培训学校教师聘用合同书(精选5篇)
培训机构与老师签的聘用协议书5篇
培训机构与老师签的聘用协议书5篇篇1甲方（培训机构）：_________乙方（老师）：_________一、协议背景甲方作为一家专业的培训机构，致力于提供高质量的培训服务。
乙方作为一位经验丰富的老师，具备深厚的专业知识和教学技能。
为了明确双方的权利和义务，确保培训服务的顺利进行，双方达成以下聘用协议。
二、协议内容1. 聘用期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 岗位职责乙方在聘用期间的主要岗位职责包括：（1）根据甲方的培训计划，负责相关课程的教学工作；（2）制定教学计划，并根据实际情况进行调整；（3）对学员的学习情况进行跟踪和评估，确保教学质量；（4）参与甲方的培训项目讨论和策划，提出建设性意见和建议。
3. 薪酬与福利乙方的薪酬由基本工资和绩效工资两部分组成。
基本工资为每月______元，绩效工资根据乙方的实际工作量和工作表现进行发放。
甲方将按照国家相关规定为乙方缴纳社会保险。
4. 工作纪律乙方在聘用期间应遵守以下工作纪律：（1）按时上下班，不迟到、早退；（2）备课充分，教学认真；（3）对待学员耐心细致，及时解答学员的问题；（4）保持教学环境的整洁和有序。
5. 双方权利与义务（1）甲方有权对乙方的工作进行监督和管理，确保培训服务的顺利进行；甲方有义务为乙方提供必要的教学资源和支持，确保乙方能够顺利开展教学工作。
（2）乙方有权获得相应的薪酬和福利待遇；乙方有义务遵守甲方的规章制度和教学要求，确保教学质量。
6. 违约责任如果一方违反本协议，应承担相应的违约责任。
具体违约责任根据违约情况确定。
7. 其他事项（1）本协议未尽事宜，双方可协商补充；（2）本协议一式两份，甲乙双方各执一份；（3）本协议自双方签字盖章之日起生效。
甲方（签字/盖章）：_________ 乙方（签字/盖章）：_________篇2甲方（培训机构）：_________乙方（老师）：_________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本协议。
辅导班教师聘用合同5篇
辅导班教师聘用合同5篇篇1甲方（聘用单位）：[单位名称]地址：[单位地址]乙方（受聘教师）：[教师姓名]身份证号码：[身份证号码]联系电话：[联系电话]鉴于甲方需要雇佣教师从事辅导工作，乙方具备相关教学经验和能力，双方根据平等、自愿、公正的原则，达成以下聘用合同：一、聘用岗位与期限甲方聘用乙方从事辅导班教学工作，岗位名称为教师，工作职责包括课程辅导、答疑解惑、帮助学生提高学习成绩等。
聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，经双方协商一致，可续签聘用合同。
二、工作内容与地点乙方应在甲方的安排下，按照教学大纲和教材内容进行授课，确保教学质量。
具体工作内容包括但不限于备课、授课、布置作业、批改作业、组织考试等。
工作地点为甲方指定的辅导场所。
三、工作时间与休假乙方的工作时间根据甲方的教学安排确定，应遵守甲方的考勤制度。
乙方享有国家法定节日休息的权利，以及按照甲方规定的寒暑假休假。
四、薪酬与福利待遇甲方应按照约定向乙方支付工资，具体金额及支付方式详见本合同附件《薪酬标准》。
除基本工资外，乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇。
甲方鼓励并资助乙方参加各类教育培训，提升教学能力。
五、知识产权与保密义务乙方在授课过程中使用的教材、课件等知识产权归甲方所有。
乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露学生个人信息和课程安排等内容。
同时，乙方在本合同履行过程中产生的所有教研成果均归甲方所有。
六、违约责任与赔偿双方应严格遵守本合同的约定。
如一方违反合同约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
若因乙方的工作失误导致学生的成绩无法达到预期目标，甲方有权要求乙方承担相应责任。
七、合同解除与终止本合同可在协商一致的情况下提前解除或终止。
乙方有下列情形之一的，甲方有权单方面解除合同：1. 在履行工作职责过程中有严重违纪行为的；2. 无正当理由连续旷工超过规定天数的；3. 教学质量低下，经多次指正无效的；4. 其他违反法律法规和本合同约定的情形。
培训学校教师聘用合同很全的6篇
