在创新争先中深化科协改革
企业创新争先青年人才托举计划项目管理办法
附件2企业创新争先青年人才托举计划项目管理办法（试行）陕西省科学技术协会一、总则第一条为加强企业创新争先青年人才托举计划项目（简称企业创新人才托举计划项目）管理的科学化、规范化，保障企业创新人才托举计划项目的顺利实施，特制定本管理办法。
第二条陕西省科协设立企业创新人才托举计划项目是为了强化企业科协对创新人才苗子的发现举荐作用，重点扶持、加快培养年龄在32 岁（女性35 岁）以下、具有本科以上学历，有较大发展潜力的年轻企业科技工作者，为他们在生产经营实践中的创新争先活动提供一定的支持和必要的科研条件，激发他们的职业认同感和归属感，扶持年轻人才逐步成长为德才兼备、刻苦钻研的企业技术骨干，促进科技成果转化应用和全要素生产率的提高，解决企业生产经营实践中遇见的难题，助力企业创新发展。
第三条企业创新人才托举计划项目面向陕西省行政区域内的企业，主要资助企业生产经营实践中的小发明、小创造、小技改及生产工艺流程的革新等创新争先活动。
第四条企业创新人才托举计划项目的评审立项，坚持“个人申请，企业科协推荐，专家评审，择优支持”和“公开、公平、公正”的原则。
第五条省科协企事业工作部负责组织企业创新人才托举计划项目的申报、受理、评审和结题，并对各企业科协承担企业创新人才托举计划项目的实施进展和管理进行检查指导。
第二章资助范围与条件第六条企业创新人才托举计划项目对接经济和产业发展亟需解决的科技问题, 资助与企业发展密切相关的基础研究、应用研究、试验开发、产品或工艺和操作方法创新、管理模式创新、科技成果转化及产业化等科技活动，主要包括：（一）改进产品设计，提高技术含量，在创造价值方面获得突破；（二）改进生产制造设备，革新生产工艺流程，提高科技含量，在节能高效和制造工艺的稳定可靠方面获得突破；（三）开发新产品，及时推向市场，取得性能价格比的突破；四）优化生产要素组合，提高原材料和要素的利用效率；（五）科技成果得到及时转化或产业化等科技活动；（六）其它与企业生产经营相关、为企业创造较大经济价值的创新活动。
老科协会议上的讲话材料
老科协会议上的讲话材料伴随着老龄化社会而来的老科技工作者协会(简称老科协),由于组织性质、组织成员的特殊性,使协会组织发展迅速而广泛,使协会工作富有成效。
下面是店铺给大家整理的老科协会议上的讲话材料，仅供参考。
老科协会议上的讲话材料篇120xx年，镇老科协在镇党委、政府的正确领导和上级业务部门的精心指导下，认真贯彻落实上级文件精神，以科学发展观为指导，紧紧围绕全镇的中心工作，发挥老科协老科技工作者的作用，认真开展了科普宣传、服务“三农”等活动，并积极做好其它各项工作，现就一年的工作情况总结如下：一、20xx年工作小结(一)进一步建立健全老科协组织网络建立完备的组织网络体系，壮大会员队伍，是开展老科协活动的依托，也是团结带领老科技工作者发挥余热、再作贡献的基础。
今年以来，我镇党委、政府高度重视，一直把老科协组织建设作为老科协工作的重中之重，先后多次召开会议，积极争取县老科协的各方面支持，对建立健全老科协组织网络进行重点安排，使老科协会员队伍正在不断壮大，目前我镇老科协会员总数已近40人。
同时，老科协自身建设进一步加强，成立了领导小组，配备了一名会长和一名秘书长，办公室配备了2名工作人员，年龄结构进一步优化。
(二)积极开展培训工作我镇是传统的农业镇，为了加大科技兴农力度，在有限的时间内切实培养出乡土实用型人才，在培训过程中，我们把重点放在了科技示范户、种养大户、村干部、农村党员以及具有初中以上文化程度的中青年农民上。
真正做到从实际需要出发开展培训，从农民的需求出发设置课程。
主要围绕水稻高产栽培技术、生猪养殖技术、病虫害绿色防控技术、农业标准化生产、测土配方施肥以及新品种、新技术的推广示范、“农业技术进农家”的农技推广活动，有利地促进了农民增收和农村产业结构调整。
