统一集团多元化发展战略分析
连锁经营企业发展战略分析

连锁经营企业发展战略分析近年来,随着经济的发展和市场的竞争日趋激烈,越来越多的企业开始采用连锁经营的发展模式。
连锁经营已经成为了许多企业的重要发展战略,这种模式能够有效地扩大企业规模,降低成本,提高效率,增强品牌影响力。
本文将从市场调研、组织与管理、风险控制等方面分析连锁经营企业发展的战略。
一、市场调研在连锁经营企业发展之前,对市场进行调查是非常重要的。
市场调研可以帮助企业确定连锁经营的产业发展趋势和市场空间,从而决定连锁经营的产业规模和经营模式。
企业需要根据自身实际情况,制定具体的市场调研计划。
市场调研的重点包括以下几个方面:1. 客户需求调研:企业需要了解客户的需求、偏好、消费习惯等,以此为基础设计产品和服务,吸引更多消费者。
2. 竞争对手调研:企业需要了解本地市场的竞争情况,包括竞争对手的品牌影响力、服务质量、产品定位等。
同时,还要了解竞争对手的几大特点,以便做到以弱胜强。
3. 经济环境调研:企业需要了解当地的经济状况、政策法规和市场环境等,以便制定出更具有实际可行性的市场营销计划。
二、组织与管理连锁经营企业的发展要求企业具备较为有效的组织与管理体系。
同时,还需要确定好组织架构和人员配置,确保企业的正常运营。
针对连锁经营企业,组织与管理的建议如下:1. 统一标准化服务:对于连锁经营企业来说,进行系统的标准化,保证连锁店所有服务项目、产品制定标准、营销、促销等都达到同一个标准,以此为基础提高客户的消费体验,带来长远的收益。
2. 依托信息技术提供支持:利用现代信息技术,实现余分srcop等方面的统一管理,促进公司智慧化管理。
3. 建立良好的内部管理体系:建立绩效考核体系,对于不符合标准的门店,进行淘汰或注资,以本地市场为基础,例如门店经理和服务员等等要配备成熟的培训体系。
三、风险控制无论连锁经营企业如何发展壮大,都必定会面临各种风险挑战。
因此,控制风险,是连锁经营企业发展的重要保障。
在这方面,连锁经营企业要注意以下几个方面:1. 完善风险管理机制,确立风险控制主体责任,对潜在风险进行预警和排查,及时采取恰当的风险控制措施。
市场营销 一体化及多元化增长战略 案例

一体化增长战略及其案例一体化增长战略是指企业利用社会化生产链中的直接关系来扩大经营范围和经营规模,在供产、产销方面实行纵向或横向联合的战略。
它包括横向一体化和纵向一体化。
当公司确认本行业具有发展前途时,公司可以采取一体化增长战略,与供应商或销售商进行一定程度的联营或直接合并来实现整体盈利。
实现一体化增长战略后,企业可以实现市场份额的扩张或降低成本来加强差异化,最终获得竞争优势,实现绝对财富的增加。
【案例】宜家家居IKEA于1943年创建于瑞典,“为大多数人创造更加美好的日常生活”是宜家公司自创立以来一直努力的方向。
宜家品牌始终和提高人们的生活质量联系在一起并秉承“为尽可能多的顾客提供他们能够负担,设计精良,功能齐全,价格低廉的家居用品”的经营宗旨。
其 2010年度的年销售额为23.1亿欧元。
截止2010年8月31日,宜家集团共280商店,分布在26个国家。
宜家的一体化是做的比较有特色的。
一般的听到一体化都会想到什么钢厂收购铁矿采矿点啊或者是某制造商在哪里开了直销店啊什么的。
但宜家不一样,它首创了品牌一体化战略。
在品牌一体化中涵盖了品牌的渠道和品牌的权益。
比如我们所熟知的零售商品牌家乐福,作为一个中间商品牌家乐福无疑是成功的,该品牌举世皆知令人油然而生购物欲,但是家乐福牌的卫生用品可能就没人知道更谈不上有什么吸引力了。
这实际上就意味着零售商仅仅控制了品牌的渠道,却没有控制品牌的权益。
然而,宜家并不满足于仅仅控制产品的销售渠道,他更希望自己的品牌以及自己的专利产品能够最终覆盖全球。
