科研管理岗工作总结通用4篇
科研管理个人工作总结
科研管理个人工作总结科研管理这事儿啊，就像打理一个大花园。
我在这岗位上也有些日子了，今天就来唠唠我的工作情况。
做科研管理，资源分配可是个重头戏。
这就好比厨师做菜得分配好各种食材一样。
要把资金、设备这些资源合理地分给不同的科研项目。
有时候某个项目嗷嗷待哺，就像小树苗急需浇水，那咱就得权衡一下，在不亏待其他项目的前提下，给它多拨点资源。
咱可不能让那些有潜力的科研项目因为资源匮乏而夭折，那就像看着好好的花骨朵儿还没开就蔫儿了，多可惜啊。
人才管理也是关键一环。
科研人员就像花园里的园丁，各有各的专长。
咱得把他们放在合适的位置上。
有那种理论研究厉害的，就像擅长种花知识的园丁，得让他们在理论研究的田地里深耕。
还有实践能力强的，就好比擅长动手修剪枝叶的园丁，得给他们实际操作的机会。
怎么让这些人才各尽其能呢？咱就得建立好的激励机制。
不能让那些埋头苦干的人吃亏，要是干多干少一个样，那谁还愿意努力呀？这就像比赛跑步，要是第一名和最后一名的奖励没差别，那谁还拼命跑呢？项目管理也不是轻松活儿。
从项目的立项开始，就像种下一颗种子，得看看这颗种子是不是良种。
得审核项目的可行性、创新性等。
要是一个项目没什么新意，就像种了颗瘪种子，长不出好东西来。
在项目进行过程中，得时刻关注着，就像照顾小树苗一样，看有没有长歪，有没有遭遇病虫害。
要是发现问题了，得及时调整，不能放任不管。
等项目结题的时候，就像等着果实成熟，要好好验收成果，看是不是达到预期目标了。
在信息管理方面呢，这就像是给花园做记录。
每个科研项目的进展、科研人员的成果，都得详细地记录下来。
这就像记录每一朵花什么时候开的，开得怎么样一样。
要是信息管理乱套了，那就好比花园的账本丢了，啥都乱成一锅粥了。
还有和其他部门或者外部机构的合作交流。
这就像不同花园之间互相交换花卉品种一样。
通过合作交流，可以让我们的科研资源更丰富，科研视野更开阔。
如果一直闭门造车，就像自己在小花园里闷头种花，永远不知道外面的花园有多么精彩。
科研管理人员个人工作总结
科研管理人员个人工作总结尊敬的领导、同事们：时光荏苒，岁月如梭。
转眼间，一个学期的科研管理工作已经落下了帷幕。
在这个充满挑战和收获的学期里，我深感责任重大，为了更好地履行科研管理职责，我始终秉持着敬业、严谨、创新的工作态度，全力以赴地投入到各项工作中。
在此，我向领导及同事们表示由衷的感谢，是大家的支持与鼓励让我在工作中不断成长和进步。
现将本学期的科研管理工作总结如下：一、加强学习，提高自身综合素质作为一名科研管理人员，我深知只有不断学习，才能适应科技发展的步伐。
本学期，我充分利用工作之余的时间，学习科研管理相关知识，参加了多场学术讲座和培训，努力提高自己的业务水平和综合素质。
同时，我还关注国内外科研政策动态，以便及时了解和掌握最新的科研政策，为我校的科研工作提供有力支持。
二、严谨组织，确保科研项目顺利实施本学期，我负责组织和管理多个科研项目，包括国家级、省级和校级项目。
在项目申报阶段，我严格遵循相关政策规定，认真审核申报材料，确保项目申报质量。
在项目实施过程中，我密切关注项目进度，定期与项目负责人沟通，协调解决项目中遇到的问题，确保项目顺利进行。
同时，我还配合财务部门，做好项目经费的管理工作，确保经费使用合规、合理。
三、优化服务，提升科研服务水平作为一名科研管理人员，我深知服务的重要性。
本学期，我努力优化服务流程，提高工作效率，为我校师生提供更加便捷、高效的科研服务。
一方面，我加强与其他部门的沟通与协作，形成工作合力，为科研工作提供全面支持。
另一方面，我积极倾听师生需求，及时解决科研过程中遇到的问题，为大家营造良好的科研环境。
四、拓展交流，提高我校科研影响力本学期，我积极参与校内外科研交流活动，拓展我校科研领域的合作与交流。
