监测队先进班组事迹材料

合集下载

公司质检化验室班组优秀集体先进事迹材料(范本)

公司质检化验室班组优秀集体先进事迹材料(范本)

公司质检化验室班组优‎秀集体先进事迹材料‎公司质检化验室班组优‎秀集体先进事迹材料‎公司质检化‎验室班组,全部由女性‎组成,主要检测工艺生‎产流程。

她们深入学习‎实践科学发展观,认真‎贯彻落实党的十七大和‎十七届三中、四中全会‎精神,以科学发展观统‎领各项工作,在公司的‎正确领导下,围绕自身‎工作职能,积极进取,‎开拓创新,团结协作,‎加强班组公司质检化‎验室班组,全部由女性‎组成,主要检测工艺生‎产流程。

她们深入学习‎实践科学发展观,认真‎贯彻落实党的十七大和‎十七届三中、四中全会‎精神,以科学发展观统‎领各项工作,在公司的‎正确领导下,围绕自身‎工作职能,积极进取,‎开拓创新,团结协作,‎加强班组建设,积极争‎创五型班组,取得优异‎成绩,全方位推进公司‎整体工作的发展,抒写‎了新时期班组建设的美‎丽诗篇,成为全公司各‎班组学习的榜样与楷模‎。

一、‎完善制度,狠抓落实,‎创建管理型班组‎班组是企业生产、经营‎和管理的最基层单位,‎是企业的根基和工作落‎脚点,也是企业兴衰成‎败的关键所在。

质检化‎验室班组在加强班组建‎设中不断完善班组管理‎制度,努力形成科学规‎范、从严从细的管理体‎系,分别制定了班组民‎主管理制度、班组安全‎工作评估制度、班组质‎量管理制度、班组劳动‎竞赛制度、班组分配制‎度和班组例会制度等,‎用制度来规范班组建设‎。

在实行制度管理上做‎到三情,即有情‎的领导、无情的管理、‎绝情的制度。

同时,‎做到每月召开一次班组‎管理会,分析班组管理‎情况,对班组管理提出‎批评和建议,对存在的‎问题及时整改,提高班‎组管理水平。

质检化验‎室班组通过完善制度,‎狠抓落实,创建管理‎型班组,有效提高了‎班组的工作效率与工作‎质量,使班组成员之间‎增进了沟通,加深了情‎感,增强了团结,强化‎了组织观念和整体意识‎,班组面貌焕然一新。

‎二、立足岗位‎,学以致用,创建学‎习型班组质检化验‎室班组在千头万绪的繁‎忙工作中抽出时间加强‎学习,创建学习型‎班组。

煤矿监测班长先进事迹材料

煤矿监测班长先进事迹材料

煤矿监测班长先进事迹材料第一篇:煤矿监测班长先进事迹材料几年来,通风区监测班长xx同志,勤勤恳恳,任劳任怨,在瓦斯监测监控的岗位上,用青春和热血书写敬业的篇章,百米井下唱响无悔的赞歌。

在瓦斯监测监控设备管理中,是一位既懂理论知识,又有工作经验的行家里手,令人信服的维修技术和故障判断能力,让他破解了一次又一次的生产难题。

今年六月,井下各地点甲烷传感器陆续出现“-9.99”的故障现象共计11台。

给矿井安全生产带来隐患,马永亮立即找图纸查资料,认真检测电路板中的各点电压,发现电路中的基准电压偏差较大,细心的调整电路电压用同型号同参数的元件更换电路中的取样电阻后故障排除。

以最快的速度,使这些传感器工作正常各项技术指标达到技术要求。

确保每台设备运转正常,监测数据准确可靠,为矿井安全生产提供了可靠的依据。

今年10月人员定位系统出现故障,井上井下读卡器都不能读取职工的位置和井下的出勤人数,给职工人身安全带来很大的隐患。

马永亮立即下井检查每一个分站和线路,经过精心的检查发现调度室的光缆接收盒发生错误数据,用最短的时间排除了故障,调度室的主机显示通讯正常,保证了职工的人身安全和矿井的正常生产。