培训学校教师聘用合同很全的6篇篇1甲方（聘用单位）：XXX培训学校乙方（受聘人）：__________根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，经甲乙双方友好协商，达成以下聘用合同条款，以资共同遵守。
一、合同期限本合同有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
合同期满，双方可协商续签。
二、工作岗位与职责1. 乙方同意在甲方安排下的培训学校从事教学工作。
2. 乙方需根据甲方的教学安排，认真完成教学任务，提高教学质量。
3. 乙方需遵守学校的各项规章制度，维护学校的形象和声誉。
三、工作时间与地点1. 甲方的工作时间为每周五天，每天八小时。
具体工作时间根据学校的教学安排而定。
2. 乙方的工作地点为甲方指定的培训学校。
四、薪酬与福利1. 乙方的薪酬由基本工资、绩效工资和津贴组成。
具体薪资标准根据乙方的学历、工作经验和技能水平而定，甲方将按照约定的薪资标准按月支付给乙方。
2. 乙方享有社会保险（五险）和住房公积金，相关费用由甲乙双方按照规定比例共同承担。
3. 乙方在法定节假日、婚丧假及甲方规定的其它休假期间，甲方应支付基本工资。
4. 乙方因公出差的差旅费及因工作需要的通讯费，甲方应给予报销。
5. 乙方在合同期内可参加甲方组织的业务培训和学习活动，提升业务能力。
五、合同的变更与解除1. 甲乙双方协商一致，可以对本合同的内容进行变更。
变更后的合同内容不得违反法律法规的规定。
2. 有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方严重违反劳动纪律或者甲方规章制度的；（2）乙方严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）乙方被依法追究刑事责任的；（4）因乙方原因导致培训学校无法正常运作的。
3. 有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：（1）甲方未按照约定提供必要的教学设备和条件的；（2）甲方未按时支付劳动报酬的；（3）甲方未缴纳社会保险费和住房公积金的；（4）因甲方原因导致培训学校无法正常运作的。
培训学校教师聘用合同范本5篇
培训学校教师聘用合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1培训学校教师聘用合同范本甲方（培训学校）：____________乙方（教师）：____________鉴于甲方是一家合法经营的培训学校，乙方具有相应的教师资格和教学经验，双方本着互惠互利、平等自愿的原则，就甲方聘用乙方为培训学校教师一事达成如下合同：第一条服务内容1. 乙方根据甲方安排的教学计划，认真负责地从事培训学校的教学工作。
2. 乙方应根据学生的实际情况，制定适合的教学方案，认真备课并按时上课，提高学生学习效果。
3. 乙方应对学生负责，认真批改学生的作业，并定期与家长进行沟通，及时解决学习中出现的问题。
第二条工作时间乙方的工作时间为每周____小时，具体工作时间安排由甲方根据教学需求提前通知乙方。
第三条报酬1. 甲方为乙方提供的工资为每月____元（大写：____），以实际工作时间计算，工资将在每月__日发放一次。
2. 乙方在工作期间如需请假，应提前向甲方请假，经批准后方可缺席工作。
无故缺勤者扣发相应工资。
第四条福利待遇乙方在甲方工作期间享有基本福利待遇，包括社会保险、带薪年假等，具体待遇以甲方规定为准。
第五条保密责任乙方在工作期间或离职后不得泄露任何涉及甲方商业机密或学生隐私的信息，如违反此条款，乙方将承担相应的法律责任。
第六条培训期限及解除1. 乙方的培训期限为____个月，培训期满后双方另行协商续签合同。
2. 在培训期限内，若乙方有以下情形之一，甲方有权单方解除合同：a. 教学质量严重不符合要求；b. 违反工作纪律，影响教学秩序；c. 其他违反合同内容的情形。
第七条合同变更未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更本合同内容。
第八条争议解决本合同的解释及争议的解决均应遵循中华人民共和国法律，并提交甲方所在地的人民法院裁决。
第九条其他事项对于未尽事宜，双方可另行协商补充并签署书面协议，该协议作为本合同的附件，同等具有法律效力。
