2018年竞聘综合办公室经理演讲稿
银行综合办公室经理竟聘演说稿
银行综合办公室经理竟聘演说稿
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！我非常荣幸能够站在这里，向大家介绍我拟聘任为银行综合办公室经理的想
法和计划。
作为银行综合办公室经理，我将全力以赴，为员工和客户提供最优质的服务。
我坚信，作为一个团队，只有通过密切协作、共同进步，我们才能够取得辉煌的成绩。
首先，我将致力于提升团队的凝聚力和战斗力。
我们将建立起一个和谐融洽、相互信
任的工作环境，鼓励员工的创新和积极性，通过培训和培养，不断提高员工的专业素
养和能力。
我相信，只有拥有一支优秀的团队，我们才能够应对各种挑战。
其次，我重视与客户的沟通和关系维护。
作为银行综合办公室经理，我将积极参与客
户服务工作，了解客户需求和反馈，及时解决问题，使客户感到满意和被尊重。
我会
鼓励员工建立与客户的良好关系，通过定期的沟通和交流，提高客户忠诚度，扩大银
行的业务范围。
另外，我将注重风险管理与合规监管。
银行业务具有一定的风险性，作为综合办公室
经理，我将加强对风险的识别和评估，建立健全的风险管理体系，确保银行的合规运营。
同时，我会密切关注行业政策和法规的更新，及时调整并制定合适的措施，保持
银行的合法经营。
最后，我将秉持着诚信、责任和专业的原则，推动银行的可持续发展。
我相信，只有
在建立良好的企业文化和价值观的基础上，银行才能够长久的发展和壮大。
我将全力
以赴，为银行的发展做出自己的贡献。
感谢大家对我拟聘任为银行综合办公室经理的支持和信任！我相信，在大家的共同努
力下，我们将会创造更加辉煌的明天！谢谢大家！。
办公室经理竞聘演讲稿五篇
办公室经理竞聘演讲稿五篇竞争与风险同在。
竞争就好比大海中弄潮的小舟，可以被推上波峰，也可以被抛下浪谷;可以让你随浪花一起开得璀璨，也可能让你随泡沫一同跌得粉碎。
今天小编为大家带来的是关于竞聘演讲稿的范文，希望对大家有所帮助!【竞聘演讲稿范文】一大家好，首先感谢领导、同志们的信任和支持，给我这个机会参加竞聘演讲。
我叫李永，现年29岁，中共党员，大学本科学历，初级职称。
大学毕业后于1998年调入xx单位。
我应聘的岗位是办公室主任，它的岗位职责主要有：负责办公室的全面工作;负责单位人员的考勤工作;负责单位宣传、文书起草、信息传递、上传下达、综合协调等工作;负责公车管理等各项工作。
办公室是一个综合职能部门，在担当领导的参谋和助手，树立单位形象，促进单位整体工作等方面肩负着重要责任。
从工作职能来看，办公室是领导的“左右手”，肩负着参与决策、管理事务、督查落实、平衡左右的重要职能。
从信息调研、文件起草、综合协调的文秘工作，到会议组织、来宾接待、财务管理、车辆调度等行政工作，无一不蕴含着办公室的工作水平和工作效率。
从某种意义上来讲，办公室又是单位的“门面”，办公室工作能否牢固树立“服务领导、服务单位、服务基层”的思想，关系到领导决策的贯彻落实，关系到整个单位能否有序高效地运行和具有良好的精神风貌。
因此，办公室在单位工作中有着特殊的地位和特殊的影响，应该发挥好参与政务、处理事务、搞好服务、管理内务的作用。
而办公室主任作为办公室的首脑其工作能力的大小，工作水平的高低直接关系到办公室的整体工作水平和工作效率的发挥，其作用举足轻重。
我之所以竟聘办公室主任这个岗位，是因为我具有以下四个优势：一是具有较为扎实的专业知识。
自参加工作以来，我始终不忘记勤读书，勤钻研、善思考，多研究，不断地丰富自己，提高自己。
撰写的业务论文曾在各类理论研讨活动中获得省级一等奖两个、三等奖两个，并在国家级刊物推荐期刊一篇。
二是有较为丰富的实践经验。
竞聘综合办公室经理演讲稿
竞聘综合办公室经理演讲稿各位领导、各位同事：大家好！在这里我以平常人的心态，参与单位综合办公室经理岗位的竞聘。
首先应感谢单位领导为我们创造了这次公平竞争的机会！此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现自己的人生价值。
我现年４３岁，中共预备党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。
１９７５年在**市供销社参加工作，先后作营业员、门市部主任、统计员。
１９８５年调入**市总工会，担任图书管理员、出纳员、会计、财务、办公室副主任，计财科副科长。
经过几年银行工作的锻炼，使自己各方面素质得以提高，去年我光荣地加入了中国共产党，荣幸地被三峡分行评为１９９８年度先进工作者，在创先业务竞赛活动中，被分行授予“三收能手”的称号。
19９９年度我实现了个人揽存余额１３００万元的任务。
几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存，成功与辛酸同在。
参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。
我深知综合办公室工作十分重要，这主要体现在以下三个方面：一是为支行领导当好参谋，二是为全行事务当好主管，三是为一线员工当好后盾。
