工会2024年工作思路和重点任务
2024年教育工会工作计划（七篇）
2024年教育工会工作计划为了持续增强我镇优秀教师队伍的实力，为全镇教育事业的蓬勃发展奠定坚实的基石，我们致力于在教职工中深入实施“教书育人，管理育人，服务育人，环境育人”的全方位育人活动，旨在提升全体教职工的职业道德素养及教育教学能力。
各工会小组需聚焦核心，开展“教学新秀”、“最佳课”、“优质课”及“达标创优课”等系列评选活动，以此激励教职工提升思想道德素质与教育教学能力，并树立一批忠诚于教育事业、热爱学生、为人师表、教书育人的先进典范。
为配合学校行政工作，我们将积极组织并落实师德工程建设。
具体措施包括：一是启动“心连心、手牵手”帮扶活动，鼓励全体党员教师参与关爱学生、结对帮扶的行动，确保每位党员至少与一名学生建立帮扶关系，从思想、学习及生活等方面给予全面支持；二是推行“三进”（进学生家庭、进学生宿舍、进社区乡村）与“三评”（学生评教师、家长评学校、社会评教育）及“五查”为主要内容的师德教育活动，并同步开展“三创一争”（创文明行业、创文明学校、创文明班级、争当师德标兵）活动，以全面促进师德师风建设；三是举办“应时代呼唤，做时代楷模”主题演讲活动，以激发教职工的时代责任感与使命感。
工会将强化工作措施，致力于提升服务质量和水平，通过深入开展群众性的行业作风与师德师风创建活动，推动教育行业文明水平与师德水平的持续提升。
我们将以“党员先进性”教育为契机，大力加强工会自身建设。
具体措施包括：一是通过党员建设带动工会建设，加强工会领导班子和干部队伍建设，完善教育工会工作的目标管理考核制度，坚持党建带工建、工建促党建的方针，全面提升工会自身建设水平；二是继续加强“教职工之家”的建设，依据省总工会相关精神，多方筹措经费，积极落实“建家”措施，将工会打造成为教职工信赖的温馨家园；三是坚持开展丰富多彩的职工文化体育活动，丰富教职工的精神文化生活，促进身心健康，提升工作效率；四是切实为教职工办实事、办好事，维护教职工的合法权益，通过广泛开展爱心帮扶活动、送温暖活动及关心离退休教师生活等措施，确保教职工的切身利益得到保障；五是关注女教职工的发展，组织各类有利于女教职工发展的活动，发挥她们在教育教学工作中的重要作用；六是加强对工会经费收、管、用的审查监督，确保经费的合理有效使用，并通过经济实体的运营增加工会收入，以支持更多、更好的工会活动。
2024年度工会工作计划(5篇)
2024年度工会工作计划总之，在的工会工作中，一定要把职工的呼声作为第一信号，把职工的需要作为第一选择，把职工的利益作为第一考虑，把职工满意作为检验工作的第一标准。
为了以____为指导，认真____省企业工会管理条例，紧紧围绕调整产业结构、转变增长方式、推进强企富工、建设和谐企业、促进经济又好又快发展的工作要求和中心任务，更加注重劳动竞赛和争创“工人先锋号”活动，更加注重民主管理、民主参与、民主监督，更加注重全面提升职工素质，更加注重建家建线、帮扶济困、女职工工作，更加注重工会组织的效能建设，切实发挥工会组织的桥梁和纽带作用，成为广大职工可以信赖和依靠的家，从而激发全体职工的工作热情，在企业发展中发挥主力军作用。
现制定____年度工会工作计划如下：一、围绕中心，开展劳动竞赛和争创“工人先锋号”活动1、开展劳动竞赛和争创“工人先锋号”活动是工会工作融入中心，长期实践形成的优良传统，也是新形势下发挥职工积极性、主动性和创造性的重要途径。
不仅直接推进生产经营目标的实现。
而且有利于构建和谐劳动关系，促进和谐企业建设及实施人才强企战略。
公司工会决定随着公司新材料项目的投产公司工会重点组织劳动竞赛。
各单位也要确定自己的劳动竞赛重点，要把创建“工人先锋号”活动与竞赛活动紧密结合起来，制定和完善具体实施办法及细则，认真抓好落实，展现作为，赛出成果。