我主动了解国内外科研动态，寻找与我校科研方向的契合点，推动我校科研工作的发展。
同时，我还协助相关部门举办多场学术讲座和研讨会，邀请国内外知名专家授课，提升我校师生的科研水平。
科研管理工作总结(3篇)
科研管理工作总结（3篇）科研管理工作总结（精选3篇）科研管理工作总结篇1一、教学管理工作1、认真执行各专业培养方案，各教研室根据培养方案认真按教学计划要求组织实施10-11学年第二学期和11-12学年第一学期的各项教学活动，并与医学部配合完成了新一轮培养方案的修订工作，根据“多课程、少学时、小学期、小学分” 总体修订思路，积极进行课程改革，并根据新修订培养方案的要求和学院统一安排，组织各相关教研室对20__级所属7个本、10个专科班医学专业772名新生进行专业导读，使临床医学专业新生对所学专业的情况有了一个很好的了解，取得了较好的效果。
2、组织正常补考、期中考试、期末考试各项考务工作，包括考试计划、组卷、阅卷、汇总归档、成绩上传等各项工作，圆满完成20__届毕业生的各项工作，认真组织了本、专科毕业生毕业理论考试、多站技能考试，未出现差错事件，其中本科毕业生206人有202人获得学士学位证书，学士学位授予率达98.06%。
3、认真落实《九江学院听课制度》、《九江学院学生教学信息员管理办法》，积极开展教学督导及检查工作，并根据九江学院统一要求积极开展“全校听课周”活动和公开示范课，对在教学督导和学生信息反馈中反映的教学过程中存在的问题和不足均进行了反馈，督促任课教师进行整改，对个别存在较大问题的教师进行了停课整改，使课堂教学质量得到了提高，在九江学院教学督导检查中我院教师未出现重大教学问题。
4、积极参加质量工程各项活动，成立了各项活动评审小组，先后参加了中青年教师参加课堂教学竞赛、优秀主讲教师评选、教案评比、多媒体课件、青年教师建功立业、省级教改课题申报、“中华颂”主题演讲比赛等各项活动，并取得一定成绩。
5、我院不但承担了九江学院外籍留学生的临床实践教学工作任务，同时从去年11月起，还担负着外籍医学留学生的`临床实习工作，成立了外籍留学生临床实习工作领导小组，接收九江学院国际交流学院外籍医学留学生30余名来我院进行为期一年的临床实习，在进入临床实习前，精心挑选了英语基础好、带教能力强的骨干教师对他们进行了为期三周的临床实习前培训，内容包括汉语和医学汉语强化培训、医院科室介绍、实习管理条例。
科研管理处个人工作总结
一、前言时光荏苒，转眼间我在科研管理处工作已近一年。
在这段时间里，我在处领导的关怀和同事们的帮助下，不断学习、成长，现将我的工作情况总结如下：二、工作内容1. 业务学习与熟悉初入科研管理处，我对业务知识了解甚少。
为了尽快适应工作，我积极学习科研管理相关政策、法规和业务知识，努力提高自己的业务水平。
通过参加培训、阅读相关资料等方式，我对科研项目管理、科技档案整理、成果奖励汇编等工作有了初步的认识。
2. 协助处理日常事务在日常工作中，我积极参与处里各项事务，协助各科室主任处理日常事务。
例如，协助组织承办了农产品加工科技援疆学术研讨会，为研讨会提供了后勤保障和资料支持；协助处长搜集关于撰写科研志的相关资料，并整理核对了成果及奖励汇编。
3. 科技档案整理在处领导的指导和综合档案室的全力帮助下，我从7月中旬开始参与科技档案的整理工作。
首先制定了科技档案抢救工实施方案，将抢救工作分为准备阶段、实施阶段、自查阶段三个阶段，确保档案整理工作的顺利进行。
三、工作成果1. 业务能力提升通过不断学习和实践，我的业务能力得到了显著提升。
现在，我已经能够独立完成科研项目管理、科技档案整理、成果奖励汇编等工作。
2. 团队协作能力增强在参与各项工作中，我学会了与同事沟通、协作，共同完成工作任务。
这使我更加懂得团队协作的重要性，也使我更加融入这个集体。
3. 工作效率提高通过优化工作流程，提高工作效率，我在科研管理处的工作中取得了一定的成绩。
