《工会法》知识竞赛答案
《工会法》知识竞赛答案
一、单选题(每题2分,共50题)1 、《劳动合同法》由第十届全国人大常委会第二十八次会议于（）通过，（）起施行。
A、2007年6月29日 2007年6月29日B、2007年6月29日 2008年1月1日C、2007年6月28日 2007年10月1日D、007年6月28日 2008年1月1日2 、因履行集体合同发生争议，经（）解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构（），仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的，人民法院（）。
A、谈判，申请仲裁，提起诉讼B、协商，申请调解，提起诉讼C、协商，提请仲裁，申诉D、协商，提请仲裁，提起诉讼3 、用人单位经济性裁员时，应当优先留用（）。
A、订立固定期限劳动合同的人员B、订立无固定期限劳动合同的人员C、女职工D、年老体弱的职工4 、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同（）时间的劳动合同。
A、解除B、续订C、终止D、中止5 、违反《工会法》规定，有下列情形之一的，由劳动行政部门责令恢复其工作，并补发被解除劳动合同期间应得的报酬，或者责令年收入（）的赔偿：（一）职工因参加工会活动而被解除劳动合同的；（二）工会工作人员因履行本法规定的职责而被解除劳动合同A、二倍B、一倍C、四倍D、三倍6 、个人承包经营违法招用劳动者，给劳动者造成损害的，（）与个人承包经营者承担连带赔偿责任。
A、发包的个人B、发包的组织C、发包的个人或组织D、发包自然人7 、尚未建立工会的用人单位，集体合同由（）指导劳动者推举的代表与用人单位订立。
A、劳动行政部门B、企业党委C、上级工会D、劳动关系三方协调委员会8 、工会是职工（）的工人阶级的群众组织A、自愿组建B、自愿结合C、依法成立D、依法组建9 、女职工较多的企业、事业单位、机关，可以建立工会女职工委员会，在（）领导下开展工作。
A、上级地方工会B、同级工会C、全国总工会D、地方产业工会10 、基层工会组织具备民法通则规定的（）条件的，依法取得（）资格。
《工会法》知识竞赛试题及答案(二)
《工会法》知识竞赛试题及答案（二）《工会法》知识竞赛试题及答案工会会员制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。
A、代表大会[B]全国代表大会c、全体代表D、全国大会3.各级人民政府和企业、事业单位、机关为工会办公和开展活动，必要的设施和活动场所等物质条件。
A、应当，供给B、必须，提供c、可以，提供[D]应当，提供的几个行业，可以根据需要建立全国的或者地方的产业工会。
A、同一行业[B]同一行业或者性质相近c、性质相近D、同一产业或者产业相近从中华全国总工会和地方各级总工会来说，主要应建立和完善机制和机制，这是宏观维护的主要途径和手段。
A、集体合同，职工代表大会B、平等协商，集体合同[c]立法参与，沟通协调D、参与立法，集体合同基层工会的占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作，每月不超过工作日，其工资，其他待遇不受影响。
A、专职委员，三个，扣发B、专职委员，两个，照发c、非专职委员，两个，扣发[D]非专职委员，三个，照发国家保护工会的不受侵犯。
A、权益B、职责权益[c]合法权益D、合法利益集体企业的权力机构是。
A、工会委员会[B]职工大会c、厂长D、总经理违反《工会法》规定，对依法履行职责的工会工作人员，进行打击报复的，由劳动行政部门责令改正、恢复原工作；造成损失的，给予赔偿。
A、无正当理由解除劳动合同[B]无正当理由调动工作岗位c、因工作需要调动工作岗位D、据本人要求调动工作岗位0.非专职主席、副主席或者委员自任职之日起，其尚未履行的劳动合同期限短于任期的，劳动合同期限至。
但是，任职期间个人严重过失或者达到法定退休年龄的除外。
[A]自动延长，任期期满B、自动中止，任职期间c、自动延长，任职期间D、自动延长，任职期满1.企业、事业单位召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的会议，有工会代表参加。
[A]必须B、可以c、应当D、必须保证2.违反《工会法》第四十六条规定，侵占拒不返还的，工会可以向人民法院提起诉讼，要求返还，并赔偿损失。
