煤矿安全生产管理
煤矿安全生产管理规定(5篇)
煤矿安全生产管理规定第一章总则第一条为保障生产组织工作的顺利进行，规范生产管理，明确职责，做到有章可循，奖罚有据，特制定本规定。
第二条矿(井)根据安全生产需要，设立生产管理部(办)，安全监察部，同时设立安全生产调度指挥中心(井调度室)，矿(井)实行____小时领导值班制度和安全生产调度指挥制度。
第三条生产管理部(生产办)是全矿(井)安全生产的管理部门，在生产矿(井)长的直接领导下行使生产指挥权，按各单位的职责范围及矿临时安排的工作组织安全生产。
第四条全矿各单位都必须服从矿统一布置，认真执行和落实好各项安全生产任务，凡因履行职责不到位影响生产者，生产管理部门有权追究责任并予以处罚。
第五条生产管理、考核，以生产管理部(生产办)为主，企业管理部、安全监察部、财务工资部协助执行。
第二章生产保障第六条工作程序(一)各单位应坚持“下级服从上级，基层服从部门，局部服从整体，辅助服务采掘”的工作原则，严格按工作程序组织生产，否则，对责任人罚款____元/次。
(二)各单位在生产过程中出现的各类问题，应及时向调度室汇报，因汇报不及时影响安全生产的，对单位主管领导罚款____元/次。
(三)对于各单位反映的问题，调度室不能协调解决的，由调度人员向分管领导及值班矿领导汇报，否则，对责任人罚款____元/次。
(四)紧急重大事故，由施工负责人及单位领导直接向分管领导和调度室汇报，否则，对责任人罚款____元/次。
第七条生产会议及生产任务考核(一)各相关职能部门，基层单位应按规定要求，安排相关人员准时参加各种生产会(采掘准)、现场会。
生产会由采掘区队的行政主管参加，辅助单位由分管科区长参加。
现场会参加人员由相关单位和会议召集人共同确定。
参加人员务必准时参加会议，无故迟到、早退，由别人代替的，罚责任人____元/次，无故缺席罚单位主管领导____元/次。
(二)参加会议人员，必须备带记录本，做好会议记录，否则罚款____元。
(三)会议安排的工作，各单位必须在规定时间内完成，并在下次会议时汇报工作落实情况，否则罚责任人____元/次，罚责任单位____元/次天。
煤矿安全生产管理制度规定8篇
煤矿安全生产管理制度规定8篇煤矿安全生产管理制度规定通用版8篇煤矿安全生产管理制度规定怎么写？各种制度频频出现,制度一经制定颁布,就对某一岗位上的或从事某一项工作的人员有约束作用,是他们行动的准则和依据。
下面是小编为大家整理的煤矿安全生产管理制度规定，仅供大家参考借鉴，希望大家喜欢！煤矿安全生产管理制度规定【篇1】为了搞好我煤矿井下安全生产，加强通风仪器、仪表管理，保证安全运转防止丢失、损失、减少安全事故，做到合理使用，充分发挥设备的效能，在仪器、仪表管理中，应依靠科学技术进步，促进生产发展和预防为主，坚持设计与使用相结合、技术管理与经济管理相结合的原则，做到“安全生产管理，坚持安全第一，预防为主，综合治理”，特制定以下管理制度：一、我矿所使用的仪器、仪表的使用、检测、维修、保管、保养，必须符合国家标准和煤矿行业标准，必须按照国家对煤矿的有关规定，由专业生产单位生产，并经取得专业资质的检测、检验机构检测检验合格，取得安全使用证或安全标志后，方可投入使用。
二、不得使用国家明令淘汰，禁止使用的工艺，危及生产安全的仪器、仪表。
三、仪器、仪表的档案管理和使用保管。
1、为了确实掌握仪器、仪表的数量、规格、调动、事故、检修及使用等情况，必须设专职的设备管理员，必须分类建立设备卡片和台帐，对大型固定设备应逐步建立履历簿，系统记录设备的使用、检修和事故情况。
2、仪器、仪表使用和负责人必须正确掌握仪器、仪表的动态并进行统计，按季度向机电科汇报。
3、必须设立保管仓库，集中保管新到货、未使用和闲置设备，避免设备丢失、损坏。
4、使用中的仪器、仪表应由使用部门负责日常维修、保管和合理使用。
5、仪器、仪表如发生丢失、损坏等责任事故时，各部门应进行分析，追查原因，并提出处理意见。
