雇主责任保险条款(2009版)
雇主责任保险合同(范本)

雇主责任保险合同第一条总则1.1 本保险合同(以下简称“本合同”)由下列双方签订:投保人:(全称),住所地:保险人:(全称),住所地:1.2 本合同的目的是为了保障投保人因其工作人员在保险期间内从事本职工作或者与工作有关的活动时遭受意外伤害或者职业病导致的人身伤亡和财产损失而依法应承担的赔偿责任。
第二条保险责任2.1 保险人对于本合同约定的保险事故,按照保险条款的约定承担赔偿责任。
2.2 保险人对于本合同约定的保险事故,不承担超出保险条款约定范围的赔偿责任。
第三条保险金额和保险费3.1 本合同的保险金额为人民币(大写):元整(小写):元。
3.2 投保人应按照本合同约定的保险费率和保险费支付方式,按时足额支付保险费。
第四条保险期限4.1 本合同的保险期限为一年,自保险起始日期至保险终止日期。
4.2 保险起始日期和保险终止日期由投保人和保险人在合同中约定。
第五条保险事故的通知和索赔5.1 投保人、被保险人或者受益人在知道或者应当知道保险事故发生之日起日内,向保险人报案,并按照保险人的要求提供与保险事故有关的证明和资料。
5.2 投保人、被保险人或者受益人在向保险人提出索赔时,应当提供与保险事故有关的证明和资料,并协助保险人进行调查。
第六条赔偿处理6.1 保险人收到索赔请求后,应当及时审查,并根据保险条款的约定确定赔偿金额。
6.2 保险人在确定赔偿金额后,应当在约定的赔偿期限内支付赔偿款项。
第七条合同的变更和解除7.1 投保人和保险人可以在合同有效期内,经协商一致,变更或者解除本合同。
7.2 投保人要求解除本合同时,应当向保险人支付相当于保险费一定比例的违约金。
第八条争议解决8.1 本合同的订立、效力、解释、履行及争议的解决等,均适用中华人民共和国法律。
8.2 因本合同产生的争议,当事人可以协商解决;协商不成的,可以向合同签订地的人民法院提起诉讼。
第九条其他约定9.1 本合同未尽事宜,可以由投保人和保险人另行签订补充协议。
雇主责任保险(A)条款

中国人寿财产保险股份有限公司雇主责任保险(A)条款总则第一条本保险合同由保险条款、投保单、保险单以及批单组成.凡涉及本保险合同的约定,均应采用书面形式。
第二条中华人民共和国境内(不包括香港、澳门和台湾地区)的各类企业、有雇工的个体工商户、国家机关、事业单位、社会团体、学校均可作为本保险合同的被保险人。
第三条本保险合同所称工作人员,是指与被保险人存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限、年满十六周岁的劳动者及其它按国家规定和法定途径审批的劳动者。
保险责任第四条在保险期间内,被保险人的工作人员在中华人民共和国境内(不包括香港、澳门和台湾地区)因下列情形导致伤残或死亡,依照中华人民共和国法律(不包括港澳台地区法律)应由被保险人承担的经济赔偿责任,保险人按照本保险合同约定负责赔偿:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害;(四)被诊断、鉴定为职业病;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明;(六)在上下班途中,受到交通事故及意外事故伤害;(七)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡;(八)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害;(九)原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发;(十)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
第五条保险事故发生后,被保险人因保险事故而被提起仲裁或者诉讼的,对应由被保险人支付的仲裁或者诉讼费用以及事先经保险人书面同意支付的其它必要的、合理的费用(以下简称“法律费用"),保险人按照本保险合同约定的限额也负责赔偿。
责任免除第六条下列原因造成的损失、费用和责任,保险人不负责赔偿:(一)投保人、被保险人及其代表的故意行为;(二)战争、敌对行动、军事行为、武装冲突、罢工、骚乱、暴动、恐怖活动;(三)核辐射、核爆炸、核污染及其他放射性污染;(四)大气污染、土地污染、水污染及其他各种污染;(五)行政行为或司法行为;(六)被保险人的工作人员犯罪或者违反法律、法规的;(七)被保险人的工作人员醉酒导致伤亡的;(八)被保险人的工作人员自残或者自杀的;(九)在工作时间和工作岗位,被保险人的工作人员因投保时已患有的疾病发作或分娩、流产导致死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡。
雇主责任保险条款英文版

EMPLOYER’S LIABILITY INSURANCE CLAUSESⅠ. PARTIES TO BE INSURED1.Enterprises including but not limited to foreign-invested enterprises, private enterprises, domestic stock companies, state-owned enterprises, non-profit enterprises, collective enterprises and collectively or privately contracted enterprises, and also public organizations, government institutions, schools, are all entitled to applying to China Continent Property & Casualty Insurance Company Limited(hereinafter referred to as the "Insurer") to insure against their legal liability to their employees (regular workers, casual labor, temporary and seasonal workers and apprentices included) subject to the terms and conditions of this Policy.2.The aforesaid employees of the Insured refer to those who are paid for a certain or uncertain period of employment by the Insured and over the age of sixteen or to those approved to be employed by statutes and other legal means.