时代光华_像军人一样完成任务考试题答案_包含5套试题

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第一套试题

学习课程:像军人一样完成任务单选题

1.建国50周年的阅兵仪式是在:回答:正确

1. A 5/1/1999

2. B 7/1/1999

3. C 8/1/1999

4. D 10/1/1999

2.北洋水师的失败的原因是:回答:正确

1. A 设备不先进

2. B 松散的军纪

3. C 战术不对

4. D 水兵素质差

3.下列不属于狼的精神的是:回答:正确

1. A 嗅觉灵敏

2. B 组织纪律性强

3. C 团队精神非常强

4. D 不达目的誓不罢休

4.保证最好的结果需要:回答:正确

1. A 技能、态度和责任心

2. B 态度、胆量和责任心

3. C 技能、胆量和责任心

4. D 技能、胆量和态度

5.完不成任务时往往归咎于客观原因,属于:回答:正确

1. A 平行找借口

2. B 往下找借口

3. C 往上找借口

4. D 往外找借口

6.红军长征胜利的力量源泉是:回答:正确

1. A 精密的组织

2. B 过人的胆识

3. C 铁的纪律

4. D 坚定的理想与信念

7.世间最容易的事和最难的事是:回答:正确

1. A 坚持

2. B 信仰

3. C 管理

4. D 协调

8.决定细节的是:回答:正确

1. A 企业文化

2. B 个人心态

3. C 制度

4. D 组织纪律

9.世界各国阅兵有一个不成文的规定,最高的阅兵横排面的人数是:回答:正确

1. A 10人

2. B 20人

3. C 30人

4. D 40人

10.中国阅兵百米之间的单车误差,距离:回答:正确

1. A 0.1米

2. B 0.3米

3. C 0.01米

4. D 0.02米

11.“军令如山”就是要服从上级的领导:回答:正确

1. A 第一是执行,第二是服从

2. B 第一是服从,第二是执行

3. C 第一是理解,第二是执行

4. D 第一是服从,第二是策略

12.当进入发展低谷时,能够支撑企业活下去的是:回答:正确

1. A 管理者

2. B 领导者

3. C 企业文化

4. D 制度

13.企业文化的核心是:回答:正确

1. A 企业制度

2. B 企业的风格

3. C 企业的精神和价值观

4. D 企业领导者

14.拿破仑失败的主要原因是:回答:正确

1. A 军备不足

2. B 格鲁希没有完成拿破仑下达的命令

3. C 常年征战失去民心

4. D 军人战斗力不强

15.红军长征中损失最大是在:回答:正确

1. A 爬雪山

2. B 四渡赤水

3. C 过草地

4. D 飞夺泸定桥

第二套试题

1:世界阅兵百米之间的单车误差,时间是:回答:正确

1. A 0.1秒

2. B 0.2秒

3. C 0.5秒

4. D 0.8秒

2:企业中最害人的事情是:回答:正确

1. A 企业无章法

2. B 制度定了却不严格执行

3. C 企业领导人武断专行

4. D 员工素质差

3:下列不属于狼的精神的是:回答:正确

1. A 嗅觉灵敏

2. B 组织纪律性强

3. C 团队精神非常强

4. D 不达目的誓不罢休

4:保证最好的结果需要:回答:正确

1. A 技能、态度和责任心

2. B 态度、胆量和责任心

3. C 技能、胆量和责任心

4. D 技能、胆量和态度

5:完不成任务时往往归咎于客观原因,属于:回答:正确

1. A 平行找借口

2. B 往下找借口

3. C 往上找借口

4. D 往外找借口

6:红军长征胜利的力量源泉是:回答:正确

1. A 精密的组织

2. B 过人的胆识

3. C 铁的纪律

4. D 坚定的理想与信念

7:世间最容易的事和最难的事是:回答:正确

1. A 坚持

2. B 信仰

3. C 管理

4. D 协调

8:一件事情没有做好,他们认为是上级做得不到位,属于:回答:正确

1. A 平行找借口

2. B 往下找借口

3. C 往上找借口

4. D 往外找借口

9:重视过程的目的是:回答:正确

1. A 确保纪律

2. B 确保结果

3. C 确保执行

4. D 确保组织

10:世界各国阅兵有一个不成文的规定,最高的阅兵横排面的人数是:回答:正确

1. A 10人

2. B 20人

3. C 30人

4. D 40人

11:一件事情没有做好,会把责任推到下属那儿,属于:回答:正确

1. A 平行找借口

2. B 往下找借口

3. C 往上找借口

4. D 往外找借口

12:当进入发展低谷时,能够支撑企业活下去的是:回答:正确

1. A 管理者

2. B 领导者

3. C 企业文化

4. D 制度

13:华为在考核指标中加入了“劳动态度”是为了考核的:回答:正确

1. A 公平

2. B 公正

3. C 全面

4. D 准确

14:企业文化的核心是:回答:正确

1. A 企业制度

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