工地试验室制度、岗位职责汇编

十一、制度汇编组织与管理机构框图试验室管理制度1、自觉遵守各项劳动纪律。

2、试验工作严格按照国家标准及部颁标准和省交通质检部门要求进行。

3、保持试验场地的整洁，爱护仪器设备，保持器具的完好、精确。

4、化学试剂、有毒物品、易燃品、放射性试验仪器应存放在安全地点，并由专人负责保管。

5、未经计量部门认可的，及超过使用期限的仪器设备不得使用。

6、每天下班前，应关好门窗及水、电、气开关。

对需要昼夜运行的机器，应检查其运行状态及保险装置，特殊情况下应有专人值班。

7、试验人员应清正廉洁、实事求是，严禁修改、伪造试验数据。

8、严格执行《质量手册》内规定的各项管理。

母体试验室对工地试验室的管理制度1、目的：为了加强公司对工地试验室技术、设备、资料及质量体系运行的管理，特定本办法。

2、工地试验室设置，筹建根据工程项目的需要，有施工项目部向公司委托申请组建工地试验室的要求，公司接受委托后组织研究是否设置工地试验室，确定成了工地试验室后，由公司指派的工地试验室负责人负责工地试验室的筹建工作，内容包括：（1）工地试验室用房。

建立符合满足检测试验环境要求的试验室。

（2）质量管理体系的建立。

工地试验室应依据《实验室资质认定评审尊则》的要求，建立人员、设备，环境条件、资料档案等管理要求，完善内部管理制度。

（3）仪器设备的采购、安装及量值溯源。

工地试验室负责人根据合同规定的检测试验项目，确定现场展开的检测项目，并负责试验检测仪器设备的采购、安装及量值溯源。

（4）人员计划及车辆配置。

根据项目要求配备合适的检测人员及后勤人员，并配置出行车辆以满足工作需要。

3、工地试验室的运行工地试验室通过相关单位验收合格后，由公司下达试验室机构成立文件和印章启用文件，工地试验室开始正常运行。

4、工地试验室监督管理（1）工地试验室运行期间，根据工程项目情况和试验室运行情况，公司对工地试验室安排内审1-2次/年，内审主要依据《实验室资质认定评审尊则》。

（2）工地试验室每月1日前向试验检测公司报送上月的生产质量月报。

（3）工地试验室必须认真参加公司及其他外部机构组织的能力验证活动。

（4）在每年的11月30日前报送设备溯源计划、设备台账；进行溯源后1个月内报送溯源实施报表。

（5）工地试验室需公司提供技术指导和咨询时，公司应及时给予支持。

（6）公司负责组织现场试验检测人员培训和工作必须的取证考核工作，并根据考试结果负责办理检测岗位资格证书。

（7）根据工程实际情况，公司可另对工地试验室提出相应要求和监督检测细则。

廉政教育制度廉政工作是做好试验检测工作的政治保证和思想保证，是做好工程试验检测工作不可缺少的因素。

为增强试验检测人员守法、廉洁、反腐能力，抓好责任范围内廉政建设各项工作的落实，结合本部门实际工作情况，特制定试验室廉政工作细则。

一、试验检测人员日常工作廉政细则1、我工地试验检测人员不得利用职权以任何形式向服务对象索要或接受馈赠礼金，贵重物品。

2、我工地试验检测人员不得有索贿、受贿、行贿的行为或徇私舞弊、损害国家利益的行为。

3、建立健全各类资产管理的规章制度，明确责任人；并严格按规定做好资产的采购、登记、使用、报废、安全等工作。

4、固定资产实行分类编码、建立台帐，并定期进行帐、物的核对工作，做到帐物相符。

5、每月最后1 个工作日为定期学习日，学习内容包括政治思想教育、廉洁意识教育和业务知识等方面。

6、廉洁自律，防止发生违法违纪和违反廉洁规定的行为。

试验室安全卫生管理制度1．自觉遵守劳动制度。

2．试验工作按照国家标准及交通部颁布的标准进行。

