师德建设工作总结1
关于师德师风建设的工作总结(13篇)

关于师德师风建设的工作总结(13篇)(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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师德建设工作总结5篇

师德建设工作总结5篇师德建设工作总结【篇1】“学高为师,身正为范。
”作为一名普通的教师,我感到骄傲而有压力,为自己的工作得到人们的承认而自豪,又怕误人子弟而担心。
通过学习教师职业道德教育,结合平时对学生的教育管理,我觉得个人职业道德又有了新的高度。
现将我个人学习师德师风情况小结如下:在思想方面,我认真学习了《新的义务教育法》《教师法》、《中小学教师职业道德规范》,并严格要求自己。
认真遵守社会公德,忠诚于人民的教师事业,为人师表。
在教育教学过程中,不断丰富自身的学识,努力提高自己的业务水平和能力,严格执行品德规范,有高度的事业心、责任心,爱岗敬业。
坚持“一切为了学生,为了学生的一切”,树立正确的教育观、人才观,充分理解和尊重学生的独特性,不态度粗暴和恶劣的当面训斥学生,不体罚和变相体罚学生。
在教育教学方面,我努力将所学的新课程理念运用于课堂教学实践中,力求让体育教学具有特色,在日常教学中,我认真钻研教材和教法,认真备课,教学中面向全体学生,注意提高学生的科学素养,倡导探究式学习,注意创新精神和全作能力的培养。
严格要求学生,注意良好学习习惯的培养。
当今时代,科技日新月异,教育技术发展很快,我正努力学习现代教育技术,提高自己的教育教学能力。
认真学习,与时俱进,增强自身的适应能力。
在师德方面,本人严格按照“学为人师,行为世范”的标准严格要求自己,认真学习师德师风材料,文明礼仪知识,对学生注重言传身教;要求学生做到的,自己首先做到,不准学生做的,自己也不能做。
在多年教学中,我从没有任何违纪违规行为,日常生活中严格要求自己,受到了学生家长的一致好评。
作为一名教师,在以后的工作中,我将尽心尽力的作好本职工作,发扬春蚕吐丝,蜡烛燃烧的奉献精神,维护“人类灵魂工程师”的声誉,严格要求自己,端正自己的态度,爱岗敬业,为人师表,爱护学生,将自己的一生奉献给教育事业。
师德建设工作总结【篇2】记得曾经有位名人说过,教师的高尚之处不在于他培养了多少科学家、艺术家、文学家,而在于他的人格力量,能够以高尚的师德影响人,以优良的师风教育人。
师德师风建设工作总结汇报7篇范文

师德师风建设工作总结汇报7篇范文师德师风建设工作总结汇报7篇范文作为教师,必须提高自身知识结构和道德水准,在教学活动中建立良好的师生关系,这是师风师德建设的一个重要内容。
下面是小编为大家整理的关于师德师风建设工作总结汇报,如果喜欢可以分享给身边的朋友喔!师德师风建设工作总结汇报篇1这个学期,我们学校开展了师德师风的集体学习活动,每人总结了自己在师德师风方面的问题,通过这次学习,我对师德师风、对中小学教师职业道德规范的内容熟悉了。
结合自己的整改方案,自我小结如下:一、遵纪守法、爱岗敬业教育家陶行知说:捧出一颗心来,不带半根草去。
托起一缕真诚,用一颗对事业执著的心,忠于党的教育事业,无私奉献,爱岗敬业是从事教育事业强烈的使命感和责任感。
第一,爱岗敬业,尽职尽责是教师基本的职业道德。
教师职业是人类幸福和自我完善结合的职业。
一方面,要认真完成教育教学任务,培养合格人才;另一方面,在平凡的岗位,撒播爱心,享受充满活力的人生幸福。
教师从事的是一种培养人、教育人的事业,这对社会文明进步发展起一个推动作用,因此,教师职业关系着千千万万的自我价值和人生幸福,关系着学生自由而全面发展的程度。
第二,爱岗敬业,尽职尽责,它关注着教师的教育事业心,正确的教书育人,以及确立工作严谨的工作态度,爱岗敬业是一种对事业全身投入和不悔追求的信念,是拼搏奋斗的动力,以及事业成功的保证,教师的职业注定安于平凡,淡泊名利,讲究职业良心,它的平凡才能创造出不平凡的事迹,如果把平凡而神圣的教师岗位看作个人谋生的手段,那它永远也得不到成功。
