2018年国考面试热点:跑步取暖抗寒冬,谁之过

2018年国考面试热点:跑步取暖抗寒冬,谁之过
2018年国考面试热点:跑步取暖抗寒冬,谁之过

2018年国考面试热点:跑步取暖抗寒冬,谁之

过?

公务员,是指在各级政府机关中,行使国家行政职权,执行国家公务的人员。根据《国家公务员暂行条例》,我国的国家公务员是指各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员。2018年国家公务员考试已经擂起战鼓,2018年国考笔试成绩已经发布,面试预计在2018年3月份左右进行,各位考生准备好了吗?以下是今年国考面试部分的一些技巧和热点。

【热点背景】

近日,河北曲阳多所小学未供暖。有家长反映,当地已经供暖20天,教室甚至没有院子暖和。对此,当地教育局负责人回应,因为对学校进行了“煤改电”改造,是工程未按时完工导致的。但是就相关记者的了解,关于“煤改电”的招标公告的时间距供暖日仅有一个月零三天。学生上课因没有暖气,只能通过跑步来取暖,另外也有很多学生被冻伤。(12月5日网易新闻网)

【命题预测】

临近大雪节气,某省多所学校响应节能工程——“煤改电”改造。但是却出现了多所学校因招标时间仓促而延期未供暖,导致很多学生冻伤。对此,你怎么看?

【参考答案】

“煤改电”是为了节能环保,特别是对学校进行改造本无可厚非。但是因为改造延期供暖,甚至出现学生冻伤就体现了教育局一味落实政策而对实际困难解决无作为的问题。

目前随着环境问题日渐突出,资源紧缺日渐严峻,“煤改电”等政策的实施对于环境的保护确实有着诸多裨益。但是最终出现未按时供暖、被冻伤的情况,跟教育局的实施方有脱不开的关系。一方面,客观困难是存在的:临近大雪节气,天气严寒时节大面积地改造,特别又是针对学校等重点供暖区域,施工难度是肯定会存在的;此外,招标时间仓促本身就会存在时间延期等隐患。另一方面,这其中主要是教育局在此过程中的解决问题的意识不足,不能正确平衡政策要求和实际情况之间的差距,没有因地制宜结合时间、天气等因素做出合理的安排;当然这其中也跟上级监管部门对于政策落实的监管存在疏漏密切相关。这就不难预见,在教育局的无作为下,学生只能通过跑步等方式来自取暖,造成不少学生冻伤,影响正常的教学环节,甚至会造成部分群众对于政府制定“煤改电”初衷,乃至政府公信力的产生质疑。

政策要响应,但是不代表一味盲目地执行,也要考虑到特殊情况的出现,做好充足的准备,在执行过程中更应该灵活变通,因地制宜。此外,对于政策的落实还应该群策群力,多方协商。当然,上级部门也要加强监管,保障政策实施效果。

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2018年国家公务员考试面试热点话题之:煽风除霾申请专利,靠谱吗

2018年国家公务员考试面试热点话题之:“煽风除霾”申请专利,靠谱吗? 2018国家公务员面试名单将于1月中下旬公布。在国家公务员面试中,社会中的时事热点是考试的重中之重。提前了解当下社会热点话题也是为2018国家公务员面试打好坚实的基础。今天,华图教育为您带来近期热点话题:“煽风除霾”申请专利,靠谱吗? 热点背景 近日有媒体发现,一种人工消除雾霾的方法——“煽除雾霾方案”已经通过国家知识产权局的初审并公布。根据其说明书及摘要,在受雾霾影响期间的地区,可以用人工按指定的方向,在统一时间内共同煽除雾霾。以北京为例,如果有1500万人参加为煽除雾霾而进行的造风运动,在相同的时间内向相同的方向煽动除霾扇,形成的风力足够将刚形成的轻度雾霾移出北京城,并避免重度雾霾发生。消息一出,引发舆论热议。 热点解析 @光明网评论员:仔细分析,这一发明看似荒诞,但思路可以深究。通过简单直接的人海战术,以“大炼钢铁”式的运动方式,期望以超现实的速度达致目标,恰是经验教训。今天的社会,决不能开展这种违背常理的动以千万人计的社会实验。无论这个发明申请人多么自信,也无论这个方案能否申请成功,对于违背常理人情、关涉千千万万、指望短期达致效果、充满魔幻性诱惑力的运动式方案,都该本能地报以警惕。 有太多的事情,其实不用太多专业知识去解读,不用另辟蹊径的视角去审视,不用拐弯抹角的寻找佐证,用一个人基本的五官感受、生活体验、社会经验就可以阐释。具体到这个发明即是如此,或许满心委屈,一个建构在“七八年研究”基础上的成果,一片“只是想为社会做点什么而已”的初衷,为什么遭致嘲笑?原因无他,离常识太远,若要去煽除雾霾,恐怕先得煽除常识。 作为基础知识、社会规则的积淀,常识的基础是非常牢固的,也是人类文明数千年繁衍凝聚起来的认知基础,是人们衡量万事万物的起点判断,不是那么容易就被模糊的。就以雾霾为例,现状如何、症结在哪、难点何在,其实在某种程度上已成为当代的常识,早已被广泛接受。这种常识,也是我们解决这个问

2016年国家公务员面试真题指导答案(一)

