成功八步(训练课用)
成功八步训练课程

通过自我反思和他人反馈,了解自己 的优点和缺点,有助于在生活和工作 中扬长避短,发挥自己的优势,同时 改进自己的不足之处。
明确自己的价值观和目标
总结词
明确自己的价值观和目标是自我认知的关键环节,有助于做 出符合自己价值观的决策,并朝着自己的目标前进。
详细描述
了解自己的价值观和目标,有助于在面对选择和决策时,更 加清晰地认识自己的内心需求,从而做出符合自己价值观的 决定。同时,明确的目标可以激发内在的动力,促使自己不 断前进。
为团队成员提供必要的资源和支持,同时 提供建设性的反馈和指导,帮助他们发展 自己的技能和才能。
在团队中发挥协作精神和合作能力
尊重多样性
尊重团队成员的背景、观点和意见,鼓励不 同声音和创新的想法。
有效沟通
促进团队成员之间的有效沟通,包括倾听、 理解、表达和反馈。
分工合作
根据团队成员的专长和能力进行合理分工, 确保工作的高效完成。
跨学科学习
学习不同学科的知识,拓宽视野, 培养综合思维和创新能力。
学习新技能和工具
掌握新技术
不断学习新的技术和工具,提高 工作效率和创造力。
实践应用
将所学知识应用于实际工作中, 提高技能水平和解决问题的能力
。
参加培训课程
参加专业培训课程,提升技能和 知识水平,获得行业认证。
培养终身学习的习惯
制定学习计划
制定长期学习计划,明确学习目标和时间安排。
坚持学习
克服困难和挑战,坚持不懈地学习,不断提高自 己的素质和能力。
分享知识
与他人分享所学知识,促进知识的传播和应用, 同时增强自己的影响力和领导力。
06
解决问题和应对挑战
分析问题和挑战
《成功八步》课件

明确目标和计划,让自己清楚知道要做什么 ,从而减少拖延的倾向。
优先处理重要任务
将优先级高的任务放在前面处理,避免拖延 到最后期限才开始行动。
分解任务
将大型任务分解成若干个小任务,每次只关 注一个小任务,逐步完成。
奖励自己
设定一些小目标并达成,给自己一些小奖励 ,激励自己保持动力。
高效行动的方法
建立信任
在交往中建立信任关系,遵守承诺、诚实守信,赢得他人的信任和尊重。
人际沟通技巧
倾听技巧
学会倾听他人的意见和建议,给予反馈和回应, 尊重他人的观点。
表达技巧
清晰、简洁地表达自己的想法和观点,注意语气 和措辞,避免产生误解。
非语言沟通
注意自己的仪表、肢体语言和面部表情,传递出 自信、友善的信息。
目标设定的SMART原则
M代表可衡量(Measurable), 目标要具有可衡量的标准和指标 。
A代表可达成(Achievable), 目标要在个人或团队的能力范围 内,同时具有一定的挑战性。
R代表相关性(Relevant),目 标要与个人或团队的整体规划和 目标相关联。
S代表具体(Specific),目标要 具体明确,不能模糊和笼统。
划的逻辑性和条理性。
调整优化
在执行计划的过程中,要根据 实际情况进行调整和优化,确 保计划的灵活性和适应性。
时间管理技巧
优先级排序
将任务按照重要性和紧急性进 行分类,优先处理重要且紧急
的任务。
时间块法
将时间分割成块,专注于一个 任务,避免分散注意力,提高 工作效率。
番茄工作法
以25分钟为一个番茄时间,集 中精力完成任务后短暂休息, 再继续下一个番茄时间。