2023年全民《工会法》应知应会知识竞赛试题与答案
2023年全民《工会法》应知应会知识竞赛试题与答案目录简介一、单选题：共120题二、多选题：共30题一、单选题1.工会所属的为职工服务的企业.事业单位，其隶属关系（A）改变。
A：不得随意B：可以适当C：按需求D：能够随意2.工会发现企业违章指挥,强令工人冒险作业，或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害，（）提出解决的建议，企业（A）及时研究答复。
A：有权；应当B：应当；应当C：有权；必须D：应当；必须3.各级工会委员会由（C）产生。
A：会员代表大会选举B：会员大会选举C：会员大会或者会员代表大会选举D：上级工会指定4.某企业违反劳动法律,法规，与职工张某发生劳动争议，该企业的工会（B）可以依法组织张某和本企业行政方协商解决。
A：会员大会或会员代表大会B：劳动法律监督委员会C：经费审查委员会D：女职工委员会5.各级地方总工会委员会和产业工会委员会每届任期（D）年。
A：2B：3C：4D：56.职工因工亡事故和其他严重驯工康问题的调查处理，(C)有工会参加。
A：可以B：有权C：必须D：不用7.工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护(C)的合法权益。
A：企业家B：农民C：职工D：产业工人8.基层工会所在的用人单位终止或者被撤销，其会员的会籍(A)。
A：可以继续保留B：应当继续保留C：不再维续保留D：不得维续保留9.工会依照法律规定通过(A)或者其他形式，组织职工参与本单位的民主选举.民主协商.民主决策.民主管理和民主监督。
A：职工代表大会B：人民代表大会C：职工D：人民代表大会常务委员会10.违反《工会法》规定，对依法履行职责的工会工作人员无正当理由调动工作岗位，进行打击报复的，由(B)责令改正.恢复原工作；造成损失的，给予赔偿。
A：人民法院B：国家机关C：国有企业D：私营企业11、用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知(D)A：劳动监察机构B：劳动争议仲裁机构C:劳动争议调解委员会D：工会12、工会是职工(A)的工人阶级的群众组织。
《中华人民共和国工会法》工会法律知识竞赛题库100题(含答案解析)
18、工会各级委员会，实行 集体领导 和 分工负责 相结合的制度。凡属重大问题由 委员会 民主讨论，作出决定。
19、中国工会实行 产业 和 地方 相结合的原则。
20、上级工会可以派员 帮助 和 指导 用人单位的 职工 组建工会。
21、成立或者撤消工会组织，必须经 会员大会 或 会员代表大会 通过，并报 上一级工会 批准。
6、中国工会组织的唯一职能就是维护职工合法权益,即维护职能。（×)
7、工会兴办的企业、事业，是为维护职工合法权益服务的。(×)
8、增强基层工会的活力，就是要加强对基层工会工作的物质支持，使基层工会能够更有效地开展工作。(×)
9、会员失业期间也应该按月交纳会费。(×)
10、上级工会可以派员帮助和指导用人单位的职工组建工会。(√)
一、填空题。（共38题）
1、我国现行的《中华人民共和国工会法》是根据2001年10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十四次会议《关于修改〈中华人民共和国工会法〉的决定》修正。
2、工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织。
3、在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有依法参加和组织工会的权利。任何组织和个人不得阻挠和限制。
D.企业主要负责人
29、树立法律的权威就必须首先树立（A）的权威。
A.宪法
B.法律
C.行政法规
D.部门规章
30、地方人民政府制定的规章可以设定警告或者一定数额的罚款，罚款的限额如何确定：（C）
A.由全国人大常委会规定
B.由国务院规定
C.由省、自治区、直辖市人大常委会规定
工会法知识竞赛试题及答案