具体说就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，当好参谋；服从领导，当好助手。
我也深知，办公室工作非常辛苦，正如前一段社会流传的那样：在办公室工作的同志就像忠诚的狗，老实的羊，受气的猪，吃草的牛，忙碌的马。
可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人；他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。
如果我竞聘成功，我的工作思路是：以“三个服从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。
“三个服从”是个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。
做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。
“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当科室之间发生利益冲突时，我会从（新世纪范本网，原创范本免费提供下载基地。
竞聘办公室经理演讲稿
大家好！今天，我怀着无比激动的心情，站在这里，竞选办公室经理一职。
在此，我要感谢公司给我这个展示自我、服务团队的机会。
在此，我郑重地向大家承诺，如果我有幸担任办公室经理，我将全力以赴，为公司的长远发展贡献自己的力量。
首先，请允许我简单介绍一下自己。
我名叫[姓名]，毕业于[学校]，拥有[专业]学位。
在过去的[工作年限]年里，我一直在[公司名称]担任[原职位]一职，积累了丰富的办公管理经验和团队协作能力。
在此期间，我始终秉持着“用心工作，用心服务”的原则，赢得了领导和同事们的认可。
一、竞选理由1. 具备丰富的办公管理经验在过去的职业生涯中，我深刻认识到办公管理对于公司发展的重要性。
我熟悉办公室的各项规章制度，能够有效协调各部门之间的工作，确保公司运营的顺利进行。
同时，我具备良好的沟通能力和组织协调能力，能够及时解决工作中的问题，提高工作效率。
2. 热爱团队，关心同事我一直坚信，一个优秀的团队离不开每一位成员的共同努力。
在担任办公室经理期间，我将更加关注团队建设，关心每一位同事的成长。
通过开展团队活动、培训等，激发团队成员的积极性和创造力，为公司创造更多的价值。
3. 严谨的工作态度，勇于承担责任在工作中，我始终以严谨的态度对待每一项任务，勇于承担责任。
面对困难和挑战，我始终保持积极的心态，敢于迎难而上。
我相信，在担任办公室经理一职后，我将继续保持这种精神，为公司的长远发展贡献自己的力量。
4. 具备创新意识，不断提升自我在当今这个快速发展的时代，创新是企业发展的重要动力。
我将始终保持创新意识，关注行业动态，不断学习新知识、新技能，提升自己的综合素质。
同时，我也将积极引进先进的管理理念和方法，为公司的办公管理注入新的活力。
二、工作规划1. 加强团队建设，提高团队凝聚力我将积极开展团队活动，增进团队成员之间的沟通与了解，增强团队凝聚力。
同时，通过举办培训、交流等活动，提升团队成员的专业技能和综合素质。
2. 优化办公环境，提高工作效率我将从以下几个方面着手，优化办公环境，提高工作效率：（1）合理规划办公室布局，确保办公区域整洁、有序；（2）加强办公设备的管理和维护，确保设备正常运行；（3）规范办公用品的采购和使用，降低办公成本；（4）优化工作流程，提高工作效率。
综合办公室经理岗位的竞聘演讲稿范本
优质演讲稿在您身边/双击可除 综合办公室经理岗位的竞聘演讲稿范本
各位领导、各位同事： 大家好 在这里我以平常人的心态，参与综合办公室经理岗位的竞聘。首先应感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现自己的人生价值。 经过几年工作的锻炼，使自己各方面素质得以提高，使我深深地感到机遇和挑战并存，成功与辛酸同在。参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知综合办公室工作十分重要，这主要体现在以下三个方面： 一是为领导当好参谋，二是为事务当好主管，三优质演讲稿在您身边/双击可除 是为一线员工当好后盾。 具体说就是摆正位置，当好配角;胸怀全局，当好参谋;服从领导，当好助手。我也深知，办公室工作非常辛苦，正如前一段社会流传的那样：在办公室工作的同志就像忠诚的狗，老实的羊，受气的猪，吃草的牛，忙碌的马。可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人;他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。 如果我竞聘成功，我的工作思路是：以“三个服从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上级要求与实际工作相符时，我会尽努力去找结合点;当科室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当领导之间意见不一致时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。“三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处;刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断;粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，