于是宜家首创了“一体化品牌”的模式,实现了制造商品牌和零售商品牌完美融合。
基于此种理念,宜家一直坚持由自己亲自设计所有产品并拥有其专利,每年有100多名设计师在夜以继日地疯狂工作以保证“全部的产品、全部的专利”,以实现所有产品均标有“DesignandQuality,IKEAofSweden”的目标。
所以对于宜家而言,绝不会存在所谓的“上游制造商”的压力,也没有任何一家制造商能对他进行所谓的“分销链管理”。
海尔的多元化战略案例分析

海尔的多元化战略案例分析一、海尔集团的发展阶段回顾海尔集团成长的历程,大致经历了四个阶段:第一阶段是1984-1991年期间的名牌发展战略,只作冰箱一种产品,通过7年的努力,逐步建立起品牌的声誉与信用。
第二阶段是1991-1998年期间的多元化战略,按照“东方亮了再亮西方”的原则,从冰箱到空调,冷柜,洗衣机,彩电登,每1-2年做好一种产品,7年来重要家电生产线已接近完整。
第三阶段是从1998年迄今为止的国际化战略发展阶段,即海尔到海外去发展。
第四阶段:全球化品牌战略阶段(2006年—)其中,多元化是重要的成长方式。
海尔多元化战略经营堪称中国企业的成功典范。
具体而言,海尔的发展阶段大致如下:(一)、单一产品――电冰箱自从1984年到1991年底共七年时间内,海尔只生产一种产品――电冰箱。
是一个专业化经营企业。
1991年海尔集团销售收入7.24亿元,利润3118万元。
“海尔”牌电冰箱成为中国电冰箱史上第一枚国产金牌,是当时中国家电唯一的驰名商标,并通过美国UL认证出口到欧美国家。
同时,海尔集团OEC管理法基本形成,全国性销售宇服务网络初步建立起来。
(二)、制冷家电――电冰箱,电冰柜,空调1991年12月20日,以青岛顶部西厂为核心,合并青岛电冰柜总厂,空调器厂,组建海尔集团公司,经营行业从电冰箱扩展到电冰柜,空调器。
到1995年7月前,海尔集团主要生产上述制冷家电产品即海尔集团用了3年时间进入电冰柜,空调行业,并成为中国的名牌产品。
1994年海尔销售收入达到25.6亿元,利润2亿元,分居全国轻工业行业的二名和第十二名。
(三)、白色家电――制冷家电,洗衣机,微波炉,热水器等1995年7月,海尔集团收购名列全国第三的洗衣机厂――青岛红星电器股份有限公司,大规模进入洗衣机行业。
其后通过内部发展生产微波炉,热水器等产品。
1997年8月,海尔与莱阳家电总厂合资组建莱阳海尔电器有限公司,进入小家电行业,生产电熨斗等产品。
如何高效地进行多元化经营

如何高效地进行多元化经营多元化经营是指企业将自身的资金、技术、经验、渠道等资源,投资到不同的领域、行业或产品中,以达到多方面利润增长和风险分散的目的。
对于企业而言,实施多元化经营可以有效提高竞争力和市场占有率,但同时也需要高效的实施方案和管理策略。
以下是一些关于如何高效地进行多元化经营的思考和建议。
一、强化核心业务的稳定发展多元化经营不等于放弃企业的核心业务。
相反,多元化经营需要依托于强大的核心业务,通过扩展产业链、加强品牌建设等方式实现投资多样化。
如果企业主要依靠核心业务获利,将经济利润用于多元化投资,而核心业务发展不顺利,则可能出现多个业务同时下滑的尴尬局面。
因此,企业应该加强核心业务的稳定发展,确保多元化经营的资源和资金来源是稳定的。
二、确立多元化经营的目标与策略多元化经营需要清晰的目标和策略,以及合理的资源配置。
企业可以通过收购、兼并、战略联盟等方式进行多元化经营,但必须考虑到自身的优势和劣势,以及市场和风险情况。
在投资多元化之前,企业需要评估投资对象的市场前景、竞争状况、利润空间、管理水平等因素,同时根据自身优势和劣势、资源配置等情况,采取不同的投资策略和方式。
三、注重企业文化的统一和战略协调多元化经营需要更为严格的管理和协调。
