2020年后勤部门月工作计划4篇

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2020酒店后勤工作计划范本4篇

2020酒店后勤工作计划范本4篇

2020酒店后勤工作计划范本4篇2020 Hotel logistics work plan model汇报人:JinTai College2020酒店后勤工作计划范本4篇前言:工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划,有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,大家协调行动,使工作有条不紊地进行。

工作计划对工作既有指导作用,又有推动作用,是提高工作效率的重要手段。

本文档根据工作计划的书写内容要求,带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明,具有实践指导意义。

便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:2020酒店后勤工作计划范文2、篇章2:2020酒店后勤工作计划范文3、篇章3:2020酒店后勤工作计划范文4、篇章4:2020酒店后勤工作计划范文篇章1:2020酒店后勤工作计划范文新的一年里,总办全体员工将以新的起点,新的形象,新的工作作风,在酒店领导的正确领导下,与各部门紧密配合,团结一心,为酒店的发展与腾飞而努力奋斗!身为酒店后勤部经理,新年新气象。

也为今年的工作安排设定了相应的工作计划。

一、xx年市场综合分析(配合酒店销售部总经办)1、本店的客户群定位。

2、年度竞争对手分析。

3、广告宣传力度。

二、锁定目标进行市场分析1、减少酒店营业本钱2、培养客户群。

3、培养具有忠诚度的员工队伍。

4、有效控制员工流失。

三、要用软性服务去留住客人1、优质服务2、严格纪律树形象督察力度加强。

落实是个大问题尤其是临时执行。

纪律是一个团体范围正常工作和生活所必须遵守的行为规则,管理的执行力度。

提高部门战斗力的有效保证。

古人云:无规矩不成方圆”所以,必需要以严格的组织纪律作保障。

组织纪律要常抓不懈,部门管理人员要带头,从自己管起,完全杜绝违纪违规现象的发生。

后勤月工作计划范文优秀8篇

后勤月工作计划范文优秀8篇

后勤月工作计划范文优秀8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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2020年后勤工作计划等5篇后勤工作计划

2020年后勤工作计划等5篇后勤工作计划

2020年后勤工作计划一、工作思路20xx年后勤工作的基本思路是:围绕一个中心,搞好两个服务,抓好两项学习,全面开展五讲。

围绕一个中心,即后勤工作要始终围绕教学这个中心。

搞好两个服务,一是搞好为教育教学的服务,为教育教学创造良好的条件;二是搞好为师生生活的服务,解决师生的后顾之忧,让师生们以旺盛的精力和充沛的体力投入到教学活动中去,为全面提高我校的教育教学质量而努力奋斗。

抓好两项学习,即政治理论学习和学校各项规章制度的学习。

全面开展五讲,即讲大局,讲团结,讲奉献,讲文明,讲实干。

二、工作目标本年度后勤工作的总体目标是:做到三个确保、三个力争。

三个确保是:确保校园环境建设及教育教学、办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位;确保学校财务管理规范、精细,帐物相符;确保学校水电暖正常供应。

三个力争是:力争进一步完善服务设施;力争进一步提高服务质量;力争进一步提高服务效益。

三、工作措施1.加强后勤职工的思想建设,树立管理育人,服务育人的思想。

20xx年,学校后勤要坚持服务育人、管理育人的原则,全面优化后勤管理,要让后勤工作人员树立育人的观念和服务的观念,后勤人员要利用与学生接触的机会,以身立教,对学生进行劳动教育、爱护公物教育、保护环境教育、艰苦奋斗教育等。

为了提高管理育人、服务育人的质量,本学期在后勤职工思想建设方面的主要举措是:认真学习和贯彻落实教职工例会对后勤工作的各项要求,增强服务意识,提高服务质量。

认真学习学校的各项规章制度,提高自身修养,爱岗敬业,吃苦耐劳。

树立为师生服务的思想,不断提高职业道德水准。

认真落实精细化管理的各项要求,为教育教学创造优良条件,在搞好服务的过程中,实现自身价值,贡献自己的力量。

2.加强校产管理,健全校产档案严格材料购进,材料领出制度,非易损耗品领出新的,必须收回旧的。

年终对库房进行盘点,做到帐物相符。

无论固定资产还是易损耗品,均形成档案,物品的入库、出库严格登记手续。

2020后勤工作计划范文5篇

2020后勤工作计划范文5篇

2020后勤工作计划范文5篇----WORD文档,下载后可编辑修改----精选后勤工作计划(一)一、指导思想本学期学校总务工作坚持以学校工作计划为指导,按照“求实创新,保障教学,强化管理,服务育人”的工作思路,以搞好服务提供保障为目标,做好服务育人教育工作,积极有效地配合学校搞好教学工作和各项活动,为师生创造一个良好的工作、学习和生活环境。

