人脸识别技术论文脸识别(

合集下载

基于深度学习的人脸识别技术研究答辩PPT

基于深度学习的人脸识别技术研究答辩PPT
题目:基于深度学习的人脸识别技术研究
LOGO
目录
01
选题原因及背景
02
解决思路及措施
03
成效发展,人们也不满足于现在的生活水平、生活质量,对实现 便捷高效的自动身份验证的需求也日益增强。在所有身份认证的方法中,通过生物特 征来进行是最准确无误的;因为生物特征是人的内在属性,不易被外界因素影响且不 同个体之间的差异较大、好区分。
签到表、考勤发布表等增加或修改,甚至认证授权等操作) 04
03 成效及结论
➢ 成效: 利用人脸识别技术实现课堂考勤,可以改变传统的点名、签名等常规的考勤
模式,解决既耗时又不能保证数据的真实性的问题,从而提高考勤效率。 使用PythonWeb开发中的Django框架,将课堂考勤与Web服务相结合,使
一、考勤系统总体概述:(论文第四章)
考勤系统分别由管理员和用户两大模块构成;
二、数据库设计:
数据库结构描述和数据库逻辑结构设计;
03
系统实现
系统功能实现包含:(论文第五章)
1:登录注册模块(首页、注册页面和登录页面): 2:用户模块(教师用户和学生用户),教师可以发布和查 看课程,发布和查看签到两类;学生可以人脸签到和选课; 3:管理员模块(管理员可以对用户、对发布的课程、考勤
系统分析
系统功能分析:(论文第三章)
考勤系统主要有管理员和用户(也就是教师和学生)两大板
块组成,系统采用 B/S结构。旨在为用户提供一个能缩短在
考勤方面花费的时间的人脸识别快速签到的平台。系统管理
员可以操纵所有角色的信息库,比如对某角色的信息进行更
新、删除等其他操作。
02
02 解决思路及措施
系统设计
LOGO

基于人脸识别技术的实验室门禁系统设计与实现

基于人脸识别技术的实验室门禁系统设计与实现

基于人脸识别技术的实验室门禁系统设计与实现摘要:随着科技的不断发展,人脸识别技术在各个领域得到了广泛应用。

本论文设计并实现了一种基于人脸识别技术的实验室门禁系统,该系统能够准确、快速地识别人员身份,提高实验室的安全性和管理效率。

本文详细介绍了系统的总体设计、硬件组成、软件实现以及系统测试等方面的内容。

关键词:人脸识别;实验室门禁系统;安全性;管理效率一、引言实验室是进行科学研究和教学实验的重要场所,通常存放着贵重的仪器设备和重要的实验数据。

为了确保实验室的安全,防止未经授权的人员进入,需要安装可靠的门禁系统。

传统的门禁系统主要采用钥匙、密码、刷卡等方式进行身份验证,这些方式存在着易丢失、易被破解、管理不便等问题。

而人脸识别技术作为一种新兴的生物识别技术,具有非接触、快速、准确、安全等优点,能够有效地解决传统门禁系统存在的问题。

因此,设计并实现一种基于人脸识别技术的实验室门禁系统具有重要的现实意义。

二、系统总体设计(一)设计目标本系统的设计目标是实现一个高效、准确、安全的实验室门禁系统,具体包括以下几个方面:1.实现人员身份的快速准确识别,识别时间不超过 2 秒。

2.支持多人同时识别,提高门禁通过效率。

3.具备高安全性,防止非法人员进入实验室。

4.提供友好的用户界面,方便管理人员进行操作和管理。

5.实现与实验室管理系统的集成,提高实验室的管理效率。

(二)系统架构本系统采用分布式架构,主要由前端人脸识别设备、服务器和客户端三部分组成。

前端人脸识别设备负责采集人员的面部图像,并将图像数据传输到服务器进行识别处理。

服务器负责存储人员信息和面部特征数据,并对前端设备传输过来的图像数据进行识别处理,将识别结果返回给前端设备和客户端。

客户端可以是电脑、手机等设备,管理人员可以通过客户端对系统进行管理和监控。

(三)工作流程1.人员在前端人脸识别设备前站立,设备自动采集人员的面部图像。

2.前端设备将采集到的面部图像数据传输到服务器。

人脸检测Haar特征小波融合单样本人脸识别论文

人脸检测Haar特征小波融合单样本人脸识别论文

基于单样本注册的人脸视频图像识别研究【摘要】近几十年来,人脸识别技术已经取得了突飞猛进的发展,现今的研究人员主要集中在多姿态、多样本的人脸识别方法研究中。

对于多姿态、多样本的人脸识别,每个人各种变化的样本获取是很困难的,然而每个人的单张正面照片是很容易获取的,因此研究单样本的人脸识别技术具有重要意义。

本文提出了基于单样本注册的人脸视频图像识别研究的方法,其主要的工作如下:首先,对人脸识别技术的研究现状、发展历史、应用领域进行了论述,对常用的人脸识别方法做出了简要的总结。

其次,本论文提出了利用Haar特征的人脸分类器进行人脸检测,在检测到的人脸上用双眼分类器检测出双眼,为了更加确切的分割出人眼区域,本文综合运用Gabor滤波器和眼睛模板(左眼和右眼的模板)在双眼区域内进行匹配的方法精确定位出眼睛(左眼与右眼)坐标,根据眼睛坐标在人脸上的几何分布对人脸图像进行几何归一化,然后再对几何归一化后的人脸图像进行灰度归一化,以便提高下一步的人脸识别的准确率。