Ⅱ. COVERAGE3.The Insurer will indemnify the Insured against his liability under the contract of employment and at laws and regulations of the People′s Republic of China to pay medical expenses and other economic compensations within the agreed limit ofindemnity in respect of death or bodily injury or disablement by accident or through occupational disease, to his employee(s) while, during the effective period of this insurance and in the course of employment (including to and off work) by the Insured, being engaged in the Insured′s business as stated in this Policy.The Insurer will also indemnify the Insured within the agreed sub-limit against defense costs payable by the Insured to the claimant, and other legal costs and expenses incurred with the written consent of the Insurer.Within the period of insurance, the maximum amount of indemnity by the Insurer for all and each item(s) mentioned hereinabove shall in no case exceed the aggregate limit of indemnity as stated in the Policy Schedule.Ⅲ. EXCLUSIONS4.The Insurer shall not be liable for:1) Death, diseases, disability or bodily injury sustained by the Insured′s employee(s) named in the Schedule in the course of employment by the Insured, arising from war, military actions, strikes, riots, civil commotion or nuclear radiation;2) Bodily injury and/or disability to, or death of theemployee(s) in the course of employment by the Insured, caused by or attributed to illness other than occupational diseases, infectious diseases, childbirth , abortion , medical treatment and surgical operations necessitated by such diseases;3) Bodily injury and/or disability to, or death of the employee(s) in the course of employment by the Insured, caused by or attributed to intentional self-injury, suicide and criminal act;4) Bodily injury and/or disability to, or death of the employee(s) in the course of employment by the Insured, caused by or attributed to alcohol or drug not necessitated by the aforesaid occupation;5) Intentional act or gross negligence of the Insured;6) The Insured′s liability to employees of contractors to the Insured, unless otherwise stated;7) Bodily injury and/or disability to, or death of the employee(s) in the course of employment by the Insured, occurring outside the territorial limit of the People’s Republic of China, unless otherwise stated;8) Other losses and expenses not included in the Coverage of this Policy.Ⅳ. LIMIT OF INDEMNITY5.The limit of indemnity refers to the agreed maximum amount of indemnity payable by the Insurer to the Insured for losses or damages sustained by the Insured’s employee(s) in respect of any occurrence within the Coverage of this Policy.Ⅴ. PREMIUM6.An appropriate premium rate for the Insured shall be ascertained by the Insurer with a view of the exposures and Rating Table. The Limit of Indemnity multiplied by the Rate makes the due premium.Ⅵ.PERIOD OF INSURANCE7.The insurance period of this Policy is one year, as from 0:00 on the day of inception to 24:00 on the day of expiration. This Policy shall be renewed on the expiry date.