例如，在科技档案整理工作中，我采用了新的整理方法，将原本需要一个月的整理时间缩短至两周。
四、不足与反思1. 业务知识还需加强虽然我在业务能力上取得了一定的进步，但与优秀的同事相比，我的业务知识还有待提高。
在今后的工作中，我将继续加强学习，提高自己的业务水平。
2. 工作方法有待改进在处理部分工作时，我发现自己的工作方法还有待改进。
例如，在组织学术研讨会时，我未能充分调动与会人员的积极性，导致会议效果不佳。
科研管理岗年度总结范文
标题：科研管理岗年度工作总结一、前言时光荏苒，转眼间一年又即将过去。
在这一年中，我担任科研管理岗，肩负着推动科研工作顺利开展的重要职责。
现将我在本年度的工作进行总结，以便更好地为今后的工作提供借鉴。
二、工作回顾1. 科研项目管理（1）严格执行科研项目管理规定，确保项目顺利实施。
本年度共负责10个科研项目，涉及多个学科领域。
我严格按照项目管理制度，对项目进度、经费使用、成果产出等方面进行严格把控，确保项目按计划进行。
（2）加强项目沟通与协调，提高项目执行效率。
针对项目实施过程中出现的问题，我积极与项目负责人、团队成员沟通，协调解决，确保项目顺利推进。
2. 科研经费管理（1）严格执行科研经费管理制度，确保经费使用规范。
本年度共管理科研经费500万元，我严格按照经费管理制度，对经费使用进行审核，确保经费使用合理、合规。
（2）加强经费使用监督，提高经费使用效益。
针对项目经费使用情况，我定期进行跟踪检查，对发现的问题及时进行整改，确保经费使用效益最大化。
3. 科研成果管理（1）积极推动科研成果转化，提高科研成果价值。
本年度，我共协助5个科研项目成功转化，为企业创造经济效益200万元。
（2）加强科研成果宣传，提升科研影响力。
我积极组织科研成果展示、学术交流活动，提高我校科研水平和社会影响力。
4. 科研团队建设（1）加强团队协作，提升团队凝聚力。
我积极组织团队活动，增进团队成员间的交流与合作，提高团队凝聚力。
（2）关注团队成员成长，提供全方位支持。
针对团队成员在科研工作中遇到的问题，我及时给予帮助和指导，助力团队成员成长。
三、工作反思1. 在科研项目管理方面，我应进一步提高项目管理能力，确保项目顺利实施。
2. 在科研经费管理方面，我应加强对经费使用的监督，提高经费使用效益。
3. 在科研成果管理方面，我应积极拓展科研成果转化渠道，提高科研成果价值。
4. 在科研团队建设方面，我应关注团队成员需求，为团队成员提供更多支持。
科研管理处工作总结8篇
科研管理处工作总结8篇篇1一、背景本年度，科研管理处作为推动学术创新与科技进步的核心部门，围绕提高研究质量、优化资源配置、加强团队建设等方面展开了一系列工作。
本报告旨在全面回顾和梳理科研管理处在过去一年中的工作内容、成果及经验，并提出未来的工作展望。
二、工作内容概述1. 项目管理（1）立项审核：本年度共收到科研项目申请XX项，经过严格审核，批准立项XX项。
（2）进度跟踪：对已立项的科研项目进行定期跟踪管理，确保项目按计划进行。
（3）结题验收：完成XX项科研项目的结题验收工作，确保研究成果的质量。
2. 科研团队建设（1）人才引进：引进高层次人才XX人，增强了科研团队的研究能力。
（2）学术交流：组织并参与各类学术交流活动XX次，促进了团队成员之间的学术交流与合作。
（3）培训提升：开展科研方法、论文写作等培训活动，提升团队成员的研究水平。
3. 科研平台与资源整合（1）平台建设：完善科研平台设施，提高实验设备的利用率。
（2）资源整合：加强与外部机构的合作，共享资源，提高资源使用效率。
（3）国际合作：拓展国际科研合作渠道，引进国外先进的科研理念与技术。
三、重点成果及创新点1. 重点成果（1）成功申报并获批国家级重大项目XX项，获得科研经费支持。
（2）发表高水平学术论文XX篇，其中被SCI收录的论文数量增长XX%。
