经管员初级考试题

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初级经济师之初级经济师工商管理测试卷附有答案详解

初级经济师之初级经济师工商管理测试卷附有答案详解

初级经济师之初级经济师工商管理测试卷附有答案详解单选题(共20题)1. PDCA循环处理阶段的主要工作是( )。

A.检查计划执行结果B.实施计划C.分析现状,找出存在的主要质量问题D.根据检查结果,采取相应的措施【答案】 D2. 下列属于网络调查法的特点的是()。

A.信息更安全B.直观可靠C.信息收集快D.费用高【答案】 C3. 某技术改造项目有三个互斥方案,其投资额和经营费用见下表:A.技术改造的成本测算B.技术改造的成功率C.技术改造的技术选择问题D.技术改造的收益性【答案】 C4. 下列资产中,变现能力最强的是()。

A.无形资产B.长期股权投资C.固定资产D.交易性金融资产【答案】 D5. 联结若干独立企业法人形成企业集团的纽带是()A.产品B.资产C.技术D.政府【答案】 B6. 应用投资回收期法时有四种可行方案,其投资回收期时间分别为下述数值,则应选()年。

A.1B.2C.3D.4【答案】 A7. ()是对多个候选厂址进行分析评价的一种常用方法。

A.分支界限法B.因素评分法C.直接推断法D.重心法【答案】 B8. 某企业在进行员工培训时,向新人职员工灌输企业的价值观念、道德观念和社会价值观念,这体现了员工培训的 ()目的。

A.使员工符合职位要求B.使在岗员工不断适应社会发展需要C.使员工实现自我价值D.培育企业文化【答案】 D9. 常用的脱产培训方法中,最普遍也是最基本的培训方法是()。

