基层工会换届选举工作基本流程 (带样本)
基层工会换届流程

基层工会换届流程基层工会换届流程是指工会组织在一定周期内选举新一届工会领导机构的程序。
换届流程的规范与顺利进行对于确保工会组织的民主性和稳定运行具有重要意义。
下面将从角色设置、选举程序和流程安排等方面介绍基层工会换届流程。
一、角色设置1.选举委员会:由工会的代表大会或委员会指定组成,负责组织、指导与监督换届选举过程。
2.候选人:具备相应资格的工会会员,愿意参选工会领导职务的人员。
3.选民:符合工会会员资格的工会会员,拥有选举权和被选举权。
二、选举程序1.选举提名(1)选举委员会成立后,组织各单位和会员单位进行选举提名。
(2)选举委员会公布候选人提名要求,并设立提名注册地点。
(3)工会会员根据提名要求提名候选人,并在注册地点进行登记。
(4)提名阶段结束后,选举委员会将候选人名单向全体会员公示。
2.候选人资格审查(1)选举委员会对候选人进行资格审查,确保其符合有关规定的任职资格。
(2)审查结果由选举委员会向候选人及工会会员公示,并接受异议意见。
3.工会会员投票(1)选举委员会制定选举日程并公布,设定投票时间和地点。
(2)工会会员在规定时间内持会员证件到指定地点进行投票。
(3)投票结束后,选举委员会负责票数统计及结果公示。
4.结果确认(1)选举委员会会对选举结果进行确认,并将结果通知候选人和全体工会会员。
(2)如有异议,选举委员会将组织再次核实投票结果。
5.选举结果公示与产生新一届工会领导机构(1)选举委员会在工会的代表大会或会员大会上公示选举结果。
(2)代表大会或会员大会按照选举结果批准新一届工会领导机构的产生。
三、流程安排为使基层工会换届流程顺利进行1.筹备期:选举委员会成立,确定选举日程和工作计划,制定选举规则和提名方法等,并向全体会员宣传换届相关信息。
2.提名阶段:公布候选人提名要求,设立提名注册地点,工会会员提名登记。
3.候选人资格审查:选举委员会对候选人进行资格审查,公示审查结果并接受异议。
基层工会委员会换届选举程序详细流程

基层工会委员会换届选举程序详细流程引言本文档旨在详细介绍基层工会委员会换届选举的程序,以确保选举过程的公正性和透明度。
下面将从准备工作、选举程序、投票、计票和结果公示等方面进行说明。
准备工作1. 组织筹备委员会:设立一个由多名志愿者组成的筹备委员会,负责组织和监督换届选举的准备工作。
2. 通知公告:发布通知公告,宣布即将进行基层工会委员会换届选举。
公告应包括选举时间、地点、候选人提名方式和资格要求等信息。
选举程序1. 提名阶段:在指定时间内,允许工会会员提名候选人。
提名人应自愿,并符合资格要求。
2. 候选人确认:确认候选人是否愿意参选,并确保其符合资格要求。
3. 候选人宣传:允许候选人通过工会内部渠道向工会会员宣传自己的背景和竞选纲领。
4. 投票资格确认:核实投票人的工会会员身份,并确保其符合投票资格要求。
5. 投票管理:设置投票站,提供投票机或纸质选票,并确保投票过程的公平和秘密。
6. 投票:工会会员按照规定时间和地点投票,选择心仪的候选人。
7. 计票:由指定的计票委员会负责统计、计票,并确保计票过程的公正和准确。
8. 结果公示:公示选举结果,并在指定时间内接受申诉、检查计票过程。
投票结果处理1. 投票结果确认:确认选举结果是否符合程序要求和法律规定。
2. 结果通知:将选举结果通知所有工会会员,并公示在易于访问的地方,如工会办公室或内部网站。
3. 过渡工作:为新当选的委员会成员提供必要的信息和培训,确保顺利过渡。
结论基层工会委员会换届选举程序在准备工作、选举程序、投票、计票和结果公示等方面都应当严格遵守法律规定和程序要求。
只有确保选举过程的公正性和透明度,才能有效履行工会组织的职责,维护会员权益,促进员工的工作和生活福祉。
基层工会换届选举程序

基层工会换届选举程序工会换届选举是指各级工会委员会按照《工会法》第十五条和《中国工会章程》第二十六条的规定,在本届工会委员会和经费审查委员会任期届满时,组织召开新一次会员(代表)大会,选举新一届工会委员会和经费审查委员会。