企业需要通过建立统一的企业文化、价值观等基本框架,以及完善的管理制度和协调机制,来实现多个业务之间的协同发展。
同时,多元化经营需要有清晰的战略协调,以确保多个业务之间不会出现冲突和矛盾。
例如,如果企业在不同产业或业务领域涉足,需要通过整合资源、协调业务等方式来实现资源的最大利用效益。
四、强化风险控制和资金管理多元化经营意味着承担更多的风险和资金压力。
企业需要在进行多元化经营之前,事先规划好风险和资金控制策略,以避免因过度投资、风险扩大等问题导致严重的经营风险。
同时,企业应该设立完善的资金管理制度和考核机制,严格控制财务风险,确保资金的安全和合理利用。
五、重视人才培养和团队建设多元化经营需要人才队伍的支撑。
集团战略分析报告

“腾飞”阶段 充分发挥现有资源、业务
优势和竞争实力,利用网 络经济带来的新的发展机 会,再创辉煌
1985
1994
1999
A.T. Kearney 47/OCT/rz 10
华侨城集团三项核心业务均已取得骄人的成绩
消费类电子产品
(亿元)
销售收入
125
101 86
63
(亿元)
旅游业1
销售收入
4
2.8
1.6
• 集团内部,子公司的战略目标有时不相关联 — 各子公司计划的制定没有集团总公司的协调,而各自独立制定 -例如,对华侨城内区域,旅游业和房地产业有各自不同的用途计划
A.T. Kearney 47/OCT/rz 13
根据对市场吸引力和华侨城竞争力的分析,目前华侨城集团的现有资产组合不尽理想
影响市场吸引力的因素
集团
1994年被评为深圳市综合 实力最强的企业集团之一 ,位居第五位
200
1994年止,引进项目76个
160
,总投资20亿港元,拥有 企业101家
120
80
40
“起飞”阶段 逐步调整华侨城企业结构
,形成了以电子、旅游和 房地产为核心的三项主要 业务 销售收入1994年至1999年 年均增长率约30%
充分利用周围可获得资源,包括与政府 的关系、中央和地方政策在行业中的地 位等
A.T. Kearney 47/OCT/rz 12
但是,华侨城集团作为一家投资控股公司,其发展战略尚未系统化地建立
集团的发展战略目标缺乏清晰系统的定义和文本化 高级管理层的战略思想未统一,并需要进一步明确 集团的发展战略尚未文本化
• 目前康佳占80%的销售收入和70%的总利润。 如果按此趋势发展,华侨城集团实际上将成 为一家电子产品企业。是否应该规划其他业 务应达到的目标以平衡在电子行业的比重
集团业务运营方案

集团业务运营方案一、前言随着时代的发展和经济全球化的加速,各行各业的竞争日益激烈,尤其是在企业集团这一层级,更是需要具备庞大的资源和强大的运营能力。
本文将通过分析集团业务的特点和运营需求,提出一套有效的集团业务运营方案,以期达到持续发展和长期成功的目标。
二、集团业务概述1.集团业务的特点集团业务是指由一个母公司控制下的多个子公司或部门组成,这些子公司或部门通常是在不同的行业或领域中运营,但受到母公司统一管理和控制。
集团业务的特点主要包括以下几个方面:- 资源整合:集团业务集中了庞大的资源,包括资金、人力、技术、信息等,能够形成较强的综合实力。
- 多元化经营:集团业务常常涉及多个不同行业或领域,拥有多元化的业务板块。
- 规模效应:集团业务由多个子公司或部门组成,能够实现规模经济效益,提高效益和降低成本。
- 风险分散:集团业务由多个子公司或部门组成,风险分散性较强,能够降低整体经营风险。
- 统一管理:集团业务由母公司统一管理和控制,能够实现资源整合和统一部署。
2.集团业务的运营需求考虑到集团业务的特点,其运营需求主要包括以下几个方面:- 统一战略规划:集团业务需要统一的发展战略规划,使不同的子公司或部门在各自领域的发展方向和目标上保持一致,实现整体协同发展。