Ⅶ. TREATMENT OF CLAIM8.When lodging a claim against the Insurer, the Insured shall provide the original Policy, the relevant Proof of Accident, Medical Report issued by medical organization(s) recognized by the Insurer, Original receipt of medical expenses and any other necessary and effective documents required by the Insurer. The Insurer shall as soon as possible examine all these documents, settle the claim and effect payment within 10 daysfrom the date when the amount of indemnity is mutually agreed upon.9.In the event of occurrence falling within the Coverage during the period of Insurance, the Insurer shall, in the manners as follows, indemnify the Insured against his liability for the death of, bodily injury and disablement to the employee(s), specified in the Name List provided by the Insured:1) In respect of death, Permanent Full Disablement/Permanent Partial Disablement: The total amount of indemnity shall be calculated by multiplying the percentage set forth in the attached Indemnity Scale of the Policy by the limit of indemnity for death, bodily injury and disablement respectively.2) In respect of Temporary Disability for a period exceeding 5 days (the first five days not included): During this period, as certified by the hospital, the professional injury subsidy per person per day shall be in accordance with the minimum living expenses stipulated by the local government. Such subsidy shall be terminated once the medical treatment is completed or the extent of disablement is ascertained. But in no case shall the period of indemnity exceed one year. If permanent full or partial disablement is ascertained by medical organization(s),the indemnity shall be calculated according to the above section 9. 1). The total amount payable, including injury allowance/subsidy, shall not exceed the Limit of Indemnity for death or bodily injury stipulated in the Schedule of this Policy.3) In respect of Medical Expenses: the Insurer shall pay the expenses for registration, treatment, operation, sickbed, examination (with a limit of RMB300 Yuan), and medicines at public expenses as stipulated by the government. But such expenses shall not include those for tending, food, nutrition, transportation, heating, air conditioning and artificial limb, tooth, eye and other supporting utensils for disabled persons. Except in the case of emergency, the injured employees should be treated in the hospitals at or above the county level or appointed by the government or the Insurer.Remarks:The amount of indemnity payable to the Insured for each of his employee under each section of Article 9 hereinabove shall not exceed his liability at law or under the contract of employment, and in no case exceed any sub-limit of indemnity for any one person as indicated in the Schedule of this Policy.The employees of the Insured shall not have compensations both for death and bodily injury in respect of any one occurrence. The indemnity limit of medical expense payment and that to death or bodily injury