2、要高度重视和继续下大力开展争先创模活动，扎实抓好公司先进集体，先进工作者，优秀工会工作者，工人先锋号及标兵的评比表彰工作。
及时组织好股份公司及以上的评先创模申报工作。
二、结合实际，更加注重民主管理、民主参与、民主监督1、进一步完善机制，推动企务公开民主管理规范化、标准化运行，提升企务公开民主管理工作整体水平。
大力推进职代会的标准化建设。
要强化职代会制度的刚性和严肃性，认真落实职代会法定程序赋予职工代表的职权，做到不打折扣，不减程序，不走过场，强力推行职代会标准化考核，广泛开展职代会达标活动。
2024年下半年度工会工作计划范文（7篇）
2024年下半年度工会工作计划范文一、深入学习____，全力推动和谐校园建设深入学习____是一项长期而重要的政治任务。
我们需全面贯彻落实科学发展观，并进一步深化创先争优活动，紧密结合我校的实际情况，将____精神贯穿于和谐校园建设及当前各项工作的始终。
我们应充分认识到新时期工会工作的重要性与作用，进一步增强责任感和使命感，充分发挥工会组织的独特优势。
通过深入开展党建带工建、工建促党建的活动，积极组织学习____的报告会、论坛及学习体会交流会，坚持以人为本的原则，不断完善各项管理制度，努力营造民主治校、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序的良好校园环境。
同时，我们应着力解决教职工最关心、最直接、最现实的利益问题，确保和谐校园建设取得新的显著成果。
二、以“创建学习型学校”为平台，全面提升教师素质教育工会应充分发挥其在围绕中心、服务大局中的重要作用，为提升教职工整体素质作出积极贡献。
具体而言，一是要深入开展师德师风建设，努力提升教职工的职业道德水平。
我们应紧紧围绕“办人民满意教育，做人民满意教师”这一核心目标，大力开展师德教育实践活动，如“敬业爱岗、明礼诚信、平等合作、勤学示教、教书育人”等，积极营造以德治校、以德育人、以德修身的良好氛围，激励教师成为“内强素质，外树形象”的楷模。
二是要协助业务部门发挥骨干教师的引领作用，通过教学比武、技能竞赛和教研活动等方式，全面提升学校的办学品位。
三、建立健全____机制，深化民主管理加强和____机制是工会落实职责、推动构建和谐校园的具体体现。
我们应继续抓好以推进教职工代表大会制度和校务公开制度建设为重点的____工程，进一步提高教职工提案的办理落实率。
同时，我们应推行无记名投票表决方式履行教职工大会审议通过权，不断提高教职工大会的质量。
我们还应不断拓展教职工民主参与的渠道，把深化校务公开作为强化民主建设的重要切入点，进一步完善校务公开制度，认真做好民主评议校长工作和中层民主测评工作，努力营造依法治校、民主治校的浓厚氛围。
2024年学校工会工作计划(5篇)
2024年学校工会工作计划根据____区教育工会____年的工作要点及本工会工作实际，围绕学校中心工作，切实加强工会组织建设，全心全意依靠教职工营造积极奋进、求真务实、团结和谐、创新发展的良好氛围，全面维护、保障教职工的权益。
一、学习提升明确职责1.围绕学习十____，开展学习讨论，实践研究的交流活动。
认真学习新《劳动合同法》明确工会干部的定位，准确把握工会面临的社会环境和发展机遇，进一步激发广大教职工的创造力。
2.总支工会进行两周一次的工会主席例会，以读书周会、个案交流、主题开放等各种形式从理论和实践上深刻认识工会工作的职责、任务和目标，不断地提高工会工作的责任意识和服务意识。
3.坚持以教职工为本，全面推进民主管理，不断增强工会组织的凝聚力。
加快工会干部提升与发展步伐，____《____期间上海工会干部教育培训规划》，提高工会干部的政治敏锐性和政治鉴别能力;围绕创建和谐学校，要求各级工会做____路线方针的忠实执行者、教职工合法权益的忠实维护者、困难教职工的忠实帮扶者、改革开放的忠实支持者、民主管理的忠实推进者、发展教育的忠实促进者。
