保洁劳务派遣协议书模板2
外派保洁员劳动合同6篇
外派保洁员劳动合同6篇第1篇示例：《外派保洁员劳动合同》一、甲方：公司名称法定代表人：XXX注册地址：XXX联系电话：XXX二、乙方：保洁员姓名身份证号码：XXX三、协议内容为了明确双方的权利和义务，甲乙双方本着平等互利的原则，就乙方担任甲方公司外派保洁员一事达成如下协议：1. 乙方应当认真履行工作职责，按时按质完成保洁工作。
2. 工作地点及工作时间：乙方应按照甲方安排，前往所派遣的单位进行保洁工作，工作时间为每天8小时，具体工作时间由甲方与派遣单位协商确定。
3. 乙方应保守公司机密，不得泄露公司内部信息，不得利用公司资源从事违法活动。
4. 乙方应当遵守公司的各项规章制度，不得迟到早退、旷工、打卡等行为，如有违反，将按照公司规定进行相应处理。
5. 乙方应当积极配合领导安排工作，服从管理。
6. 甲方有权根据工作需要对乙方进行工作调整和安排，乙方应当如实配合。
7. 乙方应当保持工作环境整洁，注意职业素质，与职工友好相处。
8. 乙方应当遵守国家法律、法规，不得利用职务谋取私利，如有违法行为，乙方自行承担责任。
9. 乙方应当认真完成公司交代的其他工作任务。
10. 合同终止及解除：双方协商一致可以解除合同，如有严重违规行为，甲方有权单方面解除合同。
四、劳动报酬甲方保证按照国家规定的最低工资标准支付乙方劳动报酬，具体数额每月底薪XXX元，具体的奖金、加班费及其它福利待遇由甲方与乙方协商确定。
五、合同期限本劳动合同自双方签订之日起生效，合同期限为XX个月，自（具体日期）至（具体日期）止。
六、争议解决因本劳动合同引起的任何争议，双方应当友好协商解决；协商不成的，依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
七、其他事项本合同经甲、乙双方签字盖章后生效，合同一式两份，甲、乙双方各保存一份。
甲方（盖章）：乙方（签字）：第2篇示例：劳动合同甲方（公司）：_________（以下简称甲方）乙方（保洁员）：_________（以下简称乙方）鉴于甲方因业务需要，拟向乙方提供外派保洁员工作岗位，为明确双方权利义务，甲乙双方经友好协商，就具体事项达成如下协议：第一条合同目的为明确双方的雇佣关系及履行各自的权利义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法规规定，特订立本合同。
劳动合同外派保洁员劳动合同5篇
劳动合同外派保洁员劳动合同5篇篇1甲方（用工单位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人：_____________________________联系方式：_______________________________乙方（外派保洁员）：_______________________身份证号码：_____________________________家庭住址：________________________________联系方式：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方派遣乙方从事保洁工作事宜达成如下协议：一、合同期限及工作内容1. 合同期限：自______年______月______日起至______年______月______日止。
2. 工作地点与内容：乙方被派遣至___________从事保洁工作。
具体包括（具体工作内容需详细说明）。
二、工资待遇及支付方式1. 工资标准：乙方的工资标准为______元/月。
具体薪资构成及支付方式由双方约定。
2. 加班工资：乙方加班工资的计算按照国家法定标准执行。
3. 支付方式：甲方按月向乙方支付工资，支付日期为每月的______日。
如遇节假日或特殊情况，支付时间顺延。
三、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方应缴纳的社会保险费用由甲方代扣代缴。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日休息及带薪休假等福利待遇。
具体事项按照甲方相关规定执行。
四、工作时间与休息休假1. 工作时间：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，具体工作时间安排由甲方负责通知乙方。