最后,采用基于小波特征融合的单样本注册人脸特征提取,进行分类识别。

利用小波变换图像融合的方法,对注册的样本进行小波分解并把其低频信息存入库中,然后对测试人脸图像进行小波分解并提取其高频信... 更多还原【Abstract】 Face recognition technology have improved byleaps and bounds in recent years. Now researchers focus on the study of multi-pose and multi-sample face recognition, but themethod to obtain these images is very different. And the single front face image per person is easy to access. So it is very significant to study the face recognition with single training sample. This paper introduces the face recognition of video image based on single sample registered. The main works were as follows:First, it... 更多还原【关键词】人脸检测;Haar特征;小波融合;单样本;人脸识别;【Key words】Face Detection;Haar Features;Wavelet Fusion;Single-Sample;Face Recognition;【索购论文全文】138113721 139938848 即付即发目录摘要5-6Abstract 6-7第一章绪论10-171.1 人脸识别技术的研究背景及意义10-111.2 人脸识别技术的范畴与分类111.3 人脸识别的发展11-121.4 人脸识别的主要方法12-151.4.1 基于几何特征的人脸识别方法12-131.4.2 基于代数特征的人脸识别13-151.5 本文的研究内容和结构安排15-17第二章基于Haar特征的人脸检测17-302.1 Haar特征与积分图17-212.1.1 Haar特征及特征值的计算17-192.1.2 积分图19-212.2 基于Haar特征的人脸检测21-222.3 人脸分类器的构造22-262.3.1 弱分类器的训练23-242.3.2 强分类器的构造24-262.4 实验结果和分析26-292.4.1 基于FERET彩色人脸数据库的人脸检测实验26-282.4.2 基于视频图像的人脸检测实验结果282.4.3 不能检测出人脸的图像分析28-292.4 本章总结29-30第三章人眼定位及人脸归一化30-433.1 基于Haar特征的双眼区域提取30-313.2 基于Gabor滤波器和人眼模板的眼睛精确定位31-373.2.1 Gabor滤波器理论31-323.2.2 定位出双眼区域内进行Gabor滤波32-353.2.3 直接在人脸上进行Gabor滤波的瞳孔区域提取353.2.4 基于人眼模板的眼睛精确定位35-373.2.5 眼睛定位错误结果与原因分析373.3 图像几何归一化37-393.4 图像的灰度归一化393.5 实验结果和分析39-413.5.1 基于FERET图库的人脸归一化与直方图均衡化实验结果39-413.5.2 基于视频图像的人脸归一化和直方图均衡化实验结果413.6 本章小结41-43第四章基于小波特征融合的人脸识别43-524.1 人脸图像的小波变换43-454.2 人脸识别过程45-494.2.1 人脸图像的训练过程45-474.2.2 人脸图像的识别过程47-494.3 实验结果49-514.4 本章小结51-52第五章视频图像人脸识别实验与结果分析52-635.1 实验数据组成52-545.2 视频图像的人脸检测结果与分析54-565.3 双眼检测结果与分析56-585.4 人眼精确定位结果与分析58-595.5 人脸图像的归一化结果与分析59-605.6 视频人脸图像的识别结果分析60-625.7 本章小结62-63 第六章结论63-64参考文献。

基于向量机人脸识别技术研究

基于向量机人脸识别技术研究


匝 一 圈

图 1人脸检删识 别系统的完整框架
■、 支持向量机( s V M) 人脸识别技术
( 一) 支 持 向量 机 的特 点
2 O世 纪 9 0年代 ,支持 向量 机 (S u p p o s e d V e c t o r M a — c h i n e , 简称 S V M) , 该项 技术理论 的提 出是 V a p n i k及 其研究 小组负责的 ,在解决小样本和非线性机 高维模式识别 问题具 有很大的作用。 支持 向量机的优势主要体现在 个方 面 : 一是 , 支持 向量 机的使用对象时有限样本状况 ,它可以通过 现有的信息得出 样本数 的最优结果 ; 二是 , 支持 向量机的算 法可以将样 本问题 进行二次优化 ,取得 的最优结果可 以有效的防止部分的小问 题; j是 , 支持 向量机算 法属于高维的特征空 间, 可 以将原 有 的非线性实际 问题进行改换 , 巧妙地解决 了高维问题。 ( 二) 支持 向量机的分类 1 、在线性可 分情 况下的支持 向量机 的算法才是 最优算 法, 从而形成最优分类线 。 该类分界线主要是把没有发生过错 的两类分割出来 , 期间的分类空隙也达到 了最大值 , 使最优分 类型含有高维空间形成最优分类面 ,而不是仅仅是单一 的分 类线 。 2 、 线性不 可分是支持向量机 的另 一个算法 , 主要是把 非
5 2
线性量映射 到高维空 间里 ,从高维空间中的线性 不可分状 态 得出计算结果 。为此 , 在线性不可分的计算过程中 , 首要条件 是要把高维空间进行 中线性可分 ,然后根据 高维空间的内积 计算法 , 把 问题 的结果表达出现 , 这样整个过程不受高维变换 计算问题的限制 , 简化了计算过程 。 3 、 非线性不可分 , 就是在高维空 间中 , 利用非线性变换将 x 映射 到向量机上 , 从而得 出非线性变 量集 , 非线 性映射函数 由R d ~H表示 , 特征空间的维数用 ml 表示 , 这种计算方法类 似于神经 网络法。 4 、 核函数也 是支持 向量机的重要方法之一。主要 原因在 于核 函数可以使支持 向量机在应用于非线性可分样本集的情 形时, 将非线性可分样本投影到高维特征空间后 的计算量并 没有得到增加 , 这也是支持向量机方法 的优势之处 , 把低维样 本空 间发展到高维特征空间 , 实际上是把运算过程变得更为 简化 , 把问题从非线性转化为线性。 三、 基于 小波分解和鉴别共 同矢量的人脸识别 ( 一) 基于小波分解的人脸识别法 利用 小波分解法可 以把数 据库 中的人脸 图像进行分解 , 通常对应 的子 图像具有不同的频率 和分辨率 ,其 中子 图像 中 的分辨率同图像 的现象成正 比, 分辨率越高 , 图像 与清 晰。最 大的顶点可接近于 0 , 而人脸识别的图像采用 的是低频 图像 , 使压缩图像 的能力加强 , 去掉高频的图像 。 ( 二) 共同鉴别 矢量( D C V ) 算法 解决人脸识别 的小样本采用判别公共 向量 ,能够提高人 脸识别的准确性 ,利用判别公共向量的训 练样本对人脸提取 信息进行计算 , 该算法根据人脸图画的类内改变根本类 似这 个假定 , 选用辅佐数据集核算类 内散度矩阵 , 最后计算 出单样 本的人脸差别 , 使D C V算法能够应用到单训练样本 中。 结语 : 通过 以上对基于向量机人脸识别技术的研究分析 ,可见 人脸图像 的特征提取和识别 问题 是本篇论文 的主要创 新点 , 支持 向量机最大 的优势是 能较好 地解 决非线性分类 问题 , 而 人脸样本属于典型的非线性 问题 , 减少运算量 , 提高识 别准确 率。 把小波变换 与分块离散余弦变换相结合的提取方法 , 也是 人脸识别技术 的关键 ,通过小波变换进行对人脸图像 的分块 处理 , 能够最大程度的降低人脸图像 的维数 , 还能得出人脸识 别的特征向量 , 然后利用判别公共 向量( D C V ) 的训练样本人脸 识别算法 , 估量单样本人脸的类 内差异 , 提高较强 的识别率。 参考文献 : 【 1 ] 孙亚. 基于粒 子群 B P神经 网络人脸识别算 法[ J 】 . 计 算机仿真, 2 0 0 8 , 2 5 ( 8 ) : 2 0 1 — 2 0 4 . 【 2 】 郑逢 德, 杨友 良. 支持 向量机 的人脸检测 方法 『 J 1 . 信 息技 术, 2 0 0 7 , 3 1 ( 8 ) : 7 7 —7 9 . 【 3 】 王宏漫, 欧宗瑛. 支持 向量机 在人脸识别 中的应用[ J 】 . 计 算机土程与应用. 2 0 0 3 . 1 1 : 1 0 0 — 1 0 2 【 4 】 刘笑嶂. 人脸识别 中线性判别分析的单参数正则化方 法[ J 】 . 计算机仿真, 2 0 0 8 , 2 5 ( 1 0) : 5 6 — 6 0 . 【 5 】 向昌盛, 周子英. 粮食产量 的支持 向量机模型研 究【 J ] 湖南农业大学学报( 社会科学版) , 2 0 1 0 , 1 1 ( 1 ) : 6 - 1 0 . 作者简介 : 孔媛 。 石家庄铁路运输学校 。 讲师。

