农民工工资支付制度落实监督检查表
建筑施工企业农民工工资支付专项检查表
工
程
简
况
工程名称
建筑总面积（m²）
工程地址
总造价（万元）
发包方全称注册地来自法定代表人联系电话现场负责人
联系电话
承包方全称
注册地
法定代表人
联系电话
现场负责人
联系电话
劳务承包方
注册地
法定代表人
联系电话
现场负责人
联系电话
农民工人数
合同签订人数
是否缴纳农民工工资支付保证金
是否办理工伤保险
农民
工工
资支
付情
况
工资现发止月份
月发放工资总额
拖欠工资人数
拖欠总金额
拖欠原因
发现主要问题及
整改措施建议
受检单位意见
备注
检查人员签字： 年 月 日
在建工程项目落实保障农民工工资支付制度情况日常巡查表
在建工程项目落实保障农民工工资支付制度情况日常巡查表巡查日期：年月日巡查工程项目名称：项目地址：建设单位名称：总承包单位名称：分包单位名称：一、落实“一金七制”等制度情况（一）落实农民工工资保证金制度情况1．总承包单位缴□或存□工资保证金数额万元(或出具保函□) （二）落实劳动用工实名制管理制度情况2．是否设立并使用考勤专用通道□，录入实名制管理系统人数人3．当月是否办理劳动用工增减备案□4．当月是否更新农民工名册□(三)落实劳动合同制度情况5.使用农民工人数人已签订劳动合同人(签订率% )(四)落实施工全过程结算制度情况6.施工合同是否专门约定人工费用进度款由建设单位按月拨付□7. 总承包单位是否按月□或按施工合同约定节点□向建设单位报量报价请款□8. 分包单位□或总承包单位□是否按月对农民工个人进行考勤、班组考核计酬、应发工资确认□分包单位是否按月向总承包单位报量报价请款□(五)落实农民工工资专用账户管理制度情况9.总承包单位是否在本市开设农民工工资专用账户□10. 是否在项目部保存开设及使用农民工工资专用账户有关资料备查□11. 建设单位是否按月□或按合同约定节点□将人工费用及时拨付至总承包单位的农民工工资专用账户□12. 是否执行人工费用拨付周期不得超过1个月的规定□(六)落实总承包单位通过银行代发农民工工资制度情况13. 分包单位与总承包单位是否签订委托代发农民工工资协议□并每月明确委托代发工资的明细□(七)落实按月足额发放工资制度情况14. 总承包单位□或分包单位□是否按月编制农民工工资支付表□并由农民工本人签字确认□15. 总承包单位□或分包单位□是否按月向农民工提供其本人的工资清单□16. 本月发放上月人工资万元，人均发放元17. 总承包单位是否按月编制书面工资支付台账□项目部是否保存代发工资银行流水账□18. 上月建设单位拨付至总承包企业工资专户的人工费用进度款万元本月建设单位拨付至总承包企业工资专户的人工费用进度款万元本年度累计建设单位拨付至总承包企业工资专户的人工费用进度款万元19. 建设单位是否监督总承包单位按时足额支付农民工工资□(八)落实维权信息公示制度情况20. 总承包单位是否在施工现场设立维权信息告示牌□并按月公示农民工考勤汇总表、应发放工资确认表□(九)落实工程款支付担保制度情况21. 建设单位与总承包单位是否签订有工程款担保协议□以及第三方针对本项目工程款□或其中的人工费用□的担保手续□22．是否签订按《条例》规定按月拨付人工费用进度款的补充协议□(十)其他相关情况23. 项目管理台账资料是否按月整理齐全备查□24．总承包单位或分包单位或其他人员有无扣押或者变相扣押农民工本人社会保障卡或者银行卡□25. 是否存在由包工头或班组长自行管理农民工□26. 劳动合同是否存在代签、冒签□农民工本人是否保存1份□27. 是否存在只发放基本工资□或基本生活费□28. 是否存在跨月发放工资□29. 是否拖欠农民工工资□累计拖欠人个月工资万元30．拖欠农民工工资原因：二、主要存在问题:三、责令整改要求:对存在问题，责令总承包单位、分包单位、建设单位分别自本次巡查之日起7日内全面整改到位，并将整改情况书面材料报送当地本行业主管部门（联系人：联系电话：）。
农民工工资支付制度落实监督检查表
每月15日前将农民工工资清单审核表上报监理单位审核并经建设单位确认情况
上报□
未上报□
备查材料
（1）经班组、分包企业、总包单位责任人签字并盖章的《建设工程农民工工资清单审核表》；
