生产部岗位质量责任制.doc
项目部质量员安全生产岗位责任制(2篇)
项目部质量员安全生产岗位责任制
⑴遵守国家法令，执行上级有关安全生产规章制度，熟悉安全生产技术措施。
⑵在质量监控的同时，考虑安全设施的状况与使用功能和各部位洞口临边防护状况，发现不佳之处，及时通知安全员，落实整改。
⑶悬空结构的支撑，应考虑安全系数，严禁由于支撑质量不佳，引起坍塌，造成安全事故的发生。
⑷在施工中，结构安装的预制构件的质量应严格控制与验收，避免因构件不合格造成断裂坍塌，造成安全事故发生。
⑸在质量监控过程中，发现安全隐患，立即通知安全员或项目经理，同事有权责令暂停施工，待处理好安全隐患后，方可再行施工。
项目部质量员安全生产岗位责任制（2）主要包括以下方面：
1. 负责制定项目部的质量安全管理制度和操作规程，并定期进行修订和推广。
2. 负责组织开展项目部的质量安全管理培训，提高员工的质量安全意识和技能。
3. 负责项目部的质量安全检查和监督，以确保工作过程和成果符合质量安全要求。
4. 负责组织项目部的质量安全评估和改进活动，及时发现问题并采取措施进行整改。
5. 负责处理质量安全事故和投诉，并对相关责任人进行追责和处理。
6. 负责与相关部门和单位进行沟通和协调，共同推进质量安全管理工作的落实。
7. 参与相关会议，提供质量安全管理方面的意见和建议。
8. 负责收集、整理和分析质量安全管理数据，编制相关报告和统计分析。
9. 定期向项目部领导层汇报质量安全管理工作的进展和问题。
10. 其他与质量安全管理相关的工作职责。
质量部(技术部)安全生产责任制
质量部（技术部）安全生产责任制前言质量和安全生产是企业发展的基础，也是企业对员工和社会负责的体现。
因此，实施质量部（技术部）安全生产责任制是必不可少的。
本文将详细介绍该制度的内容和实施方式。
质量部（技术部）安全生产责任制目的质量部（技术部）安全生产责任制是指企业根据法律法规和企业的实际情况，明确质量部（技术部）的安全生产职责和权利，建立完善的安全生产责任制度，保障企业生产经营活动中的人身安全和财产安全，实现企业可持续发展。
方式实施质量部（技术部）安全生产责任制应遵循以下方式：1.落实安全生产责任制，做到层层签字、压实安全生产责任。
2.加强生产场所危险源的管理，完善安全生产管理制度，并落实各项安全措施。
3.加强员工安全生产意识的培养和教育，定期开展安全生产培训，加强员工的安全防范意识。
4.建立安全生产信用体系，对违反安全生产规定的单位或个人进行惩罚，提高企业安全生产信用水平。
5.积极开展各项安全生产宣传，引导员工自觉参与安全生产工作。
责任质量部（技术部）安全生产责任制中，各层级和各岗位的责任分别为：1.企业法定代表人和上级主管部门：负责制定安全生产政策和目标，并落实相关资源。
2.质量部（技术部）部长：负责制定安全生产管理制度和安全措施，并建立和完善安全生产档案。
3.各生产班组长：负责制定班组安全生产规章制度，并对班组员工进行安全生产宣传和培训。
4.员工：应当自觉遵守相关安全生产规定，积极参与安全生产工作，并及时报告安全事故和隐患。
结语质量部（技术部）安全生产责任制是企业保障安全生产和员工安全的重要手段。
企业应当按照法律法规和企业实际情况，全面贯彻落实安全生产责任制，保障员工和企业的合法权益，实现企业的可持续发展。
安全质量部门安全生产责任制(5篇)
安全质量部门安全生产责任制1、督促建立健全各级安全管理机构，完善各级各部门的安全生产责任制和安全管理制度。
坚持安全第一、预防为主的方针。
贯彻执行有关安全管理法律、法规和公司有关安全管理制度。
2、督促项目部强化安全教育和现场管理人员及工人的安全意识，严格执行三级安全教育和安全交底制度；组织对新调入、转岗的施工技术管理人员的安全培训教育工作。
