培训学习心得
培训学习心得体会【10篇】
【导语】培训是给新员⼯或现有员⼯传授其完成本职⼯作所必需的正确思维认知、基本知识和技能的过程。
基于认知⼼理学理论可知，职场正确认知的传递效果才是决定培训效果好坏的根本。
为您倾⼒推荐了培训学习⼼得体会【10篇】，希望您及时采纳。
1.培训学习⼼得体会 ⾸先感谢集团给予这次受益良多的培训机会，作为新环保⼈，我深感⾃豪和骄傲。
⾼尔基曾经说过：“只有满怀⾃信的⼈，才能在任何地⽅都怀有⾃信沉浸在⽣活中，并实现⾃⼰的意志。
”今天新同事们齐聚在这，脸上洋溢着朝⽓和⾃信的痕迹。
回想1921年在浙江嘉兴南湖上，有⼗多位来⾃五湖四海的有志青年泛⾈于“轻烟漠漠⾬疏疏”的南湖之上，造就出影响中国深远的红船精神，正所谓“红船劈波⾏，精神聚⼈⼼”。
今天也正是这绿⾊环保精神把我们齐聚⼀起，并愿意为之奋⽃终⾝，努⼒践⾏我们担负的社会责任。
在淮海战役纪念馆中，我们仿佛穿⾏于⾎与⽕的虚拟空间，踏寻战场上惊⼼动魄的⼀幕幕，重温淮海战役的整个历程，⼼情⾮常沉重。
冰河⾥的⼈桥、妇⼥担架队、独轮车队穿梭在⼦弹横飞的战场上，战场上这⼀个个感⼈故事就是在为胜利做铺垫。
看着陈列在玻璃窗中的破棉⾐、破布鞋，让⼈⽆法想象⼈民解放军是怎么⽤这些东西御寒的，也许印证了“⼈⼼暖，可御寒”。
历史充分证明，⼈民是国家的⼒量之源，社会责任是我们的担当所在。
淮海战役纪念碑下⼊职宣誓时那响彻⼼底的声⾳依旧在⽿边回响，声声有⼒，字字铿锵，仿佛那是感动于⾃然的声⾳，也是新时期奋进前⾏的交响曲。
当回到这座陌⽣⽽⼜熟悉⽽⼜陌⽣的城市时我竟有些欲⾔⼜⽌了。
眼前的这座城市已然从重⼯业污染中⾛了出来，变成了“⼀城青⼭半城湖”的崭新绿⾊⽣态⾯貌。
这也正是⽆数环保⼈努⼒下的结果。
这巨⼤的改变和触动激励着我们在⽇后⼯作学习中要更加努⼒地践⾏社会责任和⼯作职责，要敢于吃苦、敢于担当，努⼒为这座历史底蕴深厚且⾃然风光宜⼈的⽣态宜居城市贡献我们环保⼈的绵薄之⼒，早⽇实现“胜⽇寻芳彭城⾢，⽆边光景⼀城新”的美好愿景。
培训学习心得体会(精选5篇)
培训学习心得体会(精选5篇)培训学习心得体会精选篇1经过半个月的集训，我对绘画有了更深刻的认识和体会。
如果说以前画画的动机是为了给开学捷径的话，那么瑞已经彻底摒弃了这个想法，正如老师说的，绘画重要在过程而并非结果。
以前绘画的概念可以说是为了绘画而绘画。
体会不到内在的深层涵义，经过集训也通过结人头像和石膏像的深入刻画，从中学到了不少以前含糊不清的知识点。
像概念性的、理论性的知识点—具体的作画步骤，构图中应注意的问题，以及刻画中块面与块面的关系，骨点部位找不准等问题。
我们应该理论联系实际，在作画中认真领会深入思考，不断找问题然后改正，以达到会画画(型准、比例正确、刻画深入)而内在原因在一个的绘画过程中起主导作用，至少要在画画中有一种冷静、自信、大方的态度，切不可畏畏缩缩，不敢动笔，那样就找不出自身的错误，也就不利于纠正和提高绘画能力。
再者，画画要能速速进入状态且要坐得出，既要有耐心，切忌心浮气躁，要冷静，无论遇到什么难点，都要有克服的决心，要下狠心和自己进行挑战，力求做到将每一个作画步骤做到位，能塑造、能深入刻画。
总之，在以后的绘画过程中，自己要做到勤奋扎实，力求将绘画能力推到一个至高点，也请老师以后多提醒、多帮助，为明年的联考及高考打一个胜仗!培训学习心得体会精选篇25月中下旬，我参加了北京局集团公司团委组织的学习教育暨兼职团干部培训，三天的培训时间很短，学习和活动安排紧凑而充实，整个培训学习过程让我受益匪浅、感受颇深，在学习教育中、在团务知识学习中、在体验式教学中，既学到了知识又锻炼了组织交际能力，收获颇丰。
在开班仪式中，集团公司团委副书记崔琳同志从落实学习教育、提高自身素质、搞好团支部工作三个方面对所有团干部提出了具体要求，使我明白此次培训班的重要性，这不仅仅能够扩大我的视野，同时也激励我对未来团支部工作有了更长远和美好的规划。