payment shall be applied severally.10.If a claim arises under this Policy while there is in existence of any other insurance covering the same liability, the Insurer shall only be liable for his proportion of the claim for medical expenses, injury subsidy, and the defense costs, no matter whether any payment has been made under other insurance. If the actual number of the employees exceeds the number indicated in the Schedule of the Policy, the Insurer shall only be liable to pay the claims for listed employees if the names of the employees insured are listed in the Policy, or to pay such proportion of the claim as the number of the employees indicated in the Schedule bears to the actual number of the employees, unless otherwise agreed by the Insurer if necessary.11.The effective period of time for lodging any claim: two years, commencing from the date of occurrence of the accident.Ⅷ. OBLIGATIONS OF THE INSURED12.The Insured and his representative(s) shall give true and detailed answers and/or descriptions to the questions in the Proposal and Questionnaire or to any other question raised by the Insurer.13.The Insured shall pay to the Insurer in due course the agreed premium in the manner as specified in the Schedule of the Policy.14.The Insured shall take all reasonable precautions to prevent accident by strengthening safety management and complying with all statutory regulations and safety operation procedures. In the event of any occurrence of accident, the Insured shall take all necessary and reasonable measures to minimize the loss.15.The Insured shall notify the Insurer in writing within five (5) days if there has any material change of the subject insured in the Proposal and/or the Schedule of the Policy, and the premium would be readjusted by the Insurer accordingly. Otherwise, the Insurer shall not be liable for any claim resulting therefrom.16.In the event of any occurrence which gives or might give rise to a claim under this Policy, the Insured or his representative shall:1) Notify the Insurer immediately and within seven (7) days or any further period as may be agreed by the Insurer in writing, furnish a written report to indicate the course and probable reason of the accident, the extent of loss or damage, and assist the Insurer in investigating the accident; 2) Make no admission, offer, promise, or express of payment without prior consent of the Insurer. Otherwise, the Insurer will not be liable;3) Give immediate notice in writing to the Insurer whenever having knowledge of any impending prosecution in connection with any accident for which there may be liability under this Policy against him, and forward to the Insurer every letter, writ, summon or process or other legal documents on receipt thereof. The Insurer shall be entitled to lodging a lawsuit or pursue recovery in the name of and on behalf of the Insured, and the Insured shall make every effort to render all necessary assistance.17.If the Insured fails to fulfill any of his obligations as stipulated in Clause 12 to Clause 16, the Insurer will be entitled, at his discretion, either to repudiating any liability under the Policy or to canceling this Policy by written notice.