2019-XX中学创建省级文明单位工作汇报-word范文 (4页)
中学创建文明单位工作汇报

三一文库()/总结报告/工作汇报中学创建文明单位工作汇报我校是江西省优秀重点中学,已经连续6届获得“省文明单位”称号。
今年是我校迁入新校址的第二年,也是全校师生全面执行党的教育方针,以质量立校,凭竞赛扬名;以德行立身,凭和谐强校的关键一年。
两年来,我们在县委县政府的正确领导下,紧紧围绕着“让人人成才“这一目标,不断探索创建文明单位的新思路新方法,扎实有效地开展工作,取得了可喜的成绩。
教学工作是学校工作的生命线。
我们狠抓了教学质量的提高:XX年,高考成绩创造了新的辉煌,理科600分以上的考生有6人,占吉安市的26%,其中4人名列全市前9名。
叶珍华同学以639分的成绩夺得吉安市理科状元,刘文峰等三名同学分别考入清华和北大;XX年,王子鹏同学以660分的高考成绩列江西省文科第三名,吉安市第一名,有两位学生荣升清华北大深造;XX年,在全市高考整体滑波的情况下,我校二本以上上线人数却比去年净增了35人,增长率达17。
58,位居全市“省重点中学”第二名,上二本率在全市名列第二名,涂军华同学考入清华大学。
近三年,有6名学生分别考入清华或北大,有615名应届学生考上了二本以上的大学。
科研工作是学校教学工作的开路先锋。
近三年,我校共有23个市级以上的立项课题,我校首次承办的国家级科研课题【信息技术与研究性学习课题整合研究】顺利通过了国家和“江西省课题研究与基地办”的结题审查验收,并获得国家级二等奖;有16位老师在市级以上优质课竞赛中获奖,其中李康老师获得江西省第四届高中语文优质课竞赛一等奖;有82篇教学论文在省级以上刊物发表或获奖。
学生竞赛捷报频传,继曾锐同学去年获得全国中学生生物学联赛一等奖后,今年,曾侃仞同学又获得全省第二名,并代表江西省参加了在江苏省张家港举办的第十四届中学生生物奥赛,获得了国家级二等奖。
凭靠什么取得如此成绩那?我们深深体会到:育人是学校工作的出发点和归宿,而创建文明单位就是我们的育人的力量之源。
【优质文档】创建文明单位汇报材料学校-word范文 (10页)

本文部分内容来自网络整理,本司不为其真实性负责,如有异议或侵权请及时联系,本司将立即删除!== 本文为word格式,下载后可方便编辑和修改! ==创建文明单位汇报材料学校我校在乡党委、乡人民政府、市教育局的正确领导下和精心指导下,以“三个代表”重要思想为指导,坚持党的教育方针、社会主义办学方向,以开展保持共-产-党员先进性教育和社会主义荣辱观教育活动为契机,带领全校师生积极探索新形势下加强精神文明建设的新途径,为创办人民群众满意的学校提供了强大的精神动力。
历史的车轮在飞速向前,时代的挑战,验证了深化教育改革全面推进素质教育是我们这所农村小学唯一正确的选择。
近几年来,我校在规范学校管理、两个文明建设创建上狠下功夫,取得一些较好的成绩。
现将工作情况汇报如下:一、学校概况我校创建于1930年,是一所拥有77年奋斗史,发展史的老牌学校,现学校占地面积22534平方米,建筑面积2426.29平方米,现有18个教学班351名学生,教职工35人,大专以上学历34人,教师平均年龄35岁,学校拥有图书室,实验室,微机室,体育器室等,计算机教学和英语教学已纳入常规教学,这里的一墙一壁在说话,一草一木皆育人,优美校园环境和独具特色的校园文化构成一道亮丽的风景线,处处绿树成荫,鸟语花香,整洁优美,宽敞舒适的校园环境令人肃然起教,流连往返。
学校因地制宜从“教育性、艺术性、娱乐性”出发,对校园环境进行“绿化、美化、净化”。
目前,整个校园布局合理,设计精巧,营造了一个优雅、舒适的育人环境。
几年来我校坚持改革,坚持发展,加强学校社会主义精神文明建设。
大力倡导文明礼貌、助人为乐、爱护公物、遵纪守法的社会公德;大力倡导尊师爱生、团结友爱、诚实勤奋、自律自强的校园美德。
