2019年安置帮教工作计划
安置帮教工作计划
安置帮教工作计划一、工作背景随着我国经济社会的快速发展，流动人口日益增多，安置帮教工作显得尤为重要。
为了更好地开展这项工作，确保帮教对象顺利融入社会，减少再犯罪率，制定本工作计划。
二、工作目标1. 提高帮教对象的法制观念和法律意识，使其遵纪守法，自觉履行公民义务。
2. 帮助帮教对象提高文化素质和职业技能，增强就业竞争力。
3. 加强帮教对象的关爱和心理疏导，促进其心理健康。
4. 搭建帮教对象与社会之间的桥梁，帮助其顺利融入社会。
三、工作措施1. 开展法制教育组织帮教对象参加法制教育培训班，邀请法律专家授课，使其了解国家法律法规，增强法制观念。
2. 提升文化素质和职业技能开展文化课和职业技能培训，帮助帮教对象提高文化水平，掌握一门或多门职业技能，提高就业竞争力。
3. 心理关爱与疏导设立心理咨询室，定期开展心理咨询服务，为帮教对象提供心理关爱和疏导，帮助其解决心理问题。
4. 社会实践活动组织帮教对象参加各类社会实践活动，如志愿服务、公益活动等，培养其社会责任感和集体荣誉感。
5. 建立帮教档案为每位帮教对象建立详细档案，记录其学习、生活、工作等情况，为开展针对性帮教提供依据。
6. 加强与社会力量合作与企事业单位、社会团体、志愿者等开展合作，为帮教对象提供就业、培训、关爱等多元化支持。
四、工作进度安排1. 第一阶段：开展法制教育和文化课培训（1-3个月）2. 第二阶段：职业技能培训和心理关爱（4-6个月）3. 第三阶段：社会实践活动和就业指导（7-9个月）4. 第四阶段：总结评估和跟踪帮扶（10-12个月）五、工作保障1. 组织保障：成立安置帮教工作领导小组，明确工作职责，确保工作落实。
2. 人员保障：配备专业化的工作团队，包括教师、心理咨询师、社会工作者等。
3. 经费保障：积极争取政府和社会各界支持，确保工作经费充足。
4. 制度保障：建立健全安置帮教工作制度，确保工作有序开展。
六、总结评估定期对安置帮教工作进行总结评估，及时发现问题，调整工作措施，不断提高工作质量和效果。
安置帮教工作计划及安排
安置帮教工作计划及安排一、引言为了推动安置帮教工作的顺利开展，提高安置帮教工作的质量和效果，特制定本工作计划。
本计划将从工作目标、工作内容、工作措施和工作周期等方面进行详细阐述，以确保安置帮教工作能够有条不紊地推进。
二、工作目标1.提高安置帮教工作的专业水平，增强帮教人员的法律知识和心理疏导能力，提供科学合理的帮教服务。
2.加强安置帮教机构内部管理，提高管理效能，确保安置帮教工作的顺利开展。
3.建立健全安置帮教制度，明确工作流程，强化监督考核，确保安置帮教工作的规范性和科学性。
三、工作内容1.加强安置帮教人员的培训和考核。
（1）定期组织法律知识培训，提高帮教人员的专业水平和业务能力。
（2）组织心理疏导培训，提升帮教人员的心理辅导能力。
（3）建立帮教人员考核机制，评估其工作表现和专业水平。
2.完善安置帮教机构的管理制度。
（1）建立健全安置帮教管理制度，明确工作职责和权限。
（2）加强帮教机构内部沟通和合作，形成良好的工作氛围。
（3）完善安置帮教档案管理制度，确保数据的安全性和可追溯性。
3.推进安置帮教工作的常态化。
（1）加强与相关部门的合作，形成多部门协同办案的工作模式。
（2）密切关注帮教对象的行动情况，及时做好个案管理和跟踪服务。
（3）建立安置帮教工作的统计分析体系，提供科学依据和数据支持。
四、工作措施1.组织大规模的培训班，邀请专业人士为帮教人员进行培训，不断提高其法律知识和心理疏导能力。
2.制定帮教工作手册，明确工作流程和操作规范，提供具体的操作指南。