Ⅸ. GENERAL CONDITIONS18.Policy EffectThe due observance and fulfillment of the terms and conditions of this Policy in so far as they relate to anything to be done or complied with by the Insured shall be a condition precedent to any liability of the Insurer under this Policy.19.Policy TerminationThis Policy shall be automatically terminated if the insurable interest of the Insured is lost. After termination of the Policy, the premium shall be refunded to the Insured calculated on pro rata daily basis for the period from the date of termination to the date of expiry.20.Policy CancellationThis Policy may be cancelled at any time at the request of the Insured in writing or at the option of the Insurer by giving a fifteen (15) days prior notice to the Insured. In the former case the Insurer shall retain a premium calculated on short-term rate basis for the time the Policy has been in force while in the latter case such premium shall be calculated on pro rata daily basis.21.Forfeit of BenefitIf the claim is in any respect fraudulent, or if any fraudulent means or devices are used by the Insured or his representative to obtain any benefit under this Policy or if any loss or damageis occasioned by the intentional act or in the connivance of the Insured or his representative, then in any of these cases, all the rights and benefits of the Insured under this Policy shall be forfeited, and all consequent losses arising therefrom including the amount of claim paid by the Insurer shall be indemnified by the Insured.22.SubrogationWhere a third party shall be held responsible for the loss or damage covered under this Policy, the Insured shall, whether being indemnified by the Insurer or not, take all necessary measures to enforce or reserve the right of recovery against such third party, and upon being indemnified by the Insurer, subrogate to the Insurer all the right of recovery, transfer all necessary documents to and assist the Insurer in pursuing recovery from the responsible party.23.DisputeRegarding the dispute arising out of this insurance, the contracting parties are obliged to choose and specify in the contract one of the following two dispute settlement means:1) Should any dispute arise under this Policy, the contracting parties shall settle the dispute through negotiation. In case no agreement is reached, such dispute should besubmitted toarbitration committee for arbitration.2) Should any dispute arise under this Policy, the contracting parties shall settle the dispute through negotiation. In case no agreement is reached, either party may file a lawsuit on the People’s Court.24. JurisdictionThis Policy shall be governed by the laws of the People’s Republic of China.。
国寿产险(备案)[2009]N86-雇主责任保险(A)条款附加险条款(5个)
![国寿产险(备案)[2009]N86-雇主责任保险(A)条款附加险条款(5个)](https://img.taocdn.com/s3/m/eff244cbda38376baf1fae9f.png)
