2014年2月22日下午北京市公务员考试面试真题及答案解析

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2014年公务员考试面试真题及解析(四)

2014年公务员考试面试真题及解析（四）北京人事考试网：29.与领导下乡，群众说你贪污受贿，你该怎么办？【测评要素】情境应变【参考答案】（应急处理）与领导一同下乡，结果有群众说我贪污受贿，不管这位群众是出于何种目的，是对我有意见也好，还是对我有误解也好，我首先要做的就是要保持冷静，端正心态，以真诚的态度安抚住群众的情绪，向他们解释这次陪领导来的目的是有重要的任务在身，让他们相信我，我会尽快安排另外一个合适的时间，和群众进行一次见面会，相信通过我们面对面的沟通交流，会彻底消除大家的误会。

（全面处理）回去以后，我会征求领导的同意，尽快安排这次见面会，邀请相关领导、村委会成员、村民代表和相关群众参加。

在会上呈交我的个人工作总结，并针对他们对我的怀疑或误解分别进行诚恳、详细、耐心地解答，直到他们对我的个人品质有了彻底的了解，解除了心头的疑虑。

如果群众还有什么好的意见或建议，我会虚心接受。

我也要表明自己的态度，感谢他们的监督，使我时时刻刻保持高度警惕，也希望他们在以后继续行使他们的监督权利。

而且我会提议在每个村委会成立村民监督小组，设立检举箱，并且向领导建议借此召开一次干部作风会议，让每个公务人员都接受一次教育。

（事后总结）事后，我会向领导呈交一个总结，吸取这次的教训，下决心在以后做到广开言路，积极与群众沟通，并且做到及时公开政务，做到政府工作、财政的公开、透明。

30.你是一个农药生产厂的部门负责人，现在有一群农民因为使用了假冒的农药导致颗粒无收，现在他们认定是你们公司的药有问题，你如何处理这件事？【测评要素】情境应变【参考答案】〈表态〉顾客就是上帝，作为生产厂商我们应该忠诚的服务于我们的顾客，我应该以谦虚的心态去面对农民朋友，以积极的心态去解决问题。

〈处理〉首先，我会稳定农民朋友们的情绪，安顿他们坐下来喝杯茶。

然后，请他们选出一两位农民朋友为代表来说明情况，请其他农民朋友离去，并请他们留下使用过的农药样品。

2014年北京、天津、山东、河北公务员面试综合分析类真题梳理

公家车上一个抱孩子的母亲上车无人让座，司机停车7分钟，有人让座后才开车，引发热议，请问你如何看？【题目类型】综合分析【考查能力】综合分析能力【参考解析】公车让座是体现社会公德、传统美德的文明表现，然而近期在常州的公交上，抱孩子的母亲却无人让座，司机无奈停车7分钟，引起了广泛争议。

有人认为，这位司机师傅做得对，这样的司机太赞了！但也有人认为，让不让座是私人的事情，司机的行为是道德绑架！在我看来，我们对待这些争议、讨论应该辩证的看待。

一方面，司机的行为是出于职业道德和安全考虑，为了保证乘客的安全，避免车子的发动给孩子和母亲带来危险，从这个角度我们应该肯定司机的初衷。

另一方面，司机对乘客文明素质的表示愤慨，用停车的方式警告乘客，虽然可以迫使乘客让座，但只能算作治标不治本的做法，对于乘客文明意识和素质的提升帮助不大。

类似的行为不免引起争议，如年轻人不让座遭到指责、大骂等现象，让座的人感到寒心。

因此，我们应该思考如何彻底改变目前状况，弘扬传统美德，形成自觉让座的风气。

首先，观念的转变是核心。

媒体要通过有效的宣传，如公益广告、提示标语等，提升公众的文明意识；家庭、学校、单位和社会各方面要通过有效的教化，增强公众文明出行的自觉性；公交单位要通过有效的措施，将“黄色座椅为老幼病残孕专座”的规定落到实处。