在全校范围内形成团结和-谐、积极向上,既有压力、动力,又有活力,各方面协调发展的新局面。
201X年,学校被评为市级精神文明单位。
二、丰富管理理念,明确创建工作的方向。
创建省级文明单位汇报材料

创建省级文明单位汇报材料
尊敬的领导:
您好!本次向您汇报的是我们单位在创建省级文明单位活动中的情况
和成效。
经过全体员工的共同努力,我们单位在过去一年中取得了一系列
的进展和成绩。
其次,在员工素质提升方面,我们注重培养员工的职业道德和业务能力。
通过开展各类培训和学习活动,提高了员工的综合素质和工作能力。
同时,我们也积极推动员工参与公益活动,加强社会责任感,提高了整体
形象。
第三,在文明办公方面,我们重视营造文明和谐的工作环境。
在单位
内部,我们制定了文明行为规范,组织开展了一系列的文明礼仪宣传活动,形成了浓厚的文明办公氛围。
在日常工作中,我们强调规范行为,讲究整
洁卫生,增强了员工的工作责任感。
第四,在社会公益方面,我们积极参与各类社会公益活动,履行社会
责任。
我们组织了绿色环保宣传活动,倡导绿色出行、节约用水、垃圾分
类等环保行为,在全员范围内普及环保知识,提高了员工的环保意识。
同时,我们也积极参与慈善募捐活动,捐款捐物,关注困境群体,实施了一
系列的社会公益项目。
最后,在文化活动和文体健康方面,我们开展了丰富多样的文化活动
和体育竞技,举办了员工文艺汇演、篮球赛、羽毛球赛等活动,增强了员
工的团队合作能力和身心健康水平。
以上便是我们单位在创建省级文明单位活动中的情况和成效的汇报。
在接下来的工作中,我们将继续加强党风廉政建设、员工培训和文明办公,
同时,也将进一步拓展社会公益和文体健康活动,以实际行动践行文明单位的理念和要求。
谢谢领导对我们工作的关心和支持!
单位全体员工。
学校创建文明单位汇报材料范文两篇(一)

学校创建文明单位汇报材料范文两篇(一)一、坚持民主治校,领导班子富有凝聚力、战斗力。
近几年经过上级部门对校领导班子的调整,目前我校班子成员从年龄、学历、管理经验、相互合作等方面都得到了最优化组合。
学校的中层干___伍又是经过全体教师推荐选举产生的,在教师中具有较高的威信。
学校领导干___伍的整体素质不断提高,凝聚力、战斗力不断得到加强。
学校领导始终坚持以___理论为指针,全面贯彻党的___精神;坚持民主管理,大胆改革创新,在学校发展事业中充分发挥党___的先锋模范作用。
___年___月,学校被评为国家级重点中等职业学校后,校领导就把抓内部建设、创省文明单位作为学校今后发展的目标,并制定具体创建计划,去年学校按计划顺利创建了___省卫生先进单位。
二、大胆改革创新,学校发展成果喜人1、学校主动适应市场,把自己融入到当地经济建设中,与企业紧密接轨,形成校企合作的办学特色。
我校与___当地___多家知名企业签订合作办学协议___,每年派多名教师到合作企业挂职,从教学内容改革、师资、学生实习就业、职工培训等方面与企业紧密合作,实现校企双赢格局。
学校积极发挥省重点专业——机电专业的优势和示范作用,组建了___市机电职教集团,中国星月集团、中国群升集团、___省铁牛科技有限公司、___兄弟铝业有限公司、中国工商银行___支行、武义职校、磐安职校、诸暨轻工技校、___九锋职校等企业学校纷纷加盟到该集团,集团的成功运作,促进了企业与职校、职校与职校之间的资源共享。
近两年,学校还积极响应___号召,大力开展农村劳动力转移培训、企业职工培训、下岗工人再就业培训工作,职业学校办学的社会效益和经济效益得到进一步体现。
2、深入开展教育教学改革,形成职业教育人才培养模式。
为让毕业生更受企业欢迎、得到更高的工资,学校根据社会需要及学生接受能力大胆实行课程改革和教学内容改革,近___年学校开发校本教材___多本。
