年会游戏方案

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年会活动游戏方案

年会活动游戏方案

年会活动游戏方案嘿,各位亲爱的同事们,一年一度的年会盛宴即将来临!今年,我们可得让这个年会变得既有趣又充满惊喜。

就让我这位有着十年方案写作经验的大师,给大家献上一份创意满满的年会活动游戏方案吧!一、开场互动游戏:快乐传声筒1.游戏目的:活跃气氛,增进同事间的互动与沟通。

2.游戏规则:所有人分成若干小组,每组10人左右。

每组派一名代表抽取一张纸条,纸条上写有一句话或一个词语。

该代表用肢体语言将这句话或词语传达给下一个队员,依次类推,直到一名队员。

一名队员猜测纸条上的内容,猜对的小组得分。

二、团队协作游戏:穿越火线1.游戏目的:培养团队合作精神,提高团队间的默契。

2.游戏规则:所有人分成若干小组,每组10人左右。

在场地上设置若干障碍物,形成一条曲折的火线。

每组队员需要手拉手,依次穿越火线,期间不能松开手。

在穿越过程中,若队员触碰到障碍物,则视为失败,需重新开始。

最先完成穿越的小组获胜。

三、智力竞赛游戏:头脑风暴1.游戏目的:锻炼思维能力,展示个人才华。

2.游戏规则:所有人分成若干小组,每组10人左右。

主持人提出一个题目,如“请在30秒内说出与‘水’相关的10个词语”。

每组队员需要在规定时间内,尽可能多地想出与题目相关的词语。

每组派一名代表将答案告诉主持人,答案正确的小组得分。

进行多轮比赛,积分最高的小组获胜。

四、互动表演游戏:谁是卧底1.游戏目的:锻炼演技,增加同事间的了解。

2.游戏规则:所有人分成若干小组,每组10人左右。

每组派一名代表抽取角色,其中一名代表为“卧底”。

“卧底”与其他组员不同,其角色与其他组员相反。

游戏开始,所有组员依次进行自我介绍,期间“卧底”需尽量伪装自己。

所有组员进行投票,选出自己认为的“卧底”。

投票结束后,公布“卧底”真实身份,若猜对则“卧底”所在小组获胜。

五、抽奖环节:幸运大抽奖1.游戏目的:增加年会活动的趣味性,让每位同事都有机会获得奖品。

2.游戏规则:准备若干奖品,分为一等奖、二等奖、三等奖等。

年会游戏方案

年会游戏方案

年会游戏方案一、开场游戏:疯狂抢答玩法:1.准备一台大屏幕,上面显示问题。

2.邀请公司员工分成若干小组,每组派出一名代表。

3.主持人提问,代表们疯狂抢答。

4.答对题目的小组得分,答错则扣除分数。

5.每轮结束后,累计得分最高的小组获得奖励。

这个游戏既考验知识储备,又能活跃气氛,开场再合适不过。

二、团队合作游戏:穿越毒液池玩法:1.在场地中间布置一个“毒液池”,用红色塑料布表示。

2.小组成员需要脚绑脚,共同穿越毒液池。

3.如果有人触碰到毒液池,则全组重来。

4.在规定时间内,穿越毒液池的小组获得胜利。

这个游戏考验团队合作,让大家在轻松的氛围中增进友谊。

三、互动游戏:真心话大冒险玩法:1.准备一个道具箱,里面装满各种有趣的道具。

2.邀请员工轮流抽取道具,根据道具上的提示完成指定任务。

3.任务包括:真心话、大冒险、模仿秀等。

4.完成任务者可以获得小奖品,增加互动乐趣。

这个游戏既能让大家放松心情,又能增进彼此的了解。

四、竞技游戏:拔河比赛玩法:1.将员工分成两个队伍,进行拔河比赛。

2.比赛分三局,每局获胜的队伍得分。

3.最终得分高的队伍获得胜利。

这个游戏考验团队力量,也能激发大家的竞技精神。

五、创意表演:才艺展示玩法:1.邀请员工自由报名,进行才艺展示。

2.每位表演者可以获得小奖品,增加表演热情。

3.观众可以投票选出最佳表演者,颁发特别奖品。

这个游戏让大家展示自己的才华,也为大家提供了一个交流的平台。

六、抽奖环节玩法:1.准备一系列奖品,包括实物奖品和现金红包。