为使培训取得良好效果，我们都是适时聘请老专家、教授实地讲课，聘请具有中高级以上职称的农业专家担任面授辅导。
如市、县农业局教授亲临一线给大家分别讲授有关生猪养殖及猪苗接种技术、水稻的病虫害防治等相关知识。
科协工作会议领导讲话稿
科协工作会议领导讲话稿科协工作只有围绕中心才能找准定位，只有服务大局才能大所作为。
这既是重要经验，也是基本规律。
下面是店铺给大家整理的科协工作会议领导讲话稿，仅供参考。
科协工作会议领导讲话稿篇1同志们：这次全县科协工作会议，总结回顾了前一阶段的科协工作，安排部署了下一阶段的工作任务，表彰了先进，交流了经验，这对于充分发挥我县广大科技工作者的积极性和创造性，推动科教兴县、科教强县战略深入实施，促进全县经济社会跨越式发展具有十分重要的现实意义。
20xx―20xx年度，是我县全面实施“十二五”规划的关键时期，也是我县科协事业创新发展的重要时期。
在县委、县政府的正确领导下，全县各级科协组织认真贯彻中国科协八大精神，紧紧围绕“三服务一加强”的工作定位，深入贯彻落实科学发展观，充分发挥优势、认真履行职责，开拓进取、顽强拼搏，在加快科技进步创新、促进人才成长提高、推动学术繁荣发展、加强科技普及推广等方面做了大量卓有成效的工作，为推动全县经济社会又好又快发展作出了积极贡献。
县科协认真履行全民科学素质工作领导小组办公室职能，构建了“大联合、大协作”的全民科学素质工作新格局，成功打造了“科普之春”、“全国科普日”、“自然科学优秀学术论文评选”、“建言献策”、“青少年科技节”等一批特色品牌活动，多次争取到中国科协“科普惠农兴村计划”、省科协“科普示范助力新农村计划”等重点科普项目，全面加强了科协组织体系建设和机关自身建设，各项工作在全县有影响，在全市有地位。
县委、县政府对我县科协工作是满意的。
在此，我代表县委、县政府，向全县广大科技工作者和科协工作者，表示衷心地感谢!对受表彰的先进单位和个人表示热烈地祝贺!下面，我就新时期科协工作如何贯彻好党的十七届五中、六中全会精神，全面落实全县经济工作会议和县十三次党代会要求，更好地服务全县经济社会跨越赶超，讲几点意见：一、进一步增强做好新时期科协工作的责任感当前，秭归县正站在一个新的历史节点上，“十二五”时期是秭归跨越赶超、加快发展的攻坚期、黄金期和加速期。
解放思想整改措施
解放思想整改措施篇一：解放思想大讨论整改措施解放思想大讨论整改措施连云港市审计局二OO二年八月十八日根据全市统一部署，我局认真组织开展了“我如何为跨越发展科学发展做贡献”为主题的解放思想大讨论活，在深入学习、广泛讨论的基础上，对照市委提出的七个方面的内容和结合我局审计工作提出的四个方面的内容，坚持广开言路，开门纳谏，先后发放征求意见表70份，召开了各类座谈会6次、开展谈心交心活动50余人次，召开专题民主生活会1次，设置征求意见箱1个，共收集到8类36条意见和建议，在认真分析原因的基础上，提出了整改措施。
一、存在问题：1、落实科学发展观的理念和思维方面还存在模糊认识。
特别是联系连云港“科学发展、跨越发展”的认识上存在差距，面对全国范围内新一轮的大建设、大开发、大发展的强劲势头，面对连云港与发达地区的明显差距，面对周边城市竞相发展的迅猛态势，对连云港如何能够“科学发展、跨越发展”，怎样实现“科学发展、跨越发展”还没有能够深入地学习和研究，思想上或多或少地存在一些疑虑和模糊认识，对连云港实现“科学发展、跨越发展”的信心还不是充分的坚定。
2、工作中创新创优的拼搏精神还不够强。
尤其在审计工作创新创优上还存在明显差距，我局在年初明确年度工作目标任务的同时，提出全面开展“审计争先创新年”活动，要求全局上下围绕这一主线，全面提高审计质量，快速提升工作水平，在全省审计机关中争先进位。
到目前为止，时间已经过去半年多了，现在看还没有明显的突出成果，工作亮点不多，审计精品不多，与兄弟城市审计机关相比，无论是优秀审计项目，还是专家经验，无论是AO计算机审计应用，还是OA办公自动化应用，都存在明显的差距和不足。