二、弘扬师德提高素养1.继续开展虹教系统学陈寅，寻找身边最可敬的老师师德主题活动并组织全体教工参加我身边最可敬的老师摄影比赛。
将我们身边的榜样事例，成功经验生动形象地向全体教师展现。
2.结合世界阅读日各校开展快乐阅读精彩人生的读书系列活动。
以我的书苑为主题组织教工摄影展。
3.以营造良好工作环境，创建和谐校园为原则各校开展形式多样的教工办公文化评选活动。
4.在各校申报3g女工工作品牌的基础上进一步推进3g工作的创建，开创女工工作的新局面。
5.以三、八妇女节为契机，搞好富有时代气息和教师特性的教育庆祝活动，引导女教工们在岗位上成长，在岗位上奉献。
发挥各校妇工委组织作用，开展丰富多彩的女工活动，充实女教工的生活。
6.进一步开展为人为师为学师德系列活动。
结合教师节开展师德风采排舞展演;师德大讨论及师德征文活动。
2024年自来水公司工会工作思路工作计划样本（3篇）
2024年自来水公司工会工作思路工作计划样本新的一年已经到来，这一年将充满新的机遇与挑战。
为了确保公司在新的一年中取得更大的进步和成绩，我们制定了以下年度工作计划。
作为一家自来水公司，我们的工作至关重要，直接关系到全市人民的生命健康。
以下为____年公司工作计划：一、深入____，团结广大职工群众，推动公司向更高水平发展____年是公司深化改革、团结和带领广大职工群众实现企业高质量发展的关键时期。
为全面完成公司年度的经营指标，发挥工会组织的核心作用，特制定以下工作计划：1. 以构建和谐劳动关系为目标，全面履行工会组织的基本职责。
根据企业改革和发展实际，积极参与企业发展规划及重大改革方案的制定。
积极提出工会的建议和主张，做好职工思想工作，加强与行政的沟通，加大劳动争议调解力度，维护职工合法权益。
加强工会劳动保护工作，建立健全劳动保护监督检查网络，完善相关制度，提高安全宣传教育水平，确保企业生产安全。
2. 深入开展建功立业竞赛，推动企业经济效益的提升。
强化竞争机制，围绕水质提升、节能降耗、安全生产等方面，动员和组织职工开展劳动竞赛。
加强学习培训，提高职工队伍整体素质，培养一专多能的复合型人才。
3. 提高职工素质和工会工作整体水平，增强工会组织的凝聚力。
深入开展创建学习型组织，争做知识型职工活动。
继续开展巾帼建功竞赛活动，充分发挥女职工的作用。
深入开展创建十星级文明家庭活动，倡导遵守社会公德、职业道德和家庭美德。
二、深入实施送温暖工程，促进企业稳定发展1. 做好家庭经济扶持工作，解决困难职工的生活问题。
2. 定期走访职工，了解生活状况，有针对性地开展扶贫解困工作。
3. 做好职工安康保险和女工特殊疾病保险工作。
4. 坚持重大节日的走访慰问与日常扶贫解困工作。
5. 做好低保工作，落实各级领导的包保责任。
三、抓好职代会达标升级活动，推动民主管理工作再上新台阶1. 加强平等协商和集体合同机制，推动企业各项工作进程。
企业2024年工会工作计划范文(8篇)
企业2024年工会工作计划范文一、围绕____县经济社会发展，团结动员广大职工建功立业。
一是要深入开展“当好主力军、建功‘’、和谐奔小康”主题竞赛活动。
深化各类劳动竞赛，广泛深入开展各具特色的立功竞赛活动。
二是要突出以“岗位学习、岗位创新、岗位成才、岗位奉献”为主题，广泛深入开展职工群众性科技创新活动，推动职工科技创新和创造发明。
二、切实维护职工合法权益，积极构建和谐劳动关系。
一是要不断推进职工管理工作，加强与政府联席会议、劳动关系三方协商机制建设，加强沟通协调，积极表达职工意愿和工会主张。
二是以《劳动合同法》、《就业促进法》等法律法规____实施的有利时机，广泛开展学习培训、法律宣讲活动。
三是要不断完善以职代会为基本形式的企事业单位管理制度，以提高职代会运行质量为基础,完善厂务公开、管理工作制度。
