炼钢工艺学5
冶金原理及工艺5.1典型合金的熔炼工艺-钢

造白渣方法
稀薄渣形成后,按比例加入渣料: 石灰(8~12)kg/t钢水,氟石(1~2)kg/t钢水,炭粉(1.8~
2.0)kg/t钢水。关上炉门(10~15)min,即形成白渣。
白渣的成分为: (55 % ~ 65 % )CaO , (15 % ~ 20 % )SiO2 , < 10 %
MgO,(5%~10%)CaF2,(2%~3%)AI2O3,余 为FeO、CaS等。白色,冷却后粉化。
➢ 搅拌效应有利于化学成分和温度的均匀,有利于 排渣和提高冶炼质量,加速新加炉料的熔化,提 高熔化率。
➢ 驼峰的高低反应金属搅拌程度
三. 炉衬材料和烧结
➢ 炉衬材料具备的特性: 高耐火度 线膨胀和体膨胀系数小 减少裂纹 好的急冷急热性 能抵抗炉渣的侵蚀 绝缘性好 ➢ 主要有三种坩埚 碱性坩埚 MgO等 酸性坩埚 SiO2 中性坩埚 石墨等
矿石用量根据脱碳量来确定。一般加入矿石l.0kg/t钢液, 可脱碳0.01%左右。为了达到有效地去除钢液中的气体,应 使钢液激烈沸腾。为了使钢液温度不致于因加入铁矿石大幅 度降低,应采取分批加入矿石的方法,以保证维持钢液的激 烈沸腾状态,提高除气排渣的效果。
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吹氧法
用直径 (12 ~ 25)mm的普通钢管从炉门插入钢液 (100~200)mm内吹氧;并通过调节供氧压入控制熔 池的沸腾。吹入的氧与铁首先发生放热反应:
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白渣形成以后钢液在白渣覆盖下(20~30)min,促进 炭粉脱氧和石灰脱硫。
白渣的脱氧脱硫能力随时间延长而减弱,为恢复其 还原能力,在白渣覆盖期间,每隔(6~8)min,分 批加入,调整渣料,每批渣料包括:石灰4~ 6kg/t钢水,硅铁粉2~3kg/t钢水。
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造电石渣的方法
炼钢工艺流程介绍

炼钢工艺流程介绍1. 引言炼钢是将生铁或废钢经过一系列物理、化学反应得到所需的钢材的过程。
在炼钢工艺中,通过控制温度、压力和化学反应来控制钢材的成分和性质。
本文将介绍一般炼钢工艺的流程,并详细说明每个步骤的作用和操作方法。
2. 炼钢工艺流程炼钢的工艺流程通常包括以下几个步骤:2.1 原料准备在炼钢过程中,主要原料是铁矿石、焦炭和废钢。
首先需要将这些原料进行准备,包括筛分、粉碎和配料。
原料的质量和配比对成品钢材的质量有着重要的影响。
2.2 高炉炼铁高炉炼铁是将铁矿石和焦炭在高温下进行冶炼反应的过程。
在高炉中,焦炭的燃烧产生高温热能,将铁矿石还原为金属铁,并与熔融的矿渣分离。
这一步骤主要产生生铁,生铁中包含着各种杂质。
2.3 转炉炼钢转炉炼钢是将生铁和废钢在转炉中进行冶炼反应的过程。
转炉是一种大型倾转容器,通过吹氧将生铁和废钢的杂质氧化,使其融入熔池中。
同时,添加合适的合金元素来调整钢材的成分和性质。
转炉炼钢是钢材生产的关键步骤。
2.4 精炼处理精炼处理是通过将熔融的钢水进行调温和加料处理,去除残留的杂质并调整钢材中其他元素的含量。
精炼处理通常使用包括脱氧剂、脱硫剂和合金剂在内的各种辅料。
这一步骤可以提高钢材的纯度和质量。
2.5 过程控制炼钢过程中需要进行严格的过程控制。