工会法知识竞赛试题及答案一、选择题（每题2分，共20分）1. 我国《工会法》是在哪一年颁布的？A. 1985年B. 1994年C. 2001年D. 2010年答案：B2. 工会组织的基本职责是什么？A. 维护职工的合法权益B. 组织职工参与企业管理C. 促进企业发展D. 以上都是答案：A3. 工会的经费来源主要有哪些？A. 工会会员缴纳的会费B. 企业或事业单位的资助C. 国家财政拨款D. 以上都是答案：D4. 工会会员大会或者会员代表大会是工会的最高权力机构，其召开的频率是多久一次？A. 每年至少一次B. 每两年至少一次C. 每三年至少一次D. 每四年至少一次答案：A5. 工会主席、副主席的任期是多少年？A. 2年B. 3年C. 4年D. 5年答案：C6. 工会在处理职工的劳动争议时，应遵循哪些原则？A. 公平、公正、公开B. 维护职工合法权益C. 促进劳动关系和谐D. 以上都是答案：D7. 工会组织应当如何参与企业的重大决策？A. 通过工会代表参与B. 通过工会主席参与C. 通过工会会员大会参与D. 通过工会的专门委员会参与答案：A8. 工会在维护职工合法权益时，可以采取哪些措施？A. 提供法律援助B. 组织职工集体谈判C. 向有关部门反映情况D. 以上都是答案：D9. 工会组织如何保障职工的知情权和参与权？A. 定期召开职工大会B. 公开企业重大决策C. 组织职工参与企业管理D. 以上都是答案：D10. 工会在职工遇到工伤事故时，应如何行动？A. 立即报告事故情况B. 协助职工进行工伤认定C. 为职工提供必要的法律和经济援助D. 以上都是答案：D二、判断题（每题1分，共10分）1. 工会是职工自愿结合的群众组织。
（对）2. 工会可以代表职工与企业进行集体谈判。
（对）3. 工会会员必须缴纳会费。
（对）4. 工会主席由工会会员大会选举产生。
（对）5. 工会经费只能用于工会活动，不得用于其他用途。
工会法知识竞赛试题及答案(精选117题)精选全文完整版
可编辑修改精选全文完整版工会法知识竞赛试题及答案（精选117题）工会法知识竞赛试题及答案工会法知识竞赛试题及答案（精选117题）在日常学习和工作中，我们需要用到试题的情况非常的多，试题可以帮助学校或各主办方考察参试者某一方面的知识才能。
一份什么样的试题才能称之为好试题呢？下面是小编为大家收集的工会法知识竞赛试题及答案（精选117题），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
工会法知识竞赛试题及答案11.我国工人阶级诞生于__A___。
A.1840年以后B.1861年以后C.1911年以后2.在__A___中，中国工人阶级第一次以独立的姿态登上政治舞台。
A.五四运动B.二七罢工3.中国共产党是马克思主义与___A___相结合的产物。
A.工人运动B.农民运动C.知识分子运动4.1921年中国共产党成立后，于同年8月成立___A___，作为公开领导工人运动的工作机构。
A.中国劳动组合书记部B.中国劳动协会C.中共中央职工运动委员会5.中华全国总工会成立于__B__。
A.1924年B.1925年C.1926年6.1948年8月，在哈尔滨召开的___C___全国劳动大会决定重建中华全国总工会。
A.第四次B.第五次C.第六次7.中国共产党___B__提出要“全心全意地依靠工人阶级”。
A.七大B.七届二中全会C.七届三中全会8.我国的劳动竞赛始于__A__。
A.20世纪30年代的中央苏区B.20世纪40年代的陕甘宁边区C.新中国成立以后9.新中国第一部《工会法》颁布于___A___6月。
A.1950年B.1960年C.1979年10.1957年工会__B__修改了工会章程，将工会的产业组织原则修改为“按产业和地区相结合的原则组建工会”。
A.七大B.八大C.九大11.当代中国工人运动的主题是__B__。
A.建立社会主义市场经济体制B.全面建设小康社会、坚持和发展中国特色社会主义C.基本实现社会主义现代化12.中国特色社会主义工会发展道路与中国特色社会主义道路是____A___的关系。
《工会法》知识竞赛试题及答案.doc
感谢倾听《工会法》知识比赛试题及答案1、全国人民代表大会常务委员会《对于改正 <中华人民共和国工会法 >的决定》自（ B ）起实行。
A、1992年 4月3日B2001年 10月 27日C、1950年 6月 28日D、1995年 1月 1日2、工会是员工（ A ）的工人阶级的民众组织。
A 自发联合B、自发组建C、依法成立D、依法组建3、在中国境内的公司、事业单位、机关中以薪资收入为主要生活根源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教崇奉、教育程度，都有（ D）工会的权益。
（ D ）不得阻止和限制。