（3）实现科技成果转化XX项，为地方经济建设做出贡献。
2. 创新点（1）推行科研项目全过程管理机制，确保项目从立项到结题的高质量。
（2）构建科研信息化平台，实现项目管理、学术交流、资源共享的线上一体化。
（3）推行绩效考核制度，激发科研人员的创新活力与工作积极性。
四、遇到的问题及解决方案1. 问题：科研项目申报质量参差不齐。
解决方案：加强项目申报培训，提高申报者的项目设计能力和学术水平。
2. 问题：科研项目成果转化率低。
解决方案：加强与产业界的合作，推动科研成果的转化与应用。
3. 问题：科研团队建设存在地域不均衡现象。
个人工作总结科研管理
一、前言时光荏苒，转眼间，我在科研管理岗位上已工作一年有余。
在过去的一年里，我在领导的关怀和同事的帮助下，努力学习和工作，取得了一定的成绩。
现将我在科研管理方面的工作总结如下：二、工作回顾1. 熟悉业务，提高自身能力刚进入科研管理岗位时，我对科研管理工作不甚了解。
为了尽快适应工作，我主动学习科研管理相关的政策和法规，了解科研项目的申报、审批、实施、验收等流程。
通过不断学习和实践，我逐渐熟悉了科研管理业务，提高了自己的业务能力。
2. 协助领导，完成各项工作任务在过去的一年里，我积极配合领导，协助完成了以下工作：（1）参与科研项目申报工作，协助撰写申报书，组织专家评审，确保项目申报工作顺利进行；（2）跟进在研项目进度，定期召开项目进展汇报会，了解项目实施情况，确保项目按计划推进；（3）负责项目验收工作，协助组织专家验收，确保项目验收工作规范、高效；（4）参与科研经费管理，合理分配科研经费，确保科研经费使用合规、高效。
3. 团队协作，共同进步在科研管理工作中，我深知团队协作的重要性。
因此，我积极与同事沟通交流，分享工作经验，共同解决工作中遇到的问题。
在团队协作中，我学到了很多，也帮助同事提高了业务能力。
三、工作亮点1. 提高工作效率通过不断学习和实践，我掌握了科研管理工作的技巧，提高了工作效率。
在项目申报、实施、验收等环节，我能够快速准确地完成各项工作，为科研工作的顺利推进提供了有力保障。
2. 优化工作流程在科研管理工作中，我不断总结经验，优化工作流程。
如：建立科研项目数据库，方便查阅项目信息；制定科研项目进度表，明确项目实施节点，确保项目按计划推进。
3. 提升服务质量在科研管理工作中，我始终以服务科研人员为宗旨，积极为科研人员提供帮助。
如：解答科研人员疑问，协助科研人员解决项目实施过程中遇到的问题，提高服务质量。
四、不足与展望1. 不足在过去的一年里，我在科研管理工作中取得了一定的成绩，但还存在一些不足之处：（1）对科研政策的理解还不够深入，需要进一步提高；（2）团队协作能力有待加强，需要与同事更加紧密地沟通合作。
科研管理工作总结(精选6篇)
科研管理工作总结（精选6篇）科研管理工作总结1科研工作是高等学校一项非常重要的工作，它与教学的关系非常紧密，是整个学院工作的重点。
我院一直高度重视科研工作，学院克服各种困难，创造条件，努力搞好全院的科研工作，取得了较好成绩。
20__年度科研工作总结如下：一、认真组织好各类项目的申报工作学院在组织各类项目的申报工作中，多次召开了院领导班子和各教研室组成的申报工作会议，积极动员和鼓励教师进行科研项目的申报，对申报项目的老师进行指导，提高申报的项目的质量。
20__年度，学院共完成各类科研项目的申报15项。
立项15项。
二、科研成果质量有所提高本年度，学院全体教师共发表论文31篇，其中核心和权威核心期刊13篇，占总量的42%（20__年为31.5%）。
学院教师以第一作者发表的论文被EI收录9篇（20__年为6篇）。
20__年度结项各类项目31项。
获得省、市级奖励12项。
三、科研团队建设初具规模学院通过引进高水平人才，整合科研群体，充分发挥学科优势，积极开展科研团队建设。