3、服务发展融入大局的行动上还有差距。
在安排部署全局审计工作中，往往局限于审计业务的范畴，存在着考虑部门利益多，考虑全局利益少的问题，对自己单位无关紧要事过问不多，对如何紧紧围绕全市经济发展的中心开展审计工作研究不够，服务发展的意识还没有完全牢固树立，融入全市大局的行动还不够主动彻底。
青岛市科协推进学会党建创新发展的思考
学会透视１８/科协论坛/2018.01苏文民 刘红英 马海霞青岛市科协推进学会党建创新发展的思考习近平总书记明确指出，社会组织面大量广，加强社会组织党的建设十分重要。
近年来，青岛市科协社会组织党建工作，按照“先易后难、分类指导、有序推进、全面覆盖”的原则，及“一方隶属、多重管理、全程作用”模式，在学会中稳步推进“建组织 扩覆盖”活动，积极探索学会党组织、党员作用发挥的有效途径,不断提高学会党建工作整体水平。
至2017年底，青岛市科协所属学会85家中有78家成立了支部，学会党组织覆盖率达92%，学会党建工作扎实推进。
一、主要做法（一）加强组织领导，明确工作责任2011年下半年，经科协党组研究同意，并报中共青岛市委社会组织工作委员会批准，成立了青岛市科协社会组织委员会（以下简称市科协社会组织党委）。
其中，书记由市科协分管学会工作的领导担任，成员由学会部工作人员、学会秘书长组成。
办公室设在科协学会部，并安排专人负责党建工作，真正做到党建工作有人管，组织建设有人抓，常抓不懈。
成立至今的7年间，由于社会组织党委成员工作调整及变化，先后3次对社会组织党委成员进行调整，保证了社会组织党委工作的正常开展。
（二）建立体制机制，规范工作开展1．制定工作制度先后制定下发了关于加强市科协所属学会党建工作的意见等系列文件，从加强学会党建工作的重要意义和总体要求，学会党建工作的功能定位、基本职责和目标任务，健全学会党建工作组织机构和工作机制，以党建促发展，拓展学会党组织和党员发挥作用的途径，加强领导，为做好学会党建工作提供有力支撑等方面进行了明确和规范。
其中，在健全组织机构，完善工作机制方面明确要求，科协业务主管的学会必须建立党组织；新申请由青岛市科协作为业务主管的学会，应把建立党组织作为重要条件同步审核。
2．规范化管理为加强学会规范化管理，制定了《青岛市科协所属学会、协会、研究会换届工作规范》、《青岛市科协主管新成立学会、协会、研究会成立工作规范》，为推进党建工作开展及落实，将“根据中国共产党章程的规定，在学会中设立中国共产党的组织，开展党的活动，发挥党组织政治核心作用，并为党组织的活动提供必要条件”列入《章程》范本条款中；将《社会组织党建工作承诺书》、《社会组织党员活动调查表》、《关于成立中共青岛市××学会支部的请示》范本也纳入规范中，引导学会抓好党建工作落实。
创先争优活动方案5篇
创先争优活动方案5篇篇一：2014年度创先争优活动方案东莞市东糖集团有限公司2014年度创先争优活动方案为增强企业的向心力和凝聚力，提高员工的荣誉感和使命感，弘扬先进，树立典型，塑造积极进取的企业文化氛围，促进企业健康持续发展，特制定如下方案。
一、组织领导为切实加强创先争优活动的组织实施，确保工作扎实开展，特成立评选委员会，负责研究制定方案以及活动的领导和评审等事宜。
组长：李锦生副组长：洪流、肖可见成员：公司二级单位（不含承包单位）第一责任人以及公司负责党务、工会、团委、计生、安监和消防具体工作责任人。
具体名单如下：钟健生、袁彦林、李华平、汪建清、赵敏、李雪平、何凤仪、袁钜全、韦敏培、吴悦凯、李平、李小周、黎锐深、张子平、刘军恒、李彬、陈鉴雄、洪明智、林雨萍、姚朱明创先争优活动评选办公室设在党群工作部（以下简称“评选办公室”），主要负责评选活动的准备和组织实施工作以及申报资料的审查和核实工作，向评选委员会负责。
