈仁国谭祥明丁德胜时建军周斌张建席彭民张万兵李军赵杰刘利平陈琦宋向才刘生强张天俊李平黄梦涛张峰王宇彭齐萍张冬杨义国刘玉国黎帆杨泽清苏秀芳张蓉何伟唐小莉肖月黄雪桂翔宇张敏陈雪蓉黄亚利徐惠玲代素碧彭莉王义江志勇杨兵王波李红陈利兰杨江海李小平胡玉睿郭旭江权艾俊毅国家职业资格二级（151人）王勇胡佐军郝廷兵胡维江平余波刘安琼张勇童勤兵方大平杨吉忠陈超张文斌李刚王忠陈仁强陈儒彬张玲王小丽吴廷兵余胜尹仁华李光海胡佐兵陈宽胡开万先长君张维元吴甲彬官燕胡伟陆定群侯庭波周燕朱晓渝范彬杨应前雷宏刘伟李勇代超刘磊付小军罗斌熊晓炬苟宏伟杨正吉任世福彭高林罗战张敏谭伟袁涛彭华兵包晓勇张俊蓉王小山曹兴华李勇全但裕民余纪彬李继肖红军刘庆荣左锡平罗永寿石秀丽周建夏于洋陈文君孙东张金轩易拥军勾洪俊於毅何涛徐健石昌华李攀李冬刘建华卢国东潘卫东兰伟刘勇张洪卢鹏王兵张文亮吴时光张绍均卢光铃袁林李青李洪梅胡华余莉张能慧冯小玲张敏姚春燕王莉余婷黎娜孙敏郑春义傅静周晓梅黄成静杨孝惠刘渝王纯敏罗格平王国琼喻小容罗永春李春燕赵婷陈慎王黎黎黎莉熊小芬周复华杨文兴赵伟伍波游泓波余义娇刘明忠熊渝平秦德雄邓履国王以东廖永龙曹纪群韩小华冯广华瞿长福文晓红熊玉芳魏斌卢世蓉黄洪梅谭静彭淑君邹雪曼王燕黄佑仙王恒艳刘川宁罗洪群四、重庆商务高级技工学校国家职业技能鉴定所国家职业资格一级（7人）汪继志殷小涛向跃进蔡顺林肖皖云陈鹏邱枫国家职业资格二级（29人）黄伟良陈国富程建冯伟周强李红林敬华丁尚荣文永春陈勇侯永刚黄永杰杨明孝牟世杰陈兴钟平蒋睿吕舰张勇高万才彭富军章复歧危正织聂文生贾伟李碧全蒋能张家强石勇五、重庆长江轮船公司国家职业技能鉴定所国家职业资格一级（8人）李林薛根宝杨立峰张永德全文军罗浩波黄兴权吴明桥国家职业资格二级（8人）田忠权贾荣伟曾德良彭建余泽海赵永平刘万福穆忠六、重庆市机械高级技工学校国家职业技能鉴定所国家职业资格一级（42人）朱文杰徐君惠王永鸿卢继缘袁泽强张红军娄艳芳欧治雨于明军万晓李名政赵华江沈先涛冉应强陈柯徐旭邓渝欣杨伟何娅娜喻春明鲁建军潘勇高武熊维陵李顾牟兴强秦维刚张平张正坪郑兵谭刚刘泽兰赵云蒋川吕凤均郑预先聂贞伟邱庆何霞高华陈杰黄雪梅国家职业资格二级（27人）胡万春黎宏兆向丽慧代国生张泽忠王淑群唐翠李晓东张宁郑锡华刘艺斯颜青刘昆麟陈兴才陈兴建康庆余范君李小敏彭拥军李建王致莉陈玉赖云英程云梅李萍彭勇谢长建七、中国四联仪器仪表集团有限公司国家职业技能鉴定所国家职业资格一级（5人）龚艳田李琳戈建民万里赵雪影国家职业资格二级（10人）李剑李明杰徐建华潘尖黎明林芳李庆邹智霞刘开莲刘涛八、重庆市人事培训中心国家职业资格二级（90人）徐赤涛丁晓林袁顺于杨新生闫力力毛勇范小玲周秀华江中心秦云海秦伯忠冉智军陶洪英黄淑平刘先兰胡丽蓉吴有军李治琼刘小英袁俊祥冉华英曾林陈德静方建琼李宗林郝义树夏治芳秦晓翠谈德淑黎伟任建琼张小菊方小育严浩范吉祥吴芳赵小林沈方容袁波陈永朴向光涛赵庆李琼王位东方友宏王明平谢承彪陈桂华赵虹雷军兰陈谢东吴敏张熙叶永黄东向廷国牟玲彭玉兰周小平马明