2016年国家公务员面试真题指导答案:纠纷调处技巧本文选取全国各地公务员考试面试真题,邀请云课堂老师撰稿,提供优于中公和华图的参考答案表述,用于讲解2016年国家公务员面试技巧。通过对真题的深度解剖,加深考生对公务员面试考情的认识,让考生在考场上胸有成竹、成功上岸。 【2014年湖南公务员面试真题】 你是一位银行大堂负责人,有位老人前来办理业务,因老人看不清银行需要填制的表格信息,因此老人请求银行工作人员代为填写,而这项业务因涉及到需留客户个人信息,银行工作人员以规定为由拒绝代为填写,老人因此与银行工作人员发生了争执、产生了矛盾,此事也影响到后续来办理业务的客户,你作为银行大堂负责人,怎么处理这件事? 【点题】 这是一道标准的应急应变类题型,重点考察考生解决突发事件和矛盾纠纷的能力。这种题型不需要考生说理论证,而是看考生能否找出矛盾,分清主次,按部就班的解决问题即可。对考生的工作经验和平时积累有一定的要求。 【先找困难和矛盾】 1、老人视力不好,看不清表格。 2、代填信息涉及老人隐私,银行有规定不许代填。 3、冲突影响到其他办事客户。 4、隐藏的矛盾:题目中用“老人因此与银行工作人员发生了争执”一句简短的话带过,这时候考生要根据自己的实际生活经验来脑补画面。为什么银行人员按章办事却引发争执,其中是否有原因。比如说银行工作人员解释工作不到位,态度冷漠粗暴,对老年人缺乏细心和尊敬,银行规章的设计缺乏人性化等。这些潜在的、可能的、隐藏的矛盾,很多时候恰恰是答题时候的亮点。考生要能够适度发散,挖掘背后原因,让自己的答题丰满立体,具体真实,而且体现出思考问题的深度。 【参考答案表述】 作为大堂经理,我会这样应对: 第一,平复双方心情,恢复现场秩序。作为大堂经理,在注意到争执的时候应该第一时间介入,询问双方引起争执的原因,将情绪化的争执引向理性表达的方向。如果我方工作人员有语言生硬、解释不足、服务不到位的地方,代他向老人家表示歉意,同时也要告知老人家我行确实有相关的规章制度和业务规定,请老人跟我去会议室,我们会特事特办为老人解决实际困难,劝说其争执不能解决问题,反而会影响现场更多的办事群众。在稳定好现场秩序后,向现场客户表达歉意,请大家有序办理业务。 第二,特事特办,解决老人困难。在会议室里,拿出本行规章制度和业务规定,详细向老人解读政策条例,取得老人的谅解和支持。想方设法为老人解决实际困难,可以为老人提供合适度数的老花眼镜或者阅读放大镜,以便老人看清表格内容;还可以询问老人子女亲属的联系电话,通知亲属前来代老人填写涉及个人隐私的信息;实在不行的话可以由银行工作人员代填,但是要注意完善手续,可以事先让老人签署一份委托书,申明是自愿要求银行工作人员代填表格。 第三,总结反思,完善制度。要对这件事进行总结反思,与客户发生争执影响了本单位

2018国家公务员考试甘肃成绩排名及最低分数线

2018甘肃国家公务员考试成绩排名|最低分数线 安徽华图提供2018甘肃国家公务员考试成绩排名|最低分数线。2018国家公务员考试报名工作和公共科目笔试都已结束。成绩查询时间为2018年1月中下旬,查询网址为国家公务员考试录用系统,即报名网址。成绩公布后考生可在考录专题网站查询2018国家公务员考试合格分数线及首批面试入围名单,那你知道2018国考成绩去哪里查询吗? 国家公务员考试网温馨提醒考生:国家公务员面试考试越来越注重专业能力方面的测查,要想在竞争激烈的国考面试中脱颖而出,就需要掌握面试岗位的专业知识,并且多加演练。 提供专岗专训课程、专岗专训材料、专岗专训讲义、专岗专业知识、专岗专业辅导;提供前 期专业测评、中期专项授课、后期专岗辅导培训体系,为考生提供"专"而"全"的贴心服务,助考生美梦成真! 2018国家公务员考试成绩排名:https://www.360docs.net/doc/1b13267743.html,/zt/gkcjpm/ 2018国家公务员考试成绩查询入口:https://www.360docs.net/doc/1b13267743.html,/zt/gkms/ 【☆2018国家公务员考试成绩排名|最低分数线☆】 成绩查询。公共科目笔试成绩及最低合格分数线可于2018年1月中下旬在考录专题网站查询。8个非通用语职位的外语水平考试成绩和银监会、证监会特殊专业职位、公安机关人民警察职位专业科目考试成绩也同时在考录专题网站上查询。 对西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等,在划定最低合格分数线时将予以政策倾斜。

2017国家公务员考试分数线 报考省级以上(含副省级)职位的合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于60分。 报考市(地)、县(区)级职位的合格分数线为:总分不低于95分,且行政职业能力测验不低于50分。

2018年国考备考指导:面试热点:让人又爱又恨的网络语言

2018年国考备考指导:面试热点:让人又爱又 恨的网络语言 公务员,是指在各级政府机关中,行使国家行政职权,执行国家公务的人员。根据《国家公务员暂行条例》,我国的国家公务员是指各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员。行政职业能力测验主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素,包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。2018年国家公务员考试即将到来,以下是国考行测方面的备考指导。 【热点背景】 近年来,随着网络的普及,年轻人的在网上交流的频繁,许多约定俗成的网络语言也成泥沙俱下之势。网络语言上广播电视节目、进教科书、入词典,热点频发,引起社会热议;同时大批低俗网络用语的普及化和日常化,也让人猝不及防。 有关部门相继出台措施,规范网络词语评选活动,杜绝为网络低俗用语的传播推波助澜。作为我国语言规范的标杆《现代汉语词典》,历经改版也吸纳了诸多网络新词,收录了“雷人”“宅”“山寨”“草根”等网络热词,同时也拒绝了“剩男”“剩女”等具有歧义或歧视色彩的词汇和一些流行但庸俗化的网络词汇。 【命题预测】 日前,在互联网上突然爆红的papi酱系列视频,因主持人时常爆粗口而被勒令整改。广电总局要求其去除粗口低俗内容,符合网络视听行业的节目审核通则要求后,才能重新上线。这一事件也引发网友针对网络语言的热议,有人认为这是网络文化的特色,不应过多干涉;有人认为这次监管是一次良性的互动,或可带来整治网络语言的良机。

