[标准文书]最新精选劳务协议书范本
劳务协议书
劳务协议书【推荐】劳务协议书三篇劳务协议书篇1甲方：××有限公司乙方：，身份证号，手机，Email:。
甲、乙双方经充分协商，就乙方在甲方处兼职从事兼职劳务达成以下协议，以资共同遵守。
第一条乙方的本职工作乙方确认，其目前在单位工作，职务或岗位为。
第二条乙方的承诺乙方确认其签署本协议及提供兼职劳务,已经过其本职工作单位同意，如因乙方虚假承诺产生的一切纠纷，包括但不限于乙方的本职工作单位要求甲方承担的责任或给甲方造成的损失，均由乙方自行承担。
第三条乙方提供的劳务乙方依据本协议为甲方提供的劳务是指：。
乙方在提供劳务期间所有对关联客户交付的资料或信息，所有承诺或确认事宜，均须事先获得甲方或甲方指定人员的书面确认方可，否则，给甲方造成损失的，应予以赔偿；乙方给关联客户发送的电子邮件均须抄送给甲方指定人员。
上述所称“书面确认”的形式包括电子邮件、短信、微信、信件等。
双方确认：上述劳务自年月日起至年月日止，若劳务的结束日期早于或晚于上述截止日期时，以劳务的实际结束日期为准。
乙方对于其所从事的兼职劳务，应按照甲方或客户的要求，在约定的时间内保质保量完成。
乙方注意到，守时守信是其提供劳务的基本要求之一，故乙方承诺严格按照甲方或客户确定的时间节点或制订的考勤制度提供劳务，不迟到、不早退、不旷工，如因特殊情况确需请假的，必须经甲方书面同意；如因乙方请假或违反考勤制度造成劳务延迟的，甲方有权等比例扣除劳务费，如请假达三日或旷工一日的，甲方有权解除本协议。
第四条劳务费及其支付乙方为甲方提供兼职劳务期间，甲方支付元定额劳务费给乙方，于劳务结束且经甲方对劳务成果验收合格之日起七日内支付。
甲方支付给乙方的劳务费已包含个人所得税，甲方暂不代扣代缴，由乙方自行缴纳；如税务机关要求甲方代扣代缴的，甲方有权直接从支付给乙方的劳务费中代扣代缴。
乙方指定的接受劳务费等款项的账户开户行：，账号：。
第五条保密乙方在为甲方提供劳务期间，应以甲方的经营和利益为重，提供劳务期间及劳务结束后不得向任何单位和个人以任何形式泄露其所掌握的甲方或客户的知识产权、商业秘密、隐私或其他信息，如甲方要求乙方另行签署保密协议的，乙方必须签署，否则甲方有权立即解除本协议，且不再支付所有未付劳务费，乙方已收取的劳务费必须全额返还甲方。
标准版的劳务合同书范本7篇
标准版的劳务合同书范本7篇篇1甲方（用人单位）：___________________单位性质：___________________法定代表人：___________________注册地址：___________________联系电话：___________________邮编：___________________电子邮箱：___________________日期：___________________乙方（劳务人员）：___________________身份证号码：___________________住址：___________________联系电话：___________________电子邮箱：___________________日期：___________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事劳务工作，经双方友好协商，达成如下协议：第一条合同期限及工作安排本合同自_______年______月______日起至_______年______月______日止。
在此期间，乙方应按照甲方的要求，从事__________岗位的工作。
合同期满后，若需续签，双方应提前进行协商。
第二条工作内容及地点甲方根据工作需要，安排乙方从事_______________工作。
乙方的工作地点为_________________________。
甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。
第三条工作时间和休息休假甲方根据乙方的工作性质和工作特点，实行标准工时制或弹性工时制。
乙方享有国家法定的节假日休息的权利。
具体工作时间和休息休假办法由甲方制定并公示。
第四条劳动报酬及支付方式乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度确定，具体数额根据乙方的岗位、职务和工作表现等因素确定。
甲方应以货币形式按月支付给乙方劳务报酬，支付日期为每月的______日。
第五条社会保险及福利待遇甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
标准劳务合同书范本6篇
标准劳务合同书范本6篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：_______________________________________联系方式：_______________________________乙方（劳务人员）：___________________________住址：_______________________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同有效期：自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事____________岗位工作，岗位职责详见附件。