2. 休息休假：乙方享有国家法定的休息休假权利，如周末、节假日等休息时间。
外派保洁员劳动合同5篇
外派保洁员劳动合同5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1外派保洁员劳动合同甲方：_______________（以下简称甲方）乙方：_______________（以下简称乙方）鉴于甲方为______公司的雇主，乙方现在被派遣至______公司执行外派工作，双方经友好协商，就乙方的工作内容、工资及各项权利义务达成如下协议：一、工作内容1.1 乙方应遵守______公司的工作制度，服从管理，认真履行各项工作职责。
1.2 乙方的具体工作内容包括但不限于公司办公区域的清洁工作，保持环境整洁。
1.3 乙方还可能需要根据公司安排进行其他相关工作。
二、工作时间及地点2.1 乙方的工作时间为每周工作_____天，每天工作____小时，具体工作时间及排班由公司安排。
2.2 工作地点为______公司办公区域。
三、薪酬福利3.1 乙方的基本工资为每月______元整，以后根据工作表现适度调整。
3.2 乙方享有______公司规定的各项福利待遇，具体以公司相关政策为准。
3.3 乙方应按照公司规定参加社会保险，并享受相关待遇。
四、劳动纪律4.1 乙方应当遵守公司的各项制度，服从管理，不得违反公司的劳动纪律。
4.2 乙方必须注意个人形象和言行举止，不得损害公司形象。
4.3 乙方应当爱护公司财产，防止物品遗失或损坏。
五、劳动保护5.1 公司应保障乙方的人身安全和合法权益，在工作过程中应提供必要的劳动保护。
5.2 如乙方在工作中受伤，公司应负责协助乙方处理医疗问题，并按规定支付相应医疗费用。
六、保密条款6.1 乙方在工作期间及离职后应当保守公司的商业秘密，不得泄露公司机密信息。
6.2 违反上述规定，乙方应承担相应的法律责任，并被公司终止合同。
七、解除与终止7.1 本合同经双方签署后生效，有效期为______年，具体以合同日期为准。
7.2 在合同期间任何一方需解除合同，应提前______个月书面通知另一方。
7.3 在合同期满时，双方如有需要续签，需提前______个月商议。
保洁劳务派遣协议（2篇）
保洁劳务派遣协议甲方（委托方）：________________（以下简称“甲方”）乙方（劳务派遣方）：________________（以下简称“乙方”）根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方达成协议，就甲方将清洁工作委托给乙方进行劳务派遣，共同遵守以下条款：第一条服务内容甲方将清洁工作委托给乙方，乙方为甲方提供专业的保洁劳务派遣服务，包括但不限于卫生间保洁、办公区域保洁、地板清洁、窗户清洁等。
乙方应按照甲方的要求，在规定的时间内完成工作任务，确保工作质量。
第二条合同期限本协议自双方签字之日起生效，有效期为______年（或自____年____月____日起至____年____月____日），双方是否续签另行商议。
第三条工资和福利待遇1. 乙方的工资及福利待遇由甲方支付和提供。
具体工资标准为______元/月（或按小时计），支付方式为______（银行转账/现金支付等），支付日期为每月______日（或按小时计）。
2. 乙方享受与甲方正式员工同等的福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金、带薪年假、带薪病假等。
具体福利待遇按照甲方的相关规定执行。
第四条工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每天______小时，工作日为每周______天。
具体工作时间由甲乙双方协商确定。
2. 乙方享有每日工作______小时的休息时间和每周连续休息______天，具体休息安排由甲方制定，并提前告知乙方。
第五条工作安全甲方要求乙方在工作过程中严格遵守安全操作规程，正确使用和保管劳动工具和设备。
如乙方因工作操作不当或不遵守安全规程而造成人身伤害或财产损失，甲方将不承担任何责任。
第六条保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得将甲方的商业资料、客户信息、经营数据等泄露给任何第三方或进行非法使用。
2. 乙方应妥善保管甲方的财产和设备，如因乙方的过失或故意行为造成甲方财产损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