2.邀请员工参与抽奖,每人限抽一次。

3.抽中奖品者现场领取。

这个环节是年会的高潮,让大家都能感受到公司的关爱。

玩法:2.对优秀员工进行表彰,颁发荣誉证书。

这个环节为年会画上圆满的句号,让大家带着满满的收获回家。

注意事项:一、游戏环节的衔接注意事项:每个游戏环节之间要紧凑,避免出现冷场或者时间过长的情况。

解决办法:提前做好每个环节的时间预估,主持人要把握好每个环节的节奏,确保游戏顺利进行。

年会游戏方案

年会游戏方案

年会游戏方案简介对于每个公司和企业,年会是一年一度的盛大节日。

年会的游戏活动是提高员工参与度、增进员工感情以及给员工带来愉悦的重要部分。

因此,为了让这些活动更加难忘、有趣,我们推出了以下游戏方案。

方案一:猜价格游戏这个游戏可以让员工和客户一起玩。

首先,放置一堆公司所售商品的照片及其价格;然后,让参加者估计这些商品的价格,最终获得最多的正确答案人将获得奖品。

方案二:知道就抢答这个游戏需要一个主持人来提问各种有趣的问题,然后第一个用手举起来或者按铃抢答的人可以回答问题。

如果他们答对了,就可以获得奖品。

方案三:盲人接球这个游戏非常简单,但一定很有趣。

将队员一对一地对决:一人是盲人,一人是接球者。

在盲人看不见的情况下,接球者将球抛过去,盲人必须尽快地接住球,比赛用时间来计算。

时间最短的队员将获胜。

方案四:易拉罐挖宝将大量易拉罐装满泥土,并放入各种奖品。

然后让参与者用铁钩挖掘出这些易拉罐中的奖品。

每个参与者将捐赠一定的金额(如五元钱),并可得到一个挖宝的机会。

每次找到奖品都可以拿走,但是需要再捐献五元钱来继续玩游戏。

方案五:大家来猜将一张公司活动照片分成数个部分,并将其打乱顺序。

然后,让参与者将这些碎片完全拼接起来。

每个参与者将获得五个猜测标记并将这些标记放在他们认为正确的位置。

猜测位置尽可能地贴近正确答案的人将获胜。

结尾以上活动都是为公司和员工们所设计的,确保这些游戏愉快而又难忘。

不管你的公司采用哪种游戏,都可以让参与者放松心情、真正享受活动的气氛。

我们希望以上方案对企业年会游戏有所帮助,使年会更加精彩!。

年会上互动集体小游戏方案

年会上互动集体小游戏方案

年会上互动集体小游戏方案1. 心有灵犀连连看游戏规则:首先,将几组成员分为两个阵营,每个阵营排成一列面对面。

接下来,每位成员佩戴一块纸板,上面写有同样的图案或数字。

主持人给出一个信号后,两支队伍的成员需要通过眼神交流找到配对的队友,然后迅速连线,谁完成的速度最快,谁的队伍获得胜利。

2. 情景对话接龙游戏规则:将所有成员分为几组,每组一人开始,第一人来一段情景对话,比如:“我在沙滩上发现了一个海星。

”下一个人要根据这个情景回答并继续对话,如:“那我就帮你把它放回海里吧。

”要求回答和情景对话紧密连接,不能脱节。

每个成员只有10秒的思考时间。

如果回答正确,可以继续下一个人,否则换下一组的成员开始。

最后,最后能继续对话到最后的队伍获胜。

3. 手指猜谜游戏规则:每个成员将手放在桌上,掌心向下。

主持人给出一句谜语,要求成员用手指来回答,例如“我有五个手指,但我不能抓东西。

”成员需要用手指动作回答,猜中的答案范围越小,得分越高。

例如,成员将所有手指弯曲成拳头,表示“没有手指”。

4. 快速画画游戏规则:每个成员都准备一纸一笔,在主持人给出的信号后,每个成员需要在规定时间内画出一幅抽象的画作。

画作可以是自由主题或者限制主题。

在规定时间结束后,大家将作品展示在一起,由所有成员投票选出最好的画作。

5. 舌尖三国志游戏规则:每组成员轮流说出一个食物的名字(可以是菜名、食材、糕点等),要求与前一个词的最后一个字相同,如:成员1说“辣椒”,成员2说“椒盐鱼”...... 成员需要快速思考并说出符合要求的食物名字,时间限制为5秒。