包括温度控制、加料控制、吹氧控制等,以确保炼钢过程的稳定性和钢材的一致性。
现代炼钢工艺通常使用计算机控制系统来实现自动化控制。
2.6 出钢当钢水达到预定的成分和温度要求后,可以通过倾炉或连铸的方式进行出钢。
倾炉是指将钢水倒入预先准备好的钢包中,经过冷却和凝固后得到铸坯。
连铸是指将钢水直接注入连铸机,通过连续冷却和凝固来制备钢材。
3. 结论炼钢工艺流程是将原料转化为所需钢材的关键步骤。
炼钢过程中需要进行原料准备、炼铁、炼钢、精炼处理、过程控制和出钢等多个步骤。
每个步骤的操作和控制对于钢材质量的影响都非常重要。
通过精细的工艺控制和先进的技术装备,炼钢工艺能够生产出优质的钢材,满足不同行业的需求。
精炼炉炼钢原理与工艺

精炼炉炼钢原理与工艺引言:钢铁工业是现代工业的基础和重要支撑,而钢铁的生产中,精炼炉是不可或缺的重要设备之一。
本文将介绍精炼炉炼钢的原理与工艺,让读者对精炼炉的作用和工作过程有更深入的了解。
一、精炼炉的原理精炼炉是在炼钢过程中用于进一步减少钢液中杂质含量、提高钢液质量的设备。
其主要原理是利用物理、化学和冶金学的知识,通过各种操作手段,将钢液中的非金属夹杂物和气体溶解物质排除,以达到提高钢液纯度和质量的目的。
二、精炼炉的工艺1. 加入炉料精炼炉的第一步是将炉料加入炉内。
炉料通常由钢液和精炼剂组成。
其中,钢液是需要进行精炼的主要物料,而精炼剂则是用来吸附和吸收钢液中的杂质的物质。
2. 提升温度在精炼炉中,钢液需要保持一定的温度。
通常情况下,钢液的温度会通过加热设备进行升温,以满足后续的精炼工艺需要。
温度的控制对于精炼炉的工艺效果至关重要。
3. 氧气吹炼精炼炉中常采用氧气吹炼技术,通过向钢液中吹入氧气,使钢液中的杂质被氧化并排除。
氧气吹炼能够有效地去除钢液中的硫、磷等杂质,提高钢液的纯度。
4. 加入精炼剂在精炼炉的过程中,加入精炼剂是必不可少的一步。
精炼剂能够与钢液中的杂质发生反应,形成易于排除的化合物或气体。
常见的精炼剂包括石灰、氧化钙等。
5. 搅拌为了加快杂质与精炼剂的反应速度和提高反应效果,精炼炉内通常会设置搅拌装置,对钢液进行搅拌。
搅拌可以使钢液中的杂质更加均匀地与精炼剂接触,促进反应的进行。
6. 渣化处理在精炼炉中,产生的渣是需要处理的。
渣是由精炼剂和钢液中的杂质组成的固体物质。
通过合理的渣化处理工艺,将渣排出,以保证钢液的纯净度。
7. 出钢精炼炉中的工艺完成后,即可进行出钢操作。
出钢是将经过精炼的钢液从精炼炉中排出,并送往下一道工序进行后续加工。
出钢的操作需要注意保持钢液的温度和纯净度,以确保钢液质量的稳定。
结语:精炼炉炼钢原理与工艺是钢铁生产过程中至关重要的环节。
通过精炼炉的操作,可以有效地提高钢液的纯度和质量,满足不同行业对钢材的需求。
炼钢工艺流程图

炼钢⼯艺流程图炼钢⼯艺流程1炼钢⼚简介炼钢⼚主要将铁⽔冶炼成钢⽔,再经连铸机浇铸成合格铸坯。
现有5座转炉,5台连铸机,年设计⽣产能⼒为500万吨,现年⽣产钢坯400万吨。
其中炼钢⼀分⼚年⽣产能⼒达到240万吨;炼钢⼆⼚年⽣产能⼒为160万吨。
2炼钢的基本任务钢是以Fe为基体并由C、Si、Mn、P、S等元素以及微量⾮⾦属夹杂物共同组成的合⾦。
炼钢的基本任务包括:脱碳、脱磷、脱硫、脱氧去除有害⽓体和夹杂,提⾼温度,调整成分,炼钢过程通过供氧造渣,加合⾦,搅拌升温等⼿段完成炼钢基本任务,“四脱两去两调整”。
