同事打架检讨书精选

合集下载

与同事打架的检讨书通用10篇

与同事打架的检讨书通用10篇

与同事打架的检讨书通用10篇与同事打架的检讨书 1尊敬的领导:您好!控制不住暴躁易怒的性格着实令我在工作中吃了不少亏,即便不提以往的经历也让这次与同事打架的状况引起自己的反思,即使不过是些许的小矛盾却因为没能进行有效的处理发展到这个地步,现在想来较差的自制力以及情绪方面的漏洞才是导致打架状况发生的主要原因,而且我在打架的过程中丝毫不顾及同事的感受也需要检讨这方面的错误做法。

随着资历的提升导致处理好与同事间的关系也是自己需要解决的问题,若是在企业的工作中连这点矛盾都无法处理的话则很容易让领导怀疑自己的能力,即便能力再怎么优秀的员工也不应该连这点常识都不具备,即便在打架事件中没有任何无辜者也不代表着自己这个率先出手打人的人没有责任,可以说正因为我激化了矛盾才会导致微不足道的事情逐渐演变成了打架,打架事件的缘由也在与我没能调解好这次矛盾以至于受到了激化,这既是需要检讨的问题也是在往后的工作中需要尽量避免的。

另外我的考虑到打架对同事造成的影响以及对工作发展造成的冲击,不可避免的是和自己打架的同事也因此遭受了不少的损失,除了打架造成的伤势以外更多的或许是对自己的一种失望吧,明明我也算是公司老员工却没有具备相应的职业素养以及基本的道德,若是看待矛盾更加理性些的话也许自己也不会因为易怒的性格做出打架的事情,与其在打架过后感到后悔还不如想办法提升自制力并尽量不要再让这类状况发生。

正因为需要做到相互理解才能够在企业工作中拥有更好的发展趋势,毕竟作为独立的个体若是因为打架的问题难以得到同事们的`认可则是得不偿失的,以后工作中需要相互扶持的地方还有很多又怎能做出如此愚蠢的行径,无论最后打架的胜负如何都不能够从中得到任何益处,在我看来遇事不够冷静以至于率先动手打人的自己才是需要被批评的,而且这个深刻的教训也让我意识到工作中的确有些地方需要加强改进的力度,而且性格上的缺陷对于工作质量也有着很大的影响自然要引起重视。

正确地解决矛盾往往能够让我在工作中减少许多麻烦,所以我会对这次和同事打架的事情进行检讨并更加用心地对待工作,而且无论是自制力的提升还是他人的监督都是进行约束的好方法,所以我会将性格转变的问题作为当务之急并争取尽快完成这个过程。

同事打架检讨书15篇

同事打架检讨书15篇

Knowledge is obtained from hard work, and any achievement is the result of hard work.精品模板助您成功!(页眉可删)同事打架检讨书15篇同事打架检讨书1尊敬的领导:__年3月16日,我与同事郎同事发生了争执,事由起因是因为我与__x同志因为买书的事情开始吵架,到最后出手打人。

对于此事,王主任当天中午就让我们回家写检讨,我个人并不是特别情愿,当天我并没有认识到自己的错误。

虽然第二天我交了检讨书,但在内心我并不认为自己错。

也是因此,导致了3月17日我再次和他出手打架。

其实,不管我个人对他有多大意见或不满,我不能以这种极端的方式去解决这件事情,我在回家这几天白天黑夜里都在思考,我觉得自己的行为是幼稚并冲动的!这几天我在网上找什么叫“团结”、“团队组织”“一个人的个人修养”等__。

看了许多也明白了,做人要有忍让度的道理,不管做什么事情都要忍!人的优雅关键在于控制自己的情绪,用嘴伤害人,是最愚蠢的一种行为。

可是那天我没有做到,事情发生后,我现在在此向领导和同事表示歉意,这件事情是我不对,并影响了同事们的工作!在这里我做出深刻的检讨!一个人长大的过程,就是不断获得自由的过程,也是学会管理自己情绪的过程。

