公司外来人员安全管理制度4.doc
外来人员及车辆管理制度
外来人员及车辆管理制度第一章总则第一条为有效管理外来人员及车辆，维护公司的安全和秩序，保障公司内部运行的正常进行，特制定本制度。
第二条本制度适用于所有进入公司工作区域的外来人员和车辆，包括但不限于供应商、客户、访客和临时工作人员。
第三条公司将严格遵守国家和地方政府的相关法律法规，确保外来人员及车辆管理工作符合法律要求。
第四条公司将对违反本制度的外来人员及车辆予以严厉处罚，以确保公司安全和秩序。
第二章外来人员管理第五条公司接待外来人员时应按照相关程序进行登记，并颁发临时工作许可证。
第六条外来人员应佩戴工作证件，并遵守公司的相关规定。
第七条外来人员在访问期间，应听从公司安保人员和工作人员的安排和指导。
第八条外来人员在公司内不得擅自入内非工作区域，并严禁拍摄或记录公司机密文件和设备。
第九条外来人员应自觉遵守工作场所的卫生安全规定，确保不影响公司工作和生产。
第十条外来人员在离开公司时，应如实如时离开，不得滞留或携带公司物品离开。
第三章车辆管理第十一条进入公司车辆应接受安保人员的检查，并颁发车辆通行证。
第十二条公司车辆应按规定停放在指定区域，并接受公司安保人员的管理。
第十三条公司车辆在进入公司内部时，应遵守交通规则，不得随意变道或超速驾驶。
第十四条公司车辆应按时进行保养和维修，确保安全可靠。
第十五条公司车辆不得擅自载客，严禁违章行驶和私自改装。
第十六条当有外来车辆需要进入公司车库时，应提前向公司相关人员做好说明和登记，并接受检查。
第四章监督管理第十七条公司将建立外来人员及车辆管理台账，定期对公司内的外来人员及车辆进行清点和更新。
第十八条公司将有关部门委派专人负责外来人员及车辆管理工作，确保制度的落实和执行。
第十九条公司将定期组织对外来人员及车辆进行培训和教育，提高外来人员和车辆管理的意识和水平。
第五章处罚和奖励第二十条对于严重违反本制度的外来人员及车辆，公司将予以严厉处罚，并记入相关人员的个人档案。
第二十一条对于表现突出，符合公司安全管理要求的外来人员及车辆，公司将给予适当的奖励和奖励。
外来人员管理制度工厂
外来人员管理制度工厂第一章总则第一条为了规范和管理外来人员，在工厂内的行为和活动，保障工厂生产和安全，制定本制度。
第二条本制度适用于所有在工厂从事工作、学习、实习或其他活动的外来人员。
第三条工厂外来人员包括但不限于：合作伙伴、供应商、临时工、派遣工、实习生、学生、参观团体等。
第四条外来人员在工厂内应遵守国家法律法规、工厂规章制度和相关安全生产规定，服从工厂安排和管理。
第五条外来人员应当尊重工厂员工，维护工厂内部秩序，不得干扰生产秩序，不得有损工厂利益。
第六条工厂外来人员应当自觉遵守工厂的各项安全规定，不得擅自进入有限区域和高风险区域。
第二章外来人员准入管理第七条外来人员在进入工厂前，应当按照工厂规定进行身份验证和登记，领取临时准入证。
第八条外来人员凭借有效证件和临时准入证，经由指定通道进入工厂。
第九条外来人员应当在工厂期间佩戴临时准入证，便于工作人员识别和管理。
第十条外来人员如需携带个人物品进入工厂，应当经过工厂工作人员检验并登记。
第十一条未经许可，外来人员不得擅自带入易燃、易爆、有毒有害物品。
第十二条外来人员在工厂内的停留时间不得超过许可时间，超时需经过工厂批准。
第三章外来人员行为规范第十三条外来人员在工厂内应当遵守工厂规章制度和安全管理规定，服从工厂管理和安排。
第十四条外来人员应当保持工作场所的清洁和整齐，不得随意丢弃垃圾或乱扔废弃物。
第十五条外来人员不得在工厂内饮酒、吸烟、斗殴、赌博，不得进行淫秽、色情活动。
第十六条外来人员应当遵守工作时间和工作区域的安排，不得私自进入禁止区域或他人工作岗位。