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提供个性化服务:根据客户需求和期望,提供个性化的服务方案。包括定制产品、专属 优惠、增值服务等,以满足客户的特殊需求。
保持诚信和透明:始终保持诚信和透明,不隐瞒任何重要信息。在产品和服务方面,遵 守承诺,确保信息的准确性和可靠性。
提高自身素质和能力
具备专业知识
拥有良好的沟通技巧
掌握社交礼仪
培养领导力
第三步:建立良好的人际关系
与同事建立良好的关系
互相尊重:尊重对方的观点和立场,不轻易否定或批评 沟通协作:积极沟通,共同解决问题,提高工作效率 互相支持:在对方遇到困难时,给予支持和帮助,共同度过难关 建立信任:通过诚实、公正和良好的行为,赢得同事的信任和尊重
课程内容概述
课程目标:培养学员的销售技巧 和沟通表达能力,提高销售业绩
课程时间:题
添加标题
添加标题
课程对象:直销从业者、销售人 员、营销人员等
课程内容:从自我介绍到销售技 巧的提升,涵盖了销售过程中的 各个方面
第一步:认识直销行业
直销行业的定义和特点
良好的卫生习惯:保持个人卫生 和环境卫生,展现出对细节的关 注和对健康的追求。
添加标题
添加标题
添加标题
添加标题
言谈举止:保持礼貌和自信,避 免不良习惯和过度夸张的行为。
良好的社交礼仪:了解并遵守社 交场合的规则和礼仪,与他人建 立良好的关系。
培养自信和积极的心态
了解自己的优点和长处 学会自我肯定和鼓励 保持积极的态度和心态 培养自信心和自我管理能力
建立有效的沟通机制: 确保团队成员之间保持 良好的沟通,包括定期 召开会议、及时反馈问
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2. 改 变:
▪ 改变从观念开始:改变自己旧有的.失败的思考方式 ▪ 改变从自身开始: 不要试图改变任何人,要改变就
先改变自己 ▪ 改变从小事开始: 如建立专业化的.成功的个人
形象 ▪ 改变从现在开始: 起而行胜于坐而思.你要行动!
立即行动!现在就行动! ▪ “跟着行动走,感觉自然来.”
3. 创 业:
它会带给你神奇的效果
五年目标:
▪ 一、住房
平方米
▪ 二、汽车 辆
牌
▪ 三、医疗保险
万元
▪ 四、教育基金
万元
▪ 五、养老金
万元
▪ 六、生活费用
元/月
▪ 七、抚养子女
元/月
▪ 八、赡养父母
万元
▪ 九、旅游
万元
▪ 十、慈善
元/年
▪ 必须实现的理由:
实现日期: 实现日期: 实现日期: 实现日期: 实现日期: 实现日期: 实现日期: 实现日期: 实现日期: 实现日期:
▪ 人类因梦想而生存,因梦想的实现而伟大!
视觉化可激发你巨大的潜能
▪ 成功者的形象: ▪ 成功是一种信念, ▪ 成功是一种决心, ▪ 成功是一种追求, ▪ 成功是一种观念 ▪ 成功是一种品格 ▪ 成功是一种习惯 ▪ 成功是一种智慧
我人生的最终目标:
我此生要做 我要旅游 我要: 我要: 我要:
? 善事 ?国家
▪ 9:服务:
▪ (1)重要性(陪他度过购买后的低潮期)
▪ (2)48小时内知识服务(针对客户购 买的种类做详细的知 识服务)
▪ (3)第二天电话服务,帮助养成习惯,并了解产品效果(看 一下有无调整反应)
▪ (4)二十一天养成坚持服用产品习惯
▪ (5)不断地把新的产品介绍给他,把不同的产品卖给同一 个人
成功八步——精选推荐

