关于督查督办的通知

关于督查督办的通知篇一：关于进一步加强重点工作督查督办的通知关于进一步加强重点工作督查督办的通知局各处室、各直属单位：为进一步强化各项工作落实，确保圆满完成市委、市政府和局党委安排部署的各项工作任务，根据工作实际情况，决定在系统内实行督查督办制度，对机关各处室、各单位承担的各项工作进行督查督办。

现就有关事项通知如下：一、主要目的围绕市委、市政府工作中心和本局各个阶段的重点工作，通过督促、检查等手段，及时了解情况，反映问题，协调关系，提出建议，维护政令畅通，确保市委、市政府及市建设局的各项决策、工作措施得到贯彻落实。

同时，通过督查督办，切实解决“四不”问题：即重大决策贯彻不及时、工作措施不落实、工作态度不主动、工作任务完不成四大类问题；努力实现“四个”明显转变：即工作效率明显提升、工作责任心明显增强、工作积极性明显提高、抓落实促发展的氛围明显优化，为城乡建设工作的健康快速发展，奠定坚实的基础。

二、主要内容（一）对招商引资项目和重点企业的帮办服务督查。

对于局引进的招商项目，实行“谁招引、谁帮办”原则，由招引人全程跟踪帮办服务。

对于重点企业，凡涉及的行业部门要明确专人帮办服务，全面了解企业发展过程中需要解决的困难和问题，及时向局领导汇报相关情况，积极提出解决建议。

（二）对重点工程和为民办实事项目建设的督查，及时跟踪本局承担的重点工程和为民办实事项目建设情况。

（三）对省、市两级重大决策，上级领导批示件和重要会议的贯彻落实情况督查。

（四）对市建设局重要会议确定的工作任务和局领导批示、交办事项的办理情况督查。

（五）对各处室、单位承担的局年度工作目标、主要工作事项的安排推进及完成情况督查。

（六）对市民反映的应解决的问题、建议意见的落实情况督查。

三、程序方式（一）登记。

在接到省、市文件，市领导批示和有关单位转办的重要指示、文件通知和要求报送有关材料（或资料）时，局办公室人员和文件收发人员要及时进行登记，作为督查工作的原始依据。

（二）拟办。

局办公室按照公文处理程序要求，及时签批，报请局主要领导或分管领导审批后，及时送达有关处室和单位办理。

局办公室负责人根据需要办理的有关内容要求，在签批时可提出拟办意见建议，明确牵头承办处室和协办处室及承办时限，其中重大、复杂事项，在提出拟办意见建议时，应先征求有关单位的意见。

如有主要领导外出，为不影响工作，要及时请示分管领导，并转有关处室和单位办理。

（三）承办。

各处室及局系统各单位在接到局领导批示的有关指示和文件通知后，要及时制定工作方案，按照要求，认真、及时、高质量地做好办理工作。

各处室及局系统各单位主要负责同志要直接负责承办，并负责将办理情况按程序和时间要求上报，不得层层向下签批，以签批代替落实。

办理事项涉及多处室或单位的，牵头承办处室或单位要负起责任，协办处室要积极主动配合，按照办理要求，及时提交相关材料或资料。

（四）催办。

办公室要加强催办和督查工作，及时发放《督查督办通知单》，列清任务要求、办理时限等内容。

承办处室和单位要如实向督办人员反映办理情况，不得积压，不得推诿扯皮，推卸责任，上交矛盾，也不得拖延办结时间。

（五）办结。

一项具体的承办事项完成后，承办处室和单位要按照“事事有结果、件件有回音”的要求，及时向局领导报告情况，经局领导审核同意，向有关部门和单位报送承办结果，同时告知局具体督办人员备案。