第十七条外来人员应当正确使用和保管工厂的设施、设备和物品，不得非法占用或私自挪用。
第十八条外来人员对工厂的商业秘密和机密信息负有保密义务，不得泄露给他人或利用于不正当目的。
第十九条外来人员与工厂员工发生纠纷或不满时，应当通过工厂指定的渠道进行协商和解决。
第四章安全生产和应急处置第二十条外来人员应当严格遵守工厂的安全生产规定，佩戴防护用品，不得违规行为。
公司区外来人员安全管理制度
公司区外来人员安全管理制度为了确保公司内部安全和保护员工的人身资产安全，订立本公司区外来人员安全管理制度，使外来人员在公司区域内遵守相关规定，提高工作效率，确保公司的正常运营。
1. 定义1.1 外来人员：指未获得公司相关工作许可的非公司员工，包含但不限于供应商、合作伙伴、顾客、访客等。
2. 进入管理2.1 外来人员进入公司区域必需携带有效身份证件，并在进入时进行登记，包含姓名、身份证号码、联系方式等基本信息。
2.2 外来人员必需戴上公司供应的访客证，并依照规定佩戴在醒目的位置。
2.3 外来人员需要事先向相关负责人提出申请，并在获得批准后方可进入公司区域。
批准申请的负责人需为其供应有效期限，并有权依据实际情况作出调整。
2.4 全部进入公司区域的外来人员必需通过公司指定的通道进行，严禁擅自冲入。
2.5 临时进入公司区域的外来人员需在离开时及时归还访客证，并进行登记。
3. 行为规范3.1 外来人员必需遵守公司的各项规定，包含但不限于劳动纪律、安全生产规章制度等，不得干扰正常的工作秩序。
3.2 外来人员必需敬重公司的员工和其他外来人员，不得进行辱骂、鄙视、恐吓等不良行为。
3.3 外来人员在使用公司设施和设备时应当保持谨慎，并确保不损坏公司的资产。
3.4 外来人员在与公司员工进行沟通时，必需敬重知识产权，严禁窃取或泄露公司的商业机密。
3.5 外来人员在公司区域内不得从事任何与工作无关的活动，不得在公司区域内进行非法活动。
3.6 外来人员离开公司区域时，必需经过相关负责人确实认，并进行登记。
4. 安全防范4.1 外来人员在进入公司区域时，必需将随身携带的物品经过安全检查。
4.2 外来人员必需遵守公司的消防安全规定，并乐观参加公司组织的相关培训。
4.3 外来人员必需遵守公司的环境保护规定，不得随便乱丢废弃物品。
4.4 外来人员在公司区域内发现任何安全隐患，应及时向相关负责人报告，并搭配做好相关处理工作。
5. 惩罚措施5.1 对于违反本制度的外来人员，相关负责人有权采取相应的惩罚措施，包含但不限于警告、限制通行、驱逐出公司区域等。
外来人员安全管理制度(4篇)
外来人员安全管理制度第一章总则第一条为了维护本单位的安全稳定运营，保障内外部人员的安全和权益，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位所有外来人员，包括但不限于访客、供应商、临时工等。
第三条外来人员应遵守本制度的规定，并接受本单位的管理和监督。
第四条本制度由本单位安全管理部门负责监督和执行。
第五条外来人员应按照本制度的要求通过本单位的安全培训和考试，取得许可证方可进入本单位。
第六条外来人员在进入本单位前，应进行安全检查，并佩戴身份证明等标志。
第七条外来人员在本单位期间，应遵守本单位的安全制度和规定，不得违反国家和地方的法律法规。
第八条外来人员应与本单位的员工保持良好的合作关系，互相尊重，共同维护安全和稳定。
第二章外来人员的许可证第九条对于经过安全培训合格的外来人员，由安全管理部门颁发许可证。
第十条许可证应包括外来人员的姓名、照片、有效期等信息，并载明外来人员须遵守的安全规定。
第三章外来人员的进入和离开第十一条外来人员应在进入本单位之前，向安全管理部门申请进入许可。