（2）《建设工程农民工工资清单审核表》上报时间应在每月15日前。
3
每月月底前发放上月农民工工资情况
发放□
未发放□
备查材料
（1）《建设工程农民工工资专用账户工资支付公示表》；
拨Байду номын сангаас□
未拨付□
符合□
不符合□
备查材料
（1）建设单位向“专户”拨付工资性工程进度款的付款凭证；
（2）工资性工程进度款数额是否符合合同约定。
12
对总包单位上报工资表审核情况
审核□
未审核□
备查材料
《建设工程农民工工资清单审核表》的审核签字记录。
监
理
单
位
13
下达开工令前审核工资性工程预付款到位情况
审核□
未审核□
总
包
单
位
8
农民工工资发放公示情况
公示□
未公示□
设置□
未设置□
备查材料
（1）现场设立固定的公示栏；
（2）在现场的公示地点检查《建设工程农民工工资专用账户工资支付公示表》；
（3）上述公示内容应与存档及上报材料内容一致；
（4）设置清欠责任信息牌、温馨提示牌。
9
向农民工工资主管部门报送信息情况
报送□
未报送□
建设领域农民工工资支付制度落实
监督检查表
工程年月日
检查
对象
序号
检查内容
检查结果
备注
农民工工资支付专项检查表
情况
建设单位是否将农民工工资与其他工程进度款分开拨付，看拨付凭证是
否专项用于支付农民工工资。
总承包施工企业、劳务分包单位是否为农民工申办银行个人工资账户并 办理实名制工资支付银行卡。
8 银行代发工资制度 是否委托银行将工资直接划入农民工个人工资账户。
项目工人数量： 人
通过银行代发工资的工人数量：
人
查看农民工工资支付发放凭证，是否存在将工资发给包工头或班组长的 9 按月足额支付工资 情况；每个项目随机询问3名农民工，了解工资是否每月发放，是否存
在拖欠情况。
检查人员签名：
施工单位代表签名：
检查日期： 年 月 日
是否与农民工签订劳动合同；是否存在代签劳动合同行为；是否将劳动 合同文本交给农民工本人一份；是否建立劳动用工名册并办理劳动用工 备案；工作时间、劳动报酬约定是否明确、规范。
6
缴纳农民工工资保 证金情况
施工企业是否缴纳农民工工资保证金，查看银行凭证。
施工单位是否开设农民工工资专用账户。
7
分账管理制度落实
农民工工资支付专项检查表
施工 总承
项目名称：
建设单位：
施工总承包单位：
劳务分包单位：
序号
督查内容
总投资额： 建筑面积： 当前劳务用工人数：
佐证材料
万元 平方米 人
检查情况及存在问题
建立监管责任情况 项目是否建立欠薪突发事件应急处置预案。
是否办理施工许可。
项目建设整体情况 是否政府投资工程。
是否按合同约定的计量周期或工程进度结算并支付工程款，是否存在拖 欠工程款行为，拖欠金额。
示属地工程建设行业主管部门、劳动保障监察部门和劳动争议调解仲裁
机构投诉举报电话等信息；明示农民工进退场人员名单、工资发放表等
检查表(附参建单位农民工工资管理职责)供下载学习
工程参建单位职责落实情况检查表检查日期：年月日；整改要求：要求XX日内完成整改。
工程参建单位须知（保障农民工工资支付工作要求）依据农民工工资管理法规和规范性文件，工程建设相关单位必须履行以下义务：★建设单位（1）建设单位应当有满足施工所需要的资金安排。
（在申报施工许可证时，提交《建设资金已经落实承诺书》；发证机关应当在施工许可证核发后一个月内对申请人履行承诺的情况进行检查，对申请人未履行承诺的，撤销施工许可决定并追究申请人的相应责任。
同时，建立黑名单制度，将申请人不履行承诺的不良行为向社会公开，构建“一处失信、处处受限”的联合惩戒机制。
）（2）在合同中约定按时足额拨付人工费用。
（建设单位与施工总承包单位依法订立书面工程施工合同，应当约定工程款计量周期、工程款进度结算办法以及人工费用拨付周期，并按照保障农民工工资按时足额支付的要求约定人工费用；人工费用拨付周期不得超过1个月。
）（3）建设单位应当向施工单位提供工程款支付担保。
（4）建设单位应当至少每月向专用账户拨付人工费用。
（建设单位应当按照合同约定及时拨付工程款，并将人工费用及时足额拨付至农民工工资专用账户，加强对施工总承包单位按时足额支付农民工工资的监督。