在教师岗位上,没有悠闲自在的舒适和安逸,只有默默无闻的奉献,认真负责,工作严谨是教师的需要,是道德责任感的体现,作为人类灵魂的工程师必须具有崇高的职业道德,在一行,爱一行,千万不能坐在这儿,这山望着那山高。
在我而言,就是做到依法执教,认真贯彻国家教育方针、自觉遵守教育法律法规、深入学习和宣传国家的教育政策,在政治上始终坚持正确的方向,严守教师职业道德标准。
师德师风建设工作总结8篇

师德师风建设工作总结8篇师德师风建设工作总结篇1全体教师通过师德师风的学习,让我们深深的知道:“百年大计,教育为本;教育大计,教师为本;教师大计,师德为本。
”到底什么是师德师风所谓师德,就是教师具备的最基本的道德素养;师风,是教师这个行业的风尚风气。
爱岗敬业,教书育人,为人师表,诲人不倦,有教无类,这都是师德。
“十年树木,百年树人”,踏上三尺讲台,也就意味着踏上了艰巨而漫长的育人之旅。
怎样才能做一名好教师呢我们认为,热爱学生,尊重学生是教师最基本的道德素养。
一个教师只有热爱学生,才会依法执教,无微不至地关心学生的健康成长;才会爱岗敬业,乐于奉献,竭尽全力地去教育学生;才会自觉自愿地约束自己,规范自己的言行,更好地做到为人师表、廉洁从教。
我国现代教育家夏沔尊说:“教育之没有情感,没有爱,如同池塘没有水一样,没有水,就不能称其为池塘,没有爱就没有教育。
”教师面对的不是冷冰冰的产品,而是一个个有着鲜活生命,正在茁壮成长的孩子。
如果说智慧要靠智慧来铸就,那么爱心要靠爱心来成就。
在我的教育生涯中也做到将自己的心掏出来给孩子们!古代教育家早就提出“有教无类”,“同在一片蓝天下,孩子们应该有同等的受教育权利。
”热爱一个学生就等于塑造一个学生,而厌弃一个学生无异于毁坏一个学生。
前苏联教育学家苏霍姆林斯基就曾花10年时间,将一名有偷窃习惯的学生培养成一名成功的农庄主席。
每一位学生都渴望得到老师的爱,尤其是那些家庭有过特殊变故的学生,容易形成特别性格,我们班就有一位这样的同学.在他的学习生活中我对他是真诚相待、热情鼓励、耐心帮助,用师爱的温情去融化他“心中的坚冰”,让他在愉快的情感体验中接受教育。
虽然我无法象太阳一样,将自己的光辉撒遍世界的每个角落,但我却可以象母鸡爱护小鸡一样,关爱自己的每一个学生。
但值得思考的是:为什么老师们对学生如此关爱,却得不到学生的理解和认可高尔基曾说过:“爱孩子,那是母鸡都会做的事,如何教育孩子才是一件大事。
师德师风建设工作总结5篇

师德师风建设工作总结5篇师德师风建设工作总结120__年来,学校进一步加强师德建设,根据区教育局的统一安排,开展师德师风主题教育活动,取得了显著的成效,不断推动了我校师生员工的作风建设和道德建设,同时也促进了我校各方面工作健康稳定的发展,现将具体实施情况总结如下:一、班子和谐带动教师为了加强组织领导,学校成立了师德师风主题教育活动领导小组,组长由校长担任,负责师德师风建设的全面工作。
本学年开学后,学校领导班子进行了调整,学校又成立了由新校长担任组长的领导小组。
定期召开专题会议,研究部署工作,验收活动成果。
校长主抓教师思想教育,教导主任主抓教师业务理论学习,德育主任负责教师职业道德修养,分工明确,责任到人,领导班子团结合作协调有力,学校师德师风建设工作开展的丰富多彩。
二、大力宣传发动教师开学伊始,我校就把师德师风建设作为中心工作去抓,召开全校教职工会议,贯彻《学校师德师风主题教育活动方案》精神,统一思想、明确目的和意义,制定了切合我校实际的活动方案,成立了师德师风创建领导小组。
召开全体教师动员大会,学习文件精神,安排学校活动步骤。
学校领导在动员会上客观分析了师德师风建设方面存在的问题,明确提出了提升我校师德师风水平的举措,要求我校教职工要增强“两个意识”,即责任意识和发展意识;做到“三个加强”,即加强学习上级文件,加强学习先进榜样,加强业务能力提升;实现“四个提升”:在教师政治素质和师德素养上有新的提升,在服务社会、服务家长、服务学生上有新的提升,在树立师德良好形象上有新的提升,在推进学校各项工作和教育教学质量提高上有新的提升。