基于MATLAB的人脸识别系统的研究毕业论文

基于MATLAB的人脸识别系统的研究毕业论文

长沙民政职业技术学院毕业实践报告 题目:基于MATLAB 勺人脸识别系统的研扌旨导老师: ______ 谭刚林 ______________________ 系 另寸: 电子信息工程系 __________________ 班 级: ______________ 电子1133 ____________学号:1119013333 1119013334 1119013335 姓 名: 刘盼符思遥樊阳辉类型:2014年5月5日基于MATLAB勺人脸识别系统的研究符思遥、刘盼、樊阳辉指导老师:谭刚林苏宏艮马勇赞【摘要】人脸检测与识别技术是计算机视觉和模式识别等学科的研究热点之一,是进行身份认证最友好直接的手段,在出入境安全检查、内容检索、证件验证、门禁系统等领域都具有十分广泛的应用前景。

多年来,人脸识别技术中的很多问题都被深入地研究,而且大量的算法已经成功应用于人脸识别。

本文在研究了人脸检测和身份识别的关键技术和相关理论的基础上,重点讨论了在光照和背景不同的条件下,彩色静止图像的人脸检测和身份识别问题,它包括基于肤色分割的人脸粗检测、基于人眼检测的几何归一化和基于二维主成分分析法(2DPCA的身份识别。

本文主要工作如下:首先对彩色图像进行光照补偿,其次通过肤色检测获得可能的脸部区域并二值化,再用形态学开闭运算对图像进行滤波处理并通过一定规则确定人脸区域,然后运用水平垂直投影定位人眼坐标以此对人脸进行几何归一化,识别部分运用2DPCA勺图像映射方法对灰度图进行特征匹配,最后输出识别结果并进行语音播报。

实验结果表明,结合肤色和面部几何特征的算法能够对人脸进行较快速和准确的定位,同时2DPCAT法运用于身份识别也能达到较高的识别率。

本毕业设计对实际应用具有一定的参考价值,该系统的操作流程和输入输出方式是以实际应用为出发点,可应用于公安机关证件验证以及日常家庭的自动门禁系统等。

【关键词】人脸检测;肤色分割;人眼检测;2DPCA特征提取1绪论 (1)1.1选题的背景 (1)1.2人脸识别系统 (2)1.3人脸识别的典型方法 (2)2基于YCbCr颜色空间的肤色分割 (3)2.1三种色彩空间 (3)2.1.1 RGB色彩空间 (3)3基于2DPCA特征提取的身份识别 (4)3.1 2DPCA算法实验结果与分析 (5)3.1.1实验用数据库 (5)3.1.2实验结果与分析 (5)3.1.3 结论 (7)4人脸检测与识别系统设计与实现 (7)4.1系统环境 (7)4.2人脸检测与识别系统框图 (7)4.3系统功能模块 (8)4.4实验结果分析 (9)5总结与展望 (10)5.1总结 (10)5.2展望 (10)参考文献 (12)1绪论1.1选题的背景近年来随着计算机技术和互联网的发展,信息技术的安全变得越来越重要,生物特征识别技术得到广泛研究与开发,如人脸识别、指纹识别、掌形识别等。

