两个责任个人自查报告

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两个清理工作自查报告(共4篇)

两个清理工作自查报告(共4篇)

两个清理工作自查报告(共4篇)两个责任自查报告范文(一)按照盟委办公厅《关于对落实党风廉政建设“两个责任”视频会议精神情况进行督查的通知》要求,我局党组及时进行了安排部署,并围绕“两个责任”落实所采取的措施、取得的成效等进行了自查,现将自查情况汇报如下:一、认真组织学习、落实会议精神盟安监局于9月29日下午召开全体干部职工大会,认真学习了于永泉、代钦同志在落实党风廉政建设“两个责任”视频会议上的讲话、《中共锡盟委关于落实党风廉政建设党委主题责任的实施意见》、《中共锡盟委关于落实党风廉政建设党委主题责任的分工方案》及盟教育实践活动领导小组印发《全盟教育实践活动“7+4+10”专项整治任务工作方案》。

局领导就我局如何贯彻落实好“两个责任”进行了安排部署,结合我局的业务工作,认真做好专项整治工作。

同时要求干部职工依纪依法履行职责,强化廉政风险防控工作,不断提高行政效能,使全盟安全生产工作再上新台阶。

二、全面贯彻落实第一责任人的主体责任我局全面落实党风廉政建设责任制,实行局长一把手负责制,坚持“一岗双责”,党组织主要负责人负主体责任,纪检组长负监督责任。

班子成员、党员领导干部既要洁身自好,管住自己、更要敢于担当,切实抓好党风廉政建设和反腐败工作,党组织负责人是第一责任人,班子其他成员对职责范围内的党风廉政建设负领导责任,要一级抓一级,层层抓落实。

坚持落实纪检组长的监督责任纪检组长要按照转职能、转方式、转作风的要求,把精力用在监督执纪问责上,进一步理清责任、明确责任、落实责任,促进党风廉政建设和反腐败工作深入开展。

聚焦中心任务,坚守责任担当,加强监督执纪问责力度;要聚焦主业,明确工作目标和主攻方向,推进党风廉政建设和反腐败工作不断取得新成效,到目前局机关未发生违法、违纪案件。

局机关各重点岗位均已制定了风险防控机制和岗位廉政责任制,防止出现违法、违纪行为。

四、结合工作实际,切实解决存在问题一是坚持长期不懈地进行思想宣传教育。

两个责任自查报告

两个责任自查报告

两个责任自查报告 随着社会的发展,人们对企业的社会责任和合规性要求越来越高。在这样的背景下,企业需要认真关注自己的社会责任和合规性,并制定相应的规章制度来确保企业的可持续发展。

为了更好地落实企业的社会责任和合规性,许多企业都会进行自查和自我评估。这些自查和自我评估通常会涉及企业的经营和管理,包括产品质量、环境保护、安全管理等方面。通过自查和自我评估,企业可以及时了解自己的存在问题并及时加以改进。

正如许多企业所做的那样,我们公司也进行了一次自查和自我评估。为确保自查和自我评估的准确性,我们选定了两个责任部门分别进行自查和自我评估,并撰写了相应的责任自查报告。

第一个责任部门是生产部门。生产部门是企业的核心部门之一,涉及到企业的核心产品以及产品制造过程中的环境保护、安全管理等方面。在自查过程中,生产部门着重关注了产品质量和安全管理两个方面。 在产品质量方面,生产部门主要检查了产品的生产工艺流程、原材料的选用和检测、产品的包装和运输等方面。通过检查,生产部门发现了一些问题,例如,某些产品的包装不符合相关规定、某些原材料的检测不够严格等。为了解决这些问题,生产部门制定了相应的改进措施,例如加强原材料的检测、重新设计某些产品的包装等。

在安全管理方面,生产部门主要检查了生产车间的安全措施、员工的安全意识等方面。通过检查,生产部门发现了一些问题,例如某些设备的维修不够及时、某些员工的安全意识不够高等。为了解决这些问题,生产部门制定了相应的改进措施,例如加强设备的维护和保养、加强员工的安全培训等。

第二个责任部门是市场部门。市场部门是企业的另一个核心部门,涉及到产品的市场营销、客户服务等方面。在自查过程中,市场部门着重关注了产品的市场保护和客户服务两个方面。