3、组织项目部积极开展班前安全活动，广泛开展安全生产宣传，推广安全生产先进管理经验，提高安全管理水平。
4、督促项目部认真进行质量安全技术交底，做到安全管理制度、质量安全技术措施及时落实到位。
5、严格监督检查施工作业环境安全情况，消除事故隐患。
落实国家和省市有关劳动保护法规，严格执行有关劳动保护待遇，并监督实施情况。
6、参加因工伤亡及重大未遂事故的调查，从各方面认真分析事故原因，提出处理意见，制定防范措施。
按时填报伤亡事故月报表。
7、对职工进行定期教育考核，对新工人要组织入场教育和资格审查。
监督特种作业人员持证上岗，适时组织特种作业人员的培训工作，并向安全部门或主管领导通报情况。
8、对动力机械设施的安全运行负责，按照安全技术规范经常进行检查，并监督各种设备及时维修、保养。
9、建立租赁设备的安全管理制度并进行经常性和不定期检查，确保租赁设备完好、安全可靠。
10、严格检查新购进动力机械设备，检查应具备的生产许可证、出厂合格证、检验报告及完整的技术资料，组织安装验收，并填写验收单。
使用前制定安全操作规程，组织专业技术培训，向有关人员交底。
11、督促实施施工组织设计、施工方案中涉及质量安全的具体意见。
安全质量部门安全生产责任制（2）安全质量部门的安全生产责任制是指负责安全生产工作的部门建立完善的责任体系，明确部门和个人的安全生产责任，以保证安全生产工作的有效开展和安全风险的控制。
安全质量部门的安全生产责任制包括以下内容：1. 安全生产目标和责任划分：安全质量部门需要制定安全生产目标，并明确各个部门和个人的责任划分，包括安全生产的职责和权限。
生产部岗位责任说明及使命和职责
生产部岗位责任说明及使命和职责生产部是企业中非常重要的一部门，主要负责产品的生产和制造。
生产部的使命和职责是确保产品的质量和量产，并通过不断的改进和优化提高生产效率和降低成本。
下面是生产部各岗位的责任说明及使命和职责：1.生产经理/主管：使命和职责：-负责制定生产计划和目标，确保产品按时交付；-管理生产流程，确保生产过程的顺利进行；-监督生产人员和设备的使用，保持生产效率；-协调生产部与其他部门的沟通与协作；-解决生产过程中的问题和难题，确保产品质量。
2.车间主任/经理：使命和职责：-监督并组织车间的日常生产活动；-确保生产计划的执行和完成；-负责设备的维护和保养，确保设备的正常运行；-协调车间内部各岗位间的协作与配合；-负责车间的安全和环境保护措施的实施。
3.生产计划员/主管：使命和职责：-根据销售需求和生产能力制定生产计划；-确保生产计划的合理性和可行性；-对生产计划进行跟踪和监控，及时调整和优化；-与采购部门和销售部门进行沟通协调，确保原材料的及时供应；-提供生产计划相关的数据和报告，反馈给上级领导。
4.生产员/主管：使命和职责：-监督生产线上的实际生产活动，确保产品按照生产计划进行；-确保生产现场的安全和秩序，遵守相关的操作规范；-对生产过程中的问题进行监测和处理，及时解决生产中的难题；-协调车间内的生产人员，合理安排工作任务；-具备一定的技能和经验，可以进行部分设备维护和故障处理。
5.质量控制员/主管：使命和职责：-负责对生产过程中的产品进行质量检查和监控；-制定和实施质量控制标准和程序，确保产品质量；-对不合格品进行处理和追踪，提出改进和优化建议；-协调与质量检测相关的工作活动，包括检测设备和检测人员的安排；-对产品质量进行数据分析和报告，提供改进建议。
6.物料员/主管：使命和职责：-负责采购和供应生产所需的原材料和零部件；-根据生产计划和库存状况进行物料的采购和补充；-管理物料的库存和储存，确保物料的安全和完好；-与供应商进行沟通和协商，保持良好的供应关系；-对物料的品质和价格进行评估和审核。
安全生产岗位责任制度范文(五篇)