人脸识别技术应用于考勤管理系统中的研究

人脸识别技术应用于考勤管理系统中的研究

人脸识别技术应用于考勤管理系统中的研究随着科技的不断发展,人脸识别技术已经成为了各个领域不可或缺的技术之一。

而在企事业单位中,考勤是一项必不可少的工作,而使用人脸识别技术应用于考勤管理系统中,则可以有效地提高考勤的准确率和效率。

本文将探讨人脸识别技术应用于考勤管理系统中的研究。

一、人脸识别技术首先,我们要了解人脸识别技术的基本原理。

人脸识别技术是一种基于人脸图像的生物识别技术,其基本原理是通过采集人脸图像,并从中提取出人脸特征信息,然后将其与储存的人脸特征信息进行比对,从而实现对人脸的识别。

目前,人脸识别技术已经广泛应用于各个领域,如安防系统、金融系统、教育系统等。

其优点在于具有高度的准确性、实时性、方便性和安全性等多方面的优势。

二、考勤管理系统考勤是企、事业单位中必须执行的一项管理工作,通过对员工的签到签退记录,来统计员工的在岗情况和工作时间,并据此计算工资。

考勤管理系统的基本功能就是对员工考勤信息进行录入和处理,管理人员可以通过系统实时了解员工的考勤情况,方便进行考勤数据分析和工资计算。

传统的考勤管理方式主要是通过人工进行,需要员工手动签到和签退,工作效率低,且容易出现漏打卡等情况。

而通过引入人脸识别技术,可以有效提高考勤的准确率和效率,简化考勤管理流程,减轻人力成本。

三、人脸识别技术应用于考勤管理系统中的研究3.1 系统原理人脸识别技术应用于考勤管理系统中的基本原理是通过考勤终端采集员工的人脸图像,并将其与已存储的员工人脸特征信息进行比对,以完成考勤记录。

具体流程包括人脸检测、特征提取、特征匹配和数据处理等步骤。

3.2 技术特点相对于传统的考勤方式,人脸识别技术应用于考勤管理系统中具有明显的优势。

其技术特点主要表现在以下几个方面:(1) 自动化:员工可以通过在考勤终端前进行人脸识别,省去了繁琐的登记流程,提高了考勤效率。

(2) 实时性:人脸识别技术具有快速响应的特点,员工只需在考勤终端前进行人脸识别,系统便可以实时的记录员工的考勤数据。

智能家居中人脸识别技术研究

智能家居中人脸识别技术研究一、引言随着科技的快速发展,智能家居已成为现代家庭生活中的重要组成部分。

而人脸识别技术作为智能家居的重要组成部分之一,其在智能家居中的应用也日益广泛。

本文旨在探讨智能家居中人脸识别技术的研究现状及发展趋势。

二、智能家居中人脸识别技术的基本原理人脸识别技术是指通过对人脸图像进行分析、提取人脸特征并进行比对,从而实现对人脸进行自动识别的技术。

在智能家居中,人脸识别技术主要应用于以下几个方面:(一)门禁系统:通过人脸识别技术,可以实现智能门禁系统的自动开关门,从而提高家居安全性。

(二)智能家居控制:通过人脸识别技术,可以实现智能家居控制的自动化,如自动开启空调、电视等设备。

(三)智能安防监控:通过人脸识别技术,可以实现智能安防监控,如发现陌生人员进入家庭,及时发送警报信息给家庭成员。

三、智能家居中人脸识别技术的研究现状目前,智能家居中的人脸识别技术已经得到了广泛的应用,研究人员也在不断的探索和改进该技术。

以下是智能家居中人脸识别技术的研究现状:(一)基于深度学习的人脸识别技术深度学习是一种基于神经网络的机器学习方法,已经被广泛应用于人脸识别技术中。

深度学习的模型可以通过对大量的人脸图像进行训练,从而得到更加准确的人脸识别结果。

(二)基于三维建模的人脸识别技术三维建模技术可以将人脸从二维图像转换为三维模型,并提取更多的人脸特征,从而提高人脸识别的准确度。

(三)基于多模态信息融合的人脸识别技术多模态信息融合指的是将不同的人脸特征信息进行融合,从而提高人脸识别的准确度。

比如将人脸图像信息和声音信息进行融合,可以更加准确地进行人脸识别。

四、智能家居中人脸识别技术的发展趋势随着人工智能技术的快速发展,智能家居中的人脸识别技术也将呈现出以下几个发展趋势:(一)更加准确的人脸识别技术未来的人脸识别技术将会更加准确,能够更好地识别不同角度、不同表情、不同年龄段的人脸。

(二)更加智能化的家居控制未来的智能家居将会更加智能化,能够根据不同的人脸识别结果自动调整家居控制模式,提供更加个性化的智能家居服务。

基于OpenCV的人脸识别算法

133●基金项目:广西高校中青年教师基础能力提升项目(2019KY0623; 2020KY15015);广西高校“嵌入式技术与智能信息处理”重点实验室开放基金(2016-02-20)。

1 引言人脸识别[1]是基于人的脸部特征信息进行身份识别的一种生物特征识别技术,简单来说就是用电子设备(如:相机、摄像头)收集到人脸图片或视频,从收集到的人脸图片或视频中查找人脸,如果找到就定位人脸的位置,然后根据位置截取人脸并对人脸进行特征提取,再把提取到的特征与特征数据库进行验证识别的一门技术。

在国家公共安全、商业安全及社会安全等众多领域也有很多应用,其中之一就是部分高校用于门禁管理和教学点名系统[2]。

但现实识别场景的多样性和背景的复杂性,需要研究出更高效、更精确的人脸检测和识别算法来满足未来更多的应用场景。

文献[3]提出了在人脸图像预处理阶段采用了灰度直方图均衡化的技术,在构建特征脸的阶段选取了光照锥法进行光照补偿,以便于削弱系统中的光照影响。

文献[4]研究了将人脸识别技术应用于移动端平台,通过Haar 特征训练人脸图像,利用Open CV 与LBPH 算法相结合完成人脸识别。

本文研究了特征脸(Eigenfaces)识别算法,对其原理和技术实现进行详细分析,并基于Open CV 对其进行改进和代码实现,经在多姿态人脸图像数据上验证,取得了较好的检测和识别效率和效果。