2. 乙方应当遵守甲方的规章制度，服从甲方管理，按甲方要求完成本职工作。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，因生产需要加班的，甲方将按照国家法律规定支付相应报酬。
2. 休假：乙方享有国家规定的法定节假日休息及休假权利。
具体请假制度按照甲方规定执行。
四、劳务报酬1. 乙方的基本劳务报酬为______元/月。
2. 甲方根据企业效益、乙方工作表现及业绩，可调整乙方的劳务报酬。
3. 甲方每月______日左右以货币形式支付乙方上个月劳务报酬。
如遇节假日或休息日，则顺延至节假日或休息日后的第一个工作日支付。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动防护用品。
2. 乙方必须严格遵守甲方的安全操作规程。
3. 甲方负责对乙方进行安全生产教育和培训，增强乙方的安全生产意识和自我保护能力。
日期：______年______月______日授权代表签字：_____________________________篇2甲方（用工单位）：______________________名称：_________________________工商注册号码：______________________地址：_________________________法定代表人：______________________联系方式：______________________乙方（劳动者）：______________________姓名：_________________________性别：_________________________身份证号码：______________________户籍所在地住址：______________________现居住地地址：______________________联系方式：______________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事特定的劳务工作，甲乙双方在平等自愿的基础上，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
劳务协议书标准版本3篇
劳务协议书标准版本3篇全文共3篇示例，供读者参考篇1劳务协议书标准版本甲方（雇主）：_____________（以下简称“甲方”）身份证号码/统一社会信用代码：_____________________地址：______________________________________联系电话：_______________________乙方（劳务人员）：_____________（以下简称“乙方”）身份证号码：_____________________地址：______________________________________联系电话：_______________________甲、乙双方经平等协商，达成如下协议，共同遵守：一、服务内容：乙方同意为甲方提供_______________________的劳务服务，具体工作内容为__________________________________。
二、工作时间：本协议自______________起至______________止，共计______个月/年，具体工作时间为每周工作______天，每天工作______小时，工作时间为_____________________。
三、薪酬待遇：乙方为甲方提供劳务服务，甲方向乙方支付劳务报酬，报酬标准为______________元/小时/月/年。
薪酬支付方式为_____________________，每月/季度/年度（选择其一）______日支付。
四、工作保障及福利：甲方应保障乙方的工作环境和安全，并依法缴纳乙方的社会保险。
双方约定其他福利待遇为_____________________________。
五、保密协议：乙方在工作过程中得知甲方的商业秘密或技术机密，应当严格保密，不得擅自泄露给第三方。
否则，应承担相应的法律责任。
六、违约责任：若一方违反本协议的任何条款，应向对方承担违约责任，并按照协议予以相应的赔偿。
劳务合同协议书范本7篇
劳务合同协议书范本7篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：____________________法定代表人：____________________单位地址：____________________联系电话：____________________传真号码：____________________电子邮箱：____________________乙方（劳动者）：____________________性别：____________________年龄：____________________户籍所在地：____________________身份证号码：____________________联系电话：____________________电子邮箱：____________________紧急联系人及联系方式：____________________联系方式地址：______________ （可注明家庭地址）为了确立双方的雇佣关系，明确双方的权利和义务，建立劳务合同的法律框架，经双方友好协商，达成以下协议条款，以兹共同遵守。