成功⼋步成功⼋步第⼀步:梦想;第⼆步:承诺;第三步:列名单;第四步:邀约;第五步:讲计划;第六步:跟进;第七步:检查进度(咨询与沟通);第⼋步复制(教别⼈)建议⼀:成功的模式在于简单、易学、易教、易复制。
建议⼆:成功⼋步是⼀个不间断、周⽽复始的周期性⾏动。
建议三:热情洋溢;积极参与;充满快乐;渴望成功。
第⼀步:梦想梦想是深藏在⼈们内⼼深处的最深切渴望。
⼀.梦想和梦幻的区别:梦想不能变成明确的⽬标,就会变成梦幻。
你从来不为你的梦想付出⾏动,梦想就会变成梦幻。
⼆.为什么做?怎样做?梦想:做事业的动⼒技巧:做事情的⽅法三.你究竟要什么?要多少?什么时间要?房?车??孩⼦教育?赡养⽗母?投资?⼩康⽣活?。
你⼀⽣收⼊虽多少?收⼊与现实差距,你⼀定要拥有个⼈事业!四.个⼈创业的三种途径创建⼀个系统;购买⼀个系统;加盟⼀个系统第⼆步:承诺承诺就是:对⾃⼰的梦想,下⼀个具体决⼼,制定⼀个计划。
⼀.承诺的三个等级试试看;尽⼒⽽为;全⼒以赴⼆.学习归零的⼼态;投资的⼼态;持久的⼼态每天看15-30分钟的书(10*10)每天听30-60分钟录⾳带(50*50)逢会必到,逢到必记,逢记必会,逢会必教三.改变改变从观念开始;改变从⾃⾝开始;改变从⼩事开始;改变从现在开始四.创业从⾃⽤到分享;承诺成为100%的产品爱⽤者你必须是你⾃⼰最佳的顾客⽼板的⼼态,积极的⼼态第三步:列名单⼀.原则不做判官;越⼤越好;不要丢失⼆.分类法亲友(先亲后疏);邻居(先近后远);校友(从⼤到⼩)同事或其他合作伙伴(从远到近)朋友(千万不要忘记过去的朋友)⼀⾯之交者和新结识的⼈结识陌⽣⼈---⼈脉的最⼤来源每天结识⼀个新朋友:让它成为习惯,主动点头、微笑、打招呼,主动聊天、建⽴联系只要你够朋友,你在世界上任何地⽅都能够找到朋友!第四步:邀约⼀.邀约的种类电话邀约;⾯对⾯邀约;书信、电⼦邮件、⽹上联络、短信息、传真邀约⼆.邀约的三个原则⾼姿态,三不谈,专业化三.邀约中的10个注意事项1.先学习;2.尽量快;3.要兴奋;4.说清楚;5.邀⼀对6.多三倍;7.⼆选⼀;8.别迟疑;9.多推崇;10.勤咨询四.五项电话要素为什么打电话给对⽅为什么他对你是重要的为什么这个⽣意可能很适合他为什么你真⼼希望与他⼀起合作让他选择什么时间碰⾯第五步:讲计划⼀.讲计划的种类⼀对⼀;家庭聚会;公开业务说明会⼆.讲计划的三个⽬的找需求;给机会;约下次见⾯的机会三.为什么讲计划四.三个原则量永远⽐质重要;姿态⽐说服重要;对⽅的需求⽐你的需求重要第六步:跟进⼀.常遇到三种⼈放弃者;载体;领导者⼆.跟进新⼈24-48⼩时内跟进;做好回答疑义的⼯作;ABC⼯作法;激励和赞美;泼冷⽔;借出资料,约时间三.跟进的关键⾃信⼒;沟通能⼒;影响⼒;把握时机的能⼒举例:临门⼀脚六个相信相信交互式是最好的个⼈创业的机会相信天狮未来发展是最好的公司相信天狮产品是最好的产品相信天狮的教育培训系统是最好的培训系统相信我⼀定可以成功相信只要你想做,⼈⼈都可以成功问新⼈四件事从⾃⽤到分享,逐渐换品牌为了做好这门⽣意,不被21世纪所淘汰,要学习边学、边做、边教别⼈坚持做⼀年四.启动新⼈做45天计划激励造梦;⼀对⼀沟通;教授⼋步;⾝教与跟随;热线联络激励教他说话:搜集你所听到过的每⼀个故事,成为⼀位讲故事的专家!第七步:检查进度(咨询与沟通)⼀.检查进度的重要性有利于学习成功者经验;有利于复制系统的成功模式;有利于巩固紧密的个⼈关系⼆.检查进度(咨询与沟通)就是在这个⽣意中,不间断的定期和不定期的咨询和沟通的过程。
