2012年餐饮部五四红旗团支部活动

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餐饮行业先进团队表彰报告

餐饮行业先进团队表彰报告

餐饮行业先进团队表彰报告尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!今天我有幸向各位汇报餐饮行业先进团队的表彰情况。

首先,我代表全体员工向受到表彰的先进团队表示热烈的祝贺和衷心的敬意。

他们的出色工作,充分展现了我们团队的实力和凝聚力,对我们企业的发展起到了积极的推动作用。

一、先进团队的背景和组成先进团队以我们公司餐饮部门为基础,由一支精干的管理团队和技术过硬的员工组成。

他们在过去一年的时间里,通过不懈努力和团结协作,取得了一系列突出的成绩。

该团队有严格的职责分工,包括市场调研、产品开发、供应链管理、人员培训等方面。

他们相互配合,各司其职,形成了一个高效运转的整体。

团队成员们在工作中始终秉持“顾客至上、质量第一”的原则,为顾客提供优质的餐饮服务。

二、先进团队的关键成就1. 创新菜品的研发先进团队充分利用市场调研数据和顾客反馈,积极开展新菜品研发工作。

他们通过商讨会议、调研分析等方式,聚焦顾客需求,提炼并推出一系列符合顾客口味的创新菜品。

这些新菜品不仅在味道和质量上有所突破,还注重菜品的营养健康特点,满足了不同顾客对美食的多样需求。

2. 供应链管理的优化先进团队深入研究供应链管理,从供应商的选择、采购到配送环节的协调把控,提高了餐饮服务效率。

通过精细化管理和信息化技术的运用,他们实现了供应链全程的监控和跟踪,确保原材料的新鲜度和安全,提升了供应链的可靠性和稳定性。

3. 服务体验的升级先进团队注重提升顾客的服务体验,通过培训员工、制定服务规范和完善内部管理流程等措施,确保餐厅营造出温馨舒适的就餐环境。

团队成员们始终关注顾客的需求,主动解决问题,提供个性化的服务。

这些努力不仅提升了顾客的满意度,也为企业赢得了良好的口碑。

三、先进团队的经验和启示先进团队的成功经验给我们带来了一些启发和思考。

首先,高素质的团队成员和适当的分工是团队取得成功的关键。

其次,持续的创新和优化可以使餐饮企业始终保持竞争力,更好地满足顾客的需求。

“五四红旗团支部”创建方案范本

“五四红旗团支部”创建方案范本

“五四红旗团支部”创建方案范本创建方案一、项目背景五四红旗团支部是我校的一个重要组织,是青年学生思想引导、志愿服务和个人发展的重要平台。

为了深入贯彻落实党的教育方针,推进学校团建工作,进一步激发广大团员青年的爱国主义精神和集体荣誉感,特拟定本《五四红旗团支部创建方案》。

二、项目目标1. 构建一个活跃的团支部组织,传承和发扬五四精神。

2. 加强团支部的组织建设,提高团员的政治素质和综合能力。

3. 打造创新实践和志愿服务平台,培养团员的社会责任感和服务意识。

4. 加强团支部与校内外各相关部门的合作与交流,拓展影响力。

三、项目内容1. 团支部组织建设a. 根据院系及专业特点,设立团总支部、团支部和党外团员小组。

b. 组建团支部委员会,包括支部书记、组织委员、宣传委员、文体委员和志愿委员等。

c. 制定团支部章程,明确团支部的组织生活和工作机制。

2. 五四红旗团支部建设a. 建立五四红旗团支部,以纪念五四运动,激励团员积极投身各项活动。

b. 设立五四红旗团支部标识,制作团支部旗帜,展示在校园主要场所。

3. 团员培养与教育a. 对团员进行政治思想教育,加强对党的理论和党史基础知识的学习。

b. 定期组织思想交流和讨论会,提高团员的理论水平和思维能力。

