2008年上半年质量工作总结
2008年7月安全卫生工作总结
马场小学2007至2008学年第一学期安全卫生工作总结学校安全卫生工作事关千家万户的幸福，是维护社会稳定，推进学校素质教育顺利实施的重要因素。
一学期以来，我校认真贯彻镇中心学校落实的各项安全卫生工作要求，将创建平安校园工作列为学校的头等大事，与学校德育工作紧密结合，坚持以防为主，积极开展各类安全知识培训、教育活动，落实各项防卫措施，使创安工作得到全面、深入、有效地开展。
全校师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识等其它安全意识显著增强。
现将一年来的工作总结如下：一、领导高度重视，制定有力措施。
为进一步做好安全教育工作，切实加强对安全教育工作的领导，学校把安全卫生工作列入重要议事日程，成立安全卫生工作领导小组，以黄成和同志为组长的治安保卫工作领导小组，学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识。
还根据学校安全卫生工作的具体形势，把涉及师生安全的各块内容进行认真分解落实到人，做到每一项工作都有对应的专（兼）管人员、主管领导和分管校长，防止了工作上的相互推诿。
从而形成了学校校长黄成和同志直接抓，各班主任具体分工负责组织实施，全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。
二、安全制度保证，实施扎实到位。
1、建立安全卫生工作领导责任制和责任追究制。
由学校校长黄成和同志亲自负责，将安全卫生工作列入各有关办公室的目标考核内容中，并进行严格考核，严格执行责任追究制度。
凡发生重、特大安全责任事故和影响恶劣的安全责任事故，或在各级工作检查中，受到批评的，对有关责任人员作如下处理：（1）本学年不得评为先进，年度考核不得评为优秀。
（2）根据具体情况，分别给予党纪、政纪处分。
同时还要承担经济责任。
情节和后果严重的，将由有关部门追究法律责任。
2、签订责任书。
学校与班主任及任课教师层层签订责任书，明确各自的职责。
学校还与学生家长签订了安全责任书，明确了家长应做的工作和应负的责任。
将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容，实行一票否决制度。
郑州电力高等专科学校教务处
郑州电力高等专科学校教务处教学简报2008年第1期（总第8期）教务处高教研究室编（2008年1月15日）本期目录2007—2008学年第一学期教师测评工作总结2007年立项的校内精品建设课程阶段检查情况通报动力系06级认识实习督导复查工作小结我校三部教材入选普通高等教育“十一五”国家级教材规划2007—2008学年第一学期教师测评工作总结开展教师教学效果的评价工作，是教学督促和检查的重要内容之一，对提高教育教学质量，督促检查和了解教师的授课情况，准确掌握教师的教学动态，推进科学的教学管理模式，规范教师教学行为具有重要作用。
2007—2008学年第一学期的学生对教师测评工作，是在总结上个学期网上评教经验的基础上进行的，现将有关情况总结如下。
一、组织情况本学期学生评教时间从2007年12月17日～2008年1月8日。
我校普通全日制专科各个年级学生在此时间内上机参加评教。
为方便学生网上评教，由学校教务处统一组织安排下午课外活动时间、晚自习、周末以班级为单位到学校实验楼501机房参加评教活动。
各系（部）高度重视评教工作，及时将有关要求传达到每一位学生，使每个同学都按要求参加网上评教。
本次的学生评教工作得到各系（部）的重视与支持，进展比较顺利。
在各系（部）的精心组织下，学生对教师的测评工作是本着认真严肃的态度进行的，也反映了许多教学中存在的问题和真实情况。
二、结果统计与分析除中澳班班级和因为参加实习等原因未参加测评外，此次网上评教使用的是我校的教务管理系统（由浙江正方公司结合我校的实际情况开发的教务管理软件系统），效果良好，并在实践中逐步改进。