A.授课法B.讨论法C.案例研究法D.网络培训法【答案】 A10. 下列筹资方式中,融得的是物而不是资金的是()。

A.发行股票B.利用商业信用C.租赁筹资D.利用留存收益【答案】 C11. 营运资本是指()的余额。

A.流动资产减去负债B.流动资产减去存货C.流动资产减去应收账款D.流动资产减去流动负债【答案】 D12. 企业进行的产品调查、销售渠道调查属于()市场调查。

A.描述性B.探测性C.因果性D.预测性【答案】 A13. ()是形成经营机制的决定因素。

经管员练习题

经管员练习题

经管员练习题1. 在市场经济条件下,国家的宏观调控的目标是什么?请分别解释稳定增长的含义,就业的含义,物价的含义和国际收支的含义。

在市场经济条件下,国家的宏观调控的目标是稳定经济增长、实现充分就业、控制物价水平和保持良好的国际收支平衡。

- 稳定增长的含义:稳定增长指的是在一定时期内,国民经济总量以适度的速度持续增长,不过快也不过慢,使国家经济保持整体平稳的发展态势。

- 就业的含义:实现充分就业是指社会上主动求职的劳动力能够找到满意的工作岗位,并能够获得相对稳定的收入,保障人民群众的就业权益。

- 物价的含义:控制物价水平是指通过调控市场供需关系和货币政策等手段,使物价保持稳定的状态,防止通货膨胀或通货紧缩对经济运行产生不利影响。

- 国际收支的含义:保持良好的国际收支平衡是指国家在对外经济交往中,通过合理引导进出口贸易和资本流动,维持国际收支平衡,防止外汇储备出现大额净流出现象。

2. 请列举并解释国家宏观调控的主要工具。

国家宏观调控的主要工具包括:- 财政政策:通过税收调节和政府支出等手段来调控经济运行。

例如,在经济增长过快时,可以通过提高税收来抑制消费和投资,以实现调控目标。

- 货币政策:通过控制货币供应量、利率和存贷比等手段来调节经济运行。

例如,在通货膨胀压力较大时,可以提高利率和存贷比,减少货币供应,以控制物价水平。

- 产业政策:通过制定相关政策以促进经济结构调整和产业升级。

例如,通过鼓励发展新能源产业和高科技产业,以推动经济发展模式的转变和提高产业竞争力。

- 外贸政策:通过调整进出口关税、配额和汇率等手段来调节外贸情况,维护国际收支平衡。

例如,通过减少进口关税和汇率贬值,促进出口增长,以改善国际收支状况。

- 社会保障政策:通过提供失业保险、医疗保险和养老保险等社会保障制度,保障人民群众的基本生活需求,提高社会安全感,促进经济稳定发展。

3. 解释并区分财政政策与货币政策。

财政政策和货币政策是国家宏观调控的两个重要方面,二者有以下区别:- 定义:财政政策是指通过调整政府支出和税收等手段对经济进行调控的政策。

初级经济师《工商管理》考试题库【3套练习题】模拟训练含答案(第5次)

初级经济师《工商管理》考试题库【3套练习题】模拟训练含答案(第5次)

初级经济师《工商管理》考试题库【3套练习题】模拟训练含答案答题时间:120分钟试卷总分:100分姓名:_______________ 成绩:______________第一套一.单选题(共20题)1.某企业决定从采购部经理和仓储经理中选择一人担任销售部经理,该企业采用的招聘方法是()。

A.晋升B.职位转换C.工作轮换D.工作扩大2.对象专业化的优点是()。

A.缩短产品加工路线B.增强车间之间的联系C.对产品品种的变化有较强的适应性D.管理工作简单3.企业在生产过程中,将产品的两个可能相关的变量数据用点标示在坐标图上,通过观察分析来判断两个变量之间的关系,以达到质量控制的目的。

这种质量控制方法是()。

A.排列图B.散布图C.因果分析图D.直方图4.【真题】按照规定,单位在商业银行开立的一般存款账户()。

A.不能转账B.不能取现C.可以取现可以转账D.不能转账可以取现5.关于企业劳动合同的解除和终止,下列说法错误的是()。

A.如果企业提出解除合同,劳动者同意,企业一般要向劳动者支付经济补偿B.《中华人民共和国劳动合同法》第37条规定,劳动者提前15天以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同C.企业终止劳动合同的,应当办理相关手续,包括出具证明、转移社会保险、办理工作交接、支付经济补偿以及保存档案备查D.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的,企业不得解除劳动合同6.【真题】企业在招聘员工时,要对所有应聘者一视同仁,为应聘者营造一个平等竞争的工作环境。

这体现了员工招聘()的原则。

A.信息公开B.公平公正C.效率优先D.双向选择7.企业为创立者所有,企业主本人行使监督、管理和控制的权力,企业缺乏长远规划。

具有上述特点的企业所处的发展阶段是()。

A.精细阶段B.创业阶段C.规模化阶段D.集体化阶段8.改变加工对象时,若调整设备所需的劳动量很少,可采用()。

A.平行移动方式B.平行顺序移动方式C.顺序移动方式D.交叉移动方式9.能丰富培训对象的工作经历,并能较好地识别培训对象长处和短处的培训方法是()。

初级经济师之初级经济师工商管理练习试题附答案

初级经济师之初级经济师工商管理练习试题附答案

初级经济师之初级经济师工商管理练习试题附答案单选题(共20题)1. 在企业招聘员工时,主要用来测量应聘者的思维能力、学习能力和适应环境能力的心理测评是()。

A.成就测评B.倾向测评C.智力测评D.人格测评【答案】 C2. 企业在招聘员工时,要对所有应聘者一视同仁,为应聘者营造一个平等竞争的工作环境。

这体现了员工招聘的()原则。

A.信息公开B.公平公正C.效率优先D.双向选择【答案】 B3. 下列各项不属于动力机制的内容的是()。

A.所有者权益B.消费者需求C.经营者权利D.劳动者积极性【答案】 B4. ()适用于体积大、重量也很大、难于移动的产品生产过程。

A.固定布置B.工艺专业化布置C.对象专业化布置D.混合类型布置【答案】 A5. 某企业批量生产一种零件,投产批量为20件,有4道加工工序,按照加工顺序,单件每道工序作业时间依次为25分钟、15分钟、10分钟、15分钟,假设零件移动时间为零。