四是要为职工大力做好事、办实事、解难事，积极参与以改善民生为重点的社会建设。
以促进就业为目标，完善健全工会就业咨询、创业指导、技能培训、职业介绍____服务机制。
继续开展好扶贫帮困送温暖活动及“金秋助学”等活动。
要不断加强困难职工帮扶中心规范化、标准化、制度化和网络化建设，促进帮扶中心与政府管理体制有机衔接。
三、深化职工素质工程，促进职工队伍全面发展。
一是要以基层、一线为重点，以学习宣传____为主题，加强职工的宣传教育和思想引导。
深入开展“讲文明、树新风”等群众性精神文明创建活动。
二是要不断深化“创建学习型组织、争当知识型职工”活动。
举办职工职业技能大赛，广泛开展技术比武、名师带高徒等活动，促进职工职业素养和专业技能的提升。
三是要深入开展“抓典型、树正气”活动。
加大对劳模的宣传、关心、支持和帮助的力度，充分发挥劳模典型的榜样标兵效力，营造全社会学习劳模、尊重劳模、爱护劳模的良好氛围。
四是要加强职工文化生活建设。
精心筹备，广泛开展“三八”、“五一”及“十一”等职工文化体育健身系列活动。
四、不断扩大工会组织覆盖面、增强工会组织凝聚力。
2024年乡镇工会工作实施计划（6篇）
2024年乡镇工会工作实施计划企业工会致力于加强女职工组织建设，深入实施女职工建功立业工程与素质提升工程，严格遵循女职工特殊保护规定，切实保障其合法权益。
同时，强化工会财务管理，提升经费使用效率；规范经审工作，加大经费实务审计力度，促进经费收缴与管理使用的成效，并强化工会资产监督管理。
持续做好调研、信息搜集与对外交流工作。
本年度，全镇工会工作的总体要求为：全面贯彻落实国家和省工代会精神，高举伟大旗帜，以科学发展观、和谐社会理念及创新发展思维为指导，坚定走中国特色社会主义工会发展道路。
围绕推动科学发展、和谐发展、跨越发展及安全发展的主线，充分发挥工会在组织、引导、服务职工及维护其合法权益方面的作用。
深入开展学习型组织创建与知识型职工培养等活动，大力推进职工素质提升工程；深入推进“两个普遍”，即普遍建立工会组织、普遍吸收职工入会，并持续提升工资集体协商合同签订率。
积极开展困难职工帮扶工作，完善帮扶中心建设。
加强工会自身建设，提升工会工作科学化水平。
积极推动企业文化与职工文化的繁荣发展。
（一）深入学习党的指导思想，推动全镇工运事业全面发展。
该指导思想是在全面建成小康社会关键时期召开的重要会议所确立的，具有继往开来、团结奋进的重要意义。
会议制定了符合时代要求和人民愿望的行动纲领，描绘了全面建成小康社会、加速推进现代化的宏伟蓝图，对提升党的建设科学化水平进行了全面部署，为党和国家事业及工会工作的发展指明了方向。
各工会及广大干部职工应将深入学习该指导思想作为当前及今后一段时期的首要政治任务，认真学习、深刻领会、全面贯彻，用以武装头脑、指导实践、推动工作。
在学习过程中，需将指导思想与工会工作实际相结合，适应新形势、开拓新领域、创新思路、发展新途径、丰富手段。
深刻认识中国特色社会主义工会发展道路的历史必然性和现实必要性，自觉将工会工作融入党和政府工作大局中，并在实践中不断丰富和完善。
围绕科学发展、和谐发展、跨越发展及安全发展的目标，倡导勤奋、诚实、创新的劳动精神，弘扬工人阶级的伟大品格和劳模精神。
2024年度企业工会工作计划(三篇)
2024年度企业工会工作计划新的一年____年即将到来，为了更好的开展新的一年的工作，今天我们特在此制定工作计划，下面极即为____年工作计划。
一、把职工的智慧和力量凝聚到企业的中心工作上1、通过职代会等多种民主管理形式聚集加快发展的共识和动力，使企业的各项目标和任务成为现实。
2、把凝聚职工智慧、开展劳动竞赛作为加强企业管理，提高服务质量，促进企业发展的重要措施。
3、及时总结安全生产、劳动保护竞赛的经验，不断进行完善。
4、积极开展群众性的技术创新和提合理化化活动。