本学期参加网上评教的学生共3050名，应参加评教而未参加评教学生148人。
其中2005级评价率为90.97%，2006级评价率为97.15%，2007级评价率为98.67。
共对全校承担的本学期理论课程教学的（含行政代课人员和外聘教师）196名教师共计485门课程进行了测评，剔除有效评教价数在10人以下课程，共有478门课程196名教师接受了评价。
2008年上半年德育工作总结
2008年上半年德育工作总结一学期来，学校的德育工作在各级领导的大力支持下，以抓好养成教育为突破口，以师德建设为重点，以各种活动为载体，扎实开展德育工作，效果良好。
现总结如下：一、树立“以人为本”的德育理念新时期背景下，需要我们树立新的德育理念，与时俱进，不断创新，以顺应新时期学生发展的特点。
根据我校的实际情况，我们坚持“德育为首，以人为本”的观念，将德育工作摆在学校各项管理工作的首位，并根据学校的总体办学思想，拓展工作范围和渠道，开创德育工作的新局面。
现将本学期德育重点工作进行总结如下：1、“以人为本”，“激励为先”；一切教育都必须以人为本，这是现代教育的基本价值观。
因此，我们在学校的德育工作中，以尊重学生个性特点为指导思想，遵循青少年个性发展的特点，着眼于学生终身良好思想道德与行为习惯的形成，着眼于学生的全面发展，真正落实“全员德育、全面德育、全程德育、重点德育”，建立以“激励”为中心的德育管理机制，帮助学生树立自信，激励学生战胜困难。
2、以“实践”作为学校德育工作的生命努力摆脱以说教为主的德育方式，积极开展校内外德育活动，让德育回归生活，让学生在日常生活的德育实践中体验道德与人格的魅力，使德育工作由“由外而内”，转变为以“内”为主，“内”、“外”结合的教育方式，让学生真正理解德育的内涵，自觉提高自身的思想品德修养。
3、与时俱进，不断创新在德育工作中，不断关注社会发展和教育发展趋势，加强德育科研，根据学校实际和社会的发展变化不断更新德育观念，更新德育手段。
摆脱一成不变的单纯凭经验的德育管理思想，让德育工作在不断创新中焕发出新的活力。
二、多渠道、全方位地开展学校德育工作根据学校确立的德育工作规划和学期计划，学校主要从以下几个方面开展道德建设工作：（一）“文明礼仪”教育正行为我们中华民族素有“礼仪之邦”的美称。
为了让这种优良的传统美德在学生中继续发扬下去，本学期我校以“礼仪教育”为先导，引导学生学习文明礼仪，学会以礼待人。
环卫所2008年上半年工作总结
环卫处2008年上半年工作总结范文年我处以争创省级文明卫生县城为目标，进一步深化环卫改革，在县委、县政府及县城管局的正确领导下，在全处干部职工的共同努力下，大大改变了宜章县城脏、乱、差的现象，为优化我县的环境作出了应有的贡献。
一、加强思想教育，提高职工“创卫”、“优环”意义以马列主义、毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻****年我处以争创省级文明卫生县城为目标，进一步深化环卫改革，在县委、县政府及县城管局的正确领导下，在全处干部职工的共同努力下，大大改变了宜章县城脏、乱、差的现象，为优化我县的环境作出了应有的贡献。
一、加强思想教育，提高职工“创卫”、“优环”意义以马列主义、毛泽东思想，邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六大精神。
按照“三个有利于”的标准，切实加强干部职工思想教育，转变思想观念，把创建文明卫生城市和优化经流济环境变成每个干部职工的自觉行动和行为准则。
切实增强大局意识，切实增强团结意识，切实增强稳定意识，争做勤奋学习，关于思考的模范，解放思想，与时俱进的模范，勇于实践，锐意创新的模范，把全处干部职工的思想和行动真正统一到党的十六大精神，统一到全处贯彻“三个代表”重要思想，重温“两个务必”，发扬优良传统上来。