换届选举程序是:1、召开基层工会委员会全体会议,做出换届选举的决议,报同级党组织和上级工会组织批准。
2、起草委员会工作报告。
报告的内容应包括本届委员会所做的工作,取得的成绩,存在的问题及对下届委员会的建议等。
工作报告要充分征求会员意见,并经委员会集体研究通过。
3、酝酿提出候选人预备人选名单。
基层工会委员会根据多数会员的意见,集体研究确定新一届委员会委员、主席、副主席候选人预备人选名单。
4、向同级党组织和上级工会组织报送关于召开会员大会进行换届选举的请示。
内容包括:召开会员大会的时间、指导思想、主要议程;下届委员会委员及主席、副主席名额、建议人选名单和选举办法等,附《基层工会委员会委员候选人登记(报告)表》。
5、待党组织和上级工会组织原则同意后,即可筹备正式选举。
拟定选举办法(草案)、候选人情况介绍材料、印制选票、准备票箱、布置会场等。
6、召开全体会员大会。
大会由本届委员会主持。
主要程序是:一是宣布开会。
全体起立,奏(唱)国歌。
二是向大会报告会员出席会议情况。
三是审议通过工作报告。
四是大会选举。
(1)介绍新一届工会委员会和经费审查委员会委员候选人的有关情况。
(2)通过选举办法和监票人名单。
(3)组织清点并报告应出席大会的会员人数、实际出席大会的人数、缺席会员人数。
(4)发放选票并报告发出选票的数量。
(5)说明填写选票的有关注意事项。
(6)组织会员进行投票。
(7)监票人和计票人清点并报告收回选票的数量。
(8)监票人和计票人计票,并分别在报告单上签名。
(9)监票人向大会报告计票情况,并向大会主持人提交当选人名单(以得票多少为序)。
五是大会主持人宣布当选的新一届工会委员会名单。
六是新当选的工会委员代表讲话。
基层工会会员(代表)大会及换届选举程序

基层工会会员(代表)大会及换届选举程序基层工会会员(代表)大会及换届选举程序一、向同级党委和上一级工会请示召开工会会员(代表)大会进行换届选举的报告二、大会筹备机构及主要工作任务大会筹备机构一般包括:组织组、秘书组、宣传组、会务组、后勤组等筹备机构。
㈠组织组主要任务是:⒈合理分配代表名额;⒉掌握、指导选举代表工作;⒊印制代表登计表,编制代表花名册并做好代表的分析统计工作;⒋提出代表资格审查委员会组成方案和提交主任、副主任、委员建议名单;⒌做好代表资格的审查工作;⒍起草大会选举办法(草案)和大会选举程序;⒎对各级工会组织和会员推荐的工会委员会委员以及经费审查委员会委员候选人进行认真考察;⒏编写工会委员会委员、经费审查委员会委员候选人名册和简历介绍;⒐提出大会主席团的组成方案和主席团成员、常务主席建议名单,编排大会执行主席分组名单;⒑提出大会秘书长、副秘书长建议名单;⒒提出代表团组成方案和代表团召集人建议名单;⒓协商提出大会监票、总监票、计票、总计票人员建议名单;⒔印制各种预选票、选票和备用选票;⒕确定选举工作人员、并对监票、计票人员进行训练演习;⒖印制各种选举证、签到证、报告单和计票统计表;⒗准备票箱和选举中所需的各种工具。
㈡秘书组主要任务是:⒈草拟工会基层委员会工作报告和大会决议;⒉征集大会代表对大会工作报告的意见并修改之;⒊负责大会一切文字材料的把关工作。
㈢宣传组主要任务是:及时宣传、报导大会召开情况及会议精神,编发大会简报。
㈣会务组主要任务是:⒈负责大会代表报到;⒉布置大会会场,清查报告每次大会的到会人数等,保证大会在召开过程中的顺利进行。
㈤后勤组主要任务是:⒈负责大会后勤供应,如证件的制作、文件的印刷、投票箱的准备等一切物资准备工作;⒉负责大会期间代表的吃、住、行、医疗保健等;⒊负责大会的安全保卫工作。
三、组织选举会员代表㈠制订代表条件㈡确定代表名额㈢选举产生代表四、会员代表大会代表资格审查五、向同级党组织和上级工会汇报代表选举和代表资格审查情况六、酝酿工会委员会和经费审查委员会委员候选人㈠工会委员会委员候选人数的确定和提出㈡工会经费审查委员会候选人的确定和提出七、编制大会代表登记表和两委候选人基本情况表㈠代表组成(大会代表共名)㈡代表的性别;年龄、政治面貌、学历、专业技术职称㈢工会内外任职情况㈣其它方面名, %。
机关单位工会选举换届会议流程样板

