三走进三服务主题活动实施方案
三走进 三服务
实施的“三走进、三服务”活动为深入贯彻落实党的十七大和十七届三中全会精神，更好地践行科学发展观，根据上级学习实践活动的要求，按照学习实践活动的总体安排，落实《在全区机关党员中开展“三走进三服务”活动的实施方案》的要求开展“三走进三服务”活动，即走进企业、走进社区、走进农户，服务发展、服务群众、服务”三农”的主题实践活动。
一．指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的学习实践活动总体要求，进一步推进机关工作作风转变，深入基层、深入群众，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及关系人民的切身利益、群众反映强烈的民生问题，切实为基层、企业和群众办好事、办实事，充分发挥市残联在共克时艰中的带头表率作用。
二、主要任务：1.走进企业，服务发展。
专门赴公司进行专题调研，了解企业生产经营状况，并送去国家省相关政策文件。
结合我单位的职能，不定期向挂钩企业宣传国务院政策，加强对企业对工人的教育和培训，提高职工的职业技能。
科学发展观为指导，扎实工作，争取各个方面的支持，加快残疾人事业的发展。
2.走进社区、服务群众。
我们围绕残疾人的基本康复需求，以康复训练和康复服务为重点，加大培训力度。
依托上级残联以及卫生部门，举办了精防工作台帐资料的规范化填写、家庭病床的建立和残疾人社区康复培训班，共有106名残疾人社区康复协调员和社区卫生服务中心医疗工作者参加了培训。
经过培训，他们掌握了一定的康复服务技能，提升了康复服务水平。
全市初步形成了一支以医务人员为骨干、康复服务志愿者为补充的社区康复工作队伍。
3.走进农村、服务“三农”。
要走进农户，深入了解广大农户当前的经济收入情况和生活状况，掌握他们在医疗卫生、社会保障、家庭成员就业和子女入学等方面的需求，帮助他们解决实际困难，特别是要和基层一起，努力做好扶贫帮困工作，要在挂钩村选择有一定代表性的困难家庭，落实帮扶责任，帮助他们脱贫。
三走进三服务活动方案
三走进三服务活动方案
第一，我们将组织一场“三走进三服务”活动，以不同的方式为社区带来正能量。
我们计划在三个不同的地方展开活动，每一个地方都将有一项特色活动，吸引更多的人参与并享受其中的乐趣。
在第一个地点，我们将举办一场精彩的户外音乐会，为市民们带来欢乐与音乐的享受。
我们将邀请本地知名乐队和歌手登台表演，同时设置美食摊位和游戏娱乐项目，让大家在音乐的陶醉中度过愉快的时光。
第二个地点将成为我们的文化交流中心，我们计划举办一场文化展览和艺术表演活动。
这里将展示当地的传统文化和手工艺品，同时还将有书法、绘画、舞蹈等多种艺术表演，让市民感受到文化的魅力和艺术的魅力。
最后一个地点则是我们的健康生活中心，我们将组织一场健康跑步活动和体育比赛。
除了比赛项目外，我们还将设置健康体检及健康咨询服务区，让市民们了解自己的身体状况并得到专业的指导和建议。
通过这三个地点的活动，我们希望为社区带来不同的乐趣和服务，并让更多人参与其中，共同感受到社区的温暖与关爱。
愿我们的“三走进三服务”活动能够成为社区的一次难忘的体验，让大家在忙碌的生活中找到放松和快乐的片刻。
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“三走进”活动实施方案(三篇)
“三走进”活动实施方案____年“三走进”活动实施方案一、活动简介“三走进”活动是指将优秀企业走进学校、走进社区、走进农村的一项重要活动，目的是促进产、学、研、用深度融合，促进企业创新发展和社会治理现代化。
通过此活动，企业可以与学校、社区、农村共同合作，共享资源，提供技术支持和人才培养，推动创新成果在社会上的应用。