在宣传教育中尤其需要细化内容，提高针对性、增强操作性。

比如，明确要求人们特别是年轻人做到：乘车时见到老人孩子要让座……这样的效果可能要比空讲道理好一些。

其次，转变工作方法是关键。

让老人孩子等体弱者上车有座，司乘人员经过努力是可以做得更好一些的。

比如，司乘人员要提醒乘客给老人孩子让座，担负起督促执行有关“专座”规定的责任；又如，安排持“老年证”者坐黄座椅，要求其他人为其让座……俗话说，“只要有心人，万事能办成”，解决体弱者乘车难问题也不例外。

最后，法律约束是保障。

提高社会文明水平，重塑道德感，需要制度、教育、法律多管齐下，方能见效。

2014年国考面试真题3【申鸣老师提供】

2014年国考面试真题3【申鸣老师提供】第一篇：2014年国考面试真题3【申鸣老师提供】2014年2月20日国考公务员面试题（中直机关、国家部委）根据考生回忆整理材料：“错时停车”问题，讲居民社区和周边单位互相错时用停车位。

材料中涉及错时停车的做法，效果，问题。

其中某单位和驻地某社区曾进行错时停车合作，后又因居民不满秩序混乱而取消。

面试题1、对“错时停车”的做法。

谈谈你的看法？2、调查我市是否可推行错时停车，你如何开展这次调查？3、你是单位办公室主任，如何再次与社区主任沟通恢复合作？4、政府倡议单位拿出自身停车资源与社会展开错时停车合作，单位让你负责落实，如何贯彻落实？第二篇：2014年国考面试真题2【申鸣老师提供】2014年2月19日国考部委公务员面试题(水利部长江水利委员会等部委)上午面试题材料题：根据考生回忆，大概内容是一个乡因为泥石流等因素影响当地经济，所以搞蔬菜大棚，各方出资，结果销路不畅的故事。

1、你觉得蔬菜大棚搞不好的原因是什么？2、如果让你去找某企业家贾某，让他出资，你怎么说？3、让你了解一下蔬菜大棚到底能否带动当地发展，你怎么去做？4、乡亲们觉得乡里搞蔬菜大棚不对路，聚众闹事，你怎么协调？下午面试题10分钟阅读一份材料：主要内容：老龄化导致有很多空巢老人，很多老人因为行动不便等，不出门活动，子女又不在身边，因此精神缺乏慰藉。

张晓燕组织了一个“助巢”行动，组织大学生志愿者们上门和空巢老人聊天，做一些简单的生活照料。

行动开始后在一段时间内取得了一些成绩，老人们普遍反映不错。

但是也出现了一些小问题，有老人当着子女的面夸志愿者而说子女不孝顺。

有些老人反映部分志愿者“不耐心”、“不懂事”。

部分志愿者觉得老人翻来覆去就是讲一些相同的陈年往事，听多了就烦，打算推出“助巢”行动。

考官读题加思考（共20分钟）：1.针对现在老龄化的趋势，结合材料谈谈你对“助巢”行动的看法2.针对材料中“助巢”行动遇到志愿者素质不高的问题，如果你是张晓燕，请提出至少三种新颖的活动形式，并就其中的一种谈谈组织的重点是什么3.王奶奶的子女因为王奶奶说自己不孝顺，要把志愿者赶出门，从而引起争执，引来邻居围观。

北京公务员面试真题及答案：2014年北京公务员面试2月22日真题及答题要点(下午)

北京公务员面试真题及答案：2014年北京公务员面试2月22日真题及答题要点（下午）2014年北京公务员面试2月22日真题（下午）1、现在工作强调执行力，结合你的岗位谈谈什么是执行力。