在市场保护方面,市场部门主要检查了企业的知识产权保护、市场竞争力等方面。通过检查,市场部门发现了一些问题,例如企业的知识产权保护不够严格、市场竞争力不够强等。为了解决这些问题,市场部门制定了相应的改进措施,例如加强知识产权的保护、加强品牌建设等。

两个责任整改自查报告A

两个责任整改自查报告A

两个责任整改自查报告A责任整改自查报告一、背景按照组织安排和要求,我单位进行了责任整改工作,旨在查找和解决存在的问题,明确责任,促进工作的改进和提升。

本报告将对我单位在责任整改过程中的工作进行总结和自查,并提出下一步的改进措施。

二、存在的问题在责任整改过程中,我们发现了如下问题:1.内部沟通不畅:部门之间、员工之间的沟通不够畅通,信息无法很好地共享,造成了工作上的不协调和效率低下的情况。

2.责任界定不明确:在某些工作中,责任界定不明确,存在漏洞,导致责任不落实,工作效果不佳。

3.工作安排不合理:在一些工作中,工作安排不合理,导致工作时间紧张,难以保质保量地完成任务。

4.员工培训与发展不足:由于员工参加培训机会不多,整体上缺乏专业技能的提升,从而影响了工作质量和效率。

三、整改措施为了解决上述问题,我们制定了以下整改措施:1.加强内部沟通:建立定期开会和交流的机制,加强部门和员工之间的沟通,提高信息共享和工作协调性。

2.明确责任界定:对于各项工作,明确责任人和责任范围,落实责任到人,确保每个环节的责任明晰和落实。

3.合理安排工作:根据工作的紧急程度和优先级,合理安排工作时间和工作量,确保任务的完成质量和时间。

4.加强员工培训与发展:加大员工培训的力度,鼓励员工参加各类培训和学习,提升专业技能水平和工作能力。

四、整改效果评估经过责任整改工作的开展,我们取得了以下成效:1.内部沟通迅速畅通,各部门间信息共享更加便捷,工作协调性明显提高。

2.责任界定明确,各项工作责任人清晰,责任落实到人。

3.工作安排更加合理,任务完成质量和时间得到有效控制。

4.员工培训与发展加强,员工专业技能水平和工作能力明显提升。

五、下一步工作计划为进一步完善我单位的工作,我们将采取以下措施:1.推进信息化建设:加大对信息技术的投入和应用,提高工作效率和质量。

2.规范制定工作流程:对于常规工作,制定详细的工作流程,明确步骤和时间节点,提高工作效率和准确性。

20XX年度落实党“两个责任”情况自查报告自查报告.doc

20XX年度落实党“两个责任”情况自查报告自查报告.doc

2018年度落实党“两个责任”情况自查报告_自查报告全区机构编制工作的新形势,扎扎实实完成了学习教育、听取意见,查摆问题、开展批评,整改落实、建章立制三个环节的工作任务,认真落实了中央八项规定、省委九条规定和市委“两规定一办法”,严格规范公务接待、公务用车、因公出国(境)、办公用房等事项,达到了预期的目标,作风建设成效显著。