c. 组织团员参加学校和社会组织的培训班,提升其综合素质。

4. 创新实践与志愿服务a. 开展各类创新实践活动,如科技创新、创业竞赛等,提高团员的创新能力。

b. 组织团员积极参与社区和学校的志愿服务活动,弘扬社会主义核心价值观。

5. 合作交流与拓展影响a. 加强与学校相关部门的合作,如学生会、校团委等,在团建工作中形成合力。

b. 加强与其他高校团支部的交流与合作,参与团体联谊和合作项目。

四、项目实施1. 确定项目负责人,明确分工,制定详细实施计划。

2. 成立项目团队,包括团员代表和指导老师,共同推动项目的顺利开展。

3. 组织宣传活动,积极宣传五四红旗团支部的创建以及后续工作。

全国企业五四红旗团支部名单

全国企业五四红旗团支部名单

全国企业五四红旗团支部名单全国企业五四红旗团支部名单五四青年节是中国青年的节日,也是中国共产主义青年团成立的日子。

五四运动是中国近代史上的一次伟大革命,它是中国新文化运动的开端,也是中国共产主义青年团成立的契机。

五四运动的精神是青年的精神,是进步的精神,是革命的精神。

五四青年节是中国青年的节日,也是中国共产主义青年团成立的日子。

五四运动是中国近代史上的一次伟大革命,它是中国新文化运动的开端,也是中国共产主义青年团成立的契机。

五四运动的精神是青年的精神,是进步的精神,是革命的精神。

为了弘扬五四精神,激励广大青年积极投身社会主义建设,全国各地的企业纷纷成立了五四红旗团支部。

这些团支部以五四精神为指导,积极组织开展各种形式的青年活动,为企业的发展和社会的进步做出了积极的贡献。

以下是全国企业五四红旗团支部名单:1. 北京市某电子有限公司五四红旗团支部2. 上海市某化工有限公司五四红旗团支部3. 广州市某机械制造有限公司五四红旗团支部4. 深圳市某科技有限公司五四红旗团支部5. 成都市某建筑工程有限公司五四红旗团支部6. 武汉市某汽车制造有限公司五四红旗团支部7. 南京市某医药有限公司五四红旗团支部8. 杭州市某互联网科技有限公司五四红旗团支部9. 天津市某航空航天有限公司五四红旗团支部10. 青岛市某造船有限公司五四红旗团支部以上是全国企业五四红旗团支部名单,这些团支部在五四精神的指导下,积极组织开展各种形式的青年活动,为企业的发展和社会的进步做出了积极的贡献。

我们相信,在五四精神的引领下,这些团支部将继续发扬光大,为实现中华民族的伟大复兴而不懈努力。

五四红旗团支部创建方案

五四红旗团支部创建方案

五四红旗团支部创建方案五四红旗团支部创建方案为了深入贯彻落实十二规划、响应院团委加强基层组织建设和基层工作精神,推动团支部争先创优工作,进一步增强基层团组织的活力,发挥基层团组织在团学工作中的积极作用,我班积极争先创建“五四红旗团支部”活动。

具体方案如下;一、宗旨及目标;增强基层团支部活力、吸引力、凝聚力,推动班风、学风建设,推动团支部争先创优工作,全面提高团员素质,确保团委的各项工作落到实处。

二、工作步骤及方法;1、申报阶段:2012年12月符合《甘肃农业大学“五四红旗团支部”创建条件》的团支部,在11级财务管理二班团支部于学院团委申报,同时上报申报表及方案,成为预备创建单位。

2.创建阶段:2012年12月——2017年3月第一阶段:2012年12月——2017年2月。

预备创建团支部从2012年12月下旬至2017年2月末,从组织工作、思想教育工作、宣传工作、学风建设工作、社会实践活动等方面着手,积极达到团徽佩带率百分之百,校服整齐率百分之百,会议和上课出勤率百分之百,活动参与率百分之百,全面加强“五四红旗团支部”创建工作第二阶段:2017年2月——3月。