英谭文波刘流陈联雪罗仕政付正志谢德华黄涛汪洋秦新春杜海娥郑洪梅张云忠余文锦王建平汤会蓉易良玉聂素琼曾自然李海霞田秀华莫小堂王春华蒋大琼张菊章海英张红谢军方翠蓉张华英周华琼九、重庆市饮食行业协会国家职业资格一级（96人）陈超明李学勇谢钦汪启国赵世长聂绍奇郭时建何辅庭龚方平靳家泉李治路颜成华牟均李代云李湘斌史国栋廖绍良杨林张建曾德宇赵应兵程凯刘曦吴飞刘怡周兵韩强罗仕元徐国庆尹秀梅夏时玉唐云霞何绍华叶鼎坤聂静李青瞿跃均唐志泉颜蓉王正清易萍肖冰梁湘渝张敏刘理娅唐山鹰郭小曦徐龙泉张永兰宋彬邱波刘勇何国明刘安林蒙明政龙大江陈红林陈安源许剑敏李建王冰沈建华熊朝福洪江高秀明倪文清肖长明向才新张小伟吴代鹏张兴富杨波董继辉董继兵李金华邹锡康徐世武郭均陈初伟邹卫秦泽厚谢光第邓泽均赵承远龙平曾克国熊成荣陈善良冯地贵金树明刘波平李兴民米笠李伟林兴涛谢贵川国家职业资格二级（121人）曾小兵郑清陶盛银胡春华封洪荣唐强忠杨伟张綦王刚张发亮黄达东邓天烈周华春徐维静袁志宇杜晓波詹光祥江良蒋定洁张佑建官东林晓东张伟赵小波杨德耀王捷周裕强荣腾寰卿安全张建华龙兴耀刘素云祝贵笛瞿治华张达安李加艺刘利良温卫国张辉平戴哨渝代义南倪磊陈波吴强张晓青杜现平董静李丽娜穆义娟胡敏汪祥梅陈渝肖朝佑何平杨天元湛荣明林波岳杰黄亿刚胡红亮彭伟平德润李逢春孙成余徐杰黄时静罗强胡幸王家胜周孝志杨云敏郑学贵田春江张昌华兰文鄢治华贺源黄吉勇喻德群谭世红徐学军钟定元郝利兵胡明邬学明张勇段成胜张波高友胜庞后建黄勇肖筝邹光文李世云陶先明叶勇王滨蒋登铭王兵冯朝友袁勇刘兴明石磊吴威黄文祥张四龙陈立唐昌明李彬杨波胡湘凌邹文健代国强林毅许波王帮贵夏东夏涛李祖斌沈杰顾中泉十、重庆市摄影行业协会国家职业资格一级（6人）陈正奇熊力苏晓维田太权刘克林周生俊国家职业资格二级（8人）詹江冯佳卢向宇乔世波徐迟吴俊华诸江周翰燎十一、重庆市技能人才开发协会国家职业资格一级（6人）刘丽周江向应见刘小利刘敏曾宪兵国家职业资格二级（14人）张玲罗鸿毅陆睿懋胡向梅王蜀丽王秀蓉孟二潮陈杰谢明峰周西文余熙郑勇彭军徐进十二、重庆化医集团国家职业资格一级（4人）余国江蒋刚韩荣福姚欣国家职业资格二级（28人）易朝阳胡建李伟古良民练银忠张建忠曾维平汪学华肖义军李代全李代胜李中伟王小华陈先民苏强郎勇陈舸胡上游李宏张筱年项渝刘恋杨涛陶卫李明陶光荣刘强张棕华十三、重庆机电控股集团国家职业资格一级（96人）张伟陈建军谭勇卢胜友王武宋益民霍成平陈性武孙伟雒晋渝周德铭于新涛周健杜勇樊忠赵世选谭卫平宋官华陶见识米亚李坤明鲁林石月光胡开唯曾林刘明超赵昶胡庆伟傅小放余绍华于涛丁荣侯品富罗万翔冯强刘红兵广军金宁陈洪王勇李建新曾钟华周红江王家仪周立赵华荣唐昌智赵忠祥肖远节朱亮丁泉何知云彭胜陈伟张鸿川韩军周骥黄灵徐维斌卜云军李石华胡仁勇杨龙芳令狐克诚张怀松邓子全黄代礼王义华丁卫东万成勇陶红宇李渝俊张清文杨佳杰周全王强李娟蒲伟张春刘光伟匡涛江昌应王伟习兵应德键邹晓荣杨兵杨锐李小军张小平廖坤欧召蓉胡颖邓亚星任杰左轶国家职业资格二级（130人）敖斌