谁不能回答或回答错误,该组失去一分,分数最高的组获胜。

这些小游戏能够在年会上增加互动性,加强团队合作和沟通能力,并且富有趣味性。

可以根据人数和场地的不同对游戏规则进行调整和改编,确保游戏的顺利开展。

公司年会小游戏方案大全

公司年会小游戏方案大全

1.猜谜游戏将员工分成若干小组,给每个小组一份谜题,谜题可以是文字、图片或者音频等形式,小组需要在规定时间内解答出谜题的正确答案。

解答正确的小组将获得奖励,增加团队合作和竞争的氛围。

2.工作百科知识竞赛准备一套与公司相关的工作百科知识问题,将员工分成若干小组,每个小组派出一名代表回答问题。

答对问题的小组获得积分,积分最高的小组获得奖励。

3.模拟晚会将员工分成若干小组,每个小组负责设计和表演一个短小的节目,如歌舞、小品、相声等。

每个小组在规定时间内准备并表演节目,其他员工进行评委打分,最高分的小组获得奖励。

4.趣味拼图比赛将一幅大型拼图分成若干小块,每个小组负责拼装其中的一块。

比赛开始后,每个小组派出一名队员在规定时间内拼装拼图,拼装完成的小组获得奖励。

5.踩气球比赛将员工分成若干小组,每个小组派出一名队员进行踩气球比赛。

比赛开始后,队员需要在规定时间内尽量多地踩破气球,踩破气球最多的小组获得奖励。

6.手速比拼将员工分成若干小组,每个小组派出一名队员进行手速比拼。

比赛开始后,队员需要在规定时间内尽量多地点击屏幕上的数字、字母或符号等,手速最快的小组获得奖励。

7.团队接力比赛将员工分成若干小组,每个小组派出若干名队员进行接力比赛。

比赛开始后,第一名队员完成一项任务后,下一名队员才能开始进行下一项任务。

完成所有任务所需时间最短的小组获得奖励。

8.创意礼品包装竞赛将员工分成若干小组,每个小组负责设计和包装一个礼品。

比赛开始后,小组需要在规定时间内将礼品进行创意包装,并进行展示。

评委根据包装创意和执行情况进行评分,最高分的小组获得奖励。

9.团队拍照互动将员工分成若干小组,每个小组拥有一台相机。

比赛开始后,每个小组需要在规定时间内拍摄尽量多的团队合影,合影中每个成员都必须出镜。

拍摄数量最多的小组获得奖励。

10.趣味问答环节在年会进行中,设置趣味问答环节,主持人提问形式多样,员工通过举手或者使用手机等方式回答问题。

年会组织游戏方案

年会组织游戏方案

年会组织游戏方案介绍企业年会是一种非常好的员工交流和欢聚的机会。

为了让这次活动变得更加有趣,你需要策划一些游戏来丰富这个活动。

本文将为您提供几个游戏方案。

游戏方案1. 幸运大抽奖幸运大抽奖是一种非常简单而有趣的游戏,这个游戏可以让所有参加年会的员工都有机会赢得奖品。

游戏的流程如下:•事先将所有奖品编号,并将每个编号写在一个球上,放入一个旋转的大箱子中;•参加游戏的员工每人可以购买一张彩票(可以在某种物品,如饮料中找到彩票);•在抽奖时,所有员工的彩票号码会被收集,然后抽奖主持人会从旋转箱子中随机抽取球来确定获奖者。

2. 团队合作游戏团队合作游戏可以帮助员工更好地了解彼此,加强团队合作精神。

以下是一个典型的团队合作游戏:•将年会参加者分成几个小组;•每个小组会有一名领导,所有团队的领导需要完成以下任务:–用给定的材料搭建一个桥梁,桥梁需要够牢固,可以承受一定重量;–把桥梁的两端各放置一个桶;–每个小组成员必须从桶中取出一些水并用一个小杯子把水倒到桥梁上,以测试桥梁的牢固性;–最终,所有小组的成员都需要通过桥梁,并将自己的杯子倒到对方的桶中。

3. 有趣的竞赛有趣的竞赛是一项非常适合年会参加者的游戏。

以下是一个例子:•在会场准备一系列不同的活动和竞赛项目(如卡拉OK、跳绳、吃辣椒等);•将年会参与者分成几个小组;•每个小组在一个指定的时间内需要在每个竞赛项目中尽可能地获得高分;•最终,小组获得最高分数的将获得奖励。