外派保洁员劳动合同范本5篇
外派保洁员劳动合同范本5篇篇1外派保洁员劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（姓名）甲乙双方，为明确乙方被外派到甲方公司进行保洁工作的权利和义务，依据《中华人民共和国劳动法》相关规定，经双方协商一致，特订立本合同，并遵守相关法律法规，遵循诚实信用原则，共同遵守如下条款：一、劳动合同签订地点：（公司地址）二、合同期限：本合同自（日期）起至（日期）止，共计（天/月/年），合同期满后可协商续签。
三、工作内容及岗位职责：1.乙方将被外派到甲方公司进行保洁工作，具体工作内容包括但不限于：负责公司内部环境的清洁、整洁工作，保持公共区域的卫生，定期进行擦拭清洁等。
2.乙方须遵守公司相关制度和规定，服从上级安排，严格按照工作要求和标准完成保洁工作。
3.乙方应维护公司形象，保持工作场所的整洁和卫生。
如有违反工作纪律或者严重失职行为，将会受到相应的处罚。
四、薪酬及福利待遇：1.乙方的工资待遇为（具体数额），薪资支付方式为（月结/日结/其他）。
2.乙方在公司工作期间享有国家规定的各项社会保险和福利待遇，具体按照当地劳动合同规定执行。
3.乙方如有加班情况，按照国家相关法规和公司规定支付加班费。
五、劳动保护及安全：1.甲方保证提供乙方在工作期间所需的劳动保护用品和设施，确保乙方工作环境的安全和卫生。
2.乙方在工作过程中应严格遵守安全操作规程，注意安全生产，如有违反安全规定而导致意外事故的，乙方将承担相应的责任。
六、解雇、辞职及违约责任：1.如乙方履行本合同过程中违反公司规定或者做出违规行为，甲方有权解除本合同，并要求乙方赔偿相应的损失。
2.乙方如有辞职意向，应提前（具体天数）书面通知甲方，双方经协商一致后可以提前解除合同。
七、附则：1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2.对于未尽事宜，本合同双方可另行协商解决，并另行签订补充协议。
3.本合同自双方签字盖章之日起生效，并持续执行至合同期限结束。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为外派保洁员劳动合同范本，双方需严格遵守合同规定，共同维护劳动关系的稳定和健康发展。
外派保洁员劳动合同范本5篇
外派保洁员劳动合同范本5篇篇1外派保洁员劳动合同范本甲方（雇主单位）：__________法定代表人：__________地址：__________电话：__________乙方（保洁员）：__________身份证号：__________联系方式：__________鉴于甲方需要委托乙方进行外派保洁员服务，经双方友好协商，特订立本劳动合同，并遵守以下条款：第一条工作内容乙方接受委托，负责甲方指定的外派地点进行保洁工作。
工作内容包括但不限于清洁卫生间、办公区域、公共区域等，保持环境整洁干净。
乙方应按照甲方的要求，按时保洁，并对工作进行汇报。
第二条工作时间1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
具体工作时间由甲方安排。
2. 乙方在工作期间严格遵守工作纪律，不得擅离岗位，迟到早退。
如有特殊情况需请假，需提前向甲方请假，并经甲方同意后方可请假。
第三条工资待遇1. 乙方的工资按照日薪计算，每月工资总额为：____元（大写：____），包括基本工资、绩效奖金等。
2. 工资每月发放一次，发放时间为每月的25日。
乙方在工资发放前需如实填写工作记录表，由甲方审核后方可发放工资。
第四条保险福利1. 甲方为乙方购买劳动保险和工伤保险，并按照国家规定为乙方缴纳社会保险费。
2. 乙方享有法定节假日及带薪年假，具体假期安排由甲方制定并通知乙方。
第五条工作纪律1. 乙方在工作期间需遵守甲方的相关规章制度，不得擅自调休、私下接受他人委托等违纪行为。
2. 乙方有义务保守甲方的商业秘密，不得向外泄露甲方信息，如有违反将受到相应的处罚。
第六条合同解除1. 本合同自双方签字生效，有效期为一年。
合同到期前，如无特殊情况，双方可续签。
如有违反合同条款，经协商无法解决的，甲方有权解除合同，并不支付任何违约金。
2. 如因乙方个人原因导致无法继续工作，乙方需提前15天向甲方提出解除合同申请，并经双方同意后签署解除协议。