二、活动目标1. 促进企业与学校、社区、农村的深度合作，实现资源共享和互利共赢。
2. 推动企业技术创新和科研成果转化，提升企业核心竞争力。
3. 增加社会对科技创新的认知和支持，推动社会治理现代化。
三、活动内容1. 企业走进学校：a. 与学校签订合作协议，建立长期合作关系。
b. 企业技术专家走进学校，开设专题讲座和工作坊，为学生提供实践机会和行业指导。
c. 企业提供实习岗位，推动校企合作，培养学生实际工作技能。
d. 推动企业捐赠，改善学校硬件设施和教学环境。
2. 企业走进社区：a. 与社区签订合作协议，共同开展社区建设项目。
b. 企业志愿者走进社区，开展科普讲座和文化活动，提高社区居民科技素养。
c. 企业提供技术支持和咨询服务，帮助解决社区发展中的科技难题。
d. 推动企业扶贫，支持社区经济发展和农民增收。
3. 企业走进农村：a. 与农村签订合作协议，共同开展农村产业振兴和农民增收项目。
b. 企业技术团队走进农村，开展农业技术培训和示范推广。
c. 企业投资农村基础设施建设，改善农村生产和生活条件。
d. 推动农产品加工和农村电商发展，提升农民收入。
四、活动实施步骤1. 筹备阶段：a. 成立“三走进”活动组织委员会，确定活动目标和工作计划。
b. 开展活动宣传，提高社会对活动的关注和参与度。
c. 与各方建立合作关系，确定合作项目和具体责任分工。
2. 实施阶段：a. 学校走访和企业对接：启动学校走访计划，与学校签订合作协议，确定合作方向和内容。
b. 社区走访和企业对接：启动社区走访计划，与社区签订合作协议，共同开展社区建设项目。
三走进三服务主题活动实施方案模版(二篇)
三走进三服务主题活动实施方案模版为深入开展党的群众路线教育实践活动，积极引导党员干部深入基层一线了解民情民意，破解发展难题，促进机关作风转变，着力把主题教育活动打造成为群众满意工程，经研究，决定在全系统党员干部中开展“走进园区、服务企业，走进工地、服务民工，走进基层，服务群众”主题实践活动（以下简称“三走进三服务”活动），结合工作实际，特制定如下实施方案。
一、指导思想“三走进三服务”主题实践活动，坚持以中央和省、市、县__关于深入开展群众路线教育实践活动精神为指导，围绕建设人民满意的服务型机关，以领导干部为重点，全体党员参加，坚持工作重心下沉，深入企业，深入基层，深入群众，了解服务对象所思所盼。
着力解决影响和制约发展的突出问题，着力解决与人民群众利益密切相关的突出问题，以转变职能、改进作风、提高效能的实际成效，提高为民服务水平。
二、工作目标和要求开展“三走进三服务”主题实践活动，要按照群众路线教育实践活动的新要求，不断丰富内涵、完善机制、彰显特色，努力打造践行群众路线的特色品牌。
具体达到以下目标要求：1、机关作风得到改进。
坚持以“三走进”为切入点、“三服务”为落脚点，进一步拓宽联系群众、服务群众渠道，密切党群干群关系，提高服务能力和水平，始终以创先争优的精神风貌和真抓实干的实际行动，着力转变机关作风。
2、党员干部得到锻炼。
通过开展“三走进、三服务”活动，让党员干部在掌握实情、解决问题中提升能力，让党员干部在丰富阅历、经受锻炼中提高素质，切实增强党员干部的责任意识和服务水平。
3、人民群众得到实惠。
推进___工作重心向基层下移、发展资源向基层集聚，畅通群众反映问题的诉求渠道和解决问题的服务通道，切实为基层和群众办实事、办好事，让“三走进三服务”主题实践活动的成果更多惠及企业和人民群众。
4、部门形象得到提升。
在转变作风中彰显党性，在服务群众中检验党性。
以转变作风、服务群众的实际成效，打造人民满意的服务型机关，进一步提升部门形象。
三走进三服务活动方案