3氧⽓转炉吹炼过程氧⽓顶吹转炉的吹氧时间仅仅是⼗分钟,在这短短的时间内要完成造渣,脱碳、脱磷、脱硫、去⽓,去除⾮⾦属夹杂物及升温等基本任务。
由于使⽤的铁⽔成分和所炼钢种的不同,吹炼⼯艺也有所区别。
氧⽓顶吹转炉炼钢的吹炼过程,根据⼀炉钢吹炼过程中⾦属成分,炉渣成分,熔池温度的变化规律,吹炼过程⼤致可以分为以下3个阶段:(1)吹炼前期。
(2)吹炼中期。
(3)终点控制。
炼好钢必须抓住各阶段的关键,精⼼操作,才能达到优质、⾼产、低耗、长寿的⽬标。
3.1装⼊制度装⼊制度是保证转炉具有⼀定的⾦属熔池深度,确定合理的装⼊数量,合适的铁⽔废钢⽐例。
3.1.1装⼊量的确定装⼊量是指转炉冶炼中每炉次装⼊的⾦属料总重量,它主要包括铁⽔和废钢量。
⽬前国内外装⼊制度⼤体上有三种⽅式:(1)定深装⼊;(2)分阶段定量装⼊;(3)定量装⼊3.2.2装⼊次序⽬前永钢的操作顺序为,钢⽔倒完后进⾏溅渣护炉溅渣完后装⼊废钢,然后兑⼊铁⽔。
为了维护炉衬,减少废钢对炉衬的冲击,装料次序也可以先兑铁⽔,后装废钢。
若采⽤炉渣预热废钢,则先加废钢,再倒渣,然后兑铁⽔。
如果采⽤炉内留渣操作,则先加部分⽯灰,再装废钢,最后兑铁⽔。
3.2供氧制度制订供氧制度时应考虑喷头结构,供氧压⼒,供氧强度和氧枪⾼度控制等因素。
3.2.1氧枪喷头转炉供氧的射流特征是通过氧枪喷头来实现的,因此,喷头结构的合理选择是转炉供氧的关键。
钢铁冶金学(炼钢部分).

钢铁冶金学(炼钢部分)第一部分炼钢的基本任务1、钢和生铁的区别?答:C < 2.11%的Fe-C合金为钢;C > 1.2%的钢很少实用;还含Si、Mn等合金元素及杂质。
生铁硬而脆,冷热加工性能差,必须经再次冶炼才能得到良好的金属特性;钢的韧性、塑性均优于生铁,硬度小于生铁。
2、炼钢的基本任务?答:钢铁冶金的任务是由生产过程碳、氧位变化决定的。
炼钢的基本任务分为脱碳,脱磷,脱硫,脱氧,脱氮、氢等,去除非金属夹杂物,合金化,升温(1200°C→1700°C),凝固成型,废钢、炉渣返回利用,回收煤气、蒸汽等。
3、钢中合金元素的作用?答:C:控制钢材强度、硬度的重要元素,每1%[C]可增加抗拉强度约980MPa;Si:增大强度、硬度的元素,每1%[Si]可增加抗拉强度约98MPa;Mn:增加淬透性,提高韧性,降低S的危害等;Al:细化钢材组织,控制冷轧钢板退火织构;Nb:细化钢材组织,增加强度、韧性等;V:细化钢材组织,增加强度、韧性等;Cr:增加强度、硬度、耐腐蚀性能。
4、钢中非金属夹杂物来源?答:5、主要炼钢工艺流程?答:炒钢→坩埚熔炼等→平炉炼钢→电弧炉炼钢→氧气顶吹转炉炼钢→氧气底吹转炉和顶底复吹炼钢。
主要生产工艺为转炉炼钢工艺和电炉炼钢工艺。
与电炉相比,氧气顶吹转炉炼钢生产率高,对铁水成分适应性强,废钢使用量高,可生产低S、低P、低N的杂质钢,可生产几乎所有主要钢品种。
顶底复吹工艺过氧化程度低,熔池搅拌好,金属-渣反应快,控制灵活,成渣快。
现代炼钢流程:炼铁,炼钢(铁水预处理、炼钢、炉外精炼),连铸,轧钢,主要产品。
第二部分炼钢的基本反应1、铁的氧化和熔池的基本传氧方式?答:火点区:氧流穿入熔池某一深度并构成火焰状作用区(火点区)。
吹氧炼钢的特点:熔池在氧流作用下形成的强烈运动和高度弥散的气体-熔渣-金属乳化相,是吹氧炼钢的特点。
乳化可以极大地增加渣-铁间接触面积,因而可以加快渣-铁间反应。
不锈钢炼钢工艺流程