二、具体工作1、组织各种形式的学习,教育后勤人员要以学校的需要为己任,热爱自己的工作岗位,做到自尊、自爱、自强、全心全意地为师生服务;认真学习先进的技术技能,举办微机培训学习班,初步掌握计算机的操作和使用,让每位后勤人员都能跟上时代的步伐,提高服务育人的质量。

2、根据教育、教学和师生生活中的需求,及时购买教育、教学用品,确保教学工作正常进行;把节约放到工作的首位,以低廉的价格购得高质量物品,修旧利废,把节约每一分钱当作大事来抓;坚持合理开支的原则,抓好对新买物品的登记和发放工作;3、加强对校产校具的管理,对增减的固定资产及时作账务处理,对损坏的固定资产及时索赔;3月中旬前,保管室签定的财产目标管理责任书的要求,完成各教室、专用教室、办公室和其他科室财产的复查登记工作,加大平时财产检查的考核力度,学期末做好这些财产的清查总结评比工作。

加大对水电的管理力度,及时处理供电隐患和漏水现象,号召全校各个管理部门齐抓共管,节水节电,把浪费现象压到最低限度;做好功能室的设施维修安装工作,重点是形体训练室的训练设施安装和现有设施的改造维修,争取在4月中旬前完成;搞好校园环境建设,对原有的花木要进一步加强管理,及时进行锄草、浇水、施肥、修剪,建设净化、绿化、美化的校园,创造优美的育人环境。

4、财务室坚决执行市教育局、物价局文件,规范学校收费工作,做好各项费用的申报、审批、收交、结算工作;严格遵守国家和上级规定的财经纪律,为学校管好、用好钱;坚持一支笔审批,对大项的重要开支,上报学校行政会议讨论通过。

2020年学校后勤保障处月工作计划3篇

2020年学校后勤保障处月工作计划3篇

学校后勤保障处月工作计划3篇1、对科室工作进行安全检查并就排查的问题进行整改;2、及时调整学生督察工作人员,组织食品安全专项检查;3、做好苏农一村水表出户的相关工作,对因校区功能调整的设施进行水电管理工作的对接以及校区夜间水平衡测试工作;4、完善校区功能调整工程项目的验收和相关费用的审核、结算工作;5、为落实第二期校区功能调整做好开工准备、招投标工作和部分施工工作;6、强化医疗安全工作,规范医疗工作流程,落实相关工作人员;7、按照苏教办学[20XX]14号文件精神(省教育厅办公室转发 __办公厅关于切实做好普通高校新生入学体检及资格复查等工作有关要求 __),认真做好新生入学体检工作;8、做好计划生育日常管理、流动人口计生管理工作;报批20XX 年下半年全校教职工子女学杂费等工作。

1、做好建立后勤保障处工作运行机制的后续工作;2、做好各类规章制度的梳理、修订和完善工作;3、加强反腐倡廉宣传教育工作,在全处范围内开展岗位廉洁教育活动;4、做好对校区公共部位的检查、维修和查漏及防寒、防冻等工作;组织幼教中心入园幼儿进行紧急疏散演练等;5、对学校楼宇公共部位包干区域的划分保洁工作进行调研,拟订校园绿化草坪的种植;6、组织对饮食中心的食品留样、餐具消毒等工作专项检查;7、做好已俊工工程的决算审核和结账工作以及其它维修工程项目的收尾工作;8、做好流动人口计生管理工作,举办同伴教育主持人培训班、预防艾滋病系列宣传教育活动;9、、开展“家园共育活动”,邀请家长走进幼儿园所,向家长开放幼儿在园的半日活动。