6、严格按照仪器、仪表的说明书的要求和安全操作规程使用仪器、仪表，操作人员必须做到“四懂三会”，即懂结构、懂原理、懂性能、懂用途和会操作、会维护保养、会排除一般故障。
煤矿安全生产管理
煤矿安全生产管理
一、煤矿安全生产管理的重要性
煤矿是我国能源工业的重要组成部分，但煤矿事故频发，给人
们的生命财产安全造成了严重威胁。
因此，煤矿安全生产管理显得
尤为重要。
煤矿安全生产管理是指对煤矿生产过程中的各种安全风
险进行全面分析，制定相应的安全生产措施，确保煤矿生产过程中
的安全。
二、煤矿安全生产管理的内容
煤矿安全生产管理的内容包括安全生产责任制度、安全生产标
准化管理、安全生产教育培训、安全生产事故应急预案等方面。
其中，安全生产责任制度是煤矿安全生产管理的核心，通过明确责任、权利和义务，建立起一套完善的安全生产管理体系。
三、煤矿安全生产管理的措施
为了加强煤矿安全生产管理，可以采取以下措施：加强安全生
产宣传教育，提高职工安全意识；建立健全安全生产管理制度，完
善安全生产责任制度；加强安全生产监督检查，及时发现和解决安
全隐患；加强安全生产技术装备更新，提高煤矿生产安全水平。
四、煤矿安全生产管理的效果
经过不懈努力，我国煤矿安全生产管理取得了显著成效，煤矿事故发生率大幅下降，煤矿生产安全水平明显提高。
但是，煤矿安全生产管理仍面临着许多挑战，需要不断完善和加强。
五、结语
煤矿安全生产管理是煤矿生产过程中的重要环节，关系到职工的生命财产安全，也关系到国家的经济安全和社会稳定。
只有加强煤矿安全生产管理，才能有效预防和减少煤矿事故的发生，确保煤矿生产的安全稳定。
希望各级政府和煤矿企业能够高度重视煤矿安全生产管理，共同努力，共同推动煤矿安全生产管理工作取得更大成效。
煤矿安全生产管理指南
煤矿安全生产管理指南
一、煤矿安全生产管理指南
煤矿是我国重要的能源资源，但煤矿事故频发，给人民生命财
产造成巨大损失。
因此，煤矿安全生产管理至关重要。
本文将从煤
矿安全生产管理的角度出发，为大家提供一些指导性建议。
首先，煤矿企业应建立健全安全生产管理体系，明确安全生产
责任，加强安全生产宣传教育，提高员工安全意识。
同时，要加强
对煤矿设备设施的检查维护，确保设备运行正常，减少事故发生的
可能性。
二、加强安全生产监管
煤矿企业应加强对生产过程的监控，建立健全安全生产监管机制，定期进行安全生产检查，及时发现和解决安全隐患。
同时，要
加强对员工的培训和教育，提高员工的安全技能和应急处理能力。
三、强化事故应急预案
煤矿企业应建立健全事故应急预案，明确各部门的职责和应急
处置流程，提高应急响应速度和效率。
同时，要定期组织应急演练，提高员工的应急处理能力，确保在事故发生时能够迅速有效地处置。
四、加强安全技术管理
煤矿企业应加强安全技术管理，引进先进的安全技术设备，提高安全生产水平。
同时，要加强对安全技术人员的培训和管理，提高他们的专业技能和安全意识，确保安全生产工作的顺利进行。
总之，煤矿安全生产管理是煤矿企业发展的基础，只有加强安全生产管理，提高安全生产水平，才能有效预防和减少煤矿事故的发生，保障员工的生命财产安全。
希望各煤矿企业能够认真贯彻落实安全生产管理要求，共同努力，共同维护煤矿安全生产的良好局面。
煤矿安全生产管理
1.对新入职员工进行安全教育培训，考试合格后方可上岗。
2.定期对在职员工进行安全技能培训，提高员工安全操作水平。
3.对特殊岗位员工进行专项安全培训，确保员工具备岗位所需安全技能。
五、事故应急预案
1.制定事故应急预案，包括但不限于：火灾、爆炸、中毒、坍塌等事故的应急处置措施。
2.定期组织应急预案演练，提高员工应对突发事故的能力。
2.制定详细的突发事件应对流程和措施，确保应对工作有序开展。
3.定期对突发事件应对工作进行检查，不断完善应对策略。
三十二、安全生产数据分析与应用
1.加强安全生产数据分析，为安全生产决策提供科学依据。
