情绪控制培训课件

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如何管控好自己的情绪情商管理培训图文PPT课件

如何管控好自己的情绪情商管理培训图文PPT课件

什么是情商?
情商(Emotional Quotient )—情绪 智力。
情商(Emotional Quotient)通常是指情绪商数, 清晨,公鸡清了清嗓子,便开始了独唱。它的声音一传十,十传百,到最后,不但所有的公鸡都唱起了歌儿,就连睡梦中的你,听了这首歌儿也会立马起床,你也会静静地站在那,倾听着美妙的音乐。 简称EQ,主要是指人在情绪、意志、耐受挫折等方 清晨,公鸡清了清嗓子,便开始了独唱。它的声音一传十,十传百,到最后,不但所有的公鸡都唱起了歌儿,就连睡梦中的你,听了这首歌儿也会立马起床,你也会静静地站在那,倾听着美妙的音乐。
情绪管理


如何调整自己情绪
清晨,公鸡清了清嗓子,便开始了独唱。它的声音一传十,十传百,到最后,不但所有的公鸡都唱起了歌儿,就连睡梦中的你,听了这首歌儿也会立马起床,你也会静静地站在那,倾听着美妙的音乐。
清晨,公鸡清了清嗓子,便开始了独唱。它的声音一传十,十传百,到最后,不但所有的公鸡都唱起了歌儿,就连睡梦中的你,听了这首歌儿也会立马起床,你也会静静地站在那,倾听着美妙的音乐。
把自尊建立在他人认同的基础上
清晨,公鸡清了清嗓子,便开始了独唱。它的声音一传十,十传百,到最后,不但所有的公鸡都唱起了歌儿,就连睡梦中的你,听了这首歌儿也会立马起床,你也会静静地站在那,倾听着美妙的音乐。
03
缺乏坚定的自我意识
04
人际关系处理能力较差
05
比较依赖他人,无责任感,爱抱怨
清晨,公鸡清了清嗓子,便开始了独唱。它的声音一传十,十传百,到最后,不但所有的公鸡都唱起了歌儿,就连睡梦中的你,听了这首歌儿也会立马起床,你也会静静地站在那,倾听着美妙的音乐。
3.情绪控制 4.认识自我 5.人际技巧

有效的情绪调节和管理培训课件

有效的情绪调节和管理培训课件
❖儿童生来就有表情
❖先天盲童早期de表情反应与正常婴儿一致.
有效de情绪调节和管理
12
♫关于情绪de错误认识
一、
有效de情绪调节和管理
13
共同性:基本de情绪表达方式,如表情,世界各 个民族都是一样de,代表同样de意义,与文化 背景无关.
旧金山加州大学艾克曼 de一项发现:全世界任何 一种文化de人都可认出四 种表情 (恐惧、愤怒、悲伤与快乐)
有效de情绪调节和管理
14
习得性:环境和学习,影响个体部分情绪de表达 方式.
❖婴儿会说法之前de表情动作是 先天de,但随着年龄增长, 表情de复杂性增加. ❖有些面部表情全世界都 是一样de,但有更多表情 不同文化与种族是不一样de.
有效de情绪调节和管理
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可控性:指情绪表达de外显行为可以为意志 所掩饰、或模仿、或夸张做作,诱导他人误 解.
献需要等)
有效de情绪调节和管理
6
客观事物
愉快、满意、喜爱
产生肯定情绪
符合个体de需要 不符合个体de需要
得到满足 得不到满足
感到挫折,承受压力
嫌恶、愤怒、憎恨
有效de情绪调节和管理
产生否定情绪
7
情绪所包含de内容:
❖情绪是一种内心感受——情绪体验 ❖情绪有其生理反应——情绪唤醒 ❖情绪会表现在行为中——情绪行为(表情)
有效de情绪调节和管理
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生活事件deLCU值
生活事件
丧偶 离婚 夫妻分居
平 均 生活事件 分值
一 零 怀孕 零
七三 性生活不协调
六五 新家庭成员诞生
平 均 生活事件 分值
四零 儿女离家
平 均 生活事件 分值