在日常工作中,凡急、难、险、重的任务,他都冲在最前面,处处为表率,时时做典范,从不叫苦喊累,工作特殊时期,连班加点,吃住在班上,无怨无悔,为工友树立了榜样,得到大家的认可和领导的好评。

为了提高班组员工的业务水平和操作能力,他耐心向员工传授技艺,积极配合区队开展“导师带徒、技术比武”等活动,营造浓厚的学习氛围,结合本工种工作实际,他还用多种形式对监测设备理论做重点讲解和指导,使青工在较短的时间里,掌握了本岗位的操作技能,促进了大家学技术、比干劲、练本领的工作热情,提升了员工的综合素质。

掌握科学识险、主动避险、排险的能力,为瓦斯监测监控工作提供了强有力的技术支撑。

XX同志始终把质量标准化工作当作首要任务来抓,牢固树立“质量标准是安全的基础,是员工生命的保障线”管理理念,时刻激励着他扎扎实实做好本职工作。

先进班组的事迹材料范文(推荐10篇)

先进班组的事迹材料范文(推荐10篇)

先进班组的事迹材料范文(推荐10篇)篇一:先进班组的事迹材料范文小严;入职至今,能够与同事和睦相处,工作中乐于助人。

酒店管理事业部任何一家店需要维修都能及时维修到位,始终不影响营业为目标,特别是遇到会议保障及宴会保障,经常加班加点完成工作,毫无怨言。

喜欢钻研学习,提高自身技能,原来只精通强电方向的维修,通过钻研学习,已经完全掌握了弱电方面的维修知识,真正做到了一专多能。

酒店宴会厅的电子屏自酒店开业起就跟维保单位签订了维保协议,每年维保费用高达五万元,小严在听到这么高价的维保费后,默默下决心自己学会维修技能,于是每次维保单位前来维修,小严就在一边仔细研究学习,终于在2024年年底掌握了这项维修技能,报告领导后于2024年起便不再签订该项维保协议,为酒店每年节省维保费用高达五万元。

在公司里这个大家庭里还有许许多多对工作认真负责的人,他们默默无闻的工作在自己的工作岗位上,勤勤恳恳,任劳任怨,他们的精神和工作态度是值得我们学习的!篇二:先进班组的事迹材料范文20__年运营以来,始终坚持“预防为主、防消结合、人人参与、标本兼治”的原则,认真贯彻落实《消防法》,构筑起“时间全天候、人员全参与、地域全方位”的消防工作长堤,不断夯实消防基础工作,严防死守“安全红线”,谱写一首消防安全之歌。

创建消防安全管理新模式,争做消防安全管理“先行者”古浪县浙大商贸有限公司高度重视消防安全工作,始终坚持将消防安全工作列在企业发展的首要地位,抓机制、强管理,不断创建消防安全管理新模式。

今年来,公司一改过去安全管理薄弱,消防基础设施条件落后的局面,不断完善商场内部各项消防安全硬件基础设施建设,相继投入10多万元专项资金,加强消防基础设施建设升级改造,成立微型消防站,完善室外消防系统,配备灭火器80多具,安装消火栓50多个,手动报警器46个,修建消防水箱2个,确保消防基础设施建设不断实现提档升级。

在此基础上,一次性招录20人充实微型消防站队伍建设,担任火灾扑救、防火检查、应急疏散等任务,以专业化和实战化的要求开展防火救援演练,并请县消防大队的消防员进行现场指导,从而推动消防安全各项工作有效的开展。

《环境监测中心先进事迹》

《环境监测中心先进事迹》

《环境监测中心先进事迹》一、忠实履行监测职责,当好环境管理“耳目”和“哨兵”在工作中,**市环境监测中心站坚持为环境管理服务宗旨,恪尽职守,认真开展各项业务工作。

年平均外出监测达350天以上,出具环境监测数据6万多个,上报各类环境监测质量报告68份,发布环境空气质量报告420份,为160多个委托项目提供监测服务,在依法保护环境中发挥了重要作用。