A.提高产品质量B.保护生产设备C.减少工序间搬运次数D.缩短生产周期【答案】 D6. 某企业的市场调查人员在对部分符合要求的受调查者进行调查的基础上,根据他们提供的信息,进一步对其他相关人员进行调查,直到满足原本的样本要求量。

该企业采取的抽样方式是()。

A.任意抽样B.判断抽样C.配额抽样D.滚雪球抽样【答案】 D7. 2007年8月,甲(国有企业)、乙(私营企业)、丙(自然人)决定共同投资设立股份有限公司。

发起人协议的内容有:①股份有限公司的注册资本为800万元人民币。

②三方共同约定,甲以现金50万元、厂房设备折价350万元出资;乙以现金80万元、非专利技术(非高新技术)折价220万元出资;丙以现金30万元、注册商标折价70万元出资。

③公司名称拟定为丁(实业)集团公司。

2008年5月,发起人到当地工商行政管理部门办理登记手续,被指出了存在的不妥之处。

A.100B.500C.1 000D.3 000【答案】 B8. 下列不属于现代企业中集权表现的主要特点的是()。

初级经济师《工商管理》考试题库【3套练习题】模拟训练含答案(第4次)

初级经济师《工商管理》考试题库【3套练习题】模拟训练含答案(第4次)

初级经济师《工商管理》考试题库【3套练习题】模拟训练含答案答题时间:120分钟试卷总分:100分姓名:_______________ 成绩:______________第一套一.单选题(共20题)1.工作分析的步骤包括()。

A.准备阶段、调查阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段B.准备阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段C.调查阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段D.准备阶段、调查阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段2.在企业开发新产品的各种组织形式中,创业小组主要负责()。

A.新产品的开发的总体设想B.确定计划项目C.实施具体的开发过程D.反馈与改进3.【真题】企业努力提高员工的素质,促使员工养成严格遵守规章制度的习惯和作风,这种活动属于“5S”活动中()要求A.整理B.整顿C.清洁D.素养4.工业革命后,美国历史上最早由职业经理人通过专门管理机构进行管理的行业是()。

A.海运业B.纺织业C.钢铁业D.铁路业5.关于企业财务管理的目标,()体现了对经济效益的深层次认识,更能体现企业主体的特征和利益相关者的利益。

A.利润最大化B.每股收益(权益资本净利率)最大化C.股东财富最大化D.企业价值最大化6.下列不属于货币范围的是()。

A.金银B.发票C.活期存款D.有价证券7.企业经营发展一般有守业型、扩张型、()型。

A.跳跃B.守业与扩张相宜C.稳定D.集约8.从年龄上看,不满()周岁的人不能从事个体工商业A.16B.17C.18D.209.服装、空调和冷饮等产品的市场需求预测适合采用()。

A.季节指数法B.移动平均法C.趋势外推法D.回归分析法10.在企业形成的过程中,最早开始具有企业特征的是()。

A.手工作坊B.家庭手工业C.工场手工业D.工厂11.顾客对质量的要求不断提高,原先被顾客认为质量好的产品不再受到顾客欢迎,因此,企业应不断调整对质量的要求。

这体现了质量()。

A.相对性B.狭义性C.经济性D.时效性12.机械制造企业所进行的产品工艺设计活动属于()。

经管员实操(初级)

经管员实操(初级)

职业技能鉴定操作技能考核项目经管员初级中国石油辽河职业技能鉴定中心交通运输鉴定站经管员初级试题目录1.书写请示(写作30%)2.书写请柬(写作30%)3.书写介绍信(写作30%)4. 用Mcrosoft Word录入文字、编辑、制表(操作计算机30%)5.书写会计数字(会计技能20%)6.建立收入台账(会计技能20%)7.建立支出台账(会计技能20%)8、建立材料消耗台帐(会计技能20%)9、建立人员工资管理台帐(经营管理20%)10.建立工、量具台账(经营管理20%)11.建立资产管理台账(经营管理20%)12.建立材料领用台账(经营管理20%)13.计算题(经营管理20%)试题组合方式:公文写作三选一(30%)+计算机基础三选一(30%)+会计基础三选一(20%)+三选一经营管理(20%)试题一、书写请示1、准备要求2、操作考核规定及说明(1)操作程序:1)标题;2)主送机关;3)正文;4)发文机关;5)发文时间。