我校是___省学分制试点单位,在实行学分制的过程中,创造性地实行替代学分和过程学分。
中学文明单位创建工作总结范文(2篇)

中学文明单位创建工作总结范文中学创建文明单位工作汇报我校是--____西省优秀重点中学,已经连续____届获得“省文明单位”称号。
今年是我校迁入新校址的第二年,也是全校师生全面执行____教育方针,以质量立校,凭竞赛扬名;以德行立身,凭和谐强校的关键一年。
两年来,我们在县委县政府的正确领导下,紧紧围绕着“让人人成才“这一目标,不断探索创建文明单位的新思路新方法,扎实有效地开展工作,取得了可喜的成绩。
教学工作是学校工作的生命线。
我们狠抓了教学质量的提高:____年,高考成绩创造了新的辉煌,理科____分以上的考生有____人,占吉安市的____%,其中____人名列全市前____名。
叶珍华同学以____分的成绩夺得吉安市理科状元,刘文峰等三名同学分别考入清华和北大;____年,王子鹏同学以____分的高考成绩列--____西省文科第三名,吉安市第一名,有两位学生荣升清华北大深造;____年,在全市高考整体滑波的情况下,我校二本以上上线人数却比去年净增了____人,增长率达17。
58,位居全市“省重点中学”第二名,上二本率在全市名列第二名,涂军华同学考入____学。
近三年,有____名学生分别考入清华或北大,有____名应届学生考上了二本以上的大学。
科研工作是学校教学工作的开路先锋。
近三年,我校共有____个市级以上的立项课题,我校首次承办的国家级科研课题【信息技术与研究性学习课题整合研究】顺利通过了国家和“--____西省课题研究与基地办”的结题____验收,并获得国家级二等奖;有____位老师在市级以上优质课竞赛中获奖,其中李康老师获得--____西省第____届高中语文优质课竞赛一等奖;有____篇教学论文在省级以上刊物发表或获奖。
学生竞赛捷报频传,继曾锐同学去年获得全国中学生生物____赛一等奖后,今年,曾侃仞同学又获得全省第二名,并代表--____西省参加了在____省张家港举办的第____届中学生生物奥赛,获得了国家级二等奖。
工作总结-某中学2019年度文明单位建设汇报材料 精品

某中学05年度文明单位建设汇报材料各位领导2019年度,我校对照市级文明单位的条件,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以全面推进素质教育为核心,以争创绵阳市示范性农村高中为重点,广泛深入地开展了文明单位经常性建设工作,有力地推动了学校各项工作的开展。
现就我校2019年度文明单位建设工作汇报如下一、深化认识,落实责任,加强工作的组织领导。
学校是育人的场所,其根本目的是培养四有社会主义事业的接班人和建设者。
学校精神文明建设是社会主义精神文明建设的重要组成部分,是全面贯彻党的教育方针,全面实施素质教育,全面提高教育教学质量的前提和保证。
因此,学校党政把三个文明的建设工作作为改善办学条件、提高办学效益的重要途径,作为建立高素质、专业化教师队伍的重要载体,摆到重要日程,切实加强领导,狠抓落实。
1、健全机构,狠抓落实。
为经常性创建工作的顺利开展,我校成立了工作领导机构,组成了由学校党支部书记、校长唐太军同志为组长,副书记蒋德文同志、副校长余振跃同志为副组长,各部门负责人为成员的建设工作领导小组,负责创建活动的具体工作。
并明确了各处室的责任,形成了一把手亲自抓,副组长具体抓、各部门配合抓,各群团组织积极协作,上下结合,齐抓共管的良好格局。
2、制定措施,全员参与。
一是制定年度工作计划。
文明单位工作领导小组结合学校的总体规划和年度工作目标,研究制定了年度文明单位建设规划,并下发到学校各部门实施。
二是把建设工作纳入学校工作的重要议事日程,狠抓督促检查。