1、在环境质量监测工作中成绩显著。

紧紧围绕改善流域和区域环境质量、摸清污染物排放情况和落实建设国家环保模范城目标,积极开展环境质量监测工作。

全年365天对城市环境空气质量进行24小时监测,并通过新闻媒体向社会发布空气质量日报。

多年来,不管是刮风下雨还是严寒酷暑,每月按时完成长江**段、四条内河、饮用水水源等共计42个点位、64项指标的监测任务;每年定期对全市24小时功能区定点噪声、区域环境噪声、17条道路交通噪声计220个监测点位开展监测工作。

工作中,监测人员风里来,雨里去,不分白天夜晚,走遍了**市城区大街小巷和工矿企业、农村,圆满完成上级部门下达的环境质量监测任务,全面掌握了**市环境空气、地表水、噪声的质量状况及各类污染源排污动态,为环境管理提供了大量的科学监测数据和资料。

2、在环保模范城市建设中贡献突出。

**市环保模范城市建设工作全面开展以来,围绕创模各项目标和全市“碧水、蓝天、绿地”十大环保工程,市环境监测中心站同志凝心聚力,发扬敢打硬仗的精神,把创模中的各项监测任务落实到实处。

许多同志放弃节假日和外出探亲机会,有的同志推迟婚期,白天开展监测,晚上分析整理数据,连续奋战十个月,完成了七项考核指标的监测任务。

汇总、整编上报材料约100余份。

在创模重点工程建设中,监测站克服时间紧、任务重等诸多困难,及时对雨山湖引水前后水质、底泥进行监测分析;在炎热的夏天持续一个月对污水处理厂、慈湖河水体开展跟踪监测。

三年创模期间,监测行程超过前十年监测工作所走的路,广大职工用辛勤的汗水浇灌环保模范城市之花,实现了“向创模冲锋,为创模奉献”的誓言。

实验室先进班组事迹材料

实验室先进班组事迹材料

实验室先进班组事迹材料:一、背景介绍该先进班组是实验室中的一支优秀团队,成员包括10名专业技术人员,其中具有本科及以上学历的成员占80%,具有高级职称的成员占50%。

该班组的主要任务是负责实验室的日常检测、实验数据的整理和分析,以及科研项目的开展和实施。

二、先进事迹1. 高度责任感和敬业精神该班组成员具有高度的责任感和敬业精神,始终坚持以质量为核心,严格遵守实验室规章制度和操作规程,确保实验结果的准确性和可靠性。