2.通过数据分析，发现安全生产规律和趋势，预防事故发生。
3.推广安全生产数据分析成果，提高安全生产管理效能。
3.定期对安全生产法律法规进行培训，提高员工的法律意识。
二十二、安全生产绩效评价与反馈
1.建立安全生产绩效评价体系，对安全生产目标完成情况进行评估。
2.将安全生产绩效与员工奖惩挂钩，激励员工积极参与安全生产。
3.及时反馈安全生产绩效评价结果，指导企业安全生产改进方向。
二十三、安全生产信息化建设
1.加强安全生产信息化建设，提高安全生产管理效率。
十一、员工健康管理
1.建立员工健康档案，定期对员工进行身体健康检查。
2.关注员工心理健康，提供心理咨询和辅导。
3.对患有职业病的员工，要及时治疗，确保员工合法权益。
十二、安全生产激励机制
1.建立安全生产奖惩制度，对安全生产工作表现突出的个人和部门给予奖励。
2.对违反安全生产规定的行为，严肃处理，确保安全生产责任落实。
三十三、安全生产跨部门协同
煤矿安全生产管理措施4篇
煤矿安全生产管理措施4篇1.1明确各部门各级政府的监管职责，整合煤矿监管各种资源。
严格遵守《煤矿平安监督管理条例》，明确监督管理人员的职责，各级政府应当帮助各级部门完善煤矿平安管理体系，下大力度支持与协作基层组织开展煤矿监察工作，进一步落实平安监察工作，分工明确而有序，到达监察与监管的良好结合。
煤矿平安生产管理工作要遵循预防为主、治理为辅的原则，大量的工作任务在基层，所以监督管理的重点也在基层，实现平安生产监管工作重心下移，建立平安生产的长效机制。
1.2实现煤矿资源的合理配置，提高市场准入门槛。
进行统一规划、集中规范化的开采，开展平安生产，进而深化开展煤矿平安专项整治工作。
针对小型煤矿企业，要采纳产权置换、采矿权出让等方式实现资源整合，以到达扩大规模、削减矿点、优化矿井布局的目标，进而提高平安生产的速度与效率。
1.3要不断强化煤矿平安生产的主要责任，开展多种相关培训工作，不仅有针对一般工人的，重点还要培训煤矿的管理人员及其法人，目的是提高平安生产的意识以及加大平安生产的力度。
企业要根据国家相关法律法规，做好日常平安监督管理工作，重点做好平安隐患排查整改工作，特殊是对瓦斯、煤尘、透水等存有很大平安隐患的排查整改工作，一旦查出重大平安问题要落实到专人，并对问题进行具体的跟踪调查，一旦消失拖延整改或者顶着不改的现象，要予以停产整顿处理。
各级部门还要主动稳妥的落实煤矿整顿、关闭工作，结合实际、整合资源、削减损失，保证经济可持续进展。
针对已经关闭的矿井更要加大力度监管，防止不法煤矿主私自开工生产造成不必要的平安隐患。
1.4企业中专业技术人员是保障煤矿平安生产，保证煤炭企业可持续进展的关键力气。
所以关于煤矿专业技术人员匮乏的问题要引起高度重视。
导致专业技术人员匮乏的主要缘由如下：一方面，待遇低导致很难吸引到专业技术人员，针对这种状况，国家应当对煤炭行业院校赐予优待政策和经济上的扶持，以便丰富煤炭行业的教育资源，加强对煤矿类专业人才的培育；另一方面，煤炭企业要加强与校方建立联系，尤其是煤炭院校或者煤矿相关专业，从而建立有效的培育和合作机制，还要设立专项奖学金，助学金等优待政策以扶持贫困生，提前培训优秀同学，并且签署培育就业合同，利用这些有效措施引进优秀人才。
现代煤矿安全生产管理综合措施【6篇】
现代煤矿安全生产管理综合措施【6篇】（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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煤矿安全生产现场管理制度范本（3篇）
煤矿安全生产现场管理制度范本一、概述煤矿安全生产是一项极为重要的工作，关系到矿工的安全与健康，关系到煤矿的生产与发展。
为了确保煤矿安全生产，提高矿工的安全意识和安全素质，制定并严格执行煤矿安全生产现场管理制度是必要的。
本制度旨在明确煤矿安全生产现场的管理要求，保障矿工和矿山设施的安全，预防事故的发生。