学校牢记文明单位建设工作,将建设工作纳入平时的各项工作之中,做到了与学校教育教学工作同部署、同检查、同落实、同评比、同奖励。
学校党、政、工、团领导经常深入教学第一线,检查督促建设工作落实情况,各部门领导在部门工作中始终贯穿创建工作,形成了党政工团齐抓共管,文明建设人人有责的共识。
三是把建设工作纳入了目标考核,年终进行评比奖励。
3、夯实基础,营造氛围。
我校在市级文明单位建设工作中,十分注重基础细胞建设,认真开展了五好文明家庭、文明职工、三八红旗手等细胞工程的建设,并按照标准进行检查、评比,考核,从而推动了文明单位的建设工作和教育教学工作的发展。
中学文明单位创建工作总结范文
中学文明单位创建工作总结范文一、工作目标中学文明单位创建工作是为了营造良好的校园文化氛围,提高教育质量和学生综合素质,推动学校可持续发展。
在过去的一年中,我们中学积极参与文明单位创建工作,努力完成了以下目标:1. 建立健全规章制度,明确各项工作职责和要求;2. 改善校园环境,提升学校形象;3. 加强师德师风建设,提高教师教育水平和教学质量;4. 开展丰富多彩的文明活动,提高学生综合素质。
二、规章制度建设我们在规章制度建设方面做了大量工作,制定了一系列校内管理制度和规范,明确了师生员工的权利和义务,明确了各项工作的具体管理要求和流程。
通过制度的完善和执行,提高了工作效率和规范化水平。
三、校园环境建设我们注重校园环境建设,努力提升学校形象。
对校园的清洁管理工作进行了规范,定期组织学生和教师参与校园清扫活动,加强对教室、操场、图书馆等公共场所的日常维护。
我们还投入资金对校园设施进行了改造与建设,提升了学校的硬件设施水平。
四、师德师风建设师德师风建设是中学文明单位创建工作的核心内容之一。
我们积极加强对教师的业务培训和继续教育,通过探讨教育教学理念和方式方法的研讨会、座谈会等形式,提高教师的教育水平和教学质量。
同时,我们加强对教师的日常管理,重视教师的工作纪律和职业道德,提高教师师德水平。
五、文明活动开展我们注重开展文明活动,丰富校园文化。
1. “文明礼仪月”活动:每年的9月,我们组织开展“文明礼仪月”活动,通过举办讲座、比赛等形式,提高学生的礼仪意识和品德修养。
2. “主题演讲比赛”:每年举办一次主题演讲比赛,鼓励学生积极参与,提高学生的演讲能力和表达能力。
3. “志愿者活动”:每年定期组织学生开展志愿者活动,关爱社区、服务社会,培养学生的社会责任感和团队合作精神。
六、存在问题和改进方案在中学文明单位创建工作中,我们也面临一些问题,如规章制度执行不严格、师德师风建设工作亟待加强等。
针对这些问题,我们提出以下改进方案:1. 加强对规章制度的宣传与执行力度,提高全体师生员工的规范意识和遵守纪律的能力。
中学文明单位创建工作总结范文
中学文明单位创建工作总结范文为了推动中学文明单位的创建工作,树立良好的校园文化氛围,提高师生的文明素质,我校于XX年XX月启动了中学文明单位创建工作。
经过全体师生的共同努力,现将本期的中学文明单位创建工作情况做一下总结。
一、工作目标及准备工作根据学校的具体情况和实际需求,我们确立了以下的中学文明单位创建工作目标:1.创建一个积极向上,和谐宜人的校园文化氛围。
2.提高师生的文明素质和礼仪意识。
3.加强各班级、社团和学生组织的管理与引导,激发师生的积极性。
4.营造学习氛围,提高教学质量。
在工作开始之前,我们组织了相关人员进行培训,了解中学文明单位创建的相关政策和要求。
同时,还制定了中学文明单位创建工作方案,明确了具体的工作内容和时间节点。
二、组织活动和宣传在中学文明单位创建工作的过程中,我们组织了一系列的活动,包括:1.开展主题班会,宣传中学文明单位创建的意义和目标。
2.举办主题演讲比赛,让学生积极参与并发表自己对中学文明单位创建的见解。