3.定期召开帮教工作会议，及时总结工作经验和问题，共同研究解决方案，提高工作效能。
4.加强对帮教对象的动态管理，及时了解其生活和心理变化，提供个性化的帮扶服务。
5.建立安置帮教工作的信息化管理系统，便于对帮教工作的数据统计和分析。
五、工作周期本工作计划将分为三个阶段进行实施，每个阶段包括时间节点和主要工作内容。
具体分布如下：第一阶段：时间为3个月，主要任务为帮教人员培训和安置帮教机构的管理制度制定。
社区安置帮教工作计划
社区安置帮教工作计划一、工作目标1. 提高社区安置帮教的工作质量和效率。
2. 促进帮教对象的改造和社会融入。
3. 构建和谐稳定的社区环境。
二、工作内容1. 加强帮教资源整合与共享A. 建立定期沟通机制，与司法机关、社区矫正机构、社会组织等合作，互通情报，共享帮教资源。
B. 形成专题研讨会议制度，定期召开研讨会，交流经验，共同解决帮教工作中的问题。
2. 制定个性化的帮教计划A. 针对不同帮教对象，制定个性化的帮教计划，根据其具体情况和需求，制定具体的改造和融入措施。
B. 设立帮教小组，由心理咨询师、社工、教育专家等组成，共同制定和实施帮教计划，确保帮教的针对性和科学性。
3. 建立健全的监督机制A. 建立帮教对象信息管理系统，实时记录帮教对象的学习情况、工作动态和社会表现等，便于及时监督和评估。
B. 设立专门的监督岗位，负责对帮教工作的监督和评估，及时发现和解决工作中的问题。
4. 加强社区宣传教育工作A. 利用社区广播、电视、微信公众号等媒体渠道，宣传帮教工作的意义和效果，提升社区居民的参与度和支持度。
B. 组织开展主题宣传活动，邀请相关专家、成功案例分享经验，讲述帮教事例，激发社区居民对帮教工作的认同感。
三、工作措施1. 成立社区安置帮教办公室，由专职人员负责协调和推进帮教工作。
2. 建立帮教工作信息平台，方便信息共享和沟通。
3. 举办帮教工作培训班，提升参与机构和人员的专业素养和工作能力。
4. 加强与社区居民的互动交流，了解他们对帮教工作的意见和建议，不断改进工作方式和措施。
四、工作效果评估1. 建立定期评估机制，对帮教工作的目标和内容进行评估和调整。
2. 利用社区满意度调查和帮教对象的反馈意见，评估帮教工作的效果和满意度。
3. 根据评估结果，适时调整工作计划和措施，优化帮教工作的效果和质量。
五、工作进度安排1. 第一阶段：建立组织机构和信息平台，制定基本工作制度和流程，梳理帮教资源，明确工作目标和内容。
安置帮教工作计划
安置帮教工作计划
安置帮教工作计划：
1. 政策宣传：通过宣传政府相关政策和法规，向社会大众介绍安置帮教的重要性和意义，提高公众对安置帮教的认知度和理解度。
2. 目标确定：制定明确的安置帮教目标，包括帮助帮教对象重新融入社会、改变不良行为习惯、提升自我素质等，确保工作有明确方向。
3. 个案分析：对每个帮教对象进行个案分析，了解他们的背景、问题和需求，制定个性化的帮教方案，针对性解决问题。
4. 建立帮教团队：组建专业帮教团队，包括心理学专家、社会工作者、法律顾问等，通过专业合作共同开展工作，提高工作效果。
5. 提供职业技能培训：根据帮教对象的兴趣和能力，提供相应的职业技能培训和就业指导，帮助他们提升就业竞争力，为重新融入社会做好准备。
6. 心理疏导：提供心理疏导和支持，帮助帮教对象解决内心问题，增强自信心，稳定情绪，促进心理健康。
7. 社区支持：与社区合作，建立帮教对象的社区支持网络，提供帮助和关爱，让他们感受到社会的温暖和关心。
8. 长期跟踪服务：建立帮教对象的长期跟踪服务机制，定期了解他们的进展和困难，提供及时帮助和支持。
9. 评估和调整：定期对安置帮教工作进行评估，根据评估结果进行调整和改进，提高工作的效果和质量。