成功八步训练课用

06
第六步:建立人际关系
与他人建立良好关系
1 2
建立良好的人际关系网络
积极参加社交活动,与不同领域和背景的人建 立联系,扩大人脉资源。
主动与他人保持联系
定期与朋友、家人和同事联系,分享彼此的生 活和工作经验,增进感情。
3
真诚待人
以真诚的态度对待他人,尊重他人的感受和意 见,建立起信任和友好的关系。
接受自己
接受自己是一个独立的个体,有自己独特的个性和价值,不因自己的优点或不足而自卑或 自大。
自我提升
在接受自己的基础上,努力提升自己,不断改进和进步,实现自我价值最大化。
04
第四步:建立自我形象
自信的重要性
01 02
自信是成功的基石
自信是一种自我肯定和自我相信的态度,它是人们在追求成功的过程 中最基本和最重要的素质之一。自信能够激发人的勇气和决心,使人 们克服困难并取得成功。
从小事做起,积累成功经验
在建立自信的过程中,从小事做起是非常重要的。通过完成小任务或实现小目标,你可以 积累信心并逐渐扩大自己的自信心。
积极思考和自我激励
积极思考和自我激励也是建立自信的关键。要时刻保持积极的态度,并告诉自己“我能行 ”或“我能够做好这件事”。
正确对待失败
01 02
失败是成功的教训
认识自己的不足
自我反思
01
通过自我反思,认识到自己的不足和缺点,找到自己需要改进
的地方。
接受批评
02
积极接受他人的批评和建议,从中汲取经验和教训,改进自己
的不足。
自我欺骗
03
要警惕自我欺骗,不要因为自己的主观感受而忽视自己的不足
。
学习接受自己
接受现实
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改变
改变从观念开始;改变从自身开始; 改变从小事开始;改变从现在开始
创业 从自用到分享;承诺成为100%的产品爱用者 你必须是你自己最佳的顾客 老板的心态,积极的心态
一、网络经营的两大财富: 财富=人脉+时间
列名单的三个原则: 1、不做判官
(写下来、向上推荐、20~30人) 2、越大越好
(不死盯1人、随时整理、200~300人) 3、不要丢失
房子 汽车 子女教育 医疗 瞻养父母 投资或存款 生活 费用 合计:
四、综述
经济独立意味什么? 我们的途经: ?创建一个系统; ?购买一个系统; ?加盟一个系统。
承诺的三个等级:
试试看 (一定不行) 尽力而为(几率太低) 全力以赴(一定成功)
学习
归零的心态;投资的心态; 持久的心态。 每天看15-30分钟的书 每天听30-60分钟录音带 逢会必到,逢到必记, 逢记必会,逢会必教。
网上联络、短信息、传真邀约
二、邀约的三个原则 1、高姿态(姿态比说服更重要) 2、三不谈(公司、产品、制度) 3、专业化(正确使用台词卡)
三、邀约中的10个注意事项
1、先学习 3、要兴奋 5、邀一对 7、二选一 9、多推崇
2、尽量快 4、说清楚 6、多三倍 8、别迟疑 10、勤咨询
第四步:邀 约
1、计划太长,能不能省略讲 2、怎么能尽快学会讲计划 3、每次讲的都一样,还有没有必要听 4、相隔多长时间讲一次为佳 5、什么情况下不讲(六不讲) 6、新人感兴趣,想加入怎么办
第六步:跟 进
一、跟进的概述 为什么要跟进? 跟进的要点在哪里?