3.开展班级文明聚餐活动,让同学们学会礼貌用餐、传菜、倒水等礼仪知识。
4.组织社团活动,让学生们通过各种有益身心健康的活动培养文化素质和礼仪意识。
5.制作宣传海报和宣传栏,向全校师生宣传中学文明单位创建工作的重要性。
通过以上的活动,我们有效地宣传了中学文明单位创建的工作,让更多的师生了解到相关的内容,并积极参与其中。
三、改进管理和建设为了提高中学文明单位的建设和管理水平,我们采取了以下措施:1.加强班级管理,每周定期召开班会,听取同学们的意见和建议。
2.建立学生干部制度,选派优秀的学生担任班级干部,通过榜样的力量引导同学们注重礼貌和秩序。
3.建立教师队伍建设的机制,加强对教师的专业培训和业务指导,提高教学质量。
4.通过定期的考评和督导,督促各个班级和学生组织加强自我管理。
通过以上的措施,我们有效地提高了教学管理和学生管理水平,为中学文明单位的创建工作奠定了坚实基础。
xx中学创建文明单位总结
1 / 13 xx中学创建文明单位总结 xx中学创建文明单位总结 xx中学创建文明单位总结 xx中学是一所有着丰富文化底蕴的省级示范性初中。创办于1943年7月,其间几易校名,几更建制。目前校园占地面积28658平方米,校园绿化面积5860平方米。为省、市、县三级“绿色学校”。现有35个班级,在校学生1318人。在校教职员工130人,其中专任教师121人。两年多来,学校本着“为社会负责,为学生终生发展负责”的态度,坚持“优化教学环境,优化教学手段,优化教师队伍,让学生有自主学习的时间,有自主学习的地方,有自主学习的内容”的办学思路,秉承和谐发展理念,根据学校的实际情况,制定了学校创建文明单位的规划,开展有针对性的文明创建活动,逐步建立起良好的教育教学秩序,赢得很好的社会声誉。 一、努力践行“三个代表”思想,加强领导,扎实推进“文明单位”创建。学校领导、师生形成创建工作合力,实施“围绕创建目标,提高学校教育教学质量、提升办学层次”的“战斗力”工程建设,在学校领导班子、机构设、校务公开制度建设等方面开展各项工作。 1、重视创建工作,分工落实到人。(1)成立创建领导小组。在学校管理中,我们始终把创建文明单位摆到学校工作的重要议事日程,专门成立了由书记为首的创建文明单位领导小组,根据不同阶段制订创建目标和具体的创建计划,并通过各种形式向全体教师宣讲创建的意义、目标、条件。 (2)定期组织各层次例会。 2 / 13
定期组织教师分析我校创建工作的有利条件及存在的差距,提出整改意见。这样使创建工作深入人心,变领导意图为教师群众的自觉意愿,进而化作实际行动。 (3)创建工作合理分解,层层落实。 我们把创建工作的任务作具体分解,层层落实,分头实行。使整个创建工作有一个明确的方向,朝着既定的目标,规范、有序地进展。 2、交流完善干部队伍,打造勤政、廉洁、高效的工作班子。本年度我校对干部队伍进行了调整。新干部的选拔体现了“重专业,看人品,展能力”的原则,把一线的,受到群众普遍认可的骨干教师充实到中层干部队伍,努力打造一个开拓、创新、团结、勤政、廉洁、高效的领导班子。新的领导集体为学校注入了新活力、新思路、新创意;能更好地坚持党的四项基本原则,深化改革,推进教育创新。 3、工会、团委工作严格按照组织章程,及时换届。 学校工会、共青团、妇联等群团组织健全,工作有计划有措施措施,严格按照组织章程开展工作,及时换届。学校致力推行校务公开制度,重大抉择借助职代会平台讨论,民主决策。 4、工会、群团组织健全,活动经常,成效显著。 学校工会、共青团、妇联等群团组织经常组织如重阳老教师茶话会、教职工钓鱼比赛等群众喜闻乐见的活动,学校篮球足球和短跑等各类教职工业余运动队在县镇比赛中多次摘金夺银,去年我校的郁国柱老师在省级的单项业余体育比赛中获季军。校团委多次获县级先进集体奖项。 5、落实三会一课制度。 3 / 13