）（建设单位与施工总承包单位或者承包单位与分包单位因工程数量、质量、造价等产生争议的，建设单位不得因争议不按照《保障农民工工资支付条例》第二十四条的规定拨付工程款中的人工费用。
）（建筑工人工资和工程款项应当实行分账管理，建设单位应当按照工程承包合同的约定，按时足额向建筑企业拨付工程款，并将建筑工人工资存入工资专用账户。
）（5）督促加强用工管理，妥善处理讨薪事件。
（建设单位应当以项目为单位建立保障农民工工资支付协调机制和工资拖欠预防机制，督促施工总承包单位加强劳动用工管理，妥善处理与农民工工资支付相关的矛盾纠纷。
发生农民工集体讨薪事件的，建设单位应当会同施工总承包单位及时处理，并向项目所在地人力资源社会保障行政部门和相关行业工程建设主管部门报告有关情况。
建设项目保障农民工工资支付督导检查单
否□
本通知第二条
是□
否□
不适用□
3
建设单位是否已制定保障农民工工资支付的相关内部管理制度？
《
是□
否□
4
建设单位是否已建立保障农民工工资支付协调机制、工资拖欠预防机制和欠薪事件应急预案？
是□
否□
5
是否发现该工程因建设单位自身原因导致的拖欠农民工工资行为？
是□
否□
6
是否发现该工程因民航发展基金未按计划拨付到位导致的拖欠农民工工资行为？
是□
否□
7
如该工程农民工工资支付与工程建设进度不协调，建设单位是否已采取相应的进度管控措施？
是□
否□
不适用□
8
如建设单位因未按照合同约定及时拨付工程款导致拖欠农民工工资，是否已依据，以未结清的工程款为限先行垫付被拖欠的农民工工资？
第二十九条第二款因建设单位未按照合同约定及时拨付工程款导致农民工工资拖欠的，建设单位应当以未结清的工程款为限先行垫付被拖欠的农民工工资。
建设项目保障农民工工资支付督导检查单
工程名称：
直属单位名称：
民航行政机关名称（盖章）：
检查人：检查日期：
序号
检查内容
检查依据
检查结果
情况说明
1
建设单位是否按要求对保障农民工工资支付工作进行了自查？对自查发现的问题是否已处理？
本பைடு நூலகம்知第十条
是□
否□
2
建设单位是否在招标文件、相关合同中对总包单位、监理单位保障农民工工资支付相关工作提出要求？
附3农民工工资支付专项检查情况表(汇总)
合计
其中农民工
合计
其中农民工
合计
其中农民工
合计
其中农民工
序号
合计
建筑企业
加工企业
餐饮企业
其他用人
单位
参加检查人数：人，印发宣传资料：份，咨询次数:次，公布欠薪严重违反单位数：家。
附：农民工工资支付专项检查情况表（汇总）
填报单位（街道工会）：填报人：填报日期：年月日
检查用人单位情况
拖欠工资情况
处理情况
涉嫌犯罪案件
用人
单位数（家）
涉及职工人数（人）
其中农民工（人）
农民工签订劳动合同数（ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ）
用人
单位数
（家）
涉及职工（人）
涉及金额
（元）
补发工资
人数
补发工资
金额（元）
移送公安机关
（件）
民工工资管理情况检查表
是否设置民工维权告知牌
经查：在位置，有（没有）设置维权告知牌块。
是否当月民工工资表已公示
查：年月工资表在位置已公示。
注：1、表中所列栏目请如实填写；2、抽查过程中发现民工工资支付违规等情况，请详细、具体填写；3、检查人员（签名）：4、被检单位代表（签字）：昌泰技改民Fra bibliotek工资管理情况检查表
填报单位
被检单位
标段：
工区：
是否及时完成民工电子注册
经查：工地工作人员，有/没有进行民工工资管理软件电子注册。
是否及时签订用工合同
经查：工地工作人员，有/没有签订用工合同。
是否持民工上岗证上岗务工
经查：工地工作人员，有/没有持证上岗务工。
是否发放项目办统一制作的维权告知书和告民工兄弟的公开信
经查：工地工作人员，有/没有领取维权告知书和告民工兄弟的公开信。
是否为民工及时办理民工工资银行卡，银行卡是否发至民工个人保存
经查，工地工作人员，有/没有领取工资银行卡
是否按时足额支付工资
经查：项目经理部能/未能出示年月民工工资支付核算表。查年月工地工作人员工资发放情况分别为：
是否民工工资低于江西省最低工资标准
