《组织行为学》第一章测验及答案

一、单选题 (共40.00分)

1.（）是实现组织目标的重要保障

A.组织结构

B.组织性质

C.组织活动

D.组织发展方向

正确答案：A

2.智力资本的存在方式（）

A.人力资本、结构资本、关系资本

B.员工只是、技能、能力

C.组织系统和结构中保留下来的知识

D.组织的商誉、品牌形象

正确答案：A

3.组织行为学多层面性主要有三个层面，包括（）

A.组织中的个体行为

B.组织中的群体行为、

C.组织行为

D.组织中的个体行为、群体行为、组织行为

正确答案：D

4.泰勒认为制定科学的工艺流程，使机器、设备、工艺、工具、材料、工作环境尽量（）

A.系统化

B.有序化

C.标准化

D.层级化

正确答案：C

二、多选题 (共33.00分)

1.组织的特征包括（）

A.有明确的目标

B.拥有相应的资源

C.组织结构

D.科学的划分部门及职责

E.决定组织发展方向

正确答案：A B C

2.组织行为学的研究范围是（）

A.一定组织的个体、群体

B.组织行为发展目标

C.组织的心理活动

D.组织的行为规律

E.组织行为的内部结构

正确答案：A C D

3.组织有效性的四个基本观点（）

A.开放系统观点

B.组织学习观点

C.高绩效工作时间观点

D.利益相关者观点

E.行为惯例模式观点

正确答案：A B C D

三、判断题 (共27.00分)

1.

罗宾斯认为组织是对完成特定使命的人们的有序性安排。（）

正确答案：B

2.法约尔提出的五项管理职能分别是计划、组织、命令、协调和控制。（）

正确答案：A

3.组织学习过程包括知识搜索、知识获取、知识运用及知识存储。（）

正确答案：B