【2019年整理】文明单位创建工作汇报材料
文明单位创建工作汇报材料学校精神文明建设委员会:一、重视党风廉政制度建设,反腐倡廉的制度化规范化水平逐步提高加强反腐倡廉制度建设是构建高校反腐倡廉惩防体系的重要内容,是提升高校反腐倡廉工作科学化水平的重要前提。
2018年以来,校纪委从保证党风廉政制度建设的科学性、可行性、系统性入手,深入贯彻落实三委部《关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见》,结合学校反腐倡廉工作的新形势,依据制度执行中的反馈意见,对已有制度进行了系统地清理和补充,并及时出台了一些新制度。
(一)制度的清理修订重点清理和修订了学校《落实“三重一大”制度的实施办法》、《中层领导干部选拔任用工作办法》、《关于实行学校招生工作责任制及责任追究办法》、《基建工程项目审计实施办法》等有关“三重一大”、干部任免、招生、基建、采购、财务、科研经费、校办企业、后勤服务等9个方面的15项重要制度。
(二)制度的补充完善2018年,重点对学校《关于在经济活动中强化廉政责任的规定》、《关于实行党风廉政建设责任制的实施办法》等制度作了补充完善。
同时,继续要求学校有关职能部门和经济活动的中标方,除签订正常的经济合同外,还要签署廉政承诺协议,规定只有签订廉政承诺协议后,经济合同才能正式生效。
(三)制定出台新制度二、加强党风廉政宣传教育,党员领导干部廉洁自律的能力整体增强党风廉政教育是加强高校党风廉政建设和反腐败斗争的一项基础性工作,也是推进教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设的重要内容。
2018年以来,我们积极开展了一系列形式多样、内容充实的党风廉政教育活动:(一)开展“宣传教育月”活动(二)进一步搭建“校检协作”平台纪委高度重视“校检协作”平台的搭建和利用,努力建立校检合作预防职务犯罪工作长效机制。
在宣传教育方面,先后与湖北省检察院开展了多次廉政教育活动:一是邀请湖北省纪委党风廉政建设室主任高金章同志来校作《准则》专题学习报告。
二是与湖北省人民检察院共同举办“湖北省检察机关预防职务犯罪展览”。
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XX中学创建省级文明单位工作汇报 XX—XX年度,我校省级文明单位创建工作在县委、县政府的正确领导下,在县文明办等有关部门的直接指导下,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以争创省三星级普通高中为载体,以精神文明建设为动力,遵循依法治校、以德育人的办学理念,大力推进素质教育,切实将争创省级文明单位摆在学校工作的重要位置,逐步树立起和谐、发展的优良校风。稳步提升教育质量,不断完善创建机制,取得了显著成效。现将有关情况汇报如下:
一、强化组织领导,全力推进创建进程 学校是社会主义精神文明建设的重要阵地,是贯彻教育方针、实施素质教育、提高教育质量的重要场所。因此,我们建立健全组织机构,强化创建工作领导,有力推动创建工作进程。一是健全组织机构。成立了以校长江雪清为组长,支部副书记谢维扬、副校长韦星球为副组长,各相关处室主要负责同志为成员的创建工作领导小组,负责全校创建活动规划制定、协调安排、督促检查等工作。二是细化创建规划。严格对照省级文明单位创建要求,结合我校实际,制定了较为详细的省级文明单位创建工作总体规划、年度实施计划,并作为学校重点工作摆上重要议事日程,与学校教育教学工作一同部署、一同落实、一同检查、一同评比、一同奖惩,全校上下形成了“党政工团齐抓共管、文明建设人人有责”的共识。三是营造创建氛围。充分利用校园广播、闭路电视系统以及橱窗、黑板报等,广泛宣传创建省级文明单位的目的、意义,宣传学校改革发展取得的重大成就,宣传校园内涌现出的好人好事,发扬“三创”精神,践行“十讲文明”,着力营造浓烈的创建氛围。同时,积极开展“文明家庭”、“文明职工”等评选,大力表彰先进,推动创建工作向纵深发展。