三走进三服务活动方案导读：本文三走进三服务活动方案，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。
三走进三服务活动方案（一）一、目标任务：以“访民情、汇民智、释民惑、解民忧、惠民生”为主题，组织党务工作者、政工干部开展走进基层一线、走进党员干部、走进人民群众，服务发展、服务党员干部、服务人民群众的“三走进三服务”活动。
以此加强基层组织建设、党员队伍建设，进一步转变工作作风，着力提升做好新形势下粮食工作的本领。
二、参加活动对象：党务工作者、政工干部。
三、时间安排：**年10月开始，**年2月底结束。
四、活动内容：1、集中调研，了解民情10月份为集中调研，围绕基层党组织在新形势下做好粮食工作如何发挥积极作用，带领职工献计献策，搞活经营，从而发挥国营粮食部门主渠道作用，为党委决策提供依据。
2、宣传政策，释疑解惑重点学习胡锦涛总书记“七一”重要讲话，县第十次党代会精神、省粮食局会议精神，学习兄弟单位先进经验，为继续深化粮食企业改革探索新路子，创新工作方法，谋求新的发展途径。
深入细致地做好党员干部的思想政治工作，调动一切积极因素支持粮食企业改革发展。
3、联系帮扶，服务基层。
以党员职工满意为目标，着眼于解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。
领导班子成员就各自联系的企业深入调研，力所能及地解决职工实际问题。
4、集中民智，服务发展。
通过走访、座谈等途径广泛征求加强领导班子和基层组织建设，为推进粮食企业改革发展，研究制定落实措施。
五、强化领导，务求实效。
局党委研究决定：明确党委书记亲自抓，分管党务的副书记具体抓，政工干部广泛参与，务求实效。
把“三走进三服务”活动与争先创优紧密结合，与小老板培育工程结对帮扶活动结合起来，统筹安排，精心实施，整体推进，确保长效。
三走进三服务活动方案（二）为认真贯彻落实省委组织部、省委创先争优领导小组办公室和省级机关工委《关于在机关创先争优活动中深入开展“三走进三服务”主题实践活动的意见》的文件精神，结合厅工作职能，确定把深入开展“三走进三服务三促进”（走进企业、服务发展、促进转型升级，走进社区、服务群众、促进社会和谐，走进农村、服务村镇、促进城乡统筹）活动，作为厅落实“三走进三服务”主题实践活动的有效载体，按照党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠的目标要求，办一批看得见、有影响、群众欢迎的实事。
三走进三服务活动方案
（1）走进基层：组织调研小组，深入基层开展实地调研；
（2）走进群众：开展“访惠聚”工程，深入群众家中了解需求；
（3）走进民心：举办政策宣传活动，提高群众政策知晓度；
（4）服务发展：开展企业服务日活动，为企业提供政策咨询和技术支持；
（5）服务民生：实施民生实事项目，解决群众实际问题；
（6）服务基层：开展基层治理能力提升培训，提高基层工作效率。
3.总结阶段（第9-10周）
（1）对活动开展情况进行全面总结，形成总结报告；
（2）对活动中发现的问题和不足进行梳理，提出整改措施；
（3）对活动中取得的成效和经验进行提炼，形成长效机制。
五、保障措施
1.组织保障：成立活动领导小组，统筹协调各方力量，确保活动顺利开展。
2.人员保障：选派业务能力强、责任心强的干部参与活动，确保活动质量。
3.经费保障：合理安排活动经费，确保活动所需资金到位。
4.宣传保障：加强活动宣传，营造良好舆论氛围。
5.监督保障：加强对活动的监督检查，确保活动取得实效。
六、预期效果
1.提高政策制定和执行的针对性和有效性。
2.增强与群众的联系，提升群众满意度。
3.提升服务发展、服务民生、服务基层的能力，为构建和谐社会作出贡献。