核心考点：本题测察考生求职动机与拟任职位的匹配性。

基层公务员做好工作，就必须具有极强的执行力，而如何证明自己的执行力和工作能力，可以结合自己的经历叙述。

答题要点：1、说明说明是执行力，岗位需要什么样的具体执行力。

2、结合专业和经历进行具体说明。

2、男人应该有阳刚之气，但是现在很多男人女性化，对这一问题谈谈你的的看法核心考点：本题测察考生的综合分析能力。

既考察考生对男人女性化是否有所了解，具体的态度，也看考生是否能够看到其影响，产生的原因，和解决方法。

答题要点：1、虽然男人确实可以也应该拥有女性温柔、细腻的性格特征，但过度则会导致其性格的缺陷，并且不利于国家的文化传承和国防等的发展。

2、原因既包括教育的评价维度、媒体引导、又包括父母的培养，以及留守儿童父爱关怀缺失的问题。

3、解决需要制度的改变，也需要良性的城镇化发展。

3、你是民政局一名工作人员，关于敬老院的需求，领导让你展开调研，你怎么做?本题测察考生的计划组织协调能力，作答时要注意到自己的身份，也要充分考虑养老院需要什么。

答题要点：1、组织此次调研对于老有所养、老有所乐的意义。

2、查询民政部门的相关资料，并通过统计和公安部门查询相应数据。

3、询问老年人及其子女对养老院软硬件的需求，对收费和政策方面的期望。

4、询问养老院工作人员对政府投入方面的需求。

5、后续的总结，分析。

4、你和小王是好朋友，后来小王被调到新科室，与新领导相处不太好，发生过几次冲突，跟你抱怨新科室领导，该领导误以为是你让小王这么做的，并且告诉了你的领导，你怎么办?主考官追问：假设考官就是小王，请问你怎么说?核心考点：第一问测察人际交往的意识与技巧。

其中既要考虑小王的问题，也要考虑自己在其中的责任。

第二问同时对言语表达进行了测查，只要把涉及小王的叙述部分变为口语表达即可。

北京市公务员面试真题2014年02月20日下午

北京市公务员面试真题2014年02月20日下午一、 (总题数：4，分数：100.00)1.公务员要具有务实和创新精神，请结合你报考的岗位，谈一谈你该怎样做到这两点。

正确答案：(求真务实、开拓创新是公务员精神的重要内容，是公务员应有的工作态度和工作作风。

“求真务实”是指在从事具体工作时实事求是、脚踏实地。

“开拓创新”是指面对工作中的新情况新问题要敢于突破，创造性地完成工作。

作为一名基层公务员，既要务实，做好日常工作，从而保证机关单位工作的有序开展；又要创新，接受新理念新思想，实践新方法。

双管齐下，才能为百姓做实事，做好事。

作为一名新人，务实能够帮助我尽快熟悉工作流程，做好本职工作，使我能够尽快得到领导及周围同事的认可；而创新则可以帮助我优化工作流程，创新工作方式方法，更好地为人民服务。

就我报考的岗位来说，我将在未来的工作中把务实和创新结合起来，具体做到以下几点：首先，我会本着务实的精神，夯实工作基础，踏踏实实地走好每一步路，使自己能够完全胜任街道办的本职工作。

第一，我会端正工作态度，以踏实肯干、谦虚谨慎的态度严格要求自己，绝不会因为自己初入单位就对自己有所放松；第二，我会尽快熟悉工作环境，详细掌握工作流程，通过向同事学习等方式，使自己对工作有所了解，逐步提升自己的工作能力；第三，我会认真做好领导交付的每一项任务，从实践中提升。

在工作中我会不畏难、不怕苦，认真办理各项日常事务，深入每家每户，了解居民的生活和工作情况、了解他们面临的困难和问题，为他们办实事，争取他们的信任。

其次，在夯实基础后，能够胜任我的本职工作的同时，我也会充分发挥自己的主观能动性，多思多想，及时对工作情况进行总结、完善，积极创新，为单位的发展献言献策。

比如我们街道办的工作相对而言具有复杂化、多样化特点，每天需要面对众多群众反映的各式各样的问题，这就要求我们在解决问题的过程中能够积极思维、灵活应对；我们还可以针对服务形式进行创新，如建立“一站式”服务大厅，方便居民办事，还可以借用新媒体，建立新媒体服务平台，创新与群众的沟通方式等。

[VIP专享]2014年上半年北京公务员面试真题及解析(2月21日下午)