1、做好校区功能调整中的广陵学院及相关学院工程改造的后续工作。

2、做好暑期中开工的“校庆”环境整治和楼宇出新工作。

3、做好新学期的迎新工作,清理校园环境、整治校园卫生死角;对全校教室内的吊扇、日光灯进行脱落风险的排查维修工作;4、合理调整、安排新生床位,认真做好新生公寓用品发放;5、做好原广陵学院收发室、会议室交接等工作;6、组织新生入学体检,编印并发放学生健康教育手册(新生人手一册),新生名单导入医疗卫生管理系统。

后勤工作计划每月通用5篇

后勤工作计划每月通用5篇

后勤工作计划每月通用5篇后勤工作计划每月篇1一、指导思想以校长工作报告为指导,在校长的领导下,进一步明确“服务于教学,服务于师生”的原则。

围绕“建设美好二中美在管理服务育人”的办学理念,紧紧围绕学校工作中心,围绕后勤工作为教育教学服务,全心全意为师生生活服务的宗旨,认真做好学校的教学设施管理、学校设施安全管理、学校财物的管理,财务管理等各项工作。

增强服务意识,提高服务质量和服务水平,要有马上行动、立即解决的作风,把优质高效的后勤服务工作作风落到实处,使师生处处感受到学校集体的温暖。

二、工作目标全面落实校长工作报告精神和十一·三规划中的任务:1.修缮老校园教育教学设施设备,提升老校园绿化、硬化、美化和文化的水平,充分发挥老校园环境育人功能。

2.根据财务审计反馈修改和完善财务管理制度,强化部门的预算意识,加强预算的执行力度,严肃财经纪律,进一步做好学校发展财务保障工作。

3.做好学生资助工作。

贯彻落实黄校长的不要让一个二中学生因为贫穷而失学的指示精神,进一步加强对学校国家助学金、建档立卡、家庭特困生资助等工作的管理,确保国家资助政策落实到位。

4.全力配合,大力推进学校建设。

三、主要工作及措施(一)、抓好常规服务工作1.日常工作(1)坚持全心全意为师生生活服务的宗旨,加强后勤队伍建设,切实提高后勤服务质量。

(2)严格学校财产管理制度,优化资源配置,进一步提高校产完备率、使用率。

(3)加强校园环境整治工作,优化育人环境。

(4)安排好学校的零星维修改造工程。

完善硬件建设,进一步改善办学条件,提高师生在校生活、学习、工作的质量。

(5)加强师生饮食、设施设备安全工作。

2.财务工作(1)做好我校预算第一学期编制工作。

(2)制定本学期收费标准并公示,收本学期学费、住宿费缴入财政专户等工作。

(3)家庭困难学生的学费减免及报批工作。

(4)固定资产的增减变动及时进行会计账务处理和资产台账登记;按要求及时更新、上报行政事业单位资产管理信息系统相关数据资料。

2020年后勤工作计划模板7篇

2020年后勤工作计划模板7篇2020 logistics work plan template (latest version)汇报人:JinTai College2020年后勤工作计划模板7篇前言:工作计划是对一定时期的工作预先作出安排和打算时制定工作计划,有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,大家协调行动,使工作有条不紊地进行。

工作计划对工作既有指导作用,又有推动作用,是提高工作效率的重要手段。

本文档根据工作计划的书写内容要求,带有规划性、设想性、计划性、方案和安排的特点展开说明,具有实践指导意义。

便于学习和使用,本文档下载后内容可按需编辑修改及打印。

本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】1、篇章1:【2020年后勤工作计划一】2、篇章2:【2020年后勤工作计划二】3、篇章3:【2020年后勤工作计划三】4、篇章4:【2020年后勤工作计划四】5、篇章5:【2020年后勤工作计划五】6、篇章6:【2020年后勤工作计划六】7、篇章7:【2020年后勤工作计划七】篇章1:【2020年后勤工作计划一】一、指导思想:坚持以党的十七大和十七届五中全会精神为指导,自觉贯彻“三个代表”重要思想,落实科学发展观和学校第十四次党代会精神,坚持“三服务、三育人”的服务宗旨,达到“三满意”的服务目标,紧密结合我校后勤工作的实际,稳步深化后勤改革,为学校的可持续发展提供更加强有力的后勤服务保障。