如何管控好自己的情绪情商管理培训PPT演示课件

如何管控好自己的情绪情商管理培训PPT演示课件

川流不息的人群热闹地挤在小小的骑廊下,或单独一人,或三三两两。有的低头私语,有的莞尔窃笑,没有大声的喧哗和吵闹,似乎谁都不愿破坏平和的气氛。放眼长长的一条街道,逛街的人都好象在做服装秀,尤其是那些披红戴绿穿着入时的少男少女,是中山路上最亮丽的风景。
EQ Management
情商测试

1. 自我意识
3. 自我激励
5. 能和谐而有技巧地处理人际关系

川流不息的人群热闹地挤在小小的骑廊下,或单独一人,或三三两两。有的低头私语,有的莞尔窃笑,没有大声的喧哗和吵闹,似乎谁都不愿破坏平和的气氛。放眼长长的一条街道,逛街的人都好象在做服装秀,尤其是那些披红戴绿穿着入时的少男少女,是中山路上最亮丽的风景。






川流不息的人群热闹地挤在小小的骑廊下,或单独一人,或三三两两。有的低头私语,有的莞尔窃笑,没有大声的喧哗和吵闹,似乎谁都不愿破坏平和的气氛。放眼长长的一条街道,逛街的人都好象在做服装秀,尤其是那些披红戴绿穿着入时的少男少女,是中山路上最亮丽的风景。
川流不息的人群热闹地挤在小小的骑廊下,或单独一人,或三三两两。有的低头私语,有的莞尔窃笑,没有大声的喧哗和吵闹,似乎谁都不愿破坏平和的气氛。放眼长长的一条街道,逛街的人都好象在做服装秀,尤其是那些披红戴绿穿着入时的少男少女,是中山路上最亮丽的风景。
控制情绪
川流不息的人群热闹地挤在小小的骑廊下,或单独一人,或三三两两。有的低头私语,有的莞尔窃笑,没有大声的喧哗和吵闹,似乎谁都不愿破坏平和的气氛。放眼长长的一条街道,逛街的人都好象在做服装秀,尤其是那些披红戴绿穿着入时的少男少女,是中山路上最亮丽的风景。
戈尔曼和其他研究者认为,情商由自
川流不息的人群热闹地挤在小小的骑廊下,或单独一人,或三三两两。有的低头私语,有的莞尔窃笑,没有大声的喧哗和吵闹,似乎谁都不愿破坏平和的气氛。放眼长长的一条街道,逛街的人都好象在做服装秀,尤其是那些披红戴绿穿着入时的少男少女,是中山路上最亮丽的风景。

公司员工内部培训情绪管理心理健康PPT课件

公司员工内部培训情绪管理心理健康PPT课件
对能力。
情绪调节与控制在工作中的应用
建立良好的工作氛围
01
通过积极的情绪调节,营造积极向上、和谐的工作氛围,提高
员工的工作满意度和归属感。
应对工作压力
02
通过情绪控制技巧,有效应对工作压力,保持工作积极性和效
率。
促进团队合作
03
通过良好的情绪调节,增强团队成员之间的信任和合作,提高
团队凝聚力和绩效。
直接表达
使用清晰、简洁的语言直接表达 自己的情绪和感受,避免使用攻
击性或指责性的言辞。
倾听与理解
在表达自己的情绪时,要倾听对方 的观点和感受,理解对方的立场和 需求。
寻求共识
在表达和倾听的基础上,寻求双方 都能接受的解决方案,以达成共识 和合作。
情绪识别与表达在沟通中的应用
建立良好的沟通氛围
通过准确识别和表达情绪,可以营造一个积极、开放、包容的沟 通氛围。
提供心理咨询服务
设立专业的心理咨询机构或聘请心理咨询师,为员工提供心理咨询 服务,帮助员工解决心理问题。
开展心理健康培训
通过定期开展心理健康培训,提高员工对心理健康的认识和自我调 节能力。
公司对员工心理健康的关注和支持
1 2 3
建立关注心理健康的企业文化
倡导关注员工心理健康的企业文化,让员工感受 到公司的关心和支持。
成功案例分享与解析
案例一
某公司通过情绪管理培训,员 工的工作效率和团队合作能力
得到显著提升。
分析
该案例说明了情绪管理培训对 于提高员工绩效和团队合作的 重要性。
案例二
某公司通过心理健康培训,员 工的工作压力得到有效缓解, 减少了员工因压力导致的离职 率。
分析
该案例说明了心理健康培训对 于缓解员工工作压力、提高员