2014年上半年北京公务员面试真题及解析（2月21日下午）　1、结合经历和报考岗位谈谈对专业精神的理解。

【题目类型】自我认知与职位匹配【考查能力】自我认知与职位匹配能力【参考解析】专业精神指的是对工作是否执着于专业的规范、要求、品质化程序等。

就是在专业技能的基础上发展起来的一种对工作极其热爱和投入的品质，具有专业精神的人对工作有一种近乎疯狂的热爱，他们在工作的时候能够达到一种忘我境界。

作为专业精神分为硬件和软件两个方面。

硬件方面指得是任何一个工作职位所必须履行的职业功能。

软件方面是指建立在前者基础上的一种职业道德、职业操守乃至于对于职业的认同与奉献精神。

作为一名新入职公职人员，要从硬件、软件两个方面入手。

首先，我报考的岗位是街道办相关职位。

街道办承载着城市管理、社会管理、社区建设与服务职能。

作为上级机关与基层民众沟通的桥梁，它不仅承接着政策的上传与下达，更重要的意义则是从基层了解广大人民群众最迫切的需求是什么？因为我们一切工作的出发点与落脚点都是关于群众的切身利益。

对此，我之前的工作是一名大学生村官，在三年的农村基层工作中，不仅工作在村里，吃住也在村里，在刚进村的水土不服，沟通不畅，到现如今与他们情同亲人的关系。

来这里面试前，不少乡亲们得知这个消息后，连续几天接二连三的来到村支部为我鼓劲，加油。

这既是对我曾经工作的认可，也是我未来工作中宝贵精神财富。

我相信这种动力将对我今后的街道工作的开展打下坚实的基础。

其次，我本科及研究生专业学习的是声乐类。

街道办的工作更多的是与社区打交道。

近些年来，随着人们物质生活的不断提高，精神文化需求，尤其是社区文化活动的不断需求得不到满足，使得不少群众工作之余的时间除了耗费在搓麻将中，就是沉浸在了推杯换盏之中。

这也使得社区居民尤其是中老年人的体质得不到很好的锻炼进而发病率也不断提高。

针对这种情况，在争取相关部门、领导与同事的帮助下，在得到街道、社区民众的一致认同下，可以有针对性的开设一些公益性质的特长班。

2014年国家国家公务员历年面试真题

2014年公务员考试面试真题及解析(六)

2014年公务员考试面试真题及解析（六）北京人事考试网：56.你所在单位要组织一个6人调查小组，到青海省某县搞一次关于农民收入情况的调查。

如果此项活动由你具体负责，你准备如何组织实施？【测评要素】组织管理【参考答案】<意义>党和政府历来高度重视农民的收入问题，但"没有调查就没有发言权，没有调查更没有决策权"，切实提高农民收入，就必须深入调查他们的收入现状。

我一定尽全力圆满完成调查任务，为领导决策提供参考。

具体来讲，我会根据调查工作的一般流程，从以下几个环节展开。

<事前>认真学习研究此次调查研究的精神，明确调查任务。

查找资料了解青海某县农业及农民收入的历史情况。

<计划>根据了解广泛征求组里其他同志的意见和建议，形成工作方案。

包括行程安排、人员分工、调查经费、调查内容等列入明细表报领导审批。

<准备>落实资金、购买车票，联系当地的接待单位，做好出发的一切准备。

<实施>在调查过程中认真听取当地有关领导关于当地农民收入情况的介绍，组织成员实地调研，在调查过程中对农民收入来源等具体数据一一记录。

<细节>实地调研过程中，要注意对不同年龄、性别、地区、种植不同作物的农民分别予以调查，以确保调查数据的客观真实。

同时在调查中也要向农民做好相关解释工作，避免出现农民因不了解而不敢说出真实情况。

<总结>调查结束后认真整理调查资料，统计各项数据，分析当地农民收入情况，形成调查报告，汇报领导。

57.2000/1/1 法检单位出台了一项新政策，领导想了解一下单位成员对这项政策的看法，你怎么组织？【测评要素】组织管理【参考答案】可以组织召开一次会议，宣传讲解单位新出的政策。