一、协议期限与工作内容第一条本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
在此期间，乙方为甲方提供劳务服务。
协议期满前，双方可协商续签。
若未能协商一致决定终止协议的，本合同终止期限将顺延至工作任务完成。
劳务的具体岗位、职责和工作内容等由双方根据甲方实际情况确定。
乙方需遵守甲方的规章制度和工作纪律，服从甲方的管理。
乙方岗位涉及甲方商业秘密的，应严格遵守保密义务。
甲方需保证乙方劳务岗位的安全性。
二、工作时间和地点第二条乙方的工作时间和地点由甲方根据实际需要安排和调整。
如因工作需要加班的，甲方应支付相应的加班费用或安排调休。
乙方需在规定的工作时间内完成指派的工作任务。
若因特殊原因需要调整工作时间的，应事先与甲方协商并取得同意。
标准版劳务合同书范本8篇
标准版劳务合同书范本8篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位性质：_____________________________法定代表人：_________________________单位地址：_____________________________联系电话：_________________________乙方（劳动者）：_____________________户籍所在地：_________________________现居住地：_____________________________身份证号码：_________________________联系方式：_________________________鉴于甲、乙双方有意愿达成劳务关系，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方向乙方提供劳务等相关事宜，达成如下协议：一、合同期限第一条：本合同自_____年____月___日起生效，至_____年____月___日止，其中试用期至_____年____月___日止。
二、工作内容与地点第二条：乙方同意按照甲方的需要从事___________岗位工作。
工作地点在_____________。
甲方可以根据工作需要和乙方的业绩、能力表现等综合因素调整乙方的工作岗位和工作地点。
三、工作时间和休息休假第三条：甲方根据乙方工作岗位需要，实行标准工时制度，每日工作不超过八小时，每周不超过四十小时。
甲方因工作需要安排乙方加班的，应支付加班费或安排补休。
具体按甲方有关制度执行。
乙方享受法定节假日及年假等休息休假的权利。
具体事项由甲方按照法律法规执行。
四、劳动报酬及支付时间第四条：甲方按月支付乙方工资报酬，具体标准按照甲方制定的薪酬制度执行。
甲方支付乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。
甲方可以根据经营状况和市场变化对工资标准进行调整，调整时应符合相关政策规定。
劳务协议书格式范本5篇
劳务协议书格式范本5篇篇1劳务协议书甲方（雇主）：__________ （法定代表人：__________ 职务：__________ 联系地址：__________ 电话：__________）乙方（劳务人员）：__________ 身份证号码：__________ 联系地址：__________ 电话：__________鉴于为了保护双方合法权益，明确劳务关系，特订立本协议。
一、服务内容及工作地点1. 乙方同意接受甲方安排，为甲方提供以下工作：____________________________________________________________________ __2. 工作地点：__________________________________________________________二、服务期限本协议自__________ 年____ 月____ 日起至__________ 年____ 月____ 日止。
三、工作时间乙方每日工作时间为______ 小时，工作日数为______ 天/周。
四、劳务报酬1. 乙方每月工资为____________ 元，于每月____ 日发放。
2. 工资支付方式：（□现金□银行转账□其他）五、保险及福利1. 甲方为乙方购买工伤保险、社会保险和住房公积金，具体金额和比例按国家规定执行。
2. 甲方承担乙方工作期间的交通、食宿费用。
六、工作规定1. 乙方须严格遵守甲方的工作制度和规章制度，服从管理。
2. 乙方需按时出勤，如因故不能按时到岗，需提前通知经甲方同意后方可请假。
3. 乙方不得私自泄露公司机密信息。
4. 乙方需保护公司财产和设备，如有损坏需照价赔偿。
七、违约责任1. 乙方擅自解除本协议，需提前____ 天书面通知甲方。
2. 乙方因故不能按时履行工作义务，需承担违约责任。
八、解决争议本协议履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成，可向劳动争议仲裁委员会提起仲裁。
劳务协议标准合同模板8篇
劳务协议标准合同模板8篇篇1甲方（用人单位）：____________________单位地址：__________________________联系电话：__________________________乙方（劳务人员）：____________________联系电话：__________________________鉴于甲方需要雇佣乙方从事相关劳务工作，根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的基础上，就本次劳务协议达成如下条款：第一条合同目的根据甲方的业务需求，乙方同意提供劳务支持，并在甲方的安排下履行职责，完成指派的工作任务。