第十二条外来人员进入本单位时，应出示有效的身份证明和许可证，接受安全检查。
第十三条外来人员临时进入本单位时间不得超过三个工作日，超过三个工作日需重新申请。
第十四条外来人员离开本单位时，应向安全管理部门进行申报，归还许可证，并接受安全检查。
第四章外来人员的安全责任第十五条外来人员应对自己的安全负有责任，不得做出任何威胁和危害本单位安全的行为。
第十六条外来人员应妥善保管自己的个人物品，不得将其财物转交给其他人员。
第十七条外来人员在本单位期间，应服从本单位的安全管理人员的指挥和安排。
第十八条外来人员发现本单位存在安全隐患，应立即向安全管理人员报告，并积极配合解决问题。
第五章外来人员的安全培训和考试第十九条本单位应开展相关的安全培训和考试，确保外来人员具备必要的安全知识和技能。
第二十条外来人员应参加安全培训，并通过考试方可获得许可证。
第二十一条安全培训内容应包括：安全意识培养、危险源识别和应对、急救知识等。
公司外来人员管理制度[2]
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公司外来人员管理制度一、管理目的为了保障公司的安全和秩序，规范外来人员的出入和行为，提高公司的管理效率和工作效能，制定本规章制度。
二、适用范围本规章制度适用于所有进入公司办公区域的外来人员，包括但不限于供应商、客户、访客等。
三、管理标准1.外来人员进入公司办公区域需经过公司安保人员登记备案，并佩戴临时访客证件。
2.外来人员进入公司办公区域需事先与被访人员约定时间和地点，未经访问人员同意，外来人员不得进入工作区域。
3.外来人员在进入公司办公区域前，必须经过安全培训，并严格遵守安全操作规程。
4.外来人员不得随意进入公司内部的机密区域或私人办公室，不得擅自查阅或复制公司的机密文件和资料。
5.外来人员不得携带违禁物品进入公司办公区域，包括但不限于武器、易燃易爆物品等。
6.外来人员在公司办公区域内不得从事任何与工作无关的活动，如吸烟、喧哗等。
7.外来人员离开公司办公区域时，应将临时访客证件归还公司安保人员。
8.外来人员在进入公司办公区域期间如有违反公司管理规定的行为，将会受到相应的处理，包括但不限于暂停访问权限、限制进入范围或报警处理。
四、考核标准1.外来人员的合规管理情况将纳入公司的绩效考核范围，以评估公司的安全管理水平和管理效能。
2.外来人员的安全记录将被纳入公司的管理档案，供日后参考和追溯。
3.外来人员如发生违纪行为或造成公司损失，将追究其相应的法律责任，并在公司的供应商或访客名单中作出相应记录。
4.外来人员如因违规行为导致公司的经济损失，将根据实际情况追求相应的赔偿，并可能被限制进入公司办公区域的权限。
5.外来人员在公司工作区域内表现出色、积极配合公司工作的，将根据情况给予相应的表扬和奖励。
五、实施和执行1.公司安保部门负责制定外来人员管理的具体细则，并向全体员工进行培训，以确保其能够正确执行和落实。
2.全体员工对外来人员的管理有义务进行监督和提醒，如发现外来人员存在违规行为，应及时向安保部门或上级报告。
公司区外来人员安全管理制度(三篇)
公司区外来人员安全管理制度第一章总则第一条为了提高公司区外来人员的安全意识，维护公司区内的安全秩序，保障公司区外来人员的人身安全和财产安全，特制订本制度。
第二条本制度适用于进入公司区的所有外来人员，包括但不限于供应商、承包商、访客等。
第三条公司相关部门应当负责制定、实施和监督本制度的具体内容和措施，并及时向公司区外来人员进行宣传和培训。
第四条公司区外来人员应当遵守公司的安全管理制度、规章制度以及与安全相关的法律法规，严禁违规操作，否则将承担相应法律责任。