(2)考核规定及说明:1)如操作违纪,将停止考核;2)考核采用百分制,考核项目得分按试题比重进行折算。

(3)考核方式说明:该项目为实际操作,考核按评分标准及操作结果进行评分。

(4)测量技能说明:本项目主要测量考生对书写简单公文的熟练程度。

3、考核时限:(1)准备时间:1min(不计入考核时间)。

(2)正式操作时间:20min。

(3)在规定时间内完成,考核时间结束立即停止操作。

4、评分记录表中国石油天然气集团公司职业技能鉴定统一试卷经管员初级操作技能考核评分记录表抽签号:考评员:核分员:年月日试题二、书写请柬1、准备要求(1)材料准备2、操作考核规定及说明(1)操作程序:1)称谓;2)正文;3)敬语;4)署名;5)日期。

(2)考核规定及说明:1)如操作违纪,将停止考核;2)考核采用百分制,考核项目得分按试题比重进行折算。

(3)考核方式说明:该项目为实际操作,考核按评分标准及操作结果进行评分。

初级经济师之初级经济师工商管理测试卷

初级经济师之初级经济师工商管理测试卷

初级经济师之初级经济师工商管理测试卷单选题(共20题)1. 某产品2、3、4、5月份销量逐期环比速度分别为1.1、1.2、1.2和1.1,5月份销量为30万台,运用几何平均法预测该产品6A.31.5B.34 .5C.36.5D.39.5【答案】 B2. 在公式中KA.技术改造的总投资B.因技术改造而新追加的投资额C.技术改造中拆除的旧设备、旧设施等所造成的损失金额D.拆除固定资产回收利用的价值【答案】 C3. 某钢厂管理层正在对钢厂的技术改造问题进行技术和经济可行性分析。

经过调查得知,该钢厂目前产钢200万吨,成本局高不下,对环境的污染日益严重,技术较为落后,产品质量有所下降,还存在着一定的安全隐患,为了解决存在的问题,需耗资40000万元进行技术改造,技术改造完成后,每吨钢的成本将由原来的2700元降至2600元,环境污染的问题、安全隐患问题和产品质量问题均能得到一定程度的解决,假设该行业的标准投资效益为0.3A.6000B.6500C.8000D.10000【答案】 C4. 市场预测原理不包括()。

A.惯性原理B.因果原理C.类推原理D.经济原理【答案】 D5. 某企业运用投资回收期法进行技术改造项目决策,该项目有四个互斥方案,其投资额和年净收益额见下表:A.方案1B.方案2C.方案3D.方案4【答案】 B6. 企业的年度利润总额包括年度营业外收支净额和年度( )。

A.资产处置收益B.公允价值变动收益C.营业利润D.投资收益【答案】 C7. 关于现代企业与传统企业的关系,下列表述错误的是()。

A.传统企业是现代企业的基础B.现代企业是传统企业的继承和发展C.传统企业的外部环境偏紧,企业要看政府脸色行事D.传统企业所有权与经营权分离,现代企业所有者的所有权与经营权统一【答案】 D8. 在企业管理标准化工作中,对生产过程中的工艺规程所做的统一规定属于()A.产品标准B.基础标准C.环境标准D.方法标准【答案】 D9. 某企业有一台精密仪器,其原值为12万元,使用后第1年的维持费用为6000元,实际残值为10万元。

初级经济师《工商管理》考试题库【3套练习题】模拟训练含答案(第10次)

初级经济师《工商管理》考试题库【3套练习题】模拟训练含答案(第10次)

初级经济师《工商管理》考试题库【3套练习题】模拟训练含答案答题时间:120分钟试卷总分:100分姓名:_______________ 成绩:______________第一套一.单选题(共20题)1.企业的流动资产为120万元,其中存货为80万,流动负债为25万元,则该企业的速动比率为()。