二、以市场为导向，进一步深化环卫改革随着经济的发展，城市建设步伐的加快，环卫改革步步深入，经处主任办公会议研究决定，上报县城管局批准，于****年3月20日进行了全方位的改革方案的落实。
改革后的环卫，出现了日新月异的面貌。
一是引进了新的竞争机制，加大了清扫保洁力度。
在全城规划范围内，按照清扫面积及实际工作量的大小，划分了14个清扫保洁小组，每个小组推选了一名不脱产的小组长，实行定路段、定人员、定职责的管理方式，负责对各自所分的路段进行全天候清扫保洁。
对于清扫保洁人员，打破大锅饭，引入了竞争机制，实行了内部竞争上岗、优化组合。
部分路段又对外实行了招标，增强了全体职工的工作责任感、危机感和使命感，提高了环卫工作的管理、服务水平。
2008年上期半期工作总结
2008年上学期半期工作总结半个学期过去了，在全校师生的共同努力下，我校的各项工作都取得了可喜的成绩。
学校坚持抓学生的素质教育和思想道德教育，全体教师严谨治学，学生勤奋好学。
涌现了一大批思想端正、学习优秀的好学生。
一、学校坚持抓学生的思想道德教育和素质教育，全体学生以《中学生日常行为规范》严格要自己。
在学校开展班级评比活动中，涌现了许多热爱学校、热爱班集体、以校为荣、以班为荣的优秀学生。
173班的张珍、王纯、刘媛、谭清、陈琴、罗德文同学，对班级工作极为负责，敢讲敢做、能协助班主任抓好班级管理工作，为班集体争得了荣誉。
特别是罗德文同学担任劳动委员，工作认真负责，任任劳任怨。
174班的许子健同学，能以身作则、抓好全班的纪律、学习，敢于同违反班纪考班规的行为斗争，而且课后还带领组织同学参加体育活动，劳逸结合、增强体质，提高学习积极性。
175班的颜文、肖波、刘奇、汤正同学，严格要求自己，热爱劳动，不怕脏不怕累，对老师安排的工作都能及时完成，对班级工作尽职尽责，是班主任老师的得力助手，是同学们学习的好榜样。
176班的刘峥、王雪、胡晶同学工作认真负责,能够很好地安排班级各项工作。
178班的张理维、颜露、刘庆同学工作认真负责，积极肯干。
179班的贺勇、刘琴、刘洋、刘琴同学，工作认真负责，班级的清洁卫生及教室卫生工作安排得井井有条，是老师的得力助手。
180班的魏微微、颜增云同学工作认真负责，任劳任怨，尽心尽责，毫无怨言，深得班主任、任课教师的喜爱和同学们的好评。
还有183班的冯志林、李逢春同学工作认真负责，敢管、肯管、不怕脏不怕累，184班的刘鹏、刘美、颜夏、张沛芝同学，185班的张维朝、张月华同学，186班的肖飞熊、梁政、彭城、肖霞同学，他们都能够以身作则，工作积极主动，是同学们的帮手，是老师们的助手。
二、全体学生刻苦学习，不耻下问、敢于争先，在此次半期考试中，涌现了许多学习刻苦、成绩优秀的学生。
173班的蒋慧、肖敏丽、刘媛、刘寅、肖旖璇同学，174班的颜丽娟、肖琛、肖欢欢同学，175班的颜文、肖波、肖艳、刘奇、李世清同学，176班的肖婷婷、曾波同学，178班的汤乔松、肖钦、肖坤同学，179班的刘海宁、梁承名、贺勇、朱志成、刘琴、刘媛媛同学，180班的、魏微微、颜铭志、张姣、肖冬芸同学，181班的刘刚、夏传铭同学，182班的肖星、刘敏、刘绍程同学，183班的肖沅、冯志林同学，184班的颜夏、刘美同学，185班的张也秋、屈卓、陈雨果、王欣、张维朝、肖涵月、刘正翔同学，186班的肖飞熊、刘丽、张洁同学在此次半期考试中取得了优异的成绩。
水产品整治工作总结
安峰镇２０0８年水产品专项整治工作总结为巩固食品安全专项整治成果，解决水产品质量安全方面存在的突出问题，确保水产品安全生产和放心消费,根据市食安委《2０08年水产品专项整治方案》的要求，在全镇范围内大力开展了为期五个月的水产品专项整治行动，此次专项整治行动通过制订本地区水产品专项整治行动方案，部署拉网式执法检查,安排和配合上级部门对当地水产品基地和市场进行产品抽检,加强整治宣传等措施，突出重点、集中整治、注重实效，坚持一手强化质量安全监管，一手强化宣传导向作用，增强了水产品整治全程监管能力，全面提升了水产品质量安全水平，达到了预期目的。