中国人寿财产保险股份有限公司雇主责任保险A附加险条款5个01.附加罢工、暴动、骚乱责任保险条款经保险合同双方特别约定,且投保人已支付相应附加保险费,在保险期间内被保险人的工作人员由于罢工、暴动、民众骚乱导致伤残或死亡,依照中华人民共和国法律(不包括港澳台地区法律)应由被保险人承担的经济赔偿责任,保险人按照本附加险合同约定,在责任限额内负责赔偿。
本附加险条款与雇主责任保险条款相抵触之处,以本附加险条款为准;其他未尽事项以雇主责任保险条款为准。
02.附加核子辐射责任保险条款经保险合同双方特别约定,且投保人已支付相应附加保险费,从事核工业生产、研究、应用的被保险人的职工在保险期间内由于突然发生的核泄漏事件受到伤害,或由于核辐射而患有职业病,被依法认定为工伤,依照中华人民共和国法律(不包括港澳台地区法律)应由被保险人承担的经济赔偿责任,保险人按照本附加险合同约定,在责任限额内负责赔偿。
本附加险条款与雇主责任保险条款相抵触之处,以本附加险条款为准;其他未尽事项以雇主保险条款为准。
03.附加公务出国责任保险条款经保险合同双方特别约定,且投保人已支付相应附加保险费,在保险期间内被保险人的工作人员在公务出国期间因意外事故导致伤残或死亡,依照中华人民共和国法律(不包括港澳台地区法律)应由被保险人承担的经济赔偿责任,保险人按照本附加险合同约定,在责任限额内负责赔偿。
保险人对被保险人支付的境外(包括香港、澳门及台湾地区)医疗费用不承担赔偿责任。
本附加险条款与雇主责任保险条款相抵触之处,以本附加险条款为准;其他未尽事项以雇主责任保险条款为准。
04.附加误工补助补充责任保险条款经保险合同双方特别约定,且投保人已支付相应附加保险费,在保险期间内发生雇主责任保险条款第二十二条(二)款C项下赔偿时,若被保险人工作人员工资标准的80%高于当地政府公布的最低生活标准,保险人按照该工作人员事故前12个月平均工资80%的标准,补足差额。
英大泰和财产保险雇主责任保险附加险条款(2009)

英大泰和财产保险股份有限公司雇主责任保险附加险(2009)条款本条款是《英大泰和财产保险股份有限公司雇主责任保险(2009)》以及《英大泰和财产保险股份有限公司雇主责任保险》(以下简称“主险”)的附加险条款。
一、扩展类01.就餐时间条款兹经双方同意并约定,本附加险同意如果被保险人的任何雇员在被保险人住所地址内就餐时遭受伤害或死亡,可视为在雇佣过程中发生的意外事故。
主险条款与本附加险条款相抵触之处,以本附加险条款为准;本附加险条款未约定事项,以主险条款为准。
02.24小时个人事故条款兹经双方同意并约定,本附加险扩展承保被保险人的雇员在24小时内所遭受的永久性伤残、死亡,被保险人依照主险合同承担相应的死亡和伤残赔偿责任,但不包括医疗及误工费用。
对由于被保险人直接承担的因为被保险人的雇员从事的下列活动引起的责任,本保险不负责赔偿:打猎、登山、任何形式的竞赛、滑雪、酗酒、服用药物或狂欢。
主险条款与本附加险条款相抵触之处,以本附加险条款为准;本附加险条款未约定事项,以主险条款为准。
03.运动会和社交活动条款兹经双方同意并约定,本附加险扩展承保被保险人的雇员在参加被保险人组织的运动会、典礼和其他社交活动的过程中受到伤害,而应由被保险人承担的赔偿责任。
主险条款与本附加险条款相抵触之处,以本附加险条款为准;本附加险条款未约定事项,以主险条款为准。
04.紧急运输费用条款兹经双方同意并约定,本附加险扩展承保被保险人的雇员在发生保险责任范围内的事故时,被保险人所必需支付的必要的紧急运输费用(包括直升机服务费用),本附加险的赔偿限额为每次事故 元。
主险条款与本附加险条款相抵触之处,以本附加险条款为准;本附加险条款未约定事项,以主险条款为准。
05.上、下班责任条款兹经双方同意并约定,本附加险扩展承保被保险人的任何雇员在上、下班的途中(合理的行走路线)因遭受意外而致伤、残、死亡时,被保险人依法应负的赔偿责任。
上班:指雇员按惯例从固定居住地前往被保险人指定的工作地点,包括因工作需要前往相关企业、单位。
雇主责任险条款

附件67.2阳光财产保险股份有限公司雇主责任保险附加保险条款(2011版)01、附加非列明方式承保附加条款本保险条款为雇主责任保险(主险)的附加批单,若主险条款与本附加险条款互有冲突,以本附加批单为准。
本附加批单未尽事宜,以主险条款为准。
经投保人与保险人协商一致,投保人在投保时不提供雇员名单,只提供雇员总人数和对应的各工种人数。
被保险人的雇员如有增减,应在30天内通知保险人批改相应工种的申报人数,并补交或退还相应的保险费。
保险人按出险时各工种的申报人数与出险时该工种的实际人数的比例分别计算赔偿。
02、附加临时出境工作附加条款本保险条款为雇主责任保险(主险)的附加险批单,若主险条款与本附加险条款互有冲突,以本附加批单为准。
本附加批单未尽事宜,以主险条款为准。
经投保人与保险人协商一致,对于被保险人的雇员在临时出境,包括前往我国香港、澳门和台湾地区,工作的雇佣期间因遭受意外事故或患职业性病而导致被保险人依法应承担的经济赔偿责任,保险人按照主险条款规定负责赔偿。
03、附加境内公出及上下班途中附加条款本保险条款为雇主责任保险(主险)的附加批单,若主险条款与本附加险条款互有冲突,以本附加批单为准。
本附加批单未尽事宜,以主险条款为准。
经投保人与保险人协商一致,对于被保险人的雇员在境内,不包括我国香港、澳门和台湾地区,因工外出期间由于工作原因遭受意外事故及上下班途中遭受意外事故而导致被保险人依法应承担的经济赔偿责任,保险人按照主险条款规定负责赔偿。
本附加险所指上下班途中遭受意外事故是指被保险人雇员在上下班的规定时间和必经路线上,发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故。
04、附加申报工资条款本保险条款为雇主责任保险(主险)的附加批单,若主险条款与本附加批单互有冲突,以本附加批单为准。
本附加批单未尽事宜,以主险条款为准。
经投保人与保险人协商一致,投保人在投保时分类申报被保险人雇员的月工资标准,保险人同意在计算赔偿主险条款第七条第(三)款所规定的误工费用时,不再按当地最低工资标准计算,而从申报月工资标准和实际月工资标准两者中选取低者作为标准计算。
英大泰和财产保险雇主责任保险附加险条款(2009)

英大泰和财产保险股份有限公司雇主责任保险附加险(2009)条款本条款是《英大泰和财产保险股份有限公司雇主责任保险(2009)》以及《英大泰和财产保险股份有限公司雇主责任保险》(以下简称“主险”)的附加险条款。
一、扩展类01.就餐时间条款兹经双方同意并约定,本附加险同意如果被保险人的任何雇员在被保险人住所地址内就餐时遭受伤害或死亡,可视为在雇佣过程中发生的意外事故。
主险条款与本附加险条款相抵触之处,以本附加险条款为准;本附加险条款未约定事项,以主险条款为准。
02.24小时个人事故条款兹经双方同意并约定,本附加险扩展承保被保险人的雇员在24小时内所遭受的永久性伤残、死亡,被保险人依照主险合同承担相应的死亡和伤残赔偿责任,但不包括医疗及误工费用。
对由于被保险人直接承担的因为被保险人的雇员从事的下列活动引起的责任,本保险不负责赔偿:打猎、登山、任何形式的竞赛、滑雪、酗酒、服用药物或狂欢。