A.1,6B.0,5C.0,3125D.22.市场调研人员在街头进行抽样访问调查时,选择那些离得最近、最容易找到的人作为调查对象。

这种抽样方法是()。

A.偶遇抽样B.定额抽样C.主观抽样D.滚雪球抽样3.授权所予的职权只是上级职权的()。

A.全部B.一部分C.一部分或全面D.以上都不正确4.【真题】商业银行向中央银行借款的方式之一是()。

A.发行债券B.回购协议C.贴现D.再贴现5.产品或服务目前的需求水平和时间与预期的需求水平和时间相一致的需求状况是()。

A.潜伏需求B.下降需求C.充分需求D.过量需求6.安全生产的特点包括预防性、科学性、群众性和()。

A.长期性B.重要性C.效益性D.固定性7.在员工职业生涯的中期阶段,企业最重要的工作是对员工进行()。

A.保健投资B.企业文化的培训C.充电式培训D.同化和匹配8.下列员工招聘测验方法中,最常用的是()。

A.心理测验B.情景模拟考试C.面试D.能力测验9.【真题】下列质量检验活动中,受检物检验后不会被破坏的是()。

A.检验灯泡的使用寿命B.检验钢材的强度C.检验钢管壁的厚度D.检验轮胎的耐磨性能10.已知某设备原始价值为350000元,每年低劣化增加值为400元,设备残值为30000元,则设备的最佳更新期为()年。