10. 宣传案例：通过媒体等渠道宣传成功案例，鼓励更多的人参与到安置帮教工作中，形成社会共治的良好氛围。
通过以上的工作计划，能够更好地开展安置帮教工作，帮助帮教对象重新融入社会，实现有效的改造和教育。
安置帮教工作计划
安置帮教工作计划一、背景分析。
当前，我国社会治安形势依然严峻，犯罪率居高不下。
在这种情况下，安置帮教工作显得尤为重要。
安置帮教工作是指对刑满释放人员和社区矫正对象进行思想教育、技能培训、就业安置等全方位帮助，帮助他们重新融入社会，走上正常的生活轨道。
因此，制定一份科学合理的安置帮教工作计划显得尤为迫切。
二、工作目标。
1. 提高帮教对象的法制观念和社会责任感，使其树立正确的人生观和价值观；2. 帮助帮教对象学习一项或多项技能，增强其就业能力；3. 促进帮教对象顺利融入社会，摆脱犯罪的诱惑，实现社会再次安置。
三、工作内容。
1. 开展法律法规教育，加强法制观念教育，引导帮教对象树立正确的法律意识和社会责任感；2. 设立技能培训班，组织帮教对象学习各种实用技能，如电工、木工、美容美发等，提升其就业能力；3. 积极开展心理辅导，帮助帮教对象解决心理问题，树立积极的人生态度；4. 开展社会实践活动，让帮教对象参与公益活动，增强其社会责任感和归属感；5. 建立健全的就业安置机制，为帮教对象提供就业岗位信息，帮助其顺利就业。
四、工作措施。
1. 加强组织领导，建立健全的安置帮教工作领导小组，明确工作责任，确保工作顺利推进；2. 加大宣传力度，提高社会对安置帮教工作的认识和支持，营造良好的社会氛围；3. 加强协作配合，与相关部门建立良好的合作关系，共同推动安置帮教工作；4. 加强监督检查，建立健全的考核机制，对安置帮教工作开展定期检查和评估，发现问题及时整改。
五、工作保障。
1. 加大经费投入，确保安置帮教工作经费到位；2. 健全工作机制，建立健全的安置帮教工作制度和规章，保障工作有序开展；3. 加强人才培养，提升安置帮教工作人员的专业水平，提高工作质量。
六、工作效果评估。
建立健全的安置帮教工作效果评估机制，对安置帮教工作的成效进行全面评估，及时总结经验，不断完善工作。
七、总结。
安置帮教工作是社会治安工作的一项重要内容，对于维护社会稳定、减少犯罪率具有重要意义。
安置帮教个人工作计划
一、前言安置帮教工作是监狱、戒毒所等刑罚执行机构在刑罚执行过程中，对服刑人员、戒毒人员进行教育、感化、挽救和帮助的重要手段。
为了更好地完成安置帮教工作，提高帮教效果，本人特制定以下个人工作计划。
二、工作目标1. 确保安置帮教工作的顺利进行，提高帮教效果。
2. 帮助服刑人员、戒毒人员树立正确的人生观、价值观，顺利回归社会。
3. 增强自身业务能力，提高工作效率。
三、工作措施1. 加强理论学习，提高自身素质（1）深入学习党的路线、方针、政策，提高政治觉悟。
（2）学习安置帮教相关法律法规，掌握帮教工作流程。
（3）学习心理学、教育学等知识，提高沟通、教育能力。
2. 做好个案分析，制定帮教方案（1）对服刑人员、戒毒人员进行全面评估，了解其思想动态、心理状况、家庭背景等。
（2）针对不同情况，制定个性化的帮教方案，确保帮教措施的有效性。
（3）定期跟踪帮教效果，及时调整帮教方案。
3. 强化沟通协调，形成工作合力（1）加强与监狱、戒毒所等刑罚执行机构的沟通，了解服刑人员、戒毒人员的最新情况。
（2）与社区、家庭、企事业单位等建立良好的合作关系，共同做好帮教工作。
（3）积极参与各类帮教活动，扩大帮教工作的影响力。
4. 注重实践锻炼，提高帮教能力（1）积极参加各类培训，提升自身业务水平。
（2）参与实际帮教工作，积累经验，提高实际操作能力。