安全生产岗位责任制度范文公司安全生产职责1、贯彻执行国家安全生产的方针、政策、法规，树立安全发展的观念，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，严格落实企业安全生产责任主体，承担安全生产的法定责任，并结合实际制定本企业安全生产制度、规程和技术规范；2、负责____领导本单位的安全生产监督管理工作，强化本单位各部门依据各自职责对本单位安全生产各环节进行监督管理，并提出预防事故发生的措施，____开展经常性的安全生产检查，及时整改事故隐患。
3、建立健全安全生产管理机制，推行安全生产目标管理；4、____开展安全生产宣传、教育，对驾驶员等生产人员和安全管理人员定期____学习和培训；5、倡导安全文化理念，积极开展安全生产竞赛活动，对安全生产进行检查、评比、考核；表彰先进，总结交流经验，推广安全生产先进管理方法；6、严格执行事故报告制度，准确、及时填报安全生产事故统计表；7、负责本公司的生产安全事故处理，剖析事故原因，落实整改措施，按“四不放过”原则对相关责任人进行处理。
经理安全管理工作职责1、经理是公司的法定代表人，是企业安全生产的第一责任人，对安全生产工作负总责。
2、贯彻执行党和国家关于安全生产的法律、法规。
及时传达贯彻上级有关安全生产文件及会议的重要精神，召开安全会议，研究决定安全生产重大决策。
3、建立、健全完善公司各项安全生产责任制及管理制度，明确各单位及业务部门安全责任，并对贯彻落实情况____考核。
4、健全安全生产管理机构，按规定配备安全管理人员。
5、定期主持召开安全会议，协调解决安全资金投入、安全培训、隐患排查等安全生产工作的重要事项。
6、抓好安全生产的宣传教育工作，督促分管安全培训工作的副经理制定落实安全培训计划，强化安全教育，增强员工的安全生产意识，提高安全操作技能，搞好群防群治工作。
7、督促安全副经理及时召开安全会议，总结当月安全工作及安排部署下月安全工作。
8、督促、检查安全生产工作，及时消除事故隐患。
各岗位安全生产责任制范文（5篇）
各岗位安全生产责任制范文岗位安全生产责任制范文如下：作为岗位的一员，我深知岗位安全生产责任的重要性和严肃性。
为了保障员工的生命安全和身体健康，避免事故的发生和造成不良影响，我郑重承诺遵守以下岗位安全生产责任制：一、遵守国家和单位的安全生产法规和规章制度，严格执行各项安全操作规程和操作规范。
二、严格按照职责范围履行职责，确保自己的工作环境安全，及时报告并积极参与上级安全检查、隐患排查和整改工作。
三、保证参加岗位安全培训，学习安全生产知识和技能，提高自身的安全意识和防范能力，严禁违反操作规程和操作规范，确保个人和他人的安全。
四、积极参与组织的应急演练和事故应对预案的制定和实施。
在发生事故时，能够冷静应对，采取正确的急救措施，及时报警并组织有效的避险和救援行动。
五、认真记录和报告各类安全问题和事故，参与事故调查和分析，积极提出改进建议，推动安全管理的改进和优化，防止类似事故的再次发生。
六、互相关心、互相照顾，对他人的安全负有责任。
积极向同事宣传和普及安全知识，提高员工的安全防范意识，共同维护良好的工作环境和安全生产秩序。
七、严禁利用工作时间进行与工作无关的活动，保持良好的工作状态，避免因疏忽大意导致安全事故的发生。
以上责任制是我个人对岗位安全生产的庄重承诺，我将始终保持高度的责任意识，严格遵守安全规程和操作规范，积极参与安全培训和演练，不断提高自身的安全意识和防范能力，为公司的安全生产做出自己的努力和贡献。
我相信只有通过大家的共同努力，我们的岗位才能够真正成为安全生产的堡垒，共创和谐、安全的工作环境。
各岗位安全生产责任制范文（2）岗位安全生产责任制范本是指企业或单位针对不同岗位设置的安全生产责任制度，以确保员工在工作过程中遵守安全规定、预防事故和减少安全风险。
下面是一个岗位安全生产责任制范本的参考：岗位名称：_____________________（填写具体岗位名称）岗位安全生产责任：1. 遵守国家、地方和企业的安全生产法律法规、规章制度，确保工作符合特定的安全规定。
