最新公司用电管理制度规范资料
办公用电安全规章制度内容
办公用电安全规章制度内容第一条制度目的为了保障办公场所用电安全，预防用电事故的发生，保护员工的生命财产安全，维护公司的正常生产秩序，制定本规章制度。
第二条适用范围本规章制度适用于公司全部办公室及相关用电设备的使用和维护。
第三条用电责任人公司各部门负责人应指定专门负责用电安全的人员，负责用电设备的日常维护和检查。
第四条用电设备维护1. 用电设备的维护必须按照设备说明书和相关规定进行，禁止私自拆卸设备。
2. 定期对用电设备进行检查，若发现设备有异常情况，应立即停止使用，并及时通知维修人员进行维护。
3. 工作结束后，应将用电设备关闭，并拔掉插头。
第五条用电安全措施1. 禁止在用电设备附近堆放易燃、易爆物品，确保用电设备周围通道畅通。
2. 严禁使用不合格的插座和插头，保证插头与插座的稳固连接。
3. 严格控制用电设备的使用时间，避免长时间连续使用导致设备过热。
4. 禁止用湿手插拔插头，避免发生电击事故。
第六条紧急处理1. 如遇用电设备故障或火灾，应立即通知相关人员进行紧急处理，切勿擅自处理。
2. 火灾发生时，应立即采取灭火措施，并通知公司消防人员进行处理。
第七条培训教育公司应定期对员工进行用电安全培训，提高员工的用电安全意识，并向员工灌输用电安全的知识和技能。
第八条处罚规定对违反本规章制度的员工，公司将视情节轻重给予相应处罚，包括口头警告、书面警告、罚款等。
第九条效力和修订本规章制度自发布之日起生效，公司有权根据实际情况对本规章制度进行修订，并告知全体员工。
以上就是关于办公用电安全规章制度的内容，希望全体员工严格遵守，并定期进行检查和维护，共同维护公司的用电安全。
公司公司用电管理制度规范
公司公司用电管理制度规范
一、总则
1. 本制度旨在加强公司用电管理，提高电能利用效率，降低企业运营成本，保障电网安全运行。
2. 公司所有部门及员工必须遵守本制度规定，合理使用电力资源。
二、组织管理
1. 成立以公司高层领导为组长的用电管理领导小组，负责公司用电管理工作的总体指导和监督。
2. 设立专职或兼职的用电管理人员，负责日常的用电检查、维护和管理。
三、用电规划
1. 制定年度用电计划，根据公司的生产计划和经营活动合理安排用电。
2. 对大型耗电设备进行能耗评估，优化设备使用时间，避免高峰时段用电。
四、节能措施
1. 推广使用节能型电器和照明设备，淘汰高耗能的老旧设备。
2. 定期对电路系统进行检查和维护，确保电气设施运行在最佳状态。
3. 加强员工节能意识培训，鼓励员工在日常工作中采取节电措施。
五、监督检查
1. 用电管理人员定期对公司各部门的用电情况进行监督检查，发现问题及时整改。
2. 对于违反用电管理制度的行为，依据公司相关管理规定进行处理。
六、应急管理
1. 制定应急预案，对突发的电力故障迅速响应，减少损失。
2. 确保重要设备和区域配备应急照明和备用电源，保证关键业务的连续性。
七、奖惩机制
1. 对于在节电降耗方面做出突出贡献的个人或部门，给予表彰和奖励。
2. 对于浪费电力资源的行为，依据情节轻重进行通报批评或经济处罚。
八、附则
1. 本制度自发布之日起实施，由用电管理领导小组负责解释。
2. 随着公司发展和外部环境变化，本制度将不定期进行修订和完善。
公司的用电管理制度
公司的用电管理制度第一章总则第一条为了规范公司用电行为，提高用电效率，保障用电安全，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于公司内所有用电设备的电力消耗行为，包括办公大楼、生产车间、仓库等各个用电场所。
第三条公司领导层应对全体员工进行用电管理制度的宣传教育，并定期进行培训。
第四条各部门要建立健全用电管理制度，明确责任分工，确保用电安全、合理、高效。