【中公评析】 网络语言作为广大群众文化生活的一部分,并不是脱离现实而存在的,对低俗网络语言进行规范和整治也是题中之义。因此广电总局的这一做法有利于打造和谐的互联网环境,有利于维持汉语文字纯洁性。 网络语言以其简洁生动的特点一旦出现就会迅速被广大网友接受,其传播速度之快,使用范围之广,是传统文化无法比拟的。同时,在日益复杂的网络环境下,类似于Papi酱身上所凸显的“话语失范”问题并非孤例。 网络语言主要有简洁性、新奇性等特点。由于网际属于实时交流,需要快速输入,数字、符号、拼音、汉字、英文字母杂糅在一起的网语,既简单易用,又能节省上网时间;网络世界同时又是一个推崇个性的世界,人们通过对语言的创新使用体现个性、追求新鲜感,这使得网络语言具有鲜明的新奇性。 但不可忽视的是,网络语言在拥有上述特点的同时,也存在着不合规范、过度求新、沟通困难甚至粗俗低下等弊端。网络语言冲击、解构和颠覆了既有的语言规则,它与传统语言文字相比,显得很不规范。同时网络语言大量地使用缩写、错字、别字具有极大的模糊性、不确定性,有些简写形式甚至完全背离了人们传统的认知心理。也因为缺乏指导,网络语言中媚俗表达全民风行,庸俗粗鄙大行其道,让很多人不禁感慨:“如今的互联网越发地重口味了!” 网络语言传播快、消亡快、生命周期短的特质,使得其本身带有“自净机制”。但网络低俗语言大量涌现,聚集了社会戾气,影响了青少年的价值取向,有必要及时依法治理。 首先,法制化是互联网治理的根本手段,有法可依也是互联网得以公正有效治理的基础保障。这就需要国家完善语言文字的法规规章,强调国家机关、学校、新闻媒体、行业等重点领域,要合法、规范地使用国家通用语言文字。其次,开展全民阅读活动,举办“汉字听写大会”、“中国诗词大会”等全民活动,以鲜活的言语风尚、出彩的文化涵养,引发全社会对国民语言能力的关注,培养国民的文化自信和文化自觉。最后,利用好《现代汉语词典》的标杆作用,积极吸收诸如“雷人”“草根”等网络热词,为网络用语的规范指明方向。 青海中公教育特别推荐最新青海公职考情资讯,分享近期青海省各类招聘考试信息汇总,预祝广大考生在考试中金榜题名,荣获佳绩。

2016年国考国家公务员面试真题和解析——国税

2016年国考国家公务员面试真题和解析——国税2018国考公务员笔试成绩将于1月上旬公布,河北华图面试培训提供国考国家公务员面试真题和解析、国考公务员外交部面试真题和解析、国考公务员铁路公安面试真题和解析、国考公务员出入境检验检疫局面试真题和解析、国考公务员海关系统海事局面试真题和解析、国考公务员银监会面试真题和解析、国考公务员国税面试真题和解析等内容。 20分钟4道题,有题本和纸笔 国税统一考试(3月1日)考生回忆版 1、漫画题,一个人伸着胳膊,手上吊着吊瓶,腰部以下就像树根一样。请你提出两个符合漫画的主题,并结合社会现象对其中一个进行阐述。 2、国家实行一带一路战略,小语种非常需要,单位要你组织一个本单位的小语种建设方案,你怎么做? 3、领导给你安排工作,每次都留给你的时间都很短,导致你不能按时完成,你很苦恼,你会怎么办? 4、国税局某部门建立了一个税收资料室,但是很少有人去,利用率低,你是负责人,为了提高税收资料室服务和利用率,你会重点做哪些工作 ? 国税统一考试(3月2日)考生回忆版 (考官读题考生听题,20分钟,有草稿纸。考试结束时还剩余5分钟考官提醒,也有考场不提示) 1.为治理乱过马路现象,某市在交通路口对非机动车道和人行道设立人工收缩护栏,由交警手动开关,绿灯开,红灯关,你怎么看? 2.有以下五种情况,请阐述在这种情况下,你如何安排? (1)14:00上级部门要来审查工作,科长安排你负责接待 (2)你父母下午14:30要来找你,需要你去火车站接 (3)房东要你15:00去续签合同,而且你对合同不满意,需要去修改 (4)单位退休干部要15:00来报销医保,需要你接待 (5)你女朋友11:00给你打电话说生病了,想让你下午请假陪她看病 3.小张是行政服务大厅工作人员,工作认真勤恳,但有一个群众填单子的时候,不按要求办事,小张指出,并要求该群众重新填单。群众认为小张故意刁难,投诉了他。事后领导批评了小张,他很委屈,情绪不好。如果你是小张的同事,怎么劝导他,请现场模拟一下。

2018阜阳公务员考试成绩排名_安徽人事考试网

2018阜阳公务员考试成绩排名_安徽人事考试网 2018阜阳公务员考试笔试工作已结束,2018阜阳公务员考试成绩查询时间预计为5月中下旬,届时安徽华图将提供2018阜阳公务员考试成绩排名_安徽人事考试网。希望能对广大考生有所帮助! 2018阜阳公务员考试成绩查询入口:https://www.360docs.net/doc/1b13267743.html,/zt/ahskcj/ 2018阜阳公务员考试成绩排名:https://www.360docs.net/doc/1b13267743.html,/zt/skcjpm/ 【☆2018阜阳公务员考试成绩排名_安徽人事考试网☆】 2018阜阳公务员考试笔试工作已结束,根据往年经验,成绩查询时间预计为5月中下旬,请考生保持关注!2018阜阳公务员考试成绩还未公布,届时安徽华图将提供2018阜阳公务员考试笔试成绩查询入口,请保持关注! 安徽华图提供去年省考晒分分析,广大考生可根据去年分数,大致了解今年情况。具体情况以官方公告为准! 2017安徽省直事业单位招聘总成绩平均分80.29分 10月20日,报考人员可登录安徽省人事考试网,凭身份证号码和密码查询本人统考笔试成绩。成绩均以百分制计算,计算时均保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。2017安徽事业单位招聘考试设定笔试最低控制合格分数线,公共科目笔试成绩为70分;参加1+X考试模式的考生,专业科目笔试成绩也须达到70分;其中,报考艺术、体育类专业

岗位的考生公共科目成绩合格线可放宽到60分。达到最低控制合格线的应聘人员,方可进入下一轮专业测试。 截止10月20日晚19:00,安徽华图提供的2017安徽事业单位招聘成绩排名预约查询系统中晒分岗位数已达614个,省直岗位581个岗位晒分,总平均分数为80.29分,位列首位,芜湖市直事业单位共8个岗位晒分,总成绩平均分,芜湖县26个岗位晒分,总平均分为75.22分。具体如下: 2017安徽事业单位统考成绩排名数据汇总【华图大数据】 截止10月20日晚19:00,2017安徽事业单位1228个岗位晒分,总平均分最高的是安徽省新闻出版广电局,平均分为86分,稳居第一;排在第二的是芜湖县市场监督管理局,总成绩平均分83.93分;仅此于第二的是是安徽省司法厅,总成绩平均分83.69分。 2017安徽事业单位统考成绩排名数据汇总【华图大数据】