第七条其他约定1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
保洁人员劳务派遣合同（精选3篇）
保洁人员劳务派遣合同（精选3篇）保洁人员劳务派遣合同篇1甲方：(用工单位)___________________________________法定代表人或主要负责人：_____________________________联系电话：___________________________________________住所：_______________________________________________乙方：(派遣单位)____________________________________法定代表人或主要负责人：_____________________________联系电话：___________________________________________联系地址：___________________________________________丙方：(保洁员)_____________________________________证件类型：___________________________________________证件号码：___________________________________________联系电话：___________________________________________风险告知：提前了解合作对象基本情况(个人则需记录其身份证号码、地址、电话);审查合作方的签约资格;商业信誉和履约能力，可以使用国家企业信用信息公示系统查询企业信息。
经甲、乙双方友好协商，就_____单位保洁服务事宜达成如下协议：一、甲方聘请乙方________名保洁员，负责单位的保洁服务工作。
二、服务费用共计______元/月。
风险告知：工资标准一般应与所在国等岗位上工作的当地工人持平，通常有当地市价为基数，按时、按日或按月计算。
亦有以工作量为基数，按件计酬。
外派保洁员劳动合同范本5篇
外派保洁员劳动合同范本5篇篇1外派保洁员劳动合同范本甲方：（公司名称）乙方：（保洁员姓名）鉴于甲方为了完成清洁工作需要派遣保洁员到外地工作，双方经友好协商，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，就甲方外派保洁员的劳动合同达成如下协议：第一条劳动合同的订立1.1 本合同由甲乙双方签订，具有法律效力。
1.2 本合同自甲方派遣乙方到外地工作之日起生效，至约定期限届满为止。
第二条工作内容2.1 乙方将按照甲方的要求，负责外派地点的清洁工作，保持环境卫生。
2.2 乙方应按照工作要求，认真履行清洁工作，提高工作效率，保持工作质量。
第三条工作时间和休息3.1 乙方的工作时间为每周五天，每天工作8个小时，具体工作时间以甲方的安排为准。
3.2 乙方享有每周两天的休息时间，具体休息时间由甲方根据工作安排确定。
第四条试用期4.1 乙方进入试用期一个月，期间工资按照甲方规定的标准支付。
4.2 试用期内，甲方有权解除乙方的合同，解除合同时甲方应支付乙方试用期内已经完成的工作。
第五条劳动报酬5.1 乙方的工资标准由甲方根据当地人力资源市场行情和乙方工作表现确定，支付方式为银行转账。
5.2 乙方可以根据自身的工作表现和甲方的要求提升工资标准。
第六条社会保险6.1 甲方为乙方购买工伤保险，乙方享受社会保险待遇。
6.2 乙方有义务按时交纳个人所需的社会保险费用。
第七条工作纪律7.1 乙方须遵守甲方的各项规章制度，服从指挥，不得私自调整工作时间。
7.2 乙方不得私自接受雇主之外的工作任务，不得在工作时间内违反规定。
第八条违约责任8.1 如果乙方违反合同规定，导致甲方损失，乙方应承担相应的法律责任。
8.2 乙方如有违规情况，甲方有权对乙方进行批评教育、提出书面警告，或者解除合同。
第九条合同变更9.1 本合同如需修改，须经双方协商一致，并签订书面协议。
9.2 本合同的变更应当经双方签字确认后生效。
第十条合同解除10.1 本合同到期后，如乙方需要继续履行工作，可续签合同。
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保洁劳务派遣协议书模板2
甲方：乙方：地址：地址：
甲、乙双方根据有关法律法规规定，经过平等协商，由乙方根据甲方要求向甲方派遣符合条件的劳务人员，现就有关事宜签订如下协议：
