实习生劳务合同标准版
关于标准版实习期劳动合同协议模板(10篇)
关于标准版实习期劳动合同协议模板（10篇）关于标准版实习期劳动合同协议模板（10篇）对实习期的劳动写合同可是有方法的哦，在人们愈发重视契约的社会中，能够利用到合同的场合越来越多，签订合同可以明确双方当事人的权利和义务。
下面是小编给大家整理的标准版实习期劳动合同协议模板，仅供参考希望能帮助到大家。
标准版实习期劳动合同协议模板篇1甲方：_______________乙方：_______________经甲乙双方协商一致，特签订如下实习劳务合同。
一、甲方免费提供乙方的住房、床、伙食、棉被。
二、乙方代表负责其所属员工的日常生活和工作的管理，服从甲方的工作安排，必须遵守甲方的.厂纪厂规，人事信息资料由甲方存档备案，人员如有变更，乙方要及时上报甲方。
对违反甲方厂纪厂规的员工，甲方有权作出处罚。
乙方擅自离开公司的，一切后果与甲方无关。
三、乙方在工作和生活中对甲方的设备、设施要甲乙爱护，损坏赔偿。
注意用电安全，不得在宿舍里私接电线。
甲方有权对乙方工作过程中进行技术指导和检查监督。
四、工作与作息时间：乙方的工作是包装、成箱及其他的临时工作。
包装工价和作息时间与公司包装车间员工同步，如需加班，时间另行通知，加班时间每天从22:00起开始计算，记件是_____元/小时，记时按_____元/小时计算加班工资。
五、工资计算及工资发放，甲方对乙方正常工作时间实行计件工作制，其他工作按计时结算工资，按_____元/小时人民币结算，工资发放时间为报道时间一半月后发上半月工资总额的30%，合同结束一次性付清乙方余下的工资。
六、福利待遇：乙方享受与公司员工同样的福利待遇(冷饮费、空调电费补贴)。
七、合同期限：自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止为_____天八、违约责任：任何一方违约需向对方支付__________元违约金。
本合同一式两份，签字生效。
未尽事宜，待甲乙双方协商一致后再另行签定。
实习生实习合同协议标准版(7篇)
实习生实习合同协议标准版（7篇）最新实习生实习合同协议标准版（7篇）实习生的实习合同有不同的类型，当然也有不同的目的，随着广大人民群众法律意识的普遍提高，关于合同的利益纠纷越来越多，签订合同能够较为有效的约束违约行为。
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最新实习生实习合同协议标准版篇1甲方：乙方：绝于甲方业务的需要，雇佣乙方实习期间为甲方提供短期临时劳务，根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务合同书，共同遵守所列条款。
第一条. 劳务合同期限：从20 年月日起至实习期限届满时止。
(约个月) 第二条. 双方权利义务：1、甲方根据业务需要，考虑本人的特殊情况，协助办公室跟单、打字制表资料及其他工作。
2、乙方提供劳务应遵守甲方的规章制度，达到甲方的各项要求和标准，并接受甲方的绩效考核。
3、乙方在为甲方提供劳务中知悉的甲方商业秘密，不得提供或泄露给其他第三方。
4、甲方按照乙方提供的劳务，向乙方支付劳务报酬。
5、乙方在家里居住，每天须按时上下班。
必须自行注意上下班途中的安全。
在进入甲方工厂前或离开甲方工厂后的一切安全事故及其他纠纷概由乙方自行承担，与甲方无关。
第三条. 劳务报酬支付：1、甲方以货币形式支付乙方的劳务报酬，在结束实习期劳务工作时，一次性支付给乙方。
2、甲方向乙方支付的劳务报酬为50元每天，每天工作时间为8小时(上午点至点，下午点至点)。
甲方每天为乙方提供早餐、午餐、晚餐，每日扣人民10元，如乙方工作满26天以上，甲方免扣乙方餐费。
第四条. 合同终止与解除：本合同除履行期限届满自动终止外，甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。
乙方野可以随时通知甲方解除本合同。
除应当支付乙方的劳务报酬外，甲方不向乙方支付任何补偿。
本合同终止或解除后，双方应及时办理交接手续。
第五条. 违约责任：1.甲方不按照本合同规定日期向乙方支付劳务报酬的，每拖欠一日按照所拖欠金额的万分之四向乙方支付违约金。
实习生劳务合作协议6篇