3．试验人员必须经过培训，并取得上岗证书，方能单独上岗。

4．各室人员应团结协作，并服从试验室主任的统一安排。

5．爱护仪器设备，保持仪器的完好。

6．保证试验场地整洁，每次试验结束，必须清理场地。

7．定时对仪器设备进行保养、检查。

8．化学试剂、有毒物品、易燃品、放射性试验仪器应存放在安全地方，并由专人负责。

9．未经计量部门认可的超期限的仪器设备不得使用。

10．在试验操作过程中，应集中注意力，禁止无关人员干扰。

11．每天下班前，应关好门窗及水、电开关，需要昼夜运行的机器，应检查其运行状态及保险装置，特别情况应有专人值班。

12．由于操作不当造成事故的，应由当事人做书面检查，写明事故原因，并引以为戒。

仪器设备检定和校准、使用、维修及保养制度一、检测仪器的管理专管共管的检测仪器、设备的保管人由试验室确定，使用人和保管人共同检查仪器、设备的技术状态，经确认后，办理交待手续。

仪器、设备的保管人应参加新购进设备验收、安装、调试工作，填写并保管仪器、设备使用记录，负责仪器、设备降级使用、报废用申请等事宜。

贵重、精密、大型仪器、设备的位置不得随意变动，如确实需要变动，在重新安装后，应对其安装位置、安装环境、安装方式进行检查，并重新进行检定或校准。

仪器、设备保管人员应负责所保管设备的清洁卫生、清洗、换旧，不用时应罩上防护罩。

经常保持仪器设备的整洁、滑润，安全正确的使用。

除对所有仪器、设备按周期进行计量检定外，还应对它们进行不定期的抽查，以确保其功能正常，性能完好，精度满足检测工作的要求。

全部仪器设备的使用环境均应满足说明书的要求。

有温度、湿度要求者，确保温度、湿度方面的要求。

二、仪器设备使用、维修、校正（检定）和保养制度1、使用（1）每台设备都须专人使用，其他测试人员不得随意操作，特殊情况须经主管领导批准。

（2）试验人员必须严格执行操作规程等有关规章制度。

（3）如发现仪器设备有故障，立即停止使用，切断电源，并向主管领导汇报。

2、维修（1）每台仪器设备都建立档案，由熟悉其性能的专人管理。

（2）除一般性能故障外，都必须请专业人员维修（尤其是精密仪器）。

（3）对每次维修情况作准确的记录，并存入档案。

3、校准（或检定）和保养（1）建立台帐，保管好检定证书。

（2）凡需要检定的仪器都按照国家标准制定检定周期表，并按时送检，检定不合格的仪器不准使用。

（3）检定周期内出现仪器失准时，经调整或维修后应重新进行检定。

（4）长时间不使用的仪器应认真清洁后，加罩保养。

试验检测原始记录的填写、计算和复核制度1、原始数据的记录及数据处理。

试验人员使用规定的表格，认真填写原始记录，内容详细、完整、准确，字迹清晰工整。

2、原始记录用钢笔或圆珠笔填写，不准使用铅笔。

3、原始记录的数字，不允许随意涂改，如需涂改要按规定办法进行。

4、原始记录应填写完整，并对数据认真审查，并有记录人、校核人签名，作为编写试验报告的依据。

5、原始记录应交资料室保管，作为技术资料存档备查。

6、试验、检测报告由有执业资格的试验检测人员填写，签字后连同原始记录送试验技术负责人审定签字批准，最后由室主任加盖试验报告专用章和交通工程工地试验专用章后出具试验报告。

7、试验、检测报告连同原始记录由档案负责归档保存。

试验检测报告分析、审核、签发及档案管理制度1、检验报告编制所依据的各种原始记录和单据的必须完整；2、检验报告与原始记录的各项信息必须一致3、检验所采用的检验依据必须适用和有效；4、检验所用的测量设备必适用和有效；5、检验报告内容必须完整，结论要正确；6、检验报告审核人员在完成审核并认为符合相关要求后，在报告审核栏处签字。