项目部质量员安全生产岗位责任制
项目部质量员安全生产岗位责任制是指在项目部中质量员和安全生产岗位人员的职责和权利的分工和规定。
一、质量员的责任制
1. 负责制定项目部的质量控制方案，确保项目的质量目标得以实现。
2. 指导和协助项目工程师或工程技术人员进行施工过程中的质量控制和检查工作。
3. 负责项目施工过程中的质量管理，包括施工图纸审核、材料采购、施工工艺和施工方法的评审。
4. 负责监督和检查施工现场的质量控制措施的实施情况，及时发现并处理施工过程中的质量问题。
5. 协调解决施工中的质量纠纷和争议，保证质量问题能够得到及时解决并改进。
二、安全生产岗位责任制
1. 负责制定项目部的安全管理制度和安全技术措施。
2. 协助项目工程师或工程技术人员进行施工现场的安全检查和巡视，及时发现和排除安全隐患。
3. 组织开展安全教育和培训，提高项目部员工的安全意识和安全技能。
4. 定期组织开展安全演练和应急演练，提高员工应对突发安全事件的能力。
5. 负责安全事故的调查和分析，制定相应的防范措施，确保类似事故不再发生。
6. 协调和配合相关部门的安全监督检查，提供必要的协助和支持。
以上是项目部质量员和安全生产岗位责任制的基本框架，具体的责任和权利可以根据不同的项目需求和情况进行调整和完善。
生产质量责任书5篇
生产质量责任书5篇生产质量责任书1为了贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《浙江省安全生产条例》以及公司的有关规定，加强安全生产工作的管理，防止和减少事故的发生，保障员工健康安全及财产安全，维护安全生产秩序，促进公司的稳定发展，确保公司生产安全，特制定安全生产责任书。
一、质量管理部的安全职责1、了解、熟悉国家有关安全产品的技术规范、标准，从质量管理上对公司的安全负责；2、负责对企业监视、检测、分析项目及使用设备、仪器、仪表进行管理，协同设备管理员制定安全操作规程和规章制度；3、对作业过程中监视和测量设备、作业场所的各类仪器、仪表定期检维修，确保精度和灵敏度；4、对关键生产装置和重点生产部位的易燃、易爆物料和有毒有害物料分析，必须准确及时；5、负责生产事故分析时的化验检测和数据处理；6、负责及时掌握在生产过程中可能发生各类事故的情况，并制定应急措施；7、负责对本部门新工人进行二、三级和员工换岗的安全教育考核，并做好相关记录；8、要经常对所属各岗位进行安全检查，及时查处事故隐患和违反安全规程的行为，保证安全生产。
二、质量管理部控制目标1、不发生轻伤及以上事故；2、不发生群伤恶性事故；3、不发生损失1万元及以上的设备、机械事故。
三、奖惩将根据有关法规和厂规对签订人的安全生产责任书的执行情况进行相应的奖惩。
公司代表（签字）：日期：安全责任人（签字）：日期：生产质量责任书2为了搞好水产品质量安全建设，促进水产养殖发展，保障消费者身体健康，本养殖场(养殖户)自愿参加水产养殖产品质量安全自律活动，并向社会作出以下诚信承诺：一、坚持以质量取胜，坚持以信誉取胜，争创优质水产品。
二、严格按照无公害水产养殖要求组织生产，决不使用国家禁用药品和无公害生产禁用药品，如：五氯酚钠、喹乙醇、地虫硫磷、六六六、林丹、毒杀芬、滴滴涕、甘汞、硝酸亚汞、醋酸汞、呋喃丹、杀虫脒、双甲脒、氟氯氰菊酯、锥虫胂胺、酒石酸锑钾、磺胺噻唑、磺胺脒、呋喃那斯、红霉素、杆菌肽锌、泰乐菌素、速达肥、乙烯雌酚、甲基睾丸酮、阿伏帕星。
质量管理部安全生产责任制(4篇)
质量管理部安全生产责任制一、背景和意义安全生产是企业经营活动中的重要内容，是企业生产经营的基础和保障。
为了保障员工的生命安全和身体健康，提高企业的安全生产管理水平，建立质量管理部安全生产责任制是非常必要的。