- 资源整合运作:集团业务需要将各个子公司或部门的资源进行整合和协调,形成资源共享的机制,实现资源合理配置和利用。
- 管理层协作:集团业务需要建立高效的管理层协作机制,使各级管理层之间能够有效沟通、协调和合作,实现整体运营的协同性。
- 风险管控机制:集团业务需要建立完善的风险管控机制,对整体经营风险进行评估、监控和控制,达到降低风险的目的。
综上所述,集团业务运营需要整体规划、资源整合、管理协作和风险管控的支持和保障。
三、集团业务运营方案1. 统一战略规划(1)明确集团使命和愿景:集团业务需要明确自己的使命和愿景,明确集团的发展目标和方向。
(2)结合市场需求和内部资源,进行整体战略规划:根据当前市场需求和集团内部资源状况,进行整体战略规划,包括业务发展方向、市场定位、产品组合等。
企业多元化战略案例

2021/6/19
企业战略管理——多元化战略
20
• 海尔真正优于同行的包括品牌在内的销售和服务, 这也是海尔多元化战略顺利进行的一个关键因素。 海尔的多元化经营是围绕海尔品牌做文章的。
• 海尔的战略是把海尔的品牌延伸到其他相关领域, 如电视机、计算机。但这些领域竞争的残酷程度并 不比白色家电领域低。很难想像,海尔在这些领域 都能成为市场前三名,而且,海尔在这些新领域要 有很大的投入。联想到最近有关海尔的种种新闻, 资源能否得到有效地保证还将是一个谜。
• 吃“休克鱼”的理论为海尔选择兼并对象提供 了现实依据。
2021/6/19
企业战略管理——多元化战略
14
• 海尔看重的并不是兼并对象现有的资产,而是 潜在的市场、潜在的活力、潜在的效益。海尔 之所以选择硬件不错、软件不好的企业作兼并 对象,主要是因为在中国现实条件下,“好鱼 吃不到,坏鱼不能吃,只能吃半死不活的休克 鱼”。
4
• (3)非相关多元化时期(1997年--)
• 1997年海尔谨慎地尝试进入医药行业,一个 与家电行业在技术和市场方面均是无相关的行 业。这也许是海尔集团未来进军生物工程领域 的战略准备行为。
• 1998年海尔进入的知识产业与家电行业是垂 直一体化关系:
• 海尔各行业中的技术难题是这类企业的研究课 题,这类企业将新技术和新产品直接转让给海 尔集团使用并推向市场。
• 海尔采取合资方式进入的新行业主要有小家电 、彩电、知识产业等,这种方式利用了合资方 的经营资源优势,缩小了进入新行业的经营资 源差距。
2021/6/19
企业战略管理——多元化战略
13
集团多元化经营发展实践研究——以壳牌集团为例

集团多元化经营发展实践研究——以壳牌集团为例作者:仲福森来源:《中外企业家》 2013年第8期仲福森(国网能源研究院,北京 100052)摘要:多元化经营是多数大型企业集团发展的典型特征之一,实施多元化经营,是企业有效分散业务风险,实现企业规模经济与范围经济的重要手段。
本文以荷兰皇家壳牌公司多元化经营为例,分析其多元化发展做法,以期对中国企业实施全球化经营带来启示与借鉴。
关键词:多元化;发展战略;协同发展中图分类号:F270文献标志码:A文章编号:1000-8772(2013)21-0250-021.研究背景荷兰皇家壳牌公司(RoyalDutchShell)是全球最大能源集团之一,伴随经济全球化步伐的加快,壳牌公司业务也实现了快速发展,其综合排名多次位列世界500强首位。
目前壳牌业务涵盖油气资源的勘探开发、炼油、化工制造、煤炭和金属矿业等,业务遍及全球90多个国家和地区。
近年来我国企业国际化步伐显著加快,企业在境外的投资规模、投资领域逐步扩大,大型企业集团国际化发展也呈现多元化特征。
分析国外大型企业集团多元化发展实践,对推进我国企业集团多元化发展具有重要意义。
2.壳牌多元化发展经验壳牌公司的许多项目投资规模都相当大,并且运营周期长达几十年。