（3）与同行交流学习，借鉴先进经验，不断提高帮教效果。
5. 加强自身修养，树立良好形象（1）严守职业道德，廉洁自律，树立良好的个人形象。
（2）关心同事，团结协作，营造和谐的工作氛围。
（3）关注社会热点问题，积极参与公益活动，树立良好的社会形象。
四、工作计划实施步骤1. 第一阶段（1-3个月）：深入学习相关理论知识，了解安置帮教工作流程，为开展帮教工作奠定基础。
2. 第二阶段（4-6个月）：针对个案，制定帮教方案，加强与相关单位的沟通协调，实施帮教措施。
3. 第三阶段（7-9个月）：总结前两个阶段的工作经验，优化帮教方案，提高帮教效果。
安置帮教的工作计划
安置帮教的工作计划安置帮教的工作计划时间过得真快，总在不经意间流逝，又将迎来新的工作，新的挑战，该为接下来的学习制定一个计划了。
想学习拟定计划却不知道该请教谁？下面是小编帮大家整理的安置帮教的工作计划，仅供参考，欢迎大家阅读。
安置帮教的工作计划1我区安置帮教工作按照“帮教社会化、就业市场化、管理信息化、职责法制化”的要求，采取分工协作、齐抓共管等有力措施，以管控有违法犯罪倾向人员为重点，不断创新帮教机制，进一步加强衔接、帮教、安置工作，有力推动了安置帮教工作的深入开展，为维护社会稳定作出了积极的贡献。
现将我区XX年安置帮教工作开展情况总结一、组织健全，落实责任，帮教安置工作基础扎实我们始终围绕区委、区政府“构建和谐社会，促进经济发展”的工作思路，把做好刑释解教人员安置帮教，预防和减少重新违法犯罪作为维护社会稳定、抓好社会治安综合治理的一项重要工作来抓。
从基础工作入手，一是落实机构。
成立刑释解教人员安置帮教工作领导小组，郭玫任组长，杜红斌任副组长，领导小组下设办公室，由司法局基层科负责日常工作;全区办事处、乡均相应成立了安置帮教工作领导小组，下设工作站，并在各社区、村成立了帮教小组，形成了横向贯通、纵向联合的三级帮教安置工作网络，落实了专兼职工作人员。
全区共建立帮教安置工作机构\个，专兼职帮教人员\余人，奠定了坚实的帮教安置工作基础。
二是落实责任。
把安置帮教工作列入年度工作的考核内容，通过层层签订目标管理责任书，促进安置帮教各项内容、措施落实，形成良好的安置帮教工作机制。
二、落实制度，做好衔接，确保刑释解教人员不脱管不漏管领导小组办公室充分发挥组织、领导、协调、督促的作用，重点抓好衔接登记、工作例会、档案管理、信息反馈制度的落实，有效地促进了帮教安置工作。
一是坚持衔接登记制度。
区安置帮教办公室收到《刑满释放人员通知书》和《解除劳教人员通知书》后，及时登记并下发给各街道工作站，由他们在一周内通知刑释解教人员家属，并积极协调有关部门解决帮教安置工作中的具体问题。
2019刑释解教人员安置帮教工作规划
刑释解教人员安置帮教工作规划刑释解教人员安置帮教工作规划
为了进一步加强刑释解教人员安置工作，现结合XX县工作实际特制定此规划。
一、指导思想和总体目标20xx年XX县刑释解教人员的安置帮教工作要以“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十X大安置力度、努力做好过渡性安置实体、基地普查工作
按照省委[20xx]6号文件的精神，为了进一步加大安置帮教力度，今年8月份对现有的实体，进行清理整顿和登记认证，于8月10日前将普查报告报市局。
6、完善各项制度，推动安置帮教工作规范化
按照综治委[20xx]17号文件要求，为推动安置帮教工作开展，使各级安置帮教工作组织切实负起责任，各级安置帮教组织要加强制度建设。
逐步建立健全衔接、例会、培训、档案、统计、信息通报、对外协调等项工作制度。