20__年，学院有1名教师考上博士，其中教授1人，副教授4人。
在此基础上，结合学院实际情况，整合各方面资源，学院科研团队建设的相关事宜正在有序推进，制定了一系列的政策和制度。
四、积极开展学术交流活动20__年学院积极开展学术交流活动，先后邀请了郑州大学李梦如教授等专家来学院进行学术交流活动。
同时也有10余名教师外出参加了各类学术会议。
五、科研管理上新台阶在科研管理工作中，学院认真完成了科研管理的日常工作。
为提高工作效率，使学院的科研管理更上一个台阶，为提高学院科研成果质量，对已发表论文、申报科研项目等进行奖励，并制定了相应的奖励政策。
继续完善科研档案存档工作。
对全院的科研档案进行清理。
总的来说，20__年学院根据其发展的方向、学科特色、资源，采取有力措施，积极开展各项科研工作，开创了学院科研工作的新局面。
但也存在诸如科研成果数量偏少，高水平论文和高级别项目少，平台建设水平不高等问题。
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科研管理岗工作总结通用4篇时间一溜烟的从我们身边跑走，不知不觉间这一阶段的工作已经进入倒计时，又到了我们写总结的时刻，工作总结要写得有详细全面。
那么，你有没有搜集优秀的总结呢？也许"科研管理岗工作总结"就是你要找的，希望能帮助到你，请。
科研管理岗工作总结篇1我校教科研工作在校领导的关心和支持下，坚持以“科研强师，科研兴校”为指导思想，以课堂教学为主阵地，以课题研究为载体，努力创造一个和谐的教科研气氛，开展多种形式、多个层面的教科研活动，精心打造老师队伍，全面进步教育质量，现进展简单的回忆与总结。
一、教育科研制度化，促进学校可持续开展。
我校认真落实区教育局各项规章制度，以业务学习、教研活动、集体备课等作为新课程研究的主阵地，领导带头参加教研活动，校领导及中层分包教研组，指导教研活动。
同时，充分发挥教研组长的引领导航作用，扎扎实实地开展活动，使得教科研工作顺利地走向正规化、制度化的轨道。
1、在工作中，我校坚持按照各项规定，组织教学教研，认真制定教学教研工作方案，坚持业务学习制度，听评课制度，校本研修制度，加强了备、讲、批、辅等各教学环节的过程管理。
本着理论和理论相结合的原那么，在教研活动中，研究新课程，在课堂教学中，理论新理念。
坚持执行单周星期二下午的专题业务学习，以“统一主题，集中与分组学习为主，测评为辅”为原那么，确保学习有方案、有内容、有讨论、有中心发言人、有记录、有实效、有检查，单周四下午第三节课的教研活动，期期有重点，次次有主题，人人有见解。
双周四下午的集体备课，共同钻研教材，充分发挥每位老师的才智，取长补短，进步课堂效益，促进了学校教学教研工作，扎实有效的进展。
2、认真抓好教研组建立。
教研组长认真组织教研及集体备课活动，做到了时间、地点、人员、内容、主持人“五落实”。
对于组内开设的、校内组织的常规课、汇报课、示范课、研讨课等公开课，人人参与听课、组内评课，并形成了良好的教研气氛，促进了教研活动质量的进步，每学期，老师听课人均在20节以上。
3、每学期，加大教学调研力度，采用听、看、测、问等形式，对局部年级、局部学科的课堂教学质量进展调研，学校领导听课不低于32节次，评课不低于20节次，准确把握了教学动态，理解到教育教学中的突出问题。
二、加强学习，促进老师成长。
1、老师专业成长，教育科研是先导，理论学习是根底。
学校为老师订了相关的教学杂志供老师借阅，使老师有书可看，有感而发，为撰写理论笔记、论文、随笔打下根底。
我们鼓励老师“多阅读、多反思、多执笔”。
不断促进对课程改革的进一步领悟。
我们提倡老师利用好学校的网络资，经常上网阅读，查阅相关资料，及时理解课改动态，扩大自身的视野，多渠道多方位地进步自身的理论素养。
采用“请进来，走出去”的方法，为老师提供学习的平台。
2、自我反思制度。