A.20B.30C.40D.5011.下列筹资方式中,()的限制较少,各类企业都可以通过该种方式获得资本。

A.租赁筹资B.发行债券C.商业信用D.银行借款12.至1997年,邮政储蓄业务已实现了全国()的通存通取。

A.20个中心城市B.30个中心城市C.50个中心城市D.所有城市13.安全生产管理的基本对象是()。

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理论知识试题 一、选择題(每题有4 个选项,其中只有1个是正确的,将正确的选项号填入括号内) 1.A001公司法是规定各种公司的开办设立、组织结构、活动规则和解散终止程序以及其他对内或对外( )的法律规范的总称。 (A) 经营方式(B) 经营关系 (C) 经济方式 (D) 经济关系 2、我国的《公司法》是全国人民代表大会常务委员会于( )年12 月29日通过,1999年12月25日修订的。 (A) 1991年(B) 1992 年(C) 1993 年(D) 1994 年 3、公司法是一种( )规范相结合的法律 (A) 基础性和重点性 (B) 强制性与任意性(C) 重要性和随意性(D) 摘要性和综合性 4.公司法作为企业法分支,首先体现出其( )的特征。(A) 行为法(B) 权益法(C) 组织法(D) 经济法 5.AA001公司法是( ) (A) 规定公司设立的法律规范的总称 (B) 规定公司活动的法律规范的总称 (C) 调整公司的经济关系的法律规范的总称(D) 关于公司的设立、组织结构与活动的法律、法规和规章的总称 6.AA002公司享有股东( )形成的全部法人财产权,依法享有民事权利,承担民事责任。 (A) 合资 (B) 外资 (C) 投资 (D) 融资 7.AA002公司的基本义务有公司必页保护职工的合法权益,加强( )实现安全生产。 (A) 保障措施 (B) 保护措施 (C)劳动保障 (D) 劳动保护 8.AA002在国家宏观调控下、公司按照市场需求组织生产经营,在( )的范围内从事生产经营活动。 (A)注册 (B) 登记 (C) 规定 (D) 法律 9.AA003公司以其全部资产对债务承相责任的企业法人是( )公司。(A) 股份有限 (B) 有限责任 (C) 股份 (D) 有限 10.AA003 有限责任公司的全部资本( ) 为等额股份。(A) 不作 (B)作(C) 不划分 (D) 划分 11.A0O3 有限责任公司股东( )有法定限制。(A)资力 (B) 人数 C) 年龄(D) 学历 12.AA003 《公司法》规定,有限责任公司的( )的可以在股东之间转让,也可以向股东以外的人转让。 (A) 资金(B) 股份(C) 经营权(D) 注册资本 13.AA004股份有限公司的股东必须达到( )法定人数。 (A)最高 B)最低 (C) 平均 (D)限制 14.AA004 依照公司法的有关规定设立的,其全部资本分为等额股份,并通过发行股票筹集资本,股东以其所认购的股份对公司承担有限责任,公司以其全部资产对公司债务承担责任的企业法人是( )公司。 (A)股份有限 B) 有限责任 (C)股份 (D) 有限 15.A004 股份有限公司的股份表现为( ),可以自由转让。(A) 借贷 (B)股票 (C) 国债 (D) 资金 16.A005在我国独义上的会计法是指(18851月21日第六届全国人大常委会通过的。 A) 1984年 (B) 1985 年 (C) 1986 年 (D) 1987 年 17.A005广义的会计法是指( )的法律规范的总称。 (A) 会计行为 (B) 会计活动 (C) 货币活动 (D) 会计关系 18.AA005 以货币量度作为统一尺度,依照法定程序,全面系统、连续地记录和反映经济活动,并在此基础上进行有效的控制和监督的是( )关系。 (A) 会计 (B) 经济 (C) 商业 d) 商品 19.AA006 提高会计信息质量,确保会计数字真实完整,是加强( ) 管理的重要环节。 (A)财务和信息 (B) 经济和信息 (C) 信息和会计 (D) 经济和财务 20.AA006记录和反映单位[实际发生的经济业务活动的专业性资料是( )资料。(A)商业 (B)财务 (C) 经济 (D) 会计 21.AA006 会计法的Z法宗旨是:( );加强经济管理和财务管理,提高经济效益;维护社会主义市场经济秩序建立和发展社会主义市场经济。 (A) 建立专门的核算、分析、检查、监督的办法(B) 对经济活动真实地、准确地、全面地进行计量(C) 反映和监督社会再生产过程中资金运行(D) 规范会计行为,保证会计资料真实、完整 22.AA007我国《会计法》第( )规定,<(A) 二条 (B)二条 (C) 四条 (D) 五条 23.AA007 会计法适用的主体范围中,办理会计事务的单位和个人这个范围不包括( ). (A) 社会团体 (B)国家机关 (C) 税务部门 (D) 企业事业单位 24.AA007 在会计法适用的主体范围中,主体范围中主管机关及有关机关这个范围不包括( ). (A) 国家机关 (B) 税务部门 C) 审计部门 (D) 财政机关 25.AA007 我国当前的会计法规体系不包括( ) (A) 企业会计规范 (B) 会计法 (C) 会计制度 (D) 会计准则 26.AA008 会计的基本职能之一、会计工作的一-项基本任务是会计( )。