第五条公司区外来人员应当积极配合公司安全管理部门进行各项安全检查和安保措施，并提供必要的协助。
第六条公司相关部门应当定期对本制度进行评估、调整和完善，以适应公司区外来人员安全管理的需求。
第二章安全准入管理第七条进入公司区的外来人员必须持有效证件，如员工证、身份证等，并向安全管理部门登记备案，办理临时出入证。
第八条外来人员进入公司区前，应经过安全管理部门的身份核查和安全检查，包括安全物品的检查。
第九条外来人员进入公司区后，应在规定区域内活动，严禁进入未经许可的区域。
第十条若外来人员需要进行特殊操作或进入特定区域，应提前向安全管理部门申请，并经过相关部门审批后方可执行。
第三章安全培训和教育第十一条公司安全管理部门应当对公司区外来人员进行必要的安全培训和教育，包括但不限于安全意识培养、紧急避险知识、消防安全知识等。
第十二条外来人员应参加安全培训和教育，并接受相应的考核。
未参加培训和考核或未达到合格标准的，不得进入公司区。
第十三条外来人员应遵守公司区的安全规定，听从安全管理人员的指挥和安排，不得擅自行动。
第十四条外来人员应及时向安全管理部门报告发现的安全隐患和事故，并协助处置。
第四章安全监督和责任追究第十五条公司安全管理部门应加强对外来人员的安全监督，发现违规行为和安全隐患，及时采取措施进行纠正。
第十六条对于违反本制度的外来人员，公司安全管理部门有权采取相应的措施，包括但不限于口头警告、撤销临时出入证、限制进入公司区等。
外来人员进入施工现场安全须知（2篇）
外来人员进入施工现场安全须知一、入场前的准备1.了解施工现场的安全制度和管理规定，接受必要的培训，并取得相关证明文件；2.穿戴符合要求的个人防护装备，包括安全帽、安全鞋、工作服等；3.梳理出国际上施工现场安全管理的做法；4.持有效证件入场，进行登记并领取临时工作证件；5.根据施工现场的安全要求和指示，参加安全教育和交底会。
二、施工现场的安全规定1.酒后禁止进入施工现场；2.在施工现场内严禁行走或停留在未经指定的区域；3.施工现场内禁止穿戴打底裤、短裤、拖鞋等不符合安全要求的服装和鞋子；4.施工现场内禁止吸烟；5.禁止私自带入易燃、易爆、有毒、有害、放射性等危险物品；6.禁止饮食、喝水等行为应在指定区域进行；7.禁止私自操作任何工程机械、设备等；8.禁止私自更改或拆除防护设施、标志等。
三、进入施工现场后的安全注意事项1.遵守施工现场的安全制度和管理规定；2.了解并遵守施工现场的工作计划和施工流程；3.严格按照工作票、作业指导书等文件执行工作；4.严格执行施工现场的安全操作规程和安全操作程序；5.对施工现场的危险源进行识别、评估并采取相应的控制措施；6.配合现场安全管理人员的工作，参与现场的安全交底和安全教育；7.严格遵守现场的安全标志和警示标识；8.严禁私自使用施工现场的设备、机具和工具；9.严禁对施工现场的安全设施和设备进行私自拆卸或损坏；10.发现安全隐患应及时上报并采取相应的措施进行处理；11.严禁携带易燃、易爆、有毒、有害、放射性等危险物品进入施工现场；12.在工作中严禁饮酒、吸烟、打闹等不安全行为；13.工作结束后，及时清理工作区域，保持现场的整洁和安全。
四、紧急情况的应对措施1.发生火灾或爆炸等紧急情况时，立即按照现场的火灾应急预案进行处理；2.遇到突发事件或危险情况时，立即向现场安全管理人员报告，并按照现场的应急预案进行处理；3.听从现场安全管理人员的指挥和操作，不得擅自行动；4.遇到紧急情况或安全事故时，必须采取有效的自救和互救措施，保护自己和他人的安全。
公司区外来人员安全管理制度范文（4篇）
公司区外来人员安全管理制度范文1. 目的保障公司区的安全，维护员工的人身财产安全，规范外来人员在公司区的行为。
2. 适用范围所有进入公司区的外来人员，包括供应商、客户、访客等。