第二章用电计量管理第五条公司应当安装电表对用电设备的电力消耗进行实时监测，并定期进行核查。
第六条公司应当建立用电档案，记录每个用电设备的型号、规格、功率等信息，并定期更新。
第七条公司应当建立用电数据分析系统，对用电情况进行统计、分析、评估，及时发现和解决用电问题。
第八条各部门负责人要对本部门的用电情况进行监督，确保用电合理、节约、安全。
第三章用电安全管理第九条公司应当建立用电安全管理制度，明确用电安全责任人，制定用电安全操作规程。
第十条公司应当定期对用电设备进行检修，确保设备运行良好，安全可靠。
第十一条公司应当加强用电设备的保养维护工作，定期清洁、检查、维修设备。
第十二条公司应当严格遵守用电安全操作规程，禁止擅自改动用电设备、乱拉乱接线路等不安全行为。
第四章用电节能管理第十三条公司应当建立用电节能目标，定期评估和调整节能计划，推动全员参与节能行动。
第十四条公司应当利用高效节能设备，优化用电结构，减少用电浪费。
第十五条公司应当建立用电节能标准，对用电设备、用电行为进行规范和指导。
第十六条公司应当加强用电技术研发，探索用电节能新技术，提高用电效率。
第五章用电监督管理第十七条公司应当建立用电监督检查制度，定期对各部门用电情况进行检查、评估，发现问题及时整改。
第十八条公司应当设立用电监督检查组织，负责用电监督工作，及时报告用电问题。
第十九条公司应当建立用电违规处罚制度，对违反用电管理规定的人员进行惩罚，并进行教育。
第二十条公司应当鼓励员工提出用电管理建议，参与用电管理改善，形成良好用电管理氛围。
公司用电管理制度(5篇)
公司用电管理制度一、不得擅自改装、加装、拆卸供电设施。
二、禁止私拉、乱接电源和宽带网线。
三、禁止动用和损坏公共场所配电箱、开关或灯具等用电设施，如有违反规定造成损失或事故的，除加倍赔偿外要追究相应责任；工作人员对上述行为发现不予以制止而造成的后果同样负重要责任。
四、灯具、插座等用电设施发生故障时，应立即报告维修人员及时修理，其他人员不得自行拆修，否则发生故障后果自负。
五、下班后，请各位工作人员尤其是最后一个离开工作场所的，要自觉关闭空调、电脑、照明灯等所有用电设备，以杜绝浪费。
公司用电管理制度（2）第一章总则第一条为了做好公司用电的管理工作，提高电能利用效率，促进节能减排，制定本制度。
第二条公司用电管理制度是公司用电的管理规范，适用于公司各类用电设施的管理和使用，包括但不限于办公楼、生产车间、仓库等用电设施。
第三条公司用电管理制度的宗旨是：合理使用电能资源，提高电能利用效率，保证用电安全，节约用电，推动公司可持续发展。
第四条公司用电管理制度的执行对象为公司全体员工，包括正式员工、临时员工、合同工等。
第五条公司用电管理制度的执行机构为公司用电管理委员会，负责制定和修改本制度，并监督执行。
第六条公司用电管理制度的级别为公司内部级别制度，适用于公司的全体员工。
第七条公司用电管理制度的修改和终止须经公司用电管理委员会审核批准。
第八条公司用电管理制度的具体操作由各部门根据本制度进行细化，形成相应的操作规程并报公司用电管理委员会备案。
第二章用电计量和监控第九条公司用电设施应安装电能计量器具，并进行定期校验和检定，确保用电计量的准确性。
第十条公司应建立用电设备的实时监控系统，及时掌握用电设备的使用情况和能耗状况，并及时采取措施进行调整，以提高电能利用效率。
第十一条公司应建立用电设备的异常告警系统，一旦发现用电设备异常，及时报修和处理。
第十二条公司应定期对用电设备进行巡检和维护，及时清理设备的灰尘和杂物，保证设备的正常运行。
公司办公用电管理制度
公司办公用电管理制度一、目的与原则本制度旨在规范公司办公用电行为，提高电能使用效率，降低运营成本，并促进企业的可持续发展。
在执行过程中应遵循节能优先、保障运行、公平合理和持续改进的原则。
二、用电管理组织机构公司应设立专门的用电管理机构，负责制定、实施和监督用电管理制度。