二、总体目标:牢牢把握改革的正确方向,积极推动后勤管理体制和运行机制创新,优化“小机关、多实体”的管理体制,探索完善竞争激烈机制,提高后勤服务保障能力。

不断提高服务水平和服务质量,为教学、科研和广大师生员工提供更高水平和更优质的服务保障。

三、主要工作:(一)稳步推进学校新一轮后勤改革(完成时间:6月底之前)1、拟定《xxx大学深化后勤改革方案》。

2020年后勤工作计划范本精选【三篇】

2020年后勤工作计划范本精选【三篇】园长20xx年后勤工作计划一、抓思想教育、积极探索、与时俱进1、理清思路,振奋精神,增强信心,在改革的大潮中,适应变化,努力学习,掌握过硬本领。

2、加强整体互动,促进学习效应,产生对知识的渴望、渴求,心里有不断向新目标定位的愿望。

3、发挥群体智力,自觉,主动地参与到优质服务的行列,用心去做,用心去体会一切。

4、掌握不进则退的原则,要不断地超越自我,超越目标。

5、本学期是省级评估的重要时期,为全园提供优质服务,是后勤各岗位应该做到的基本要求。

6、学会找准自己的着力点,敢于创新,不断创新。

7、向书本学习,向同事学习,向自己学习,在学习中积极探索。

8、促进“四个学会”的深入,即“学会学习、学会做事、学会合作、学会生存”。

9、增强集体观念,有热情、有激情的努力工作,在业务求精上下功夫。

10、有计划、有目标地主动工作、克服观望和等待的消极心态,以积极的态度投到工作中,和全园的工作保持一致。

11、每个人写好工作计划、学期工作总结,做好读书笔记。

12、继续读好《致加亚的信》和《谁动了我的奶络》两本书。

二、安全保卫工作不能忽视1、继续做好检查安全防护网,继续观测房屋裂缝的安全程度。

2、每周一认真做好活动场所大型玩具、体育器材的检查维修工作。

3、每月初对班级与办公场所的电扇进行一次全面的检修与维护。

4、每周对食堂煤气用具、煤气管、电器设备、门窗、进行一次全面的检查修理。

5、每月检查一次楼梯窗户和班级门窗,发现问题及时处理。

6、每天整理和检修体育用品房器材,保证体育器械的安全性。

7、门卫要尽快熟悉新生与家长,坚守岗位,按时关锁大门。

8、继续做好来访者的登记与询问。

9、门卫每天做好下班前的电器、电源、门窗的常规检查。

10、食堂每天做好餐用具的消毒,食物的验收,幼儿的用餐留样,并做好登记。

11、食堂继续做好下班前的各种检查,人离门锁,防止外人进入。

12、食堂做好各种机器的安全操作。

后勤部门每月工作计划

一、指导思想以学校总体工作为中心,以提升后勤服务质量为目标,加强后勤队伍建设,优化服务流程,确保校园环境整洁、设施设备正常运行,为师生提供优质的后勤保障服务。

二、工作目标1. 完善后勤管理制度,提高工作效率;2. 保障校园环境卫生,营造良好的教学环境;3. 确保设施设备正常运行,降低故障率;4. 提高员工综合素质,增强团队凝聚力。