四、组织领导为确保督查考核工作的顺利实施，局党委成立由分管领导任组长、有关处室负责人为成员的市建设局督查督办工作领导小组，具体承担全系统督查督办工作的组织实施。

领导小组除正常开展督查工作外，对进度严重滞后的重点工作、重点工程、重点项目实行挂牌督办，根据工作要求，可责成承办单位主要负责人与其他工作脱钩，专职办理挂牌督办事项。

建立重点项目、招商项目承办和帮办工作实绩日记录、周评定、周通报制度，由承办和帮办人员记录每日工作开展情况、主要成效和存在问题，每周交分管领导评定一次，每月通报一次评定格次情况，年终进行总评。

各处室、单位要认真落实本《通知》要求。

对不能按时完成督查督办事项，对承办事项落实不认真、不得力、敷衍推诿，甚至造成损失的，予以通报批评；年度内经督查督办未按要求完成、落实工作任务和责任，被通报批评三次以上的，本单位年终考核不得被评为先进单位，主要负责人不能被评为先进个人和优秀等次；造成重大损失或影响、严重损害行业形象的，局党委对单位及其负责人进行调整使用或降职使用。

对违法违纪的依法依纪处理。

本通知自下发之日起施行，同时《关于进一步做好领导批示件办理工作的通知》（宿建发〔20xx〕142号）文件废止。

特此通知。

篇二：关于印发《督查督办工作制度》的通知*发[20xx]00号中共***乡委员会***乡人民政府关于印发《督查督办工作制度》的通知各村支部、村委会，乡机关各单位：***乡《督查督办工作制度》经乡党委研究通过，现印发给你们，请遵照执行。

特此通知中共***乡委员会***乡人民政府二〇一一年一月十三日主题词：制度建设督察督办制度通知***乡党政办公室20xx年1月13日印发共印15份1***乡督查督办工作制度为进一步做好我乡督查督办工作，逐步实现跟踪检查和督办催办工作制度化、规范化、程序化，进一步改进工作作风，确保政令畅通，提高办事效率，促进各项工作任务的全面完成,根据上级有关督办检查工作的规定，结合我乡实际，特制定本制度。

一、督查督办的领导机构和责任部门乡成立督查督办工作领导小组，由党委书记任组长，乡长、纪委书记任副组长，其他党政班子成员为成员，纪委书记主持日常工作。

乡党政办公室是负责督查督办的具体工作部门，并承办或协办上级交办的督办检查事项。

二、督查督办的工作内容（一）本级综合目标责任书的考核和牵头组织；（二）本级各项规章、制度落实；（三）总体工作安排、部署的贯彻落实情况；（四）上级和本级党政领导交办、批办、查办的事项；（五）各项现场办公会、班子会、专门会议确定的事项；（六）上级签转的督办事项；2（七）党政领导责成整改事项；（八）其他需要督办事项。