二、管理人员职责1. 煤矿安全生产现场应有专职或兼职的安全管理人员，主要负责全面指导和监督现场安全工作。
2. 管理人员要制定安全生产现场管理方案，并确保全面执行。
3. 管理人员要负责组织开展安全生产培训，提高矿工的安全意识和安全技能。
4. 管理人员要及时了解煤矿地质、水文、气象等信息，及时制定相应的安全措施。
5. 管理人员要定期组织安全检查，对存在的安全隐患要及时整改，并督促相关部门按照要求完成整改工作。
6. 管理人员要配合政府和有关部门进行安全监察，确保相关法律法规的执行。
三、安全生产标准1. 煤矿安全生产现场必须设置明显的安全警示标志和标识牌，禁止擅自移动或更换。
2. 矿端必须设置安全出口和紧急疏散通道，保持通畅，并配备应急灯具和应急器械。
3. 煤矿生产设施必须符合国家安全规范，经过定期检测维修，确保其安全性能完好。
4. 煤矿作业场所应保持清洁整齐，杂物必须堆放整齐，避免弄乱和滑倒的情况发生。
5. 煤矿必须严格按照安全生产规程进行生产作业，禁止违章操作或违规操作。
四、安全检查1. 安全管理人员要定期进行安全检查，对煤矿现场进行全面的安全排查。
2. 安全检查要重点关注火灾、爆炸、瓦斯、矿山地质等安全风险的隐患，对存在的问题要及时整改。
3. 安全检查要严格执行“先查隐患、后整改、再复查”的原则，确保整改措施的有效性和及时性。
4. 安全检查要及时记录、报告和通知相关部门，提出相应的整改意见和建议。
五、安全培训1. 煤矿安全管理人员要定期组织安全培训，提高矿工的安全意识和安全素质。
2. 安全培训要重点强调事故案例分析、安全操作规程、应急救援知识等内容。
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•死亡（损失大于6000天）
煤矿安全生产管理人员培训
第五节 事故分类、报告及统计分析
根据 事故造成的人员伤亡或直接经济损失
•一般事故（3人以下，10人以下重伤，1000万元以 下） •较大事故（3~10人，10~50人，1000~5000万元） •重大事故（10~30，50~100，5000~1亿）
•定期凿开安全生产会议，指导安排安全生产工作。。
煤矿安全生产管理人员培训
煤矿安全生产管理人员职责
煤矿安全生产管理人员由于岗位设置、职责划分不同，不同岗位的安全生产 管理人员的职责也有所不同。
•技术负责人安全生产职责
•副矿长（分管负责人）安全生产职责 •生产副矿长安全生产责任责任制 •机电、运输负责人安全生产责任制 •值班矿长（班长）安全生产责任制 •地质测量负责人安全生产责任制 •安全管理机构负责人安全生产责任制
•一般事故：上报至设区的市级人民政府安全生产监督管理部门和负责安全生产管理职责 的有关部门
•安全生产监督管理部门和负责安全生产管理职责的有关部门接到报告，同时报告本级人 民政府 •每级上报的时间不得超过2h，补报的期限为事故之日起30日内。
煤矿安全生产管理人员培训
事故报告的内容 •单位概况
•发生时间，地点，现场情况
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第二节 煤矿安全管理的目的、内容和方法
煤矿安全管理：指对煤矿生产过程中安全工作的管理，是煤矿企 业管理的重要组成部分，是管理层对企业安全工作进行计划、指 挥、协调和控制的一系列活动，借以保护职工的安全和健康，保 证煤矿企业生产的顺利进行，促进企业提高生产效率。
煤矿安全管理的目的：提高矿井灾害防治科学水平，预先发现、
煤矿安全生产管理人员培训
6、事故隐患排查制度 重点排查重大安全生产隐患（超能力、超强度或者超定员组织生产、瓦斯超 限作业、煤与瓦斯突出矿井未依照规定实施防突出措施、高瓦斯矿井未建立 瓦斯抽采系统和监控系统，或者系统未正常运行、有严重水患，为采取有效 措施、超层越界开采、有冲击地压危险，未采取有效措施、自然发货严重， 未采取有效措施、使用明令禁止使用或这淘汰的设备、工艺、新煤矿边建设 边生产、煤矿概括期间，在改扩建的区域生产、。。。。） 7、安全教育制度 保证企业职工获得相应的教育和培训 8、安全投入保障制度 企业保证稳定的资金渠道