2018事业单位结构化面试热点备考技巧

2018事业单位结构化面试热点备考技巧热点是结构化面试中十分重要的一部分内容,它看似是辨识度非常高的时事新闻,然而却可以变换形式,内化在综合分析、情景应变、人际关系等各种题型中,隐藏其现实背景,考察考生面对此类事件的独立思考和观点。那么,很多同学就说了,每一天都在更新着各类新闻,热点实在太多了,我复习的时候该从何下手呢?树树在今天就来谈谈热点面试的备考指。 热点的确很多,它涵盖社会生活的方方面面,但我们要选取的当然不是所有,而是事业单位面试中常考的内容。事业单位招募的对象往往都是基层服务公职人员。因此,我们首先就可以排除国际方面的热点新闻,再者,事业单位面对基层的特点就决定了其贴近民生的特征,那么民生类新闻就一定是各位考生需要认真准备的。按照以往出现过的考题来看,事业单位结构化面试所涉及的热点部分可以从政治、经济、文化、社会等几个方面来划分。 政治类 政治类热点很好理解,就是最近出台的规章制度、方针政策等,但是我们不能仅仅局限于仅仅像知道新闻标题那样泛泛地了解,而是要举一反三,知其然又知其所以然,包括某项政策出台的背景、出台历程、针对的对象、解决的问题、政策出台的意义、引起的反响,存在的不足等都是我们在复习政治类热点时应该去主动思考的。比如,6月19日十三届全国人大常委会但三次会议提到的个税改革。那么我们在准备这一热点的时候就应该举一反三,同时了解这些问题:个税改革是从什么时候开始的?针对个税改国家的基本政策是什么?个税改主要有哪些方面的内容?有哪些必须遵循的原则?个税改

进行到目前为止存在着那些问题?可以从哪些方面来继续改进?只有了解了这些问题,我们才算把个税改这一热点真正掌握,也只有这样,在考试中遇到这类问题时,我们才能够从容应对。 经济类 经济类热点对一般同学来说因其略显专业难懂,是广大同学最容易忽略也是最头疼的一类热点。一般纯经济类的热点不会太多,而是融合在其他民生问题当中,比如常常会考察的经济发展过程中出现的诚信缺失问题该如何解决?随着经济的快速发展,社会上出现了一股奢靡之风,对此你怎么看?等等这类问题,通常都是将经济问题和民生问题融合在一起,只要能够坚持正确的价值观,做出正确判断就可以了。 文化类 随着国家吹响加强社会主义文化建设的号角,文化类也是近年来比较热的一类考题,由于文化类热点所能涉及的内容很多,如教育、公共文化服务、文化管理、文化市场等多方面,我们只要把握一个原则,即建立健全社会主义文化体制。并围绕着这一原则来具体问题具体分析,展开论述就可以了。 社会类 社会类热点的内容也很宽泛,我们往往将各种民生类问题归入到此类中去,如慈善、就业、食品安全、公共设施、社会保障等。那么解决这类问题,我们可以从以下几个方面来考虑,一是找到存在的问题,二是解决当前问题,三是深化改革,改进管理体制。比如慈善问题,当前慈善事业上存在很多问

2016年国考国家公务员面试真题和解析——铁路公安

2016年国考国家公务员面试真题和解析——铁路公安2018国考公务员笔试成绩将于1月上旬公布,河北华图面试培训提供国考国家公务员面试真题和解析、国考公务员外交部面试真题和解析、国考公务员铁路公安面试真题和解析、国考公务员出入境检验检疫局面试真题和解析、国考公务员海关系统海事局面试真题和解析、国考公务员银监会面试真题和解析、国考公务员国税面试真题和解析等内容。 铁路公安(2月19日) (5道题25分钟,有视频题,视频题为两问,无题本,有草稿纸和铅笔、签字笔,第4题有题签,有5名考官) 1.铁路公安部门开展送教下基层活动,你为派出所警院,领导让你负责此事,重点是什么? 2.近年来驴友遇险事故频发,经常出动救援,使用社会资源,有人建议收费,你怎么看? 3.领导让你调查青年警员的消费观,你都调查什么? 4.(有题签)市公安局处理保密文件,3万份装了20个麻袋。途中卡车和摩托车相撞,司机重伤小李昏迷,摩托车逃逸。小李醒来后发现村民围绕哄抢,阻止无果后报警? 以下三个角色:1接警而来的警官;2闻讯而来的村长;3小李选择一个说怎么办? 5.在郴州火车站一个穿棕色大衣背蓝色双肩包拉着黑色行李箱的披肩发女性过安检后发现自己的棕色手包不见了,警察调取录像后发现是她身后一个身高180左右的穿着蓝色冲锋衣黑裤子黑鞋头顶有点秃的40岁左右的男性在安检过程中趁其不备塞到了自己的黑色双肩包中。然后给了四个监控画面, 1:描述案件过程? 2:问男子在哪一个里,依据是什么? 铁路公安局2月25日 1.近年微信朋友圈时常出现一些幼儿园孩子、小学生、中学生参加各类评选活动的消息和图片,让大家参与评选活动,其家长和亲友并指名希望给XXX投票,对于这种现象有人认为无可厚非,也有人提出了质疑。谈谈你的看法? 【测评要素】综合分析能力 【参考要点】 (1)阐述微信评选出现的背景,如技术发展丰富了人们交流的形式。 (2)全面客观的看待两种观点,各有其存在的合理之处。(如微信评选能够为孩子们提供展示的机会;又会给家长造成困扰,给其朋友亲属带来一定的不便等问题)

2020年国考指导:2019年统计局入面分数最低和最高的十大岗位.doc

2020年国考指导:2019年统计局入面分数 最低和最高的十大岗位 2020年国考指导:2019年统计局入面分数最低和最高的十大岗位 每年都会有很多小伙伴不知道该考多少分才能进入面试,听说一个学长90分就进入面试了,也听说一个学姐考了135分没有进入面试,这可能让很多人懵了,甚至这样的分数还出现在一个省的同一个系统招录中,即使只是所报的城市或县区不同,分数的差距也会如此之大。 那么,到底考多少分才能进入面试呢,今天我们就来细数一下2018年统计局入面分数最低和最高的十大岗位。 表1:统计局入面分最高的十大岗位 看过上表,就是我们听说的,考了135分还没进面试的,可想而知,岗位其他人的分数有多高,竞争是多么激烈,当然,高分之间的竞争可能只是0.1,可考试就是如此残酷。想要报考这几个岗位的小伙伴可以给自己定个小目标了,努力提高分数。这之中,浙江是近两年岗位高分的重要产出地,整体分数都较高。分数高的岗位一般都是省会城市或本省经济发展较好的城市,因为调查总队的工作长期在外工作,选择城市总比选择偏远山区要好很多。 通过岗位分析,以上岗位的招考的条件有以下特征:仅限本科和仅限研究生,对工作年限也没有要求,侧面也反映出应届