学校开辟了校园广播、师德专栏,及时报道学校开展活动的动态,营造和烘托了师德师风主题教育活动的气氛,扩大了活动的影响,也赢得了社会和家长的良好口碑。
三、抓园丁形象工程建设,努力提高教师职业道德素质1.抓学习,提高对园丁形象工程建设的认识。
我们学校组织教师学习了《20__年教师节__向全国广大教师致慰问信》、《中小学教师职业道德规范》等。
师德师风建设工作情况总结7篇

师德师风建设工作情况总结7篇师德师风建设工作情况总结7篇师德师风建设工作情况总结怎么写师德师风建设是关系到教育工作成败的大事,是德育工作顺利进行的可靠保证。
下面是小编为大家整理的师德师风建设工作情况总结,仅供大家参考借鉴,希望大家喜欢!师德师风建设工作情况总结篇一为了认真贯彻、落实中央《关于进一步加强和改进党的作风建设的决定》和《公民道德建设实施纲要》的精神,根据省高校工委《关于加强普通高校师德师风建设的意见》,从20__年3月下旬起至20__年11月底,我校认真、扎实地开展了加强师德师风建设工作,并取得了显著的成效,进一步推动了我校师生员工的作风建设和道德建设,同时也促进了我校各方面工作健康稳定的发展,现将具体实施情况总结如下:一、师德师风建设的重要意义认识充分。
经过几个月的学习、提高教职工已经充分认识到自己是完成学校教学、科研和其他各项活动的主体力量,建设一支高素质的教职工队伍是学校发展的关键,良好的师德师风是教职工队伍素质中至关重要的方面。
几个月来,我校教职工队伍建设取得了明显成绩,广大教职工在不断提高业务素质的同时,关心国家和民族命运,拥护改革开放政策,忠实党的教育事业,敬业爱岗,严谨治学,教书育人,甘于奉献,师德师风中存在着那些不容忽视的问题,如有的教职工思想政治观念淡薄,对党的基本路线和方针政策学习不够,对学生的思想道德状况不关心;有的教职工受到不良的影响,言行不慎,在课堂上和公共场所讲一些不利于学生成长的言论和观点,有的教职工工作责任心下降,对教学、科研、管理工作精力投入不足,不安心本职工作,轻校内课堂教学,重校外兼职,搞经营或外出代课赚钱,有的教职工缺乏进取精神,不注重获取新的知识,不钻研业务,不求上进,得过且过,满足于一般性工作,有的教师学术道德修养不够,有的教师学术道德修养不够,心态浮躁,治学不严谨,科研成果经不起推敲。
有的教师整体协作精神不强,文人相轻的现象时有发生,缺乏相互尊重、取长不短的精神风貌,影响教学,科研方面共同协作;有的教职工过多的受到商品等价交换的影响,干工作讨价还价,斤斤计较,缺乏奉献精神;有的教职工为追求个人利益,利用学校培养而获得的资本,置学校和学生于不顾,擅自离职离职等等都有了根本性的改变,这些问题的解决得益我们认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》精神,从全面贯彻党的教育方针、保证学校持续稳定发展的大局出发,高度重视师德师风建设,同时全体教职员工充分认识到加强师德师风的重大意义,认识到现实中存在的种种问题,做到“有的放矢”,抓紧抓好,抓出成效。
建设师德师风工作总结(精选10篇)

建设师德师风工作总结(精选10篇)建设师德师风工作总结【篇1】一、爱岗敬业我们选择了教育事业,就要对自己的选择无怨无悔,不计名利,乐观进取,努力创新。
尽心尽责地完成每一项教学任务,不求最好,但求更好。
只有这样学生才能受到老师的影响而努力学习,不断进取。
二、尊重、关爱每一位学生。
用师爱铸就崇高的师魂,在教育中要做到严中有爱、爱中有严,假如我们把学生当成天使,那么我们就生活在天堂,相反,我们就会觉得自己生活在地狱。
努力进取。
作为传道授业的老师,只有不断的更新自己的学问,不断提高自身素质,不断的完善自己,才能教好学生。
假如自身散漫,怎能要求学生专心。
要提高我们的自身素质,这就要求我们年轻老师多听取学生和老老师的各种意见。
并且自身不断的学习,乐观学习,不断开拓新教法。
努力使课堂教学实现朴实、高效、生动、独特。
在教学中我们要做到有效地备课,体现老师教学的智慧,常规教学做到扎实有效。
三、以身作则。