7、报告批准人认为报告符合相关要求后在检验报告批准栏处签名。

8、检验报告连同原始记录一并归档。

外委试验取样、送样及报告传递管理制度1、凡本试验室无能力测试的原材料试验项目均需进行委托试验。

2、委托试验应委托至经上级主管部门认可并批准的检验机构试验。

3、对于所委托的试验项目，应请监理工程师会同有关试验人员按规定方法和数量取样送检。

4、所送样品应附有产品出厂合格证、出厂日期，标注组号和批号。

5、所送样品进行登记，内容包括委托单位名称、样品数量、样品名称、取样地点、试验项目、登记日期、送样人、收样人，并对委托单进行编号、归类以便查阅。

6、对外委试验结果报告及时进行分析，如有问题及时与有关部门或领导汇报并协助提出有关解决意见。

7、每月的外委试验报告装订成册，统一归档保管。

不合格品试验报告制度1、工地试验室实行不合格品报告制度，对包含不合格品的复检、留样、反馈，建立不合格品台账及记录不合格品的出置情况等内容。

2、实行不合格品报告制度，对于签发的涉及结构安全的产品或试验检测项目不合报告，工地试验室授权负责人应在2个工作日之内报送试验检测委托方（施工单位承包商或供货商），抄送质量监督机构并建立不合试验检测项目台账。

3、监督并要求施工单位不得使用未检或检验不合格的材料或办成品、成品，若发现不合格材料或半成品，应禁止使用并及时清退出场，同时上报项目经理部负责人。

监理单位对进场检验不合格的设备、构配件和材料不予签认，并报质量监督部门。

4、督施工单位及时清退，工程实体检测试验不合格，不得进入下一道工序施工，并不得进行验工计价。

5、监理单位和施工单位对检验结果发生争议时，应由总监提议，报项目部试验进行复检，或委托第三方试验检测单位进行检测，对不合品样品进行封存留样，并建立不合格品台账，记录不合格品处置情况等内容。

属于重要问题的报质检监督部门备案。

试验室学习、培训、会议制度试验室培训工作主要针对刚刚从业试验员工作问题进行培训，其主要目的在于提高员工业务水平，提高对检验、检测工作的认识。

加强操作人员的技术等级培训，不断提升操作人员的技术理论水平、业务水平。

其具体培训计划安排如下：（一）理论学习1.应学习相关国家标准、规范，试验室相关文件等。

1）.检测、检验标准和规范。

2）.试验室程序文件、质量手册。

3）各项检验、检测的原始记录及各试验报告的填写。

4）试验室各种仪器、设备的操作规程。

2.明确各员工岗位责任制。

1）质量负责人应对各项检验、检测工作进行监督检查，严把质量关；2）技术负责人应对取样和实验的各个环节进行指导，发现问题立即上报。

3）提升各人科学文化水平，增强员工整体文化素质。

（二）实践操作1.由试验室主任、技术负责人、质量负责人带领试验员按照规范进行与混凝土有关的各种试验（砂、石、水泥、粉煤灰及外加剂等）。

2.实践操作应严格执行试验仪器设备操作规程（压力机、振动台、筛分析仪及负压筛等）。

试验室将高度重视此次人员培训，并制定切实有效的培训实施计划，实行指导性与实践性相结合的办法，从而提高培训人员业务水平。

试验室人员考勤管理制度为了加强试验室的管理，严格遵守工作纪律，在对外窗口中树立好的形象，结合我试验室具体情况，拟制定考勤管理办法。

一、试验室人员工作期间必须遵守工作纪律，不得无故迟到、早退和旷工(课)，不擅自离岗，不办私事。

二、凡试验室人员需请假的，必须先行提出书面申请，经批准后方能实行。

三、试验室实行考勤管理，由值班人员负责考勤并填写考勤记录。

四、凡无故迟到、早退和缺勤者，作事故处理。