煤矿安全生产管理人员培训
煤矿安生产法律、法规和方针。。。。。 •负责对职工进行安全思想教育、安全知识教育。、、、、 •组织制定、修订本矿安全生产管理制度，编制、、、、、 •《作业规程》的安全技术措施审查和审批。。。 •按有关规定负责或参与新建、扩建及大项目、、、、、、、、、 •监督检查企业安全生产管理制度的执行情况 •经常进行现场安全检查，及时排除事故。。。。。 •掌握本单位的安全形势，分析安全方面存在的问题。。。。 •负责事故的统计上报工作，建立和管理事故档案 •组织本矿安全工作的考核和评比
险性及其可能产生的后果进行预测和综合评价，并提出相应的安全对策
措施，以达到工程、系统安全的过程。 （一）安全评价的目的
•促进煤矿企业实现本质安全化生产
•实现全过程安全控制
•建立系统安全最优方案，为决策者提供依据
•为实现安全技术、安全管理的标准化和科学化创造条件
煤矿安全生产管理人员培训
（二）安全评价的内容 •危险的确认
2、煤矿生产系统
•矿井“一通三防” •防治水 •采煤安全 •掘进安全 •机电安全 •运输安全 •其他
煤矿安全生产管理人员培训
（二）评估的组织实施
1、煤矿安全程度评估工作由地区煤矿安全监察机构
负责组织实施。
2、煤矿应首先对照评估标准进行自查和整改，再正 式向地区煤矿安全监察机构申请进行安全程度评估。 3、对拒绝接收安全程度评估的煤矿，由煤矿安全监 察机构依法进行查处。
息、本企业内安全信息的收集、整理、分析、传输、反馈，安全
信息运转速度的提高，安全信息作用的充分发挥等方面，以提高
安全管理的信息化水平，推动安全生产自动化、科学化和动态化。
煤矿安全生产管理人员培训
煤矿安全管理的常用方法
1.安全检查法：煤矿企业根据生产特点，对生产过程中的安全生产状况进行经
常性、定期性、监督性的管理活动，也是促使煤矿企业在整个生产活动的过程中， 贯彻方针、执行法规、按章作业、依制度办事，实施对安全生产管理的一种是用管 理技术方法。
煤矿安全生产管理人员培训
第四节 煤矿安全评估与安全评价
为了保障煤矿安全生产，必须对煤矿进行安全程度评 估与安全评价
一、安全评估
安全评估：煤矿必须每年进行一次安全程度评估。
煤矿安全生产管理人员培训
（一）评估标准和内容：
1、煤矿安全生产保障
•各级人员的安全生产责任制 •安全生产规章制度 •安全投入 •机构设置和人员配别 •人员资质 •安全教育培训 •特种作业人员的资质 •井下设备、仪表的煤矿安全标志 •其他
的内设机构；
煤矿安全生产管理人员：煤矿企业分管安全生产的负责人、安
全生产管理机构负责人及其管理人员、各类煤矿采煤、掘进、 机电、运输、通风、地测、调度等安全生产区（科、队、井） 等负责人。
煤矿安全生产管理人员培训
•矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位以及从业人员超 过300人以上的其他生产经营单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专 职的安全生产管理人员。 •煤矿年产30万吨以上：必须建立安全管理机构、配齐安全管理人员。明确 专门人员负责（“一通三防”、煤与瓦斯突出矿井的防突、电气设备防爆、 水文地质）。 •煤矿年产30万吨以下：设立专职安全生产管理机构，配备足够的专职安全 管理人员。专职安全检查人员不少于5人。 •国有重点煤矿（公司）的矿长（经理），分管生产、机电、安全的副矿长 （副经理），总工程师，副总工程师，必须具备安全生产相关专业大专（含 大专）以上学历，从事煤矿安全生产相关工作经历3年以上经历。 •国有煤矿以外的煤矿（公司）矿长（经理），分管生产、机电、安全的副 矿长（副经理），总工程师，副总工程师，必须具有煤矿安全生产相关专业 中专（含中专）以上学历，从事煤矿安全生产相关工作经历3年以上经历。