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2、劳资专管员是否有相关的资质证书和劳资管理员管理实施细则
3
配备劳资专 3、是否有关于劳资专管员的职责制度 管员制度 4、劳资专管员管理台账
5、劳资专管员公示资料
6、施工人员考勤、用工管理台账、工伤保险
1、济宁市建筑工程项目农民工工资委托发放协议
2、代发委托协议书
3、农民工工资预储金监管协议书
4
银行代发工 资制度
是否正确，维权投诉电话是否完整齐全，务必本人签字。（签字是否一
致）
2
劳动合同 制度
3、劳动合同签订台账
4、劳动合同花名册
5、根据《司法部关于充分发挥职能作用认真做好根治拖欠农民工工资 有关问题的意见》（司发〔2019〕2号）开展农民工劳动合同普查与体 检
6、劳动合同全部上传农民工监管平台截图
1、是否有配备劳资专管员的文件或任命书
农民工工资支付制度落实监督检查表
工程（项目）名称： 施工单位： 建设单位：
序 号
类别
检查内容
检查结果
检查人
1、是否有关于实名制管理的规章制度
2、是否有农民工实名制管理实施细则
3、实名制管理责任承诺书
1
实名制管理 制度 4、是否有实名制人员花名册、考勤表、工资单
1、查看实行分账式管理，工程款拨付账户和工资发放账户是否分开
2、是否有建设单位、施工总承包企业、监管银行三方签订的“济宁市 建筑工程项目农民工工资专用账户资金资专用账户设立证明 理制度 4、专用账户资金存入、支出流水账单、身份证银行卡复印件
无章
5、建设单位按月足额拨付人工费银行流水；
工程款支付担保材料
1、是否在现场公示了农民工维权投诉电话和劳资专管员的联系电话
2、是否在现场公示了农民工考勤表、工资发放表
3、维权信息是否完整，维权电话必须有项目经理电话、劳资专管员电
10
维权信息公 话、住建局清欠办电话、人社局维权电话、劳动争议调解仲裁申请渠道 示制度 、法律援助申请渠道、公共法律服务热线，维权电话是否畅通
6建设工程农民工资专用账户情况统计表
7、关于撤销工程农民工工资专用账户的函、无拖欠农民工工资公示
建设单位按照合同节点给施工单位进行拨款的相关材料。资金拨款申请
9
施工过程结 资料、建设单位拨款银行凭证、施工总承包合同复印件、工程款申请、 不全 算制度 审批、流程资料、工程款台账、建设工程农民工工资清单审核表
1、甲乙双方按合同总造价的比例足额交纳工资保证金的缴费凭证
2、济宁市建筑劳务工资保证金监管协议书（建设单位）
6
农民工工资 保证金制度
3、济宁市建筑劳务工资保证金监管协议书（施工单位）
无
4、建设单位清欠负责人授权委托书
5、施工总承包合同复印件
7
农民工工资 卡制度
通过银行卡向农民工发放工资，主要为银行卡复印件和银行工资发放流 水。主要是：工资支付台账、农民工工资发放表、农民工考勤表、 农 民工工资专用账户（预储金）发放流水、工人工资卡
4、建设工程农民工工资清单审核表
备注
4
银行代发工 资制度
5、建设工程项目农民工劳动计酬手册
6、工资发放的银行流水账单
7、是否在现场公示了工资发放表
1、建筑企业防范处置拖欠农民工工资承诺书
5
防拖欠目标 2、建设项目农民工工资管理目标责任书 责任制度 3、防范处置拖欠农民工工资制度措施
4、 农民工群体性突发事件应急预案
4、是否包含当地最低工资标准、工资支付日期等基本信息
10
维权信息公 示制度
5、是否在实名制通道（工人进出口）内侧10米内、相应照片
6、施工现场对有关制度政策进行宣传（不限于条幅）
1、省平台要求文件
11
监管平台 2、公司红头文件 制度 3、制度落实资料实拍图、录入照片、操作照片
项目部负责人签4、字平：台实际使用相关材料、项目信息截图、录 入工包人保截组图长签名： 年 月 日
5、是否纳入实名制平台，实现互联共享（实名制管理平台截图）
6.工地现场是否建有实名制通道（实名制通道照片），进出项目现场必 须考勤打卡，考勤数据采集准确真实，是否与监管平台联网
1、签订劳动（劳务）合同,并上传农民工工资支付监管平台
2、填写是否规范：工资是否约定，是否是以完成一定任务为期限的劳
动合同，是否填写工作场所，是否加盖公章，人员是否签字，落款时间