生的整体考试水平还是较高的,毕竟有着大量的专门时间去复习或者参加培训班进行科学系统的复习,分数自然也会高一些。 表2:入面分最低的十大岗位 从上表中我们就可以看到,这些岗位之所以能85分就进入面试,主要是竞争的人数相对较少的岗位,每年都会出现竞争很小的岗位,原因也是多方面的,可能是报考条件限制,比如专业、户口、工作年限等要求高;可能是地区偏远,工作环境艰苦;也可能是报考大小年,该岗位历年的报考人数过多,突然遇冷。 同一个岗位在不同地方的分数差异是很大的,想要进入面试,不能只是依靠运气,在报考前先通过历年的招考信息了解自己想要报考的岗位,大致筛选出自己的岗位,在2020年的公考和职位表发布后,认真核对,确定自己所报考的岗位,留几个备选。报名期间多关注报名人数,适当避开竞争过大的岗位。当然最重要的还是有一个过硬的成绩,在考试前做好系统的复习,听课、做题、模考都必不可少。 想了解更详细的岗位竞争必不可少的和最低进面分数情况,请登录华图教育官网或职位信息检索库https://www.360docs.net/doc/1b13267743.html,/。

2020年国考面试热点:“共享名医”共享优质医疗资源

2020年国考面试热点:“共享名医”共享优质医 疗资源 2018年国考面试热点:“共享名医”共享优质医疗资源 【热点背景】 只需要一部手机、一款APP软件,由基层医院的医生发起申请,就能实现与省城大医院专家远程会诊——从2016年开始,中南大学 湘雅三医院尝试建立了“新湘雅移动医疗平台”(即“共享名医”),上线临床医技科室53个、医生500余名,连接广西、贵州、西藏等 多省(自治区)的市县医院及基层社区卫生服务中心100余家。 【命题预测】 近日,中南大学湘雅三医院尝试建立了“新湘雅移动医疗平台”,上线临床医技科室53个、医生500余名,连接广西、贵州、西藏等 多省(自治区)的市县医院及基层社区卫生服务中心100余家。对此 你怎么看? 【参考答案】 我认为,“共享名医”是一项可贴地而行的制度设计。可以随时、随地、随身,对所有医联体联盟医院开展会诊、查房、病例讨论等 医疗服务。这一制度安排让人想到了国家力推的医联体建设,通过 医联体让优质医疗资源上下贯通,提升基层医疗服务能力,破解群 众看病之痛。 群众看病之痛在哪里?非一言所能概述。但从一些现象能窥见一斑,比如乡镇医院“吃不饱”,县级医院“吃不了”,省城医院 “吃撑了”……无须责怪一些基层患者迷信大医院、名医生,他们 对名医崇拜源自朴素心理,同时也确实有一些疑难杂症远非基层医 院所能治疗。

在家门口的基层医院就能享受到名医会诊的待遇,花较少成本解决看病难题,“共享名医”的确值得点赞。“共享名医”,实为分享,让基层医院分享到优质的医疗资源,让基层患者分享到高水平 的诊疗医术,特别对那些地区差异大、基层资源稀缺的地方来说, 更是有雪中送炭之效。简言之,在国家致力于推动医疗服务重心下 移和诊疗资源下沉的时代背景中,“共享名医”的应运而生,可有 效化解民众“看病难、看病贵”,强化公众对医改的信任与好感。 如果说“共享名医”的面世,堪称医联体建设的一个生动注脚,那么我们有理由期待,在新技术不断出现的今天,提升公众的就医 品质,既需要国家拿出顶层设计,也需要各地多一些改革探索,多 一些奇妙创意,也多一些以病人为中心的行动自觉。 但是,有了新技术平台,并不等于基层医院和患者就能高枕无忧,省城医生是否能做到有问必答、不厌其烦,能否做到像对待自己的 病人那样对待远方的病人,这也是不容回避的现实命题。 老百姓的痛点,就是改革的关注点;老百姓的迫切需求和期待, 就是政府工作的方向和目标。“共享名医”让基层看病更简单,让 患者更有尊严,也让省城医生多了案例。通过继续深化改革,调动 大医院名医“下沉”的积极性,消除制度性障碍,实现多方共赢, 这正是新医改的题中应有之义。

【公务员面试学习资料】2016年国考党群面试考官题本【极为珍贵】.doc

国考党群面试考官题本【极为珍贵】 主考官指导语: 考生你好!首先祝贺你顺利通过笔试,希望你面试还能取得好成绩。 今天的面试,我们会问你5个问题,面试的时间为25分钟。有些问题会涉及到你过去的经历,希望你实事求是地予以回答;有些问题需要你发表自己的见解与看法。在回答每个问题前,你可以先考虑一下,没有听清楚的问题,可以要求我再说一遍,请注意把握好时间。不要紧张。考生准备好了么?好,现在开始。 第1题:近年来,一些地方政府通过购买服务的方式,将诸如“帮扶困难家庭”、“帮助残疾人就业”等公共事务,交给社会组织来承办,并支付相应费用。有人认为,这是一种政府部门公共管理的创新;也有人认为,这是一种政府部门“懒政”的行为。请问对此你怎么看? 【主要考察能力】:综合分析能力。 【评分参考要点】: 1.能够客观认识一些地方政府这一做法出现的宏观背景。如政府职能从管理型政府向服务型政府的转变;这也是提升政府服务专业化水平的内在要求;相关社会组织的成长和发展为这种购买服务的方式提供了可能等。 2.多角度分析这一做法产生的影响和意义。如政府公共管理方式的创新与发展,政府公共服务的精细化、专业化和科学化,政府工作效能的提高等。 3.指出这一做泫可能会存在的问题,并提出合理的建议与措施。如这一做法需要社会大众的认可度、承接公共事务的社会组织资质的专业化评估、购买公共服务目录的科学化确定、服务质量的跟踪、反馈、监督等需要合理解决。 第2题:请阅读桌上的题签(面试考生请注意,不要在题签上写字或做记号)。根据某局办公室工作人员李芳与教育局信访科工作人员的这段对话,你认为李芳在接听这个电话过程中存在哪些问题?如果你是李芳,你会怎么回应对方? 考生题签: 下午刚上班,局办公室工作人员李芳才坐下,电话就响了,她拿起电话…… 对方:“你好,是xx局办公室么?我这里是农业局信访科。之前有一封群众来信,涉及到咱们两个部门,政府办要求我们共同办理,想问下你们这边是否