A 、依法组织，任何组织B、依法参加，任何个人C、依法组建，任何组织和个人D、依法参加和组织，任何组织和个人4、各级工会经费进出状况应当由（C）经费审察委员会审查，而且按期向会员大会或许会员代表大会报告，（C）。
工会会员大会或许会员代表大会有权对经费使用状况提出建议。
A 、本级工会，接受审计B、同级工会，接受检查C、同级工会，接受督查 D 、上司工会，接受督查5、县级以上各级人民政府拟订公民经济和社会发展计划，对波及员工利益的（C），应当听取（C）的建议。
A 、重要问题，上司工会B、重要问题，同级工会C、重要问题，同级工会 D 、重要问题，各级工会6、保护员工合法权益是工会的（ A ）。
工会在保护全国人民整体利益的同时，代表和保护员工的合法权益。
A 、基本职责B、基本职能C、基本权益D、基本意务7、各级工会委员会由会员大会或许会员代表大会民主选举产生。
（ D ）的近家属不得作为本公司基层工会委员会成员的人选。
A 、工会主席B、公司上司主管部门C、工会专员工作人员 D 、公司主要负责人8、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，保护员工权益的两个基本体制是（C）。
A 、劳动合同制度、集体合同制度B、劳动合同制度、员工代表大会制度C、相同磋商和集体合同制度、员工代表大会制度。
《工会法》知识竞赛试题及答案
《工会法》知识竞赛试题及答案1.全国人民代表大会常务委员会《关于修改Ι中华人民共和国工会法Λ的决定》自（）起施行。
A、1992年4月3日[B]2001年10月27日C、1950年6月28日D、1995年1月1日2.工会是职工（）的工人阶级的群众组织。
[A]自愿结合B、自愿组建C、依法成立D、依法组建3.在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有（）工会的权利。
（）不得阻挠和限制。
A、依法组织，任何组织B、依法参加，任何个人C、依法组建，任何组织和个人[D]依法参加和组织，任何组织和个人4.各级工会经费收支情况应当由（）经费审查委员会审查，并且定期向会员大会或者会员代表大会报告，（）。
工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。
A、本级工会，接受审计B、同级工会，接受调查[C]同级工会，接受监督D、上级工会，接受监督5.县级以上各级人民政府制定国民经济和社会发展计划，对涉及职工利益的（），应当听取（）的意见。
A、重大问题，上级工会B、重要问题，同级工会[C]重大问题，同级工会D、重大问题，各级工会6.维护职工合法权益是工会的（）。
工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。
[A]基本职责B、基本职能C、基本权利D、基本义务7.各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。
（）的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。
A、工会主席B、企业上级主管部门C、工会专职工作人员[D]企业主要负责人8.《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个基本机制是（）。
A、劳动合同制度、集体合同制度B、劳动合同制度、职工代表大会制度[C]平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度。
D、集体合同制度、职工培训制度9.工会的权利不是行政权、不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的（）和（）。
《工会法》知识竞赛
《工会法》知识竞赛试题及答案1.全国人民代表大会常务委员会《关于修改Ι中华人民共和国工会法Λ的决定》自（）起施行。
A、1992年4月3日[B]2001年10月27日C、1950年6月28日D、1995年1月1日2.工会是职工（）的工人阶级的群众组织。
[A]自愿结合B、自愿组建C、依法成立D、依法组建3.在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职业、宗教信仰、教育程度，都有（）工会的权利。
（）不得阻挠和限制。