3. 必要手续（1）外来人员必须携带有效证件，并在入口处进行登记；（2）供应商、客户等外来人员需要提前预约，并经过公司审核才能进入公司区。
4. 准入规定（1）外来人员必须按照指定通道进出公司区，不得越过围栏或划定的禁止区域；（2）进入公司区必须佩戴有效的访客证或工作证；（3）携带大型物品进入公司区需经过安全检查，严禁携带危险品或违禁物品；（4）外来人员不得拍摄、录音、录像公司区内的任何环境、设备或活动。
5. 行为规范（1）外来人员必须遵守公司的各项规章制度，包括但不限于安全规定、禁止吸烟、禁止酗酒、禁止随地吐痰等；（2）禁止外来人员进入员工休息区、办公区或其他限制区域，除非取得相关人员的授权；（3）外来人员必须尊重公司的知识产权，不得非法获取、复制或传播公司的商业信息；（4）任何破坏公司设施、携带危险品或从事违法活动的行为都将受到法律追究。
6. 安全意识培训公司将对外来人员进行安全意识培训，包括但不限于如何正确佩戴访客证或工作证、应急应对措施等。
7. 违规处理（1）对于违反安全管理制度的外来人员，公司有权立即驱逐其离开公司区；（2）对于恶意破坏设施、偷窃财物等行为，公司将报警处理，并追究其法律责任。
8. 安全责任公司安全部门负责制定和执行安全管理制度，相关部门负责配合执行和监督外来人员的安全行为。
外来人员须遵守公司的安全管理制度，自觉维护公司区的安全。
这是一个简单的公司区外来人员安全管理制度，具体可根据实际情况进行调整和完善。
公司区外来人员安全管理制度范文（2）1、为加强对公司区的安全管理，使包括签约商、访客在内的公司区所有人员了解公司区安全要求等事项，规范人员安全行为，特制定本制度。
2、本制度适用于进入公司生产科研区的非本公司人员。
外委单位及外来人员安全管理制度模板模版（4篇）
外委单位及外来人员安全管理制度模板模版【外委单位及外来人员安全管理制度】第一章总则第一条为了维护本单位的安全稳定，确保外委单位及外来人员的安全，依据国家相关法律法规和本单位实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位聘请的外委单位及外来人员。
外委单位指经过合法程序，与本单位签订合同并提供各类服务的单位。
外来人员指非本单位职工，外来单位或个人来本单位工作或访问的人员。
第三条本制度的目的是加强对外委单位及外来人员的安全管理，确保人员的安全、资产的安全和信息的安全。
第四条本单位负责外委单位及外来人员的安全管理工作，并配备专门的管理人员负责实施。
第二章外委单位的安全管理第五条外委单位应提供相关证件材料，包括营业执照、资质证书、人员身份证明等，由本单位审核并备案。
第六条外委单位在本单位工作期间，应遵守本单位各项规章制度，配合本单位的安全管理工作。
第七条外委单位应对其所派遣的人员进行严格的身份核实和资质审核，确保派遣的人员具备相关工作能力和技能。
第八条外委单位应为其所派遣的人员购买相关保险，保障其在工作期间的人身安全。
第九条外委单位应建立健全本单位的安全管理制度，确保工作场所的安全环境和操作的安全执行。
第三章外来人员的安全管理第十条外来人员在进入本单位前，应进行身份核实，并申领临时工作证明。
第十一条外来人员在本单位工作期间，应配合本单位的安全管理工作，遵守本单位各项规章制度。
第十二条外来人员应服从安全管理人员的指挥和安排，不得擅自进入本单位的禁区或限制区域。
第十三条外来人员在工作期间应穿戴符合安全要求的工作服和防护装备，并按照安全操作规程进行工作。
第十四条外来人员在工作期间如发现安全隐患，应立即报告本单位的安全管理人员，并采取必要的安全防范措施。