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2018年竞聘综合办公室经理演讲稿
各位领导、各位同事：
大家好！ 在这里我以平常人的心态，参与单位综合办公室经理岗位的竞聘。
首先应感谢单位领导为我们创造了这次公平竞争的机会！此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现自己的人生价值。
我现年４３岁，中共预备党员，大专文化程度，会计师专业技术职称。
18年在**市供销社参加工作，先后作营业员、门市部主任、统计员。
18年调入**市总工会，担任图书管理员、出纳员、会计、财务、办公室副主任，计财科副科长。
经过几年银行工作的锻炼，使自己各方面素质得以提高，去年我光荣地加入了中国共产党，荣幸地被三峡分行评为18年度先进工作者，在创先业务竞赛活动中，被分行授予“三收能手”的称号。
18年度我实现了个人揽存余额１３００万元的任务。
几年的工作使我深深地感到机遇和挑战并存，成功与辛酸同在。
参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。
我深知综合办公室工作十分重要，这主要体现在以下三个方面：一是为支行领导当好参谋，二是为全行事务当好主管，三是为一线员工当好后盾。
具体说就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，当好参谋；服从领导，当好助手。
我也深知，办公室工作非常辛苦，正如前一段社会流传的那样：在办公室工作的同志就像忠诚的狗，老实的羊，受气的猪，吃草的牛，忙碌的马。
可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人；他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。
如果我竞聘成功，我的工作思路是：以“三个服从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。
“三个服从”是个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。
做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。
“三个一点”是当上级行要求与我行实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当科室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点 ；当行领导之间意见不一致时，我会从几位领导所处的角
度和所表达意图上去领悟相同点。
“三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。
做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠。
刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。
如果我竞聘成功，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。
以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。
努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。
管人不整人，用人不疑人。
我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格得到充分尊重，给他们一个宽松的发展和创造空间。
我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一样，给人以温暖；像竹子一样每前进一步，小结一次。
如果我竞聘成功，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。
争取支行领导对综合办公室工作的重视和支持，使办公室工作管理制度化，服务优质化，参谋有效化。
让办公室成为支行领导的喉舌，沟通员工与行长之间关系的桥梁，宣传精神文明的窗口，传播企业文化的阵地，培养人才的摇篮，连结银企合作的纽带。
我愿与大家共创美
好的未来，迎接建行辉煌灿烂的明天。
谢谢大家。
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