A、依法组织，任何组织B、依法参加，任何个人C、依法组建，任何组织和个人[D]依法参加和组织，任何组织和个人4.各级工会经费收支情况应当由（）经费审查委员会审查，并且定期向会员大会或者会员代表大会报告，（）。
工会会员大会或者会员代表大会有权对经费使用情况提出意见。
A、本级工会，接受审计B、同级工会，接受调查[C]同级工会，接受监督D、上级工会，接受监督5.县级以上各级人民政府制定国民经济和社会发展计划，对涉及职工利益的（），应当听取（）的意见。
A、重大问题，上级工会B、重要问题，同级工会[C]重大问题，同级工会D、重大问题，各级工会6.维护职工合法权益是工会的（）。
工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。
[A]基本职责B、基本职能C、基本权利D、基本义务7.各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。
（）的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。
A、工会主席B、企业上级主管部门C、工会专职工作人员[D]企业主要负责人8.《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个基本机制是（）。
A、劳动合同制度、集体合同制度B、劳动合同制度、职工代表大会制度[C]平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度。
D、集体合同制度、职工培训制度9.工会的权利不是行政权、不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的（）和（）。
《中华人民共和国工会法》工会法律知识竞赛题库100题(含答案解析)
7、工会兴办的企业、事业，是为维护职工合法权益服务的。(×)
8、增强基层工会的活力，就是要加强对基层工会工作的物质支持，使基层工会能够更有效地开展工作。(×)
9、会员失业期间也应该按月交纳会费。(×)
10、上级工会可以派员帮助和指导用人单位的职工组建工会。(√)
11、基层工会主席、副主席任期内，因工作需要，行政可以随时调动。(×)
12、社区和行政村可以建立工会组织。(√)
13、工会基层组织的会员大会或者会员代表大会,一般每年召开一次。(√)
14、基层工会的资产所有权属于该工会所在的企业、事业单位、机关和其他社会组织。(×)
15、不经批准，不得改变工会所属企业、事业单位的隶属关系。（√）
16、会员享有以下权利：（1）选举权、被选举权和表决权。（2）批评和监督的权利。（3）对国家和社会生活问题以及本单位工作提出批评与建议，要求工会组织向有关方面如实反映的权利。（4）在合法权益受到侵犯时，要求工会给予保护的权利。（5）享受工会举办的福利、优惠待遇和奖励的权利。（6）在工会组织内的言论自由权。
4、维护职工合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。
5、各级工会委员会由会员大会或者会员代表大会民主选举产生。企业主要负责人的近亲属不得作为本企业基层工会委员会成员的人选。
6、工会的权利不是行政权、不是司法权，而是民主意义上、社会意义上法定的参与权 和 监督权。
31、工会基层组织的 会员大会 或者 会员代表大会，每年至少召开一次。
32、工会会员在 一百 人以下的基层工会应当召开 会员 大会。
33、工会基层委员会的基本任务之一是：代表 和组织职工依照法律规定，通过职工代表大会、厂务公开 和其他形式，参加本单位 民主管理 和民主监督。
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一、单选题 ( 每题 2 分, 共 50 题) 1 、《劳动合同法》由第十届全国人大常委会第二十八次会议于（）通过，（）起施行。
A 、2007 年 6 月 29 日 2007 年6月29日 B、 2007 年 6 月 29 日 2008 年1月1日 C、 2007 年 6 月 28 日 2007 年10 月1日 D、007 年 6 月 28 日 2008 年1月1日 2 、因履行集体合同发生争议，经（ ）解决不成的，工会可以向劳动争议仲裁机构（ ），仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服
人民法院（ ）。
A 、谈判，申请仲裁，提起诉讼 B、协商，申请调解，提起诉讼