不锈钢炼钢工艺流程一、前言不锈钢是一种高强度、耐腐蚀性能强的合金钢,广泛应用于制造船舶、飞机、汽车、化工设备等领域。
不锈钢炼钢工艺是将铁矿石或废钢材料转化为不锈钢的过程,本文将详细介绍不锈钢炼钢工艺流程。
二、不锈钢炼钢工艺流程1. 原料准备不锈钢炼钢的原料主要包括铁矿石、废钢材料和合金元素等。
在生产过程中,需要根据产品质量要求选择适当的原材料,并进行分类和预处理。
2. 熔化将原材料投入到高温冶金反应器中进行加热和氧化还原反应,使其逐渐熔化成液态金属。
在这个过程中,需要控制反应时间和温度,以确保产品质量。
3. 精炼在液态金属中添加合适的合金元素,通过吹氧或真空处理等方法去除其中的杂质和气泡,并调整其成分比例和温度。
这个过程需要精确控制各种参数,以确保产品达到质量标准。
4. 浇铸将精炼后的液态金属倒入模具中进行冷却和凝固,形成不锈钢坯料。
在这个过程中,需要根据产品要求选择适当的浇注方式和冷却速度,以确保坯料质量。
5. 热处理将不锈钢坯料进行加热和冷却处理,使其达到所需的力学性能、耐腐蚀性能和组织结构等要求。
这个过程需要控制加热温度、保温时间、冷却速度等参数,以确保产品质量。
6. 加工将经过热处理的不锈钢坯料进行切割、成型、打孔等加工工艺,制成各种规格的不锈钢板材、管材、棒材等产品。
在这个过程中,需要根据产品要求选择适当的加工方式和设备,并对加工过程进行严格控制。
7. 检测对生产出来的不锈钢产品进行各种物理性能测试、化学成分分析和表面质量检查等,以确保其符合国家标准和客户要求。
8. 包装和出库将不锈钢产品进行适当的包装和标识,存放在仓库中等待发货。
在这个过程中,需要对产品进行分类、计量和记录等工作,以确保产品质量和供应能力。
三、结论不锈钢炼钢工艺是一项高技术含量的工艺,需要严格控制各种参数和环节,以确保产品质量。
本文介绍了不锈钢炼钢的全流程,并强调了每个步骤的重要性和注意事项。
只有在科学管理和精细操作下,才能生产出高品质的不锈钢产品。
钢铁厂炼钢工艺流程
炼钢简介现代钢铁厂工艺流程概述红框内为炼钢厂钢与生铁的区别:铁和钢最根本的区别是含碳量,理论上一般把碳含量小于2.11%称之钢,它的熔点在1450-1500℃,而生铁的熔点在1100-1200℃。
在钢中,随着碳含量的增加,其强度、硬度增加,而塑性和冲击韧性降低。
炼钢的定义:用氧化方法去除生铁和废钢中的杂质,加入适量的合金元素,使之成为具有高的强度、韧性或其他特殊性能的钢,这一工艺过程称为“炼钢”。
含碳量≤2.0%的铁碳合金,铁碳相图中2.0%C的意义。
高温:奥氏体,热加工性能好;常温:以珠光体为主。
为什么炼钢:生铁无法广泛应用。
含碳高:高温下无奥氏体;性能不良:硬脆、韧性差、焊接性能差,不能加工;杂质多:S、P、夹杂物含量高。
钢中常见元素:五大元素:C、Mn、S、P、Si(必须要求)。
其他元素:V、Cr、Ni、Ti、Cu等(根据钢种)。
存在原因:①工艺限制:S、P无法完全脱除;②原料残余:废钢残余Cu、Zn;③改善性能:Mn提高强度Al细化晶粒。
元素含量:①国标要求:GB;②企业标准:企业自定;③其它国家标准:SWRCH82B(日本)。
炼钢工艺流程炼钢“全三脱”工艺流程配有4座300t KR脱硫站、2座300t脱磷转炉、3座300t脱碳转炉;脱磷工位和脱碳工位采用“2+3”双高跨布置,便于“半钢”铁水倒运;精炼配有2座300t双工位RH炉、2座300t CAS炉和1座300t LF炉;连铸采用4台双流板坯连铸机。