甲方将根据乙方的实际表现和劳务贡献支付相应的劳务费用。
第二条劳务内容乙方同意在甲方指定的岗位从事______________________工作，具体工作内容包括但不限于____________等。
乙方应严格遵守甲方的岗位职责和工作要求，确保完成指派任务。
第三条劳务期限本次劳务协议的期限为______年/月，自______年____月____日起至______年____月____日止。
协议期满前，双方可协商续签或终止协议。
第四条劳务报酬及支付方式1. 甲方按照乙方的实际工作内容和表现支付劳务费用。
具体金额及支付方式按照甲方相关制度和政策执行。
2. 支付方式：甲方每月通过银行转账方式支付劳务费用至乙方指定的银行账户。
3. 乙方收到劳务费用后，应及时核对并确认无误。
如有异议，应在收到费用后七日内向甲方提出。
第五条工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，遵守国家法律法规关于工作时间的规定。
2. 甲方应确保乙方享有合理的休息休假时间，遵守国家法律法规关于休息休假的规定。
第六条岗位职责和考核1. 乙方应认真履行甲方安排的岗位职责，遵守甲方的各项制度和管理规定。
2. 甲方对乙方的工作表现和业绩进行考核，考核结果作为支付劳务费用、续签或终止协议的依据。
劳务协议规范文（6篇）
第1页共23页 劳务协议规范文 甲方（聘方）：_____ 地址：_____ 电话：_____ 乙方（受聘人）：_____ 住址：_____ 电话：_____ 鉴甲方工作需要，聘请乙方从事_____项目的专家指导工作，根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，以资共同遵守。 第一条、合同期限 1、合同有效期：自____年____月____日至____年____月____日止，合同期满聘用关系自然终止。乙方的工作时间为弹性工作时间，但需保持通讯畅通。 甲方提前通知乙方讲课地点，乙方无特殊原因，须按时出席。 2、本合同期满前_____个月，经双方协商同意，可以续订合同。 3、本合同期满后，任何一方认为不再续订合同的，应在合同期满前_____个月书面通知对方。 第二条、工作岗位 1、甲方根据工作需要及乙方的岗位意向，与乙方签订岗位聘用合同，明确乙方兼职担任专家顾问岗位及职责。 第2页共23页
2、甲方根据工作需要及乙方的工作能力和表现，可以与乙方协商调整乙方的工作岗位，重新签订岗位聘任合同。 第三条、工作条件、劳动保护 1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，实行灵活的工作方式，不限制乙方每天工作时间，但乙方需保证讲课内容的质量。 2、甲方为乙方提供开展工作所需要的产品光盘、推广资料。 3、甲方可根据工作需要组织乙方进行必要的业务培训。 第四条、工作报酬、奖励 1、乙方的报酬为每月的月薪_____元（人民币）由甲方在次月的____日前支付。如因工作需要，而发生的差旅费、招待费等，按甲方的有关规定执行。 2、乙方依法应缴纳的个人所得税，甲方依法代为扣缴。 第五条、保密责任 1、乙方兼职期间的保密义务，乙方除了履行职务的需要之外，承诺承担下列保密义务： 甲方（签字）：_____ 代表（签字）_____ ____年____月____日 乙方（签字）：_____ 代表（签字）_____ ____年____月____日 第3页共23页
标准劳务合同范本(通用版)6篇
标准劳务合同范本（通用版）6篇篇1甲方（用工单位）：__________________乙方（劳务人员）：__________________鉴于甲、乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就甲方聘用乙方从事劳务事项达成如下协议：一、合同目的及内容本合同旨在明确甲、乙双方基于劳务关系的合作关系，乙方提供约定的劳务服务，甲方按照约定支付劳务费用。
具体服务内容包括但不限于______。
（请根据实际情况填写具体工作内容和范围）二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满如需续签，双方应在本合同到期前一个月进行协商。
三、劳务费用及支付方式1. 甲方应按照乙方提供的劳务内容和时间，按照约定支付劳务费用。
2. 劳务费用支付方式为______（如：按月支付、按项目支付等）。
3. 具体支付时间和金额详见附件《劳务费用明细表》。
四、双方权利义务1. 甲方有权根据工作需要安排乙方从事相应的工作，并享有对乙方工作表现进行考核的权利。
2. 乙方应严格遵守甲方的规章制度，服从甲方管理，确保提供优质的劳务服务。
3. 乙方有权获得约定的劳务费用，并享有法律、法规规定的休息、休假等权利。
4. 双方应共同遵守国家法律法规，维护双方合法权益。
五、保密条款1. 乙方应严格遵守保密义务，不得泄露甲方商业机密及其他秘密信息。
2. 如因乙方泄露甲方商业机密导致甲方损失，乙方应承担法律责任。
六、违约责任1. 若甲方未按约定支付劳务费用，乙方有权要求甲方支付逾期付款利息。