幼儿园教师情绪管理培训PPT课件

幼儿园教师情绪管理培训PPT课件
目 录
1 幼儿教师工作现状 2 幼儿教师的心理健康状况 3 什么是情绪 4 情绪的功过 5 如何管理自己的情绪
幼儿教师工作现状
幼儿教师工作现状--心理小测试
1、觉得手上工作太多,无法应付。 2、觉得时间不够用,所以要分秒必争。 3、觉得没有时间休闲,终日记挂着工 作。 4、遇到挫败时很容易发脾气。
这个现象说明了什么?
情绪的功过
智商高,情商高,春风得意 智商低,情商高,贵人相助
--
智商高,情商低,怀才不遇 智商低,情商低,一生潦倒
情绪的功过
耶鲁大学沙络维认为,EQ包括以下几种能力:
清楚认识自己的情绪 妥善管理自己的情绪
--
激发自己的正面情绪 认识他人的情绪—同理心、关心、体贴 安抚他人的情绪
管理好自己的情绪--呼吸法减压
正确呼吸方法可抗精神压力。
不正确呼吸使血液不能净化,循环系统废物过多,身体器官和组织缺乏营养;血 中缺氧引起焦虑、压抑、急躁、肌肉紧张和疲乏。
--
适当的呼吸习惯是心理和身体健康的基础。
呼吸训练方法能解除焦虑、压抑、急躁、肌肉紧张和疲劳,也能用于防止屏息、 过度换气、短促呼吸和手脚冷。
情绪的功过--生气对人体的八大损害
长色斑:血液大量流入头部,氧气少,毒素增多,刺激毛囊,出现色斑。 脑细胞衰老加速,血液涌向大脑,增加脑血管压力,血液中毒素对脑细胞成为“毒
药”。
--
胃溃疡:生气引起交感神经兴奋,作用于心脏和血管,使胃肠蠕动减慢,引起胃溃疡。 心肌缺氧:血液冲向大脑,心脏血液减少而致心肌缺氧,心脏加倍工作,心跳不规律
5、担心别人对自己工作表现的评价。 6、觉得上司、家人都不欣赏自己。 7、担心自己的经济状况。 。
幼儿教师工作现状--测试结果

21页完整可用高中生情绪心理辅导课专题培训课件

21页完整可用高中生情绪心理辅导课专题培训课件
笑,生气时脾气大等 了解并掌握基本情绪对自身及他人的情感
沟通和认知有益
情绪与心理健康的关系
好的情绪状态对心理健康有积极影响 处理负面情绪对维护心理健康至关重要 学会情绪管理,可以降低情绪焦虑和抑郁 情绪,提高生活质量
心理健康的重要性
心理健康对高中生的意义
心理健康对高中生的学业、人际交 往和生活质量都有着重要的影响 保持心理健康是实现人身心健康全 面发展的关键因素之一 了解心理健康的相关知识,可帮助 高中生更好地调节情绪,减少不必 要的困扰
心理辅导辅助工具的应用
心理干预与辅导的互联网应用
心理测评与评估工具
心理测评工具可以帮助高中生了解 自身的情绪状态和心理健康状况, 从而更好地进行情绪心理辅导。 评估工具可以从多个维度客观地评 价高中生的情绪和心理状态,为辅 导师制定个性化的辅导计划提供依
据。
互联网应用为高中生提供了在线的 心理干预和辅导服务,通过文字、 音频、视频等形式进行情绪管理培
间 掌握情感释放的方法,如参加体
育活动和艺术创作
情绪管理的自我评估
学会自我评估自己的情绪状态, 如情绪是否稳定或偏向消极
分析自己的情绪管理能力,如是 否有足够的情绪管理策略和技巧 根据自我评估结果,制定个人的 情绪管理计划,不断改善和提升
自己的情绪管理能力
情绪管理的亲子沟通策略
学习与父母或监护人进行情绪沟 通,如表达自己的情绪和需求
04
常见高中生心理问题 与应对
学习压力与考试焦虑
学业压力的影响与应对方法
学习压力会造成生理和心理的负面影响,如焦虑、疲 劳等 应对学习压力的方法包括合理规划时间、学习方法多 样化、寻求辅导等 维护身心健康,良好的作息和饮食习惯,参加运动、 社交活动等都是减压的好方式