工艺特点:采用先进的“一罐到底”、“全三脱”技术,钢水100%精炼工艺处理,铸机高拉速,打造高效快节奏的洁净钢生产平台。
“全三脱”工艺流程如图1所示。
转炉炼钢工艺技术把铁水与废钢混合,倒入转炉中然后吹氧,炉温大约上升到1600℃,炉内反应非常剧烈,象火山爆发一样,将碳与主要杂质迅速烧掉(铁水中的锰和硅被氧化,铁水中的碳也被氧化成二氧化碳)。
整个过程仅约30分钟,而且不再添加任何燃料,就可炼一炉钢,甚至可做到“负能炼钢”用这种方法炼钢,质量可以与平炉炼出的钢相媲美,所需时间却只有平炉的1/10,效率很高。
炼钢工艺和设备
炼钢工艺和设备简介炼钢工艺和设备是将生铁或钢锭经过一系列的物理和化学处理,以改变其化学成分和物理性能,从而得到具有一定用途的钢材的过程。
炼钢工艺和设备的发展对于钢铁行业的发展和现代工业的进步具有至关重要的意义。
炼钢工艺炼钢工艺是指通过一系列工艺步骤,将生铁或钢锭转化为具有特定成分和性能的钢材的过程。
下面介绍一些常见的炼钢工艺:1.炼铁:炼钢的第一步是炼铁。
炼铁是将铁矿石经过高温还原反应,得到生铁的过程。
炼铁通常使用高炉或直接还原炉进行。
2.转炉炼钢:转炉炼钢是一种常见的炼钢工艺,它通过将生铁和废钢放入转炉中加热,同时吹入氧气进行氧化和还原反应,调节钢的成分和性能。
转炉炼钢可以快速生产大批量的钢材,具有较高的生产效率。
3.电炉炼钢:电炉炼钢是利用电能进行炼钢的工艺。
它通过将生铁或废钢放入电炉中加热,利用电流产生的高温进行熔化和还原反应。
电炉炼钢适用于生产高品质的特殊钢材,具有较高的灵活性。
4.氧气顶吹炼钢:氧气顶吹炼钢是一种常用的炼钢工艺,它通过在炉内顶部喷吹高压氧气,使炉内的杂质被氧化和吹出。
这种工艺可以有效去除钢中的硫、磷等杂质,提高钢的纯度。
5.VOD炉炼钢:VOD炉(Vacuum Oxygen Decarburization)是一种利用真空和氧气进行钢的脱碳和精炼的工艺。
VOD炉可以将钢中的碳含量降到较低水平,并控制钢中的杂质含量,得到高纯度和高品质的钢材。
炼钢设备在炼钢过程中,使用各种设备进行材料的加热、熔化、反应和处理。
下面介绍一些常见的炼钢设备:1.高炉:高炉是进行炼铁的主要设备。
高炉是一个巨大的石砖结构,内部设有燃烧室和炉体。
炼铁过程中,原料和焦炭被投入高炉的上部,经过高温还原反应,生铁在高炉底部收集。
2.转炉:转炉是进行转炉炼钢的设备。
转炉通常为半球形或圆柱形,内部设有氧枪和吹氧孔。
生铁和废钢被加入转炉中,通过吹氧和搅拌,进行氧化和还原反应,调节钢的成分和性能。
3.电炉:电炉是进行电炉炼钢的设备,它主要由炉体和电极组成。
第5章转炉炼钢介绍
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5.3 转炉炼钢过程
(3)炉渣的作用
通过对炉渣成分、性能及数量的调整,可以控制金属 中各元素的氧化和还原过程; 向钢中输送氧以氧化各种杂质; 吸收钢液中的非金属夹杂物,并防止钢液吸气( H、 N)。 其它作用。
副作用:侵蚀炉衬;降低金属收得率。
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5.3 转炉炼钢过程
5.3.4 吹炼过程中元素的氧化规律
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5.3 转炉炼钢过程