刘建邹安全付淮新伍锐陈勇刘钢杨磊万武孔祥海刘军陈鸿王玉瑶欧真强刘伟葛庆杨勤谯勇刁强吕勤万华芳彭玲彭齐永温刚唐文生周尚欣樊杰柏建东王顺芳雷涛杨雪梅李华余勇粟劲松田玉平卢龙健盈明钢余宏频丁闯罗永利向建刘伟才钟波徐静蒋国斌李超杨斌马大伟袁永成黄强刘明杰黄俊宁贾亚东邱廷赖健辉徐刚桑树胡洪周雪峰邓永刚李谢锋郭君李廷贵张吉文余红杰管庆伟李家伦杨丽段远辉杨正林文斌胡旭俊陈健雷平於可蒋兵万杜丹罗聪陈勇周小兵江智勇陈俊胡朝胜何福远喻春森金成余胜波卢勇杨天红周永飞杨福林韩显文张吉忠刘煦罗梅熊瑜林龚远梅王莉谢炼郑仁伟郑培容范晓薇胡璧兰张昭敏张薇林渝彭齐康李杰陈文明宾云娟程勇吕霞张毅苟庾萍李强刘志洋王玉凤李文波刘刚仓辉文兴国李劲松陈晓继杨治财王伟张重光冷崇沛朱明亮汤军韩仁红十四、重庆市江津区供电有限责任公司国家职业资格一级（73人）何锡坤熊健袁仁贵苏承权彭德华张腾成小琴朱均赖文敏邹艾均黄立军周传发唐国书杨红敏苏晓莉曹烈秀杨正品甘元芝杜娟陈清惠何锡泽张莉方普祥陈章安王洪宇王胜丁燕袁波寇荣惠周锡红罗珊曹烈富张毅谭莉邹锦兵王均杨荣刚翁林管军黄萍王达先杜文岚周剑刘刚刘治华刘兵蒋林何秀国孟津杨志惠李春寇利郑桂林吴海燕郑艳周夕超姚承友王春梅钟娅张敏曹建芳胡容梅佘安明赵荣罗峻刘兴琴刘泽先袁文灿付万俊陶江林铀沈红梅周锡敏十五、重庆天泽汽车服务中心国家职业资格一级（16人）向科荣李雪梅唐本钢向前进申继伟何义黄冰陈青云何悦宏王敬刚陈伯常陆宇程建钢邹勇徐加利孟世旭国家职业资格二级（78人）刘君伟杨修全孟伟李健曾小峰丁征雷祥华黄克诚胡维胜李昌元帅兴福鲁成彬刘宏伟周礼立胡贵芳谭千福陈斌谌传国张世伦陈明贵刘红刘炳禄冯俊儒黄福华李小牧秦勇吕洪申国清张光洪雷国兵李雷徐向全应远东夏家权蒲红建杨安文胡忠彬黄建强邓忠何俊斌杨帮田熊良平邹先锋江东云邓晓峰彭光华罗德强万阳平庞久权钟英陈健段成奎曹世明张伟喻晓军谢小明况文张卢伟张兵张小林王勇军黄健曹登三钟兵栾克波刘兴华代建华蒋小军朱建顺王超郭龙刘厚志王彬袁庆黄福荣曾进陈良兵祖松涛十六、重庆公路运输有限公司大件公司国家职业资格一级（1人）王孝华国家职业资格二级（6人）余信玲唐红星安志德谢升宏谢琦冯成林十七、重庆市建设工业集团国家职业资格一级（2人）张红梅王郢国家职业资格二级（2人）霍万权田文静十八、其他国家职业资格一级（14人）蒋代和彭景何治林周兴才彭开碧腾岗宋云江刘爱民冯传荣任波唐爱民刘涛刘建锋唐小维国家职业资格二级（91人）张远征胡川陵倪江陵张晓林冉进张臻伟谢晓剑谷伟蒋兴国马跃鸿陈旭胡小松许乾坤谢昭雄陈大伟韩一舟廖安成何显勇高山杨世祥余卫东赵壹候何恩福骆大强陈康张孔荣陈晓军罗云川胡体辉高明斌李军赵东林庆福吕卓诗王光禄张文华徐靖李开军喻嘉陵高世雄戴益民刘智军赵忠武孙申华桂茂华万昌智吴胜伟李泽镇向天奎匡忠林周钦宋勇刘联欧邵宏波吴胜国吴显财冯友弟雍建华童茂荣刘国芬杨天高王立敏黄永志李成庆杨芬苏书袁正彬李强姜树华陈朝然钱昕周梅胡凤昆徐小华张清肖亮梁家洪徐猛谢岗万承宇王子清闵洪波赵伟徐永刚曾庆刘金全米永潮刘小洪万凯张强李理。