2 人脸检测改进人脸检测是指对电子设备采集到的图像进行搜索,找到所有可能是人脸的位置,并返回人脸位置和大小的过程。

人脸识别流程主要可分为训练部分和搜索部分,其中搜索部分是基于人脸检测所检测的人脸在人脸库进行搜索,所以人脸检测是人脸识别的关键环节之一,检测效果的好坏直接影响到人脸识别的效率。

而OpenCV 库中的级联检测器只能直接检测正脸和左侧脸,对于其他姿态(如:遮挡脸,仰头脸)人脸检测效果差,检测耗时较长。

因此,本人从三方面对人脸检测算法进行了改进,第一,检测范围方面,在OpenCV 库的环境上,基于HAAR 级联分类器实现了对正脸、左侧脸、右侧脸的检测,并结合鼻子和嘴巴实现了对五官脸的检测,使改进之后的人脸检测算法对于正脸、侧脸、仰脸、垂头脸、遮挡脸等不同姿态的人脸都有较好的检测效果;第二,检测结果方面,设置筛选算法过滤掉人脸结果中的重复人脸和非人脸;第三,检测时间方面,本人在确保对检测效果影响较小的前提下,通过图像缩放牺牲一定的图片质量来缩短检测时间。

开题报告范文基于深度学习的人脸识别技术研究

开题报告范文基于深度学习的人脸识别技术研究开题报告范文一、选题背景随着科技的快速发展,人脸识别技术在各行各业中得到广泛应用。

传统的人脸识别方法存在一些问题,如光线、角度和遮挡等因素的影响,因此需要一种更为准确和稳定的人脸识别技术。

深度学习作为机器学习领域的一种重要方法,近年来在人脸识别技术中得到了广泛的应用。

因此,基于深度学习的人脸识别技术成为本次研究的选题。

二、研究目的本次研究旨在探讨基于深度学习的人脸识别技术,并尝试提出一种更为准确和鲁棒的人脸识别方法。

具体目标如下:1. 分析传统人脸识别方法的不足之处,确定使用深度学习进行人脸识别的必要性。

2. 研究深度学习中常用的人脸识别算法,如卷积神经网络(CNN)和人脸关键点检测等。

3. 设计和实现一个基于深度学习的人脸识别系统,并对其进行性能评估。

三、研究内容本次研究将围绕以下内容展开:1. 了解传统人脸识别方法:通过对传统人脸识别方法的文献综述,全面了解传统方法的原理、优缺点及其在实际应用中的限制。

2. 深度学习在人脸识别中的应用:介绍深度学习在人脸识别领域的基本原理及其优势,并对比传统方法进行分析。

3. 人脸识别算法的研究:重点研究卷积神经网络(CNN)在人脸识别中的应用,并对其进行改进和优化,以提高识别准确度和鲁棒性。

4. 系统设计与实现:基于所研究的人脸识别算法,设计和实现一个完整的人脸识别系统,包括人脸检测、特征提取和识别等关键模块。

5. 性能评估与结果分析:通过大量的实验对所设计的人脸识别系统进行性能评估,并与传统方法进行对比分析,验证基于深度学习的方法的有效性和优势。

四、研究意义本次研究对于深入理解和应用基于深度学习的人脸识别技术具有重要意义:1. 增强人脸识别技术的准确性:深度学习方法能够从大量的样本中自动学习特征,相较于传统方法,可以提高人脸识别的准确性。

2. 提高人脸识别系统的鲁棒性:深度学习方法能够较好地处理光线、角度和遮挡等情况,在复杂环境下具有更强的鲁棒性。

基于人脸识别的课堂考勤系统设计与实现-毕业论文

课堂是学生学习的主要场所,课堂学习是学生获取知识、培养能力、提高素质的主要渠道。

系统科学的课堂考勤是保证各项教学计划有效落实和顺利执行的重要条件。

有效的课堂考勤是创造良好学习氛围,形成良好班风、学风及增强学生的组织性和纪律性的必要条件,同时也是保证学校教学秩序的稳定、提高教学质量的重要措施。

研究基于人脸识别的课堂考勤系统,借助信息技术,以人脸识别为手段,彻底摒弃传统课堂考勤中人工统计管理的落后方式,克服不规范的考勤行为,解决学校以往考勤管理工作中出现的问题,为学校的考勤制度实施提供科学的依据。

本论文主要工作及应用创新如下:(1)提出了基于稀疏表示和神经网络相结合的人脸识别算法。

针对人脸识别过程中识别速度较慢的问题,依据压缩感知理论,利用小波变换对图像进行稀疏化处理。

然后采用改进BP人工神经网络对图像进行训练。

采用较少的元素表示人脸图像,不仅能对人脸图像进行降维,还能滤去局部光照、表情细节以及其他面部部件引入的高频干扰信息,突出人脸的主要特征,得到适合于计算机识别的低维图像,提高了人脸识别速度。

(2)设计了完整的基于人脸识别的学生课堂考勤系统。

通过摄像头采集人脸图像,然后对人脸图进行预处理,并对人脸进行标定,分割出人脸图像;采用基于稀疏表示和神经网络相结合的人脸识别算法,进行人脸识别,然后把识别结果信息保存到数据库中,完成学生课堂考勤操作。

