党支部书记岗位职责及考核标准
公司党支部书记职责
公司党支部书记岗位职责
1、必须围绕企业发展这一核心开展工作，把企业发展、团队建设、员工成长作为工作导向，引导全体职工发扬主人翁精神，为企业发展建功立业；
2、宣传和执行和党的路线、方针、政策以及上级党组织的决议和指示，充分发挥党员的先锋模范作用，团结、组织党内外的干部和群众，保证公司及各单位各项工作任务的完成。
3、组织党员学习党的基本路线、基本理论和基本知识，学习科学、文化和业务知识。
4、对党员进行教育管理，严格党的组织生活（两周一次），认真开展批评和自我批评，监督党员切实履行义务，遵守纪律，保证党员的权利不受侵犯。
坚持“三会一课”制度，开展“两先两优”评比活动，表扬党员中的模范事迹。
5、做好党员评议工作，根据“从严治党”的方针，严格按党员标准进行考核，维护和执行党的纪律。
对违纪党员进行教育和查处，对不合格进行劝退，对受纪律处分的党员、评议中群众意见较大的党员以及延长预备期的党员等要加强帮助。
6、按时收缴党费，及时接转组织关系，对长期外出、进修的党员加强联系和教育。
7、密切联系群众，经常了解群众对党员、党的工作的批评、意见和建议，了解、分析员工的思想状况，有针对性做好思想政治工作，对于群众中的错误意见和不良风气，要用适当的方法加以纠正，化解矛盾，理顺情绪。
8、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做好吸收党员工作。
对吸收的预备党员和要求入党的积极份子，要指令专人每季度至少谈话一次。
9、参与本部门重大问题的决策，和行政领导一起抓好精神文明建设；领导本部门群团组织，发挥他们联系群众的桥梁和纽带作用。
安康安宁康泰健康管理有限公司
二O一八年九月二十八日。
基层党支部书记岗位工作标准
基层党支部书记岗位工作标准
一般职责
1. 召集、主持党支部委员会和支部党员大会，认真传达贯彻党的路线、方针、政策和上级的决议指示。
2. 结合本单位具体情况，研究制订支部工作计划、党员发展计划，抓好党建、思想政治工作。
3. 主持本单位领导班子民主生活会，加强支部委员会建设，提高领导班子战斗力。
4. 深入本单位基层检查、了解、掌握党员、职工的生产、管理工作和学习、生活情况。
5. 负责本单位班组建设工作。
6. 协助单位其他领导共同抓好施工生产及其他管理工作。
HSE职责
1. 参与HSE体系相关要素的过程控制；
2. 负责宣传、贯彻执行国家有关职业健康、安全与环境管理的法律、法规和方针政策；
3. 对本单位HSE工作负领导责任和直线责任；
4. 积极参加各项HSE活动，接受HSE培训，对HSE工作提出建议。
党支部书记岗位职责范文
党支部书记岗位职责范文
党支部书记是党支部的组织者和领导者，负责指导支部工作，领导支部党员开展各项活动。
岗位职责如下：
1. 组织和领导支部工作。
负责制定支部工作计划和年度工作计划，组织和指导支部党员参与各项党务活动，确保党组织工作的有序开展。
2. 加强党员教育管理。
负责组织党员学习、宣传、培训和考核工作，提高党员的党性观念和道德素质，落实党员责任制和考核制度。
3. 维护支部团结稳定。
负责处理支部内部矛盾和问题，做好党员组织关系的管理和调整工作，维护支部党员之间的凝聚力和团结稳定。
4. 推进党建工作。
负责推进支部组织建设、制度建设、文化建设和党员服务建设，通过不断创新和完善，提高党组织和党员服务水平。
5. 整合社会资源。
负责与外部单位建立联系，整合社会资源，为支部的各项工作提供帮助和支持。
以上为党支部书记的主要职责，其它岗位职责可根据具体情况予以补充。
作为党支部的领导者，党支部书记应始终以党的宗旨为中心，带领全体党员不断加强党的自身建设，推进党的事业发展。
党支部书记职责范围
党支部书记职责范围
党支部书记是党支部的主要领导和责任人，负责党支部的各项工作。
其职责范围主要包括以下几个方面：
1. 确定党支部工作方向和任务，制定年度工作计划和具体实施方案，组织协调实施，确保党支部各项工作任务的落实。
2. 开展党员教育管理工作，将党的政策、方针和工作要求传达给全体党员，做好入党和转正工作，监督全体党员遵守党的纪律。
3. 组织和协调各种形式的党建活动，如组织学习活动、组织志愿服务活动、培训会议等，加强党支部的凝聚力和影响力。
4. 进行组织工作，对入党积极分子、预备党员和党员进行考核评定，合理安排党员的发展方向和工作岗位。
5. 组织开展思想舆论工作，推动党员积极参与社会主义建设和改革发展，支持党的指示和方针。