二、加强班子建设,发挥创建示范作用 俗话说:火车跑得快,全靠车头带。一是自觉加强理论学习。学校领导班子成员带头参加政治学习,参加党员先进性教育活动,重点学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六届四中、五中全会精神、“八荣八耻”,学习教育法律法规和精神文明创建方面知识,提高政治理论水平,提升驾驭全局能力。二是严格执行纪律制度。学校领导班子成员带头模范执行党的路线、方针、政策和国家法律法规,实行廉政承诺,公开办事程序,对于人事调动、编班排课、学校购物和财务开支等,力求严密规范有序,公开公平公正。三民主管理深入人心。学校定期召开教代会,共商洪外的发展大计,自觉维护教职工2019-XX中学创建省级文明单位工作汇报-word范文 的权利,充分保障教职工的合法利益,按时足额发放教职工工资。有关教职工的切身利益的重大事务必须通过教职工代表大会讨论解决。
三、内强素质,外塑形象,提高教师队伍素质 建设一支高素质、专业化教师队伍,不仅是创建省级文明单位的需要,更是实施有效教学、提升教育质量的根本。我们按照数量适当、结构合理、品德高尚、业务精湛的要求,努力建设一支优质教师队伍。
㈠加强师德建设,提高文明素质。“教育大计,教师为本;教师大计,师德为本。”学校利用开学典礼、政治学习、工作例会等,组织教师认真学习《教育法》、《教师法》、《公民道德建设实施纲要》、“师德规范”、“教师日常行为规范”等,制定了《班级常规管理考核评比细则》、《安全责任制》、《科任教师职责》等一系列规章制度,进一步规范教师教育教学行为。每学年开学初,学校与每位教职工签订《师德师风目标责任书》,并在国旗下庄严宣誓,引导教师恪守师德规范,树立良好形象。组织观看“教师礼仪”录象,开展“树师德、铸师魂”演讲比赛。通过教工代表大会制定《教职工工作制度》、《文明办公室评比条例》等各项重要条例,激励广大教职员工加强自身修养,争创文明教工及文明办公室。开展“五好家庭”评比活动;展示师德风采,树立教育形象。
㈡强化师能锤炼,争做“三创”标兵。开展学历教育,出台优惠政策,鼓励教师参加在职进修。全校182名专任教师中,拥有本科学历的165人,占总数的94.5%。抓好骨干培训,精心挑选素质高、业务精、潜力足的中青年教师,参加省、市、县业务培训、经验交流、教学教研等,发挥示范带头作用,培养更多骨干教师。实施“青蓝工程”,大力开展“一帮一、一对红”活动,新老教师互帮互助,共同发展。目前,全校教师“比、学、赶、帮、超”蔚然成风,初步形成了热爱教育事业、勤于钻研业务、勇于开拓进取、乐于拼搏奉献的优秀教师群体。
四、以文明创建为先导,推进学校德育工作 (一)以活动为载体,加强国情教育。学校坚持每周一举行升旗仪式,实行严格而规范的升降国旗制度,并结合近代史教育、形势教育、国情教育进行国旗下讲话,增强全校师生的爱国情感。与此同时,学校抓住国家大事,以征文、歌咏、诗歌朗诵比赛、文艺汇演、绘画比赛等形式,组织开展了一系列丰富多彩的活动。