甲方（盖章）：___________ 乙方（签名）：___________签订日期：___________ 签订地点：___________本合同一式两份，甲乙双方各执一份，均具有法律效力。
培训机构教师聘用合同书6篇
培训机构教师聘用合同书6篇篇1甲方（培训机构）：XXX教育培训中心地址：XXXX路XXXX号法定代表人：XXX乙方（受聘教师）：XXX性别：XX民族：XX出生日期：XXXX年XX月XX日住址：XXXX路XXXX号身份证号：XXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国合同法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。
二、工作内容和工作地点1. 甲方聘任乙方为培训机构的教师，主要从事XXXX培训工作。
2. 乙方的工作地点为甲方指定地点。
3. 乙方的工作内容为：根据甲方需求，按照甲方要求，完成教学任务。
三、工作时间和休息休假1. 甲方对乙方实行小时薪酬制度，乙方的工作时间为每周XX小时。
具体工作时间根据教学安排而定。
2. 甲方保证乙方每周至少休息XX日。
法定节假日期间，甲方应安排乙方休假。
3. 乙方在合同期间因病或因事需要请假时，应提前向甲方说明，并提交相关证明材料。
甲方根据实际情况予以批准。
四、薪酬和福利1. 乙方的薪酬由基本工资和绩效工资组成。
基本工资为每小时XX 元，绩效工资根据乙方的实际工作表现和成果发放。
2. 甲方每月XX日支付乙方的上月工资。
如遇节假日或公休日，则提前或顺延至最近的工作日支付。
3. 乙方在合同期间享受社会保险待遇，社会保险费用由甲方承担。
4. 甲方为乙方提供必要的劳动保护措施和劳动工具。
5. 甲方可根据乙方的实际工作表现，在合同期满时给予乙方一定的奖励。
五、保密条款1. 乙方应对甲方的教学资料、学员信息等商业机密负有保密义务。
2. 乙方不得在合同期内及合同期满后XX年内，在与甲方培训项目相同或相似的机构从事教学或相关工作。
3. 乙方如违反保密条款，应承担相应的法律责任。
六、违约责任1. 甲方如未按照本合同约定支付乙方的薪酬或福利，应按应付未付部分的XX%向乙方支付违约金。
培训学校教师聘用合同通用版7篇
培训学校教师聘用合同通用版7篇篇1甲方（聘用单位）：_________乙方（受聘人）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，签订本合同。
一、劳动合同期限本合同为固定期限劳动合同，合同期从_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方从事_________工作。
乙方应本着认真负责的态度，完成甲方安排的工作。
2. 甲方安排乙方的工作地点为_________。
乙方应服从甲方的安排，到指定地点工作。
三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方的工作时间为每周_________天，每天工作_________小时。
乙方应按时完成工作，不得迟到、早退。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息一天。
具体休息日期由甲方根据工作需要和实际情况安排。
3. 甲方如因工作需要安排乙方加班，应按规定支付加班费用或给予调休补偿。
四、劳动报酬1. 甲方应按月支付乙方工资，工资标准为_________元/月。
乙方应得的工资不得低于当地最低工资标准。
2. 甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费。
具体缴纳比例为：养老保险_________%，医疗保险_________%，失业保险_________%，工伤保险_________%，生育保险_________%。
3. 甲方应按规定支付乙方其他福利待遇，如：中秋节、春节等节日补贴，以及年终奖等。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，如：工作服、安全帽等。
乙方应妥善保管和使用劳动保护用品。
2. 甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动条件，如：工作环境、工作设施等。
乙方应在良好的劳动条件下进行工作。
3. 甲方应按规定对乙方进行职业危害防护教育，并采取有效的防护措施。
乙方应积极配合甲方进行职业危害防护工作。
培训教师聘用合同5篇