通过建立和落实质量管理部安全生产责任制，可以明确各级领导的安全生产责任和职责，加强对安全生产工作的领导和监督，完善企业的安全生产管理体系，提高安全生产工作的效率和质量。
二、质量管理部安全生产责任制的内容1. 质量管理部的安全生产目标质量管理部的安全生产目标是确保员工的生命安全和身体健康，避免事故和职业病的发生，保障企业的正常生产经营秩序。
2. 质量管理部安全生产责任的划分（1）质量管理部负责安全生产的整体组织和管理工作，制定安全生产工作计划和目标，制定并推广安全生产管理制度和标准，组织开展安全生产培训和宣传教育活动。
（2）质量管理部负责监督各部门和岗位的安全生产工作，检查和评估安全生产风险，制定相应的安全措施和应急预案。
（3）质量管理部负责开展安全生产事故调查和分析，制定预防事故的措施和改进方案，并监督各部门和岗位的整改工作。
（4）质量管理部负责与政府相关部门和职业健康安全监管部门的沟通和协调工作，及时报告和处理安全生产事故和职业病事件。
3. 质量管理部安全生产责任人的确定（1）质量管理部主管负责安全生产工作的领导，负责制定和落实安全生产的目标和计划，监督安全生产工作的开展。
（2）质量管理部安全生产负责人负责具体的安全生产工作，包括安全生产计划的制定和执行、安全生产管理制度和标准的制定和推广、安全培训和宣传教育的组织开展等。
（3）质量管理部安全生产责任人负责开展安全检查和风险评估工作，制定相应的安全措施和应急预案，并监督各部门和岗位的整改工作。
（4）质量管理部安全生产责任人负责监督安全生产事故的调查和分析，制定预防事故的措施和改进方案，并及时报告和处理安全生产事故和职业病事件。
4. 质量管理部安全生产责任制的执行（1）质量管理部安全生产责任人应按照相关规定参加安全生产培训和教育，熟悉安全生产法律法规和标准，提高安全生产管理水平。
安全生产岗位责任制模版（5篇）
安全生产岗位责任制模版(一)厂长对本单位安全生产工作负总体责任。
1、直接负责公司的安全管理工作；2、认真贯彻执行各项安全生产法律、法规和安全标准；3、建立健全安全管理责任制，包括单位领导职责、各段段长职责、和员工岗位职责；4、公司的具体情况建立，健全安全管理制度和安全操作规程；5、根据公司安全生产情况，组织开展安全技术研究工作，推广先进的安全技术管理方法，审核重大灾害事故的预防和处理方案、事故应急处理预案；6、建立、健全安全管理组织机构，配备公司安全管理专业人员，提高安全管理人员的专业素质；7、主持召开公司安全管理专题会议，及时通报公司安全生产工作情况，有关生产的重大问题；8、组织开展安全生产大检查，督促公司员工报告安全生产法规，整改事故隐患和不断改善安全条件；9、发生重大事故时，及时组织抢险，并参与事故的调查处理工作，及时向上级有关部门报告。
(二)工段长对本工段安全生产负直接责任。
1、协助厂长贯彻执行各项安全生产法律、法规、标准和制度；2、按谁主管谁负责原则，对分管业务范围内的安全工作负责，监督、检查分管部门安全工作各项规章制度执行情况，及时纠正下属失职和违章行为；3、做好职工的安全教育工作，负责组织对员工、新进员工、变换岗位员工和班组长的教育，检查、督促班组岗位安全教育。
建立安全教育档案。
4、认真做好安全工作“五同时”(在计划、布置、检查、总结、评比生产的时候，同时计划，布置、检查、总结、评比安全工作)；5、组织制订、修订和审定分管部门安全规章制度、安全技术操作规程、安全技术措施计划，并认真组织实施；6、组织分管部门的安全大检查，落实重大事故隐患的整改，负责审批动火报告；7、负责分管部门的安全教育考核工作；8、组织对分管部门事故的调查、处理，并及时厂长报告。