结论这些游戏是企业年会中最受欢迎和受期待的活动之一。

它们可以让员工在轻松和愉快的氛围中建立联系,并增加他们的团队合作精神。

希望本文可以帮助您成功地组织一场成功的企业年度聚会。

年会活动氛围游戏方案

年会活动氛围游戏方案引言年会是企业每年都举办的一项重要活动,旨在增强员工团队合作能力、加强员工之间的沟通与交流。

在年会中,活动游戏是不可或缺的环节之一,它可以为员工们营造活跃、轻松、愉快的氛围,增加互动性和娱乐性。

本文将为大家介绍几种适合年会活动的氛围游戏方案,以帮助企业组织者为年会活动添加更多乐趣。

游戏方案一:团队拼图规则•将所有参与游戏的员工平均分成若干个小组,每个小组人数不超过5人。

•每个小组分发一套拼图,拼图包含若干个碎片。

•小组成员合作拼凑拼图碎片,完成拼图。

•时间限制为30分钟,完成拼图的小组获胜。

目的通过团队合作,增强员工之间的沟通、协作和配合能力。

注意事项•拼图碎片的数量和难度可根据团队成员的人数和水平来调整。

•提供奖品给完成拼图的小组,以增加游戏的竞争活力。

游戏方案二:五子棋大战规则•将所有参与游戏的员工分成两个大组,每组选择一位代表进行对决。

•对决采用五子棋规则,每位代表在棋盘上落子。

•时间限制为20分钟,超过时间限制则比分较高的一方获胜。

目的通过比赛的方式,增强员工的竞争意识和团队荣誉感。

注意事项•每个大组可以派一名裁判来监督比赛的公正和秩序。

•比赛期间可以播放音乐以增加气氛,同时还可以设置倒计时和比分显示器。

游戏方案三:口令传递规则•将所有参与游戏的员工分为两个大组,每个大组站在一条出发线后面,头尾相连。

•每个大组的首位员工面向后方,接受活动组织者给出的一个口令,然后依次传递给下一个人。

•口令传递直到最后一个人,最后一个人记录下口令。

•双方完成后比较最后记录的口令是否正确,正确的一方获胜。

目的通过团队的默契与配合,提高员工在紧张环境下的沟通与表达能力。

注意事项•可以增加口令的难度,如增加口令长度、使用外语、模糊发音等。

•可以限制每个人传递只能说一次,增加游戏的难度和挑战性。

游戏方案四:小球传递规则•将所有参与游戏的员工平均分成若干个小组,每个小组站成一排,排头和排尾之间保持一定的距离。

年公司年会游戏3篇

年公司年会游戏年公司年会游戏精选3篇(一)以下是一些常见的公司年会游戏,供您参考:1. 线上团建游戏:通过线上平台组织各种团队合作游戏,如解智谜、逃离房间等,以增强团队间的合作和沟通能力。