本活动方案旨在充分发挥专业优势，深化“三走进三服务”工作，为我国经济社会发展贡献力量。各级部门要高度重视，精心组织，确保活动取得圆满成效。
第2篇
三走进三服务活动方案
一、指导思想
本活动方案遵循国家关于深入基层、服务群众、促进和谐社会的总体要求，结合实际情况，坚持以人民为中心的发展思想，旨在通过“三走进三服务”活动，提升服务水平，解决实际问题，增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。
“三走进”活动实施方案
“三走进”活动实施方案一、活动目标1.提高党员、干部职工的服务意识和工作能力，增强解决实际问题的能力。
2.掌握群众的思想动态、需求及存在的问题，为下一步工作提供参考。
3.加强党的组织建设，增强党的执政能力和群众认同感。
二、活动内容1.进农村：党员、干部职工分组进入所辖区域的农村村庄，与农民面对面交流，了解他们的生活、工作和意愿。
2.进社区：党员、干部职工分组进入所属社区、居民楼等地，与居民进行座谈，了解他们的居住环境、社区服务和需求等。
3.进基层：党员、干部职工进入所属单位的一线岗位，与基层职工共同劳动，了解他们的工作条件、待遇和困难。
三、活动步骤1.筹备阶段(1)设立活动组织领导小组，明确各个岗位的分工和责任。
(2)制定活动实施方案，明确具体的时间、地点和任务安排。
(3)开展培训和知识宣传，提高党员、干部职工的参与意识和工作能力。
(4)活动前夕，组织人员对待走进的地点进行实地考察，了解具体情况，做好准备工作。
2.活动阶段(1)进农村：根据划定的村庄范围，组织人员逐村逐户进行走访，了解农民的生活现状、农业生产情况和问题等。
(2)进社区：根据划定的社区范围，组织人员进入社区，与居民代表进行座谈，听取他们的需求和建议。
(3)进基层：组织人员进入所属单位的一线岗位，与基层职工共同劳动，了解他们的工作情况和面临的问题。
3.总结阶段(1)活动结束后，组织开展总结会议，由各组负责人汇报所走进的地点的情况和问题，提出解决方案。
(2)统计梳理各项数据和问题，形成活动报告，向上级党委和有关部门进行反馈。
(3)在总结会议上评选优秀活动组织者和参与者，充分肯定他们的工作和贡献。
四、注意事项1.活动期间，应严格遵守工作纪律和社会公德，遵守被走进地点的规定和安全制度。
2.活动人员在与群众交流时，要认真倾听，积极回应，并及时解决问题。
3.活动期间要保持良好的沟通和协调，加强各地区之间的沟通和联动。
4.组织人员要灵活调整工作方式，根据实际情况采取有效的工作方法和手段。
三走进三服务活动方案
三走进三服务活动方案
活动方案一：三走进社区
1. 目标：通过走进社区，了解社区居民的需求，并提供相应的服务，增强社区居民的
归属感和满意度。
2. 方案：
a. 将三个关注重点团队分别安排到三个不同的社区，与社区居民进行面对面的交流。
b. 设置问卷调查，了解社区居民对社区环境、安全、文化活动等方面的关注和需求。
c. 根据调查结果制定服务方案，如增加社区文化活动、改善社区环境、提供社区安
全培训等。
d. 实施服务方案，并定期跟进效果，调整方案。
活动方案二：三走进乡村
1. 目标：关注农村地区的发展需求，提供相关支持和服务。
2. 方案：
a. 将三个关注重点团队分别安排到三个不同的乡村，与当地农民进行深入交流。
b. 了解乡村的发展情况和困难，包括农业生产、教育、医疗等方面的需求。
c. 根据调查结果制定服务方案，如提供农业技术培训、改善乡村教育条件、提供医
疗援助等。
d. 实施服务方案，并定期跟进效果，调整方案。
活动方案三：三走进学校
1. 目标：关注学校的教育需求，提供学生和教师相关服务和支持。
2. 方案：
a. 将三个关注重点团队分别安排到三所不同的学校，与学生和教师进行互动交流。