在实验过程中,班组成员能够密切配合,对实验数据进行分析和评估,及时发现和解决问题,确保实验的顺利进行。

2. 团队协作和创新能力该班组成员之间具有很好的团队协作精神,能够相互协作、相互帮助,共同完成复杂的实验任务。

同时,班组成员还具有较强的创新能力,能够积极探索新的实验技术和方法,提高实验效率和质量。

3. 积极推广和应用新技术该班组成员积极关注国内外相关领域的新技术和新方法,能够及时引进和推广应用到实际工作中,提高实验室的检测能力和水平。

同时,班组成员还注重对新技术和方法进行研究和改进,为实验室的创新发展做出贡献。

4. 良好的沟通和协调能力该班组成员具有良好的沟通和协调能力,能够与相关部门和人员积极沟通交流,及时反馈实验进展情况,解决实验过程中出现的问题。

同时,班组成员还能够与其他实验室或机构进行合作交流,共同开展科研项目和人才培养工作。

三、表彰和奖励情况该先进班组在实验室工作中取得了显著的成绩和贡献,多次受到上级部门的表彰和奖励。

其中,班组被评为“优秀班组”,组内成员多次获得“优秀员工”、“突出贡献奖”等荣誉称号。

同时,该班组还积极推动实验室的科研工作开展,为实验室争取到了多项国家和省级科研项目资助。

四、经验总结和建议通过该先进班组的事迹材料可以看出,要想在实验室工作中取得优异成绩,需要做到以下几点:1. 强化班组的凝聚力和向心力。

只有班组成员之间相互信任、相互支持、相互配合,才能形成强大的工作合力。

勘察班组质量先进集体事迹材料

勘察班组质量先进集体事迹材料

勘察班组质量先进集体事迹材料
勘察班组质量先进集体事迹材料应由本人根据自身实际情况书写,以下仅供参考,请您根据自身实际情况撰写。

勘察班组质量先进集体事迹材料
一、背景介绍
该勘察班组成立于XXXX年,由多名经验丰富的勘察工程师组成,致力于为客户提供高质量的勘察服务。

在过去的几年中,该班组凭借其卓越的技术实力和严谨的工作态度,在勘察行业中树立了良好的口碑。

二、工作成绩
该勘察班组在工作中始终坚持高标准、严要求,确保每一个项目的勘察质量。

在过去的几年中,该班组完成了一系列重大项目的勘察工作,其中包括多个国家级重点工程。

由于其卓越的表现,该班组多次获得上级部门和客户的表彰和奖励。

三、技术实力
该勘察班组拥有一支技术实力雄厚的团队,团队成员均具备丰富的勘察经验和专业技能。

在工作中,该班组不断引进新技术、新方法,提高勘察效率和质量。

同时,该班组还注重技术创新和研发,积极探索新的勘察技术和方法,为行业的发展做出了积极贡献。

四、工作态度
该勘察班组始终坚持“客户至上”的服务理念,以严谨的工作态度和高效的工作作风赢得了客户的信任和好评。

在工作中,该班组注重与客户的沟通和协作,及时解决客户的问题和需求。

同时,该班组还积极履行社会责任,积极参与公益事业和志愿服务活动。

五、未来展望
未来,该勘察班组将继续秉承“质量第一、客户至上”的服务理念,不断提高技术实力和工作效率,为客户提供更加优质、高效的勘察服务。

同时,该班组还将积极拓展业务领域和市场空间,为实现更高的发展目标而不懈努力。

监控先进班组事迹材料

监控先进班组事迹材料
如果您需要监控先进班组的事迹材料,可以考虑以下步骤:
1. 收集资料:首先,您可以与相关部门或负责人联系,索取关于该先进班组的事迹材料。

这些资料可以包括工作报告、项目成果、奖项证书等。

2. 确定监控内容:根据您的监控目的,确定需要监控的具体内容。

例如,您可能希望了解先进班组在提高生产效率、改善工作环境、创新解决问题方面的表现。

3. 制定监控计划:根据监控内容,制定相应的监控计划。

确定监控频率、监控方式(例如定期报告、实地观察、员工访谈等)以及参与监控的人员。

4. 实施监控:按照监控计划进行实施。

定期收集先进班组的事迹材料,进行分析和评估,并记录观察结果。

5. 分析和总结:对收集到的事迹材料进行分析和总结。

评价先进班组的绩效、成果和影响,并撰写相应的监控报告。

6. 反馈和奖励:根据监控结果,向先进班组提供反馈和奖励。

可以采取口头表扬、奖金、晋升等方式,激励他们继续保持优秀的工作表现。

请注意,在进行监控活动时,需要确保合法合规,并尊重员工隐私权。

同时,也要与相关方沟通并取得必要的许可。

希望这些步骤对您有所帮助!如果您有任何其他问题,我很乐意帮助您。

先进班组事迹范文(精选7篇)

先进班组事迹范文(精选7篇)先进班组事迹范文篇1一、创建和谐班组,增强班组凝聚力班组建设,思想先行。

生产A班组大部分员工家在外省市,员工平均年龄较低,思想不够稳定、人员流动性比较大。

最初,部分来到A班组工作的员工对本职工作缺乏热情,工作积极性不高,有的抱着“当天和尚撞天钟”的想法混日子,这种消极心态曾给班组生产带来很大的负面影响。

班组调度任树斌同志发现这各问题后,主动找这些员工谈心,介绍公司的未来发展前景,并从关心他们的生活入手,解决他们在工作和生活中遇到的困难,同时,利用业余时间组织开展各种娱乐活动,释放工作压力,到郊区旅游,在游玩过程中与他们谈理想、谈人生、谈未来发展,使他们真正懂得人生的意义与价值,并规划自己的职业发展道路。