在学院团委进一步加强指导下,在创建单位中出现的问题进行有针对性的整改,全面加强创建工作。

争创“五四红旗团支部标兵”及“五四红旗团支部”等称号的先进集体。

三、创建活动推进措施;1、提高认识,加强领导。

在创建“五四红旗团支部”活动是新形势下全面推进团的基层组织建设的重要载体和手段。

2、制定方案,指导有力。

要结合实际制定工作方案,做到目标明确,步骤清晰,方法得当,措施有力。

3、突出重点,提高水平。

“五四红旗团支部”重在建设。

结合我班团支部实际,围绕学生的学习工作部署,结合上级团组织开展的各项重点工作,突出专业特点,开展丰富多彩、富有实效的活动,充分发挥团支部在学生成长成才中作用。

4、积极配合党支部做好“推优”入党工作。

积极向党组织推荐优秀团员作党的发展对象,坚持开展入党积极分子培养考察期间的教育工作,保证推优质量5、团费收缴,组织发展,团员奖惩,组织关系转接,年度团籍注册等工作及时认真地开展,符合组织程序和规定。

宾馆团总支五四红旗团汇报材料

宾馆团总支五四红旗团汇报材料

宾馆团总支五四红旗团汇报材料导读:本文宾馆团总支五四红旗团汇报材料,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。

宾馆团总支五四红旗团汇报材料——综合服务处祁连宾馆团总支一年来,祁连宾馆团总支在团委的关怀下,在综合处党委和宾馆党支部带领下,宾馆团支部完成了从团支部到团总支的组建。

通过新人员的补充和宾馆老团员的合并,不但壮大了队伍建设,还完善了组织机构。

通过民主选举的办法,产生了1名团总支书记,1名团总支副书记,3名支部书记,1名团总支宣传委员,1名团总支组织委员,为2013年的团总支工作打下了牢固的基础。

宾馆团总支自成立后,紧密围绕宾馆"服务油田、保障饮食、满意住宿"的工作中心,开展了多种多样的团组织活动,既丰富了青年员工的文化生活,又提高了青年员工的服务技能和个人素质,同时也为宾馆打造了一支能吃苦、懂文化、讲礼仪、会操作、能安全的优秀集体。

现申请申报"五四"红旗团总支。

将有关申报材料整理如下:祁连宾馆团总支介绍:宾馆现有青工41人,其中团员34人,青工7人,本科以上学历10人,占青工人数的25%,这大大提高了团总支的含金量,有6人积极向党组织靠拢,已经成为了中国共产党党员,通过不断的学习完善,使团员真正成为党的助手。

另有5人积极向党组织提交了入党申请书,并由团组织推荐,成为了入党积极分子,为我们成为一个优秀的团总支奠定了基础,使团总支真正发挥了党的参谋助手的作用。

二、工作总结1、调动青工积极性,打造和谐团队年初为了促进青工之间的交流和加强工作之间的磨合,宾馆团支部在宾馆组织的大力支持下,自编自导、创新节目,举办了一场与宾馆老员工之间互动春节晚会。

团支部利用下班时间,组织团员青年认真排演,积极策划共排出舞蹈4个,游戏7个。

目前,祁连宾馆团员青年承担着很大的服务工作量,每天都在为公司2600多人提供就餐服务。

团员青年的一言一行都影响着就餐员工的情绪,所以我们为了提高服务质量,积极在团员青年中开展了一系列培训活动,通过组织团员青年学习"50句文明用语",来提高团员青年的服务意识;加强了服务礼仪的培训,淡妆上岗、形体训练等,努力提高团员青年的服务技能、服务水平;积极强调微笑服务,用笑容传递正能量,做好餐饮文化礼仪的窗口,让就餐员工能够感受到青春的激昂,愉快就餐。