3.开展损公肥私、索拿卡要、大手大脚和虚假招投标等五项专项整治情况。

全年着力实施五项整治:整治作风漂浮,严禁上班迟到早退、工作时间出入休闲娱乐场所、工作不推不动、出工不出力。

经严格督查,没有违纪现象发生。

整治损公肥私,严禁在职务消费过程中报销或转嫁应由个人承担的费用,在国有资产处置过程中损害公共利益,化公为私、假公济私、虚报冒领。

经严格督查,没有违纪现象发生。

整治索拿卡要,严禁执法、审批的工作人员不一次性告知、拖延刁难、拿政策设门槛、指定有偿服务、设置“玻璃门”、“弹簧门”。

经严格督查,没有违纪现象发生。

整治大手大脚,严禁职务消费随意列支、盲目攀比、挥霍浪费,在公务接待中超规格、超标准、超范围接待,在决策工作中不尊重规律、不实事求是、胡乱决策,花公家的钱不心疼。

今年来,全办会议同比减少50.5%,发文同比减少42.8%,腾退办公用房20多平方米,“三公”经费支出同比又下降8.11%。

整治虚假招投标,严禁规避公开招投标,严格按照政府采购要求进行采购,凡符合采购要求的,全部纳入政府采购。

4.“制度+科技+文化”廉政风险防控工作开展情况。

本办暂没有涉及到此项工作。

5.落实“三重一大”、“三个不直接分管”、“末位表态”等制度和开展“三务”公开工作情况。

建立了办权力清单制度,坚持“三重一大”、“三个不直接分管”、“末位表态”等制度,组织汇编了《机构编制工作手册》,进一步明晰了办事程序。

如实按时进行了党务、政务和财务公开,实现效能提速50%以上,公用经费预算比XX年度压缩12.5%。

6.监督落实村级财务“零招待”、“零白条”规定情况。

两个责任落实情况自查报告范文

两个责任落实情况自查报告范文

两个责任落实情况自查报告范文自打党的十八大以来,党中央高度重视国家的发展与建设,积极推进残余贫困地区的脱贫攻坚工作,寻求共同的发展之路。

其中,两个责任落实工作就是中央对于各地高度关注的一项重要任务。

两个责任落实工作是指各级领导干部对本级党委、政府所负有的责任和对下级党委、政府及其领导干部所负有的责任并不落实的监督责任。

近年来,随着一系列的政策和措施的出台,成功进行了一些两个责任落实的工作,取得了阶段性的成果。

但是在实践中,还有许多问题亟待解决,为了更好的贯彻落实各项政策,各级领导干部必须更加注重两个责任落实工作。

以下是我所在单位的两个责任落实情况自查报告范文。

一、领导班子的两个责任落实情况(一)对党委、政府所负有的责任本单位党委始终高度重视贫困地区的脱贫攻坚工作,积极推进两个责任的落实。

在贯彻落实上,我们把思想政治工作放在更加突出的位置,开展开展思想工作和脱贫致富的结合,加强鼓励乡村干部的积极性。

通过召开思想政治工作会议,进一步提高了各乡村基层党组织的政治觉悟,进一步推进了脱贫攻坚工作。

(二)对下级党委、政府及其领导干部所负有的责任本单位对下级党委、政府及其领导干部落实好脱贫攻坚工作的要求始终做到位。

我们采取了半年一次的监督制度,对下级党委、政府及其领导干部落实工作进行检查,发现问题及时反馈,进行整改。

同时还在检查中重点关注贫困地区的实地监督,局部增加督查审核环节,确保两个责任的全面贯彻。

二、领导干部的两个责任落实情况(一)对党委、政府所负有的责任本单位领导干部对党委、政府所负有的责任一直以来贯彻落实,始终坚持从思想上和行动上坚持领导,不断地推动脱贫攻坚工作的进展。

同时,我们还注重加强思想政治工作,并在干部培训中重点关注思想政治教育的力度,通过思想引导,使领导干部始终坚定地贯彻落实两个责任。

(二)对下级党委、政府及其领导干部所负有的责任本单位领导干部积极履行对下级党委、政府及其领导干部所负有的监督责任,加强对基层干部队伍的培训和指导,保持与基层干部的联系。

落实两个责任自查报告范文(可编辑).doc

落实两个责任自查报告范文(可编辑).doc

落实两个责任自查报告范文(可编辑)实施两个责任自查报告示范文本我、党风廉政建设、惩防体系建设进展(一)根据中共新野县党委下发的《关于落实党委主要责任和纪委监督责任的意见(试行)》精神,并结合制度建设的实际情况,全面落实党风廉政建设的主要责任,强化惩治和预防腐败制度,推进党风廉政建设和反腐败工作。

县住房和建设局党委作为党风廉政建设体系的领导者、执行者、推动者,肩负着主要责任、抓着手推进党的思想建设整体、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设。

反腐领导体制和工作机制要充分依靠群众的支持和参与。

领导小组成员履行“一岗两责”,把党风廉政建设和业务工作结合起来部署、一起落实、一起检查、一起检查。

结合深入贯彻落实科学发展观活动,加强领导思想、组织、作风建设。

定期和不定期的监督和检查将用于指导整个系统的廉政建设。

(二)扎实开展学习实践科学发展观活动,推进党员干部廉洁从政。

坚持把维护党的政治纪律放在首位,深入贯彻落实科学发展观,推动广大党员干部进一步增强思想观念,始终保持正确的政治方向、政治立场和政治观点,切实解决影响和制约科学发展、社会和谐稳定的突出问题和群众强烈反映在党员干部党性、作风和纪律上的突出问题。