该机构由来自不同部门的人员组成，确保管理的全面性和有效性。
三、用电计划与监控1. 各部门应根据工作需要，合理制定月度和年度用电计划，并报用电管理机构审批。
2. 用电管理机构应定期监测各部门的用电情况，评估用电效率，并提出改进建议。
四、节能措施1. 鼓励使用高效节能的电器设备，淘汰高耗能的老旧设备。
2. 优化空调、照明等大功率设备的使用时间和模式，如设定合理的温度范围，采用感应照明等。
3. 推行无纸化办公，减少办公设备的待机能耗。
4. 加强员工节能意识培训，鼓励员工在日常工作中实践节能行为。
五、用电安全1. 定期对办公区域的电气设施进行检查和维护，确保用电安全。
2. 明确电气安全操作规程，禁止非专业人员私自拆修电气设备。
3. 遇到电气故障应立即上报，由专业电工进行处理。
六、考核与激励1. 设立用电考核机制，对各部门的用电情况进行定期评价。
2. 对于节约用电效果显著的部门和个人给予表彰和奖励，激发全体员工的节能积极性。
七、违规处理对于违反用电管理制度的行为，根据情节轻重进行警告、罚款或其他相应的处罚，并要求限期整改。
八、附则本制度自发布之日起实施，由用电管理机构负责解释。
如有与国家相关法律法规冲突之处，以国家法律法规为准。
总结：。
公司用电管理制度模版（五篇）
公司用电管理制度模版公司电力管理制度第一章总则第一条为了规范公司用电管理，合理利用电力资源，提高节能减排效益，保证企业用电安全稳定，提高企业电力使用的效率和经济效益，制定本制度。
第二条本制度适用于公司内部各部门和车间的电力使用，包括办公楼、生产车间、仓库、宿舍等。
第三条公司将建立用电管理工作机构，负责制定、完善和执行公司用电管理制度，提供电力保障和技术支持，协助各部门和车间做好用电管理工作。
第四条公司电力管理委员会由相关部门负责人和电力管理工作机构的负责人组成，负责研究确定用电管理政策、制度和措施，协调解决用电管理中的重大问题。
第五条公司将开展电力管理培训，提高员工的用电管理意识和技能，提高用电管理的能力和水平。
第六条各部门和车间应当建立健全用电管理制度和规章制度，明确用电岗位职责和权责，做好用电管理工作。
第七条公司将定期进行用电管理评估和检查，对表现优秀的单位和个人进行表彰奖励，对存在问题的单位和个人进行督促整改。
第八条公司建立健全电量统计和电费核算制度，加强对用电情况的动态监控和分析，提高用电效率。
第二章用电需求管理第九条各部门和车间应当根据工作需要和用电负荷情况，合理制定用电计划，并提前向电力管理工作机构申报。
第十条电力管理工作机构在收到用电计划后，应当及时分析和评估用电需求，根据实际情况协调和安排供电计划。
第十一条用电计划应当包括用电时间、用电负荷、用电设备等信息，并经过相关部门和车间负责人签字确认后执行。
第十二条各部门和车间应当按照用电计划执行用电工作，严禁未经批准擅自增加用电负荷。
第十三条对于需要临时增加用电负荷的情况，应当提前向电力管理工作机构申报，并经批准后方可执行。
第十四条在用电过程中，各部门和车间应当根据用电需要和节能要求，合理调整用电设备的使用方式和工作时段，减少能耗。
第十五条对于用电高峰期，各部门和车间应当采取措施平稳用电负荷，确保用电的稳定供应。
第三章用电设备管理第十六条各部门和车间应当建立健全用电设备管理制度，明确设备管理责任人和工作职责，做好用电设备的日常维护和保养工作。
公司用电管理制度规范
公司用电管理制度规范一、用电目标管理1.明确用电目标：公司应明确用电目标，确保用电符合实际需求。
以提高用电效率、降低用电成本为目标，并根据业务需求合理制定用电计划。
2.编制用电计划：每个部门应根据实际需求编制用电计划，并与其他部门进行协调。
用电计划应与公司的业务计划相匹配，确保用电量适合公司当前的经营规模。
3.监测用电情况：公司应建立用电监测体系，定期监测各部门的用电情况。
