新人入职表,超赞哦

合集下载

新员工入职登记表(参考模板)

新员工入职登记表(参考模板)
姓名
性别
出生时间
年月日


婚姻状况
籍贯
民族
学历
户口所在地
开户行
户名
现居地址
卡号
联系电话
微信号
身份证号码

kg
血型

入职部门
职务
入职时间
基本工资
家庭情况
姓名
关系
工作单位
联系电话
在紧急情况时请通知
姓名
关系
联系电话
个人简历
教育与培训
学习时间
学校/培训机构
专业
学位或书证




工作时间
单位名称
职务
工资待遇
离职原因
个人申明:以上内容真实无误,并与之前用人单位已经完全解除劳动合同,如有不实之处,愿意无条件接受公司处罚甚至辞退,且不要求任何补偿,入职后接受岗前培训并完全服从公司工作安排,遵守公司各项规章管理制度,努力做好本职工作。
(注:后附身份证复印件正反面)签名日期年月日
用人部门意见:
签字:
年月日
办公室主任:
总经理意见:
签字:
年月日
签字:
年月日
新员工入职登记表

新员工入职登记表-新员工入职登记表范本

新员工入职登记表-新员工入职登记表范本
员工入职登记表
录用职位:所属公司\部门:入职时间:2023年月日
姓名
性别
出生年月
政治面貌
照片
photo
学历
毕业院校
专业
身高
健康状况
婚姻状况
身份证号码
手机
政治面貌
通讯地址
邮编
家庭地址
家庭电话
原工作单位
职称
原从事的专业/工作
掌握何种外语
程度如何 有无证书
技能与特长
技能等级
个人兴趣




起止时间
毕业学校和专业
担任职务
获得荣誉
是否毕业




起止时间
工作单位、担任职务
职务描述
证明人
家庭
成员
情况
姓名
关系工作单位、担任职务Fra bibliotek联系电话
离开原单位的主要原因
原单位薪酬情况
接受过何种培训
入职基本薪资
元/月
正式开始的工作日期
部门意见(签字)
自愿保证:本人保证表内所填写内容真实,如有虚假,愿受解职处分。
入职员工签名: 日期:

新员工入职表

新员工入职表

新员工入职表新员工入职表
一、基本信息
1.姓名:
2.性别:
3.民族:
4.出生日期:
5.身份证号:
6.户籍所在地:
7.现居住地:
8.政治面貌:
9.教育程度:
10.毕业院校及专业:
11.婚姻状况:
二、健康状况
1.身高:
2.体重:
3.血型:
4.视力:
5.是否纳入体检:
三、联系方式
1.移动电话:
2.固定电话:
3.电子邮箱:
四、家庭信息
1.父母姓名:
2.父母工作单位:
3.父母联系电话:
4.配偶姓名:
5.配偶工作单位:
6.配偶联系电话:
7.子女数量:
8.每个子女信息:(1)姓名:(2)性别:(3)出生日期:
五、入职信息
1.所在部门:
2.职位:
3.入职时间:
4.职位层级:
5.工资待遇:
6.社保缴纳地:
7.工作职责:
8.出差天数:
六、其他信息
1.补充险:
2.贷款情况:
3.保险情况:
4.个人技能:
5.过往工作经历:。

《新员工入职登记表(20200905104145)

《新员工入职登记表(20200905104145)
深圳
入职部门:岗位:填表时间:年 月 日
姓名
性别ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ
出生日期



联系电话
身份证号码
E—mail
户籍地址
政治面貌
紧急联系人
通讯地址
教育 背景
学校名称
起止时 间
专业
最近
工作单位
起止时间职务/部门
离职原因
工作
经历
豕庭 成员
姓名
工作单位
职务
电话
填表人申明
1、本人保证所写资料属实;
2、保证遵守公司各项规章制度;
3、若有不实之处,本人愿意无条件接受公司处罚甚至辞退。
申明人:
以下由公司填写
入职时间
所属部门
职务
试用时间
试用期工资
转正工资
备注:
仁;
2、;
所属部门意见:
营运部意见:
总经理意见:

新员工入职登记表

新员工入职登记表

新员工入职登记表入职部门:员工入职协议甲方:烟台吉金电子商务有限公司乙方:姓名:身份证号码:为了规范公司的管理,更进一步的稳定员工的工作情绪,和确保劳动纪律和管理程序运做实施,促使生产经营活动的正常开展,特拟订本协议如下;一、甲方聘任乙方为部。