(3)设计并开发了基于C/S和B/S混合体系结构的学生课堂考勤系统。

人脸识别采用C/S模式开发,考勤信息管理的设置与查询采用B/S模式开发。

数据库服务器主要为考勤资料和考勤数据的存取提供服务。

Web服务器为请假管理、考勤数据的查询和输出提供服务。

学生可以通过网络查询个人的考勤情况,不受环境限制。

学生课堂考勤的根本目的是加强课堂管理,学生课堂考勤系统可为学校课堂管理提供科学、可靠的考勤手段,有利于提高课堂学生到课率和教师工作效率,从而保障教学效果与质量。

关键字:课堂考勤,人脸识别,稀疏表示,神经网络The classroom is the main place for student studying and obtaining knowledge. It is also a main channel for student to improve their abilities. A scientific classroom attendance system can ensure that various teaching programs are implemented effectively.The effective classroom attendance system can create a good atmosphere for learning and a good class style for enhancing student’s organization and discipline. And the effective classroom attendance system is also one of important measures for ensuring the stability of the teaching order, improving the quality of teaching and learning activities.This study researches on classroom attendance system based on face recognition. By using of information technology and face recognition, abandon artificial statistical management completely and overcome the nonstandard behavior in the traditional classroom attendance system, a novel classroom attendance system is proposed. It can solve the problem in school attendance management work, and provide scientific basis for implementing the school's classroom attendance regulationThe main work and innovation can be shown as follows:(1)A novel face recognition algorithm based on sparse representation and neural network is proposed. Aim to improve the speed in face recognition process, according to compressed sensing theory, wavelet transform is used to sparsing image, then a BP artificial neural network is used to train face image. A fewer elements can express the original face image, not only to reduce the dimension of face image, and filter out the local light, expression details and other facial high-frequency information. as a result, a low-dimensional and suitable face image is obtained, and the experiment has shown that the face recognition speed is improved.(2)A complete student classroom attendance system based on face recognition is designed. By collecting face images through a camera, and face image preprocessing, a human face is calibrated and split. Then the face is recognized by based on sparse representation and neural networks. At last, the result is saved to the database and student attendance classroom checking is finished.(3)A combination based on C/S and B/S hybrid architecture is used in developing student classroom attendance system. Database is a server-side. Face recognition bases on C/S model, and attendance management setting bases on B/S mode. The database server provides service for saving attendance data. Web server provides leaving management, data query and data output. So students can check their attendance records through the network,and be free from environmental restrictions.The main purpose of student classroom attendance is to enhance classroom management. Student classroom attendance system provides a scientific reliable means for classroom attendance management. It can improve efficiency of teacher’s teaching and student’s study, and ensure the teaching effect and quality.Keywords: Classroom Attendance, Face Recognition, Sparse Representation, Neural Network目录摘要 (I)Abstract (II)目录............................................................................................................................................................. I V 第1章绪论. (1)1.1 选题背景与研究意义 (1)1.2 基于人脸识别的考勤系统国内外研究现状 (1)1.2.1人脸识别技术国内外研究现状 (2)1.2.2考勤管理系统国内外研究现状 (3)1.3 本论文研究目的 (4)1.4 论文研究思路和内容安排 (5)1.5 小结 (6)第2章人脸识别基本理论 (7)2.1 人脸识别基本原理 (7)2.2 人脸基本特征 (8)2.2.1 人脸肤色特征 (8)2.2.2 人脸灰度特征 (10)2.3 人脸检测方法 (11)2.3.1 基于特征的人脸检测 (11)2.3.2 基于模板匹配的人脸检测 (12)2.3.3 基于统计学习的人脸检测 (12)2.4 人脸识别主要方法概述 (12)2.4.1 基于几何特征的人脸识别 (13)2.4.2 基于子空间分析的人脸识别 (13)2.4.3 基于模板匹配的人脸识别 (14)2.4.4 基于神经网络的人脸识别 (15)2.4.5 基于Adaboost 的人脸识别算法 (15)2.5 人脸图像处理技术 (16)2.5.1 灰度化 (16)2.5.2 图像去噪处理 (17)2.5.3 二值化 (18)2.5.4 形态学处理 (18)2.5.5 图像旋转 (19)2.5.6 图像缩放 (20)2.6 小结 (21)第3章基于稀疏表示和神经网络的人脸识别算法研究 (22)3.1 压缩感知理论 (22)3.1.1信号的稀疏表示 (23)3.1.2信号的观测矩阵 (23)3.1.3信号的重构算法 (24)3.2小波变换原理 (25)3.3 基于BP神经网络人脸识别 (26)3.3.1 人工神经网络 (26)3.3.2 人脸识别BP神经网络模型设计 (26)3.3.3 改进BP神经网络模型 (28)3.3.4 基于BP神经网络的人脸识别流程设计 (29)3.4 基于稀疏表示和神经网络的人脸识别算法原理 (29)3.4.1 基于稀疏表示和神经网络的人脸识别算法流程 (29)3.4.2 基于小波变换的人脸稀疏表示实验 (30)3.4.3 人脸识别实验及结果 (31)3.5 小结 (32)第4章课堂考勤系统需求分析及其结构设计 (33)4.1系统需求分析 (33)4.1.1 学生课堂考勤系统主要特点 (33)4.1.2 系统设计目标及原则 (34)4.2系统功能模块 (34)4.2.1 系统功能模块分析 (34)4.2.2 系统工作流程 (36)4.2.3 系统体系结构设计 (36)4.3系统结构设计 (38)4.3.1 基于摄像头的人脸图像采集系统 (38)4.3.2 摄像头实时图像人脸检测流程 (39)4.3.3人脸识别模块设计 (40)4.3.4 学生考勤信息管理模块设计 (40)4.4 数据库设计 (41)4.4.1 数据库设计目标 (41)4.4.2 数据库设计原则 (41)4.4.3 概念设计 (41)4.4.4 主要数据表结构 (43)4.5 小结 (44)第5章基于人脸识别的课堂考勤系统开发与实现 (46)5.1 开发工具及开发环境简介 (46)5.1.1 MFC (46)5.1.2 (46)5.1.3 开发环境 (47)5.2 人脸图像采集模块开发与实现 (47)5.2.1 摄像头获取人脸图像功能实现 (47)5.2.2 捕捉功能和显示图像功能实现 (48)5.2.3 人脸图像采集实现 (48)5.3 人脸识别模块开发与实现 (49)5.3.1 人脸定位模块开发 (49)5.3.2 人脸识别模块开发与实现 (50)5.4 课堂考勤信息管理模块开发与实现 (52)5.4.1 考勤查询管理 (54)5.4.2 考勤录入管理 (55)5.4.3 角色信息管理 (56)5.4.4 学生信息管理 (56)5.4.5 院系班级信息管理 (57)5.5 小结 (57)第6章总结与展望 (58)6.1 总结 (58)6.2 展望 (58)参考文献 (60)个人简历、申请学位期间的研究成果及发表的学术论文 (63)致谢 (64)第1章绪论1.1 选题背景与研究意义建立科学规范的教学管理体系,以确保学校快速发展,是教师提高教学质量,学生提高学习成绩的重要前提和必要条件。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