第六步:跟 进
二、跟进对象
1、跟进新人 2、跟进自己 3、跟进上级 4、跟进下级
[用二选一法确定时间,再确定地点,并要给对方留下你的电话]
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成功八步
第一步:梦想 第二步:承诺 第三步:列名单 第四步:邀约 第五步:讲计划 第六步:跟进 第七步:检查进度(咨询与沟通) 第八步:复制(教别人)
三建议
建议一:成功的模式在于简单、易学、 易教、易复制。
建议二:成功八步是一个不间断、 周而复始的周期性行动。
建议三:热情洋溢;积极参与; 充满快乐;渴望成功。
1、先学习 3、要兴奋 5、邀一对 7、二选一 9、多推崇
2、尽量快 4、说清楚 6、多三倍 8、别迟疑 10、勤咨询
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第四步:邀 约
四、专业化邀约 使用台词卡的三个建议: 1、先使用 2、照着念 3、反复练
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3、不要丢失
(迅速整理记录、保持联络)
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第三步:列 名 单
名单分类法
亲友(先亲后疏) 邻居(先近后远) 校友(从大到小) 同事或其他合作伙伴(从远到近) 朋友(千万不要忘记过去的朋友) 一面之交者和新结识的人
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第二步:承 诺
学习
归零的心态;投资的心态; 持久的心态。 每天看15-30分钟的书 每天听30-60分钟录音带 逢会必到,逢到必记, 逢记必会,逢会必教。
第二步:承 诺
改变 改变从观念开始;改变从自身开始; 改变从小事开始;改变从现在开始
创业 从自用到分享;承诺成为100%的产品爱用者 你必须是你自己最佳的顾客 老板的心态,积极的心态
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熟人邀约
XX你好,我是XX,我最近接触了一个项目, 前景很好。既能学习,又能挣钱!你过来了解 一下。你今天上午九点还是明天九点有时间? (“这两个时间都有事!”)好,那咱们有机 会在再谈吧……
第三者邀约
你好!你是Ⅹ Ⅹ , Ⅹ先生吗?(“是的,你是谁?”)我 是Ⅹ Ⅹ ,是Ⅹ Ⅹ的朋友。(“有什么事吗?”)是这样: 我们正在XX市拓展市场,我们需要找一些有能力,又比较 了解当地情况的朋友合作。我和Ⅹ Ⅹ提起这件事的时候, 他极力向我推荐你,他说你很有能力。(“过奖了,你有什 么需要我做的吗”)。我不知道你有没有1个多小时的时间, 我们坐下来谈一谈。(“谈什么,是什么事啊?”)是一个 很好的生意!在电话里一下也说不清楚,并且我还有些资料 要让你看。(“哦”)。我今晚或明天下午有些空余时间。 你看在这两个时间内,你什么时候方便…… [用二选一法确 定时间,再确定地点,并要给对方留下你的电话]
承诺的三个等级:
试试看、尽力而为、全力以赴。 1、试试看:根本不会成功。 2、尽力而为:有可能成功,但成功概率非常小。 3、全力以赴:才可以取得成功。
☆ 全力以赴,意味着不惜一切代价。 ☆ 全力以赴,意味着永不言败、永不 放弃。
☆ 全力以赴,意味着在2~5年,始终 如一、匀速发展。
承诺的内容
1、学习 ☆ 归零的心态:相信公司和团队,定期向老 师咨询并接受指导(愿意被复制)。 ☆ 学习的心态:每天看15~30分钟系统推荐 的书、CD\DVD\MP3、参加培训、会议等。 ☆ 先当学生努力学习 、后当老师热情教人 、 再当老师的老师把握方向,正确复制。
深入理解 循环往复
努力实践 坚持到底
提示: 成功的模式在于简单、易学、易教、易 复制。 你运用成功模式正确的做法在于遵循 和复制,而不是随意“创新”,特别在你还 不了解成功的精髓时。
深入理解 循环往复
努力实践 坚持到底
提示: 成功八步是一个不间断、周而复始的 周期性行动。 当你做第一步时,就要准备 好第二步,让上一步自然带动下一步,让它 像急速前进的车轮飞快地转动起来,绝不让 它在中间任何一个环节停顿,这一点要引起 你特别的重视。团队的动势是最重要的!
(四)、怎样使用《邀约台词卡》
建议二:照着念。对新人来讲,打电话前把 “台词卡”放在电话前照着说。 建议三:反复练。使用“台词卡”前,你要 与老师或家人事先多次模拟打电话的情景反 复练习,这样可以训练你把握语言的熟练度, 以及讲话的语调和语速。
熟人邀约
你好!是XX吗?我是XX(“是的”)。我现在在 外边,时间很紧,不过有件很重要的事,我要找你 好好谈谈。(“什么事?”)是给你介绍一个生意。 (“什么生意”)我现要很忙,在电话里也说不清 楚,再说我还有些资料要让你看。你明天白天还是 晚上有时间?(“晚上”)。那咱们到时候再谈 吧…… [用二选一法确定时间,再确定地点。] 我 只能在X点半至X点(只留30分钟)等你,如果你 不能按时赴约或临时有事不能来,请一定提前打电 话告诉我好吗?