C、协商，提请仲裁，申诉 D 、协商，提请仲裁，提起诉讼
3 、用人单位经济性裁员时，应当优先留用（）。
A 、订立固定期限劳动合同的人员 B、订立无固定期限劳动合同的人员 C、女职工 D 、年老体弱的职工
4 、固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同（）时间的劳动合同。
A 、解除 B、续订 C、终止 D 、中止
5 、违反《工会法》规定，有下列情形之一的，由劳动行政部门责令恢复其工作，并补发被解除劳动合同期间应得的报酬，或者责年收入（ ）的赔偿：（一）职工因参加工会活动而被解除劳动合同的；（二）工会工作人员因履行本法规定的职责而被解除劳动
A 、二倍 B、一倍 C、四倍 D 、三倍
6 、个人承包经营违法招用劳动者，给劳动者造成损害的，（）与个人承包经营者承担连带赔偿责任。
A 、发包的个人 B、发包的组织 C、发包的个人或组织 D 、发包自然人
7 、尚未建立工会的用人单位，集体合同由（）指导劳动者推举的代表与用人单位订立。
A 、劳动行政部门 B、企业党委 C、上级工会 D 、劳动关系三方协调委员会 8 、工会是职工（ ）的工人阶级的群众组织
A 、自愿组建 B、自愿结合 C、依法成立 D 、依法组建 9 、女职工较多的企业、事业单位、机关，可以建立工会女职工委员会，在（ ）领导下开展工作。
A 、上级地方工会 B、同级工会 C、全国总工会 D 、地方产业工会 10 、基层工会组织具备民法通则规定的（ ）条件的，依法取得（ ）资格。
A 、社会团体法人，法人 B、企业法人，企业法人 C、法人，企业法人 D 、法人，社会团体法人
11 、工会主席、副主席（ ）时，不得随意调动其工作。因工作需要调动时，应当征得本级工会委员会和上一级工会的（ ）。
A 、任期未到，批准 B、任期未到，同意 C、任期未满，批准 D 、任期未满，同意
12 、职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同（）。
A 、即时终止 B、续延半年后终止 C、续延一年后终止 D 、续延到医疗期满时终止 13 、工会会员（ ）制定或者修改《中国工会章程》，章程不得与宪法和法律相抵触。
A 、代表大会 B、全国代表大会 C、全体代表 D 、全国大会 14 、经工会基层委员会或者（ ）的工会会员提议，可以召开工会会员大会或者会员代表大会，讨论决定工会工作的重大问题。
A 、二分之一以上 B、三分之二以上 C、三分之一以上 D 、四分之一以上 15 、工会依照国家规定对新建、扩建企业和技术改造工程中的劳动条件和安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投 （ ）。对工会提出的意见，企业或者主管部门应当认真处理，并将（ ）书面通知工会。
A 、检查，处理结果 B、监察，处理意见 C、监督，处理结果 D 、监督，处理意见 16 、（ ）是维护劳动者合法权益的重要手段。法律赋予了单个劳动者联合起来进行集体协商、谈判的权利，使劳动者与用人单位 上获得一定程度的平等，从而有效地维护劳动者的合法权益，争取应得的利益。
A 、集体合同制度 B、劳动合同制度 C、劳动关系三方协商制度 D 、民主评议制度 17 、因所在企业终止或者所在事业单位、机关被撤销，工会组织相应撤销的，其会员的会籍（ ）。
A 、应当继续保留 B、可以继续保留 C、不再继续保留 D 、不得继续保留 18 、从中华全国总工会和地方各级总工会来说，主要应建立和完善（ ）机制和（ ）机制，这是宏观维护的主要途径和手段。
A 、立法参与，沟通协调 B、平等协商，集体合同 C、集体合同，职工代表大会 D 、参与立法，集体合同 19 、用人单位自（）起即与劳动者建立劳动关系。
A 、用工之日 B、签订合同之日 C、上级批准设立之日 D 、劳动者领取工资之日
20 、对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，由（）或者人民法院确认。
A 、劳动行政部门 B、劳动监察机构 C、劳动争议仲裁机构 D 、劳动争议调解委员会
21 、工会帮助和指导职工签订劳动合同。实行劳动合同制是我国劳动制度改革的一项重要内容。根据劳动法的规定：建立劳动关 劳动合同。劳动合同是职工与用人单位依照法律规定，在（ ）和（ ）的基础上签订的，确定双方劳动关系，明确双方权利义务和
议。