二、奖项设置创先争优活动设置先进单位、先进班组、优秀经营管理者和优秀员工4个评选项目。
三、评选项目及条件（一）先进单位评选对象：截止至2014年12月31日建制满一年的单位。
1、集团公司属下的分厂或子公司等生产单位；2、行政科室单位。
评选条件：1、该单位领导班子团结协作，具有开拓创新精神，能充分调动和发挥本单位全体成员的主观能动性和积极性，出色完成集团公司下达的各项任务及本单位制定的年度工作计划，单位的管理或经营业绩特别突出。
其中生产单位全面完成各项效益指标考核并无发生重大安全生产事故；行政科室单位能积极配合其他单位开展工作，无人投诉该单位推诿、扯皮等不合作现象。
2、单位员工能严格执行公司各项规章制度，无员工违反计划生育政策，本年度因违反法律法规或公司规章制度而受到集团公司记小过（含）以上处罚的总人次不得超过该单位员工1%的比例，有员工因违反国家法律法规或公司规章制度而被开除的，一票否决。
勇做新时代科技创新的排头兵
勇做新时代科技创新的排头兵作者：暂无来源：《中华儿女》 2018年第12期“一代人有一代人的奋斗，一个时代有一个时代的担当。
荣誉意味着责任和担当，党和人民对广大院士寄予了殷切的期望。
科技创新大潮澎湃，千帆竞发勇进者胜。
希望广大院士弘扬科学报国的光荣传统，追求真理、勇攀高峰的科学精神，勇于创新、严谨求实的学术风气，把个人理想自觉融入国家发展伟业，在科学前沿孜孜求索，在重大科技领域不断取得突破。
”5月28日，中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平在中国科学院第十九次院士大会、中国工程院第十四次院士大会上发表的重要讲话，在广大科技工作者中引起热烈反响。
从“向科学进军”到“迎来创新的春天”，从“占有一席之地”到“成为具有重要影响力的科技大国”……中国创新的旋律越来越激越、昂扬。
习近平总书记的重要讲话是新时代建设世界科技强国的新的“动员令”。
参加大会的两院院士和科技工作者表示，要认真学习领会习近平总书记的重要讲话精神，肩负起历史赋予的重任，勇做新时代科技创新的排头兵，努力建设世界科技强国。
健全国家创新体系习近平总书记在讲话中指出，我们坚持建设世界科技强国的奋斗目标，健全国家创新体系，强化建设世界科技强国对建设社会主义现代化强国的战略支撑，掌握全球科技竞争先机，在前沿领域乘势而上、奋勇争先，在更高层次、更大范围发挥科技创新的引领作用。
我们坚持走中国特色自主创新道路，坚持创新是第一动力，坚持抓创新就是抓发展、谋创新就是谋未来，明确我国科技创新主攻方向和突破口，努力实现优势领域、关键技术重大突破，主要创新指标进入世界前列。
实现建成社会主义现代化强国的伟大目标，实现中华民族伟大复兴的中国梦，我们必须具有强大的科技实力和创新能力。
这些年来，在党中央坚强领导下，在全国科技界和社会各界共同努力下，我国科技事业密集发力、加速跨越，实现了历史性、整体性、格局性重大变化，重大创新成果竞相涌现。
“中华民族伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的，必须坚持党对科技事业的领导。
加强政治引领.doc
2017年
上半年
毕卫星
组人部
（4）在现有职数内，从科研单位、高等学校和有关学术机构择优选拔一名副主席挂职，人事关系保留在原单位，级别不与副主席职务挂钩，原则上要干满2-3年。
配合省委组织部落实。
2017年
毕卫星
组人部
任务项目
任务内容
具体举措
进度
计划
分管
协调省国资委、工信委争取联合出台指导、规范企业、园区建立科协的文件。
2017年10月底前
刘福
学会部
指导市（地）科协开展该项工作。
每年坚持
（6）推动科协组织向高等学校和科研院所延伸，高等学校要建立科协，支持大学生开展科协活动，并建立高等学校科协联盟，促进学科交叉融合。