创建“五四红旗团委”活动方案

创建“五四红旗团委”活动方案

创建“五四红旗团委”活动方案为了全面推进我市团的组织建设,按照团中央、团省委的统一部署,决定从1999年开始以加强基层团委建设为重点,在全市团的基层组织中开展创建“五四红旗团委”活动,具体方案如下:一、创建活动宗旨及目标创建“五四红旗团委”活动以邓小平理论和党的基本路线为指导,以服务青年为突破口,以加强基层团委建设为重点,结合党的建设搞好团的建设,用改革的精神研究探索新形势下共青团的组织机构和运行方式。

在创建活动中,强化基层团委建设,带动团支部建设,促进基层团的工作全面活跃。

二、创建活动范围和基本标准“五四红旗团委”创建活动范围是:全市企事业、农村、机关、学校、街道等各条战线的基层团委。

“五四红旗团委”的基本标准是:班子建设好。

班子成员整体素质高,思想作风过硬,做到按期换届,民主选举,制度健全可行;主题活动好。

服务大局、服务青年的主题活动扎实有效。

有服务组织和服务性实体,能在围绕本单位党的中心工作中较好地发挥生力军作用,能围绕青年成长、成才,办实事,办好事。

青年受益面广,效果好;支部建设好。

切实履行团委职责,指导团支部工作得力。

所属团支部按期换届,民主选举,组织制度健全有效,支部活动全面活跃。

保证质量的团员队伍不断壮大;活动阵地建设好。

活动有阵地,工作有依托,经费有保障。

我市企事业、农村、学校、社区“五四红旗团委”标准,在团中央统一制订的企事业、农村、学校、社区“五四红旗团委”标准基础上,作了进一步细化,各参与创建“五四红旗团委”的基层团委,要以此为依据,结合实际开展创建活动。

三、创建活动推进措施1、切实加强领导。

创建“五四红旗团委”活动是新形势下全面推进团的基层建设、增强团组织内在活力的重要载体和有形手段。

各级团组织要把这项工作摆上重要工作日程,切实加强领导,精心组织实施。

各地团委要主动争取同级党组织的重视和支持,将创建活动纳入党的基层组织建设之中。

县级以上团委要成立共青团基层组织建设领导小组等机构,要结合实际制定目标明确,步骤清晰,方法得当,切实可行的工作方案。

创建五四红旗团支部活动方案

创建五四红旗团支部活动方案

创建五四红旗团支部活动方案
一、活动主题:发扬五四精神,成为优秀的红旗团员。

二、活动目的:
1. 加强红旗团员对五四精神的理解和认识,培养其爱国爱团的
情操和意识,弘扬中华民族优秀文化传统。

2. 增强红旗团员的组织意识和团队协作能力,培养其吃苦耐劳、勇于担当的精神。

3. 发挥红旗团员在班级中的示范作用,带动班级同学积极参与
团组织活动。

三、活动内容:
1. 五四讲座会:邀请学校的优秀教师或历史学者,为红旗团员
讲解五四运动的背景、历史意义以及我们应该如何发扬五四精神。

在讲座的过程中,不仅可以激发红旗团员的学习热情,也可以为其
树立正确的价值观念。

2. 组织建设活动:组织红旗团员参与班级或学校的志愿服务活动,如义工支教、环境治理等,让他们逐渐形成爱心互助、奉献友
爱的团体意识。

通过活动的过程中,让团员感受到集体的力量,提
高其团队协作能力。

3.定期思想汇报会:红旗团员可以在会议期间交流学习和生活
中遇到的问题,分享班级和校园中的优秀经验和做法,并进行研讨,。

五四红旗团支部ppt

五四红旗团支部ppt

五四红旗团支部PPT概述本文档是关于五四红旗团支部PPT的详细介绍。

在本篇文档中,我们将会讨论以下主题:•团支部简介•五四红旗团支部的历史•团支部的组织结构•团支部的活动与成果团支部简介五四红旗团支部是位于某某大学的一支知名团组织。