在体验式教学中，“破冰”游戏迅速消除了学员之间的陌生感，然后进行团队训练和比赛，进行队名、队徽和队歌的议定以及小组之间的“趣味”活动比赛。
培训学习总结范文5篇
培训学习总结范文5篇篇1一、引言本次培训活动是我职业生涯中一次难忘的学习经历。
在为期一周的培训中，我收获颇丰，不仅学到了专业知识，还提升了个人技能。
接下来，我将对本次培训进行全面总结，以期在今后的工作中更好地应用所学知识和技能。
二、培训内容概述本次培训主题为“职业素养提升与专业技能发展”。
培训内容包括但不限于以下几个方面：1. 职业素养：包括职业道德、职业礼仪、沟通技巧等方面。
2. 专业知识：涵盖了行业前沿动态、专业理论知识等。
3. 技能培训：针对具体工作场景，进行了实操演练和案例分析。
三、重点成果分析1. 职业素养方面：通过培训，我对职业道德有了更深入的理解，学会了如何在工作中运用沟通技巧，提高了职业礼仪水平，为建立良好的人际关系和职业生涯发展打下坚实基础。
2. 专业知识方面：培训让我了解了许多行业前沿动态，掌握了专业理论知识，为今后的工作提供了有力的理论支持。
3. 技能培训方面：通过实操演练和案例分析，我提高了解决实际问题的能力，掌握了新技能，提高了工作效率。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题：培训内容繁杂，难以把握重点。
解决方案：在培训过程中主动与讲师和其他参与者沟通，明确培训目标，梳理学习重点。
2. 问题：理论与实践结合不够紧密。
解决方案：积极参与实操演练和案例分析，将所学知识与实际工作相结合，提高应用能力。
3. 问题：学习进度较慢，难以在规定时间内完成学习任务。
解决方案：制定合理的学习计划，合理安排时间，保证学习质量。
五、自我评估/反思通过本次培训，我深刻认识到自己在职业素养、专业知识和技能方面存在的不足。
我在学习过程中积极主动，但与讲师和其他参与者的互动不够频繁。
此外，我在应用所学知识解决实际问题时，还需进一步提高灵活性和创新性。
今后，我将加强自我学习，提高自主学习能力，努力克服自身不足。
六、未来计划1. 深入学习培训内容，将所学知识运用到实际工作中，提高工作质量和效率。
2. 参加更多培训活动，不断拓宽知识面，提升职业素养。
培训学习心得100字以上(6篇万能)
培训学习心得100字以上（6篇万能）培训学习心得100字以上篇1本次培训让我受益匪浅，填补了我们家庭教育知识的空白。
培训的老师讲授内容丰富，语言诙谐幽默的同时，也让我们在深刻反省，让我们深刻地认识到家长对孩子的重要作用。
我们要明白，孩子是复印件，家长是原件。
因此教育改革要从家长教育开始，让家长明白如何教育孩子，这样能更好地协助教师教育好孩子。
我们作为父母一定要身先示范，好好学习为孩子做榜样，只有这样，孩子才能天天向上。
我们要明白成绩不是，应该培养孩子多方面的良好习惯，培养孩子的兴趣，让孩子富含正能量。
我们一定要让孩子做家务，给孩子创造学习环境，给孩子做榜样，教给孩子如何感恩、如何做人。
家庭是育人的主阵地，家长是老师的同盟军，家长是老师的得力助手，家长能补齐学校教育的短板。
家长要学会与孩子沟通。
我们坚信每个孩子都是天才，都需要接纳与尊重，要正视差异，善待差异，家长和老师都需要有一颗平常心去培育孩子。
培训学习心得100字以上篇2能够参加这次的培训，我觉得很庆幸，同时很感谢公司给我提供了这个学习的机会。
回顾这次的培训的全过程，每一节课都是不一样的收获。
对于这次的培训有以下的心得体会：一、行业品类特性分析我增强了对树立品牌意识的观念，懂的了如何通过获取新客，通过与客户建立的忠诚度，通过口碑传播来加大产品的影响力。
二、渠道的管理我学会了渠道的定义以及如何从不同的角度去对渠道作管理，如何用什么的标准去选择客户去选择经销商，如何通过对市场的投入产出比去作评估衡量等等。
三、职业生涯规划与职业化塑造我懂的了要给自己作规划制定目标，以及从哪些方面来提高职业素养。