6. 联系群众，提高党的工作群众触角，了解群众的意见和需求，及时反馈到上级党组织。
7. 加强自身能力，不断提高自身的科学素质和管理能力，以适应社会发展的需求和党的工作任务的要求。
党支部书记岗位职责
党支部书记岗位职责一、负责召集支委会和支部党员大会，贯彻执行上级党委会的决议、指示，研究安排支部工作。
二、组织党员认真学习党的基本知识和时事政策，学习党的创新理论，不断提高党员的思想觉悟和政策水平。
三、抓好党的建设工作，坚持“三会一课” (支委会、支部会、小组会、党课)和民主生活会制度，加强党性、党风、党纪建设，教育、督促党员充分发挥先锋模范作用。
四、每学期做好入党积极分子和培养联系人的确定工作，并及时督促培养联系人与入党积极分子谈话，了解和掌握积极分子的思想、生活和学习情况，要求培养联系人每学期对积极分子培养考察情况做出写实文字记载。
五、做好推荐入党积极分子参加党校培训工作，吸收入党积极分子参加有关活动，加强其培养教育工作。
六、根据发展党员的标准，有计划地提出支部发展计划，制定党员发展工作的方针和原则。
七、加强对发展对象的培养教育，在考核成熟的基础上，按计划、要求和程序，认真做好接收新党员的工作。
八、负责审阅相关对象的入党申请书、思想汇报、自传、《入党志愿书》、转正申请书、发展前综合政审意见、党支部决议等主要材料并提出修改意见。
九、做好和入党积极分子、党员的谈话工作，并形成文字记载，按期做好预备党员的转正工作。
十、负责征求对相关对象的群众意见，包括召集群众座谈会、到所在班级进行评议，广泛征求对相关对象入党或转正意见，并按照有关规定进行公示。
十一、做好对学生党员教育、管理和监督，开展党员经常性的先进性教育，开展学生党员评议活动，提高素质，增强党性。
十二、指导学生党支部创造性地开展党的组织生活，按时收缴党费，对学生党支部进行定期考核和日常管理。
十三、组织毕业生党员开展文明离校活动，做好毕业生党员组织关系接转、毕业生党员材料和入党积极分子入党材料的归档工作。
十四、做好党支部的日常工作，主持起草党支部工作计划、总结和有关报告。
检查党支部工作计划、决议的执行情况，并及时向党支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。
党支部书记工作职责6篇
党支部书记工作职责6篇党支部书记岗位职责一、在上级党委的领导和局党委的指导下，带领支部党员认真学习贯彻党的路线、方针、政策及有关法律法规；协助局长做好行政管理工作，并教育局属人员自觉遵守工作纪律，做到依法行政、廉洁自律。
二、负责召集支部委员会和党员大会，研究制定支部工作计划，将支部工作中的重大问题及时提交支部委员会和党员大会讨论决定。
三、做好经常性的思想政治工作，动态了解掌握支部党员包括思想在内的各种状况和状况，发现问题及时解决。
四、检查党支部工作计划、决议的执行状况，及时向支部委员会、党员大会和上级党委织汇报工作。
五、与党支部委员和同级行政负责人交流状况，持续密切联系、做好工、青、妇、群、团组织工作，协调单位内部关系，充分调动各方面的用心性。
六、负责党支部、党风廉政建设工作。
七、抓好支部委员会自身的学习，按时召开支委会、民主生活会，充分发挥支部委员会的群众领导作用。
党支部书记工作职责（三）学校党支部书记工作职责1、全面负责学校党支部工作，实施党组织对全校教职工的政治思想领导，确保教育教学工作的顺利完成。
2、深入贯彻执行党的路线、方针、政策，贯彻执行上级党委和上级教育部门的各项工作任务。
3、领导全体党员和党务工作人员，做好全校师生的政治思想工作，调动全校教职工的社会主义用心性和创造性，保证党的路线、方针、政策的贯彻执行。
4、搞好党的思想建设和组织建设，开展双礼貌竞赛和创先争优活动，带领并教育全体党员在各项工作中起模范带头作用，坚持实事求是的思想路线，坚持党的四项基本原则，密切联系群众，做群众的表率。
不断发展新党员壮大党的队伍。
5、领导并支持校工会、共青团、少先大队等群众组织工作，听取群众意见，关心群众生活。
6、把教育教学改革放在首位，支持校长工作，发挥好保证监督作用。
7、领导各党小组开展好工作，坚持民主集中制原则，充分发挥各党小组的领导作用，主持召开支部委员宣传党的政策，传达党的文件，并监督贯彻执行。
党支部书记工作职责_规章制度_
党支部书记工作职责
1. 负责召集支部委员会和支部党员大会；结合本单位的具体情况，认真传达贯彻执行党的路线、方针、政策和上级的决议，指示；研究安排支部工作，将支部工作中的重大问题，及时提交支委会和支部大会讨论决定。