承诺的内容
3、创业 ☆ 承诺成为百分百的产品爱用者,从自用到 分享。 ☆ 做必要的投资:购买有关的书、光碟、宣 传资料、宣传报导的报纸和杂志。培训工 具,如:电脑、白板、白板笔、笔记本、 录音机、名片、专业化服装(男西装/女套 裙、套装)。
4、承诺:立即投行动
起而行胜于坐而思。 你要行动!
建议一: 学习和复制,先当学生努力学习、 后当老师热情教人、再当老师的老师。 特别强调:
3、专业化: 在开始建造你的生意时,专业 化邀约和联络,对你至关重要,你要参加这方 面的培训,听这方面的录音带,并要向老师咨 询,最好看他们怎样邀约。 举例: 不要强迫别人来,例如:“你必须来,不 来不行”。 不乞求别人来,例如:“给我个面子,你 一定要来”。 不要误导别人来,例如:“我今天请你吃 饭,你过来坐吧”。
(三)、不要丢失名单
1、迅速记录,保持联络,并在48小时之 内通1次电话,普通朋友联系3次以上再谈事 业。 2、不同名单分别记录。把本地和外地朋 友名单分别写在两个名单分析表上。 3、要备2份名单,防止丢失。
两种列名单的方式
1、分类法(适合先列20-50人名单): ☆ 亲友(先亲后疏); ☆ 邻居(先近后远); ☆ 校友(从大到小); ☆ 同事或其他合作伙伴(从近到远); ☆ 朋友(千万不要忘记老朋友); ☆ 一面之交者和新结识的人。
第四步 邀约
列名单不是目的,目的是将一个新人介绍 到这个事业中来,如果只是列名单,而不把 新人约出来展示这项事业,那只能是纸上谈 兵,很多新人生意不能开展,很大原因是邀 不出人来,这个问题一般出在你没有使用正 确的邀约方法。
(一)、邀约的种类
1、电话邀约(详细讲解部分):最常用 的方式,对于新人非常适用。 2、面对面邀约:也称自然邀约。 3、电子邮件、网上联络、短信息、传真 邀约:适用于远距离的朋友。
(三)、邀约中的十个注意事项
1、先学习
认真参加会议学习怎样邀约,最好向上咨询后开始邀约。
2、尽量快
2~ 3分钟内邀约完毕。对方问你问题,你也用问题反 问他,在电话中不要向对方提供太多的内容。
3、要兴奋
要兴奋地告诉对方你开始了自己的业务,并且比你想 象的好,并且学会了很多知识。
4、说清楚
将邀约时间和地点确定清楚,哪一天?几点?白天还 是晚上?在什么地方见面。
2、三不谈:电话中不谈公司、不谈产品、不 谈制度(分配制度)。邀约就是邀约不是讲计划。 电话邀约应控制在2~3分钟内,因为过早谈得 太多,对方心门就会关闭。当你与对方在电话中 一旦约好了会面时间和地点,这时你要及早挂断 电话结束谈话。你要引起对方好奇心,最行之有 效的办法,就是邀约时少讲为妙。要讲,你也只 能让他感到你要给他提供一些信息或提供一个机 会,或介绍一些成功人士与他相识或给他提供一 个难得的学习环境即可。
成功是一份责任:
家人的责任 社会的责任 自己的责任
结语: a、如果梦想够大,现实中的困难与 挫折并不重要 b、知道你想要什么 c、学习哪些已成功的人 d、相信自己,你能做到!
第二步:承 诺
成功不取决于年龄、学历,甚至不取决 于你的经济能力、社会背景。 成功,取决于一个决定!只有你自己才 能做出这个决定!你立志要改变自己、家人 和众多人的命运,你立志要让更多的人梦想 成真,你必须郑重地做出关系到你一生的承 诺,并且坚韧不拔,直到成功!