四、拓展训练我感受到了一个优秀的团队必须是个：协调力好，凝聚力强，执行力高，沟通到位，合作和谐。
五、终端管理的二十条标准这是个由大家一起探讨的课目，我觉的这组织的挺好的，虽然这二十条内容大家都懂，甚至是熟记在心，但是通过大家的交流与分享让我们彼此都取长补短吸取了他人的优点。
培训学习心得体会(15篇)
培训学习心得体会(15篇)培训学习心得体会1一、导言：“人生一世，有必要外交。
进行外交，需求规则。
所谓礼仪，即人际来往的根本规则，是人际来往的行为次序。
”在古我国，就有对礼仪的标准。
礼仪：礼者，敬人也，是做人的要求，是尊重对方;仪，是办法，是要把礼体现出来的办法，两者相得益彰，在世界活动招待中缺一不可。
礼仪三要素包含：礼仪是来往艺术，来往着重互动，互动看成果;礼仪是沟通技，巧沟通着重了解;礼仪是行为标准，标准便是标准。
对我国人来讲礼仪是一种自我修炼，是律己行为，管住自己，独善其身;而世界礼仪讲的是来往艺术，是待人接物之道。
礼仪要求人和人打交道坚持恰当间隔，间隔发生美感，恰当的间隔是对对方的尊重。
世界来往中，拉开间隔假如恰当，有助于来往的顺畅;换言之，不要随意拉关系。
人际来往要运用称号，世界惯例是运用敬称，而敬称的一个根本技巧是“就高不就低”。
在现代社会，礼仪不只仅是关系到咱们的个人形象，更是一门十分有用的学识，也是一门深邃的文明。
说它有用，是由于经过合理的着装以及礼仪，来促进贸易谈判;说它深邃，相同是攀谈，为什么有人能谈的很调和，而有的人却把人惹的怒不可遏，生意告吹。
二、知道：经过学习商务礼仪，让我收成颇丰。
我想这对我待人接物方面及往后找作业会有很大协助!给他人也会发生好的形象。
一起增强了我的内涵实质，也刻画了我的外在形象，增进了来往……跟着人们日常外交的频频，在商务活动、公务活动、交际活动中越来越注重来往的细节，或许一个细小的细节决定了一个人的第一形象。
俗话说：“没有规则，不成方圆。
”所以，做任何工作，都应有必定之规。
礼仪，是一种在人与人来往中的行为准则和标准，是彼此尊重的需求。
“商务礼仪”这门课，从坐姿，站姿，握手，浅笑，递手刺等一系列在日常的商务来往中常常碰到的细节问题中感触商务礼仪的真理。
教师用行为教育引导同学去学习，并且经过一边教育，一边知道咱们该怎样做，让我深入体会到礼仪的重要性。
经过学习，让我从真实意义上了解了礼仪的意义，礼仪是一种在人际关系和社会来往过程中所应具有的`彼此表明尊敬、亲善友爱的行为标准，是人的一种内涵涵养的充分体现;从个人视点看，优异的礼仪实质不只需助于进步个人的涵养，还有助于美化本身、美化日子，并且有利于与他人的来往与沟通，使人获得杰出的人际关系。
个人培训学习心得总结范文(6篇)
个人培训学习心得总结范文转眼间来到-已经一年了。
很幸运的参加了这次储干培训。
在培训期间确实受益匪浅，我学到了好多以前不知道的东西。
非常感谢教员们，他们教给我的东西会让我在以后的学习，工作中得心应手。
首先，新的课程标准要求在课堂教学之中建立新型的师生关系，及建立一种互动、和谐、教学相长的师生关系。
在课堂教学中，教师必须做到让学生自由的想、大胆的想、给予他们以思想的自由、感情的自由、创新的自由，给他们一片自由的蓝天;彻底改变以往的“填鸭式”教学，以学生的自我发展为中心让学生在课堂教学中真正“活”起来，把以教师为主的“一言堂”变为学生积极参与的“多言堂”。
首先，要全面把握新教材的特点。
教师的任务是引导学生更深入的进入到教材中去，去“感悟”和“品味”教材的内容，通过教师的“引”和“导”使学生形成能力而提高他们的综合素质。
因此我们要正确处理好课程标准与教材的关系：课程标准是一个要求贯穿于教学中的“纲”;而教材是教学的具体内容，是课堂教学的具体依据。
通过这次培训，让我更清楚的认识了在一个团队里团结的重要性。
尤其是我们做的几个有特殊含义的游戏，让我感触颇深。