2016年公务员面试情景应变题

1、春节前你去慰问困难群众,但被群众发现慰问品变质了,你如何处理? 慰问困难群众是我们政府关心民生关心群众的具体表现,让群众从中体会到温暖。一般在工作中我是不会犯这种错误的,但是万一遇到这种情况,我会采取积极的补救措施。 首先,真诚地向群众道歉,并向群众说明由于我一时工作疏忽而导致了没有查看慰问品的保质期,希望群众能够原谅。 其次,因为慰问品的价格都是固定的,所以我会征求群众意见,看群众是想接受等价的慰问金还是慰问品,如果是想接受慰问金,那么我会按照原有慰问品的价格发给群众慰问金;如果群众是想接受慰问品,那么我会派人到附近购买价格相同的慰问品发给群众。从而弥补我在工作中的过失。 慰问结束后,我会向购买慰问品的工作人员了解情况,然后通知相关部门,希望能够对慰问品的来源进行调查。事情处理完后,我会写出书面的报告给领导,请求下一步的工作指示。 最后,经过这件事情,我会认真做好总结反思,在今后的工作中,认真做好每一项工作,特别是与群众息息相关的事情,并且做到全面周到,确保每个环节不出现任何问题。 2、你负责政务公开,你把经领导审核过的一些数据公开之后,却受到一些人的质疑,你如何解决这个问题? 推行政务公开,是建设阳光政府、方便广大群众办事、深化政府管理改革的必然要求。现在,出现了政务公开的信息受质疑的情况,我会从以下几点进行处理。 第一,针对一些人的质疑尽快给予回应,以防止事态扩大而产生不良的影响。 第二,针对大家所怀疑的数据,尽快弄清楚是哪部分,重新认真审核这些数据。 第三,如果数据确实有误,则将相关数据在公布栏上或是网站上立即更正,同时要向大家道歉,做好解释工作;如果数据确实无误,也要向公众及时说明,澄清事实。 最后,在事情的发生及处理过程中,及时向领导汇报事情的处理情况。事后要进行反思,可以设立相关信息咨询信箱或是热线电话,以方便群众监督政府的工作。在以后的政务公开工作中要更加严谨细致,实事求是地对待工作中每一个细节。 3、居委会在社区内开展活动,社区居民认为很吵闹影响休息,与社区工作人员发生冲突,你作为举办此次活动的社区负责人,你如何解决? 居委会的职责便是服务社区的居民,为他们提供便利、舒适的社区生活环境。社区开展活动,也是为了丰富社区居民的业余生活。但是如果因此影响了居民的正常休息,就起不到预计的活动效果了。作为活动的社区负责人,我一定会本着服务社区居民的宗旨,处理好此次事件。 首先,我会代表社区居委会向居民们道歉,是由于我们工作上思虑不周导致影响了他们的休息,请求他们的原谅。同时向居民们解释此次活动的目的是丰富居民的业余生活,也希望他们能理解我们的工作; 其次,我会具体的向居民了解给他们休息造成干扰的噪音主要是哪几个方面。如果是由于工作人员的大声喧哗或者是现场管理的混乱导致,我会找到相关责任人,对其提出批评并要求他要再后续工作中做好监督工作,使活动有序地进行;如果活动本身就是一个热闹喧哗的节目现场,那么我们会根据居民的作息时间对活动时间进行调整,保证居民能够更好的休息; 再次,我会请所有的居民畅所欲言,将他们对于活动的意见和建议讲出来,如果居民对于本次的活动有什么好的合理的建议,我们会积极采纳;同时,我也会就我们的活动向居民做宣传,希望他们有时间的话能广泛参与进来; 最后,在以后社区举办活动的时候,一定要注意征询居民的意见,听取民意,并尽可能的避开居民的休息时间,真正地考虑居民的感受,创造和谐的社区氛围。

2018年国考成绩查询入口及成绩排名

2018年国家公务员考试成绩查询入口|成绩排名 安徽华图提供2018年国家公务员考试成绩查询入口|成绩排名。2018国家公务员考试报名工作和笔试工作已结束。成绩查询时间为2018年1月中下旬,那你知道2018国考成绩去哪里查询吗? 2018国家公务员考试成绩排名:https://www.360docs.net/doc/1b13267743.html,/zt/gkcjpm/ 2018国家公务员考试成绩查询入口:https://www.360docs.net/doc/1b13267743.html,/zt/gkms/ 【☆2018年国家公务员考试成绩查询入口|成绩排名☆】 成绩查询。公共科目笔试成绩及最低合格分数线可于2018年1月中下旬在考录专题网站查询。8个非通用语职位的外语水平考试成绩和银监会、证监会特殊专业职位、公安机关人民警察职位专业科目考试成绩也同时在考录专题网站上查询。 对西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等,在划定最低合格分数线时将予以政策倾斜。 一般职位综合成绩的计算方法为:公共科目笔试、面试成绩各占50%,进行专业能力测试的,面试成绩和专业能力测试成绩共占50%,公共科目笔试、面试、专业能力测试成绩均按百分制折算。专业能力测试成绩一般不超过综合成绩的15%,具体各职位所占分值比重见招考简章。

个别参加面试人数与录用计划数比例低于3:1的职位,报考人员面试成绩应达到其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分或者招录机关在面试公告中确 定的面试合格分数线,方可进入体检和考察。 国家公务员考试网温馨提醒考生:国家公务员面试考试越来越注重专业能力方面的测查,要想在竞争激烈的国考面试中脱颖而出,就需要掌握面试岗位的专业知识,并且多加演练。 提供专岗专训课程、专岗专训材料、专岗专训讲义、专岗专业知识、专岗专业辅导;提供前 期专业测评、中期专项授课、后期专岗辅导培训体系,为考生提供"专"而"全"的贴心服务,助考生美梦成真!