为了应对各类不稳定、不确定性因素,壳牌公司在全球化经营过程中,采用分散化经营、业务多样化的方式,动态适应环境变化要求,不断增强企业抗风险能力,在推进企业全球化发展中取得了良好效果。
(1)建立业务发展战略,稳步推进企业发展战略对企业发展具有重要引领作用,也是推进企业发展的重要基础。
壳牌公司非常重视企业发展战略的研究与制定,构建了包括:财务战略、客户满意战略、健康——安全——环保战略目标、产品质量战略和员工发展战略等在内的完整战略体系。
明确战略目标,并对战略目标层层分解,并分配到每位员工,以保障战略目标有效实现。
财务发展战略:壳牌公司通过资产回报率、现金流、净利润、成本控制和管理风险等指标来执行公司的财务战略目标。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
统一集团多元化发展战略分析多元化战略又称多角化战略,是指企业同时经营两种以上基本经济用途不同的产品或服务的一种发展战略。
多元化战略是相对企业专业化经营而言的,其内容包括:产品的多元化、市场的多元化,投资区域的多元化与资本的多元化。
一般认为,多元化的战略模式可分为四种类型:中心多样化、垂直一体化、水平一体化、联合多样化。
1.中心多样化,它是一种增加与企业目前的产品或服务相类似的新产品或服务的增长战略。
其特点在于新行业与企业有较强的相关性,资源共享,业务协同,有利于企业核心能力培育与发展。
缺点是企业的经营风险增大。
适用于企业所处的行业处于上升阶段时。
2.垂直一体化,它是一种向上下游两个行业扩展企业目前业务的增长战略。
其优点在于降低成本,开发新的市场机会,扩大经营领域。
缺点是行业盈利性较低,退出障碍高。
适于高度多样化,客户的分散程度较低,新产品占整个销售额的百分比较低的企业。
3.水平一体化,它是一种收购企业的竞争对手的增长战略,通常是通过企业购并实现的。
其优点在于易于稳定顾客群。
缺点是企业向其他行业投资,具有一定的风险。
适用于具有充足的现金流量以及稳固的核心能力的企业。
4.联合多样化,它是一种能够增加与企业目前的产品或服务显著不同的新产品或服务的增长战略。
其优点在于能充分利用资源,开拓市场,增强企业实力。
缺点是造成企业规模庞大与管理困难。
适用于具有生产、资金、技术、管理等能力优势的企业。
然而,并不是所有的企业都适合采取多元化战略,企业采用多元化战略的条件有:第一,企业必须拥有必备的资源与实力,并在某一产业领域占有优势地位第二,企业应当具有较高的管理水平第三,企业实施多元化经营,应做到市场上相关、技术上的协调第四,企业应具有核心竞争能力以统一集团为例:统一企业于1967年的8月25日,在台南县永康市投资新台币3200万元成立,由最初的食品制造本业开始,生产及销售面粉、油脂及方便面等产品。
1987年12月,统一企业以股本新台币28.995 174亿元,成为台湾股票上市公司。
一路发展至今,由统一企业延伸出来的国内外转投资企业已达二百多家,经营的项目也跨越了多项关于民生消费商品与服务的范围,建立了一个多元化经营的综合生活产业集团。
统一企业自从创业以来,即遵循企业创始人吴修齐先生所秉持之「三好一公道」的经营理念,以多角经营、宏观眼光、重视人才等方针,兢兢业业地塑造出「诚实苦干、创新求进」的立业精神。
经营范围食粮群公司基於食粮产业基础化产值大的特性及推展长远经营绩效的策略性思考,食粮群顺应变革,以落实更具效率的决策,首先於二○○一年成立虚拟群公司,并在二○○三年,率先推动统一企业全球化布局的垂直整合作业模式。
同时,为因应入世後全球贸易自由化的到来,整编所属大宗食材、饲料、面粉、油脂、水产等核心事业,结合畜、水产技术Shared Services机能,统筹管理台湾地区、大陆地区、以及越南地区所属食粮群经营事业,期能以建构整合性服务平台,加速海内外投资的触角延伸基。