机关单位工会选举换届会议流程样板下载温馨提示:该文档是我店铺精心编制而成,希望大家下载以后,能够帮助大家解决实际的问题。
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工会换届选举工作步骤安排

工会换届选举工作步骤安排(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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基层工会换届选举程序

基层工会换届选举程序基层工会换届选举程序一、换届选举前的准备1.基层工会委员会与省直机关工会、所属上级工会或同级党委协商,对换届选举工作做出安排。
2.提出三个委员会(工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会)组成意见,制定三个委员会候选人名额分配方案。
3.根据方案,提出三个委员会候选人初步名单。
4.工会委员会、经费审查委员会准备本届工作报告。
5.向省直机关工会上报换届申请。
(基层工会换届由省直机关工会统一批复。
为便于及时掌握基层工会的变动情况和办理社会团体法人资格证,省直各厅局和中央在黔单位下属二、三级单位工会的换届也统一归口省直工会批复,各机关、事企业工会不再审批所属二、三级单位工会换届工作。
但二、三级单位工会向省直机关工会打申请报告前,应首先报告主管单位工会(上一级工会),由上一级工会在报告上签字并盖章同意上报,再将申请报告送交省直机关工会。
基层工会委员会每届任期 3 年或者 5 年,必须按期进行换届选举,新一届工会委员、经审委员、女职工委员候选人基本情况必须报省直工会审核,选举结果在一个月内报送省直机关工会批复。
6.做好会前的各项准备工作。
二、换届选举期间的工作程序与内容1.召开大会预备会议(通过大会主席团成员名单;通过大会代表资格审查小组成员名单;通过大会经费审核小组成员名单;)2.大会开始(介绍出席大会的上级领导);3.全体起立,奏国歌;4.报告到会代表人数;5、宣读省直机关工会黔直工组字__ 号文件;6.审议、通过《本届工会委员会工作报告》;7.审议、通过《本届经费审查委员会工作报告》;8.提出2 个委员会候选人名单及产生办法;9.通过选举办法;10.通过总监票人、监票人建议名单(不能是候选人建议名单的人,但必须是会员,有选举权);11.选举开始,由总监票人主持:(1)清点人数,(2)发选票,(3)填票,(4)投票,(5)开箱检票,(6)当场唱票或闭会计票,(7)总监票人向大会宣布计票结果;12.大会主持人宣布选举结果;13.新当选委员代表讲话;14.领导讲话(本单位领导和上级工会领导);10.大会结束。
工会换届选举工作流程ppt

工会增替补工作流程
增替补流程:基层工会、经审会增替 补工作流程
工会委员会委员、常委、副主席、主席和经审会委员、副主 任、主任因工作变动或其他原因需要调整其职务时,应及时 按照民主程序进行增替补。
工会增替补工作流程
增替补流程
一、基层工会委员会、经费审查委员会委员的增替补
1. 因工作变动或其他原因需要调整其委员职务时,由该委员所在的分工会或部 门工会征求同级党组织意见后,向基层工会委员会提出免去其委员职务和相 应替补人选建议的报告,由基层工会委员会全体会议表决通过后,提交下次 会员代表大会确认和上报省电信工会
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01 换届选举筹备工作 02 召开会员代表大会
03 闭会后的主要工作 04 工会增替补工作流程
第一部分
换届选举筹备工作
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主选举副主席,超过半数的委员赞成当,并将选举结果报上级工会 5. 替补的副主席由委员会选举产生,不是委员的副主席侯选人要先增选为委员
工会增替补工作流程
主任替补
四、经审会主任替补
1. 基层工会委员会提出替补经审会主任候选人建议名单 2. 基层工会委员会向同级党组织和上级工会报送免去原