然后请大家谈谈看法。

也可等政策实施了一段时间后，召开会议，听取大家看法。

还可以请单位成员每人写一份对新政策的看法，之后收集汇总。

57.2000/1/1法检组织本单位的一次旅游活动。

2014年公务员考试面试真题及详细解答

2014年2月20日下午第一题：1、新形势下，机关工作要求公务员既要有务实精神，又要有创新精神，请结合你所报考岗位和自身优势，谈谈如何做到这两点。

公务员队伍的素质关系着服务型政府建设的水平，关系着公权力为民所用的实现程度。

我认为，一方面，务实是创新的前提条件，没有踏踏实实的工作是不可能对工作进行有效创新的。

另一方面，创新为务实提供了工具和凭借，创新工作方法和工作机制提高了工作效率，规范了操作方式，创造了新的工具，让创新成为工作的习惯，必将推动工作务实高效，进而实现政务工作的高标准运行。

结合我本次报考的岗位来看，就市台办联络处联络岗位而言，我认为要把握好务实和创新的关系，发挥本人优势在本岗位上做出成绩，必须把握好以下两个方面：一是踏实做好联络工作，立足岗位着力创新。

我现在是团中央青年国际交流中心的一名职员，在三年的联络、接待工作中，我承担过国际会务接待、青年文化交流团出访、第三世界青年友人来访等多项联络工作的组织策划任务。

在工作中我按照踏实工作，把握细节的原则，高质量的完成了各项工作任务，得到了领导的好评和同事的认可，也因此连续三年被评为优秀职工。

我想，如果我被录用，我将立足本岗位，依靠良好的专业素养和踏实的工作态度扎实开展工作，着力创新工作方法，通过建立重点联络对象数据库、探索建立联谊交友制度等方式，优化工作方法，提高工作效率，争取在平凡的岗位创造不平凡的成绩。

二是着力策划好涉台交流活动，作促进两岸交流交往的和平使者。

市台办联络处联络岗位承担着大量的涉台活动组织策划工作，涉台活动策划的水平直接关系着两岸交流交往的效果。

就涉台活动策划工作而言，坦诚地讲，我确实没有涉台方面的工作经验。

但是我曾在本科和研究生学习期间担任过校学生会的部门负责人，在校期间曾经组织过大型文艺汇演活动，曾经带领社会实践队伍深入红色老区开展服务，也曾经率团参加过大学生“挑战杯”大赛等赛事活动。

较丰富的学生干部工作经历和工作后在青年联络交流岗位上的三年工作经验，让我在活动策划方面具有了一定的经验积累。

2014年2月23日下午北京市公务员考试面试真题及答案解析

2014年2月23日下午北京市公务员考试面试真题及答案解析(1/4)论述题第1题结合岗位谈谈专业知识、敬业精神、以及实践能力，哪个更重要请结合自身进行举例说明。

__________参考答案：我报考的是法官助理的岗位，对于这个岗位而言，专业知识、敬业精神、以及实践经验都具有比较重要的地位。

第一，专业知识对于我的岗位非常重要。

我们的工作关乎到人民群众的切身利益，关系到司法的公正，如果我在专业知识上面出现了偏差，那么，影响的将不只是我自己的形象，更多的将是政府的公信力和法律的尊严。

所以，专业精神非常重要。

第二，这个岗位也需要敬业精神。

我们报考的都是基层公务员的岗位，这些基层岗位都是非常辛苦的。

特别是法官助理的岗位，每天要处理很多的司法文件，这就需要我们具有较强的敬业精神。

第三，专业学习和具体实践还有很大的差别，司法实践能力也非常重要。

如果缺少实践能力，也会在工作中过于模式化，不利于工作效率的提高。

对于我而言，实践能力最为重要。

因为，我刚刚毕业，在学校的学习中，我的学习成绩一直比较优秀，法律专业知识学习较为过硬，每年都能获得奖学金，并获得过国家奖学金。

同时，我深知，作为一名年轻人来讲，在刚刚步入工作岗位时，一定会面临很多的困难和挑战，所以，我已经做好了吃苦耐劳的准备，而且，我来自农村，大学以前都在一所县城里上学，上学条件非常艰苦。