随着新课程的逐步推进，人们越来越重视老师的自我反思与行动研究，建立一支具有教科研意识的师资队伍，自我反思是促进个体快速成长的一个有效途径。
我校非常重视这一环节，在学习的根底上，要求每位老师每月至少写一篇有针对性的反思。
可记一节课的成败，教学过程中的得与失，学生学习中的独特见解等，在反思中进步，在反思中成长。
3、抓队伍建立促进老师成长。
有步骤分层次开展，特别是加强青年老师的培养工作，继续开展“师徒结对”活动。
师傅的指导，加上徒弟的努力，青年老师在备、讲、说、评才能方面得到不同程度的进步。
三、开展常规科研活动，进步综合素质。
我校积极组织老师开展各项活动，以活动为载体，开展岗位练兵，进步老师综合素质。
1、课堂教学是素质教育的主渠道，是新课改的主阵地。
学校重视新课改的课堂教学的研究，强调老师的课堂教学的各个环节必须表达新课标的理念。
教学管理人员经常深化课堂进展指导，通过听评课和与老师座谈，理解课堂教学出现的新情况、新问题，并与老师一起研究对策，施行有效教学。
每次活动老师们非常重视，精心设计教学过程；各教研组也积极为参赛老师出谋划策。
课堂上，老师们都能突出以学生为主体、老师为主导的原那么。
精巧的课件、独具特色的设计让学生轻松愉快地学到了知识。
2、积极开展小学老师教育技术才能培训。
鼓励广阔老师先认真通读《教育技术培训教程》教材，在掌握理论的同时，发挥电教信息员的作用，通过专题讲座，引领广阔老师不断进步信息教育技术才能，到达信息教育技术为教育教学效劳的目的。
3、教导处根据当前学生计算才能不强的实际情况，上半年有针对性地组织了各年级速算比赛，旨在进步学生的心算才能，促进学生的智力开展。
活动的开展进步了学生学好数学的信心，张扬了学生的个性，也为老师的教学起了促进作用。
4、教学质量是学校永久的主题，为了在老师中树立质量意识，我校每年初都要召开教学质量分析^p 会。
会议由教导主任主持，各任课老师对上学期期末检测进展详尽的分析^p ，找出存在的问题，提出解决措施。
校领导从总体评价、成绩与进步、问题与考虑等方面做出系统、全面的分析^p ，在肯定成绩的同时提出存在的问题，并就成绩与缺乏提出了建立性意见。
这对于我校教育教学质量的进步，起到了积极的推动作用。
四、课题引路，科研强师兴校。
我们鼓励老师走研究之路，努力做研究型老师。
我校以科研促教改，认真抓好教研工作，进展教法、学法研究，实在解决教学中存在的实际问题，课题引路，积极推进校本专题研究。
每学期初，在教导处的引导下，各教研组都从本学科、本年级的教学实际出发，确定本组的教研课题。
通过近几年的努力，学校教科研工作初见成效。
五、存在问题及努力方向1、加强学校同外界的接触。
2、进步广阔老师撰写教学论文的积极性。
3、学生的书写要各年级、各老师还要行动起来常抓不懈，促进学生养成良好的书写习惯。
4、今后在教研活动内容丰富上下功夫。
总之，我校将不断调整和改良我们的工作方法和思路，营造全员参与的气氛，搭建展示才华的舞台，提供信息交流的场所，使教科研工作真正为学校和老师的开展提供优质效劳。
科研管理岗工作总结篇2各位领导、同事们：20xx年,在所党委和院科研处的正确领导下，在兄弟科室的关心和支持下，经科室人员努力，倾心效劳于全所科研工作，完成了工作任务，获得了新的成绩。
组织科技攻关、工程申报、工程管理、成果鉴定等方面都获得了大的打破。
现将20xx年履职情况，报告如下。
一、工程申请在所领导的全力支持下，20xx年全所承当各级工程18项，新争取工程6项，工程经费打破100万元。
另外通过积极运作，就黑龙江蓝莓产业化开展、红果越桔资研究、树莓新品种审定、猕猴桃野生资考察等方面与相关单位达成了合作意向。
二、科研成果在相关科室的积极配合下，科室圆满的完成了成果申报、成果鉴定等工作任务。
全所各项课题都按方案顺利完成了任务，并获得了一大批新的科研成果。