2 .了解掌握党员的思想、工作和学习情况，发现问题，及时解决，做好经常性的思想政治工作。
3.检查支部的、决议的执行情况，按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。
4. 经常同行政以及工会和共青团等群众组织保持密切联系，交流情况，支持他们的工作，充分调动各方面的积极性。
5. 抓好职工队伍建设、思想政治工作和精神文明建设。
6.组织党员开展“党支部工作上等级”、“党员议事”、“党员责任区”、“创先争优”等活动。
7. 抓好支部委员的学习，按时召开支委民主生活会，搞好一班人的自身建设，充分发挥支委会的集体领导作用。
8. 支部副书记协助书记进行工作。
书记不在时，由副书记主持支部工作。
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农村党支部书记考核细则农村党支部书记考核细则为切实加强对农村党支部书记的管理，根据上级有关文件精神，结合我区实际，特制定本考核细则。
一、考核原则（一）坚持一切从实际出发，实事求是的原则。
（二）突出重点，注重实绩的原则。
（三）实行三个“一票否决”的原则。
1、出现涉农恶性案件、重大群体性事件且影响恶劣，被县综治办否决的。
2、出现重大安全责任事故的。
3、计划生育工作被县以上否决的。
凡出现上述情形之一者，予以“一票否决”，取消其评先评优资格二、考核内容（一）组织建设（20 分）1、村支两委班子机构健全，能认真贯彻执行党的路线方针政策，具有较强的凝聚力和战斗力。
（3分）2、党支部书记的传帮带作用发挥好。
（3分）3、村委会、团支部、治保会等村级组织健全，定期开展活动，发挥作用好。
（3分）4、培养了村级后备干部和入党积极分子，每年发展党员1—2名。
（2分）5、对村支两委干部和党员进行了培训，先进性作用发挥好。
（3分）6、建立和完善村党支部、村委会工作制度以及村干部任期目标责任制、年度目标责任制等。
（3分）7、健全党内生活制度，坚持“三会一课”，建立党员活动室，召开了高标准民主生活会2次，组织党员认真开展了民主评议,党员先锋模范作用发挥好。
（3分）（二）经济建设（40分）1、制定符合村情的经济发展规划和年度计划。
（5分）2、落实了农户增产增收计划，年内人均纯收入比上年增长12%以上，年内劳务输出占全村劳动力的30%以上，产业结构调整面积占全村耕地面积的30%。
（15分）4、加强水、电、路、电话、电视、沼气等基础设施建设，村民生产生活条件得到改善。
（10分）5、全年组织村民开展2次以上科技培训，培养种养大户2—3户，典型示范作用发挥明显。
（5分）6、全年村里各项任务基本完成，群众反映的热点、难点问题得到解决。
（5分）（三）民主法治和精神文明建设（20分）1、完善以民主选举、民主决策、民主管理、民主监督为主要内容的村民自治，特别是加强了村级财务管理，建立了村务公开栏，实行了以财务公开为重点的村务公开。
党支部书记岗位职责十篇
党支部书记岗位职责十篇党支部书记篇1一、在上级党委的领导下，管理好项目班子成员和职工队伍;带头执行民主集中制，遵守党的纪律，发挥党支部的战斗堡垒作用。
二、掌握本项目干部、党员的思想、工作和学习情况，发现问题及时解决;充分发挥党员的先锋模范作用，落实党员开展“创岗建区”活动;加强对职工进行思想、纪律、民主和法制教育，提高职工队伍的思想政治素质。
三、关心职工职业健康，解决职工实际困难，鼓励先进帮助后进。
深入实际，调查研究，抓好典型，总结经验，努力提升思想工作效果。
四、抓好党支部建设，强化企业的思想政治工作和双文明建设，反对和抵制腐败作风的侵蚀，带头搞好党风廉正建设。
五、坚持党管干部的原则，做好后备干部的培养、考察工作;做好党员骨干的培养、考察和发展工作，坚持党员条件，按照党章规定履行入党手续。
六、协同经理抓好生产经营、安全质量管理和落实各项管理体系的宣传贯彻。
为按期高效、安全优质完成施工生产任务，同心协力，提高经济效益。
党支部书记岗位职责篇21、主持召开党支部委员会议，讨论和决定重大问题。
2、认真学习、传达、贯彻上级党委的指示，制定支部，并检查、总结党支部工作计划、决议的执行情况，按时向党员大会和上级党委报告工作，带领支委一班人抓好党建工作。
3、按照党的干部路线和政策，对学校各级干部进行教育、培养、考察和监督。