一面之交邀约
你好!是张伟,张先生吗?(“是的”。)我是李明,你还 记得我吗?上个月我们去北京的火车上见过面,你给我留下 了很深刻的印象。(“谢谢”。)这次我给你打电话是这么 回事:我们正在XX市拓展市场,需要找一些有能力又比较 了解当地情况的朋友合作。我一下就想起了你,上次你给我 留下了很好的印象。(“过奖了,谢谢”。)你有兴趣了解 吗?(“什么生意?”)是一个很好的生意,在电话里一下 也说不清楚,并且到时我还有些资料要让你看。(“哦”。) 我今晚或明天下午有些空余时间,你看哪个时间你比较方 便…… [用二选一法确定时间,再确定地点,并要给对方留 下你的电话]
成功八部
第一步:梦想 第二步:承诺 第三步:列名单 第四步:邀约 第五步:讲计划 第六步:跟进 第七步:检查进度(咨询划 3、4、5、6 步是一个行动圈 7、8 是建立了团队后的管理 当一个人进入营销体系后反复做的就 是行动圈
深入理解 循环往复
努力实践 坚持到底
提示: 如果你要迅速建立长期稳固的事业,你 要始终调动以下积极因素: 热情洋溢 积极参与 充满快乐 渴望成功
第一步:梦想
什么是梦想? 梦想是深藏在人们内心深处的 最深切的渴望,是一种强烈的需求。
很多人并不知道他们在生活中究竟要什 么?你究竟要什么?
一定要把你想要的东西写下来。目标要 视觉化、数量化,加上最后实现的日期。 一定要建立梦想板和梦想档案。每天不 停地看,至少大声念两遍!
5、邀一对
请他携同伴侣一起参加。
6、多三倍
邀约多于你房间能容纳人数的3倍人员参加会议。要知道 不是所有的人都会出席会议,会议中不要提及没到会的人。
7、二选一
安排两个不同时间的会议,让新人确定其中一个。在会前 24—48小时预先邀约。
8、别迟疑
你要勇敢地打电话给他人,一旦开始之后,你会发现这实 际上是业务中极有兴趣的一环。
承诺的内容
2、改变 ☆ 改变从观念开始:改变自己旧有的、失败者的思 考方式。 ☆ 改变从自身开始:不要试图改变任何人,要改变 就先改变自己。 ☆ 改变从小事开始:如建立专业化的、成功的个人 形象。 ☆ 改变从现在开始:起而行胜于坐而思。你要行动! 立即行动!现在就行动!“跟着行动走,感觉自然 来。”
成功八步
成功一定有方法 失败一定有原因
成功的秘诀
成功者只是比别人努力多一点,
坚持久一点。
成功者只是比别人懂得多一点。
成功者只是比别人解决
问题的能力强一点。
每天学习多一点,知识就能不断更新; 每天反省多一点,心灵就能充实宁静; 每天锻炼多一点,身体就能健康强壮; 每天坚持多一点,机遇就能持续光临; 每天思考多一点,智慧就能源源不断; 每天行动多一点,梦想就能变成现实!
9、多推崇
推崇系统和会议及你的上级,推崇时,说辞要准确、 到位、感人。
10、勤咨询
你如果与别人沟通有困难,或打过5—6个电话后他们 都拒绝你。你不要死缠烂打,应暂停电话邀约,将此事 向你的上级反映,以便得到指导。
(四)、怎样使用《邀约台词卡》
建议一:先使用《邀约台词卡》 在你刚开始学习建造生意,进行邀约时要 使用“邀约台词卡”。虽然不一定所有的 “台词”都是最好的,完全适用你,但这可 以为你提供参考。你不需要死记硬背,但要 熟练地掌握其中的精髓,特别是一些关键的 用词。
两种列名单的方式
2、职业法(适合列100-300人名单): 军队的战友、朋友:20人 幼儿园同学:5人 你的近亲兄弟姐妹:30人 邻居:30人 业务往来的朋友:20人 小学同学:10人 你和种种亲戚:20人 商店服务员:20人 历来工作同事:20人 中学同学:20人 你国外的朋友:5人 成人教育同学:10人 孩子的老师:10人 大学同学:20人 球友、牌友:50人 出租车司机:10人 给你看病的医生:10人。 你的父母:2人