今年共获各类成果6项，登记果树新品种1个，参与审定农作物新品种4个，鉴定成果1项，公告成果2项。
三、学术气氛在所党委的领导下，20xx年开展所青年基金辩论、院级工程申报预辩论等学术活动3次。
学术活动的开展使全所青年科技人员快速成长，在院级课题申报中脱颖而出，学术气氛浓重，科研管理程度大有进步。
四、学术交流为适应新时代科学的开展，及时理解掌握本学科的学术前沿和研究动态，积极组织科技人员参加国内外学术会议。
今年先后选派科技人员去美国考察食品加工工程，参加“世界农科院长高层论坛”、“全国草莓会议”、“全国李杏会议”、“全国小浆果会议”、“全国沙棘会议”、“全国果树资会议”等国际、国内学术会议40余人次。
拜访国内同行业知名专家10余人次，问经取策、寻求合作。
接待国内外著名专家10余人次。
通过对外交流，不仅使科技人员开拓了视野、增长见识，而且在对外交往中寻找到了合作的时机、锻炼才能。
五、科研管理20xx年共出台落实科研管理条例〔制度〕10余个，实现了科研管理的制度化，科研管理工作更加科学、标准、有序、高效。
年中田检、课题总结好于往年。
按照统一登记、分类归档、编排有序、目录清楚、装订整齐的原那么，使档案到达完好、真实、精练、实用。
六、存在的问题科研管理工作是能人不乐干，一般人又不干的苦活、累活、憋屈活。
再加上我们都是兼职、年轻人工作经历少，以致在工作中有许多效劳不周的地方，希望各位领导和老师给与谅解，同时也希望你们多提珍贵意见。
七、三年工作方案1、围绕我所开展战略目的，做好科研规划和布局，重点强化科研管理和创新。
2、稳固现有工程来渠道，开拓新的工程申报途径，重点强化纵向课题的申报和管理工作。
3、强化成果申报。
要进步成果申报工作重要性的认识，使其真正到达宣传展示单位形象，科技人员劳动得到认可的效果，实现效劳社会的同时，科技人员得到实惠。
4、加强人才培养，努力进步科研管理人员的思想素质、心理素质和文化素质。
科研工作的终极目的就是产出成果，而科研成果的获得往往表达在科研人员身上，所以需要培养科研管理人员的奉献意识、强烈的责任心和不妒贤忌能、不计个人得失的工作作风。
培养高尚的道德品质，加强与科技人员和各级科研管理部门的交流沟通，进步个人人际关系的协调才能，增进情感交流，加强学习，使自己更好地为科研管理工作效劳，进步科研管理质量。
5、利用政策鼓励、科学引导，积极广泛的调动全所职工的科研积极性和创造性，为我所多出成果、出大成果作出奉献。
一年来我本人工作做的不够，在此向领导、同事表示歉意。
同时考虑本人身体原因等因素，如今是激情犹在，精力缺乏，恳请所党委同意本人辞去科研科工作。
否那么会贻误工作，乃至影响所整体开展。
述职人：xxx科研管理岗工作总结篇320xx年6月，我完毕了七年的大学学习生活，怀揣着激情与梦想来到了单位，开场了人生中另一段旅程。
转眼间，投入工作已经5个月有余，我正在从一个什么都不懂的大学毕业生渐渐的向一名合格的事业单位工作人员蜕变。
在这半年里，虽然走的艰辛，但在处领导的指导和同事的关心下，走的每一步却是是如此的充实。
下面将我五个月的工作情况作如下汇报。
由于刚刚参加工作，对科研管理业务不熟悉，所以自己没有负责详细的业务工作，主要是熟悉各科室相关业务工作，期间协助各科室主任处理一下日常事务，同时学习各口子上的业务知识；协助处里同事组织承办了“农产品加工科技援疆学术研讨会”；协助处长搜集关于撰写科研志的相关资料，并整理核对了成果及奖励汇编。
科技档案整理。
在处领导的指导和综合档案室的全力帮助下，从7月中旬就开场了科技档案的整理。
首先制定了科技档案抢救工施行方案，将抢救工作分为准备阶段、施行阶段、自查阶段三个阶段。
准备阶段，制定了科计档案的分类大纲，对科技档案按单位分类，并按年度先后顺序进展了排列，同时依次编写档号。
期间杨荣主任对科技档案的整理提出了指导性的意见，同时对局部堆积很难鉴别的科研档案进展分类，并强调了抢救中的考前须知。