任树斌同志还主动与他们的家长进行沟通,共同做员工的思想工作,通过各种办法调动他们的工作热情及集体协作精神。

经过努力,A班组员工稳定性及工作热情得到明显提升,班组员工的凝聚力大大增强,为公司培养并挽留了许多技术骨干。

二、知识武装头脑,创建学习型班组没有坚实技术力量的班组很难向着更高、更好的方向发展。

为在班组中营造“学习工作化,工作学习化”的良好氛围,班组制定了一系列的学习、轮岗计划。

利用班前会和停产检修时间,组织班组成员系统地学习油脂浸出工艺,对原有的工作的感性认识进行再认识,理论学习上再提高,理论联系实际,对在生产过程中发现的疑难问题进行现场解答并请专家进行指导,对设备运行原理、操作注意事项、常见质量问题积极开展学习讨论。

通过学习,使班组员工的整体操作水平进一步得到提高。

为使员工做到一专多能,A班组实行定期轮岗制度,员工在某一岗位工作一段时间后,调至另一岗位学习操作,实行轮岗学习,使大家对生产线的各道工序不但做到了解,而且能熟练操作。

同时,积极创造条件鼓励员工自我学习,推动员工学技术的积极性和主动性,让员工树立终身学习的理念,鼓励员工通过多种形式深造学习,提升自身综合素质,有效地推动并提升了班组乃至全公司技术水平。

环境监测站先进事迹

立足监测一线做奉献服务建设大局创佳绩——分局环境监测站先进事迹分局环境监测站系分局下设的直属事业单位,主要承担着辖区内水、气、声、固废、辐射等环境要素的环境质量监测、污染源监督监测任务。

现有干部职工15人,其中党员9人。

近年来,环境监测站坚持以科学发展观为统领,以服务环境管理和经济建设大局为主线,开拓创新,团结进取,充分发挥职能作用,为XX区成为宜居、生态和快速发展的中心城区做出了积极贡献。

先后荣获市环境监测工作先进集体、全国污染源普查先进集体、市文明创建先进集体等荣誉,连续多年在市环境监测系统业务量化考核中名列前茅。

涌现出市环境监测先进工作者XXX同志、市污染源普查工作先进个人XX同志、创建卫生文明城市先进工作者XXX同志等一批默默奉献、成绩优异的先进个人。

一、党员骨干时时处处勇当先锋,全站人员风正心齐士气高昂环境监测站在分局党支部的指导下,坚持以党组织“创先争优”和机关“学习型”活动及文明行业创建活动为载体,积极开展丰富多样的学习教育主题实践活动,真正发挥好党员骨干的先锋模范作用,营造出创先争优、崇尚一流的浓厚氛围。

加班加点党员骨干先排。

近几年,随着环保工作的不断推进,环境监测任务越来越重,加班加点已经成为环境监测人的工作常态,在万家团圆的喜庆假日或者寒风刺骨的深夜,活跃在监测点位和实验室的大多是党员骨干的身影。

苦活累活党员骨干先上。

在2008年标准化建设工作中,体系文件创新要求高、编写难度大、完成时间紧,怀有身孕、身体反映大的共产党员、副站长XX同志迎难而上,主动要求承担这项最劳心费神的工作,确保了文件体系的高质量、高效率,自己却累得流产了,但她始终无怨无悔。

难事险事党员骨干先干。

在污染源监测等又脏、又险的工作中,始终都是党员骨干想在先、领着干。

2010年12月,在XX 公司20多米高的烟囱上取样时,天寒地冻,朔风怒号,站长XXX同志把几十斤重的设备背上肩说“我胆子大、经验多、我上去”,仰望着站长在冰冷、摇晃的铁梯上逐渐变小的身影,他在同行的年轻同志心中的形象越来越高大。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

通风区监测队先进班组事迹材料
朱仙庄矿通风区监测队从建队以来一直保持着优良的传
统:能吃苦、能战斗,责任心强,业务扎实,团结协作,不怕苦、
不怕累、不畏艰险、工作中认真做好细节,狠抓工程质量关,工
程质量长期保持达优良,多年来从未发生过工伤事故,得到了单
位领导和矿领导的肯定,为矿井的安全生产做出了应有贡献。下
面把监测队学习工作情况简单介绍如下:

一、加强学习,提高素质
安全监控系统的使用管理和日常运行维护是一项专业性极
强的工作,如果没有较高的业务素质,无法保证工作的正常开展。
多年来,监测队始终把加强业务学习作为干好本职工作的前提和
基础,按照集团公司倡导的争做知识型职工的要求,根据个人的
知识结构和本工种的实际需要,注重加强业务学习,刻苦钻研业
务技术,努力提高业务素质和岗位技能。一是坚持向书本学。有
针对性的加强专业知识学习,专门购买安全监测方面的有关书
籍,充分利用业余时间,强化新标准和理论技能的学习,努力做
到吃透标准、精通业务、按章作业。二是坚持向实践学。注重理
论联系实际,把学习到的理论知识运用到工作中去,针对工作中
存在的问题,认真分析查找原因,及时加以解决;特别是对一些
自己解决不了的问题,主动向工作经验丰富的老同志学习请教,
1

并不断总结、反思、提高,真正把工作当作具体形象的学习、深
入实践的学习,逐步实现了学习工作化、工作学习化。在新的安
全监测系统安装完成后,针对增加的功能及新出现的问题,进行
了有针对性的学习,确保能对监测装置进行熟练的操作,并能及
时处理好出现的各类故障。通过经常不断地刻苦学习和长期钻研
探索,从而使监测队的业务水平和操作维修技术有了较大的提
高,在监测系统发生故障和零部件损坏时,能快速地做出准确判
断,在短时间内修复,从而为系统的正常运行,发挥正常的安全
监测作用奠定了可靠基础。
二、立足岗位,勤勉敬业
煤矿安全管理是一项多环节、多因素、极其复杂的系统工程,
需要每一个岗位人员尽职尽责地做好本职工作,尤其是安全监测
工作,更是这一工程的重要环节,担负着千里眼、顺风耳重要任
务,必须时刻掌握井下瓦斯的活动状态,为矿井的瓦斯治理和灾
害预防提供快捷准确的数据信息。我矿井下安全监测系统线路
长、各种电器设备比较分散,安全监测系统管理难度较大,在实
际工作中,监测队认真落实“通风可靠、抽采达标、监控有效、
管理到位”十六字瓦斯综合治理工作体系,严格按照标准和要求,
加强瓦斯监控系统管理维护,努力提高服务质量和服务规范。能
保质保量地完成对井下各采掘工作面的迎头、回风巷道的瓦斯监
测断电报警仪安装工作,及时对各种仪器,仪表和机器设备进行
维修保养,保证监测探头灵敏、准确、可靠、数据正确及时。职
2

工坚持每班下井对自己职责范围内的监控设备和线路进行巡检
和整理,发现问题及时处理,并注重抓关键、盯重点、查隐患、
堵漏洞,保证设备正常运行;按照《规程》要求,对监控设备定
期进行调试、校正,对甲烷传感器每隔7天使用标准气样和空气
样调校一次,对甲烷超限断电功能每7天测试一次,做到腿勤、
手勤,发现问题不过天,当班问题当班解决,确保监测系统稳定、
可靠。由于监测队人员比较少,所以临时安排加班的情况时有发
生,我们始终把保证安全监测系统的正常运转当成自己的重要职
责,不敢有一丝一毫的放松,不论是休息时间或是节假日,不论
是白天还是夜里,只要工作需要,保证做到随叫随到。
在矿井的安全质量标准化创建工作中,按照矿上和区里的统
一部署,结合II831工作面质量标准化现场会的召开,监测队职
工发挥煤矿工人艰苦奋斗的精神,连天加夜对创建范围内的监测
管理仪器、牌板和线路进行统一吊挂、维修,并不断向全矿井延
伸,使井下各采掘工作面的面貌焕然一新,有效促进了我矿安全
质量标准化创建工作的深入开展。在2008年安全监测系统升级
改造时期,监测队全体职工用两周时间共敷设井下光缆二万多
米、地面光缆一万多米,提前完成了监测系统的环网;并安装网
络交换机八台,更换井下分站十八台,断电器二十九台,新安装
馈电传感器二十台,主副扇开、停传感器十八台,各机电硐室温
度传感器九台。保证了改造期间监测系统运行灵敏、准确、可靠,
为矿、区领导提供及时准确的信息。
3