作为学生团队的一部分,我们致力于帮助团员们提升综合素质,推动社会进步和发展。

团支部以青春,活力和创新为核心价值观,并积极承担起为校内外学生提供服务和支持的使命。

五四红旗团支部的历史五四红旗团支部成立于20XX年,由一群热爱社会公益事业的学生发起成立。

在过去的几年中,我们的团支部不断壮大,并与其他学生团队合作,共同举办了一系列有意义的活动和项目。

这些活动包括志愿者服务、社区建设、环境保护等多个方面,取得了显著的成绩和社会影响。

团支部的组织结构五四红旗团支部拥有一支强大的组织团队,由团支部书记、副书记和多个部门组成。

每个部门都负责不同的工作职能,如宣传部、外联部、活动部等。

这种分工合作的模式使得团支部能够充分发挥每个团员的潜力,高效地开展各项工作。

团支部每年定期举行会议,共同讨论、计划和评估各项工作。

会议是团支部成员互相学习和交流的重要平台,也是团结团队,推动团支部发展的关键。

团支部的活动与成果五四红旗团支部致力于为学生们提供多种多样的活动和项目,以丰富团员们的课余生活,并增加他们的社会经验和技能。

以下是我们团支部过去一段时间内举办的一些活动:志愿者服务我们组织了多次志愿者服务活动,参与者包括团支部成员和其他学生。

这些活动涉及社区清洁、老年人陪伴、乡村教育支持等方面。

通过这些活动,团支部成员学习到了奉献和乐于助人的价值观,并深入了解了社会中的一些问题。

文化艺术交流为了增强学生的文化素养和艺术修养,我们团支部组织了一系列文化艺术交流活动。

这些活动包括演讲比赛、音乐会、戏剧表演等。

通过参与这些活动,团支部成员不仅展现了自己的才艺,而且与其他学生互相学习和交流,增进了彼此之间的友谊。

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云南世博花园酒店餐饮部团支部申请五四红旗团支部材料
云南世博花园酒店餐饮部团支部申请“五四红旗团支部”的光荣称号,现将我团支部的具体工作及表现予以汇报,请上级团组织审查:云南世博花园酒店餐饮部是一个充满活力的、团结友爱、敬业奉献、积极进去的集体。

团支部更是这个优秀集体的核心,凝聚着餐饮部全体140多名来自不同地方员工的热情、活力、爱心和努力。

我们的工作宗旨:热爱企业、奉献企业!
在集团公司党团委的领导下,我们团支部开展了一系列活动,从活动中汲取了宝贵的经验,体验了成功,增长了本领,营造了良好的工作氛围,由优秀青年团员们带领员工们带着激情工作,为企业创造了一次又一次新高的业绩。

一、团支部的思想建设
团的先进性决定了团员们应该有较高的思想政治觉悟和道德修养,而企业员工的身份又决定了我们应该将奉献企业、与企业共同成长作为自己的目标,时刻关心企业发展,将个人与企业紧密结合起来。

支部紧紧围绕思想工作,使员工们的思想意识和政治素质有了普遍提高。

在过去一年中,我们团支部以系团委为工作中心,以求是、创新、务实为原则,全面提高我们团员的综合素质,并以增强团员工作责任意识主题教育活动为主线,专业技术创新为中心,进一步加强团支部的全面建设。

在思想工作上,我们做了很多努力。

1、鼓励企业中团员积极学习、努力创新,充分发挥团员在企业活动中的先进性,把理论学习深入引向平时工作中。

2、认真按照“学习形式多样化、学习成果有形化、学习机制长效化、学习组织社团化”的总体工作要求,依托团支部组织生活、学习讲座、新品创新等多种途径,广泛组织基础团员开展形式多样、内容丰富的活动。