当今社会，随着知识经济时代的到来，各种知识、技术不断推陈出新，竞争日趋紧张激烈，社会需求越来越多样化，使人们在工作学习中所面临的情况和环境极其复杂。
在很多情况下，单靠个人能力已很难完全处理各种错综复杂的问题并采取切实高效的行动。
所有这些都需要人们组成团体，并要求组织成员之间进一步相互依赖、相互关联、共同合作，建立合作团队来解决错综复杂的问题，并进行必要的行动协调，开发团队应变能力和持续的创新能力依靠团队合作的力量创造奇迹。
参加了这次省级骨干教师培训，意味着我们将带着新课程理念、新课程方法率先走进课堂，同时也意味着带着新课程理念、新课程方法率先和影响周围的其他教师。
虽然我们有时也会充满困难、挫折或困惑，但是在实践中我们会有更多的新经验、新发现以及新的飞跃。
在储干培训这段时间，我不仅增长了专业知识，更重要的是让我更加热爱现在所从事的职业，能在这个集体里工作，实在是一件很愉快的事。
培训学习心得体会(15篇)
培训学习心得体会(15篇)培训学习心得体会1. 了解培训目标在参加培训之前，我首先要了解培训的目标和目的。
这有助于我在学习过程中更加明确自己的学习方向和重点。
2. 制定学习计划在培训开始之前，我会制定一个详细的学习计划。
这个计划包括每天的学习时间安排、所学内容的整理和复习，以及与他人讨论学习成果的活动等。
3. 积极参与讨论在培训课程中，我会积极参与讨论，与其他学员共同探讨问题和分享经验。
通过与他人的交流和互动，我能够加深对知识的理解和记忆。
4. 遇到问题及时请教在学习过程中，我会遇到一些难以理解的问题。
这时，我不会犹豫地请教老师或其他学员，希望得到他们的指导和解答。
这样能够帮助我更好地理解和掌握学习内容。
5. 实践应用所学知识学习只有理论知识是远远不够的，我会尽量将所学知识与实际工作相结合，通过实践来加深对知识的理解和应用能力。
6. 反思总结学习成果每天学习结束后，我会进行反思总结，回顾当天所学的内容和遇到的问题，思考如何将所学知识应用到实际工作中。
这样有助于我更好地巩固学习成果。
7. 与他人分享心得体会学习不仅仅是个人的事情，我会与同事、朋友分享自己的学习心得体会，互相交流和学习。
通过分享，我能够更好地整理和总结自己的学习成果。
8. 持续学习与提升培训只是学习的开始，我会借助培训的机会，不断提升自己的知识和能力。
除了参加培训，我还会读书、上网查找相关资料，不断学习和探索新的知识领域。
9. 面对困难要坚持在学习过程中，难免会遇到各种困难和挫折。
但是我会坚持不懈，在困难面前保持积极的态度，相信自己能够克服困难，取得成功。
10. 培训结束后的总结在培训结束后，我会进行一次全面的总结。
回顾整个学习过程，总结经验教训，并制定下一阶段的学习计划，为自己的进一步发展做好准备。
11. 持之以恒，不断提升学习是一个持续不断的过程，我会保持学习的热情和动力，不断提升自己的能力和素质。
通过不断学习和实践，我相信自己能够取得更高的成就。
培训课学习心得（精选6篇）
培训课学习心得培训课学习心得（精选6篇）当我们有一些感想时，可以通过写心得体会的方式将其记录下来，这样我们可以养成良好的总结方法。
那么心得体会怎么写才恰当呢？下面是小编帮大家整理的培训课学习心得（精选6篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
培训课学习心得1新世纪小学参加了xx市数学新课程培训，一天的培训内容安排得很多，听了1堂课了学习了2个教材分析，聆听了11个专题论谈。
通过这次培训我收益、感想颇多，此将我培训的所思所想付诸笔下，作为自己在今后教学道路上的提醒和鼓舞。
一、耐住寂寞，潜心钻研教学从这次培训来看，新课程对学生的要求低了对老师的要求确大大的提高了不再是过去照本宣科了也不再是作秀式的上课了需要的真真切切的有效课堂，要向40分钟要效率。
要想做到这一点，老师只有在课余时间潜心钻研教材，有时也许还要占用你工作之外的时间。