(三)员工安全职责1、严格遵守各项安全生产规章、制度和安全技术操作规程，努力完成本职工作；2、熟悉并掌握企业生产的各种危险化学品的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；3、认真执行交接班制度，下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。
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岗位质量责任制
部 门 生产部 编 号
岗 位 主管 执 行 人
批 准 人 生效日期 2009-1-01
一、岗位职责
1．负责编制和实施产品生产计划并按计划组织生产。
2．按计划进行调度，指导和配合生产车间进行生产作业，协调生产过程，负责生产车间与
部门的协调，及时解决生产中出现的问题。
3．负责生产设备，工装，模具检测设备的管理和认可工作。
4．负责安全生产，文明生产的管理工作。
5．负责生产现场管理工作，组织相关部门，策划和提供达到符合生产，服务要求的工作环
境。
6．负责组织设备人员按策划方案采购设备及维修配件，负责工艺纪律检查工作。
7．参与常规和特殊销售合同的评审，负责新产品的试制和生产。
8．负责建立设备台帐，组织设备调试检修，确保设备完好率。
9．负责组织电工对生产电力及设备的抢修。
10．负责公司车辆的调配。
11．负责对生产中出现的异常问题实施应急计划。
二、工作流程
三、时间要求
1．每月2日报上月生产情况。
2．根据销售订单及时编制“生产计划”、“申购计划”。
3．每年进行一次设备完好检查。
4．每月进行一次安全、文明生产，现场管理大检查。
5．每月至少召开两次生产调度会议。
6．每批订单至少提前三天备好货交外贸部、销售部。
四、质量标准或要求
1．按外贸部、销售部制订的生产量计划、编制，生产计划，交副总审批。
2．按产量需要（即发货清单）制订“申购计划”。
3．及时调度生产中的资源，做好生产准备，对缺少材料或备件等及时催要、沟通、协调。
4．及时解决生产中出现的一切问题
5．及时参与不合格品评审。
6．按“设备管理制度”对设备进行管理。
7．按“生产管理规定”对生产、计划、车间工作，进行管理。
8．现场管理规定”进行现场管理，检查考核。
9．按“安全生产”和“文明生产”管理规定对车间进行安全和文明生产，监督、检查、考
核。
生产计划 制订 下发 组织实施 协调
安装 管理 设备 认可 维护
五、领导关系
直接上级：总经理
直接下级：车间主任、生产计划员、设备管理员、电工。
六、考核规定
按公司《质量责任制考核实施细则》有关条款执行。
七、记录内容
1．生产计划
2．生产物资申购计划
3．设备台帐、工装台帐、模具台帐
4．每月生产量完成情况统计表
5．设施维护检修检查考核表
6．生产计划跟踪单
岗位质量责任制
部 门 生产部 编 号
岗 位 生产计划员 执 行 人
批 准 人 生效日期 2009-12-01
一、岗位职责
1. 负责准确、及时地发放《生产计划》和《发货清单》，发放登记记录。
2. 依据《生产计划》编制《申购计划》，并对《申购计划》的正确性负责。
3. 依据《发货清单》编制包装盒（箱）申购计划，并对《申购计划》的正确性负责。
4. 每天负责收集各车间的生产日报表并整理归档。
5. 协助编制《生产计划跟踪单》，并对其日常生产情况进行跟踪。
6. 每月初对上月的生产情况进行汇总，并上报部门经理。
7. 接收客人标贴，商标。
8. 发货清单交资料室打印标贴，唛头，把唛头发到各车间包装组，标贴发到备用处。
9. 完成部门经理布置的临时工作。
10. 每月整理汇总“发货清单”，保存以便查对。
二、工作流程
三、时间要求
1．及时下发生产计划，及时编制“申购计划”。
2．及时下发“发货清单”，及时编制包装盒、箱申购计划。
3．每天收集“生产日报表”和跟踪单、缺件记录等，报经理。
四、质量标准或技术要求
1．生产计划及时下发到各车间、部室，并签字按时，更改时对应签字或对换（回收）。