通过数据分析和比较，找出用电效率低下的问题，并及时采取措施予以改进。
二、用电节约管理1.制定用电节约方案：公司应制定用电节约方案，包括但不限于合理使用电器设备、减少能耗、提高设备效率等方面。
方案应明确责任人，并进行监测和评估。
2.推广用电节约知识：公司应开展用电节约知识的培训和宣传活动，提高员工的节约意识和用电技能。
培训内容包括用电安全知识、设备的正确用法、用电维护技巧等。
3.加强设备管理：公司应建立设备管理系统，定期检查和维护设备，确保设备的正常运行和用电效率。
对老旧设备，可以考虑进行更新或替换，以降低能耗。
4.优化照明系统：公司应优化照明系统，选择节能灯具，并合理设置照明亮度。
在不影响工作效果的前提下，尽量减少不必要的照明。
5.合理使用空调系统：公司应合理使用空调系统，设定适宜的温度和湿度，尽量减少空调的开启时间，并及时清洁和维护空调设备。
在办公区域合理使用自然通风和遮阳措施，节约能源。
三、安全用电管理1.建立安全用电制度：公司应建立安全用电制度，明确用电的安全规范和操作流程。
制度应包括用电设备的选购、安装和维护，用电场所的安全管理，用电线路的检查和维修等方面。
2.加强用电安全培训：公司应开展用电安全培训，提高员工对用电安全的认识和理解。
培训内容包括电器设备的安全使用、防止电气火灾、电击事故等安全知识。
3.定期检查用电设备：公司应定期检查用电设备的安全状况，对发现的隐患和故障及时进行处理。
禁止私拉乱接电线，严禁乱动电表、跳表、改变电路等违规行为。
公司各单位用电管理制度
第一章总则第一条为加强公司用电管理，保障电力供应安全、稳定，提高能源利用效率，根据国家相关法律法规及行业标准，结合公司实际情况，特制定本制度。
第二条本制度适用于公司所有生产、办公、生活等用电单位，包括但不限于各部门、子公司、项目部等。
第三条公司用电管理遵循安全第一、预防为主、节能降耗、合理使用的原则。
第二章用电安全管理第四条各用电单位应建立健全用电安全管理制度，明确用电安全管理责任，落实安全措施。
第五条电力设施管理：5.1 电力设施必须符合国家相关标准和规范，确保安全可靠。
5.2 电力设施安装、维修、改造等需由专业人员进行，严禁非专业人员操作。
5.3 电力设施应定期进行维护保养，确保正常运行。
第六条用电设备管理：6.1 用电设备必须符合国家相关标准和规范，安全性能良好。
6.2 用电设备安装、使用、维护等需由专业人员进行，严禁非专业人员操作。
6.3 用电设备应定期进行检修，确保正常运行。
第七条电气线路管理：7.1 电气线路应按照规定进行敷设，严禁私拉乱接。
7.2 电气线路应定期进行检查，发现问题及时整改。
7.3 电气线路敷设、维修、改造等需由专业人员进行。
第八条电气火灾预防：8.1 各用电单位应加强电气火灾预防意识，定期进行消防安全检查。
8.2 严禁在电气线路附近堆放易燃易爆物品。
8.3 严禁在电气设备附近吸烟、使用明火。
第三章节能管理第九条各用电单位应积极推行节能措施，降低能源消耗。
第十条用电设备应合理选用，提高设备能效比。
第十一条加强用电设备管理，减少不必要的待机能耗。
第十二条合理安排用电时间，避免高峰时段用电。
第四章奖惩措施第十三条对在用电管理工作中表现突出的单位和个人给予表彰和奖励。
第十四条对违反用电管理规定的单位和个人，依据情节轻重，给予批评教育、经济处罚等处理。
第五章附则第十五条本制度由公司能源管理部门负责解释。
第十六条本制度自发布之日起实施。
（注：本制度可根据公司实际情况进行调整和补充。
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公司用电管理制度规范
第一条为保证公司机关日常用电需要，最大限度地节约用电成本，减少电能的直接和间接损耗，实现合理利用和发挥用电效率之宗旨，根据公司实际，制定本办法。