乳饮群公司为聚焦品牌经营,乳饮群公司依据品类划分为乳品事业部,茶饮事业部,综合饮料部。
速食群公司1969年成立台湾食品部,品牌包括:最长青畅销传统好味道的「统一面」、广受大家喜爱的零嘴「科学面」与「统一脆面」、精致方便的「来一客」杯面、量大经济的「阿Q桶面」、讲究料丰味美的「满汉大餐」、日式风味的「拉面道」、优质的「好劲道非油炸面」与「好劲道面条」等,满足不同消费者的需求。
食品部多年来辛勤耕耘,占台湾速食面市场的达50%,为统一企业赢得「速食面王国」的美誉。
自1990 年代初期中国经济崛起,速食群积极投入中国大陆市场,汲取速食群在台湾市场的成功经验,并在各级政府、多方商业夥伴与全体员工的努力支援之下,务实而弹性地深入,成功根植於中国大陆市场。
目前在大陆各地已经设置12处速食面生产基地,建立统一100、来一桶、巧面馆、好劲道等知名品牌,居同行业投资之翘楚。
除大陆市场的开拓外,速食群同时也分别在印尼、菲律宾、越南设立生产基地,已成功进入东南亚的速食面市场。
另外速食群以国际外销方式,使得统一速食面产品遍及全球五大洲约三十馀国家,积极迈向统一品牌国际化的道路。
综合食品群公司顾客导向的时代,综合食品群群公司除品质的提升,藉由品牌经营,提升产品价值,做好现有产品与市场的精耕;新产品与新市场,将以整合力量,增加市场竞争力及获利。
酱品部延续与日本龟甲万公司合作,以日本龟甲万三百多年纯酿造技术结合统一之通路优势,并且采用双品牌(四季、龟甲万)经营策略,目前该二品牌在台湾之经营已有卓越之成效,在酱油市场之市占率已高达四成以上,为目前市占率第一之领导厂商;除了持续塑造「龟甲万是酱油专业品牌」之形象,另外四季品牌亦强化在调味品品类开发,朝四季是「调味品专家」之愿景前进。
肉品加工产业已趋成熟,成长放缓,高品质、高价位是未来产品开发方向。
肉品部现切入高价位、高品质市场区块,积极打造「高附加价值」的品牌,给消费者高感知价值,并强化研发及制造技术纯熟的优势,创造产品差异化,发展为中式与西式肉品最强势二大品牌,建立肉品专业地位。
冰品市场竞争激烈,消费者喜新厌旧,产品汰换速度快。
为此冰品部积极引进国外新技术及开发差异性新产品,提升竞争力。
台湾冰品市场因淡旺季明显,为降低冰品部受限於季节上之困境,93年中开始转进甜点市场,希藉跨品类之经营,开创事业部第二条成长曲线,并期许未来成为台湾最专业之冰品行销公司。
统一冷调部力求透过特殊制程与配方,开发新型态消费市场、以扩大经济规模,提升市场地位与产品力,将生产效益及产值发挥极至,以提高整体毛利;未来计划以品牌策略与行销导向取代业务导向,同时亦藉由品牌代理模式寻求策略联盟,将冷调部发展成为一品牌与行销并重的部门。
保健事业群公司保健事业群於2003年6月成立,经营范围包括烘焙产业、保健食品业、有机产业,烘焙与有机产业是以主食为中心,而保健食品则以生命及健康之促进为中心,群公司底下设有面包部、保健部及统一生机股份等。
流通群公司流通群公司於1996年为确立专业分工与提高效能,商流群、物流群正式分立。
研究发展:统一企业公司於1967年成立以来,深感研究发展之重要,最初於工务部内设立研究单位,以饲料配方开发、面粉研发及品管化验为研究重点。
1972年将研究发展独立,成立研究部,并设立试验课、研究课、服务课等三课,从事面粉、饲料、油脂、速食面、乳品、饮料等产品之开发研究,并於1987年扩编为三研究部。
中央研究所於1991年成立,公司大量投资R&D经费,并扩编研究人力及设备,积极开发全新、机能性、高科技食品,为迈向全球最大食品公司之一落实技术扎根。
1996年於上海昆山市成立大陆综合研究所,并於东南亚如菲律宾、泰国、越南、印尼等分公司成立研究单位,负责当地产品之开发及品管需求。