加强党员干部的理想信念、党纪政纪、廉洁从政和艰苦奋斗教育,促使广大党员干部牢记党的性质和宗旨,以身作则,讲党性、重品行、。

认真贯彻民主集中制,严格执行述职、清正廉洁、民主评议、任职前廉政谈话、诫勉谈话、党员领导干部汇报个人相关事项等制度,加强和改进行政监督,以中心工作为重点,切实开展执法监督和效能监察,加强对各单位室、下属二级单位及其工作人员履职情况的监督、依法行政,紧密结合科学发展观要求,促进行政效能全面提高。

(3)突出重点,狠抓廉洁自律、信访不会放松。

加强领导班子自身建设,不断增强班子成员的诚信意识。

党员和领导干部带头廉洁自律。

在科学发展观活动中的民主生活专题会议上,小组成员对照廉洁从政规定进行了自我检查和纠正,并进行了深入的批评和自我批评,确保了民主生活的质量。

落实“两个责任”自查报告

落实“两个责任”自查报告

落实“两个责任”自查报告附件1落实“两个责任”情况自查报告2018年4月23日两个责任是指党的十八届三中全会提出的落实党风廉政建设责任制,党委负主体责任,纪委负监督责任。

按照***党委开展全面从严治党“两个责任”落实情况专项检查安排,****认真学习领会工作安排,结合****发[2018]5号通知要求,围绕检查内容,认真组织了自查。

通过积极与上级业务部门沟通、整理查阅工作资料、规范健全基础台账等方式开展自查工作,现就有关情况报告如下:一、“两个责任”落实的基本情况与主要做法中心坚持组织十九大精神宣贯落实,及时学习传达领会2018年****职代会、党风廉政建设和反腐败工作会精神,立足业务及岗位工作实际,扎实开展党风廉政建设,切实履行“两个责任”,强化纪律提醒教育,实现党员干部无违纪、无违规、无案件的工作目标,为中心各项工作的顺利开展提供坚强保证。

1. 深入学习贯彻党的十九大精神,全面从严治党的思想意识不断增强。

中心通过采取“带头学、督促学、解读学”三种灵活形式,认真学习党的十九大精神。

带头学:班子成员集体收看了党的十九大实况,认真学习了党的十九大报告和新《党章》等重要文件,深刻领会精神实质和丰富内涵。

并按照*****发[2017]15号文件要求制定了《学习宣传贯彻党的十九大精神工作方案》,以推动党的十九大精神落地见效。

同时,中心领导班子成员认真贯彻落实党风廉政建设“两个责任”,深入分管的室小队进行宣讲辅导,共同学习交流心得体会。

督促学。

充分利用办公会、“三会一课”、党员政治理论学习和采取“每周一题”的问答学习方式,开展多层次、多形式、多角度的学习宣传党的十九大会议精神。

同时,结合****纪发[2017]7号文件要求,在全中心开展“四个一”活动,即:召开一次党员大会,进行一次宣讲辅导,举办一次十九大精神讨论会,开展一次十九大精神答卷,不断推动党的十九大精神进小队、进岗位、入脑进心。

解读学:把每周三定为学习宣传日,党员干部紧紧结合工作实际,圈定理论热点,精读重点内容、掌握关键语句、解读最新提法。

责任书之乡镇两个责任自查报告

责任书之乡镇两个责任自查报告

乡镇两个责任自查报告【篇一:2015年度镇落实党风廉政建设主体责任工作情况自查报告】2015年度上半年**镇党委落实党风廉政建设主体责任工作情况自查报告**镇党委在市委、市政府的坚强领导和市纪委的正确指导下,以落实党风廉政建设主体责任为抓手,深入推进党风廉政建设、反腐败和从严治党工作,为加强新形势下从严治党提供了坚强有力的纪律保障。

根据上级要求,近期**镇党委认真对照《**市2015年度党风廉政建设责任书》内容要求,深入细致开展工作自查,现将有关情况报告如下:一、强化责任意识,切实担负起组织领导责任一是加强学习,提高认识。