培训教师聘用合同5篇第1篇示例：培训教师聘用合同甲方：（公司名称）乙方：（教师姓名）鉴于甲方为（公司名称），具有经营教育培训业务的资质和能力，为提高教育培训业务的质量和效益，经双方友好协商，特订立本合同。
一、聘用形式1. 乙方应按照甲方安排的工作时间和地点，认真履行教学工作。
2. 乙方应遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理安排。
二、聘用期限本合同自（日期）起生效，至（日期）终止。
双方经过协商一致，可以续签合同。
三、工作内容1. 乙方应认真备课，按照教学大纲和教学计划进行授课。
2. 乙方应按时完成各项教学任务，并对学生学习情况进行及时反馈。
3. 乙方应积极参加甲方组织的教研活动和培训，不断提高教学水平。
四、工资及福利待遇1. 甲方保证按时足额支付乙方工资。
2. 甲方提供乙方各项社会保险。
3. 乙方享有法定节假日和年假。
五、教师责任1. 乙方应对教学质量负责，保证教学效果。
2. 乙方应尊重学生，保护学生隐私。
3. 乙方应积极配合甲方的教学工作，保证教学进度。
六、保密条款乙方在履行本合同过程中所知悉的与甲方相关的商业秘密和机密信息，不得擅自泄露给其他单位或个人。
七、解除合同1. 凡因不可抗力或其他不可抗拒因素造成本合同无法继续履行的，双方均可解除合同。
2. 乙方违反本合同规定，经甲方书面警告后仍不改正的，甲方有权解除与乙方的合同关系，并要求乙方承担相应的责任。
八、其他事项1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
2. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等的法律效力。
日期：年月日日期：年月日以上为《培训教师聘用合同》，双方签字盖章后生效。
第2篇示例：培训教师聘用合同甲方（培训机构）：______________乙方（教师）：______________为了明确双方之间的权利和义务，甲乙双方根据自愿平等的原则，达成以下培训教师聘用合同：一、聘用内容：甲方将乙方聘用为其培训机构的教师，负责开展相关培训课程的授课工作。
培训学校教师聘用合同5篇
培训学校教师聘用合同5篇第1篇示例：培训学校教师聘用合同一、甲方：培训学校二、乙方：教师根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方受雇于甲方从事教师工作所订立的合同如下：第一条工作内容乙方受聘于甲方，从事相应学科的教学工作。
具体工作内容为负责教授学生相关知识，并完成学校领导交办的教学任务。
乙方工作时间为每周X天，每天X小时，具体工作时间由学校安排。
在必要情况下，乙方须服从学校临时调整的工作时间安排。
第三条劳动报酬甲方每月支付乙方工资X元。
工资支付时间为每月X日前支付上个月工资。
乙方的薪资将根据绩效情况进行调整。
1. 乙方应恪尽职守，认真履行教学工作，确保教学质量；2. 乙方须遵守学校的各项规章制度，服从学校安排；3. 乙方应具备相应学历和教师资格证书，且须具备爱岗敬业的精神和专业素养；4. 乙方应保守学校的商业秘密，不得泄露给他人。
第五条培训教师退出机制1. 乙方申请解除劳动合同提前30天向甲方提出书面申请；2. 乙方在劳动合同期满前提出解约，应支付违约金；3. 如乙方因病等原因无法继续工作，需提供相关医疗证明。
第六条合同期限本合同自双方签字生效，期限为X年，合同期满，双方协商一致可续签合同。
第七条争议解决本合同履行过程中如有争议，应友好协商解决；协商不成的，任一方可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
第八条其他事项1. 本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力。
2. 本合同自签署之日起生效。
甲方（盖章）：______________ 乙方：______________签署日期：年月日第2篇示例：培训学校教师聘用合同一、甲方：（培训学校名称）地址：（培训学校地址）二、乙方：（教师姓名）身份证号码：（身份证号码）联系地址：（联系地址）联系电话：（联系电话）三、乙方简历：乙方在甲方工作的教学、工作经历和职称要求，甲方有权审核乙方的简历。
经过审核合格后，乙方可以成为甲方的正式教师。