当氧流与熔池面接触时,碳、硅、锰开始氧化,称为“点 火”。点火后约几分钟,初渣形成并覆盖于熔池面。随着 硅、锰、磷、碳的氧化,熔池温度升高,火焰亮度增加, 炉渣起泡,并有小铁粒从炉口喷溅出来,此时应适当降低 枪位。
吹炼中期脱碳反应激烈,渣中 (%FeO) 降低,致使炉渣熔 点增高和粘度加大,并可能出现稠渣(“返干”)现象。此时 应适当提高枪位,并可加入氧化铁皮 (或矿石)、可考虑加 入萤石。但要防止“喷溅”。
转炉炉型
转炉炉型是指转炉内部自由空间的几何形状,由耐
火材料砌成。
筒球型
锥球型
截锥型
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5.2 转炉炼钢设备
转炉内衬
绝热层
永久层
填充层
工作层
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5.2 转炉炼钢设备
托圈和耳轴
托圈、耳轴 是用以支撑炉体 和传递倾动力矩 的机构。 转炉和托圈 的全部载荷都通 过耳轴经轴承座 传递给地基 。
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5.2 转炉炼钢设备
脱碳速度由大变小。这一时期称吹炼末期,又叫碳氧 化后期。 除碳外其他元素变化不大,主要进行终点操作。当 w[c]﹤0.3%-0.7%时,进入吹炼末期。
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5.3 转炉炼钢过程
5.3.1 转炉炼钢原料
金属料 辅助材料
炼钢工艺流程
• 废钢具有高回收率、低能耗、低成本等优点 • 生铁含有一定的碳和杂质,影响钢的性能 • 矿石的种类和品质影响钢的性能和成本 • 合金可提高钢的性能,但成本较高
燃料的选择及其对炼钢的影响
炼钢燃料的选择
• 煤炭:主要包括焦炭、煤粉等,是炼钢的主要燃料 • 天然气:具有清洁、高效等优点,可用于炼钢过程 • 石油:可用于炼钢过程中的加热和燃料 • 生物质燃料:具有可再生、环保等优点,可用于炼钢
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炼钢安全生产与环境保护
炼钢安全生产的重要性及措施
炼钢安全生产的重要性
• 炼钢生产过程中涉及高温、高压、有毒等危险因素,安 全生产至关重要 • 炼钢安全生产关系到企业的稳定发展和员工的身心健康
炼钢安全生产的措施
• 加强安全培训,提高员工的安全意识和操作技能 • 建立健全安全管理制度,确保安全生产的落实和执行 • 采用安全防护设施,降低生产过程中的安全风险
燃料对炼钢的影响
• 燃料的热值和燃烧性能影响炼钢的效率和成本 • 燃料的杂质和排放物影响炼钢的环境性能和产品质量
原料与燃料的质量控制
原料与燃料的质量控制方法
• 对原料和燃料进行严格的检测,确保其成分和性能符合要求 • 采用合理的配料,优化炼钢工艺参数,提高产品质量 • 对原料和燃料的储存和运输进行严格管理,防止污染和变质
炼钢安全生产与环境保护的持续改进
炼钢安全生产与环境保护的持续改进方法
• 通过培训和学习,不断提高员工的安全意识和环保意识 • 采用先进的环保技术,降低生产过程中的安全风险和环境污染 • 建立持续改进机制,确保安全生产和环境保护的持续改进
炼钢安全生产与环境保护持续改进的意义
• 提高企业的社会责任感,促进企业的可持续发展 • 保障员工的身心健康,提高企业的凝聚力和竞争力