第十五条外来人员应加强个人安全意识，不得泄露本单位的商业机密和个人隐私信息，不得非法携带和利用本单位的设备和工具。
第四章安全管理措施第十六条本单位应为外委单位及外来人员提供安全教育和培训，提高其安全意识和应急处理能力。
进出门管理制度
进出门管理制度一、制度目的为了保障公司内部安全和秩序，规范员工出入公司的行为，我们制定了进出门管理制度。
通过严格的管理和监督，确保公司内环境的安全和有序，提高工作效率和保护公司财产，保障员工的人身安全。
二、适用范围该制度适用于公司内所有员工的出入管理。
三、管理要求1、公司内部设置出入口，员工只能通过指定的门出入公司，禁止在非指定出入口出入。
2、员工出入公司需刷卡，刷卡时间需与上班时间相符合，禁止擅自调整刷卡时间。
3、外来人员进入公司需要持有有效证件并登记登记信息后方可进入。
4、外来人员出厂需进行登记后方可离开，未办理登记的外来人员一律禁止出厂。
5、公司内部定期进行出入口的巡查，发现异常情况及时处理。
四、出入门管理的流程1、员工出入公司的流程（1）员工须持有公司颁发的刷卡，上下班时刷卡登记。
（2）未取得公司刷卡的员工需持有效证件登记并领取临时门禁卡。
（3）员工须在指定时间内出入公司，迟到早退需向主管请假或批准方可出入。
2、外来人员进入公司的流程（1）外来人员需持有效证件对接公司前台进行登记。
（2）前台人员核实信息登记后，颁发临时门禁卡及通行证。
（3）外来人员在领取门禁卡及通行证后方可进入公司内部。
（4）离开公司需交还临时门禁卡后方可出厂。
五、出入门管理的安全措施1、安全设施（1）公司内各出入口均设置安全检查设施，包括刷卡机、视频监控等。
（2）主要出入口设有保安人员进行安全检查。
2、安全管理（1）严格管理刷卡权限，及时履行离职员工的刷卡权限。
（2）外来人员需进行身份核实，并在离开公司时归还临时门禁卡。
3、应急处理（1）发生突发事件时，公司员工需按照公司应急预案有序撤离。
（2）门禁设备损坏时，应及时进行维修，确保门禁设施的正常运行。
六、出入门管理的监督与考核1、公司定期对出入门管理制度进行检查，发现问题及时进行整改。
2、对门禁设施进行定期检查，确保设备运行正常。
3、严格对员工和外来人员的出入进行管理，对违规行为进行处理。
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公司外来人员安全管理制度4 ╳╳╳公司外来人员安全管理制度
根据╳╳╳╳关于《接待外部参观人员安全管理规定》的通知，结合本单位实际情况，制定本安全管理规定。
一、外来人员指：进入生产现场、区域的外来参观人员、
外来学习人员、外来业务人员（包括检测、安评、环评、清洁生产评价、厂家业务人员、项目洽谈人员、各类检查人员等）。
二、职责：认真执行“管生产经营必须管安全，管行业必
须管安全，管业务必须管安全”的安全管理方针。
做到接洽部室、作业部谁接待谁负责原则。
三、安全管理规定;
1.外来人员来公司后如需进入生产现场，必须先由本业务
联系部门进行安全注意事项提醒，需报经安全管理部门
同意并建档。
2.对进入现场外来人员要进行安全告知，并在《安全告知
书》上签字。
3.凡进入生产区域要正确佩戴所需安全防护用品，派专人
引导，按指定路线行走。
4.外来业务人员要由接洽部门签订安全协议，对全程负责。
5.不得将外来参观人员、外来学习人员领入正在检修、吊装和易燃易爆等有危险的区域。
6.外来人员来公司时间两天或者两天以上要进行安全培训。
7.外来人员进入作业部区域，接洽部门必须告知该作业部，获得许可同意方可进入，并有许可记录。
四、本规定自发布之日起施行。
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2018年5月31日。