第29卷第9期北京理工大学学报V01.29No.9

2009年9月TransactionsofBeijingInstituteofTechnologySep.2009

基于二维非参数化判别分析的人脸识别张旭'曹健,刘玉树(北京理工大学计算机学院智能信息技术北京市重点实验室,北京100081)

摘要:基于二维线性判别分析和非参数化判别分析的思想,提出了一种新颖的用于人脸识别的特征提取方法——二维非参数化判别分析方法.该方法解决了传统判别分析方法中的小样本问题与高斯分布假设问题.可以准确、高效地实现人脸识别.通过在ORL标准人脸数据库上的实验结果表明,算法相对于传统线性判别分析方法有显著优势.关键词:二维非参数化判别;高斯分布假设;人脸识别;特征提取中图分类号:TP391.4文献标识码:B文章编号:1001一0645(2009)09—0753—03

HumanFace

RecognitionBased

onTwo

Dimensional

NonparametricDiscriminantAnalysis

ZHANGXu,CAOJian,LIUYu-shu(BeijingLaboratoryofIntelligentInformationTechnology,SchoolofComputerScienceandTechnology,’

BeijingInstituteofTechnology,Beijing100081,China)

Abstract:AnovelmethodforHumanfacerecognitionbasedontwodimensionalnonparametric

discriminantanalysisisproposed.TraditionalLDA-basedmethodssufferfromsomedisadvan-

tagessuchassmallsamplesizeproblem(SSS),courseofadimensionality,aswellasa

fundamentallimitationresultingfromtheparametricnatureofscatter

matrices,based

onthe

Gaussiandistributionassumption.Toaddresstheproblem,anewtwodimensionalnonparametric

discriminantanalysisisproposedandanewformulationofscattermatricesisgiven.Experimental

resultsindicatetherobustnessandaccuracyoftheproposedmethod.Keywords:twodimensionalnonparametricdiscrminant;Gaussiandistribution;facerecognition;featureextraction

特征提取是人脸识别领域中的一个关键问题,其中线性判别(LDA)[1]是最经典的线性特征提取方法之一,广泛应用于目标识别、人脸识别和图像检索等领域.LDA的目标是确定最优的判别向量,使得训练样本在投影特征空间中类间离散度矩阵最大,而类内离散度矩阵最小.但是,对于多类的,高维复杂模式数据的识别问题,传统的LDA方法存在以下问题:①小样本问题.②样本数据的高斯分布假设.对于实际中的复杂高维模式数据,这种假设并不总是成立的,进而会导致LDA算法性能的退化.③最终的LDA特征有一个上限,最多为f一1(f为类别数目).④在计算类间离散度矩阵时,仅仅考虑了训练样例的类中心,未有效地利用训练样例类的边界结构.相反,这些边界结构在分类时是有用的.⑤高维数据的向量化操作,会导出非常大的类间离散度矩阵和类内离散度矩阵,导致计算非常困难.针对上述问题,已经有人提出相应的解决方案,例如,Fisherface[2]方法和零空间线性判别分析方法[3],可用于解决小样本问题,但会导致判别信息丢

收稿日期:2009一05一08基金项目:国家部委预研项目(200504123)作者简介:张旭(1975一),男,博士生,E-mail:zhangxu_01@hotmail.com)刘玉树(1941一)男,教授,博士生导师.

 万方数据754北京理工大学学报第29卷失;YeⅢ等提出2DLDA方法,解决了小样本问题和计算复杂性问题,但存在着数据的高斯分布依赖性问题;早期提出的NDA方法¨j能够有效地解决数据的高斯分布依赖性问题,但只能针对二类问题.Li嘲等推广NDA到多类问题,但仍需要数据的向量化操作,存在着小样本问题.针对传统的特征提取技术中存在的问题,作者提出了二维非参数化判别分析方法(2DNDA),该方法基于Li等提出的NDA方法和Ye等提出的2DLDA方法,能够直接对矩阵数据进行处理.方法中重新定义了类内散射矩阵和类间散射矩阵,克服了小样本问题和样例的高斯分布依赖性问题,使得特征提取的精度得到进一步提高.1二维非参数化判别方法假定有N个大小为m×/-/的训练图像矩阵,共有C类,第i类用c,表示,包含咒i个样例.用髯表示第i类训练样本的第歹个样例.2DNDA考虑一个彩。×∥。维的空间c×疣,该空间是£,册二个空间的张量积,£由{“i}iIL--,张成,册由㈠)名,张成,定义矩阵L----[H。,H:,…,H,,]∈R删^和R一[n,耽,…,睨]∈R“乞,则图像Ai在空间£×孵上的投影为LTA:R.定义相同维度的2个矩阵A,,A。∈R删”之间的距离为d(A。,A。)=|IA。一A:l|,.其中,||・忆表示矩阵的Frobenius范式,即,对于矩阵A有厂丽——百—一怕忆一^/∑∑口;.Vf=l,一1因此,给定训练集,用式(1)(2)计算样本的类内散射度和类间散射度:r々1ND。一∑∑∑㈧一州,(A;,圳},(1)I一1P—ll=1(f女2N,D“一∑∑∑∑W(i,J,户,z)×i二1J一1・J于i户=1l;1l}A;一州,(A;,J)忙.(2)式中:NN。(A;,歹)为样例A;在类别J中的第P个最近邻;W为权值函数.定义为W(i,i,P,Z)一min{d。(A;,NN。(A;,i)),d。(A;。NN。(A;,J))}d。(A;,NN。(A:,巧了ji丽;,NN。(A;,J))’式中参数口用于控制权值w关于2个矩阵距离之间比值变化的速度,且W有下列特性,在类边界时,接近于1,远离边界时,趋于0,这是因为在类边界时,d。(A;,NN。(A;,i))和d“(A;,NN^(A;,歹))大小比较接近,这也说明2DNDA方法强调了训练样例中的边界信息.根据矩阵迹的性质,式(1)(2)可重新写为f女1NfD。一trt∑∑∑[A;一ⅣN,(A;,i)]×