协同省教育厅落实《关于加强高等学校科协工作的意见》，联合推动高校科协组织建设。完善高校科协联盟工作机制。
参照中国科协有关文件制定《会员分类服务和管理办法》。
开展调查研究，视中国科协工作进展及时跟进
刘福
学会部
2.改革学会治理结构
（25）指导各级学会加强组织建设，依照法律、法规和章程独立自主开展活动。
制定《黑龙江省科协省级学会组织通则》。
2017年
刘福
学会部
指导学会积极探索加强自身建设，及时总结推广工作经验，逐步建立具有我省特点的学会组织建设机制。
任务项目
任务内容
具体举措
进度
计划
分管
领导
牵头
部门
配合
部门
二、加强政治引领，
更广泛更紧密地联系科技工作者
1.增强科协领导机构的广泛性和代表性
（1）扩大省科协代表大会代表中基层一线人员的比例，来自企业、高等学校、科研院所、农村等基层一线科技工作者的比例由目前的51%提高至65%左右，45岁以下青年科技工作者不少于三分之一，注重吸收新经济组织、新社会组织、新型研发机构和战略性新兴产业的代表人物。
科协全委会讲话
科协全委会讲话县委副书记 XXX2012年3月16日各位委员，同志们：今天，县科协召开五届三次全委会议，主要任务是：学习贯彻《中央书记处关于科协工作的几点意见》、市科协六届六次全委会议精神，回顾总结2011年科协工作，研究部署2012年科协工作，表彰2011年度先进集体和个人。
首先，让我们以热烈的掌声对受表彰的先进集体和个人表示祝贺！刚才，ＸＸＸ局长传达了《中央书记处关于科协工作的几点意见》精神，ＸＸＸ局长传达了市科协六届六次全委会议精神，大家听取并审议了XXX同志代表科协常委会所作的工作报告。
工作报告客观、全面地总结了去年的各项工作，对2012年的工作作了周密的部署，希望大家认真抓好贯彻落实。
下面我代表县委讲三点意见。
一、认清形势，提高认识，进一步增强做好科协各项工作的使命感和责任感今年1月12日，国务院颁布了《关于进一步促进贵州经济社会又好又快发展的若干意见》，《意见》从战略和全局的高度，提出了进一步促进全省经济社会发展的基本原则、战略定位、发展目标、空间布局、主要任务和政策措施，为全省加快发展创造了难得的历史机遇。
《意见》的出台实施对于科技工作者而言，是一个可以大显身手、施展聪明才智、干成一番事业的难得机会。
全县各级科协组织及所属团体和广大科技工作者，要全面学习、认真领会，深刻把握精神实质，以饱满的政治热情和高度的使命感、责任感，在“突出特色、做大总量、提速转型、增比进位”的总目标中找准位置，发挥优势，体现自身价值，把科学技术第一生产力的作用充分发挥出来。
二、认真履职，推动科协工作深入开展科技创新已经成为推动经济发展的主要力量，提升区域综合竞争力的关键因素。
全县广大科技工作者和各级科协组织要切实履行好职责，充分发挥自身优势，致力于科技进步和科技创新，为推动创新型经济发展和创新型城市建设作出积极的贡献。
一是希望广大科技工作者勇于开拓创新，努力成为建设创新型城市的推动者。
广大科技工作者要把推进科技创新和建设创新型城市作为首要任务，把提高科技创新能力作为提高自身素质的关键环节，充分认识科技创新与区域经济发展、社会进步之间的重要作用，为推动全县科学发展、跨越发展注入强大动力。
群口快板
（王岩）竹板打，响呱呱，良霄美景笑哈哈，喜迎新春过大年，科协同仁笑开颜。
（谢谊海）新年到，真喜庆，咱们相聚真高兴，回顾牛年喜事多，科协系统唱战歌。
（齐）战歌唱，唱战歌，咱就把科协说一说。
（刘梦）说科协，道科协，科协有个好党组，党组会，指方向，全委会，定方针，统筹规划谋发展，带领科协把佳绩创。
（王滨）谈成绩，可不少，先把企事业科协说一说，企业经济快发展，科技创新是重点，讲创新，办讲比，科协活动大品牌，科技人员展技能，服务经济再翻番。
（张萍）这项活动真叫棒，走在全省最前列，全省召开研讨会，树典型，传经验，吉林企业美名扬。
（茹士军）科普活动也不差，科技周，科普周，讲座培训加宣传，职工素质得提高。