镇党委认真学习贯彻党的十八大、十八届三中四中全会、中纪委十八届三中全会和省、**市、**市相关会议精神,采取党委会、理论中心组学习会、组织参加集中培训和党员个人自学等方式认真研读讲话和文件原文,开展学习讨论,有计划、有步骤地深入学习,引导广大党员干部深刻理解和认识从严治党、强化党风廉政建设和反腐败工作的重要性、长期性和艰巨性,切实把思想统一到中央精神上来,努力形成不想腐、不敢腐、不能腐的有效机制。

二是健全组织,强化领导。

把党风廉政建设和反腐败工作纳入经济社会发展和党的建设总体布局,与经济社会发展各项任务同部署、同落实、同检查、同考核。

成立由镇党委书记任组长的党风廉政建设领导小组,每年至少召开2次专题会议,研究制定党风廉政建设工作计划、目标要求和具体措施,通盘考虑、扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。

根据需要不定期召开会议,分析研究新情况、新问题,及时了解掌握镇纪委及下级党组织履行党风廉政建设主体责任情况并给予指导。

三是建章立制,明确责任。

紧紧围绕主体责任的全面落实,建立健全议事决策、责任分解、督导检查、情况报告、责任追究等机制,对党风廉政建设责任落实进行进一步细化,明确牵头部门和协办单位的职责,落实任务分工,建立统一领导、分工负责、相互协调、齐抓共管的工作机制。

层层签订党风廉政建设责任书,将工作措施落实到分管领导、责任单位、具体人员,确保任务明确、履责有依、问责有据。

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两个责任个人自查报告报告使用范围很广。

按照上级部署或工作计划,每完成一项任务,一般都要向上级写报告。

下面是小编收集的两个责任个人自查报告,希望大家认真阅读!【1】两个责任个人自查报告根据《落实“两个责任”整改督查小组关于对落实“两个责任”整改督查的紧急通知》,为进一步落实“两个责任”整改,严格按照《关于落实省委第五巡视组反馈意见的整改方案》、《关于进一步落实“两个责任”的整改方案》的相关要求,县教育局高度重视,把落实“两个责任”作为党风廉政建设的头等大事来抓,层层传导压力、层层分解落实、一级抓好一级。

现将自查情况报告如下:一、高度重视,加强工作领导为确保工作扎实有效开展,我局成立了以局长任组长,各股室负责人为成员的关于落实“两个责任”整改自查工作领导小组。

二、真抓实干,认真做好自查工作(一)教育救助工作20xx年继续认真贯彻落实《县人民政府关于深化农村义务教育经费保障机制改革的实施意见》,进一步推进农村义务教育经费保障机制改革工作。

一是落实“三免一补”政策。

投入1393.5465万元,免除了义务教育阶段学生(春季学期11449名、秋季学期11236名)的杂费、教科书费、作业本费;为义务教育阶段寄宿制学生补助生活费(春季学期7600人、秋季学期7878人),做到了“应补尽补”。

二是实施非义教救助。

免除县内就读高中学生(春季学期1065名、秋季学期1317名)的学杂费、教科书费及作业本费,投入资金125.91万元;为304名生源地学生办理信用助学贷款,贷款金额170.13万元;投入0.7万元资助12名大学新生的路费和短期生活费;完成410名非义务教育阶段贫困学生申报贫困补助工作,申报金额117.25万元;发放20xx年艰苦边远地区基层单位学费奖补25人,奖补金额33.107万元;申报20xx年艰苦边远地区基层单位学费奖补36名,奖补金额49.304万元;做好了中央彩票公益金助学活动工作,资助贫困学生18名,资助金额3.6万元;做好了20xx年非义教阶段资助金发放工作,发放资金129万元;免除学前教育幼儿保教费152.97万元,拨付学前教育幼儿午餐补助130.72万元;大力实施藏区“9+3”免费中职教育计划,选送136名学生就读内地38所中职学校。

发放西南油气田公司资助110名贫困学生资助金12.44万元。

三是实施营养改善计划。

投入750.4499万元实施农村义务教育学生营养改善计划,其中食堂供餐模式投入383.2725万元:春季学期20所学校6007名学生受益;秋季学期在23所学校6936名学生受益;蛋奶供餐模式投入292.36万元:春季学期6所学校5442名学生受益,秋季学期3所学校4300名学生受益。