经审会主任和替补经审会主任候选人的请示 3. 基层工会委员会向同级党组织和上级工会报送免去原
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基层工会换届选举工作基本流程
基层工会换届选举工作基本流程
基层工会按照《中华人民共和国工会法》和《中国工会章程》规定(三年或者五年)进行换届选举,是工会会员政治生活中的一件大事,也是工会组织贯彻民主集中制的具体体现。
基层工会要认真细致做好换届的各项筹备工作,确保会议顺利召开,并取得圆满成功。
基层工会换届改选工作拟分四个阶段进行:
一、大会准备和宣传发动阶段
1、召开工会委员会会议,讨论并通过召开工会会员(代表)大会的决定和工会换届改选工作方案,研究、确定筹备工作有关事项,并明确职责、落实分工。
2、提出具体的大会工作方案,报同级党组织同意后,向上一级工会提出书面请示(内容大致包括:
大会的目的、任务、指导思想、议程、时间、出席大会的代表名额,各方面代表的比例,新一届工会委员、主席、副主席、经审会委员、主任、副主任和女职工委委员、主任、副主任的设置名额,本届工会任期时间)报请审批。
3、召开所属分工会主席和工会小组长会议,动员部署召开工会会员(代表)大会有关事项。
并运用各种形式开展对职工的宣传教育,动员会员提高认识,统一思想,努力工作,以新的形象,新的佳绩,实际行动迎接工会会员(代表)大会的召开。
二、选举代表和组织酝酿工会“三委”委员候选人提名阶段(同时草拟大会各项文件材料见附例)
1、印发《关于召开工会会员(代表)大会的通知》(内容大致包括:
经党组织和上级工会同意,开会时间、大会任务、规模及代表的构成、条件和分配原则、大会筹备工作安排和要求)。
并附大会代表名额分配表。
2、指导所属分工会或工会小组做好选举代表工作,审查代表选举程序和代表资格。
3、组织酝酿推荐工会委员、主席、副主席、经费审查委员会委员、主任、副主任和女职工委员会委员、主任、副主任候选人建议名单。
4、单位党组织征求上级工会对工会正、副主席人选的意见。
根据党管干部的原则,同级党组织在确定工会正、副主席候选人时应事前与上级工会协商,并征得上级工会的同意,其形式为报送征求意见函。
5、上报新一届工会委员、主席、副主席和经费审查委员会、女职工委员会委员、主任、副主任候选人名单。
工会在经民主推荐,同级党组织同意后,以书面形式并附“三委”候选人简介表报上级工会审批。
三、召开预备会议和正式会议阶段(大会议程见附例)
1、召开预备会议,审议通过工会换届改选筹备情况工作报告、代表资格审查报告、大会主席团成员名单及大会议程。
2、召开正式会议,审议通过工会工作报告、财务工作报告、经审会工作报告(草案)和相应决议(草案)以及选举办法(草案);通过大会选举工作人员及总监票人名单;通过工会“三委”委员候选人名单;组织进行选举;宣布当选“三委”委员名单。
3、宣布当选工会正、副主席和经费审查委员会、女职工委员会主任、副主任名单。
四、会议总结阶段
1、向本单位党组织和上级工会报告大会选举结果情况(报告内容大致包括:
召开代表大会的时间、选举方式、应到会代表人数、有效票数、当选的工会委员、主席、副主席、经费审查委员会、女职工委员会委员、主任、副主任
的实际得票数【以得票数多少为序】以及本届工会任期时间),报请上级工会审批,上级工会批复并按工会干部的管理权限抄送选举单位党、政。
2、及时办理变更工会社团法人资格。
3、做好大会精神的传达工作,贯彻大会决议,健全工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会工作制度。
4、做好会议文件、资料整理和立卷归档工作。
【附例】
关于××公司工会主席(副主席)人选的征求意见函
××工会(上一级工会名称):
经公司党委研究,我单位工会主席×××同志因工作需要(或年龄原因),不再担任工会主席职务(或不再提名为新一届工会主席人选),拟提名×××同志为××公司工会第×届委员会主席(副主席)候选人。
妥否,特致函你会,请予以考察、研究并复函。
附:
×××同志主要工作简历和现实工作表现材料
中共××公司委员会(章)
×年×月×日
【附例】