5、实施职工素质工程，全面提高职工队伍整体素质。
1）通过日常教育和班组学习提高政治素质2）今年将要在小修员中推广的使用pda的信息手掌机、实现gis 的管网建模、完善抄表员的抄表手掌机，工会要积极为这些工作的推行和完善，通过____劳动竞赛、岗位练兵和业务培训积极搭建平台，提高职工的岗位技能素质。
二、把企业民主管理和企务公开工作不断引向深入1、要总结开展民主管理、企务公开工作的经验和做法，加强制度建设，形成长效机制。
2、对企务公开工作加强动态管理，掌握和指导车间级工会开展民主管理、车间企务公开工作。
三、把维护职工合法权益作为促进企业发展的动力1、要规范维护内容，把“维护”落在实处。
2、进一步发挥____合同在维护职工利益方面的重要作用，使____合同成为职工利益的“保护神”。
3、切实关心职工生活。
4、认真____好“一日捐”活动。
5、加强改革过程中的工会工作，发挥工会作用，切实维护好职工的合法权益，保证企业改制顺利进行。
四、把工会宣传教育活动重点放在宣传____方针、政策上，在企业形成正确舆论导向。
1、以提高职工思想道德素质为目标，抓好形势任务教育、职业道德教育和企业方针、目标和任务的教育。
要充分利用每周一次的班组学习和舆论阵地经常性地开展此项工作。
2、开展“三个一”活动。
结合建创做工作年底开展评选活动；____开展寻找身边“可爱的沪北人”活动，弘扬职工中的闪光点；结合沪北所成立五周年，____“我与沪北”征文活动，引导职工将自身发展与企业发展密切相连。
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工会2024年工作思路和重点任务2024年的工会工作思路和重点任务可以从以下几个方面进行考虑：职工权益保障、劳动关系协调、组织建设和全面发展。
一、职工权益保障
职工权益保障是工会工作的核心任务之一。
2024年，工会应加强
对职工权益保障工作的监督和指导，确保劳动者的合法权益得到有效
维护。
具体工作内容包括：
1.组织开展职工权益宣传教育活动，提高职工对劳动法律法规的
了解和维权意识。
2.建立健全维权投诉渠道，及时处理职工投诉，解决劳动争议。
3.加强对企业劳动合同、劳动保护等方面的检查，防范和打击非
法用工和侵害职工权益的行为。
二、劳动关系协调
工会应积极参与劳动关系协调工作，提升组织影响力，推动劳动
关系和谐稳定发展。
具体工作内容包括：
1.发挥工会协商谈判的作用，促进企业与职工之间的和谐关系，
推动重大劳动争议的妥善解决。
2.组织开展职工满意度调查，并根据结果制定相关政策和措施，
提高职工对企业管理的满意度。
3.加强与政府、企业、社会各界的沟通与合作，共同推进劳动关
系和谐稳定发展。
三、组织建设
组织建设是工会工作的基础和前提，也是工会发展和壮大的关键
所在。
具体工作内容包括：
1.加强组织人员队伍建设，提高工会组织的专业化程度和素质水平。
2.推动工会组织改革创新，建立健全工会组织制度，提高工会执
行力和凝聚力。
3.组织开展各类培训，提升工会组织干部的业务能力和工作水平。
四、全面发展
全面发展是工会工作的宗旨和目标，也是工会工作的重点任务之一。
具体工作内容包括：
1.加强职工福利保障工作，推动企业福利政策的完善和落实。
2.主动适应新形势下工人阶级的发展需求，开展职业培训和技能提升活动，提高职工素质和境界。
3.积极开展文体活动，丰富职工业余生活，促进职工身心健康发展。
4.创新工会服务模式，提供更加贴心和便捷的服务，满足职工多样化需求。
综上所述，2024年的工会工作思路和重点任务应当是职工权益保障、劳动关系协调、组织建设和全面发展。
只有加强权益保障，推动劳动关系和谐稳定发展，加强组织建设和全面发展，才能为广大职工创造良好的工作环境和发展机会，实现工会工作的目标和使命。