结合目标管理，建立量化考核激励机制和绩效评估体系，对不达标的实行一票否决，真正将安置帮教工作纳入社会治安综合治理领导责任制、目标管理责任制、一票否决权制、领导责任查究制，推动安置帮教工作规范化发展开展。
三、为实现目标而采取的措施
1、加强组织领导，明确职责任务，抓成果，保效果。
- 1 -。
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2019年安置帮教工作计划草庙镇2019年安置帮教工作计划为切实做好我镇刑释解教人员安置帮教工作，预防和减少重新犯罪，维护社会稳定，更好地构建和谐草庙，特制定工作计划如下：一、加强领导，健全组织，完善工作机制以司法所为重点，调整镇刑释解教人员安置帮教工作领导小组，各村成立帮教小组，健全三级安置帮教组织网络，并明确分工，落实专人负责，完善各项制度。
（1）镇领导小组每年至少召开一次工作会议，传达贯彻中央、省、市有关精神，研究部署工作任务，搞好协调，加强指导。
（2）镇领导小组办公室每季度至少召开2次会议，贯彻领导小组会议决议，研究解决2个以上实际问题。
（3）镇领导小组办公室要认真履行职能作用，制定年度计划和工作重点并协调，督促、检查有关部门和单位落实。
（4）安置帮教办公室要明确工作职责和工作任务，并公示上墙，接受社会监督。
二、规范安置帮教工作程序，落实帮教措施对刑释解教人员安置帮教工作自接到释放和解除劳教通知之日起，就对其建立个人档案，明确帮教人，落实安置帮教措施。
（1）安置帮教办公室刑释解教人员建立一人一档，建档率要达到90%。
（2）认真查找人户分离和下落不明的刑释解教人员，努力减少脱管漏管，当年刑释解教人员衔接率达到70%。
（3）对于刑释解教人员的安置帮教要每季度进行一次，每半年要回访，并作好谈话记录等资料归档工作。
（4）对外出打工人员的帮教，要掌握其去向，摸清其动态，要利用多种形式如亲属联系，电话联系等，在重大节假日等特定时间亲自上门，对其帮教，做到无空白点。
（5）配合有关部门，落实安置措施。
对符合农村救助条件的刑释解教人员，及时纳入低保和农村特困户基本生活救助范围，协调工商部门减免刑释解教人员从事个体经营的有关费用。
（6）对刑释解教人员的帮教率要达到90%，就业安置率要达到70%，重新犯罪率控制在5%以内。
三、建立保障机制，确保任务完成为确保刑释解教人员安置帮教工作落到实处。
街道刑释解教安置办公室与各社区安置帮教小组签订年度安置帮教责任书，各社区与本辖区的帮教人签订帮教责任书，层层分解，逐人落实，确保任务完成，并于年终考核挂钩，奖惩兑现。
洪蓝镇2019年安置帮教工作计划[发布日期： 2019-04-14 ] 本文已被浏览过 83 次洪蓝镇2019年安置帮教工作计划1、接收本辖区内的刑释解教人员做好衔接工作，并认真贯彻落实国家的有关安置帮教工作的法律、法规和政策。
2、不断加强自愿者队伍建设，根据工作需要调整、聘请帮教者开展多种培训和指导工作。
3、建立刑释解教工作档案，协调有关部门做好安置帮教工作。
4、定期召开刑释解教办公室工作会议，研究布置帮教工作，落实帮教工作措施。
5、指导督促本辖区帮教工作小组，开展多种形式的帮教活动，采取多种形式的帮教措施，帮助解决生产生活中遇到的困难和问题，确保帮教工作对象不脱管，不漏管和重新犯罪。
6、广泛开展舆论宣传，注重发展和推广典型。
7、做好重点人头的月走访和一般人员的季度走访工作。
8、协调并做好安置帮教基地的建设，根据企业及帮教对象情况进行协调，对回归困难人员进行过渡性安排工作。
9、抓好村级安置帮教工作站的建设和村级工作站人员及信息员的培训工作平台，不断提高他们的业务工作水平。
10、做好安置帮教人员技能培训工作，使他们回归后都能掌握一项技术。