b. 了解学校教学质量、学生问题、教师需求等方面的情况。
c. 根据调查结果制定服务方案，如提供学生心理辅导、教师培训支持等。
d. 实施服务方案，并定期跟进效果，调整方案。
以上是三走进三服务的活动方案，旨在以不同的服务对象为重点，提供相关支持和服务，从而满足他们的需求，帮助解决问题，促进社区、乡村和学校的发展。
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三走进三服务主题活动实施方案
一、指导思想
“三走进三服务”主题实践活动，坚持以中央和省、市、县委关于深入开展群众路线教育实践活动精神为指导，围绕建设人民满意的服务型机关，以领导干部为重点，全体党员参加，坚持工作重心下沉，深入企业，深入基层，深入群众，了解服务对象所思所盼。
着力解决影响和制约发展的突出问题，着力解决与人民群众利益密切相关的突出问题，以转变职能、改进作风、提高效能的实际成效，提高为民服务水平。
二、工作目标和要求
开展“三走进三服务”主题实践活动，要按照群众路线教育实践活动的新要求，不断丰富内涵、完善机制、彰显特色，努力打造践行群众路线的特色品牌。
具体达到以下目标要求：
1、机关作风得到改进。
坚持以“三走进”为切入点、“三服务”为落脚点，进一步拓宽联系群众、服务群众渠道，密切党群干群关系，提高服务能力和水平，始终以创先争优的精神风貌和真抓实干的实际行动，着力转变机关作风。
2、党员干部得到锻炼。
通过开展“三走进、三服务”活动，让党员干部在掌握实情、解决问题中提升能力，让党员干部在丰富阅历、经受锻炼中提高素质，切实增强党员干部的责任意识和服务水平。
3、人民群众得到实惠。
推进机关工作重心向基层下移、发展资源向基层集聚，畅通群众反映问题的诉求渠道和解决问题的服务通道，切实为基层和群众办实事、办好事，让“三走进三服务”主题实践活动的成果更多惠及企业和人民群众。
4、部门形象得到提升。
在转变作风中彰显党性，在服务群众中检验党性。
以转变作风、服务群众的实际成效，打造人民满意的服务型机关，进一步提升部门形象。
三、参加对象及时间安排
1、参加对象：全局党员干部。
2、时间安排：活动从XX年5月1日开始，至XX年8月底结束。
四、活动内容及任务
（一）走进园区、服务企业、推动发展。
1、加强政策法规宣传。
以社会保险扩面征缴“幸福行动”为契机，以《社会保险法》等法律法规为重点，通过电视、报纸、条幅等多种形式，走进政行风热线，加大社保扩面政策宣传力度，提升企业参保意识，维护职工权益。
加强惠企政策宣传，促使企业学习政策、了解政策、用好用足政策。
继续抓好《劳动合同法》、《就业促进法》等法律法规的宣传。
适时组织企业相关管理人员开展劳动用工、社保业务办理、劳动争议典型案例分析等知识培训和讲座。
2、提高招工服务水平。
开展园区企业用工需求调查，主动对接园区，为企业组织招工。
围绕我县主导产业、优势产业发展需要，主动为企业引进急需人才。
完善人才引进绿色通道，简化办事程序，协调落实相关奖励政策。
创新人才评价举措，做好企业专业技术人员职称评审工作。
协助重点企业做好博士后科研工作站申报工作。
3、积极推进校企合作。
加快县职业技术学校与园区企业对接，培养我县企业需要的技术工人，并优先推荐到我县园区就业。
积极推动企业与县职业学校、技工学校、培训机构开展紧密合作，根据企业需要开展“订单式”技能人才培养，推荐专业对口的毕业生到园区企业就业。
（二）走进工地、服务民工、维护稳定
1、增强民工维权意识。
加大政策法规宣传力度，开展送法进工地、进企业活动，围绕农民工权益保障，着重宣传劳动合同签订、工资保障和社会保险等权益保障方面的政策法规，增强农民工依法维权意识。
2、广泛征集意见。