2. 口令游戏:分为上游、终游两个环节。

上游环节每名员工通过背诵短暂的台词或唱一小段歌曲等来获得终游环节的密码,进而参与最后的抽奖环节。

3. 舞蹈大赛:各部门可以事先准备一段独特的舞蹈表演,然后在年会上进行比赛,观众投票评选最佳舞蹈团队。

4. 快速问答竞赛:设置一系列有关公司、行业,甚至是员工的问题,然后让参与者快速回答,答对者获得奖励。

5. 表演才艺秀:邀请员工自愿参与表演才艺,例如歌唱、舞蹈、演奏乐器等,让员工展示自己的才艺。

6. 团队拼图:将大型拼图分成若干块,要求每个团队争取时间内拼完,注重团队合作及沟通。

7. 互动游戏站:设立各种小游戏的互动站,供员工随时参与,增加互动和娱乐性。

无论选择何种游戏形式,在组织公司年会游戏时,应该根据公司的特点和员工的喜好做出选择,确保游戏能够达到提升团队凝聚力和增进员工间交流的目的。

年公司年会游戏精选3篇(二)公司年会是一个重要的活动,需要精心策划和组织。

以下是一些建议可以帮助你策划公司年会:1. 确定目标:首先确定年会的目标和主题,明确要通过年会传达的信息和期待的结果。

例如,是为了激励员工、加强团队合作,还是展示公司的成就和未来计划。

2. 预算规划:制定一个详细的预算,考虑各项费用,如场地租赁、餐饮、装饰、娱乐活动等。

确保预算与公司的财务状况相符。

3. 选择合适的场地:根据公司的需求选择一个适合的场地。

考虑到参会人数,场地的大小、设施和地理位置都是需要考虑的因素。

4. 安排日程和流程:设计一个详细的日程安排和流程,确保各项活动和环节能够顺利进行。

考虑到时间安排、各项活动的顺序和演讲时长等。

5. 主题和装饰:根据年会的主题,设计相应的装饰和布置。

可以利用横幅、标志、灯光以及气球等来打造一个独特的氛围。

年会活动游戏方案

年会活动游戏方案一、开场热身游戏:抢红包大战1.准备工作:提前在群准备好若干个红包,每个红包金额不等,以调动大家的积极性。

2.游戏规则:主持人宣布游戏开始,全体人员开始抢红包。

在规定时间内,抢到红包金额最多的人获胜,获得神秘奖品。

3.游戏效果:瞬间点燃现场气氛,让大家快速进入状态。

二、团队协作游戏:穿越毒液河1.准备工作:在场地中央放置若干个障碍物,代表毒液河。

每个团队准备一根长绳,代表桥梁。

2.游戏规则:每个团队需要用长绳搭建一座桥梁,穿越毒液河。

在规定时间内,成功穿越毒液河的团队获胜。

3.游戏效果:增强团队凝聚力,提升团队协作能力。

三、互动游戏:心有灵犀1.准备工作:提前准备好若干个词语卡片,每个卡片上写有一个词语。

2.游戏规则:每个团队派出一名队员上台,主持人展示一个词语卡片,队员需要用肢体语言表达这个词语,队友猜出词语后,下一个队员上台。

3.游戏效果:锻炼团队成员之间的默契,提升团队沟通能力。

四、竞技游戏:拔河比赛1.准备工作:在场地中央放置一条拔河绳,将参与者分成两个团队。

2.游戏规则:两个团队进行拔河比赛,规定时间内,将拔河绳拉过指定位置的一方获胜。

3.游戏效果:增强团队间的竞争力,激发团队成员的拼搏精神。

五、创意表演:才艺大比拼1.准备工作:提前征集各团队成员的才艺表演,安排表演顺序。

2.游戏规则:每个团队派出一名队员进行才艺表演,表演结束后,由评委打分,得分最高的团队获胜。

3.游戏效果:展示团队成员的才艺,增进团队成员之间的了解。

1.准备工作:提前准备好奖品和奖状。

2.游戏规则:根据各个游戏的成绩,为获奖团队颁发奖品和奖状。

3.游戏效果:肯定团队成员的努力,增强团队荣誉感。

注意事项一:红包金额设置红包金额不要设置得太高,避免引发过于激烈的抢夺,导致现场气氛紧张。

解决办法就是,红包金额可以适当分散,多设置几个小额红包,让大家都有机会抢到,保持轻松愉快的氛围。

注意事项二:毒液河障碍物摆放障碍物要摆放得既合理又有挑战性,不能太简单也不能太困难。

2024年有趣的年会游戏方案

2024年有趣的年会游戏方案一、贴标签游戏(标签交换)游戏规则:1. 在会场入口处发放不同的标签,每个标签上写有一个名词或形容词。

2. 每个参与者将自己的标签贴在胸前,但不能看到自己的标签。

3. 参与者可以互相交流,但不能说自己所贴的标签上的词。

4. 通过与他人的交流来猜测自己所贴的标签。

5. 参与者可以不断交流,尝试猜测自己的标签,直到猜对或时间结束。

6. 猜对自己标签的人可以得到奖励。

二、人物扮演游戏(名人访谈)游戏规则:1. 设定几个知名人物的角色,包括历史人物、文学人物、电影明星等。

2. 请几名参与者扮演这些人物,他们需要在活动期间一直保持角色。

3. 在会场的不同角落设立几个采访区域,参与者可以自由选择去采访不同的人物。

4. 采访者可以提问和交流,而扮演的人物需要用角色的视角回答问题。