情绪管理培训课件(PPT 60张)


2、情绪的分类
3、情绪的影响
• 身体健康:肠胃、泌尿系统、心脏血管、 神经系统、癌症等;乐观-悲观-长寿 • 心理状态:长期负向情绪-精神疾病
– A-冠心病;C-癌症
• 学业工作:换工作、职业倦怠 • 人际关系:影响互动;被情绪牵着鼻子走
“怒则气上,喜则气缓,悲则气消,恐则气下, 寒则气收,炅则气泻,惊则气乱,劳则气耗, 思则气结。”
【练习】 1、请表述自己的情绪特征。 2 、使用合理情绪理论对自己的一个 负性事件进行分析。
4、情商EQ
• 情商是指人认知和调控自我及他人的情 感,把握自己心理平衡,形成自我激励、 动机与兴趣相结合的内在动力机制;形成 坚强和受理性调节的意志;妥善处理人际 关系等的心理素质和能力。
• 情商与人际交往的关系
情绪的
危害
怒伤肝
喜伤心 思伤脾 忧伤肺 恐伤肾
喜 胜 悲 , 悲 胜 。怒 , 怒 胜 思 , 思
胜 恐 , 恐 胜 喜
情 绪 的 阴 阳 相 生 相 克
4、ABC理论
• 合理情绪理论又称为ABC理论。是由美国临床 心理学家艾里斯(A.Ellis)提出的。
• 在人们情绪的过程中有三个重要的因素,这就 是诱发情绪发生的事件(Activating events)、 人们对诱发事件所持的相应的信念、态度和解 释(Beliefs)和由此引发的人们的情绪和行为 的结果(Concequences),因此合理情绪理论 又简称为ABC理论。
• 较高情商
• 是负责任的“好”公民。 • 自尊。 • 有独立人格,但在一些情况下易受别人焦虑情绪 的感染。 • 比较自信而不自满。 • 较好的人际关系。 • 能应对大多数的问题,不会有太大的心理压力。
• 较低情商

自我情绪管理培训PPT课件


认识情绪
六种普遍存在的情绪
快乐
惊讶
愤怒
厌恶
害怕
你能用表情来说明这些情绪吗?
悲哀
6
认识情绪
正面情绪
爱 感激 希望 信心 同情 乐观 忠诚
负面情绪
恐惧 仇恨 愤怒 贪婪 嫉妒 报复 痴迷
两类情绪
感受情绪 表象情绪
认识情绪
情绪是什么
情绪是生命里不可分割的一部分 情绪诚实可靠 情绪从来都不是问题
8
认识情绪
请分析原因,如何解决?
12
认识情绪
解析
小枚的情况是属于离婚、工作双重压力造成的情绪问题。 婚后,白领女性比男性要担负更多的家庭责任如怀孕、教育子女等,因此女性必须能够寻找适合的方 法将自己的不良情绪得到释放和缓解,避免负面情绪的过多积累而出现严重的心理问题。
13
认识情绪
减压通道
小结
重塑积极心态
建立身心平 衡
A. 认为这只不过是一天的遭遇而已,希望明天会有好运气。 B. 考虑一下自己是否适合做推销员。 C. 在下一次拜访时再做努力,保持勤勤恳恳工作的状态。 D. 考虑去争取其他的顾客。
18
EQ情商测试
5. 您是一个经理,提倡在公司中不要搞种族歧视。一天您偶然听到有人正 在开有关种族歧视的玩笑。您会怎么办呢?
SELF
EMOTION
MANAGEMENT
自我情绪管理培训PPT
培训人:某某
01 认 识 情 绪
目 02 E Q 情 商 测 试