二、聘任时间自年月日始,试用期为个月,试用期的薪资为元。

甲方视乙方工作情况,酌情延长或缩短乙方的试用期(最长不超过三个月)。

如乙方在试用期内的工作表现突出,考核成绩达标,可随时终止试用,转为正式入职。

三、从签订入职协议当天开始计算,若因个人原因在一周内提出离职,不支付薪资。

四、乙方的转正薪资为底薪2300 元/月。

(在职期间的薪资调整依据个人工作表现及岗位考核达标情况决定;提成根据各部门的具体规定给付。

)五、乙方的薪资由甲方在每月的15日前发放(若薪资发放日恰逢周日或假日,则做顺延或提前发放)。

六、乙方在职期间,如工作成绩突出,公司将给予额外奖励。

七、乙方在职期间,考勤由甲方按乙方实际出勤记录及公司考勤制度执行(加班计时以乙方所在部门主管的加班安排记录为据);八、乙方在职期间,根据工作需要和乙方实际工作能力,甲方有权对乙方的工作岗位进行合理调整。

九、乙方在职期间,应严格遵守甲方的各项管理规章制度,保守甲方的商业秘密,并根据甲方工作安排,认真履行职责,自觉维护甲方的合法权益。

十、在职期间,乙方由于自身原因提出解除本协议时,须提前3天以书面形式通知甲方(经理、总监、主管须提前一周做出书面离职申请),以便商洽、办理工作交接及薪资发放等事宜。

交接手续办理完毕方可正式离职,否则,将依照公司有关的规章制度做出相应处理。

十一、乙方任职期间,如违反了公司的制度或规定,公司有权据制度做出相应的处罚。

十二、乙方在职期间,如甲方有正当理由认为乙方不能继续在公司任职(发现乙方违犯国家法律、有意违反公司管理制度及规定——严重失职、出现重大失误、执行工作指令消极、弄虚作假、泄露公司机密……),可随时终止此协议。

新员工入职登记表模板

新员工入职登记表模板

新员工入职登记表模板公司名称,______________。

员工姓名,______________。

入职日期,______________。

部门,______________。

职位,______________。

一、个人基本信息。

1.姓名,______________。

2.性别,______________。

3.出生日期,______________。

4.身份证号码,______________。

5.联系电话,______________。

6.家庭住址,______________。

7.紧急联系人及电话,______________。

8.邮箱,______________。

9.毕业院校,______________。

10.专业,______________。

11.学历,______________。

12.政治面貌,______________。

14.籍贯,______________。

15.户口所在地,______________。

16.现居住地,______________。

17.健康状况,______________。

18.体重,______________。

19.身高,______________。

20.爱好特长,______________。

二、入职前工作经历。

1.曾就职公司,______________。

2.工作岗位,______________。

3.离职原因,______________。

4.离职日期,______________。

5.工作业绩,______________。

6.其他相关工作经历,______________。

三、入职前教育培训情况。

1.培训课程名称,______________。

2.培训机构,______________。

3.培训时间,______________。

5.其他相关培训经历,______________。

四、入职前获奖情况。

1.获奖名称,______________。

新员工入职登记表范本1

新员工入职登记表范本1
紧急联系人。
员工入职登记表
部 门: 姓名
岗 位: 性别
入职时间: 出生日期
民族
籍贯
政治面貌
联系方式
身份证号码
婚否
现居住地址 (请详写)
毕业院校
学历
毕业证书编号
起止日期
学校(或培训机构)名称
教 育 培 训
照 片
专业

职称 专业:
等级:

专业: 职位相关证
等级:

书 证书编码

其他证书
省内□ 省外□
取得时间 取得时间 可注册时间
起止日期
工作单位
工作岗位
工 作 经 历
姓名
关系
职业
家庭主Fra bibliotek要成

联系方式
现住址
紧急联系人1 姓名
关系
联系方式
紧急联系人2 姓名
关系
联系方式
备注: 1、现居住地址请务必详细填写,变更应在3天内及时通知公司,否则公司按原地址送达即视为有效送达。 2、“紧急联系人”享有紧急情况下接受和解与调解,代领、签收相关文书的权限。填写本表视为授权。请填写2个

公司新员工入职登记表

公司新员工入职登记表
××××公司员工入职登记表
基本信息栏
姓名
入职岗位



性别
民族
诞生年月
籍贯
婚姻状况
联系地址
联系电话
身份证号
应聘渠道
□公司网站 □人才招聘APP □现场招聘会 □内部人员推举 □其他
学历信息栏
起止时间
学校/培训机构
专业/培训课程
学历/学位
获得证书工作经Biblioteka 栏起止时间工作单位
部门
职位
离职原因
主要家庭关系信息栏
姓名
与本人关系
工作单位
职位
联系电话
本人承诺以上填写内容完整、真实有效、并对所填写内容承担责任。
填表人: 年 月 日
  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
相关文档
最新文档