一、劳务人员的数量、派遣期和试用期
乙方根据甲方要求，派遣名乙方员工，派遣期为年月日至年月日，试用期周。
甲方安排所派遣人员的具体工作，并向乙方支付约定的劳务服务费用。
劳务人员须具备的条件：
1.年龄周岁;
2.身体健康，经市级医院体检合格;无传染病和重大疾病;
3.初中以上文化程度;
4.女性无身孕，不在产后修养期或哺乳期。
二、劳务人员的招录和变更
劳务人员是乙方员工，由乙方负责招录，并与之签订劳动合同。
乙方应该按照择优的原则向甲方派遣符合条件的劳务人员。
甲、乙双方按照本协议约定对被派遣人员进行变更的，应及时书面提出，并签字盖章。
三、甲方的权利
1、根据生产经营需要，选择乙方派遣的劳务人员，并安排和调整劳务人员在甲方的具体工作岗位，监督、检查和考核劳务人员完成工作的情况。
2、劳务人员出现下列情形之一的，甲方有权将其退回乙方，并有权要求乙方在_ __日内重新派遣符合条件的劳务人员：
(1)在试用期内不能胜任甲方安排的工作;
(2)不服从甲方的工作安排;
(3)违反甲方规章制度、劳动纪律和岗位操作规程;
(4)工作失职，给甲方造成经济损失;
(5)被证明患有慢性病、传染病以及其他重大疾病不适宜从事相关工作;
(6)违反有关法律规定被追究刑事责任;
(7)甲方经营发生重大变化;(须提前__ _天通知乙方);
(8)派遣期未满，被派遣人员提出停止派遣或擅自离岗;
3、对劳务人员给甲方造成的经济损失，甲方有权按照有关规定向劳务人员索赔，乙方有责任予以协助。
4、法律、法规规定的其他权利。
四、甲方的义务
1、告知劳务人员甲方的规章制度、劳动纪律、岗位操作规程以及安全注意事项。
2、为劳务人员提供必需的劳动条件、劳动工具和业务用品，以及符合国家规定的安全设施和劳动防护用品。
3、凡甲方要求在本协议第三条第二款情形之外停止派遣或更换劳务人员的，应提前___日向乙方提出书面要求，乙方同意后，方停止派遣或更换。
4、劳务人员发生工伤事故时，甲方应立即通知乙方处理，并做好现场处理工作。
5、按时足额支付乙方的劳务费用。
(具体费用和支付方式见本协议第六条的规定)
五、乙方的权利义务
1、与劳务人员建立劳动关系，签订劳动合同，负责办理劳动合同的鉴证手续，对劳动合同进行管理。
2、根据甲方要求，派遣符合条件的劳务人员。
对于甲方按本协议第三条第二款规定要求停止派遣并退回乙方的劳务人员，乙方应予接受并负责处理与劳务人员之间的劳动关系，同时按照甲方要求及时
派遣符合条件的劳务人员。
3、负责对派遣的劳务人员进行业务、技能和安全培训。
4、负责建立、接转和管理劳务人员档案。
5、负责按时足额发放劳务人员的工资和福利。
6、负责为被派遣的劳务人员办理社会保险。
对由于乙方未缴、迟缴或少缴劳务人员社会保险费用的一切后果由乙方承担。
7、派遣员工在甲方工作期间患职业病、因工伤(亡)而引起的所有费用，除社会保险机购按政策规定支付外，按法律规定应由用人单位承担的费用由甲方承担，通过乙方支付;但如属派遣员工自身过错所造成则应由乙方自行承担。
8、对劳务人员给甲方造成的经济损失，乙方应积极协助甲方对劳务人员进行索赔，并负责落实赔偿责任。
9、定期或不定期地到甲方了解劳务人员的工作表现、遵纪守法等情况，并根据甲方要求，协助对劳务人员的日常管理。
六、费用的标准和支付
1、甲方向乙方支付劳务费用。
劳务费用的标准为每人每月元(不含税费) (大写：圆整)。
2、劳务费用在每月10日前汇入乙方指定银行账户。
(劳务费指员工工资、社保、养老、工伤、医疗、生育、失业、劳务管理费)
七、协议的变更、解除、期限和续订
(一)甲、乙双方应共同遵守本协议条款。
在协议履行期间，未经对方同意，任何一方不得擅自变更或解除;若一方因不可抗力等因素不能履行，应及时通知对方，并协商变更或解除。
(二)本协议有效期年，自甲、乙双方签字并盖章之日起生效，至年月日终止。
(三)本协议期满前__ _日，甲、乙双方应协商办理协议终止或续订事宜。
未及时办理的，在协议终止后，若甲方仍继续使用被派遣劳务人员，则视为续订派遣协议，甲、乙双方应及时补办派遣协议手续。
八、其他
(一)工作内容及时间作为附件体现。
(二)甲、乙双方在履行协议时发生争议，可以通过协商解决，协商不成，可以向北京市仲裁委员会申请仲裁。
(三)未尽事宜，按有关法律规定处理，没有规定的，由双方协商解决。
(四)本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日。