三、督办检查的基本要求（一）领导负责。

各单位要高度重视，认真对待。

承办部门和单位负责人要按照领导指示组织完成被督查工作。

坚持三条基本原则：一是督查事项要报请督查立项；二是督查事项及时定期汇报，争取领导和部门的重视和支持；三是督查事项办结及时通报。

（二）部门协助。

由办公室负责督促检查工作的落实。

主要负责有关交办、催办、综合、协调和报告结果等具体工作，将督查事项按职能分工和业务范围交由承办部门办理，承办部门及时办理。

（三）讲求实效。

督办检查工作要注重实效，切实防止和克服敷衍塞责等现象。

（四）注重时限。

所有督办检查事项都要及时办理，按时完成，不得相互推诿和拖拉延误。

1、凡明确规定报告时限的，要按照要求的内容和时限及时报告。

2、对领导批示需要查办落实的事项，未规定时限的一般应在20天内办结。

33、对有特殊要求的事项，要特事特办，及时报告查办结果。

情况特殊需要延长查办时间的，要及时汇报原因和办理进展情况。

（五）有查必果。

凡是立项督查的事项，都必须“交必办，办必果，果必报”。

做到事事有着落，件件有回音，确保政令畅通。

办结的承办事项，承办部门应及时反馈，有要求的还应写出书面查办报告。

查办结果报告必须事实清楚、结论准确；对不符合要求的，将退回重新查报。

（六）定期通报。

为推动督查工作的开展和督查事项的落实，建立督查工作检查通报考核制度，根据实际工作情况定期或不定期进行通报并与综合工作考核挂钩。

四、督办检查的办理程序（一）责任分解。

办公室根据班子成员会、办公会、专门会议确定的督办事项，按职责范围分解任务，承办部门办理落实。

（二）督查督办。

根据办理时限要求，办公室将采取电话催办、现场督办、会议督办等方式进行督查。

（三）协调落实。

对承办事项的分解，一般事项由办公室负责协调，归口或分管工作由分管领导协调，整体或重大事项由组长或副组长协调督办。

4（四）反馈回复。

承办部门对督查事项办理结果必须按时限要求，实事求是回复。

办公室根据落实情况，汇总报告。

（五）每季对督办事项进行书面通报，并对督办事项的完成和落实情况纳入当年工作进行考核。

（六）立卷归档。

督办检查事项办结后，应将查办过程中领导批示，查办原件，调查情况，处理结果和来往文件等材料组成案卷归档。

5篇三：关于进一步加强督查工作的通知。

关于进一步加强督查工作的通知督查工作是推动工作落实、改进工作作风、提高办事效率、实施科学管理、确保政令畅通的重要工作环节和方法，是落实决策和部署的出发点和落脚点。

为进一步发挥督查工作效能，强化督查意识、优化督查机制、加大督查力度，现就加强督查工作通知如下：一、主要任务围绕上级党委、政府和业务主管部门重大决策部署、阶段性工作重点和局领导关注的焦点开展督查，通过了解工作进度，掌握基础数据，反馈工作落实情况，提出解决问题的措施和建议，推动工作落实。

二、工作原则(一)实事求是原则督查工作要全面、客观、准确地反映真实情况，严格按照督查时限和质量要求，做到件件有结果，事事有回音。

(二)突出重点、注重实效原则着眼于全局和推进决策部署的落实，抓住重点，及时、有效开展督查工作，确保各项工作落实。

(三)保密原则督查工作实施范围为局系统内部，需严格遵循保密原则，达到内强素质、外塑形象的目的。

三、督查内容（一）上级党委、政府和业务主管部门重要方针、政策、工作部署的贯彻落实；（二）市领导批示件的办理落实情况；（三）市人大议案、代表建议及政协提案的办理落实情况，市纪委、信访部门转办件、督办件的办理落实情况；（四）局党委决议和局领导交办件的落实情况；（五）重要工作完成的情况反馈；（六）工作计划和基础数据的报送情况；（七）工作效能和作风建设；（八）信息、材料的报送情况；（九）其他根据工作需要督查的事项。

四、督查机构局纪委书记任督查组组长，局办公室成员为督查组成员。

督查组在局党委领导下、按照要求组织督查督办，推动各项工作落实。

五、督查方式（一）报送总结等书面材料；（二）听取工作汇报；（三）组织明察暗访；（四）内部通报。

六、责任追究（一）按照《“创新创优、提质提效”主题活动责任追究办法》贯彻落实责任追究。

（二）局办公室要定期通报督查工作开展情况，并纳入目标责任管理体系。

全年督查情况将计入部门和个人年度考核。

七、工作要求(一)明确责任，分级负责。

督查工作实行领导负责制，明确责任，落实到人。

各科室、单位负责人要对局党委重大决策、重要工作部署、上级交办事项亲自督促落实，协调解决有关问题。

(二)围绕中心，突出重点。

督查要突出重点，紧紧围绕全局中心工作、阶段性重点工作、领导关注点和热点、焦点问题进行。

对一些重要事项的落实，要明确提出落实的时限要求，及时办理、按时反馈，保证督查工作的质量和效果。