调动鼓励返乡农民工就业创业实施方案

调动鼓励返乡农民工就业创业实施方案

为促进我县返乡农民工创业就业，充分调动广大返乡农民工创业就业的积极性、主动性和创造性，按照“自主自愿、因势利导、积极支持、热情服务”的原则，合理引导、支持和鼓励返乡农民工就业创业。现结合我县实际，制订本实施方案。

一、指导思想

全面贯彻落实科学发展观，以产业为基础，以服务为纽带，建立返乡农民工创业就业服务中心，让农民工就业有蹊径，求职有信息、培训有补助、创业有帮扶。稳步扩大我县返乡农民工创业就业范围，提高组织化程度。实现我县经济社会又好又快生长，构建和谐社会奠基坚固的群众底子。

二、活动时间：2020年1月—12月。

三、工作措施

（一）健全构造向导体系，落实工作责任。成立县农民工创业就业工作领导小组，全面部署和组织推动农民工创业就业工作。各乡镇要把农民工创业就业工作纳入当局目的责任制稽核，年初层层剖析下达目的使命，明确各级责任。各乡镇（街道）要成立农民工创业就业工作向导机构，各行政村要确定一名村两委班子成员作为农民工创业就业信息联络员，专门负责该村农民工返乡回流观察统计、创业就业办事等工作。

（二）广泛宣传发动。各乡镇要通过公开栏、走访、座谈会等形式，遍及宣传创业就业政策、信息，及时相识返乡农民工生产、生活情况，积极营造“爱家乡、创家业、建家园”的创业就业氛围，帮助返乡农民工加强回家创业就业信心。

（三）开展调查摸底。各乡镇要认真开展返乡农民工观察摸底，对有创业意愿的要填写好表格，创建相干信息台帐，以便帮扶、指导。

（四）创立孵化基地。围绕县里的特色优势财产分别创建火花蔬菜、坝羊大坡创业园、猫营工业园、白云工业园创业树模孵化基地，创业孵化基地优先保障返乡农民工就业。

（五）强化技能培训。根据返乡农民工创业就业意愿，实行分类指导、集中培训，制定培训计划，有针对性地开展培训工作。依托县委党校、农村党员远程教育网络等形式多样的培训方法，每月约请农业专家、企业人事主管、乡土人才等加强返乡农民工农村实用技能和职业技能培训，帮助返乡农民工掌握1门以上创业就业技能，切实增强创业就业本领。

（五）构建信息平台。创业就业服务中心每月定期通过宣传单、公开栏、短信等形式，免费公布最新惠农政策、创业政策、就业信息、种养技术、病虫害防治、农产品市场信息等。

（六）收集用工信息，高兴拓宽转移就业渠道。

一是网络当地就业信息。2020年元月份，县区和乡镇

（街道）大众就业办事机构，深入县各类用工单元遍及网络用工信息，重点加强对工业园区新建项目跟踪服务，全面摸清全县用工需求环境，分门别类创建台帐。

二是网络外地信息。县区公共就业服务机构要做好跨省劳务协作，安排工作组上门网络长三角、珠三角、京津塘、环渤海等沿海发达地域劳务信息，与当地公共就业服务机构建立就业信息交换恒久互助工作机制，重点摸清当地劳动密集型企业的用工需求数目、专业工种、工资待遇等情况。

三是实时互通信息，及时公布转移就业岗亭信息。

（七）建立联系服务。每个乡镇领导每人结对联系1

户以上返乡农民工，村“两委”干部每人结对帮扶2户以上返乡农民工，创业就业服务中心成员每人结对帮扶1户以上返乡农民工。对非党员的返乡农民工，安排1名乡镇干部结对造就入党。

（八）加强关爱帮扶。对困难返乡农民工优先参加走访慰问；对符合条件优先参加民政接济工具；及时了解他们的生产和生存环境，帮助解决创业中遇到的实际困难。

（九）实施政策优惠。对返乡农民工在家乡创办企业或从事个体经营的，可享受与招商引资的优惠政策，两年内减免工商、税务、卫生等部分登记类、办理类和证照类规费；并安排

1名干部为其管理相干证照，提供法律援助、技术指导、纠纷

处理、信贷咨询等服务。同时，对文化水平高、致富本领强的返乡农民工，同等条件下优先列为村后备干部，重点加强培养。

（十）着力典型示范。每年县里评选一批创业就业的典范，总结经验、广泛宣传，引导返乡农民工自主择业、自谋职业、自主创业。用身边的典型来教育帮助和动员广大群众学典范、创大业、争先进，推动创业就业工作。