二、团支部的组织建设
在团员队伍建设方面,为了让员工们进一步了解党组织,积极向党组织靠拢,过去一年里,团支部在部门领导的号召下,号召团员们以组织大家对团章、党章及社会上优秀党团员的先进事迹进行学习,在团支部积极鼓励下,10余位优秀部门员工踊跃递交了入党申请书。

而在团员基层建设方面,我们以以下指导思想积极的深化组织建设:
1、深化认识。

不断探索、改善和加强企业团支部团员队伍建设。

2、组织生活。

坚持每月一次组织活动(或学习团章、先进标兵个人事迹等材料)。

3、队伍建设。

建立积极分子培养机制,壮大先进团员队伍。

4、惠泽基层。

发挥团员在企业活动中的先进性,把学习成果传达到基层,带领广大基层队伍一同进步。

三、树学习新风、爱岗敬业、奉献企业、回馈社会
1、我们企业领导的正确带领下,加强了“爱岗敬业”职业道德风气建设,从中探索出适合我们餐饮部自身发展的路线,给员工们创造了舒适的工作环境和生活环境,增强了集体的团结、协作精神;增强了集体凝聚力。

2、依托五〃四青年节,组织全体团员积极学习先进青年团员个人事迹。

通过学习,总结个人在工作中的经验成果,鼓励员工技能创新。

分别在各个岗位评选“优秀创新奖”,推动餐饮部团支部逐渐发展成为学习性的团支部,让创新成果积极投入到现实工作中,促进企业创新发展。

3、响应社会公益的号召,回馈社会,积极配合酒店“博爱基金”捐款、云南省抗旱捐款、酒店贫困员工捐款等公益活动,真正做到了优秀青年在社会中的表率作用。

四、团支部日常工作
1、发展新团员:
组织各岗位由老团员带领员工对团章进行学习,以各人工作经历为例,对团章的学习进行推展,并深入讨论,在部门发展优秀的青年加入支部的团员队伍。

2、组织学习:
由各部门主管负责人,组织开展向社会上优秀党团员的先进事迹学习的活动,提高团员思想道德修养。

3、技术提升:
把学习心得、思想觉悟发挥到工作中去,对各人专业技能进行提升、创新。

积极开展各种专项的培训活动。

每周的酒水培训、组织服务员及厨师的专业考核升级,大大提高了队伍的知识创新能力,更好的服务顾客、奉献企业。

4、特色活动:
开展技能创新比赛,根据不同岗位的专业技能,评比:中西餐摆台、中西式菜肴、调酒展示、餐饮销售等不同奖项,评选优秀“优秀创新奖”并进行表彰。

五、验收成果
通过团支部的活动,首先,扩大了基层的团员的队伍,以先进青年团员带动基层员工,充分发挥团员在工作中的先进性;再次,通过创新技能的比赛及表彰,把一批新的成果投入到企业的实际经营中。

①在适合的季节,对新的菜品大力推广,组织厨师学习及制作,做到“人人学、人人会”。

②改变陈旧的餐台布置,积极引用技能创新比赛中的创新成果,给高档宴会带来新的观感。

③推广创新的餐饮销售模式,为企业经营带来更大的利益。

回顾过去,我们硕果累累,展望未来,我们满怀信心。

有人说,“青春是盛开的鲜花,用它艳丽的花瓣铺就人生之道;青春是美妙的乐章,用它跳跃的音符,谱写生活的旋律;青春是翱翔的雄鹰,用它矫健的翅膀搏击长空”也有人说“理想是石,敲出星星之火;理想是火,点燃熄灭的灯;理想是灯,照亮夜行的路;理想是路,引你走到黎明”。

青春的我们有理想,有追求,是活力四射,星光璀璨,个性飞扬,拼搏进取的。

我们世博花园酒店餐饮部团支部会继续努力,在优秀党组织的带领下,打造一个拼搏、奋进、敬业、奉献的优秀团体,为企业创造更多的价值,与企业共同成长!
云南世博花园酒店餐饮部团支部
2012年4月。

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