2. 若乙方提供的劳务服务质量不符合约定，甲方有权要求乙方承担违约责任。
3. 若因乙方原因造成甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
七、不可抗力1. 因不可抗力（如自然灾害、政策调整等）导致合同无法履行的，双方均不承担违约责任。
2. 合同双方应及时沟通，共同协商解决因不可抗力导致的合同问题。
八、争议解决方式因本合同引起的任何争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
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最新精选劳务协议书范本
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到大家。
派遣单位(甲方)：
法定代表人：
被派遣人(乙方)：
身份证号码：
根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方在平等
自愿、诚实信用的原则基础上，经协商一致达成以下条款，共同遵照执行。
第一条 工作内容及工作地点
乙方接受甲方转移派遣(以下简称派遣)，到________岗位工作。
派遣期限为24个月，从xx年 12月 1日起至 xx年11月31 日止。
第二条 合同期限及试用期
本合同期限为 二 年，从生效之日起计算。
试用期为 三 个月，从本合同生效之日起计算。
第三条 工作时间和休息休假
由用工单位根据国家有关规定及工作需要决定。
第四条 劳动报酬
乙方的工资比照学校事业编制内人员的工资标准予以核定。由甲方在收到用工
单位当月划拨的款项后十个工作日内(最迟不得超过当月最后一天)、通过邮局以工
资卡的方式按月支付给乙方，并代缴个人所得税。试用期的工资为正常工资的
80%。
第五条 社会保险及福利待遇
甲方负责为乙方依法办理社会统筹养老保险、失业保险、基本医疗保险、工伤
保险、住房公积金手续(“四险一金”费用由用工单位支付)。
乙方工伤、患职业病等待遇由用工单位支付给甲方，甲方收到款项后及时支付
给乙方或家属。乙方在用工单位工作期间因工伤残死亡的，用工单位可依据《吉林
省实施〈工伤保险条例〉若干规定》等有关规定，在确定工伤残疾等级之日或死亡
之日起十个工作日内，将相关工伤待遇拨付给甲方，甲方收到相关费用后负责及时
支付给乙方或家属。
乙方在用工单位工作期间意外死亡的，用工单位可依据吉林省吉劳险字(91)6
号文件等有关规定，在乙方死亡之日起十个工作日内，将相关待遇拨付给甲方，甲
方收到费用后负责及时支付给乙方家属。
乙方因患职业病或工伤导致无法履行岗位职责、又不符合解除劳动合同条件所
发生的赔偿、补偿、工资及其它费用均由用工单位按照有关规定的时间和数额承
担。
第六条 劳动保护、劳动条件和职业危害防护
由用工单位依法向乙方提供劳动保护、劳动条件及职业危害防护条件。用工单
位不能依法履行义务时，由甲方向用工单位交涉，维护乙方合法权益。
第七条 劳动纪律
一、 乙方应严格遵守国家法律、法规及甲方和用工单位的各项规章制度。
二、乙方应服从甲方及用工单位的管理和教育。乙方同意用工单位对本合同约
定的工作岗位按照工作需要进行适当调整。
第八条 保密和竞业限制
在本合同期限内，乙方不得向任何单位和个人泄露、不得使用(或变相使用)或
帮助他人使用甲方及用工单位的技术秘密和商业秘密。在合同解除或终止后，乙方
应将甲方和用工单位的技术资料、商业资料返还，不得保留。乙方若违反上述约
定，应向甲方支付违约金三万元，同时赔偿给甲方造成的直接和间接的经济损失。
第九条 合同的变更、解除、终止、续签
一、当客观情况发生重大变化或相关法律法规发生变化时，甲乙双方同意可以
对合同条款进行适当变更。
二、合同的解除
(一)在本合同期限内，有下列情况之一的，甲方有权解除本合同并不需对乙方
支付经济补偿：
1、乙方经试用期或年度考核不胜任本职工作的;
2、乙方严重违反甲方或用工单位规章制度的;
3、乙方无故连续旷工15天或年旷工累计超过30天的;4、乙方严重失职，营
私舞弊，给甲方或用工单位造成重大损害的;
5、乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方或用工单位的工作任
务造成严重影响，或者经过甲方或用工单位提出拒不改正的;
6、乙方以欺诈、胁迫的手段或乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下签
订本合同的;
7、乙方被追究刑事责任的;
8、在甲方依《劳动合同法》第41条规定进行裁员时。
(二)在本合同期限内，有下列情形之一的，甲方可以提前三十天以书面形式通
知乙方或者额外由用工单位支付给乙方一个月工资后，解除本合同，并不需对乙方
支付额外经济补偿金：
1、乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从
事用工单位另行安排的工作的;
2、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;
3、本合同签订时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经
甲乙双方协商，不能就变更本合同内容达成协议的。
(三)在本合同期限内，有下列情况之一的，乙方可以解除本合同：
1、乙方可以提前30日书面通知(在试用期内提前3日通知)甲方解除本合同;