老师的言行对学生的思想、行为和品质具有潜移默化的影响,老师肯定要时时刻刻为学生做出好的榜样,凡要求学生要做到的,自己首先做到,坚持严于律己。
学会喜爱学生,喜爱和他们在一起,这样才可以发觉他们的优点,我觉得“身临其境”才是最好的教育。
加强老师职业道德教育和修养,是老师职业特点和崇高职责的客观要求。
只有具有高标准的职业道德修养,才能成为合格的老师。
建设师德师风工作总结【篇2】师德是一个老师的灵魂,是搞好教育教学的前提保证,是老师的立身之本。
我国古代大教育家孔子曾说:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”。
作为幼儿老师,我们要在日常教学中发挥模范、表率作用,留意自己的行为举止,言谈风貌。
老师的一言一行都对孩子起着潜移默化的作用。
老师需要从小事做起,从自我做起,领先垂范,做出表率,以高尚的人格感染人,以整齐的仪表影响人,以和气的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱惜人。
只有这样,才能保证教书育人的实效,孩子才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。
师德师风建设工作总结10篇

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黄集小学2010年师德建设工作总结
为了全面加强师德师风建设,提高教师的整体素质,建设一支师德高尚、业务精良的教师队伍,我校依据县教育局的工作部署,结合学校工作的实际情况,开展了师德建设系列活动,现总结如下:
一、领导高度重视,健全组织机构
我校领导高度重视师德建设工作,学校一把手把师德建设工作摆上议事日程,定期召开会议,统一思想认识,增强抓好师德建设的责任感和紧迫感。
同时,研究制定师德建设活动方案,成立师德建设领导小组,部署师德建设活动,每项活动领导做到心中有数,指导到位。
二、加强理论学习,提高思想素质
1.学校有计划有步骤地抓好了学习教育活动,组织教师学习新《义务教育法》、《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国教育法》、《预防未成年人犯罪法》、《未成年人保护法》、《宪法》、《学生伤害事故处理办法》等法律法规。
政治学习由各位校级教干轮流辅导,每次一个专题,结合教育工作实际,解决教师思想上、工作上存在的矛盾和问题。
要求教师做好学习笔记,提高教师的法律意识,增强依法治校的能力和水平。
2.组织教师认真学习了《中小学教师职业道德规范》及《中小学教师日常行为规范》、《公民道德建设实施纲要》以及县教育局《八条禁令》,学校将禁令和工作纪律张贴在教师的办公室,学习结束后,并组织教师进行测试。
3.学校利用政治学习时间,组织教师观看了《师德启示录》,
学习了孙维刚、杨瑞清等同志的先进事迹,还组织了讨论,谈感想,谈体会,特别是教师听了龙辉校长的讲话后,决心以孙维刚为榜样,努力学习,认真工作,力争在几年之内,成为一名孙维刚式的名教师。
4.学校以《教师职业道德修养》为蓝本,组织教师学习,引导教师正确理解教师职业道德内涵,把握师德原则、师德规范及教育法规,提高认识、规范行为,采用集中学习和分散自学,讲课辅导与集体讨论相结合的学习方式,学校师德建设领导小组组长龙校长,进行了题为《教师职业道德修养》的专题教育讲座。
此外学校要求教师结合自己在师德方面存在的问题有针对性进行自学,并写出体会。
还开展了题为《做无愧于时代的光荣教师》的专题活动。
通过学习,对教师进行了职业道德教育,提高了教师教书育人水平,使教师端正了教育思想,真心实意地关心、爱护、培养教育每一名学生。
三、丰富活动载体,开展系列活动
1.召开了全体教师大会,学校领导作了师德建设工作的动员部署,每位教师引起了高度重视,增强了参加这次活动的自觉性,结合自身实际,制定了师德修养计划。
举行全体教师集中宣誓活动,举行了教师公开承诺宣誓仪式,教师代表宣读了教师公开承诺书,全体教师把庄严的承诺留给了学生、家长、社会各界人士。