企业发展历程1)创业时期在第一阶段的创业时期(1967—1973年),当时台湾开始逐步进入工业化,统一企业在创业初期,采用零缺点、高效率的大量生产方式,来扩大经济规模,以符合当时的消费所需。
以当时的社会背景而言,是刚进入温饱的阶段。
统一企业以充足的面粉、油脂、方便面等产品供应来迎合市场及满足消费者“吃得饱”的消费需求。
统一企业在创业初期以高效率、充足的供应量取胜,成功占上了市场的一席之地,为未来的发展奠定了基础。
(2)茁壮时期在第二阶段的茁壮时期(1974—1982年),由于台湾经济的快速成长,消费者的购买力逐渐提升,统一企业于是配合市场需求的改变,适时全面性地开发出新产品来满足大众消费的需求。
同时也积极学习及引进国外的先进技术与设备,向着高附加价值的策略方向来提升技术能力与产品价值。
在这个消费者需求提升至“吃得好”的阶段,将产品系列扩充到饮料、乳品、酱油、面包、奶粉等范围。
从市场占有率的扩大,到好质量的形象定位,继续积累企业的资源与发展的能力。
并且,由于掌握营销渠道,建立与消费者沟通接触平台的重要性与发展的潜力,在1978年将零售业导入经营的范畴,统一企业与经销商组成了“统一超级商店股份”,揭开了涉足便利商店的序幕。
统一企业以既有资源的雄厚基础为后盾,支持了跨零售、流通业的新事业发展,使客户“吃得方便”。
(3)集团化时期在第三阶段的集团化时期(1983—1989年),这个时期由于台湾经济保持持续成长的繁荣面,也使得消费市场进入商业化与多元化的时代。
统一企业面对竞争市场的变化,倾其全力投入渠道的布署与激战,并以多元化的经营来迎合市场的需求,促使企业持续保持成长。
统一集团化的经营模式开始成形,同时,在追求高成长的前提下,为了避免本土市场发展瓶颈的局限性,也积极展开了对海外投资发展的布局,以立足台湾,走向世界的实际行动,拓展了更大的成长空间。
而社会经济发展也带动了消费需求层次的提升,统一企业的产品也顺势发展至“吃得精致”的阶段,推出了麦饭石矿泉水、冷藏茶、鸡精、冷藏香肠、酸奶等代表性的明星产品。
这些产品以较高的质量与附加的价值,满足了市场对精致产品的需求,创造了许多成功销售的案例。
除此之外,为了更进一步提升运营的效率,在1990年导入物流业,不但提高了供给运输的效率,也推进统一企业整体的成长速度。
(4)国际化时期第四个发展阶段,则是国际化的时期(1990—1998年)。
由于台湾的年人均收入已经突破了一万美元,来自国际及本土的竞争者水平都已大大的提高,本土市场的需求虽然增加,但由于供给面的扩张,使得市场产生饱与现象,形成了成长的瓶颈与压力。
统一企业深刻地认识到这一形势的突破,只有拓展海外市场,向国际化业务方向发展,才能保持企业成长的动力与活力。
于是在政府政策的允许范围内,开始展开对中国大陆以及亚太地区的新兴市场,如印度尼西亚、泰国、越南、菲律宾的投资经营行动。
这段时期,台湾本土的市场也开始注重以“吃得健康”为需求的潮流,统一企业也顺应需求趋势,推出功能酸奶、蜂胶鸡精、有机豆浆、橄榄油等健康食品。
(5)全球网络化时期在目前所进入的是全球网络化时期(1999—2008年)。
由于信息网络的发达与流通,加上台湾的国民所得(GNP)将达一万三千美元以上,使台湾进入了分秒必争、无远弗届的网络经济时期。
统一企业面对趋势的变化,做出了创新发展的战略调整,藉由网络化整合企业资源,以建构集团价值链,推动次集团与虚拟群公司运作。
同时以精耕品牌战略,建构具有市场导向的营运模式,创造附加价值以满足消费者需求。
于是累积了成长历程的能量,形成了多元产品的组合,多元市场的布局与开拓。
统一集团充分估计自己的实力,进行科学论证,从资源潜力、市场占有率、市场适应能力等方面进行考虑,推行多元化经营。
因为企业在多元化发展领域由创始到形成利润增长点需要一段时间。
这期间,统一集团保持足够的资源投入,支撑到企业利润增长的实现。