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培训学校教师聘用合同书（精选5篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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为了切实维护双方的权益，认真履行双方的义务，按照双方自愿的原则，经甲乙双方协商，签定本合同。
一、聘用期限：从年月日起至年月日。
二、工资福利待遇：甲方按月支付乙方工资元，结算日期为每月号，此工资包含养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险、工伤保险的单位应缴部分，乙方不再要求甲方缴纳以上“五险”。
三、双方的权利和义务：(一)甲方的权利和义务：1、对乙方的工作进行考核、奖惩。
2、制订健全的工作制度规范乙方。
3、为乙方提供必要的工作和生活环境。
乙方有下列情况之一，甲方有权随时解聘乙方：(1)乙方违纪、违法，不遵守甲方制定的工作制度。
(2)乙方不服从甲方工作安排。
(3)乙方工作随便，不履行岗位职责，在甲方区域内外造成不良影响。
(4)乙方违反门卫职业道德规范。
(5)因其他原因无法胜任岗位工作。
(二)乙方的权利和义务1、使用甲方提供的工作和居住设施。
2、乙方需保证自身健康，必须自觉遵守国家的法律法规和甲方所制定的规章制度。
服从甲方工作安排，履行岗位职责。
（1）负责工作期间甲方大门的守护、关开、早晚落锁，坚持晚上睡在门卫室。
（2）负责工作期间来人来客的询问与登记。
注意传达各种相关的信息和排查安全隐患的人、动物、交通工具。
（3）保管好门卫室的财产。
不经过甲方允许，不得借给他人使用；门卫室不得堆放私人杂物。
3、甲方要求对外保密的材料、事情要做好保密工作。
4、乙方在工作期间应注意保障自身安全，非因工作原因造成的意外由乙方自行承担。
5、乙方发现甲方不履行合同，有权提出与甲方解除聘用合同。
为了确保甲方正常的工作秩序，乙方须在正式与甲方解除聘用关系前一个月告知甲方。
否则，甲方有权扣发乙方的当月工资。
合同期未满，乙方因特殊原因需中止合同不再受聘，应提前一个月书面通知甲方。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签定合同之日起生效。
甲方：乙方：2022年月日培训学校教师聘用合同书2法务人员聘用合同书甲方：退役军人服务中心乙方：XXX由于乙方对退役军人的关心、关爱，了解到退役军人服务中心缺少法律工作者，愿为退役军人服务中心提供法律援助，甲方因工作需要决定聘用乙方为本单位法务人员，为确定聘用关系，明确双方权利义务，甲乙双方在平等自愿，协商一致的基础上签订本合同：一、聘用合同期限本合同有效期为年，自年月日起至年月日止。
二、乙方工作职责乙方主要负责为甲方提供法律咨询；协助甲方草拟和审查合同、章程等法律事务文书；代理甲方参加涉军人员矛盾纠纷的调解等非诉讼方面的法律事务。
三、乙方自愿为甲方无偿提供法律援助，为甲方处理非诉讼、诉讼法律事务的代理费、差旅费由甲方支付。
四、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，签字生效。
甲方：退役军人服务中心乙方：年月日培训学校教师聘用合同书3行政审批服务中心人员聘用合同书合同双方：***县行政审批服务中心(以下简称甲方)姓名:(以下简称乙方)第一条经甲、乙双方相互协商，自愿签订聘用合同，共同信守本聘用合同书所规定的各项条款。
第二条合同期限：本合同自签订之日起生效，有效期限为一年。
第三条甲方的权利与义务： 1、甲方每月发给乙方工资1200元(包含应缴纳的各项社会保障金)。
2、合同期内乙方必须服从甲方的管理与安排。
第四条乙方的权利和义务：1、具有取得合法的劳动报酬和其他物质奖励的权利，以及《劳动法》规定的其他权利，具有参加相关业务学习的权利；2、热爱本职工作，自觉遵守国家法律、法规、劳动纪律和行政审批服务中心的各项规章制度；3、严格遵守交通规则，确保行车安全，同时要自觉爱护车辆，确保车况良好和车辆清洁卫生；车辆维修及添置设备，乙方应主动向甲方报告，由甲方统一安排，乙方不得自行安排。
第五条合同终止与解除：1、聘用期满，本合同自行终止。
如需续聘，由双方另行商定；2、乙方因故不能继续工作时，甲方有权终止合同；3、乙方如违反本合同第四条第2、3款规定，甲方有权提前解除合同。
第六条本合同一经签订，甲乙双方必须严格遵守，任何一方不得擅自违反或变更合同规定，需要变更合同内容时，需经甲乙双方同意。
