浅谈如何全面提升办公室工作

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

浅谈如何全面提升办公室工作

办公室作为一个综合职能部门,担负着上情下达,下情上传、沟通协调、督查督办、新闻宣传、来访接待等诸多职能,办公室工作的好坏,直接影响机关工作的运转质量甚至是机关形象。本文就从三个方面如何提升办公室工作整体水平提出了自己的见解。

“哪个部门是机关的三大中心呢?”大家都会不约而同地回答到是办公室。办公室作为国税机关的核心服务部门,是各级国税机关的参谋部、服务部、保障部,担负着总策划、总协调、总调度的职能助手作用。因此,全面提升办公室的工作水平就显得尤为重要,办公室工作必须要以科学发展观为指导,按照“严、细、实、快、精、新”的要求,做到“善谋划、抓细节、重落实、求创新”,坚持提高政务质量、提高管理水平、提高协调能力,充分发挥参谋助手、承上启下、协调左右、联络内外的重要枢纽作用。

一、精于谋划、善于协调是全面提升办公室工作水平的根本

精于思考。孟子云:“心之官则思,思则得之,不思则不得也。”办公室对“上情”和“下情”、“内情”和“外情”,都应勤思考,悉其内涵、悟其要义、觅其规律。要善于换位思考,“身处兵位,心为帅谋”,能够站在领导的高度去思考分析问题,谋划推动工作。唯有如此,对上级的决策部署理解起来才会全面深刻,把握起来才会胸有成竹,贯彻起来才会不偏不离,执行起来才会不折不扣。

善于请示。服务贵在主动,办公室的很多工作,都需要超前谋划、超前介入、超前部署。只有全面准确地体现上级和领导的意图,才能达到事半功倍的效果。反之,则有可能事倍功半甚至南辕北辙。为此,对于领导关注的问题,提前谋划,备制预案,为领导在第一时间作出决策提供良好服务。

抓好协调。办公室要发挥好联系上下左右的职能,协调各部门、各单位各司其职、各负其责。一要有全局意识。协调的作用是合理分配任务、划分职责、使用资源,形成工作合力,共同实现决策目标。“不谋全局者不足以谋一域”。办公室工作事关全局,认识、思考和处理问题要力求站在领导的角度,想全局、谋大局,密切关注上级国税机关和党委政府对国税工作的要求,密切关注全局一个时期、一个阶段的中心任务,研究领导关注的、全局性的重大问题、难点问题和倾向性问题,把握国税工作的发展方向和薄弱环节,努力做到服务大局,开阔视野,宽广思路,提高层次。二要有牵总能力。办公室哪方面的事都要管,哪方面的事都要问,哪方面的事也都要办。因此,办公室必须增强牵总能力,能够担当重任,善于化解难题,切实当好领导的“左右手”。

二、抓细节,求效率是全面提升办公室工作水平的基石

细节为本。“细节决定成败”的理念被人们反复提及,高度推崇,不是没有原因的。细节体现了责任心、工作能力和工作水平。对办公室工作而言,细节更是需要我们关注、需要我们把握、需要我们做好的。对于每一项工作我们都要细之又细,慎之又慎,真正做到大事精办,要事稳办,小事细办,积极倡导“办文零停留、办事零差错”,做到公文流转不过夜、办事圆满不出错,使大家自觉养成严谨细致、精益求精的工作作风,使每一篇文稿都经得起推敲,每一次会议都开得井然有序,每一次接待都令宾客满意。

确保效率。一要靠质量赢得效率。所谓质量,自然是先有质,然后才有量。同理,办公室的工作有了质量的保证,才能实现真正意义上的效率。我们要着力强化质量意识,树立“把每件简单的事做好就是不简单,把每件平凡的事做好就是不平凡”的理念,力争一次性传达准确,一次性落实到位,一次性取得成功,实现好中

求快,又好又快的工作目标。二要靠规范创造效率。没有规矩,难成方圆。高效率的保持,要靠制度来巩固。我们要着力强化规范意识,不断完善办公室接待、服务、财务管理等各项管理制度,做到坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通,遵守纪律不放松,在规范中实现高效,在高效中体现规范。

三、重落实,求创新是提升办公室工作水平的保证

贵在落实。“行胜于言。”无论什么工作,最终的落脚点都应该是“落实”二字。再好的会议不抓落实等于零,再好的文件不抓落实等于零,再好的思路、再好的讲话不抓落实同样等于零。因此,要想全面提升办公室工作水平,就要重落实。

办公室犹如一部高速运转的机器,有赖于每个“部件”的正常工作,要把每一项工作都视为一条“生产线”,建立起科学完善的责任体系,任务到岗,责任到人,每事有专管,每人有专责,杜绝工作链条上的“断裂地带”,做到职责分明、环环相扣。

寻求创新。创新就是“不幕古、不留今、与时变、与俗化”,创新产生生产力,创新增强战斗力,创新提升竞争力。对于办公室工作而言,就是要在平凡中求细致,在细微处求创新。只有不断创新,才能不断取得新进步、迈上新台阶,工作上才敢于突破常规,克服工作的惯性。例如:我们创新了工作督查机制,对全局中心、重点工作及上级部署的工作等及时进行督办,突出督查重点,创新督查手段,加大督查力度,提高督查效率,做到工作推进到哪里,督促检查就及时跟进到哪里,确保事事有交代,件件有结果。创新信息工作机制,由传统的“单兵作战”转变为“集群作战”,使我们的信息报道工作力求达到百家争鸣、百花齐放。

总之,要想全面提升办公室工作,我们就要在工作理念上大胆创新,力求突破,在谋事视野上胸怀全局、放眼长远,在工作标准上精益求精、追求卓越,在运转方式上超前服务、主动作为,努力在更高起点上推进办公室各项工作。

相关文档
最新文档