5. 采访结束后,采访者可以评选出最佳扮演者,并给予奖励。

三、团队拼图游戏游戏规则:1. 将会场分为若干个小组,每个小组有相同数量的参与者。

2. 每个小组会收到一张大型拼图,将拼图分成若干个小块并打乱。

3. 参与者需要尽快组合起拼图,拼图完成后按铃示意。

4. 完成拼图最快的小组获胜,可以得到奖励。

5. 进一步提升游戏的难度可以尝试给小组设置时间限制。

四、创意表演游戏(即兴表演)游戏规则:1. 将会场分为几个小组,每个小组需要准备一段即兴表演。

2. 每个小组有一段时间准备表演,可以是拟人化的表演、模仿名人等等。

3. 每个小组轮流上台表演,观众可以给予评价和鼓励。

4. 评委根据表演的创意、幽默程度、演技等多个方面进行评判。

5. 最终评选出最佳表演团队,并给予奖励。

五、智力竞答游戏(知识问答)游戏规则:1. 将参与者分为若干小组,每个小组有若干队员。

2. 准备一系列有趣的智力问题和知识问答题。

3. 每个小组轮流回答问题,答对问题可以得到相应的分数。

4. 每个小组有一定的时间来商讨答案。

5. 根据最终的分数对各小组进行排名,并给予奖励。

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年会游戏方案年会游戏方案11、欢乐呼啦圈游戏规章:由两人上场比拼,一边摇着呼啦圈,一边穿着手中的别针,双方中的任何一方先穿够10枚别针,就算成功!(哗啦圈、别针、塑料绳)2、心有灵犀猜成语游戏规章:以两人为一组。

一个用肢体动作或语言(但不能说出成语中的任何一个字)向伙伴提示!(纸片A4、成语)3、夹波珠游戏规章:由两人上场比拼,同在一个小盆中夹波珠,看谁在最短的时间内夹的波珠的数量多,多者获胜!(小塑料盆、波珠、纸杯、卫生筷)4、占据阵地游戏规章:每队六人要求游戏开头后先共同站在一张报纸上,各人身体的.任何部位,不得碰地,胜利后再撕去一半报纸站,接着再撕去一半……直至失利,最终以最正确方法能站进最小报纸的队为胜。

(报子)5、三人成团游戏规章:每次参与活动为10人,在乐曲中听主持人的口令“三人抱成团”,参与者在最短的时间内找到两人抱好,这样就剩一人被淘汰!主持人可按实际情况喊口令!6、动作接龙游戏规章:由两人上场比试,由一方先做一个动作,对手跟着做,再加上自己的一个新动作,以次类推!接不上,遗忘者出局!7、倒着说游戏规章:先规定出题的字数,比方这一轮出题必需在四个字以内,也就是说出题的人可以任说一句话。

“我是好人”那么答题人必需在5秒钟之内把刚刚的那句话反过来说,也就是“人好是我”,假如说不出或者说错就算失利。

8、集体造句游戏规章:分成若干小组,每一小组第一位组员准备好一支笔和一张空白纸,游戏开头向每小组第一位组员任意在纸上写一个字,然后将笔和纸传给第二人,第二人按要求写完一个字后交给第三位组员……直到组成一个句子。

要求:假如到排尾句子没有结束则排尾的组员将句子写完好,写完后将所造的句子高举起来,最终以句子通顺,先举起造好句子的小组为胜。

9、接力赛规章:每组派两名队员将一个皮球夹在两人之间,向前行走,进行接力竞赛。

在行走过程中球不行以落地!看那一队在最短的时间内将行程走完(球)10、抢凳子游戏规章:就不说了。

11、一反常态游戏规章:上场的队员听主持人的号令,作出与号令相反的动作!12、真假难辩游戏规章:四个一样的杯子里只有一个杯子里装有白酒,其余三个装的是水,让参赛的队员猜是谁喝的是酒。

年会游戏方案2一、活动背景:品牌致力于对钻石文化的建立和传播,代表爱,引领潮流,已处于中国钻石行业的领航地位。

爱是人类最宝贵的情感,XX是宝贵情感的代言,它是有关于“真爱”的信仰。

它不仅仅钻石,更是同生命一样长期的承诺。

就犹如它的品牌主见一样——“用珍稀的,为珍惜的”。

二、年会主题:追求完善,制造卓越(XX公司年度年终总结会以及公司新年的发展方向)三、活动目的:1、增加区域员工的内部凝聚力,提升XX的竞争力;2、对20XX年区域营销工作进行总结,对区域市场业绩进行分析。

制订新年度区域营销工作总体规划,明确新年度工作方向和目标。

3、表彰业绩优秀的公司内部优秀员工,通过鼓励作用,将全体员工的主观能动性充足调动起来,投入到将来的工作之中。

四、参与人员:客户群,领导;邀请业界领导;公司工作人员;五、公司年会策划方案之年会时间:20XX年1月10日下午14点30分至22点00分会议时间:14:30——18:00晚宴时间:18:30——22:00六、年会地点:XX酒店宴会厅七、主办单位:XX公司八、年终大会议程布置1、13:50全体参会员工提前到达指定会堂,按指定排座就位,等候员工大会开头14:00—15:30大会进行第一项,各部门及各工程负责人上台分别做年终述职报告。