l=1口=1,=lEA;一ⅣNp(A;,i)]7}.(3)

‘lcl女2ⅣlDu—tr{∑∑∑∑W(i,歹,p,z)×

’i一1J一1t』≠ip=1f;1[A;一NNp(A;,歹)]EA;一NNp(A;,.『)]T}.(4)

式中tr(・)为矩阵的迹.将训练样本向低维空间c×蹰投影后,类内散射度和类间散射度将变为

f^l~ID。一trt∑∑∑LT[A;一NN,(A;,i)]

i=1户一1f=1艘T[A:一NNp(A;,i)],I’L},(5)

ffk2Ni西“一tr{∑∑∑∑W(i,J,夕,1)L1[越一

‘f=1J=1.J≠f卢=ll=lNNp(A;,j)]咫TEA;一Mp(A;,J)]’L}.(6)

这时2DNDA的目标是求最优的L,R以最大化西。同时最小化西。.容易将之转化为2个子问题进行求解,为此,作者提出了一个迭代的算法.实验中发现,该算法的收敛速度比较快,因此,算法中作者指定迭代次数作为循环终止条件,具体二维非参数化判别分析算法如下.输入:训练数据矩阵A,,A。,…,A。,约简后的2个方向的子空间的维数m。,n。,迭代次数J.输出:L,R.①计算

r女lNt_s嚣一∑∑∑[A;一删,(A;,i)]×

i=1p一1/一1

[A;一ⅣNp(A;,i)]7.

②计算rf女2Nls詈一∑∑∑∑W(i,J,p,z)×

i一1j一1,|≠iP一1l—t[A;一NNp(A;,J)][A;一NNp(A;,J)]T.

③计算(磷)_1Js§的特征分解,得到前竹。个最大特征值对应的押。个特征向量{钟)强。.④令Lo=[9;’,9},…,妒:.],⑤Fortfrom1toIdo

 万方数据第9期张旭等:基于二维非参数化判别分析的人脸识别755

砖=∑∑∑[州一心,(A;,i)]TX

k-雎l[创一NNp(硝,i)],ff^2NfsL=∑∑∑∑w(i,J,p,z)×

[A;一NNp(A;,歹)TL,,L三。[A;一NNp(A;,歹)].计算(sg)-1鳅的特征分解,得到前m。个最大特征值对应的m。个特征向量{孵)≈。.令R,一[硝,秽,…,硝.],按以下2式计算类内散射矩阵和类间散射矩阵:

rkINi鼹一∑∑∑[A;一NN,(A;,i)]

R,R/[A;一NN,(∥,i)]Tfc^2Nf

踯=∑∑∑∑w(i,J,p,z)×

[A;一NNp(A;,j)]R,R,EAI—NN,(A;,歹)]T.计算(砖)_1霹的特征分解,得到前n。个最大特征值对应的,z,个特征向量{融}强。.令L,一[妒},9},…,9}],End令L=L,,R=R。,返回L,R.2实验采用了ORI。标准人脸数据库口1进行实验,ORL标准人脸数据库是由40人物组成,每个人物由10幅大小为112×92的灰度级图像组成.图像中人物的面部表情和姿态等都有一定的变化.实验中,对ORI,数据库中每个人物随机选取8个作为训练样本,其余2个为测试样本,则训练样本和测试样本总数分别为320,80.为提高识别性能,以图像中人物的眼睛为基准,将图像的大小归一化为32×32.为验证提出的算法的有效性,将2DNDA与文献【5‘81中的算法,分别简称为2DI。DA,MPCA(多重线性主成分分析)做了对比实验。且低维空间的维数均设定为相等,表1所示为部分具有代表性的实验数据,括号中表示低维空间的维数.从表1可以看出,2DNDA识别性能最优,2DLDA与MPCA性能接近.验证了2DNDA算法相对于其他流行算法的优势.证明了2DNDA算法的有效性和鲁棒性.表1基于ORL数据库的3种特征提取方法的实验对比Tab.IRecognitionaccuracycomparisonofthreemethodson0RLdatabase嘉萼嬲念。:J焉-T-://u徽:£蚕莓(22。0N×。2A0)。2:D。L×D:A。,。2:M。×PC:A。,识别o7o/。。识别率/%196.2596.2596.25593.7593.7593.75296.2595.0096.25698.7597.5095.00398.7596.2595.00796.2595.0093.75497.5095.0093.75895.0092.5093.753结论作者提出一种新颖的特征提取方法——二维非参数化判别分析方法,该方法可以有效地用于人脸识别.算法中重新定义了散射矩阵,定义中考虑了类内邻域信息和类间邻域信息,且使用了一个大小可以控制的权值函数,充分考虑了类的边界结构对提取特征的影响,同时,数据不依赖于高斯分布假设,使得提取的特征更加有效、准确.实验结果表明了算法的有效性和鲁棒性.

相关文档
最新文档