钻研教材是枯燥的要耐得住寂寞，从枯燥中寻找乐趣，从孩子们好奇闪烁的目光中，从孩子们获得知识的兴奋表情中获取我成就感。
那么钻研教材需要读懂教材，诠释本质，理解本质，活用教材。
对教材内容进行有效的整合，现在书本上的内容并不完全适合你所教的班级，内容也没有像老教材那样有条理清晰，因此备课时我需要吃透教材，深入浅出，对学生的任何表现都能掌握在自己的手中，这就需要我付出大量的准备工作。
二、做一个细心的数学老师数学课好像是一个追求结果的课程，因而我数学老师也很注重学生的学习结果，考试考了几分，作业的答案对不对，却忽略了学生在题中出现的错误，以及解题的过程。
有时看到学生做错了只是让他去订正，或是说太粗心了等。
那么我老师是不是也太粗心了呢？忽视了学生有价值的错误呢？要善待课堂、作业中出现的错误，有时学生的错误是有价值的要从学生的错误中剖析解决的方法。
经验不正是从错误中一步步积累起来的吗，让我做一个细心的老师，关注学生的细小错误，也许它就是擦亮你思维之火的星光。
另外我要坚持不懈的抓学生的学习惯，培训学生的数学素养，从最生活的开始，从身边最简单最容易操作的开始。
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培训学习心得
为了学习和借鉴国内优秀高职院校在人才培养模式、教学管理、教学改革、
校企合作、实习实训等方面的经验，学习有关特色高等职业院校的建
设经验和典型做法，提升我院专业建设内涵建设，2016年5月13日
---2016年5月15日，在学院领导的带领下，学院邀请深圳职业技术学院、
番禺职业技术学院、江苏财经职业技术学院的专家，针对我院相关教师进行
了培训，这次培训组织严密，时间紧凑，内容丰富。每位专家针对自己学校的成功经验
都进行了介绍和对我院情况进行了建议，事后我系还分专业进行了学习交流。
这次培训时间虽然短暂，但感受颇深，受益非浅。通过这三天的学习，我的
体会可概括为八个字：“震撼、差距、压力、动力”。通过培训，他们的
办学理念、办学条件、教学模式、教学成绩等方面都值得我们学
习。
一、
来院培训的这几所院校都各有特色，如深圳职业技术学院学院
坚持“依靠行业、服务社会、育才树人、追求卓越”的办学理念，积极深
化教育教学改革，探索并确立了符合高职教育规律，具有自身特色的理实一
体化办学模式，即理论实践一体化教学法。突破以往理论与实践相脱节
的现象，教学环节相对集中。它强调充分发挥教师的主导作用，通过
设定教学任务和教学目标，让师生双方边教、边学、边做，全程构建
素质和技能培养框架，丰富课堂教学和实践教学环节，提高教学质量。
在整个教学环节中，理论和实践交替进行，直观和抽象交错出现，没
有固定的先实后理或先理后实，而理中有实，实中有理。突出学生动
手能力和专业技能的培养，充分调动和激发学生学习兴趣的一种教学
方法。理实一体化办学模式的确立，既为学生综合素质和实践技能
的提高奠定了坚实的基础，也促进了产学研结合，提高了学院为地方
经济建设服务的能力。
番禺职业技术学院是国家骨干职业技术院校。是国家和广东省最
早独立设置的高等职业院校之一，是国家第一批示范性职业技术学院
重点建设单位。
这几所学院作为国家示范级高职院校在人才培养模式、教学管理、
教学改革、校企合作、实习实训等方面有很多值得我们借鉴的经验。
以上的这些学校之所以能有今天的发展，根据我的理解，主要因
为以下几点：
1、思想观念的转变。在教育改革的大好形势下，几所学校都抓住了
机遇，解放了思想，并让教职工充分认识到只有思想的解放，进取的
精神才能有发展。每个教职工以全新的精神面貌，营造出了人人为学
校，学校为人人的良好局面。全院教职工的共同努力，创造了学校现
在的局面。
2、地域上、行业上的差异。广东省和江苏省企业众多，在就业上有
很大的主动性，在经济上和政策上，能得到当地政府有力支持。这几
所职业院校依托当地企业优势，利用订单培养模式，学生基本上都能
在本地就业。同时，当地政府以及相关行业管理部门的大力支持也使