(二)工程项目建设工作20xx年,共续建20xx、20xx项目共计55个,总投资2.2893亿元,建筑面积93377平方米。

一是续建20xx年项目25个,总投资16550.2万元,总建面67973平方米。

其中竣工验收并投入使用的22个,正在主体施工的项目3个。

二是续建20xx年项目30个,总投资6342.8万元,总建面25404平方米。

其中竣工验收并投入使用的2个,正在主体施工的项目5个,正在进行前期工作的项目15个,部分项目已打捆建设。

(三)强化人事工作,提升师资队伍建设水平本着“优教必先优师”原则,通过进一步建立健全教师待遇保障、教学质量奖励、享受教育特殊津贴、教师退休奖励、教师外出学习考察、评先选优、教师交流、奖学慰问、教师清退九大机制。

20xx年共评审高、中、初级职称78人;共聘任高、中、初级职称365人。

认定教师资格19人,完成各级培训725人次,新引进教师104人,通过教师交流机制,县内公开考调教师17名(其中:县城幼儿园9名,县城小8名)。

公开招考65名临聘人员(其中:欧亚学校毕业生15名),安置39名退伍军人到学校从事后勤工作。

按第二轮十年行动计划相关要求,按照对口支教协议,接收、安置支教教师11人,其中:金堂县9人,蒲江县2人。

接收支援西藏干部及教师5人。

(四)完善激励机制。

20xx年落实了551名农村教师256.45万元生活补助,其中:省级补助136万元,州级补助27.8万元,县级补助92.65万元。

20xx年教师节表彰了100名县首批骨干教师,15所学校获教学常规考评优秀奖及专项考评奖。

评选出20xx年度州“百万康巴英才工程”优秀中端人才3名,优秀基层基础人才33名。

12名教师享受“20xx年度中央专项彩票公益金励耕计划”,2名幼儿教师享受“润雨计划”,享受金额14万元。

(五)规范财务管理认真贯彻落实了农村义务教育经费保障机制改革工作的实施意见和中小学公用经费管理办法。

认真贯彻落实财会法律法规,严格执行了财务制度及财经纪律,落实了财务检查监管制度。

20xx年3月28日,我局对各中小学、幼儿园50余名财务人员进行了业务培训,提高了财务人员的业务水平。

对学校实行定期不定期财务指导及专项检查,严格执行了教育收费制度,未出现教育乱收费现象。

加大了对寄宿制学校学生生活补助的监督、管理,保障有限的资金发挥更大的效益。

三、扎实推进作风建设,持之以恒反对和纠正“四风”突出问题。

(一)深化教育,提高认识。

自党的群众路线教育实践活动开展以来,我部十分注重学习教育活动,以学习来提高认识,净化思想,促进作风转变。

一是注重宣传教育。

组织干部职工不折不扣地完成中央、省、州、县主要领导系列讲话精神,以及中央规定五本必读书籍的学习;观看了《用生命书写忠诚》等事迹影片,增强了干部职工的责任意识和服务意识,强化了干部职工的忧患意识和紧迫意识;二是注重集体讨论。

围绕“群众路线怎么走”、“五好干部怎么当”等六大主题,开展了大讨论活动,干部职工本着认真负责的态度,结合自身工作和岗位实际,激发了干部职工干事创业的激情,进一步明确了干好本职工作的努力方向;三是注重学习总结。

为增强学习效果,要求党员领导干部撰写8000字以上的读书笔记和心得体会,一般干部完成5000字以上。

以先进人物的优秀事迹为镜,使干部职工深刻认识到与先进人物的差距,正视自身不足和问题,达到了预期效果。

(二)查摆问题,整改落实。

在查摆问题时,重点突出了“执行不力、侵害群众利益、行政行为不规范、推诿扯皮”等问题,确保干部职工面对问题不躲避,正视问题不逃避,一是着力加强党性锻炼。

坚持以与时俱进的态度学习和运用马克思主义理论,始终在思想和行动上与党中央保持高度一致,坚定不移地反对腐败,时刻对党纪国法心存敬畏,自觉接受法律法规约束,带头讲党性、守原则、知荣辱、明是非,身体力行、洁身自好,做到做人干净、做事干净、做官干净,以身作则永葆纯洁性;二是着力强化宗旨意识。

大力推进问需于民。

在各项涉及民生重大工作和问题上,充分听取基层群众和基层干部意见,深入基层接地气,真心实意、真切实际地去感受民情、体验民意,设身处地地收集社情民意,及时将群众关心的热点难点问题予以落实解决或反馈给县委、县政府。