（邱有才）吉化公司重科技，科技大会奖科技，大酒精，化纤厂，全国有名叫的响，炭素科协也不赖，科普车间办得好，民营科协大发展，颗颗明珠光闪闪。
（齐）嘿！咱们科协了不起，是企业发展的大手笔。
（张雷）高校科协活动多，讲座交流月月有。
学术交流有影响，国家专家来做客，药学会的考察团，奔赴上海取经回，走出去，请进来，海智计划把桥搭，朝鲜英国以色列，科技交流共进步。
论文评选展成就，科技人员得肯定。
（刘迎春）青少年，科技馆，七巧板和机器人，艺术大赛结硕果，因特尔，航模赛，创新大赛展智慧。
（张雷）再来说说农技协，科普惠农好处多，科技之冬送科技，科普知识传乡村，汽车站，小卖店，科普视频作用大，科技专家摆上墙，等你随时来咨询，全国首创排第一。
（齐）排第一，争第一，科协上下一条心。
祝愿到了新一年，深化改革再创新，齐心协力创辉煌，快马加鞭向前奔，嘿！齐心协力创辉煌，快马加鞭向前奔。
（完）万紫千红山河娇，党旗冉冉随风飘，社会和谐人欢庆，我们几人来助兴。
对，我们几人来助兴，今天不把别的谈，说一说，世间万物生命源，生命源，对，广饶县风光秀丽景色美，咱们今天就说水，要说水我们天天喝，就和空气差不多，它的用途真不小，我们时刻离不了。
有了水，山河壮丽美如画，有了水，五谷丰登变化大，有了水，国富民强多昌盛，有时候，水利工程不到位，危害社会和人类，缺了水，除旱情，水多了还得来抗洪，别担心，别着急，这一切，全都交给水利局，水利局？对，交给广饶水利局。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
在创新争先中深化科协改革作者：陈惠娟来源：《学会》2017年第05期当前，科协事业面临着千载难逢的发展机遇。
2016年5月，中国科协第九次全国代表大会与全国科技创新大会、两院院士大会一起召开，将科技创新摆在了党和国家全局工作中的首位。
新形势下科技工作者的多元发展、创新驱动发展战略的深入实施、人民群众科普文化需求的日益增长、党委政府科技智库建设的不断加强，对科协组织履行“四服务”职能提出了新的更高要求。
我们要充分认清当前形势，切实增强机遇意识、责任意识、紧迫意识，以深化改革为主动力，以服务“大众创业、万众创新”为主抓手，扎实推进“四服务一加强”，把各项工作落到实处，深化改革，创新争先，奋力推进江苏科协事业迈上新台阶。
一、创新服务机制，在联系服务科技工作者上争先坚持为科技工作者服务是科协工作的根本职责。
习总书记在讲话中将“坚持为科技工作者服务”放在科协工作“四服务”职责定位的首位，这就要求我们始终坚持以科技工作者为“本”，充分发挥好桥梁纽带作用，不断创新科技人才服务方式，切实解决科协组织与科技工作者不亲、不紧的问题。
（一）建设“网上科协”，推动科协服务向网上延伸以工作手段的信息化、组织建设的网络化、治理方式的现代化为路径，加强对科技工作者的网上联系、网上引导、网上动员、网上服务，使普通科技工作者能在网上找到组织、参加活动、咨询求助，直接获取科技工作者的意见建议、呼声和诉求。
要牢固树立“互联网思维”，依托江苏公众科技网，加快建立科技人才服务、双创服务、科普服务、科技智库和政务信息化等五大平台。
要更加突出为科技工作者服务的实效，将“互联网+”的优势充分体现在科技人才服务的满意度和获得感上，体现在创新创业服务的数量和质量上，体现在科普服务的覆盖率和普及率上，体现在科技智库的社会显示度和转化率上，体现在科协政务服务的效率和效果上。
（二）夯实基层基础，推动科协组织向基层延伸要按照习总书记“推动开放型、枢纽型、平台型科协组织建设，接长手臂，扎根基层”的要求，坚持重心下移，使服务向科研院所、高校、企业等一线科技工作者倾斜，多为科技工作者做好事、办实事、解难事，以优质高效的服务赢得科技工作者的信赖、尊重和支持，使科协组织真正成为“科技工作者之家”。