A 、平等自愿，公平合理 B、平等自愿，协商一致 C、自觉自愿，协商一致 D 、公平合理，尊守法律 22 、维护职工合法权益是工会的（ ）。工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。
A 、基本职责 B、基本职能 C、基本权利 D 、基本义务 23 、各级人民政府劳动行政部门应当会同同级工会和企业方面代表，建立劳动关系（ ），共同研究解决劳动关系方面的重大问题
A 、三方协商机制 B、三方协调机制 C、三方机制 D 、三方处理机制
24 、女职工人数较多的，可以建立工会（ ），在同级工会领导下开展工作；女职工人数较少的，可以在工会委员会中设（ ）。
A 、女职工委员会，女职工组织 B、女职工委员会，女职工委员 C、女工组织，女职工委员 D 、女工组织，女工组织 25 、基层工会的（ ）占用生产或者工作时间参加会议或者从事工会工作，每月不超过（ ）工作日，其工资（ ），其他待遇不受
A 、专职委员，三个，扣发 B、专职委员，两个，照发 C、非专职委员，两个，扣发 D 、非专职委员，三个，照发 26 、非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过（）小时，每周工作时间累计不时的用工形式。
A 、四，二十四 B、四，二十八 C、六，二十四 D 、六，二十八 27 、企业、事业单位（ ），工会认为不适当的，（ ）提出意见。
A 、处分职工，必须 B、处分职工，有权 C、开除职工，应当 D 、开除职工，有权 28 、工会对违反《工会法》规定，侵犯其合法权益的行为，有权提请（ ）予以处理，或者向人民法院提起诉讼。
A 、劳动争议仲裁委员会 B、劳动争议调解委员会 C、人民政府劳动行政部门 D 、人民政府或者有关部门 29 、罢免工会主席、副主席（ ）召开会员大会或者会员代表大会讨论，非经会员大会全体会员或者会员代表大会（ ）通过，不
A 、应当，三分之二多数 B、可以，全体代表过半数 C、必须，全体代表过半数 D 、必须，三分之二多数 30 、在解除或者终止劳动合同后，竞业限制的人员到与本单位生产或者经营同类产品的有竞争关系的其他用人单位的竞业限制期过（）。 A 、二年 B、三年 C、四年 D 、五年
31 、以下属于劳动合同必备条款的是（）。
A 、劳动报酬 B、试用期 C、保守商业秘密 D 、福利待遇 32 、企业违反（ ），侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求（ ）承担责任。
A 、劳动合同，企业 B、集体合同，企业 C、集体合同，侵权者 D 、劳动合同，侵权者 33 、《工会法》规定在社会主义市场经济条件下，工会协调劳动关系，维护职工权益的两个基本机制是（ ）。
A 、劳动合同制度、集体合同制度 B、劳动合同制度、职工代表大会制度 C、平等协商和集体合同制度、职工代表大会制度。 D 、集体合同制度、职工培训制度
34 、在中国境内的企业、事业单位、机关中以工资收入为主要生活来源的体力劳动者和脑力劳动者，不分民族、种族、性别、职仰、教育程度，都有（ ）工会的权利。（ ）不得阻挠和限制。
A 、依法组织，任何组织 B、依法参加，任何个人 C、依法组建，任何组织和个人 D 、依法参加和组织，任何组织和个人 35 、工会应当根据（ ）原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。
A 、经费收支 B、经费独立 C、经费监督 D 、经费使用 36 、致使劳动合同终止的情形包括：（）。①劳动合同期满；②用人单位法定代表人死亡；③劳动者被人民法院宣告失踪； ④ 者被人民法院宣告死亡；⑤用人单位被依法宣告破产；⑥用人单位发生严重经营困难；⑦劳动者开始依法享受基本养老保险待遇；政法规规定的其他情形。
A 、①②④⑥⑦⑧ B、①③④⑤⑦⑧ C、②③④⑤⑦⑧ D 、①③④⑤⑥⑧
37 、劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，（）违反劳动合同。
A 、视为 B、有时视为 C、不视为 D 、部分视为
38 、我国《劳动合同法》规定的区域性集体合同，其“区域”是指（）。
A 、市级以下区域内 B、县级以下区域内 C、省级以下区域内 D 、乡镇区域内
39 、基层工会、地方各级总工会、全国或者地方产业工会组织的建立，（ ）报上一级工会（ ）。
A 、可以，批准 B、应当，备案 C、必须，批准 D 、必须，备案