03 管 理 情 绪 的 技 巧
PART ONE
认识情绪
认识情绪
情绪是个体受到某种内在或外在的刺激所产生的一种身心激动状态。

企业员工培训情绪管理课件

详细描述
早期的情绪管理主要关注如何控制和调节情绪,如古希腊哲学家亚里士多德提出的“节制”原则;现 代的情绪管理则更加注重认知和行为的整合,如认知行为疗法、正念冥想等。未来,随着神经科学和 人工智能技术的发展,情绪管理将更加个性化、精准化和智能化。
02 员工情绪管理在企业的作 用
提高员工工作效率
01
企业员工培训情绪管理课件
汇报人:可编辑 2023-12-25
contents
目录
• 情绪管理概述 • 员工情绪管理在企业的作用 • 企业员工情绪管理的方法与技巧 • 企业员工情绪管理实践案例 • 企业员工情绪管理的挑战与对策 • 企业员工情绪管理的未来发展趋势
01 情绪管理概述
情绪的定义与分类
积极情绪能够激发员工的创造力 和动力,使他们更加专注于工作 ,提高工作效率。
02
情绪管理培训有助于员工学会控 制情绪,避免因情绪波动而影响 工作效率。
增强团队凝聚力
良好的情绪管理有助于增强团队成员 之间的沟通和合作,提高团队凝聚力 。
通过共同学习和实践情绪管理技巧, 团队成员可以更好地理解和支持彼此 ,形成更加紧密的关系。
06 企业员工情绪管理的未来 发展趋势
人工智能在情绪管理中的应用
人工智能技术可以用于监测员工的情绪状态,通过分析语 音、面部表情、肢体语言等非言语信息,判断员工的情绪 变化,及时发现和解决潜在的情绪问题。
人工智能还可以用于提供个性化的情绪管理方案,根据员 工的个人特点和情绪状况,提供相应的调节和缓解情绪的 方法和建议。
挫折应对
正确面对挫折和失败,从 中吸取经验教训,提高自 己的适应能力和韧性。
建立良好的人际关系
同理心
解决冲突
站在他人的角度理解他人的情感和需 求,建立良好的情感共鸣。

情绪管理培训PPT课件

例如,恐惧的情绪使人脱离险境,羞耻情绪会使人避免做违背社会规范的行为;即使是痛苦、悲伤等情绪反应,也同样具有能使人感受到自己的心理伤害,促使人们及时调整自己的积极的功能 所以说,负性情绪并不等于消极情绪
情绪→③情绪的影响
1
在日常生活中,人们常有这样的体验:高兴时,神清气爽;悲伤时,会食欲不振;忧虑时,会辗转难眠;惊慌时,会心脏乱跳;愤怒时,会热血冲头……,这些都说明了情绪会对身体的内部功产生影响
点评
恶劣的情绪具有传染性,会产生连锁反应
在心理学上,有1个这样的“效应”:1位父亲在公司受到了老板的批评,回到家就把沙发上跳来跳去的孩子臭骂了1顿 孩子心里窝火,狠狠去踹身边打滚的猫 猫逃到街上正好1辆卡车开过来,司机赶紧避让,却把路边的孩子撞伤了 这就是心理学上著名的“踢猫效应”,描绘的是1种典型的坏情绪的传染
1







今人所分4类
古人7情
情绪→②情绪的分类
情绪无好坏之分,由情绪引发的行为或行为的后果有好坏之分,因此,1般我们根据情绪所引发的行为或行为的结果,将情绪划分为积极情绪、消极情绪两大类
1
情绪→②情绪的分类
1
有些人将不良情绪等同于负性情绪,这是不准确的 所谓负性情绪,通常是指那些不愉快甚至是引发人痛苦、愤怒的情绪体验,例如压抑、生气、委屈、难过、苦恼、沮丧等 1般来讲,负性情绪并非1定都是消极的 负性情绪在1定的情境之中,也同样具有重要的作用
2
控制不了情绪,会造成不可挽回的后果
2
人际关系取决于1个人情绪表达是否恰当 当我们把情绪毫无保留地发泄在周围人的身上时,那种和谐关系无形中就被破坏掉了,就好像是被打破的杯子1般,就算接合后也会有裂缝
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情绪控制培训课件
情绪控制培训课件
情绪控制是我们日常生活中非常重要的一项技能。