三、具体工作安排1. 日常管理工作(1)严格执行学校各项规章制度,加强内部管理,确保各项工作有序开展。

(2)加强部门内部沟通,提高工作效率,确保各部门之间协调配合。

(3)对校园环境卫生进行巡查,发现问题及时整改,保持校园环境整洁。

2. 设施设备维护(1)对校园内的设施设备进行定期检查、维修,确保设施设备正常运行。

(2)对损坏的设施设备进行及时更换,降低故障率。

(3)对校园内的消防设施进行定期检查,确保消防设施完好。

3. 节能与环保(1)加强能源管理,降低能源消耗,提高能源利用率。

(2)开展节能减排宣传教育活动,提高师生的节能环保意识。

(3)加强垃圾分类工作,提高垃圾回收利用率。

4. 食堂管理(1)加强食堂食品安全管理,确保师生饮食安全。

(2)提高食堂服务水平,优化菜品质量,满足师生需求。

(3)加强食堂环境卫生管理,确保食堂环境整洁。

5. 水电管理(1)加强水电设施维护,降低水电损耗。

(2)对水电设备进行定期检查,确保水电设施正常运行。

(3)加强水电安全意识教育,提高师生的水电安全意识。

6. 团队建设(1)组织员工参加各类培训,提高员工业务素质。

(2)开展团队活动,增强团队凝聚力。

(3)关心员工生活,营造和谐的工作氛围。

四、工作措施1. 加强部门内部沟通,明确工作职责,确保各项工作落实到位。

2. 建立健全考核机制,对员工工作表现进行定期考核,奖优罚劣。

3. 积极开展业务培训,提高员工业务水平。

4. 加强与相关部门的协作,共同推进后勤工作。

五、工作总结每月末对本月工作进行总结,分析存在的问题,制定改进措施,为下月工作提供参考。

办公室后勤保障工作计划(五篇)

办公室后勤保障工作计划(五篇)办公室后勤保障工作计划篇一1、强化管理,提高服务质量做好办公室工作计划,加强业务学习,提高服务意识和水平,进一步增强思想业务素质和整体合力。

2、加强正规化建设,推进规范管理建立健全各项规章制度,努力推进办公室管理的科学化、规范化,提高办公室工作效率。

3、认真学习,提高文字性工作潜力办公室应做好各种计划、总结、报告、指示等的报送工作。

,并认真完成工作计划和总结的撰写。

4、协调关系,做好上情下达,下情上达工作充分发挥办公室的枢纽作用,认真协调各部门完成各项临时性工作。

用心反映同事的要求,当好领导的参谋助手;努力协助领导做好对外联络和接待来访工作,认真办理和服务我部领导交办的其他事务。

协助领导督促部内各职能部门做好工作。

认真科学地做好部门之间的沟通协调工作,避免工作上的空白,确保各方通力合作,默契配合。

做好各部门的统筹协调,确保信息畅通。

及时传达贯彻领导决策,加强督促检查,推动我部各项决策的落实。

坚持重大事项报告制度,做好部门之间沟通的桥梁,顾全大局,知大体,维护我部团结,提高工作效率。

需紧紧围绕工作的总体要求,以“运转有序、协调有力、督促有效、服务到位”为目标,抓调研,抓协调,抓督查,抓学习与作风建设。

在经理的带领下,认真完成工作任务,脚踏实地,勤奋工作,为公司发展作出应有的贡献!办公室后勤保障工作计划篇二公司办公室承担人事、宣传报道、档案管理、文书、接待等工作。

是信息传递、政策执行和内外沟通的窗口,是对公司运营起辅助作用的综合部门。

办公室下半年的工作计划如下:组织并协助公司制度的起草、修订和实施,监督各部门完成部门规章和职责的制定,协调新旧制度的矛盾,建立健全办公室人事、行政等各项管理规章制度,做好业务流程和业务规范。

加强办公室团队建设,培养团队精神,提高办公室人员素质,做好办公室职责范围内的各项工作。

充分发挥办公室的监督、协调、落实、服务职能,通过信息发布、对内介绍、对外沟通等方式,做好领导的参谋和助手,做好各项服务工作。

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后勤部门月工作计划4篇
日月如梭、光阴似箭、不知不觉四月份的各项工作就结束了,
四月份学校后勤处在后勤方面认真工作,努力进取,为学校的工作顺
利开展做好一切后勤准备,保障学校各方面工作的顺利进行。现将四
月份后勤工作做一下几点总结:

1.后勤处本着“合理预算,勤俭节约”和“日清月结”的原则,
认认真真地记好每一笔开支,力争把每一分钱都花在该花的地方,并
定时向校长汇报财务情况,给校长做好知心的财政参谋,使校长对经
费的使用和支配更为清楚和合理。

2.顺利下拨年级组、教研组开展教研活动所需经费。

3.顺利发放一、三、五年级的校服,并对不合规格的校服全面
调配好。

4. 各功能室所需的柜、仪器等设备设施全面上柜、上架,并造
册登记。

5. 顺利发放“个性化班级建设”购买材料所需经费,“个性化
班级建设”评比工作顺利进行。

6.完善旧教学楼二楼两间闲置教室(摆放好课桌及维修好电教
平台),使学校举行的各项比赛及公开课得以顺利举行。 五月份后
勤处重点工作:

1.进一步做好校园绿化、美化工作。

2.加强校园水、电及校舍等设备的检查工作。

3.完成好校产软件化管理的资料输入工作。

4.做好学生饭堂的卫生检查工作。

5.配合教导处,完善五月份教育局的督学组检查所需购买的材
料。

建议:校总部每月下拨办公经费要及时,以便后勤处顺利开展
各项工作。

始终遵循学校总体办学思路、围绕“一个”中心:安全稳定这
个中心;做好“两个”服务:做好教育教学服务工作、做好师生生活
服务工作;落实“三个”到位:认识到位,责任到位,措施到位。通
过建设和加强后勤管理制度,建立良好的后勤管理秩序,挖掘后勤工
作潜能,调动后勤工作的积极性,确保后勤服务工作不断发展。

1、 做好计划

根据学校教育事业的发展,研究制定并组织实施全校后勤的发
展及服务需求规划,有关政策措施及规章制度。制定年度预算,做好
学校美化、绿化,各项维修等工作的规划。

2、 加强队伍建设

加强政治理论和业务素质的学习,提高管理人员自身素质,掌
握一定技能,提高管理水平,创优质服务,树立爱岗敬业职业道德高
尚的新形象。组织参加学校安排的各项学习,了解学校工作中心和工
作要求,为广大师生提供更优质的服务,进一步健全岗位责任制,使
每个人都明确自己的工作岗位和工作职责,做到事事有人管,事事有
人干,事事有记录,事事有落实。

3、 加强校园文化建设

根据学校整体办学思想积极开展校园文化建设工作,修建幼儿

活动场,粉刷墙壁,种植各种花草树木,确保校园净化、美化、
绿化,进一步打造布局合理、环境优雅、格调新颖,具有文化内涵的
标准化学校。

4、 加强基础设施建设

根据区教育局20xx年工作部署,对教学楼防水,校园围墙,厕
所,锅炉设备,进行合理改造。完善我校少年宫活动室,理化生实验
室,图书室,医务室建设,逐步规范化。切实加强各功能教室、活动
室的管理,充分发挥各功能教室、活动室的作用。加强多功能室和班
级的网络化建设。

5、 抓好校舍,校产管理工作

(1)加强对校产校具的管理,完善管理制度,增强师生对校产
的爱护意识,做到妥善保管,合理使用,正常维护。

(2)充分发挥教学器材和现代教学设备的作用,严禁乱拿、乱
用、乱丢、乱放等不负责的行为。

(3)加强用电、用水和日常检修管理,坚持勤俭节约,反对铺
张浪费,努力为学校节约一滴水、一度电、一分钱。

(4)建立执行请购、审批、报销、领用制度,规范物流过程,
强化物品管理。各环节做到有规可循,有据可查。

6、重点抓好安全工作

(1)高度重视学校安全卫生防范工作,充分发挥全员管理的作
用,完善应急预案制度和管理措施,实行主管领导责任制,各条线领
导分块抓,全体教师共同参与的管理模式。做到制度上墙,职责明确。

(2)加强安全、卫生知识的宣传,及时采取各季节传染病防治
措施。增强师生的自我保护意识,促进良好行为、习惯的养成与内化,
让安全与卫生的防范观念在师生的大脑中得到固化。