同时为使监管机制长效化,认真落实好属地管理责任制,建立健全产品质量责任追究制度，确保水产品安全生产和放心消费,实现水产品整治成效，现将整治工作总结如下：一、建立领导组织机构，强化水产品监管职责为使水产品专项整治行动健康、有序开展、实现整治目标，我们制定了《安峰镇水产品专项整治行动实施方案》，明确了具体任务和工作目标，同时，为组织协调好此项工作，落实具体责任、强化督导，根据实际情况,成立了水产品专项整治行动工作小组,协调和监管各部门实施水产品专项整治工作，及时解决整治行动中出现的问题。
另一方面，各水产品整治工作人员通力合作、强化措施、监管到位,重点加强了对各类养殖基地、苗种生产单位、无公害水产品生产基地、健康养殖示范场和渔资市场的监管、检查力度,保证监管人员和各有关措施的落实到位,迅速形成合力开展整治工作局面,切实履行好水产品整治监管、督导职责，确保专项整治工作的顺利进行。
二、加强水产品质量安全的法律法规知识宣传活动开展以来,我们印制了几百份水产品质量安全法律法规的宣传资料，主要有《渔业法》、《农产品质量安全法》、《兽药管理条例》、《水产品养殖质量安全管理规定》、《水产苗种管理办法》等数种法律法规，利用多种途径向广大生产经营消费者宣传。
此外，我们还通过渔业执法的形式来宣传水产品安全的法律知识,通过查处渔业违规案件宣传如何遵守水产品质量安全生产的知识；通过为渔民提供技术服务的形式来宣传健康水产品养殖的知识。
2008上半年工作总结
2008年上半年工作总结时光如梭,一眨眼的功夫半年即逝,作为一名加油站的核算员,在这时代飞速发展的今天,更是感到责任的重大和所担负的工作使命,在次,我将自己半年来的工作总结如下: 核算员是一项很细致的工作,每天面对各种记录帐表和资金,负责监督本作各班组资金的回花及票据的真实性,规范性和准确,积极配合作经理的工作,认真审核各种报表及P05机刷卡业务,严格执行甘肃销售公司制订下发的《中油甘肃销售分公司加油站资金管理办法》，加油站保险柜实行“分级管理，落实到人”的原则，多投印和普通保险柜都设有两人以上共同保管员，妥善保管保险柜钥匙和密码，当月营业款及时存入银行，并做好防盗、防抢预案析演练，督促收银员及时将营业款投入保险柜，时刻提醒每位员工要有高度的警惕性，防止突发事件的发生。
我即是一位核算员，又是一名加油站，我深知一名加油员工，技术素质，文化素质，心理素质是每个员工必须具备的基本要求。
加油时，我严格按照加油“十三步法”和必银“六步法”的每个细节，努力做到熟练、准确的掌握每一项操作规范。
随着人民生活水平的不断提高和改善，私家车成倍增长，用油量也大度增加，分布在农村各类农机具的用油量也不算小，千万不能小看这5升，10升油不起眼，5元、10元钱也不起眼，但日积月累也会是一个很大的数字，无论是加油多少，我都热情接待，决不因小失大，我始终严格要求自己对待客户从不马虎、坚持做嘴勤，手勤，腿勤。
面对油品资源缺时，我们每天面对许多客户，有无理取闹时，有无事生非的，我时刻告诫自己不能与客户发生争执，要为顾客做好解释工作，要用我的热情、耐心微笑感化每位顾客。
在安全管理上，我们以“二强三基，反三违、严达标、除陷患”为目标，增强安全环保意识，责任意识，法制意识，提高安全环保操作能力，行为规范的约束能力，应急反应能力，牢固树立“安全第一”思想，认真学习贪图公司“六条”禁令，做到“以防为主，防消结合”。
认真学习公司的文件和精神，在“五比一创一建”劳动竞赛中，我们要从一滴水，一度电，一支笔做起，充分调动每个员工的积极性和主动性，中国石油奥运微笑服务活动中，我站处312国道，我们从其自身的言谈、举止、形象、用微笑来表达快乐，喜悦、把内心的微笑当做礼物馈赠别人，这是我们中油员式微笑服务的最高起点。
2008年春小学学校工作总结
2008年春小学学校工作总结本学年度，我校按照上级的部署，结合本校实际，全面贯彻党的教育方针，全面推进素质教育，深化课程改革。