11、进一步做好信息化管理工作。
为了进一步抓好信息化管理工作，确实做到人头清、情况明，一是做好每天的平台监狱网的核实工作，及时反馈信息。
二是做好每周三次接收预放人员。
三是针对信息情况与村、派出所、家庭进行核对。
四是与家庭进行联系，落实帮教措施。
五是将所有帮教安置对象的情况逐人逐项输入电脑，实行电脑化管理。
六是将所有的帮教对象形成网络化进行管理，与省、市、县安置帮教网连接。
七是建立刑释解教人员一人一档制度，实行档案化信息化管理。
12、做好安置帮教工作，掌握每个人的思想动态，了解他们的工作和生产生活情况。
一是将三月份定为安置帮教对象排查核对月，进行全面检查，做到准实。
二是对每个片、每年进行一次安置帮教对象代表座谈会，使帮教对象相互交流各自的思想和工作情况，起到相互促进、相互帮助的效果。
13、为了确保刑释解教人员安置帮教工作落到实处，镇帮教工作站与各村（社区）帮教工作站签订年度安置帮教责任书，确保做到层层分解，逐人落实，并将帮教安置工作纳入镇、村（部门）年终考核目标，确保任务完成。
洪蓝镇安置帮教工作站二0一一年二月十五日2019年帮教安置工作计划加强刑释解教人员的安置帮教工作，减少刑释解教人员重新违法犯罪，是构建和谐社会、保证社会稳定、促进社会建设和社会繁荣，巩固改革开放成果和建设小康社会的现实要求和重要保证。
一、加强组织网络建设是安置帮教工作的基础进一步巩固和加强社区安置帮教组织网络建设，各社区成立由党支部书记、居委会主任、专职调解员、民警和志愿者组成的帮教小组，提高了安置帮教组织的综合战斗力，充分发挥社区安置帮教小组与刑释解教人员之间的距离优势，想方设法为刑释解教人员解决实际困难。
二、做好接收登记和每年两次清理摸底工作认真做好刑释解教人员的接收登记工作，对接到相关文书而没有见到人员的情况，要及时组织人员进行上门核查，确定人员位置，使刑释解教人员不失控。
每年还要在上下半年对刑释解教人员进行两次清理摸底，全面了解他们的情况，为做好安置帮教工作打下基础。
三、积极协调建立新的安置基地按照上级要求和街道安置工作的实际情况，通过对辖区内有一定规模企业摸底，争取建立新的实用的安置基地，积极为回归人员落实生计问题。
四、想方设法做好安置帮教工作组织协调本街道的有关职能部门和社区居委会做好辖区内的刑释解教人员的安置工作，帮助引导和扶持刑释解教人员就业和解决生活出路问题，鼓励他们自主创业。
做好说服解释工作，请辖区内各用工单位，尽量吸收刑释解教人员就业，解决他们生计问题，给他们一个重新做人的机会。
与辖区内部分企业签订协议，成立安置基地，从根本上解决部分人员的就业问题。
五、着重做好重点人头的工作重点人头的帮教安置是刑释解教工作的关键，街道、社区、家庭和社会要共同努力，不岐视、不排挤、不抛弃，给予他们关心与帮助，使他们尽早回归社会，成为一名自食其力的人。
六、加强对回归人员就业、创业培训今年将加大对回归人员的培训力度，司法所将与民政、劳动保障等部门一道，想方设法安排有就业愿望的人员参加创业、就业培训，增强他们适应社会的能力。
2019年要达到的目标是：帮教率100%、安置率95%、重新犯罪率5%。
南京市鼓楼区凤凰街道司法所2019年喀什东路社区安置帮教工作计划为认真贯彻落实刑释解教人员安置帮教工作措施，有效预防和减少刑释解教人员重新违法犯罪发生，促进基层社会稳定。
2019年社区安置帮教工作，以十七大精神和“三个代表”重要思想为指导，解放思想，与时俱进，坚持按照“帮教社会化，就业市场化，管理信息化，工作职责法制化”的要求，紧紧围绕社区工作的大局，扎实工作，狠抓落实，齐抓共管，努力实现安置帮教工作的新突破、新发展。