主险条款与本附加险条款相抵触之处,以本附加险条款为准;本附加险条款未约定事项,以主险条款为准。
03.运动会和社交活动条款兹经双方同意并约定,本附加险扩展承保被保险人的雇员在参加被保险人组织的运动会、典礼和其他社交活动的过程中受到伤害,而应由被保险人承担的赔偿责任。
主险条款与本附加险条款相抵触之处,以本附加险条款为准;本附加险条款未约定事项,以主险条款为准。
04.紧急运输费用条款兹经双方同意并约定,本附加险扩展承保被保险人的雇员在发生保险责任范围内的事故时,被保险人所必需支付的必要的紧急运输费用(包括直升机服务费用),本附加险的赔偿限额为每次事故 元。
主险条款与本附加险条款相抵触之处,以本附加险条款为准;本附加险条款未约定事项,以主险条款为准。
05.上、下班责任条款兹经双方同意并约定,本附加险扩展承保被保险人的任何雇员在上、下班的途中(合理的行走路线)因遭受意外而致伤、残、死亡时,被保险人依法应负的赔偿责任。
上班:指雇员按惯例从固定居住地前往被保险人指定的工作地点,包括因工作需要前往相关企业、单位。
天安财产保险股份有限公司雇主责任保险条款(2009版)

天安保险股份有限公司雇主责任保险条款(2009版)总则第一条本保险合同由保险条款、投保单、保险单、保险凭证以及批单组成。
凡涉及本保险合同的约定,均应采用书面形式。
第二条国有企业、集体企业、民营企业、三资企业、社会团体、事业单位、机关、学校等单位实体,均可作为本保险合同的被保险人。
责任范围第三条在保险期间内,凡被保险人聘用的员工(包括正式在册员工、短期工、临时工和徒工),在本保险合同有效期内的受雇过程中,从事本保险单所载明的被保险人业务工作时,遭受意外事故或患与职业有关的国家规定的职业性疾病而致伤、残、死亡(包括自发生该意外事故后180天内死亡),保险人根据本保单的规定,在约定的赔偿限额内负责赔偿被保险人根据劳动合同和中华人民共和国法律、法规应承担的致伤、残、死亡、医疗费及经济赔偿责任。
第四条保险事故发生后,被保险人因保险事故而被提起仲裁或者诉讼的,对应由被保险人支付的仲裁或诉讼费用以及事先经保险人书面同意支付的其他必要的、合理的费用(以下简称“法律费用”),保险人按照本保险合同约定也负责赔偿。
在本保险期限内,保险人对本保险单项下第三条、第四条的各项赔偿的最高赔偿责任之和不得超过本保险单明细表中列明的累计赔偿限额。
责任免除第五条出现如下情形时,保险人不负责赔偿:被保险人所聘用的员工自残、自杀、犯罪行为、酗酒、吸毒、神志不清及无照驾驶各种机动车辆、所致伤残、死亡和医疗费用等。
第六条下列原因造成的损失、费用和责任,保险人不负责赔偿:(一)投保人、被保险人及其代表的故意行为或重大过失;(二)战争、敌对行动、军事行为、武装冲突、罢工、骚乱、暴动、恐怖活动;(三)核辐射、核爆炸、核污染及其他放射性污染;(四)大气污染、土地污染、水污染及其他各种污染;(五)行政行为或司法行为;(六)被保险人所聘用的员工由于职业性疾病以外的疾病、传染病、分娩、流产以及因这些疾病而施行治疗手术致伤残或死亡。
第七条下列损失、费用和责任,保险人不负责赔偿:(一)财产损失;(二)被保险人应该承担的合同责任,但无合同存在时仍然应由被保险人承担的经济赔偿责任不在此限;(三)罚款、罚金及惩罚性赔偿;(四)精神损害赔偿;(五)保险事故引起的间接损失;(六)除有特别约定外,被保险人对其承包商所聘用员工的责任;(七)除有特别约定外,在中华人民共和国境外所发生的被保险人所聘用员工的伤残、死亡或医疗费用;(八)本保险合同中载明的免赔额或按本保险合同载明的免赔率计算的免赔额,当二者同时存在时,以金额高者为准。
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中国人民财产保险股份有限公司雇主责任保险条款(1999版)(2009年9月18日中国保险监督管理委员会核准备案,编号:人保(备案)[2009]N317号)一、总则第一条本保险合同由保险条款、投保单、保险单以及批单组成。
凡涉及本保险合同的约定,均应采用书面形式。
第二条三资企业、私营企业、国内股份制公司,国有企业、事业单位、集体企业以及集体或个人承包的各类企业,事业单位、社会团体、机关、学校都可为其所聘用员工(包括正式在册职工、短期工、临时工、季节工和徒工),依照本条款的规定向中国人民保险公司(以下称保险人)投保本保险。
第三条本保险单所称"所聘用员工"是指在一定或不定期限内,接受被保险人给付薪金工资而服劳务,年满十六岁的人员及其它按国家规定和法定途径审批的特殊人员。
二、保险责任第四条凡被保险人所聘用的员工,于本保险有效期内,在受雇过程中(包括上下班途中),从事与本保险单所载明的被保险人的业务工作而遭受意外或患与业务有关的国家规定的职业性疾病,所致伤、残或死亡,对被保险人根据劳动合同和中华人民共和国法律、法规,须承担的医疗费及经济赔偿责任,保险人依据本保险单的规定,在约定的赔偿限额内予以赔付。
对被保险人应付索赔人的诉讼费用以及经保险人书面同意负责的诉讼费用及其他费用,保险人亦负责在约定的分项赔偿限额内赔偿。
在本保险期限内,保险人对本保险单项下的各项赔偿的最高赔偿责任之和不得超过本保险单明细表中列明的累计赔偿限额。
三、责任免除第五条保险人对下列各项不负赔偿责任:(一)战争、军事行动、罢工、暴动、民众骚乱或由于核子辐射所致被保险人所聘用员工伤残、死亡或疾病;(二)被保险人所聘用员工由于职业性疾病以外的疾病、传染病、分娩、流产以及因此而施行内外科治疗手术所致的伤残或死亡;(三)由于被保险人所聘用员工自加伤害、自杀、违法行为所致的伤残或死亡;(四)被保险人所聘用员工因非职业原因而受酒精或药剂的影响所发生的伤残或死亡;(五)被保险人的故意行为或重大过失;(六)除有特别规定外,被保险人对其承包商所聘用员工的责任;(七)除有特别规定外,在中华人民共和国境外所发生的被保险人所聘用员工的伤残或死亡;(八)其它不属于保险责任范围内的损失、费用和责任。
四、赔偿限额第六条本保险合同约定的赔偿限额是保险人与被保险人约定的对被保险人所聘用员工发生保险责任范围内的事故造成的损失予以赔偿的最高金额。
五、保险费第七条保险人按照被保险人具体的风险情况参照费率表确定具体适用的费率,以赔偿限额乘以费率计算出投保人应交纳的保险费。
六、保险期限第八条保险期限为一年,自起保日的零时起到期满日的二十四时止。
期满时,另办理续保手续。
七、赔偿处理第九条被保险人在向保险人申请赔偿时,应提交保险单、有关事故证明书、保险人认可的二级以上(含二级)医疗机构出具的医疗证明、医疗费等费用的原始单据及其他投保人、被保险人所能提供的与确认保险事故的性质、原因、损失程度等有关的证明和资料。
投保人、被保险人未履行前款约定的单证提供义务,导致保险人无法核实损失情况的,保险人对无法核实部分不承担赔偿责任。
保险事故发生后,投保人、被保险人提供的有关索赔的证明和资料不完整的,保险人应当及时一次性通知投保人、被保险人补充提供。
第十条在保险有效期内,发生保险责任范围内的事件,保险人根据被保险人提供的雇员名册,对发生伤、残、亡的雇员按下列标准赔偿:(一)死亡、永久丧失全部/部分工作能力:按保单所附伤残赔偿额度表规定的百分比乘以出险员工的死亡、伤残赔偿限额赔付。