15:30—15:45大会进行第二项,由行政人事部负责人上台宣读公司各部门及工程,主要负责人人事任命确定书。

15:45—16:00大会进行第三项,副总经理宣读20XX年度优秀员工获得者名单;优秀员工上台领奖,总经理为优秀员工颁发荣誉证书及奖金;优秀员工与总经理合影留念;优秀员工代表发表获奖感言。

16:00—17:30大会进行第四项,总经理做总结性发言。

17:30大会结束,员工散会休息,酒店布置晚宴会场2、晚宴布置18:00晚宴正式开头,晚宴主持人引导大家共同举杯,祝愿大家新年欢乐,祝福公司的明天更加美妙。

18:00—19:00用餐时段:公司领导及员工到各桌敬酒,同事间沟通沟通,拉近彼此距离。

19:00—21:00消遣时段:九、活动内容:1、文艺节目(6—8个节目)要求:年会节目要求:1、歌曲类:(1)喜庆、祥和、热情的歌曲;(2)青春、阳光、健康、向上;(3)与以上主题相关的原创歌曲。

2、舞蹈类:(1)主动向上、寓意深入的.艺术性舞蹈;(2)具有高科技时期气息的创意性舞蹈。

(3)喜闻乐见的街舞。

3、游戏:游戏1:坐气球竞赛,用具:3把椅子、各装20支气球的3个箱子;游戏规章:2人一组,共3组,一个人递球,一个人坐球,限定时间为3分钟,3分钟后,箱子内省的球最少的胜出;游戏2:抢凳子;用具:5把椅子,围成一圈;游戏规章:将椅子围成一圈,响音乐,6个人转圈围着椅子走,音乐停,6个人抢坐,没有抢着的输;文艺节目(2—3个节目)游戏3:筷子运钥匙链;用具:12支筷子、2个钥匙链;游戏规章:6个人一组,分为两组,每个人嘴里叼一只筷子,将钥匙链挂在第一个人的筷子上,第一个人将钥匙链传给第二个人,必需用筷子传,不能用手,哪个组最先将筷子传到最终一个人的筷子上,为赢。

游戏4:呼啦圈传区分针;用具:呼啦圈3个、曲别针18个;游戏规章:3个人,每人一个呼啦圈,手里6个曲别针,每个人在转呼啦圈的同时,要将手里的6个曲别针连在一起,谁先将6个曲别针连在一起,谁就胜出;游戏5:踩气球;用具:XXX个气球游戏规章:分为两组,一组5个人,每个人球上绑10个气球,主持人限定时间3分钟,相互踩对方队员腿上的气球,3分钟后,看哪个组队员总署气球省的多,就胜出。

幸运抽奖活动:用具:抽奖箱、卡片49张、乒乓球49个每个人手里有一张带数字的卡片,将乒乓球上写上相应的数字,放进抽奖箱,指派专人分别来抽一至四等奖。

最终主持人邀请全体职工上台合影留念。

十、年会准备及相关留意事项(一)年会的通知与宣传:公司办公室于今天向机关各部门及各工程部发出书面的《关于20XX年度年终总结会的通知》,对本次年会活动进行公示和宣传,到达全员知悉。

(二)条幅的制作:红底黄字字幅,详细文字内容:“XX公司XX年度年终总结会”(条幅规格:)(三)物品的选购:抽奖礼品、生肖礼品、游戏奖品、大会席位人(会议用)笔、纸、员工席位卡(晚宴用)会场布置所需气球、拉花、花篮;游戏所用乒乓球拍、乒乓球;抽奖箱;会议所需矿泉水、晚宴所需酒水、各类干果小食品。

(四)现场拍照:提前布置好相关人员携带数码相机,做好大会及晚宴活动现场的拍照工作。

年会游戏方案3拓展年会一天策划方案:13:00指定地点集合动身;13:00—14:30乘车前往度假村,途中可开展车上游戏,活泼车厢气氛;14:30—14:45到达度假村,自行休整;14:45—17:00带着团队进行游戏工程,开展GPS寻宝活动,GPS定向体验个人与企业发展的心路历程,其中穿插团队游戏:携手共进、心手相连、同舟共济、同心圆,让大家体会到协作、竞争、团结的内涵;17:00—18:00前往宴会厅,展望个人与公司的'将来!18:00—20:00品尝年会晚宴,边用餐、边聊天,回味午时团队竞技的炽热场面,其间穿插竞赛冠军班奖、最正确员工颁奖、相关奖项颁奖、公司领导发言、员工节目表演等;20:00—20:30载歌载舞,仰视夜空,一簇簇礼花在空中开放,照亮每个人火红的笑容(焰火自费);20:30程车回到市区。