消除或控制生产过程中的各种危险，防止发生事故、职业病和环 境灾害，避免各种损失，最大限度地发挥安全技术措施的作用， 提高安全投入效益，推动矿井生产活动的正常进行。
煤矿安全生产管理人员培训 煤矿安全管理的内容 •安全管理的基础工作：纵向专业管理，横向职能部门管理以及 与群众监督相结合的安全管理体制，以企业安全生产责任制为中 心的各项体系。 •安全生产建设中的动态安全管理：包括企业生产环境和生产工 艺过程中的安全保障。 •安全信息化工作：对国际国内安全信息、煤炭行业安全生产信
•简要经过
•伤亡人数
•采取的措施 •其他
煤矿安全生产管理人员培训
三、煤矿事故统计及分析 （一）事故统计 1、事故统计的作用 2、事故统计的内容 （二）事故分析 1、事故分析的方法 按事故类型分析 •顶板事故案采煤工作面、掘进工作面和航道工作面进行分析
•瓦斯事故案瓦斯、煤尘爆炸（燃烧）、煤（岩）与瓦斯突出、中毒、窒息分析
煤矿安全生产管理人员培训
9、主要负责人和管理人员下井及带班制度 煤矿负责人和生产经营管理人员要兼职下井带班；建立和完善下井带班制度； 明确下井带班人员的职责；严格企业内部管理和考核 10、劳动防护用品发放与使用制度 质量标准、发放标准、发放范围、使用、监督检查 11、矿用设备、器材使用管理制度 符合标准、状态完好 12、矿井主要灾害预防管理制度 明确可能导致重大事故的“一通三防”、防治水、冲击地压、职业危害
2、煤矿目标管理制度
安全生产任务转化为安全工作目标，制定安全目标体系，层层分解到部门和 个人
煤矿安全生产管理人员培训 3、安全办公会议制度 每旬召开一次（30万吨一下每周至少召开一次），由矿长或法 定代表人主持，形成《安全办公会议纪要》
4、安全技术措施审批制度
采煤工作面作业规程及安全技术措施，掘进工作面作业规程及 安全技术措施（总工程师和采掘专业的副总工程师审批） 5、安全检查制度 目标：消除隐患、防止事故、改善劳动条件 重点：“一通三防”的装备、管理情况 处理：四定原则（定项目、定人员、定措施、定时间）
煤矿安全生产管理人员培训
第三节 煤矿必须建立健全的安全生产管理制度
依据：《安全生产法》、《煤矿安全规程》、国务院办公厅转发国家发改委、 国家安全总局《关于煤矿负责人和生产经营管理人员下井带班的指导意见》、
国家煤矿安全监察局《煤矿企业安全生产管理制度规定》
1、煤矿安全生产责任制度 实质：安全生产，人人有责
2.安全目标管理法：指将企业一定时期的安全工作任务转化为明确的工作目
标，并将目标分解到本系统的各个部门和个人，各个部门和个人严格、自觉地按照 所定目标进行工作的一种管理方法。
3.戴明循环管理法：把管理工作分为四个阶段，按八步法循环提高。 4.系统工程管理法：以现代系统安全管理的理论基础和主要方法为指导来管
煤矿安全生产管理人员培训
13、煤矿事故应急救援制度 制定事故应急救援预案 14、安全奖罚制度 责任、义务、权利，奖罚对应 15、入井检身与出入井人员清点制度 禁止物品检查、出入井人员清点 16、安全操作规程管理制度 要制定各工种的岗位操作规程 17、安全生产现场管理制度 明确现场管理人员的职责，权限等 18、安全质量标准化管理制度 年度达标计划和考核标准 19、职业危害防治制度 建立健全职业危害防治领导机构、防治管理机构，制定相关职业危害防治制 度
•危险性评价
（三）安全评价方法
•定性安全评价法
•定量安全评价法
煤矿安全生产管理人员培训
第五节 事故分类、报告及统计分析
一、煤矿事故分类（四类） 1、责任事故（不执行安全法律法规，违反规章制度） 2、非责任事故（自燃事故、技术事故、意外事故） 3、伤亡事故 根据伤害程度 •轻伤（1—105天） •重伤（105—6000天，残疾或可能残疾，需较大手术，严重 灼伤、烫伤、严重骨折）