通过问卷调查、面谈、12333服务热线等形式，调查民工工资发放等情况，听取民工尤其是已投诉受理的民工对于人社部门在工作方法、工作效率、工作作风等方面存在的问题及建议。
3、加大查处曝光力度。
开展农民工工资支付情况大排查，力求做到逐户检查、不留死角。
在全面排查的基础上，采用“监控一批、处
理一批、曝光一批”的手段，建立和完善“有报必接、有案必查、有欠必追”的查处机制，对投诉举报案件做到快立、快办、快结。
（三）走进村居、服务群众、保障民生
1、宣传惠民政策。
围绕逐步建立覆盖城乡的社会保障体系，着重宣传城乡居民社会养老保险政策及工作新进展；宣传农村劳动力转移就业培训相关扶持政策；宣传鼓励和支持农民工返乡创业带动就业的政策措施及先进典型。
2、抓好农村劳动力培训转移。
全面开展农村劳动力调查登记，做好农村劳动力转移培训摸底工作，建立劳动力就业台账，掌握农村劳动力资源状况和劳动力就业意向。
通过多渠道、多层次、多形式地对农村劳动力开展引导性培训、职业技能培训，坚持培训与就业相结合、培训与企业用工需求相结合，提高培训的针对性和有效性。
3、为民兴办实事。
加强全县人力资源市场体系建设，启用社会保险掌脉认证系统，将社保验证下沉到乡镇一级，为群众提供更高效、更便捷的服务，构建更高质量的“15分钟社会保障服务圈”。
重点帮助或协调解决群众在养老、医疗保险参查询、领取（报销）等方面遇到的现实困难和具体问题，对各项经办流程进行一次全面排查，以问题为导向，对不必要的程序进行全面清理，简化办事程序，方便群众办事。
五、活动步骤
第一阶段：宣传发动阶段（5月1日-5月31日）。
各科室、各单位结合自身实际，制定具体的实施方案，及时做好思想发动和舆论宣传工作，充分调动党员干部参与“三走进三服务”活动的主动性和积极性，营造浓厚的活动氛围，并在5月30日前将具体实施方案报局群众办。
第二阶段：组织实施阶段（6月1日-8月10日）。
各科室、各单位要结合自身特点，探索开展活动的途径和方法，创新活动载体，落实推进举措，在全局掀起“三走进三服务”活动高潮，切实推动活动的深入开展，确保取得实实在在的效果。
第三阶段：总结提高阶段（8月11日-8月31日）。
认真总结“三走进三服务”活动的经验做法，巩固和扩大主题教育活动成果，并作为一项长效机制坚持下去。
各科室、各单位开展活动情况要形成书面材料报局群众办。
六、相关要求
1、提高思想认识。
“三走进、三服务”主题实践活动是我局深入开展党的群众路线教育实践活动的特色载体。
各单位要加强组织领导，提高思想认识，结合自身实际，积极组织开展活动。
领导干部要率先垂范，带头深入企业、深入工地、深入基层，推动形成领导带头、以上率下的良好局面。
2、强化宣传表彰。
创新宣传形式，通过宣传折页、制作短片、编发咨询短信等形式，强化政策法规宣传力度。
注意发现、培植先进典
型，及时总结好的做法。
充分发挥新闻媒体的作用，通过组织集中宣传、开办专题栏目等形式，深入宣传先进典型和新鲜经验，对活动中涌现出来的先进党组织和优秀党员干部适时进行评选表彰，努力营造党员干部创先争优活动的良好氛围。
3、深入调研聚民智。
在深入到企业、工地、农村调研基础上形成有份量、有价值的调研报告。
同时，开展“金点子”活动，广泛征集工作创新“金点子”。
各科室、单位要上报不少于1个“金点子”，对征集的“金点子”进行认真梳理，把有价值的“金点子”作为推进工作的着力点和创新点，着力破解工作中的难点热点问题，不断提高工作满意度。
4、务求工作实效。
要统筹安排好走访活动，特别是要统筹安排好走访地点和时间，避免过于集中和频繁。
走访要轻车简从，不增加企业、基层和农村负担。
提倡撰写民情日记和调研札记，切实做到走访调研有所思、有所悟、见成效。
加强督查指导，防止走过场、流于形式。
深入总结活动中的好做法好经验，形成“三走进三服务”的长效机制。