2018国家公务员面试热点:宣扬传统文化应走出封建遗毒的窠臼

2018国家公务员面试热点:宣扬传统文化应走出封 建遗毒的窠臼 【热点事件】 11月30日起,抚顺市传统文化教育学校女德班的视频在网络上引发关注。“男为天,女为地,女子就该在最底层。”“打不还手,骂不还口,逆来顺受,坚决不离。”女德班授课的种种观点引发大量评论,而该女德班最新的“教诲”是“女子点外卖、不刷碗是丧失妇道”。这些言论被曝光以后,一时舆论哗然。 【命题预测】 近来,有不少所谓的培训机构打着弘扬传统文化的幌子,在教学中对女学员宣传所谓的“男为天,女为地,女子就该在最底层”“打不还手,骂不还口,逆来顺受,坚决不离”等封建论调。对此,请谈谈你的看法。 【中公解析】 道德本不分性别,所以不应当有专门针对女性的道德,也不应当有专门针对男性的道德。从普遍道德中抽离出女德,专门对女性提出特别的道德要求,这本身就是对女性的歧视,这种宣教是违背现代文明的。因此全社会要形成合力,及时采取有效措施遏制这种封建思想的抬头趋势。 男尊女卑思想等封建毒瘤在新文化运动时期就已经遭到唾弃和批判,现在居然登堂入室宣之于众,实在是荒谬至极。而有些人缺乏辨别能力,对糟粕却甘之若饴,也真是让人着急。这种带有封建思想的宣教,却在现实的商业环境中能获得生存和发展的空间,其背后所存在的深层次问题也不得引起我们深思。 不得不说,在一些人的脑海里,还有着强烈的男尊女卑思想的遗毒,封建思维依然存在,依然有人认为有必要对女性的思想、行为进行规训。所以这些本来就带有封建意识的宣传主体往往借着复兴传统文化的东风走南闯北进行宣教,但在宣传传统文化的同时也往里面夹带贬抑女性、毁损女性的私货;同时,这些封建思维的宣传也迎合了现实生活中某些民众乃至用人单位的胃口,所以二者一拍即合,封建宣教的市场就这样顺利地打开了。 在科学和文明已经占据绝对主流的现实环境下,封建思维却依然存在,因此,解散或取缔这些带有封建宣教性质的机构,并不能从根本上解决问题。我们当务之急真正需要做的,是从我们的思想上,从内心深处彻底干净地抛弃封建残余思想,是对女性发自内心地尊重,是让“男女平等”的现代文明理念从墙上的标语变成我们生活和工

2016年国家公务员考试面试真题汇总(2月28日)

2016年国家公务员考试面试真题汇总(2月28 日) 2016年2月28日国家公务员统考面试真题(中国第二历史档案馆、安徽气象局、交通部长江航运公安局) (材料题,10分钟看材料,题目是读题形式,5题,25分钟,剩余5分钟提醒,当场不出成绩,之后网站公布,半天一套题,关于博物馆)1.博物馆以前冷清,现在热门,有些都要排队,这个现象,你怎么看。 2.博物馆展览前要开展一次主题活动,请问怎么组织? 3.博物馆展览期间,人多,安保力量不足,安保人员累,存在懈怠,抱怨,你怎么做。情景模拟 4.国内文物留走海外,百年后才回归国内,做一个回归历程与人物事迹的宣传。 5.展览期间,博物馆人多,在外排队的人也很多,针对现象,怎么办 2016年2月28日国家公务员统考面试真题(国办地方志办公参公) 1.农村很多村民家长里短,而农家书屋、文化广场等活动场所却少人问津。有人说这些场所是不让用、不能用、被占用,对此你怎么看? 2.很长的材料题(材料在桌子上)大题是针对学生上网多、不外出现象,学校组织了一次攀岩比赛。下面就是四、五位同学说的话:甲、学院就他一个人参加,还拿了第三名,很自豪; 乙、昨天通知,今天参加,自己来不及准备; 丙、对校长的讲话印象最深,讲了40分钟; 丁、说攀岩,好危险,开始崇拜攀岩运动员,觉得他们好厉害;

根据以上内容说说活动组织的不足之处。 3.农家书屋等闲置,作为村民主任,你怎么办? 4.有大学生村官小王新到你村,在一次村民大会上读讲稿,大家大笑,小王认为村民不友好,情绪低落。如果你是村民主任,你怎么办? 5.某动物园售票点,一位大妈花费40元买了原价票,而身后一小青年只花了10元买了网络团购票,大妈情绪激动,与动物园保安发生冲突,而在混乱中有一部分没买票的游客混入动物园。作为该动物园的保安队长,你怎么? 2016年2月28日铁路公安面试真题 (5道题25分钟,有视频题,视频题为一问,有声音,时长2分钟,无题本,读题形式,有草稿纸,考生席有表剩余5分钟时有时间提醒,共有5名考官) 1.为了鼓励居民积极参加志愿者活动,某市出台了对表现优秀的志愿者给予优惠政策的决定,有些人赞同,也有些人觉得这违背了参加志愿者活动的初衷,你怎么看? 2.几位知名作家要来我警营进行交流采风,你作为铁路公安的工作人员,负责接待配合采风工作,你认为这项工作的重点是什么? 3.清晨小学门口的街道上,一位老太太被一辆摩托车撞到,老太太当场昏迷,摩托车逃逸,引来了家长和群众的围观,造成了交通拥堵,假如你是一名交警,你怎么处理? 4.小李参加完同学聚会后,感觉自己与同学的差距很大,心里产生了落差,很自卑,在工作中领导也经常对他进行批评,他觉得领导不重视他,在工作中故意搞破坏,影响了工作,与领导产生了小摩擦,你作为小李的同事,你会如何对他进行劝说,请现场模拟。 5.视频题:

2016国考面试题目:历年统计局面试真题及参考答案

2016国考面试题目:历年统计局面试真题及参考答案 1、农民工子弟因学校用地紧张,只好在四层教学楼的楼顶上建起塑胶跑道,作为孩子们的活动场所。谈谈你的看法。 【中公答案】 当前,很多农民工子弟学校存在着教学资源少、教学不规范、学生安全存在隐患等问题。在楼顶修建塑胶跑道,无疑给进行体育活动的孩子们带来很大的危险,也是农民工子弟学校的无奈之举。 造成这个现象的主要原因是教育资源分配的不均衡。目前几乎所有民办学校都面临活动场地偏少的问题,不少民办学校是由租的厂房或是仓库等改造建成的。各地民工子弟学校几乎都面临办学资金不足、办学条件简陋、师资力量薄弱、办学地点“动荡漂泊”等问题。尽管这些年政府高度关注,并出台了不少相关政策保障农民工子女就学,但现阶段我国的基本国情和人口发展趋势等现状,决定了农民工子女教育将是一项长期而艰巨的任务。 教育公平是社会最大的公平,特别是对于农民工子弟这一特殊的弱势群体,我们应更多地通过教育来改变他们的现状。 首先,各地政府必须在思想上认识到,农民工子弟公平享受教育资源是其基本权利。农民工子女与城市孩子同样是祖国的未来,同样有接受义务教育的权利;其次,各级政府要加大对弱势群体教育的投入,将农民工学校的建设列入城市基础设施建设规划。各地财政部门要安排必要经费,对接收农民工子女就学的学校给予补助,改善其办学条件,特别是涉及安全问题之时,政府应当承担相应的安全保障义务;再次,要积极引入社会资本,大力发挥民间力量,鼓励有条件的民办小学成为吸纳民工子弟的主要渠道,不断改善民工子弟学校的办学条件和办学水平。 相信通过各级党和政府的共同努力,农民工子弟学校一定可以得到有效的治理,杜绝这种安全隐患,加强农民工子弟学校的建设,促进社会和谐发展。 2、你是单位最新的员工,老同志们总是说现在的年轻人娇生惯养,你很尴尬,同时,老同志对你不信任,不让你独立承担工作。你怎么办? 【中公答案】