4、协调各委员分管的各项工作，协调学校内部党、政、工、团、妇关系，配合分管同志加强对工、团、妇组织的领导，协调好同校内民主党派的关系，做好统一战线工作，充分发挥教代会作用，发动教职工积极参与学校民主管理。
5、大力开展凝聚力工程建设工作，落实知识分子政策，调动各方面的积极性，全面贯彻党的教育方针，促进教育教学改革工作，使党组织的核心保证作用得到充分发挥。
6、做好教职工和学生的思想政治工作，重点抓好教职工的师德建设，经常了解和分析党员的思想、工作和学习情况。
充分发挥党员在学校工作中的模范带头作用。
党支部书记岗位职责
1.负责传达贯彻党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示.2.坚持重要问题集体研究决策，严格落实民主集中制，保证各项决策的有效实施.3.检查支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题，按时向支部文员会、支部党员大会和上级当组织报告工作.4.负责组织召开委会、党员大会和民主生活会议，认真落实支委会决议。
5.负责抓好党支部安全教育、分析、卡控等制度建设，开展党内安全风险控制攻关.6.加强党员日常教育与管理，培养教育党的积极分子，积极吸收发展新党员.抓好党风廉政建设，强化支部班子思想、组织和作风建设.队违纪党员提出处理建议或意见。
7.负责组织开展党内创先争优等党内主题实践活动，引导党员创安全示范岗、建安全责任区，大力选树先进典型.8.负责抓好宣传思想工作，加强车站企业文化建设.9.对风险卡内容的落实情况及日常管理妇幼检查、指导、考核的责任。
10.落实“一岗双责”，抓好安全和经营一体化考核，加强现场安全检查和生产作业控制，及时解决安全隐患和生活经营中实际问题，为安全生产和经营提供政治保障。
1．有权组织召开支委会、党员大会和民主生活会议。
对权限内提交支委会讨论的重大事项提出议题、组织调研论证并参与决策。
2.有权执行国家和上级的各项方针政策、规章制度和指示精神、制止违反国家和上级政策规定的行为，并向上级反映。
3.有权检查和监督职工两纪，并按问题轻重行考核。
4.有权对本站安全、生产、经营、管理等工作进行检查，队发现的问题做出处理或提出处理意见.5.有权组织制定年度党建和思想政治工作、党风廉政建设、企业文化建设规划；参与制定安全、生产、经营、管理目标规划，参与研究部署安全生产等有关事项。
开展情况进行检查指导。
6.有权对工会、共青团工作和党内各项活动开展情况进行检查指导。
党支部书记岗位风险1个人决定重要事项。
2党支部书记岗位职责不落实。
3不履行安全管理职责，现场安全管理作用弱化。
4信访稳定控制不力.5不检查、指导、考核风险卡内容的落实情况及日常管理情况。
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入党积极分子培养和考察不认真扣5分，预备党员思想汇报工作不及时每次扣3分。
5
抓好本支部职工的思想教育工作。密切联系群众，定期深入调查分析教职员工的思想动态，结合工作特点，有针对性、经常性地做好党员和群众的思想政治工作。
15
职工的思想教育工作不到位扣3分，思想分析不及时每次扣2分。
6
认真做好党费的收缴工作，做好组织关系接转管理工作。
15
坚持“三会一课”制度坚持不好，每次扣3分。
3
健全和完善党建工作制度，抓好支部班子建设，做好对党员的教育、管理和监督。结合本支部的情况研究拟定工作计划，提出落实的具体措施，及时提交支部委员会讨论决定。
15
支部班子不团结扣5分，对党员的教育、管理不到位扣5分，支部工作计划拟定不及时扣5分
4
认真做好发展党员工作。做好培养和考察入党积极分子的工作，对基本符合条件的积极分子及时报送学校党总支，参加入党积极分子培训学习，严格按照党章的要求履行入党手续，及时把优秀的同志吸收到党的队伍中来。同时要做好预备党员思想汇报工作，对合格的预备党员要按时讨论转正。
15
党费的收缴不及时每次扣3分。
7
完成上级党组织交办的其它工作。
10
对上级党组织交办的其它工作完成不及时每次扣3分。
考核时间：年月日
考核人：
总分
党支部书记岗位职责及考核细则
序号
党支部书记岗位职责
配分
考核标准
得分
1
负责宣传和执行党的路线、方针、政策，执行上级党组织的决议。根据上级党组织的安排和支部的实际开展活动。
15
对党的路线、方针、政策宣传和执行不力扣5分，组织党员政治学习不及时扣5分。
2
坚持“三会一课”制度，坚持民主生活会制度，严格党的组组织生活的质量和效果。