推动科协组织向园区和企业延伸，大力发展企业科协、园区科协或企业科协联盟等，重点在新经济组织建立科协，把创客之家等新型科技社团纳入科协。
实施高校科协能力提升计划，推进高等学校科协组织全覆盖，支持大学生科协活动，提高省高校科协联合会运作水平，促进学科交叉融合。
围绕农业现代化发展要求，广泛建立农技协组织，力争年内实现省辖市及涉农县（市、区）农技协联合会全覆盖。
（三）创新服务方式，推动人才梯次向高端延伸加大中青年科技人才培养力度，建立科技人才梯次结构，为人才成长铺设社会通道。
做好青年人才托举工作，每年遴选一批青年人才，为省“双创人才”“333高层次人才培养工程”提供储备。
更加注重宣传大众创业万众创新的优秀科技人才典型，认真开展“江苏省青年科技奖”“江苏省优秀科技工作者”等评选表彰工作，做好“第十三届中国青年女科学家奖”推荐工作。
大力举荐科技领军人才和创新团队，支持高端科技人才到全国学会、国际学术组织任职。
着力引进创新创业领军人才，面向创新主战场和市场需求培育人才，大力营造使各类人才充分释放创新智慧和创造潜力的良好环境，以科技人才集聚的“势能”倒逼创新的“动能”。
二、创新学会治理，在激发学会发展活力上争先学会是科协直接联系服务科技工作者的载体和纽带，学会工作是科协的主体工作，学会治理结构和治理方式的改革是科协系统改革的重中之重。
各省级学会要以新一轮学会能力提升计划为指引，全面深化学会治理体系改革，推动综合示范学会扩面提质，培育“特、专、优、精”学会群。
（一）创新发展体制，改革学会治理结构要坚持依法、民主、自主办会，鼓励实行无挂靠、无业务主管，引导学会逐步实现政社分设。
以开放理念广泛吸纳国内外中高级人才，不拘一格吸纳大学生、研究生和青年会员，确保年度不同规模学会动态新增会员3%～10%。
要明确学会秘书长的资格条件、选任程序和秘书处组建机制，通过招聘、选聘、选举等方式加快推进秘书长职业化进程，确保年底前综合示范学会和省科协直属学会实现“两化”目标。
要规范学会分支机构设置，设立与经济社会发展相适应的专业委员会和工作委员会。
依法规范会费收缴，建立不履职会员退出机制，力争会员会费收缴率达90%以上。
鼓励会员进行捐赠，建立学术、人才、科普等公益基金。
推进学会秘书处实体化建设，建立健全学会自我发展机制，着力打造运转高效、规范有序的实体办事机构。
（二）创新服务机制，提升学会服务双创能力要积极依托已建的630个学会提升计划服务平台，以“钉钉子”精神持续做好后续跟踪服务，推动协同创新、科技服务快出成果、快见实效。
与地方各类产业园区合作，为科技创客提供众创空间，联合建立创新创业服务基地。
持续举办服务淮安创新发展对接活动，办好首届江苏省科协创新创业大赛（扬州）活动。
要充分发挥科技社团海外合作渠道优势，更多地吸引海外科技人才资源回苏创新创业，筹备组织好中国科协、江苏省政府联合举办“2016中国（昆山）国际人才创新创业大会”，持续放大海智洽谈会活动品牌。
（三）创新工作路径，提高承接职能水平要积极顺应改革趋势，建立与承接职能相适应的专家委员会、专业委员会、工作委员会和监事会。
要按照《项目实施规范》和《绩效评估办法》的要求，进一步巩固扩大试点工作成果，固化试点项目，延伸承接条件相对成熟的相关服务职能。
要借鉴成功的经验模式，发挥自身特长优势，积极参与政府购买科技类公共服务，力争实现3A级以上学会承接、承办职能工作的全覆盖。
建立学会自我发展机制，不断拓展经济社会发展所需、科技工作者所急、学会专业优势所在的业务范围。
三、创新服务机制，在科技公共服务供给上争先保持和增强科协组织的先进性，最重要的是发挥科协组织在提供社会化公共服务产品方面的独特优势，团结带领广大科技工作者服务创新发展。
（一）创新学术活动服务机制以开放的思路和理念不断拓展科技决策咨询路径。
广泛开展学术交流，集聚国内外高端学术资源，围绕对江苏经济社会发展全局性重大问题精心开展江苏青年科学家年会、自然科学学术月等重点活动。