做到依法执教,爱岗敬业,热爱学生,廉洁从教,为人师表。
2.扎实开展“师德宣传教育活动月”活动。
一是组织全体教师观看《师德启示录》和《教师礼仪》,并组织教师讨论撰写观后感上交存档;二是组织全体教师开展集中宣誓活动,重申
教师职业道德;三是开展一次“如何走进学生心灵”为主题的大讨论;四是学习师德先进典型,撰写师德自我剖析文章,引导教师树立“诚信立教”、“诚信立人”的观念,努力实践“平等型、服务型”师生关系,并举行青年教师演讲活动。
五是开展家长、学生评教师、议学校的社会评议活动,建立“社会、家长、学生”三位一体的师德师风评估监督体系,完善师德评估制度。
向家长、社会广泛征求治校意见和建议。
六是宣传身边典型,将我校优秀教师的事迹张贴于学校橱窗,让社会了解教师、了解学校,支持教育,营造尊师重教的氛围。
七是建立师德档案,把师德建设作为学校精神文明建设及教育教学工作考核的重要内容,将师德档案作为教师年度师德考核的主要依据。
以师德建设为突破口,带动教师队伍整体素质的提高,促进教师教书育人责任感的增强,形成良好的教风、学风,促进教育教学质量的全面提高。
3.深入开展社会主义荣辱观教育活动。
组织全体教师学习胡总书记“八荣八耻”讲座,认真学习了教育局党委《关于开展学习贯彻胡锦涛同志讲话精神,加强社会主义荣辱观教育活动的通知》精神,使全体教职员工坚持正确的世界观、人生观、价值观,树立社会主义荣辱观,提高行风建设和自觉执行“八条禁令”的自觉性,增强服务意识,大局意识,不断提高自身的修养,为创建人民满意的教育做出贡献。
我校还用实际行动来实践社会主义荣辱观,初夏,当暴雨袭击我镇的时候,我校及时成立了抗洪突击队,奔赴仇石、娄赵等抗洪点,大家不顾水流湍急,暴雨袭击,舍弃小家,不怕疲劳,连续奋战几昼夜,
与老百姓一起战胜了洪水,保住了人民群众的生命财产,得到了当地群众的广泛赞誉,受到了镇党委政府的表彰。
4.执行“校长接待日”制度。
每周星期四下午有一名校长准时到达接待室,接受家长咨询,对家长提出的问题,认真登记,及时答复,能现场解决的决不延误,对家长提出的合理化建议和意见坚持采纳,对学校存在的问题,不姑息迁就,有错必纠。
5.定期开展“家长开放日”活动。
让家长走进学校,走进课堂,与教干、教师、学生面对面交流沟通,并请家长填写意见征询表,了解师德行风等热点问题,掌握收费、体罚等焦点情况,让家长积极参与学校管理,让家长满意。
6.帮扶活动,真情投入。
为了真正把手拉手、心连心帮扶活动落到实处,学校开发德育资源,把以往简单的经济资助变为全方位的爱生助学活动,启动了以“关心学生思想,关心学生学习,关心学生生活”为宗旨的爱生助学的“三帮”活动(帮做人、帮学习、帮生活),使资助活动进一步拓展空间,提升活动质量,保证学生不因经济困难而失学。
首先学校在学生中进行了调查,确定了帮扶对象,其次学校贫困学生给予了不同层次的资助,有的学生学校为其订做校服、有的学生教师为其购买书包、文具等学习用品、有的学生教师为其购买过冬的衣服。
每位教师都有自己的帮扶对象,每名教师都和联系的学生结对子,深入班级学生中间关心、爱护学生,做思想工作,利用课余时间给学生补课,帮助学生解决生活上的困难,让学生感受到师爱,使学生不仅学会学习、学会生活,更学会做人。
通过
活动,实现了后进生无掉队,特困生无失学,优秀生更优秀的目标,全体教师坚持爱心第一、教育第一、资助第一,让学生切身感受到党的温暖、学校的温暖、集体的温暖和教师的温暖。
7.为了进一步推动我校师德建设工作向纵深发展,塑造教师师德群体的良好形象,坚决杜绝师德不良现象的发生,我校聘请了黄国立、张秀岚等4位老同志为学校行风建设监督员,全体教师将虚心接受行风监督员及家长、社会各界朋友的监督,在此基础上学校又面向社会各界进行了教师师德问卷调查,从而将师德建设工作真正深入人心,落到实处。
一年来,我校无一起教师违法乱纪现象发生,教师的师德形象受到社会的广泛好评。
当然,我们的工作还需进一步改善,教师的整体素质还有待于进一步提高。
我们将集思广益,广纳意见,以便我们不断改进工作,进一步提高教师素质,提升办学层次。
二〇一〇年十二月。