(二)借助社会力量,实现家校共建。聘请县公安局副局长高吉会兼职法制副校长,加大了法制教育的力度,全校无一起违纪违法的事情发生。以家长会、亲情电话、家校通为桥梁,形成社会、家庭、学校三位一体的教育模式,通过家长子女同读一本书等活动,营造文化,创建氛围。以文艺演出、书画展览、读书报告会、英语周、体育达标周、综合实践成果展等形式,展示全校师生的精神面貌。长期坚持开展家庭孝敬教育活动,使“孝敬父母”、“尊老敬老”的传统美德在师生头脑中深深扎根,并付之行动。 2019-XX中学创建省级文明单位工作汇报-word范文 (三)以《规范》为准则,狠抓习惯养成。态度决定一切,细节决定成败。坚持以“学会做人”为前提,以《公民道德建设实施纲要》、《守则》、《行为规范》为准则,利用主题班会、心得交流会等,教育学生内化纪律条规,自觉规范言行。开展“向不文明行为告别”宣誓仪式,“十讲文明”竞赛活动引导学生从小事做起,从点滴做起,强化孩子的文明习惯养成。开展心理健康教育,开设心理咨询室,设立“知心姐姐信箱”,及时消除学生心理障碍,培养学生健康的心理、健全的人格。
五、创建效果显著,办校层次不断提高 ㈠办学条件明显改善。学校先后投入8000多万元用于校园建设,目前学校占地158亩,校舍面积4.6万平方米,办学条件堪称一流,教学设施先进。今年还将投入500万元,新建1幢综合实验楼。同时,大力营造浓厚的人文环境,校内建设有标准的旗台、旗杆,设置有激励师生勤奋向上的观赏石等永久性标语20余幅,设立宣传栏报刊栏12个,建成黑板报68块,校园绿化面积达65%以上,营造了良好的育人环境。
(二)教学成绩显著提高。XX—XX年,我们紧紧围绕创建这个中心,深入推进素质教育,全面提升教育质量,中考连续两年名列全县前茅并夺得中考状元,多次荣获中考质量奖、贡献奖;高考全部超额完成县教育局下达的目标,多门科目获得高考教学成果奖。
(三)文明新事不断涌现。通过创建健全了先进班级、文明寝室、学科带头人、优秀中青年教师、先进教育工作者等评选机制,每学期进行一次评选。XX—XX年,全校共评选先进班集体24班次、文明寝室60个次,涌现出省三好学生、优秀学生干部各1人。学校工会还建立了“文明户”评选机制,两年共评选“文明户”24户。通过各种评比,调动了广大师生参与文明单位创建的积极性、主动性。
(四)和谐校园得到构建。通过创建江苏省文明单位,强化了班子建设,目前,学校领导班子政治坚定,工作勤奋,作风正派,廉洁奉公,团结协作,具有较强的战斗力,没有发生成员违法乱纪现象。学校没有发生环境污染或生态破坏事故;没有教职工违反计划生育政策,计划生育工作完全达标;没有出现社会影响恶劣的黄、赌、毒、邪教活动和刑事案件。没有发生教师体罚学生行为,没有出现教育乱收费情况,学校形成了文明向上的校风,健康高雅的文化氛围,和谐的人际关系,真正构建了和谐校园。
(五)育才助困活动不断深入。制定了《XX中学学生奖励、减免办法》,重奖品学兼优的贫困学生,两年共发放奖学金100余万元。XX年,我们为县内特困师生捐款5640元。XX年我校学生潘浩身患重病,全校师生捐款1万多元;汤怀发老师不幸遭遇车祸,全校教师再次捐款1万多元。通过活动,激发全校师生关爱他人、奉献社会的热情。
(六)承办社会活动,赢得广泛赞誉。栽得梧桐树,引来金凤凰。近年来,由于我校创建工作的升入开展,校园环境的不断改善,学校知名度、美誉2019-XX中学创建省级文明单位工作汇报-word范文 度的不断提升,具备了承办大型活动的能力。XX年我校成功承办了“中韩女子足球对抗赛”、05、06两年的“中国XX湖水上运动会暨XX湖旅游文化节”、“XX县第四届教育艺术节”等活动都在我校成功举办,这些活动的成功举办,给我校带来了广泛的、良好的社会影响。
(七)各种荣誉接踵而来。XX年县委、县政府授予我校“五一劳动奖状”、XXXX县教育工作先进集体、XX县教育目标综合考评先进单位、淮安市中小学常规管理先进学校、XX—XX年度淮安市文明单位等。
XX—XX年,我校借创建省级文明单位这一全新平台,不断加大资金投入,着力打造优质师资,强化教职员工思想道德和校园文化建设,全力提升教育质量,不断优化育人环境,推动学校和谐发展。但我们深知,文明单位创建是一个动态的过程,更是一项系统复杂的工程。今后,我们将继续严格按照省级文明单位标准,坚持不懈地推动文明单位创建深入持久的开展下去,努力办让人民满意的学校。