紧紧围绕江苏省“十三五”产业定位，组织开展跨学科、跨部门、跨区域、政产学研结合的高端学术沙龙等活动。
创新开展集学术交流会、技术成果展、科技竞赛、商务合作于一体的“会、展、赛（商）”活动模式。
引导和鼓励省级学会、高校科协举办国际学术活动，开展国际科技交流与合作，切实将学术交流资源转化为智库建设成果，转化为科技创新成果。
（二）创新科普公共服务机制习近平总书记强调，科技创新、科学普及是实现创新发展的两翼，要把科学普及放在与科技创新同等重要的位置，普及科学知识、弘扬科学精神、传播科学思想、倡导科学方法。
我们要加快建立普惠共享的现代科普体系，构建门户网站、科普大屏、手机终端、微博微信“四位一体”的服务系统，提升江苏科普云信息服务平台的覆盖面和受益面，确保年底前实现苏北地区城市社区全覆盖。
要广泛开展线上线下活动，利用网络降低科普成本，利用线上报名和选拔、网络直播、线上投票和评奖等方式，把活动办“活”，解决脱离群众需求等问题。
建立科普志愿者招募、服务、评价、激励和分级管理机制，开展新技术、新产品、新成果的推广运用，力争全省注册科普志愿者突破60万人。
（三）创新科技智库建设机制要打造小中心、大外围的科技智库体系，建立以科协委员为骨干，以学会组织、高校科协为依托，以院士、海内外高端专家人才为支撑，以市县科协、企业科协、基层双创人才为基础的智库工作格局。
以创新战略研究院设立为契机，广泛吸收在苏各省级学会、高校科协、党委政府研究室、社科院等部门参与，聚焦全局工作重点、转型升级难点、民生关注热点等问题开展建言献策，健全课题遴选、征集、研判、储备等工作机制。
在全省选择一批学科专业领先、地域特色鲜明、产业体系完善的省级学会、高校科协或地方经济板块，联合建立科技智库基地。
四、创新学会党建，在强化科技人才政治引领上争先增强科协组织的政治性、先进性和群众性，提升引领力、凝聚力、服务和创新力，必须加强党的领导特别是学会党建工作，切实履行好全面从严治党的主体责任，把科技工作者紧紧团结在党的周围，切实担负起团结带领广大科技工作者听党话、跟党走的政治任务。
（一）创新学会党建工作机制明确学会党组织功能定位，着力扩大学会党组织的覆盖范围，始终把学会置于党的领导之下。
推进学会理事会层面党建工作小组的全面覆盖，发挥好学会党组织的政治核心和保障作用。
在学会办事机构层面普遍建立党组织，力争年内综合示范学会秘书处全面建立党支部，发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
暂不具备条件建立独立党组织的学会，设立联合党组织，有效扩大党的组织覆盖。
（二）创新学会党建运行机制以科技社团党委成立为契机，充分发挥党的领导核心作用，创新学会党建领导体制。
探索科协党组领导学会党的工作、科技社团党委领导学会办事机构党建工作的新机制，理顺科协指导学会党建工作的体制机制。
改革学会党组织的领导方式、工作模式和保障机制，以促进学会党员领导干部过双重组织生活、定期召开专题民主生活会、参与“三重一大”决策为突破口，强化党的领导，实现工作全覆盖。
深入实施“党建强会”计划，积极探索通过党建促进学会创新发展的新途径、新模式。
（三）创新思想政治引领机制要以开展“两学一做”学习教育为契机，切实增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，争做“四讲四有”的合格党员干部，做到讲政治有信念、讲规矩有纪律、讲道德有品行、讲奉献有作为。
要把好党的性质宗旨“高线”、党的组织原则“准线”、党员义务权利“基线”、党的纪律规矩“底线”，搞清楚“为了谁、依靠谁、我是谁”，自觉践行党的宗旨。
要准确把握科技工作者的思想动态，有针对性地加强思想引领，对科技工作者政治上充分信任、思想上主动引导、工作上创造条件、生活上关心照顾，引导科技工作者自觉践行社会主义核心价值观。