第二条用电由行政部负责管理，包括制定节约用电办法，发布节约用电信息，监督、指导公司机关部门的节约用电工作及负责每个月的用电统计、成本核算与控制工作。
第三条机关各个部门工作期间必须履行节约用电义务。
平时应注意加强节约用电宣传和教育，普及节约用电科学知识，提高全员节约用电意识。
第四条本办法用电范围主要包括办公区照明用电、电脑用电、饮水机用电及会议室、走廊、更衣室用电等。
第五条各类灯具、打印设备、电动工具、饮水机、电风扇、空调等均列为日常用电管理对象。
第六条公司行政部每月指派行政助理对办公用电以外的其他用电管理对象进行检查，每季度形成工作小结。
在检查中如发现用电隐患应立即上报物业管理公司进行处理，并将处理结果上报部门或公司领导。
第七条各部门各自负责本区域内的用电工作。
办公用电、电脑用电、饮水机、会议室用电实行各部门专人负责制，其中，2119会议室由市场营销部负责，研发技术办公区的会议室由技术部负责，公司大会议室使用部门负责，并采取按照作息时间开关的管理办法，接待室、更衣室及廊灯等用电归口行政部管辖。
一般情况下，下班后最后离开办公区的人员负责关闭总电源开关。
第八条结合公司实际情况，行政部不定时、不定期对各区域用电情况进行督查，其中会议室、接待室、更衣室、廊灯、饮水机、机房等为重点督查点。
第九条注意节约用电，尽量使用自然光。
不用时随手关灯，人少时关闭部分照明灯。
不准在办公室里使用任何个人用大电量电器。
公司所有办公场所要根据日光照度的变化和实际需要开关照明灯，及时关闭电源开关，白天日光充足情况下一般不开灯或分区开灯办公，杜绝“长明灯”现象。
不需要使用电灯或电风扇时，立即关掉开关；离开办公室时要关好电器开关、关上门。
第十条不得擅自改装、加装、拆卸供电设施。
禁止私拉、乱接电源和宽带网线。
办公室严禁乱拉、乱接照明灯具，严禁更换和接电源、插座等违章用电行为；严禁在办公场所使用大功率耗电设备，需要时应向行政部申请办理。
第十一条空调开启后不可开门办公，离开办公室时要关好空调器开关、关上门。
夏季室温不高于26度，不可以开启空调设备。
第十二条禁止随意动用和损坏公共场所配电箱、开关或灯具等用电设施，如有违反规定造成损失或事故的，除加倍赔偿外要追究相应责任；管理人员对上述行为发现不予以制止而造成的后果同样负重要责任。
第十三条各部门发生用电故障时要立即通知行政部，不得私自处理，由行政部联系物业管理公司进行处理解决。
第十四条下班后，请各位工作人员尤其是最后一个离开工作场所的，要自觉检查并关闭空调、电脑、照明灯等所有用电设备，以杜绝浪费。
第十五条装修施工用电管理
1、装修工程开工前，施工单位要以书面形式提供施工用电设备的名称、数量、总容量及使用功率、安放地点，向行政部申请办理施工用电手续。
2、由行政部确定电源位置后，施工单位必须事先做好配电箱，并安装与容量相应的空气开关和电度表，经行政部检查合格并抄录表底后，方可合闸送电。
3、行政部核定用电指标，按照施工用电标准收费。
4、工程竣工后，施工单位必须及时拆除配电箱和临时供电线路，并将接电源处恢复原状。
5、施工单位不得用我公司电源为他人提供服务，违者按窃电处理，追收加价电费。
拒不执行者，将停止供电。
6、施工过程中，行政部和施工单位必须定期对施工用电进行安全检查，保证施工用电安全。
7、任何单位或个人因施工或其它人为原因造成我公司供电线路断线、短路、停电和损坏供电设备者，由行政部会同责任人所在单位查清责任，并对责任者处以罚款或赔偿经济损失。
第十六条考核办法。
1、公司用电由行政部负责日常检查和考核。
2、行政部对违规用电的相关部门及责任人，进行温馨提醒、个别交流、书面告知、经济处罚等处理。
3、行政部对待违规用电行为的考核纳入到绩效管理中。
第十七条本规定由行政部负责解释并监督执行。
第十八条本办法自发布之日起施行。