得这些院校发展迅速。
3、管理的规范化。学校不断收取外来管理的经验，让每个教师都能有一
年时间脱产到企业学习到先进的实操经验。为学生实训提供最好的指
导和最新最有效的技术知识。
4、重视师资队伍建设。学校为不断提高教师的业务能力，不断增加
教学硬件设施建设投入，为教职工的自身发展创造了一个良好的工作
环境，为学生的学习提供了一个有利的学习条件，为实训教学提供了
一个很好的平台。
5、重视实践教学。几所院校的核心专业基本上实行了都建有校内
实训基地和多个校外实训基地，深圳职业学院将企业引进学校在校外
建有学生边实训边生产的工业厂房。江苏财经职业技术学院则是在校
内建有实训基地供学生学习。
6、重视内涵建设情况。
本次来培训的学院，有一个共同点，那就是加强内涵建设，打
造标志性成果，在国家精品课程建设、省级特色学科建设、省级品牌
专业建设、省级教学团队建设等方面取得了显著成果，为这些学院的
持续健康发展奠定了坚实的基础。他们非常重视师资力量的培养，通
过派教师去企业顶岗锻炼或从企业聘请教师的方式，着力打造过硬的“双
师型”教师队伍；同时重视专业设置，对准当地产业发展趋势，紧密跟踪经济发展和就
业市场变化，灵活地调整、科学地设置专业；同时重视实训实习基地建设，不
断完善实训实习条件。
二、培训后的几点心得
通过3天的培训学习，结合我院实际情况，有以下几点心得会：
1、人才培养模式的改革。深圳职业技术学院实行的是旺工淡学、多
学期分段式教学，真正的实行工学交替。在用人单位大量需要人才的
时候，调整教学安排，组织学生外出顶岗实习，实习结束后返校继续
未完成的理论教学。结合我系很多专业在制定人才培养方案时，应充
分考虑行业的时间特点，旺季开展顶岗实习，淡季开展理论教学活
动。
2、抓住机遇，大力开展内涵建设。专业负责人和教研室多开展教研
活动，进行捆绑式建设，进行专业建设，同时建设该专业的教学团队、
该专业的精品课程。多申报省级、国家级相关项目。前几年，是国家
级、省级精品课程的大力发展时期，错过了这个时间，省级精品课程
很难申报。同时，在平时，要大力进行校级精品课程、校级重点专业、
校级重点专业教学团队的建设，只有打好基础，再以后申报省级、国
家级相关项目时，才能有经验和实力进行申报。
3、重视双师型教师队伍的建设。“双师型”教师队伍建设是落实人
才培养模式的关键，是提高高等职业教育教学质量的关键。制定师资
队伍建设规划，加大教师队伍建设力度，是学校最根本的基础建设之
一。
这次来我院培训的院校，基本上以制度的形式，要求35岁以下
的教师到企业挂职锻炼，并将这一项要求纳入职称评定体系。除了顶
岗实习带队到企业，还可以采取其他多种模式，比如：参加专业建设
活动及参与专业结构的改革与调整、下厂调研、参与建设实习、实训
基地、指导专业竞赛、对教师提供各类培训进修的机会等等。
4、依托当地产业背景，服务于区域经济是高职院校生存发展之道。
专业的发展，离不开地方、离不开行业、离不开企业。必须与政府、
上级管理部门紧密结合，将行业、企业引进学校。结合我校实际，结
合我系实际，我系应立足于重钢，立足于重庆建工集团，调研重钢和
重庆建工集团的企业背景和用人需求情况，根据实际情况，大力发展
校企合作，共建实训基地，学校提供场地、政策，企业提供资金、设
备、技师、技术，共同培养应用型高技能人才。
5、彻底贯彻双证书制度。要求学生在领取毕业证之前，必须拥有职
业资格证书。
6、根据学校的实际情况应该在教学硬件的发展上加大投资力度，应
以节约为本，在学校教学硬件现有的基础上根据学校的财力，努力改
善目前学校硬件不足的现象，为教师提供一个良好的实践场地。为学
生创造一个良好的实践学习环境，为下一步发展做好准备工作。这次
培训学习，时间虽然短暂，但收获却不少。通过专家的详细的讲解。
我坚信，只要我们一步一步努力去做，我院的办学条件会逐步得到改
善，我院的教学质量会逐步得到提高，我们学校的发展会越来越好。
建筑系
2016年5月15日