(二)暂时丧失工作能力超过五天(不包括五天)的,在此期间,经医院证明,每人/天按当地政府公布的最低生活标准赔偿工伤津贴,工伤医疗期满或确定伤残程度后停发,最长不超过1年。
如经过医疗机构诊断确定为永久丧失全部/部分工作能力,按(一)款确定赔付金额,与应付工伤津贴合并在赔偿限额内予以赔偿。
(三)医疗费用:保险人赔偿包括挂号费、治疗费、手术费、床位费、检查费(以300元为限)及非自费药费部分。
但不包括受伤员工的陪护费、伙食费、营养费、交通费、取暖费、空调费及安装假肢、假牙、假眼和残疾用具费用。
除紧急抢救外,受伤员工均应在县级以上医院或政府有关部门或承保公司指定的医院就诊。
注:保险人对被保险人所聘用员工个人的上述各项赔偿金额,不得超过被保险人依法或劳动合同应承担的责任,最高不超过本保险单规定的每人的各项赔偿金额。
死亡和伤残赔偿不得兼得,且与医疗费用限额不能相互调剂使用。
第十一条在发生本保险单项下的索赔时,若另有其他保障相同的保险存在,不论该保险赔偿与否,保险人对医疗费、工伤津贴、诉讼费用仅负比例赔偿责任;当被保险人实际员工人数超过投保人数时,除因工作性质需要在征得保险人同意按人数进行约定投保的,保险人按照投保人数与实际人数的比例对被保险人所聘用员工进行赔偿以外,对按雇员名单投保的,保险人只对列入雇员名单的员工承担赔偿责任。
其他保险人应承担的赔偿金额,本保险人不负责垫付。
第十二条保险人收到被保险人的赔偿请求后,应当及时就是否属于保险责任作出核定,并将核定结果通知被保险人。
情形复杂的,保险人在收到被保险人的赔偿请求后三十日内未能核定保险责任的,保险人与被保险人根据实际情形商议合理期间,保险人在商定的期间内作出核定结果并通知被保险人。
对属于保险责任的,在与被保险人达成有关赔偿金额的协议后十日内,履行赔偿义务。
保险人依照前款的规定作出核定后,对不属于保险责任的,应当自作出核定之日起三日内向被保险人发出拒绝赔偿保险金通知书,并说明理由。
第十三条保险人自收到赔偿保险金的请求和有关证明、资料之日起六十日内,对其赔偿保险金的数额不能确定的,应当根据已有证明和资料可以确定的数额先予支付;保险人最终确定赔偿的数额后,应当支付相应的差额。
第十四条发生保险责任范围内的损失,应由有关责任方负责赔偿的,保险人自向被保险人赔偿保险金之日起,在赔偿金额范围内代位行使被保险人对有关责任方请求赔偿的权利,被保险人应当向保险人提供必要的文件和所知道的有关情况。
被保险人已经从有关责任方取得赔偿的,保险人赔偿保险金时,可以相应扣减被保险人已从有关责任方取得的赔偿金额。
保险事故发生后,在保险人未赔偿保险金之前,被保险人放弃对有关责任方请求赔偿权利的,保险人不承担赔偿责任;保险人向被保险人赔偿保险金后,被保险人未经保险人同意放弃对有关责任方请求赔偿权利的,该行为无效;由于被保险人故意或者因重大过失致使保险人不能行使代位请求赔偿的权利的,保险人可以扣减或者要求返还相应的保险金。
第十五条被保险人向保险人请求赔偿的诉讼时效期间为二年,自其知道或者应当知道保险事故发生之日起计算。
八、投保人、被保险人义务第十五条投保人应履行如实告知义务,提供全部在册雇员名单,如实回答保险人提出的有关询问,并如实填写投保申请书或投保单。
第十六条除另有约定外,投保人应在保险合同成立时交清保险费。
保险费交清前发生的保险事故,保险人不承担赔偿责任。
第十七条被保险人应加强对其经营业务的安全管理,严格执行有关劳动保护条例,防止伤害事故发生;一旦发生事故,应采取一切合理措施减少损失。
第十八条在保险期间内,如保险标的危险程度显著增加的,被保险人应及时书面通知保险人,保险人有权要求增加保险费或者解除合同。
危险程度显著增加,是指与本保险所承保的被保险人之赔偿责任有密切关系的因素和投保时相比,出现了增加被保险人之赔偿责任发生可能性的变化,足以影响保险人决定是否继续承保或是否增加保险费的情况。
包括但不限于被保险人的经营业务范围发生变更、被保险人合并、分立等,导致被保险人的雇员遭受人身伤害的可能性增加等情况。
被保险人未履行通知义务,因保险标的危险程度显著增加而发生的保险事故,保险人不承担赔偿责任。
第十九条被保险人一旦知道或应当知道保险责任范围内的雇员人身伤害事故发生,应该:(一)尽力采取必要、合理的措施,防止或减少损失,否则,对因此扩大的损失,保险人不承担赔偿责任;(二)立即通知保险人,并书面说明事故发生的原因、经过和损失情况;故意或者因重大过失未及时通知,致使保险事故的性质、原因、损失程度等难以确定的,保险人对无法确定的部分,不承担赔偿责任,但保险人通过其他途径已经及时知道或者应当及时知道保险事故发生的除外;(三)保护事故现场,允许并且协助保险人进行事故调查;对于拒绝或者妨碍保险人进行事故调查导致无法确定事故原因或核实损失情况的,保险人不承担赔偿责任。
第二十条被保险人收到雇员的损害赔偿请求时,应立即通知保险人。
未经保险人书面同意,被保险人对雇员或其代理人作出的任何承诺、拒绝、出价、约定、付款或赔偿,保险人不受其约束。
对于被保险人自行承诺或支付的赔偿金额,保险人有权重新核定,不属于本保险责任范围或超出应赔偿限额的,保险人不承担赔偿责任。
在处理索赔过程中,保险人有权自行处理由其承担最终赔偿责任的任何索赔案件,被保险人有义务向保险人提供其所能提供的资料和协助。
第二十一条被保险人获悉可能发生诉讼、仲裁时,应立即以书面形式通知保险人;接到法院传票或其他法律文书后,应将其副本及时送交保险人。
保险人有权以被保险人的名义处理有关诉讼或仲裁事宜,被保险人应提供有关文件,并给予必要的协助。
对因未及时提供上述通知或必要协助引起或扩大的损失,保险人不承担赔偿责任。
第二十二条被保险人在请求赔偿时应当如实向保险人说明与本保险合同保险责任有关的其他保险合同的情况。
对未如实说明导致保险人多支付保险金的,保险人有权向被保险人追回多支付的部分。
九、总则第二十三条保单效力被保险人严格遵守和履行本保险单的各项规定,是保险人在本保险单项下承担赔偿责任的先决条件;第二十四条保单注销保险责任开始前,投保人要求解除保险合同的,应当向保险人支付相当于保险费5%的退保手续费,保险人应当退还剩余部分保险费;保险人要求解除保险合同的,不得向投保人收取手续费并应退还已收取的保险费。
保险责任开始后,投保人要求解除保险合同的,自通知保险人之日起,保险合同解除,保险人按下表规定的短期费率计收保险责任开始之日起至合同解除之日止期间的保险费,并退还剩余部分保险费;保险人也可提前十五日向投保人发出解约通知书解除本保险合同,保险人按照保险责任开始之日起至合同解除之日止期间与保险期间的日比例计收保险费,并退还剩余部分保险费。
已承保期间一个月二个月三个月四个月五个月六个月七个月八个月九个月十个月十一个月十二个月年费率的百分比1020304050607080859095100注:已承保期间不足一个月的部分按一个月计收。
第二十五条权益丧失未发生保险事故,被保险人或者受益人谎称发生了保险事故,向保险人提出赔偿或者给付保险金请求的,保险人有权解除合同,并不退还保险费。