三、积极探索,不断创新
安全监测系统是一种自动采集数据、处理数据并进行控制的
系统,它的正常运行对于保障矿井安全,提高矿井“一通三防”
管理水平,增强矿井防灾抗灾能力具有非常重要的作用。朱仙庄
矿井下地质条件复杂,瓦斯含量大,且有瓦斯爆炸和煤与瓦斯突
出危险,必须确保安全监测系统信号不间断,断电灵敏可靠。尽
管现有的监测设备比较先进,但是经常会出现一些新情况、新问
题需要处理,所以,对安全监测工的工作经验和解决实际问题的
能力提出了更高要求。工作中,监测队能充分发挥主观能动性,
对于一些比较棘手的问题,积极动脑筋、想办法去解决,具体情
况具体处理,积累了一定的实践经验。对现有的监控仪进行小技
改、小革新,针对我矿各个采煤工作面电气设备的电压等级不同、
使用的是多路供电、监控系统管理难度大、矿井生产成本高的实
际情况,为确保信号准确、断电百分之百可靠,根据多年的工作
经验,做了大量细致分析与实验,不断创新,找出最佳方案,采
用多触点断电器控制工作面的电器设备,从而简化了断电设备,
增强了断电功能的可靠性,减少了断电线路维修困难,还降低了
了生产成本,最终解决了安全中存在的隐患。
四、发挥传帮带作用,促进青工成才
合理地选择和配置安全监测系统对实现通风安全管理现代
化、科学化的硬件基础,使用好、管理好安全监测系统则是发挥
其效能的关键。通风区监测队主要负责地面监测机房信息数字打
4

印与报警汇报,井下各采掘工作面瓦斯断电仪的安装与维修,工
作任务十分繁重。由于近几年人员流动性比较大,监测队现有井
下职工10人,其中青工5人,这部分青工工作时间相对较短,在
工作经验和整体素质方面还有一定欠缺。针对这一情况,区里十
分注重对监测工的业务培训和职业道德教育,为了鼓励和调动全
队职工学习业务技术的热情,坚持以“每日一题、每周一小考、
每月一大考”为载体,采取了多种有效的方法和措施,以提高学
习效果为重点,结合精细化管理、四星员工评选,实行奖优罚劣,
对每月考试前三名的职工进行加分奖励;对考试不合格的职工严
格执行扣分制度,以此促进职工学习的热情和积极性。特别是对
新工人,经常利用班前会、班后会、班组例会对其进行通风和安
全监测方面业务知识培训,并开展了师傅带徒弟活动,坚持业务
技能教育和职业道德教育有机地结合,不仅让新工人素质好、业
务精、懂技术,而且还要有强烈的责任感和敬业精神,注重平时
向新工人灌输安全监测工作的重要意义,并要求他们既要争做文
明职工、争创一流服务,又要团结协作、互帮互促、共同提高,
努力提高他们的职业道德素养;督促他们加强业务知识学习,提
高业务技能和综合素质。在具体工作中,帮助他们把书本知识与
工作实际结合起来,尽快把理论转化为现实的工作能力,在工作
现场,技师大拿手把手毫无保留地向他们传授知识技能,讲解现
场问题的处理方法,以此促进他们行为的标准化、系统化,提高
他们的技术水平。加强与他们的谈心交流,及时发现他们在思想
5

上、工作上、生活上遇到的问题,做好思想疏导工作,并设法向
区里反映,帮助他们解决实际问题。通过日常的关心、教育和帮
助,这部分青工的工作积极性被充分调动起来,工作热情很高、
工作态度很好,已经熟练掌握通风安全监测的维修、安装、调试
方面的知识,业务技能水平和职业道德素养有了明显提高,为矿
井当前和今后的安全监测工作奠定了基础。
煤矿安全工作是一个永恒的话题,只有起点没有终点。我们
虽然在工作中取得了一定的成绩,但与实际工作要求相比、与集
团公司跨越式发展的要求相比,还有一定的差距。在今后的工作
中,监测队将把组织的肯定当作推动自己继续前进的动力和鞭
策,爱岗敬业、勤勤恳恳、求实从严、开拓进取,扎扎实实地干
好自己的本职工作,为矿井安全生产工作再做新的贡献。

相关文档
最新文档