拓展年会两天策划方案:第一天:13:00指定地点集合动身;13:00—15:00乘车前往度假村,途中可开展车上游戏,活泼车厢气氛;15:00—15:30到达度假村,分房,自行休整;15:30—18:30内部会议18:30—21:30品尝年会晚宴,边用餐、边聊天;其间穿插最正确员工颁奖、相关奖项颁奖、公司领导发言、员工节目表演等;21:30—22:00载歌载舞,仰视夜空,一簇簇礼花在空中开放,照亮每个人火红的笑容(焰火自费);22:00—23:00洗漱、就寝、躺在暖和的被窝进入梦乡;第二天:07:30起床、洗漱;08:00—08:30早餐;08:30—12:00带着团队进行游戏工程,开展GPS寻宝活动,GPS定向体验个人与企业发展的心路历程:十指连心、查找目标、神奇拼图、个人心语、携手共进、同舟共济、逆风风扬,让大家体会到沟通、协作、竞争、团结合作的内涵;12:00—13:00午餐;13:00—15:30与公司共同成长之系列(大型室内团队活动)XXX音乐漫漫人活路成长之旅,在奇妙的音乐中感受人生!感受企业!感受职责!与企业共同发展!共同成长!共创辉煌!15:30—16:00集合乘车回到,结束欢乐行程。

以上是简洁版的拓展年会方案,依据会议光阴、人数、目标而整合的课程,可在较短光阴内强化参会人员之间的沟通了解,建立信任关系,并经过工程合作亲密联系,达成共识。

年会游戏方案4游戏名称:喝个痛快游戏简介:喝个痛快是一个通过表情来推断对方喝的是什么饮品的年会小游戏,简洁好玩,合适全部人,尤其是在年会上,让大家品品什么是酸甜苦辣,再秀一下自己的演技。

游戏人数:每组4~5人,两组以上游戏道具:水杯,水、白糖、盐、雪碧、白酒游戏规章:1、假如分为两组,每组5个人,则拿出四个杯子,分别倒入水、白糖水、雪碧、白酒、盐水其中的一种;2、然后每组先选择一名推测着,剩下的几人需要各选择一杯饮品喝完;3、A组的推测者依据B组的`几人表情来推断谁喝的什么,同样B组的推测者猜A组的;4、猜对较多的一组获胜。

饮品中有盐水和白酒,所以,全部的杯子倒半杯就可以了,估量喝了白酒和盐水的人,表情肯定很夸张,另外的几人为了疑惑对方推测的人,也可以做出各种表情。

年会游戏方案5开场白——接下来这个游戏叫“真假难辨”。

这年头,真假难辨的事可多着了,假戏真做才是高手,猜得透猜不透就要看你们了。

如今请参与游戏的人分两组排,十人为一组,每组每次派出2名参赛队员上台参与游戏。

规章介绍——游戏规章如下:桌面有四个杯子,里面装有外表一样的食物或饮料,其中三个杯子是一样的,只有一个杯子里装有加料的东西,玩游戏的人每人轮着把桌面的食物或饮料吃完,并跟台下的人说自己吃下或者喝下的是什么台下的参赛队员们通过观看商量谁才是真正吃了加料东西的人公司年会团队游戏公司年会团队游戏。

累积猜对次数最多的赢。

第一轮游戏——好!如今请参与游戏的两组按十人一列排队。

请各派出两名队员。

如今桌面上有四个杯子,游戏其中三个装的是水,只有一个杯子里装有白酒,玩游戏的人每人轮着喝下其中的一杯,台下的参赛队员们留意观看,谁喝的是白酒!五轮积分最高的可以获小礼品一份,最低的一组要每人罚一杯白酒哦!(游戏开头,主持人引导四位队员轮着喝,并引导四位队员通过各种表情尽量掩饰好自己,同时制造气氛,五轮竞猜过后,分出胜败,赢的一队派发小礼品,输的每人罚酒一杯)第二轮游戏——好玩的游戏不要停,接下来要猜其它食物了。

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