本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
第七条本合同一式贰份，自签订之日起生效，甲乙双方各执一份。
甲方代表签字：乙方代表签字：年月日年月日培训学校教师聘用合同书4聘用临时工作人员劳动合同书（以下简称“甲方”），现聘用同志（以下简称“乙方”）为甲方临时工作人员。
甲、乙双方本着自愿的原则，经协商一致特签订本合同。
第一条合同期限合同期限为个月。
时间从年月日起，至年月日止。
第二条工作岗位甲方安排乙方主要从事工作，具体职责为。
甲方可安排乙方从事其他临时性的工作。
甲方可根据工作需要及乙方的工作能力等调整乙方的工作，乙方有反映本人意见的权利。
第三条工作条件甲方需为乙方提供符合国家规定的安全卫生的工作环境。
第四条工作时间甲方对乙方实行每周工作5天，每天8小时的工作制度。
乙方的上下班时间按甲方的统一规定执行。
乙方与甲方正式职工一样，享有按国家规定的法定节假日休息的权利。
第五条劳动报酬甲乙双方商定：乙方的月工资为元。
医疗、养老等社会保险费用按国家规定执行。
不再享受甲方正式职工的其他各类津贴、奖金等。
乙方的领薪日期与甲方正式职工相同。
第六条劳动纪律乙方应自觉遵守国家的法律、法规，遵守甲方的各项规章制度和工作程序等。
如乙方违反甲方的劳动纪律和规章制度，甲方应予以批评、教育，必要时可予以处罚，直至解除劳动合同。
第七条合同的解除与不得解除的规定（一）乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同：（1）在试用期间，被证明不符合录用条件；（2）严重违反劳动纪律或者甲方的规章制度时；（3）严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害时；（4）被依法追究刑事责任或劳动教养时。
（二）出现下列情形之一时，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前30日以书面形式通知乙方本人：（1）乙方患有严重疾病或因其他原因，不能从事甲方安排的工作；（2）乙方不能胜任工作；（3）合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方协商不能就变更合同达成协议；（4）甲方因政策规定原因不能聘用临时用工人员。
（三）乙方因其它情况需要辞职，需提前一个月以书面形式报告甲方。
四、经甲、乙双方协商意见一致时，本劳动合同可以提前解除。
第八条双方需约定的其他事项1、乙方如在20个工作日内病、事假日累计超过7天，甲方可从乙方工资中扣除相应金额。
2、甲方不承诺为乙方办理转正、安排工作、提供培训教育费用等。
第九条其他本合同一式三份，甲、乙双方各执一份，上报一份，经双方签字盖章后生效。
三份合同具有同等法律效力。
本合同条款如与国家有关法律、法规和政策相悖时，以国家法规政策为准。
甲方（盖章）：乙方（签字）：年月日年月日培训学校教师聘用合同书5学校聘用教师协议书甲方与乙方根据有关规定，甲乙双方经平等协商自愿签订本聘用协议并共同遵守本协议所列各条款。
一、聘用期限：聘用期限自年月日至年月日止。
二、聘用岗位：甲方安排乙方在教学岗位上工作。
三、工资及待遇：聘用代课教师实行实际发生的月工资制。
1、月工资在每周完成基本课时的基础上，依据本人教学经历，设定月工资：月基础工资元。
2、履行与在编教师同样的教育及相应的工作职责，享受与在编教师同等奖惩标准。
（班主任津贴由政教处考核后每学期末发放，与在编教师等同、个人竞赛奖等）3、每月接受学校各部门考核后，月工资于下月初发放。
4、对于连续聘用教师享受7、8月全额工资，若因工作不力被学校解聘或因个人考编或外聘到其他单位，不再享受7、8月工资，本协议自动终止。
四、双方的权利和义务：（一）甲方的权利和义务：⒈对乙方进行党和国家的政策、法规教育，教育教学业务培训及辅导。
⒉对乙方的工作进行考核、奖惩。
3.在聘用合同期内，乙方如欲辞聘须提前两个月通知甲方，否则甲方将追究乙方的违约责任。
4.乙方有下列情况之一，甲方有权随时解聘乙方。
（1）乙方违法、违纪、不遵守学校规章制度。
（2）乙方不服从甲方工作安排。
（3）乙方工作中失误，致使工作出现重大安全责任事故，在校内外造成不良影响。
（4）乙方违反教师职业道德规范，造成不良后果和影响。
（5）乙方因教育教学能力差，无法胜任岗位工作。
（6）乙方有无故旷工现象。
（二）乙方的权利和义务：⒈认真学习党和国家的方针政策、法规，刻苦钻研教育教学业务，不断提高政治业务素养。