××公司第二届职工代表大会暨工会委员会
换届改选筹备工作报告
第二届职工代表大会暨工会委员会换届改选大会(以下简称“二会”)筹备工作在党总支的关心下,在经理室的全力支持下,在各工会的密切配合下,在上级工会的热情指导下取得了满意的进展,使大会能顺利召开。
在此,我代表“二会”筹备组将本次大会的筹备情况作简要汇报。
公司党总支在7月初部署了召开“二会”的工作计划,成立了以公司党总支书记为组长,有上届工会委员、
党办工作室有关人员等组成的“二会”筹备组,负责“二会”的前期准备工作。
筹备组7月中旬拟定了“二会”工作方案,报市总工会,并经市总工会审核同意。
按照“二会”工作方案,第二届工会委员会设委员7名,主席1名,经费审查委员会和女职工委员会同时换届,各设委员3名,主任委员1名。
全公司分9个选区按代表条件推选了“二会”代表候选人,经各选区酝酿后以差额选举方式、通过无记名投票选出了49名正式代表,代表中包含公司领导干部、科技人员、女职工等各方面的成员,特别注意到了年轻职工的比例分配。
各代表团同时推选了代表团团长。
7月25日,代表团团长会议确定了职代会提案征集办法,明确了提案的范围、格式及提案征集截止时间等具体要求,并开始了职代会提案和对“二会”代表的意见征询工作。
会议还部署了第二届工会委员会、经审会、女职工委员会委员候选人的推荐提名工作,要求各代表团在8月1日前完成工会“三委”候选人的推荐工作。
8月1日,筹备组召开了由各代表团团长参加的“二会”联席预备会议,审议通过了提交大会表决的有关文件草案,其中有职代会提案及说明、《第二届工会委员会换届选举办法》等三个文件,通过了代表资格审查报告,产生了大会主席团,确认了大会议程。
为了开好这次会议,公司经理室、工会都作了认真的准备。
我们相信,这次会议在各位代表的努力下,将开成激励信心的大会、和谐创新的大会。
最后,预祝大会圆满成功。
第二届职工代表大会暨工会委员会
换届改选筹备组
×年×月×日
【附例】
基层工会换届改选筹备阶段需要准备的
有关材料
1、大会文件:
上一届工会委员会工作(总结)报告和经费审查委员会工作报告(含工会经费收支情况);
2、单位领导和上级工会领导讲话稿;
3、新一届工会“三委”委员候选人名单及简历情况介绍;
4、代表资格审查报告(草案);
5、大会议程及其日程安排;
6、大会选举办法(草案);
7、大会选举工作人员及总监票人建议名单;
8、大会主席团组成方案及主席团成员建议名单;
9、大会代表名册、编团(组)及召集人名单;
10、大会选举主持人主持词。
【附例】
基层工会换届改选大会主要议程
一、大会预备会
1、审议通过大会筹备工作报告(鼓掌通过);
2、审议通过工会会员代表资格审查报告(鼓掌通过);
3、通过大会主席团成员名单及大会议程(鼓掌通过);
4、宣布大会各代表团(组)组成方案和团(组)名单及大会有关事项。
二、大会开幕式
1、介绍参加大会的领导和xx;
2、宣布会议开始,奏《国歌》;
3、共青团或相关组织向大会致词;
4、上级工会领导讲话;
5、作上一届工会工作报告;
6、作上一届工会经费审查工作(含工会经费收支情况)报告;
7、审议通过《工会工作报告》、《工会经费审查工作报告》(举手表决);
8、大会选举:
(1)审议通过大会《选举办法》(举手表决);
(2)通过大会选举工作人员及总监票人名单(鼓掌通过);
(3)审议通过新一届工会“三委”委员候选人建议名单(举手表决),介绍工会“三委”委员候选人简历情况(以姓氏笔画为序);
(4)大会投票选举(计票时可安排领导讲话);
(5)宣布选举结果;
(6)当选委员代表发言;
(7)审议通过大会决议(举手表决);
(8)本单位领导讲话;
(9)宣布会议结束,奏《国际歌》。
关于××工会委员会选举结果的请示
××工会:
根据《中国工会章程》关于基层工会委员会任期的规定,我工会于x年x 月x日召开工会会员(代表)大会进行了换届选举。
现有工会会员(代表)名,参加选举的工会会员(代表)名,经选举产生工会委员名,经费审查委员名,女职工委员名。
同志任工会主席,同志任工会副主席,同志任经费审查委员会主任,同志任女职工委员会主任。
××工会委员会(xx)
×年×月×日。