与时俱进，不断探索，全面落实科学发展观，努力创建和谐校园，进一步完善学校可持续发展的新思路，从教育教学实际出发，开展校本系列化活动，加强师资队伍建设；以生为本，开展学法实验研究，培养学生的综合能力；走出了一条符合我校发展的特色之路，使学校各项工作又向前迈进了一大步。
一、德育工作1、结合教育系统开展保持党员先进性教育活动，学校开展了以“抓师德树良好形象”为主题的实践教育活动，解决学校教师在发展教育事业中先锋规范作用发挥不够的问题。
同时，学校通过“保先”教育活动，进一步加强学校领导班子及党员教师的队伍建设，加强自身政治理论及业务理论学习，不断更新观念，提高素质，从而增强领导班子成员及党员教师的凝聚力和向心力，达到“树立教育良好形象，创办人民满意教育”的目的。
2、加强教师职业道德建设。
（1）本学期学校开展了“师德教育”活动。
强化教师职业道德教育，进一步规范学校教师的职业道德行为。
（2）学校认真抓好学校师德考核工作，坚持以正面教育为主，针对学校教师在行风中存在的问题，加大整治力度，抓好典型，以点带面，推动学校师德教育工作的开展。
3、加强学校教师队伍建设。
（1）进一步完善学校校本培训工作，探索学校校本培训的新方法、新途径，作好实验学校的典型示范作用。
加强学校校本研究工作制度建设，制度并完善的校本培训制度，这样做极大地促进老师综合素质的全面提高。
（2）加强学校制度管理。
进一步完善学校教师考核管理制度，调整学校教师考核方案，制定校本培训管理制度，达到既让教师满意，又要切实可行。
4、加强学生思想道德建设，强化学校的育人功能（1）为了加强学校育人队伍建设，学校建立以校长为核心，以分管德育的教育主任、大队辅导员、思品课教师及班主任教师为骨干的德育工作网络，从不同角度教育和影响学生，强化学校各部门各学科任课教师的工作“责任”。
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2008年上半年质量工作总结
一、贯标工作
我公司于2008年3月进行了管理体系内部审核，对下属的西安地铁、昆洛路项目、昆明环湖东路项目、南宁可利江综合治理项目、上海房建项目、上海机场路11标项目等六个项目部及公司机关进行了审核，开具不合格项9项，均在一个月内进行了纠正措施并验证合格。
我单位于6月16日至20日接受了长城（天津）质量保证中心的第二次监督审核，共审核我单位的公司机关及上海轨道交通2号线车辆段房建工程、西安城市地下轨道2号线工程，开具不合格项5项，其中质量管理体系2项，环境管理体系1项，职业健康安全管理体系2项；其中上海轨道交通2号线车辆段房建工程项目2项、西安城市地下轨道2号线工程1项，公司机关2项。
现均已经完成验证。
通过审核，充分肯定了管理体系运行所取得的成绩，决定三个认证证书继续有效。
二、受到业主表扬情况
武英高速公路项目部在业主2008年4月28日组织的武英一期及连接线各土建施工单位的施工质量、文明施工、施工安全、施工进度等方面等多方面的综合检查中喜获佳绩，并获得业主奖励的2007年风险管理基金3170234元。
这标志着武英项目部在保质、保量、保工期的前提下，出色的完成了各项任务，为我公司在武汉市场赢得了信誉。
三、受到的投诉情况
未受到投诉。
四、优质工程及QC小组申报及开展情况
今年我单位无申报集团公司以上级别的优质工程。
QC小组成果已经按要求上报。
本级开展活动情况：对已经立项准备申报的优质工程（水痳高速公路项目、掌鸠河3标、掌鸠河5标），已经进行了部署，现已经开始着手整理材料，确保年底按时上报集团公司；QC小组现已经立项5个，均按要求开展活动，在公司进行督查时对其开展情况进行了监督检查。
五、我公司列入集团公司重难点项目进展情况
被列入集团公司重难点工程的水泊峡发电引水系统项目、引洮供水一期总干渠3号、5号隧洞、西安地铁2号线进展较为顺利；江西武吉高速公路项目由于方案调整，我单位总工程师梁富清亲自兼任项目经理，工程部委派了一名副部长及一名工程管理人员进行现场指导，以确保工程质量及工程进度。
中铁十三局集团第五工程有限公司
工程管理部
二〇〇八年七月九日。