(3)经常检查场地、设施电器、线路设备,发现问题及时解决、
切实做好各种意外事故的防范工作。

(4)协同学生处做好学生上、放学道路安全管理工作。

(5)认真做好各项后勤常规管理工作。

7、重点抓好食堂管理工作

(1)按照吉林市学校食堂大宗食品原材料集中采购合同及时采
购食品原材料。

(2)学习贯彻《食品安全法》,积极改进、添置食堂卫生设施、
设备,确保硬件达标。

(3)依据食堂管理制度,加强食堂工作各环节的管理与监督,
并根据实际健全食堂管理制度,规范各项操作程序。

(4)定期组织食堂从业人员学习有关食品卫生的基础知识、基
本要求,并对照日常工作认真落实,齐心协力提高服务质量。

(5)树立食品安全第一意识,严格把好食品卫生关,重视和加
强饮食卫生工作台帐,采取安全防范措施,明确责任,做好防火、防
盗、防中毒工作,定时打扫、做好保洁工作。

(6)积极听取师生反馈意见,尽量满足师生要求。

8、广开渠道,开源节流,按要求完成招商引资任务,积极筹措
资金,改善办学。

1、总务后勤人员会议

2、做好新学期师生备品采购及发放 3、做好教师节庆祝活动 4、
做好常规管理工作

5、制定锅炉房,教学楼防水,围墙改造,幼儿活动场地建设

九月份

1、粉刷教学楼走廊墙及幼儿园、食堂、宿舍美化亮化 2、完善
班级,各科室物品设备使用管理制度。

3、校园安全检查,落实秋季传染病防治措施。4建造幼儿园活
动场地

5、十一长假值班工作安排。6、做好冬季采暖准备工作 十月份

1、检修电、水、锅炉、教学设施

2、秋季卫生安全大检查。

3、组织食堂人员学习卫生知识,加强常规管理。

4、修建幼儿园葡萄架休息长廊、凉亭、提练制做标志性景观 十
一月份

1、做好冬季防寒准备工作

2、安全工作大排查 十二月份 1、期末相关工作

2、寒假维修计划

3、期末校产清点

4、假期值班值宿

本学期总务处将在学校校长室的统一部署领导下,坚持勤俭办
校的原则,紧紧围绕学校工作计划开展各项工作,牢固树立“服务教
学,服务师生”的自觉意识,形成“雷厉风行,注重实效”的工作作
风,保证学校教育教学工作有序、高效进行。

本学期按照分管工作,配合各部门的具体工作,继承、发扬我
校勤俭办校的优良传统和作风。本着为全校师生提供优质服务的宗旨,
切实加强后勤队伍建设。努力提高服务质量和服务效益。具体如下:

(一)加强对食堂的管理

每天与食堂负责人联系,勤下食堂,多巡视多检查、督促,严
把物品质量关,确保全校师生的饮食卫生,让师生们吃得放心,吃得
安全,做到无任何事故发生。

(二)加强对门卫的管理

加强对门卫的管理,杜绝闲杂人员随意进入校园,督促门卫加
强安全防盗意识,每晚做好各室的检查登记工作。发现问题及时上报,
做到安全工作警钟常鸣,并做好对门卫工作人员的考核工作。

(三)加强对校园花木的管理

校园绿化面积虽不算太大,但也需经常的修剪,认真做好花坛
内杂草的清除。花木的施肥、浇水、除虫等工作,协调后勤人员和广
大师生爱护花草树木,人人做绿色使者。努力养护、保护好绿化区的
草坪和树木。

(四)加强后勤职工的管理

1、每月组织职工学习、交流工作体会,提高思想觉悟,加强责
任感,树立后勤为前勤服务的意识,雷厉风行的工作作风。为全校师
生服务。

2、每月进行考核,奖惩分明,责任到人,不断提高职工的工作
积极性,提高服务质量。

(五)加强学校财产的管理

进一步规范学校的校产校具管理,严格执行各类物品的领用,
借还登记制度,公共物品,先向校长室提出申请,校长室同意后,再
到总务处办理相关借还手续。损坏财产赔偿制度,做到物尽其用,精
打细算,节约开支。并做好学校固定资产的登记清理工作。

(六)严格班级常规管理,从管理中求节约:积极倡导节约水、
电、材料等,减少浪费。坚决杜绝无人灯、无人水现象,并严格按规
定使用水电;节约资源,加强对用水、用电、办公用品、打印耗材的
管理,减少不必要的浪费。水电的使用上要严防冒、滴、漏,发现问
题,及时处理,把水电费降低到最低水平。

三、具体工作安排:

二月份

(1)统计、采购各项办公用品、教学用品、清卫工具等。

(2)分发各楼、各教室、办公室的钥匙。

(3)检修水电、课桌椅设施。

(4)发放教学用品、办公用品。

(5)巡视校园,做好记载。

(6)后勤人员考核工作。

三月份

(1)妇女节假后校园的安全检查工作。

(2)日常用品的添置、发放、维修工作。

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