实习生劳务合作协议6篇篇1甲方（单位名称）：___________________________地址：_______________________________________联系电话：_______________________乙方（实习生姓名）：___________________________性别：_______________________身份证号码：___________________________联系电话：_______________________家庭住址：_______________________________________所在学校：___________________________根据有关法律法规的规定，经甲乙双方平等协商，就乙方参与甲方单位实习相关事宜协议如下：一、协议期限及工作时间本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。
乙方实习期间的工作时间为上午______至______，下午______至______。
甲方可以根据工作需要，在不违反相关法律规定的前提下调整工作时间安排。
二、实习工作内容及地点甲方根据工作需要安排乙方从事____________岗位实习工作。
乙方应按照甲方要求，按时完成规定的实习任务。
实习期间，甲方将安排专人负责指导乙方的工作，确保实习工作安全顺利进行。
乙方实习地点为甲方所在地及相关分支机构等，甲方因业务需要安排乙方至上述以外地点工作的，应事先征得乙方同意。
三、双方的权利和义务（一）甲方的权利和义务1. 负责制定实习生管理制度，指导实习生完成工作，检查审核实习生工作完成情况。
2. 为乙方提供必要的实习条件及安全保障措施。
3. 根据工作需要及实习生个人表现和能力特点，为乙方指定岗位实习和工作安排。
4. 结合实际情况对乙方进行职业道德和岗位技能培训教育。
5. 根据实习表现向学校和企业出具实习鉴定证明等。
实习生的劳务合同(精选5篇)
实习生的劳务合同（精选5篇）（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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实习生劳务协议范本7篇
实习生劳务协议范本7篇篇1甲方（实习单位）：_________乙方（实习生）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及其实施条例，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本协议。
一、协议期限本协议自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容和工作地点1. 甲方安排乙方在________部门从事________工作。
乙方应按时完成甲方安排的工作，并达到规定的标准。
2. 乙方的工作地点为________。
在协议期内，甲方有权根据工作需要对乙方的工作地点进行调整。
三、工作时间和休息休假1. 甲方实行每周________小时工作制，具体工作时间由甲方安排。
乙方应在规定的工作时间内完成工作任务。
2. 乙方享有国家法定休假日及婚假、产假等法定假期。
具体假期安排按照甲方规定执行。
四、劳动报酬及支付方式1. 甲方按照按劳分配的原则，根据乙方的工作岗位、工作表现及贡献等因素，给予乙方相应的劳动报酬。
具体劳动报酬及构成按照甲方规定执行。
2. 甲方每月定期向乙方支付劳动报酬，具体支付时间及方式按照甲方规定执行。
乙方应确保提供正确的银行账户信息以便接收工资。
五、保险及福利待遇1. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等。
具体缴纳比例及方式按照甲方规定执行。
2. 乙方在协议期内享有与甲方正式职工相同的福利待遇，包括过节费、生日礼物等。
具体福利待遇按照甲方规定执行。
六、保密及竞业限制1. 乙方在协议期内及协议期满后，应对其在甲方工作期间获知的所有商业信息和技术资料承担保密义务。
不得将这些信息用于协议约定的工作以外的用途，也不得向任何第三方泄露。
2. 在协议期满后，乙方在一定年限内（一般为两年）不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或类似的工作。
这是为了维护甲方的商业利益，防止乙方在协议期满后对甲方造成不利影响。
实习生劳动合同协议标准版模板(10篇)