长期艰苦的环境，让我养成了踏实肯干的习惯。

把这种习惯应用到工作中，我认为我也具有比较强的敬业精神。

但是，我刚刚毕业，虽然也曾在律师事务所中实习过，但是实践经验毕竟不足，实践能力不够，这是我的短板，也是我要在以后的工作中需要进一步磨练的。

所以，我认为，对我来讲，实践能力的磨练对我以后的工作来讲最为重要。

详细解答：下一题(2/4)论述题第2题有些名校毕业生，跑去卖猪肉或养鸡。

有人觉得浪费资源，也有人觉得他们的生意做的风生水起，你怎么看__________参考答案：高等教育的发展，大学毕业生的人数年年大幅上升，大学生就业成了各级政府和全社会的一件大事。

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2014年2月22日下午北京市公务员考试面试真题及答案解析
(1/4)论述题
第1题
执行力是公务员必须的素质，针对你的岗位说说你执行力的欠缺，你怎么改进__________
参考答案：执行力，我们可以理解为贯彻上级领导、组织意图，有效利用相关资源，完成预定目标。

执行力包含完成任务的意愿，完成任务的能力，完成任务的程度。

而对于执行能力的提升，沟通是前提，目标要具体。

实际的工作考验的不仅是我们的智商，更多的则是情商。

所以人际沟通能力是需要我们加以重视的。

大四实习期间，在所辖区担任民警一职。

在不断处理纠纷中提升了我针对不同需求民众的意图的了解，进而提高了我人际沟通的技巧与能力。

在今后的工作岗位中，我会在此基础上不断完善，牢记为人民群众服务的宗旨。

我所报考的是北京公安局基层民警岗位。

作为一名刚刚从警校毕业的学生来说，虽然掌握了一定的理论知识与专业技巧，但是由于接触实际工作机会较少，实践工作能力一定存在诸多不足。

其中不足之处便是目标制定的过于宽泛，导致即便有一定执行能力，也可能会导致行动的漫无目的或目的不够明确。

针对上述问题，首先，我要摆正心态，牢记岗位职责与心中的目标。

由于刚走出校门，科班出身的我在遇到实际问题时，往往是眼高手低。

缺乏实际工作经验，也使我在处理一些具体案件中完全从书本出发，而没有考虑到具体的工作环境。

简单问题复杂化。

记得实习中处理一起民事纠纷，也许是我职业的敏感性，将原本简单的邻里关系纠纷，与一起盗窃案件联系到一起，导致了问题复杂，邻居误解进一步加深，虽然案件最终得到较为合理的解决，但这次错误使我认识到理论与实践的重要性。

做好一名基层民警，深入了解基层切实的需求的重要意义。

其次，从小由于家庭的熏陶，对于人民警察这一神圣的职业，始终怀着一种憧憬的向往，尤其在校期间参加一些警戒英模表彰大会的时候，每一位英模的形象始终在我脑中挥之不去，也使我在平常的学习与工作中处处以自身的行为与其对比。

但这种对比时不时会让我产生一种落寞，从而对自身能力产生一种怀疑。

甚至一段时间影响了学习与训练，后来在分队政委的开导下，走出了理想与现实不切实际的误区，只有踏踏实实从实际出发，才能一步一个脚印处理好每一个工作的细节。

对团队而言执行力就是战斗力，而对于个人而言执行力就是办事能力。

但是并非简单的办事能力的提高，只有牢记工作职责，牢记工作原则，牢记人民警察听党指挥，服务人民的宗旨，通过点滴的积累，将专业理论不断与实际具体工作结合，发挥自身的特长，最终提升自身办事能力，进而通过每一个人的努力达到整体团队战斗力的提升，为广大人民群众的安居乐业保驾而护航。

详细解答：
下一题
(2/4)论述题
第2题
现在男孩缺乏阳刚之气，更多的是阴柔之美，你怎么看__________
参考答案：随着我国改革开放的不断深化，中国社会文化发展越来越丰富。

在这种社会文化背景之下，出现了文化多极化、文化多元化的情况。

人们的性格也越来越像多元化发展。

而男孩性格女性化，就是这种性格多元化现象中的一个缩影。

对于这一社会现象，我们应该进行多角度分析，辩证看待。

一方面，这反映了我们社会的包容性越来越强，人的个性逐渐得到解放，是一种社会进步的体现。

同时，男孩刚强的性格中增加一分女性的温柔，这种刚柔并济的性格也在一定程度上有利于男性的全面发展。

但。