从群众朴实的话语中提炼真知灼见,从基层的实践中探寻工作思路,进一步密切同群众的血肉联系;三是着力完善健全制度体系。

进一步完善部内制度机制建设,共同营造团结和谐、群策群力的良好环境,建立“纪律、组织、群众”监督机制,推动“群众工作全覆盖”、“走基层”等活动常态化,积极帮助基层群众解决实际生产生活困难,切实维护良好的部门形象,从而提升群众满意度,提高群众幸福指数。

四、切实扛起监督责任,着力整治庸懒散浮拖。

(一)成立机构,落实责任。

根据省委第五巡视组反馈意见,结合教育实践活动反映的问题,对照《开展庸懒散浮拖问题专项整治工作实施方案》,成立机构,落实经办人员,开展专项整治。

(二)扎实整改,成效明显。

通过学习讨论、查摆问题,集中整改、从严问责,巩固提升、建章立制三个阶段工作,集中一段时间实施治庸提能、治懒正气、治浮定神、治拖增效,通过专项整治,一些问题得到很好解决,需要长期整改的问题列出清单,在今后的工作中不断完善和改进,党员干部为党兴党的责任和从严从实的自觉性得到增强,干部作风得到明显推进,形成了良好的工作氛围。

五、努力承担党风廉政建设和反腐工作,认真落实“主体责任”。

(一)统筹兼顾,抓好结合。

在不断加强领导班子建设和基层党建建设中,坚持把党风廉政与发展、稳定、民生等工作紧密结合,做到同部署、同落实、同检查、同考核,深入基层调研,深入实地听取汇报,了解实际情况,协调解决实际困难问题。

(二)明确责任,履职尽责。

认真履行好领导班子领导责任、统筹责任等12个责任,做到守土知责,守土有责。

认真落实好主要负责人和领导班子其他成员的责任,党委(党组)书记是党风廉政建设的第一责任人,做到立场坚定,敢抓敢管,其他班子成员根据分工不同,承担“一岗双责”,对分管范围的党风廉政建设负主要领导责任。

六、认真履职,全面落实“监督责任”。

(一)转变思想,集中精力抓好本职工作。

对基层党建、群众工作、干部作风等方面反映出的问题,及时调查了解,对不合格党员、村组干部和机关单位干部实行诫勉谈话,依法依规严肃处理,绝不手软,特别是对违纪违法问题不回避、不退让、不隐瞒。

(二)加强监督检查,强化作风督查。

从部内做起,严格要求,有效杜绝公款吃喝、公款送礼、公车私用、公职人员利用各种名义收受红包礼金和领导干部违规经商办企业、从事营利性活动等违规违纪行为,确保社会风气良好转变。

同时,部内还积极选派人员参加纪委、监察组织的监督检查工作,定期不定期的到乡镇、机关检查督促工作落实情况,能解决的问题及时得到解决,不能解决的会同其他部门跟踪落实。

总之,我局在落实“两个责任”中取得了一定的成效,统筹协调了各项工作,但在下一步工作中还需进一步解决好以下几方面的问题,一是个别校(园)对基层党建重视力度不够,工作总体推进不力;二是后进党组织整顿工作整体滞后,极个别党支部整治效果未达到预期目标;三是选人用人政策宣传教育力度不够,未形成人人皆知的工作局面;四是引进人才难、留不住人才的问题依然存在。

【2】两个责任个人自查报告为落实党要管党、从严治党的要求,建设一支政治坚定、能力过硬、作风优良、奋发有为的司法行政队伍,根据中央、省市和县委从严管理监督干部的有关规定,结合我局实际,采取有力措施,扎实推动干部管理监督责任制度的落实,取得了一定成效,现将自查情况报告如下:一、提高认识,认真自查一加强组织领导。

我局成立了自查工作领导小组,局长任组长,亲自抓、负总责,成员各司其职、密切配合,强化责任落实,并结合实际,认真组织实施自查。

二加强宣传引导。

注重发挥宣传媒介的积极作用,通过简报、网络等媒体和宣传专栏,加大对干部日常管理监督工作的宣传力度,在全局营造重视和支持干部日常管理监督工作的良好社会环境和舆论氛围。

三加强督查落实。

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