2018合肥公务员考试成绩排名_安徽人事考试网

2018合肥公务员考试成绩排名_安徽人事考试网 2018合肥公务员考试笔试工作已结束,2018合肥公务员考试成绩查询时间预计为5月中下旬,届时安徽华图将提供2018合肥公务员考试成绩排名_安徽人事考试网。希望能对广大考生有所帮助! 2018合肥公务员考试成绩查询入口:https://www.360docs.net/doc/1b13267743.html,/zt/ahskcj/ 2018合肥公务员考试成绩排名:https://www.360docs.net/doc/1b13267743.html,/zt/skcjpm/ 【☆2018合肥公务员考试成绩排名_安徽人事考试网☆】 2018合肥公务员考试笔试工作已结束,根据往年经验,成绩查询时间预计为5月中下旬,请考生保持关注!2018合肥公务员考试成绩还未公布,届时安徽华图将提供2018合肥公务员考试笔试成绩查询入口,请保持关注! 安徽华图提供去年省考晒分分析,广大考生可根据去年分数,大致了解今年情况。具体情况以官方公告为准! 2017安徽省直事业单位招聘总成绩平均分80.29分 10月20日,报考人员可登录安徽省人事考试网,凭身份证号码和密码查询本人统考笔试成绩。成绩均以百分制计算,计算时均保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。2017安徽事业单位招聘考试设定笔试最低控制合格分数线,公共科目笔试成绩为70分;参加1+X考试模式的考生,专业科目笔试成绩也须达到70分;其中,报考艺术、体育类专业

岗位的考生公共科目成绩合格线可放宽到60分。达到最低控制合格线的应聘人员,方可进入下一轮专业测试。 截止10月20日晚19:00,安徽华图提供的2017安徽事业单位招聘成绩排名预约查询系统中晒分岗位数已达614个,省直岗位581个岗位晒分,总平均分数为80.29分,位列首位,芜湖市直事业单位共8个岗位晒分,总成绩平均分,芜湖县26个岗位晒分,总平均分为75.22分。具体如下: 2017安徽事业单位统考成绩排名数据汇总【华图大数据】 截止10月20日晚19:00,2017安徽事业单位1228个岗位晒分,总平均分最高的是安徽省新闻出版广电局,平均分为86分,稳居第一;排在第二的是芜湖县市场监督管理局,总成绩平均分83.93分;仅此于第二的是是安徽省司法厅,总成绩平均分83.69分。 2017安徽事业单位统考成绩排名数据汇总【华图大数据】

国考面试热点

2018国家公务员面试热点:交通违法“减 分券”引争议 背景链接: 近日,浙江省台州市交警部门推出举报违章奖励“减分券”,市民举报交通违法不仅能获得奖金,还能为自己的轻微交通违法“豁免”。“通过微信公众号进行实时举报交通违法行为,查实后除获得微信红包奖励外,视违法情形差异还能获得交通违章‘减分券’,在举报人交通违法时可以抵扣。”不过,此举一出,争议四起。 命题预测: 为缓解交通违章现象,浙江省台州市交警部门近日推出一系列政策。市民通过微信公众号进行实时举报交通违法行为,不仅能获得微信红包奖励,还能获得“减分券”,在自己交通违法时可以抵扣。对此,你怎么看? 参考答案: 台州市交警部门推出交通违法“减分券”虽初衷美好,但是在法理上却瑕疵昭然,其在落实过程中所引发的一系列问题也不容小视,我们应理性看待。 推出“减分券”,初衷是为了缓解目前交通违章的乱象。交通违章的问题在各地可谓非常普遍,若不加以管控,长此以往不仅不利于道路交通的运行,也给交管部门增添了很多管理成本,后果颇为严重。而产生此乱象的关键正是在于市民自身缺乏道路交通安全意识,不遵守交通规章制度。 而现在,台州市交警部门推出“减分券”,让全民参与到监督中来,给广大车主鸣起了警钟,这无疑能在一定程度上起到约束行为的作用。但是,该政策推出后产生的问题也不容忽视,“减分券”很可能会沦为部分市民为自己逃避交通违法惩罚的防护牌。再者,在全面依法治国的方针下,全民利用“减分券”举报他人违法行为,从某种程度上来讲,也是对法律的冲击,是否合法还有待商榷。依法执法,这是底线。“减分券”虽初衷美好,法理上却瑕疵昭然。一则,谁有权对交通违法取证?《道路交通安全法》第八十条规定,交通警察执行职务时,应当“按照规定着装,佩戴人民警察标志,持有人民警察证件”,对交通违法取证应“着装公开拍摄,杜绝隐蔽或跟踪拍摄”。二则,市民取证如何不侵犯隐私权?须知在举报的照片类线索中,并非每一条都是笃实的违法行为。那么,随意散布被拍摄公民的车牌、面貌等个人私隐,依据《治安管理处罚法》第四十二条规定,对“偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私”的行为,需处5日以下拘留或者500元以下罚款。此外,偷拍举报因有物质鼓励的怂恿,既悖逆了行政执法“依法公开”原则,更容易陷入“钓鱼”的境地。至于“减分券”,虽指向柔性执法,却也涉嫌越界了执法中的自由裁量权。更值得关注的是,既然现实中的驾照分值可以黑市买卖,那么,有“减分券”兜底的违法线索,也有了进入灰黑市场自由勾兑的嫌疑。 基于此,“减分券”确实应该进行修改,交管部门在创新的同时,也应理性思考,防止拍脑袋决策。更多地,仍应是联系各方媒体进行宣传教育,让遵纪守法的规则意识深入人心。

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