结合社区安置帮教工作的实际，抓好以下几方面工作：一、指导思想，提高认识，加强领导，完善组织机构建立健全社区安置帮教工作领导小组，确保组织机构、人员、基本设施落到实处，切实发挥职能作用。
积极动员和组织社会各方面的力量参与帮教工作，广泛开展志愿者活动，采取多种形式，帮助教育刑释解教人员，结合实际开展刑释解教人员的社区教育活动。
二、加大对释解人员的排查清理力度社区司法工作室每月不定期组织排查清理工作，减少脱管失控现象的发生，确保社会稳定。
按照工作重点加强对释解人员出狱后直接流散于社会，不落户或人户分离以及“三假”（假姓名、假身份、假地址）人员的查找，摸清底数进行登记，最大限度地减少刑释解教人员的脱管漏挖。
三、建立健全帮教衔接机制工作。
1、切实加强衔接工作，严防重点人员漏管失控。
安置帮教工作是做好安置帮教工作、巩固改造成果、预防和减少重新犯罪、维护社会稳定的首要环节，也是基层安全创建活动和社会治安综合治理领导责任制的一项重要内容。
严格按照规定的程序要求，坚持“各负其责、超前落实、密切联系、相互配合”的原则，实现刑释解教衔接管理工作的规范化、制度化，确保衔接工作顺利开展。
要求对当年的刑释解教人员做到底数清、情况明，逐人建立档案，落实帮教责任人，落实一人一档一卷，坚持杜绝脱管、漏管。
2、对改造情况不好的、有可能重新危害社会的、“无家可归、无亲可投、无业可就”的刑释解教人员，特别是对那些改造表现差、有可能重新危害社会的刑释解教人员和青少年，加强帮教力量，实行重点帮教。
3、建立刑释解教人员安置帮教、管控责任和奖惩制度。
对安置帮教、管控措施落实，工作成绩突出的单位和个人给予表彰和奖励。
对安置帮教管控责任和措施不落实，造成刑释解教人员漏管失控，导致重新犯罪或重新劳教、造成严重后果的，要追究有关单位主要领导和直接责任人员责任。
4、主动加强与监狱、劳教所的协调配合，积极做好衔接管理工作，及时建立帮教档案。
对帮教对象进行记录，并专档管理。
随时掌握帮教对象的去向，落实跟踪帮教，逐步实现管理信息化。
5、建立帮教责任制，提高帮教率。
动员和组织社会各方面的力量参与帮教工作，在坚持行之有效的帮教措施的同时，广泛开展志愿者活动，采集多种帮教形式，落实帮教措施，确保帮教工作落实到位，列帮率达95%。
改好率达92%，重新犯罪率在5%以内。
四、多渠道安置释解人员1、大力宣传党和政府对释解人员安置帮教的优惠政策，积极努力创办安置实体和安置基地，努力拓宽就业渠道，实现就业安置多元化。
积极争取各有关部门的优惠政策，使释解人员获得就业岗位和落实社会保障。
2、因地制宜，多元安置，实施安置就业市场化。
具体采取5种渠道给予妥善安置：一是劳改、劳教前有工作的，尽量介绍争取帮助回归人员回原单位安置。
二是鼓励自谋职业、协调工商、税务、金融等部门给予必要的支持。
三是原籍农业户口，回归后立志安心务农的，由所在地村划拨责任田搞好种植安置。
四是对办企业有一技之长的，鼓励他们办个体私营企业，争取把企业做为安置基地。
五是利用安置帮教工作站安置。
3、积极稳妥地开展社区矫正试点工作。
对社区内的矫正人员，充分发动社区内的老党员、志愿者及热衷社会公益事业的人员，按照包保责任制，完成帮教工作的落实。
积极与公、检、法等部门密切配合，对本辖区内的矫正人员做到随时了解情况，随时帮教，以动态管理的工作方式，确保社区矫治工作顺利开展。
五、工作方法1、安置帮教工作要抓实，抓重点，抓难点三个环节。
动员全社会的力量，齐抓共管，大力协作，密切配合，切实履行职责。
一是要抓实。
坚持“四必谈”，即在安置对象思想波动时、工作不满意时、身体有病时、家庭出现变故时，帮教小组或责任人及时找其谈心，给予精神鼓励，帮教小组或责任人必须到其家庭走访，发现问题及时解决，努力引导其走正道。