无论是在工作中还是在家庭
生活中,我们都会遇到各种各样的情绪困扰,如愤怒、焦虑、压力等。

而情绪
控制培训课件就是为了帮助我们学习如何更好地管理和控制自己的情绪,以达
到更好的生活质量。

一、情绪的定义和分类
在开始学习情绪控制之前,我们首先需要了解情绪的定义和分类。

情绪是人类
在特定的环境刺激下产生的一种心理反应,它可以分为积极情绪和消极情绪。

积极情绪包括喜悦、幸福、满足等,而消极情绪则包括愤怒、焦虑、恐惧等。

了解情绪的分类有助于我们更好地认识自己的情绪状态,从而有针对性地进行
情绪控制。

二、情绪控制的重要性
情绪控制对于我们的生活至关重要。

首先,情绪控制可以帮助我们更好地应对
压力。

在工作和生活中,我们常常面临各种各样的压力,如果我们不能有效地
控制自己的情绪,就会导致情绪失控,进一步影响我们的工作效率和生活质量。

其次,情绪控制还可以改善我们的人际关系。

如果我们经常情绪失控,容易对
他人产生冲动和攻击性,这样就会破坏与他人的良好关系。

因此,学会情绪控
制对于我们的人际交往非常重要。

三、情绪控制的技巧
在情绪控制培训课件中,我们还会学习一些实用的情绪控制技巧。

首先,我们
需要学会自我观察。

自我观察是指我们要时刻关注自己的情绪状态,当我们发
现自己情绪开始失控时,要能够及时采取措施进行调整。

其次,我们需要学会深呼吸。

深呼吸可以帮助我们放松身心,缓解紧张和焦虑的情绪。

此外,我们还可以通过运动、听音乐、与朋友交流等方式来转移注意力,从而减轻负面情绪的影响。

四、情绪控制的实践
情绪控制并非一蹴而就的事情,需要我们不断地进行实践和反思。

在情绪控制培训课件中,我们会学习到一些实践方法。

首先,我们可以通过日记来记录自己的情绪变化和情绪控制的效果,从而更好地了解自己的情绪规律。

其次,我们可以选择一个情绪较为稳定的时刻,进行模拟情境练习,提前预测可能出现的情绪困扰,并寻找合适的应对策略。

最后,我们还可以通过与他人分享自己的情绪困扰和情绪控制的经验,从他人的反馈中获得更多的启发和建议。

五、情绪控制的挑战与应对
在实践情绪控制的过程中,我们可能会遇到一些挑战。

例如,有时我们会因为习惯性思维而陷入情绪困扰的循环中,这时我们需要意识到这种思维模式,并努力打破它。

另外,我们还可能会面临他人的情绪影响,例如他人的愤怒或焦虑会传染到我们身上,这时我们需要保持冷静,并采取适当的方式来应对。

面对这些挑战,我们可以通过不断的实践和反思来提高自己的情绪控制能力。

六、情绪控制的益处
情绪控制不仅可以帮助我们更好地应对压力,改善人际关系,还有许多其他的益处。

首先,情绪控制可以提高我们的决策能力。

当我们情绪稳定时,我们能够更加客观地分析问题,做出更明智的决策。

其次,情绪控制还可以提高我们的自我管理能力。

通过学会控制自己的情绪,我们能够更好地管理自己的行为
和情绪,从而更好地实现个人目标。

总结:
情绪控制培训课件是一项非常实用和重要的培训内容。

通过学习情绪的定义和
分类,我们可以更好地认识自己的情绪状态;通过学习情绪控制的技巧和实践,我们可以提高自己的情绪控制能力;通过面对情绪控制的挑战,我们可以不断
提高自己的情绪管理能力。

情绪控制不仅可以帮助我们更好地应对压力,改善
人际关系,还可以提高我们的决策能力和自我管理能力。

因此,情绪控制培训
课件对于我们的个人发展和幸福生活具有重要意义。

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