2．发货清单下发到各生产检验场所、签字接收，更改时应签字或对换（回收）。
3．核对库存，编制申购计划，数量、交货期准确无误并交领导审批。
4．客人标贴、商标、自制的标贴、唛头等及时下发车间或贴盒处，做好包装前准备。
5．每月按发货时间顺序整理好“发货清单”，“生产计划” “申购计划”等各项记录备查。
五、领导关系
直接上级：生产部主管
六、考核规定
按公司《质量责任制考核实施细则》有关条款执行。
七、记录：
1．申购计划
2．生产计划
3．发货清单
生产计划 申购计划 申购 监控
日报 统计 生产计划 汇总
岗位质量责任制
部 门 生产部 编 号
岗 位 电工 执 行 人
批 准 人 生效日期 2009-12-01
一、岗位职责
1．负责车间、办公室、管理人员宿舍、试验室等场所电器设备的安装和维修。
2．负责车间内外电线、电闸等电器的安装、布局、更换维修。
3．负责工人生活区的电线、电器等安装、维修、更换。
4．负责发电房、动力房的电器安装、维护。
5．负责停电后的发电工作。
6．负责其它的临时工作。
二、工作流程
三、质量标准或技术要求
1．正确合理布局和安装电器设备。
2．及时维修生产和生活电器设备。
3．保持备用发电机处于完好状态。
4．对生产急需设备的易损件常用件备足，以便及时维修、更换。
四、领导关系
直接上级：生产部主管
五、考核规定
按公司《质量责任制考核实施细则》有关条款执行。
六、记录
1．设备维护、保养记录
2．设施日常维护保养记录
安装 调试 布局 交验
岗位质量责任制
部 门 行政部 编 号
岗 位 司机 执 行 人
批 准 人 生效日日期 2009-12-01
一、岗位职责
1．负责运输进厂出厂的货物、垃圾等。
2．负责各外购件、外协件厂家的交接货物工作，模具的外协加工的取送。
3．负责运送有关的外出或回厂的公司人员，包括出差、办事、公伤等特殊情况。
4．负责车辆的安全检查和日常护理及保养工作。
5．帮助装卸货物。
6．协助营销公司（内销仓库）到各地发货。
7．完成领导交给的临时工作。
二、工作流程
三、质量标准或技术要求
1．运输过程中防止货物损坏、磕碰、丢失。
2．使货物完好交付入库或使用。
3．保证车辆运行时车况良好，各项指标正常。
4．及时接送有关人员办事、医疗等事情。
四、考核规定
按公司《质量责任制考核实施细则》有关条款执行。
五、领导关系
直接上级：行政部主管
六、记录
车辆使用登记记录
117700除1.17再乘0.17=171017.09（1177000-171017.09=1005982.91
货物 运输 交付
接送 人员
岗位质量责任制
部 门 生产部 编 号
岗 位 设备管理 执 行 人
批 准 人 生效日期 2009-12-01
一、岗位职责
1．负责组装二车间、空滤车间的设备维修及调试。
2．负责设备配件的购买，安装、调试。
3．负责生产设备、试验设备的设计制做、安装、调试、交付使用。
4．全公司的生产设备台帐,编制二级保养计划，检查完好率并考核。
5．负责领导交办的临时工作。
二、工作流程
三、时间要求
1．每年初编制二级保养计划。
2．每半年对所有设备完好性检查和考核。
3．每年底计算统计设备利用率和故障率。
四、质量要求
1．按计划组织对设备定期维护和保养，使设备处于完好状态。
2．及时购买所需的配件、备用件、常用件等，及时安装、调试。
3．及时对购进的设备（或自制设备）组织认可、交付使用。
五、领导关系
直接上级：生产部主管
六、考核规定
按公司《质量责任制考核实施细则》有关条款执行。
七、记录内容
1．设备保养计划
2．设备认可单
3．设备台帐
4．利用率、故障率统计表
5．完好性检查考核表
6．常用易损件清单
安装 调试 设备 维修 购买配件
1．
安装 调试 新设备 交付使用
2．
台帐 计划 设备管理 实施 检查 3． 考核