(A)核算 (B) 监督 (C) 审核 (D) 监察 27.A008 会计监督的是财产物资( )的监督,对资金的合理节约使用的监督,对产品成本与商品流通费的监督。 (A)完整与安全 (B) 卫生与安全 (C) 完整与质量 (D) 卫生与质量 28.AA008 《会计法》第( )规定,各单位应当建立健全本单位内部会计监督制度。 (A) 二十六条 (B)二十七条 (c)二十八条 (D) 二十九条 29.A008 各单位的会计机构和会i计人员是( )的主体。 (A)内部会计监督 (B) 外部会计监督 (C) 财务收支 (D) 经济业务 30.会计机构( )来划分,可分为国家会计管理机构和基层单位的会计机构。(A)性质 (B)载体 (C) 职能 (D) 结构 31.A000会计机构包括( )两大部分。(A)财务和会计 (B) 监督和财务 (C) 核算和会计 (D) 监督和核算 32.A000 会计机构的主要任务是运用会计的科学方法,对( )进行反映、核算、监督,提供会计信息并对经济活动和财务收支进行计划、分析、预测、决策、控制等管理活动,以最少的投人取得最大的经济效益和社会效益。 (A) 商业活动和财务审核 (B) 经济活动和财务收支(C) 经济活动和财务分析 (D) 商业活动和财务收支 33.AB0OI 调整劳动关系以及由此产生的其他社会关系的法律规范总称是( ) (A) 宪法 (B)民法 (C)劳动法 (D) 行政法 34.AR0O1劳动关系是生产关系的重要组成部分,是由生产关系的( )决定和制约的。 (A)内容 (B) 性质 (C) 原则 (D) 结构 35. 1922年由中国共产党提出了《劳动立法原则〉,制定了( ),从而揭开了我国无产阶级争取劳动立法斗争的序幕。 (A) 《劳动法》 (B) 《劳动法大纲》 (C) 《劳动立法》 (D) 《劳动者法》 36.1922年由列宁亲自领导制定的( )是世界上第一部社会主义的劳动法典。 (A) 《苏俄劳动法》 (B) 《苏俄劳动法大纲》(C) 《苏俄劳动法典》 (D) 《苏俄劳动法则》 37.AB002劳动者有休息和享受( )的权利。(A) 业余生活 (B)劳动保护 (C) 休长假 (D) 特殊保护 38.AB002 我国《劳动法》基本原则不包括( )。 (A) 公民有劳动的权利和义务 (B) 改进劳动组织,不断提高劳动生产率 (C)劳动者有遵守劳动纪律的义务 (D)劳动者有选举权和被选举权 39.AB0O2 劳动者有( )的义务。(A) 改进劳动组织 (B) 遵守劳动纪律(C) 不断提高劳动生产率 (D) 参加民主管理 40.A80033 劳动合同的主体由特定的用( )和劳动者双方构成。 (A) 劳动协议 (B) 用人单位 (C) 用工合同 (D) 用人协议 41.AB03 劳动合同是以实现( )为目的而订立的。A) 劳动 (B) 用[j| (C) 用人 (D) 工作 42.AB003 劳动合同是以劳动( )和义务为内容的有偿契约。(A)成果 (B) 程度 (C) 方式 (D)权利 43.A80劳动报展制度是根据( )的原则,对劳动者付出的劳动给子物质补偿的制度。 (A)自给自足 (B)多劳多得 (C)按需分配 (D) 按劳分配 44.AB004我国劳动报酬最基本的内容是( )(A) 津贴制度 (B) 工资等级制度 (C) 工资形式 (D) 奖励工资制度 45.AB004企业实行的是工资总额同( )挂钩按比例浮动的办法。 (A)工作量 (B) 经济效益 (C) 产量 (D) 工作时间 46.AB005 工资形式是按工资等级制度所规定的劳动标准和报酬标准,计算职工实际劳动量和应得的工资,是( )有机结合的方式。 (A)劳动与产量 (B) 工时与质量 (C)产量与报酬 (D) 劳动与报酬 47.AB00S 计时工资制度不包括( ) (A) 小时工资制 (B) 日工资制 (C) 月工资制 (D) 年工资制 48.AB005 按照工人完成的合格产品数量和预先规定的计件单价来计算和支付工资的形式是( )工资。 (A)计量 (B) 计件 (C) 计价 (D) 计时 49.A00、劳动保护就是保护劳动者在生产劳动过程中的( )(A) 安全 (B) 健康 (C) 安全与健康 (D) 劳动健康 50.A001在生产劳动中,危及劳动者安全与健康的因素很多,归纳起来分为( )两大类。 A) 动态和静态 (B) 有害和过度 (C) 直接和间接 (D) 事故和病害 51.A0001国家为了保证劳动者在生产过程中的安全与健康而采取的组织措施有制定劳动保护方针,实行劳动保护( )、进行劳动保护立法。(A) 检查 (B) 监管 (C) 监察 (D) 监督 52.劳动者的权利和利益不包括( )(A) 福利待遇 (B) 劳动报酬 (C) 职业道德 (D) 伤病医疗 53.A0002劳动保护是中国共产党和我们国家的一项基本( ) A) 国策 (B)政策 (C) 举措 (D) 纲领 54.A002“加强劳动保护,改善劳动条件”,是载入我国( )的神圣规定。(A) 国策 (B) 宪法 (C) 法律 (D) 民法 55.A002 劳动保护是实现社会主义( )的重要措施。(A) 社会化大生产 (B) 现代化 (C) 生产目的 (D) 生产需求 56.经济发展的经验表明,搞好劳动保护是发展经济的一-条( )(A)必经之路 (B) 自然规律 (C) 客观规律 (D)宝贵经验

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