实习生劳动合同协议标准版模板（10篇）实习生劳动合同协议标准版模板篇1甲方：___________________________________地址：___________________________________乙方：___________________________________身份证号码：____________________________地址：___________________________________经双方平等协商，订立如下条款，由双方共同遵守。
一、甲方聘任乙方为_______部。
二、试用时间为_____年，自_____年_____月_____日始，至_____年_____月_____日止。
试用期为_____个月，试用期的薪资为_____元。
甲方视乙方工作情况，酌情延长或缩短乙方的试用期(最长不超过三个月)。
如乙方在试用期内的工作表现突出，考核成绩达标，可随时终止试用，转为正式员工。
三、三天无薪入职培训期。
从签订入职协议当天开始计算，若因个人原因在一周内提出离职，不支付薪资。
四、乙方的转正薪资为底薪_____元/月。
(在职期间的薪资调整依据个人工作表现及岗位考核达标情况决定。
提成根据各部门的具体规定给付。
)五、乙方的薪资由甲方在每月的_____日前发放(若薪资发放日恰逢周日或假日，则做顺延或提前发放)。
六、乙方在职期间，如工作成绩突出，公司将给予额外奖励。
七、乙方在职期间，考勤由甲方按乙方实际出勤记录及公司考勤制度执行(加班计时以乙方所在部门主管的加班安排记录为据)。
八、乙方在职期间，根据工作需要和乙方实际工作能力，甲方有权对乙方的工作岗位进行合理调整。
九、乙方在职期间，应严格遵守甲方的各项管理规章制度，保守甲方的商业秘密，并根据甲方工作安排，认真履行职责，自觉维护甲方的合法权益。
十、在职期间，乙方由于自身原因提出解除本协议时，须提前3天以书面形式通知甲方(经理、总监、主管须提前一周做出书面离职申请)，以便商洽、办理工作交接及薪资发放等事宜。
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实习生劳动合同书
甲方： （单位／公司）
乙方： （学校／实习学生）
为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据国家有
关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，
签订本合同。
一、实习期限及工作时间
乙方_________名学生到甲方实习，实习时间自
_________年_______月_______日起至_________年_______
月_______日止。
甲方应根据相关法律法规及本单位规章制度，合理安排
实习学生的实习工作时间。
二、实习岗位
2甲方根据乙方的实际情况和工作需要，安排实习学生
到_________部门，从事_________工
作。
实习期间，甲方应安排专门的技术与管理人员对实习学
生进行业务培训、技术指导和日常管理，实习学生应自觉遵
守劳动纪律，认真实习。
三、实习津贴
依照按劳取酬的原则，按甲方现行制度确定实习学生的
实习津贴，月津贴人民币_______元。如实习学生需变动实
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习岗位，甲方相应调整实习津贴（月津贴人民币_________
元）。
四、实习期间应遵守以下规定
1．实习学生应遵守国家的法律法规；遵守甲方的实习
规章及其它各项规章制度。如违反国家法规和企业的规章制
度，甲方可以根据情节轻重给予必要的处分或终止实习。
2．因实习学生造成实习单位财物损失的，按甲方规定
处理。
五、劳动保护
1．甲方需为实习学生提供符合国家规定的安全卫生的
工作环境，保证其在人身安全不受危害的环境条件下工作。
2．甲方根据实习学生岗位实际情况，按国家规定向其
提供必需的劳动防护用品。
3．实习学生患职业病、工伤事故的按《工伤保险条例》
规定执行。
六、合同解除
乙方在本合同履行期间可以在说明原因的情况下向甲
方提出终止实习合同，但必须提前
实习期间，甲方如发现实习学生不符合实习要求或不适
宜甲方安排工作等情况的，可以向乙方提出终止实习，在为
实习学生履行实习津贴支付手续后，解除本合同。
七、未尽事宜由双方及时协商解决。
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八、法律效力
本合同正本一式两份，双方各执一份，经甲乙双方签字后生
效。
甲方（盖章）： 乙方（签字）：
年 月 日 年 月 日
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