我们的不自由,通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。

一个能控制住不良情绪的人,比一个能拿下一座城池的人强大。

藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现,所以我要学会去控制,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。

我的愤世疾俗能带给我什么呢?我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。

学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。

我应该做到团结,团结是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。

团结并不只存在于志同道合的人群之中。

想要成为一个团结优秀的集体,只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人,让这个集体里的每一个人,都感觉到心灵的温暖。

同事打架的检讨书范文五篇

同事打架的检讨书范文五篇
我要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。我有决心、有信心改正!
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ这次事件引起了不小的负面影响,我觉得我得就造成的不良反响向老师和同学道歉,最主要的,我要对被我打伤的xx同事 说声对不起。希望别的同事以后不要犯这样的类似错误,虽然一时痛快,但是失去了一个朋友,多了一个“敌人”。如果可能, 我希望和xx同事重新做朋友。
早在我们刚踏进这个工厂的时候,您就已经三令五申,一再强调:全厂同事有了矛盾,自己解决不了可以找我,绝对不可 以叫人,不可以掺杂社会成分。其实,领导你的反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识 到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导对我们的一片苦心。
关于5月15日我在公司与吴同事争吵并发生肢体冲突的事件,事情的经过大致是这样的:吴同事之前联系的客户因为不太 满意公司的订单的一条细则,要求重新修改订单。吴同事按照公司业务规章,或许是考虑重新修改太过麻烦。不予可以重新修 改,我见此情况,为了挽留客户就督促吴同事尽快按照客户要求重新修订。就这样几句言语不和,我开始与吴同事谩骂起来。 ——争吵的经过大致是这样的。
同事打架的检讨书范文篇二
尊敬的领导:
我错了!
冷静下来后,在领导和同事们的帮助下,我现在知道自己错了。我错在不该动手打架,无论什么场合,什么原因都不该和 别人动手。如果说打架的初衷是因为对方没有素质,那么我一出手,也就已经和他沦为同样的素质,甚至还不如他。打架并不
能说服别人,反而会让别人更加看不起自己。我现在特别后悔,后悔自己辜负了领导的教育,后悔自己在学校白读了那么多年 的书。
您好!
今天,我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。

与同事打架检讨书15篇

与同事打架检讨书15篇

与同事打架检讨书15篇与同事打架检讨书1尊敬的领导:您好!我是某某,这次在公司上班时间打架的当事人之一,我要为这次与同事打架的事情向您、向公司所有同事以及打架的另一位当事人道歉,希望你们能够原谅我这一次的冲动,下面将这次事情的主要经过说给您听。

事情的起因:在这一次的项目工作当中,出现了一个问题,我们弄了很久都没有找到解决的思路,后面弄了很久才找到出错的主要地方,这才解决问题。

但是因为耽误了太多的时间,我们又都记不清那一部分是谁负责的,所以纷纷指责对方,说是因为对方的不细心才导致的这一次问题。

慢慢地就有指责变成了争吵,后面还打了起来,同事们看到我们在公司打架,都放下了工作,来拉架。

事情的结果;大家赶忙拉架,才给我们分开。

我在在上班期间与同事大家,影响了大家的工作,还破坏了公司的工作氛围,我感到十分的抱歉,指导领导您的教训,我的气才消了,也终于意识到了自己的错误。

检讨:我与同事在上班期间打架是十分优质的一种行为,我们现在都是成年人了,却还是这么的意气用事,因为一些小事,就不能够控制住自己的情绪,就想着同暴力来解决问题,这太冲动了,完全没有考虑到事情的后果,完全没有考虑到会会给他人带来多大的麻烦,这完全不像一个成年人该有的问题处理方式,太幼稚了。

我们这次在上班的时候打起架来,不仅影响了其他同事的工作,让大家看了我们的笑话,还破坏了我跟另一位同事的友谊,现在我冷静下来了,才想起自己的冲动,才知道自己的不对。

我现在不知道怎么面对他,及时我跟他道歉了,可能还是会影响我们的友谊吧。

在一个就是破坏了公司一直强调的团结,我们公司的所以员工是同一个团队,团队里面所有的人团结起来,才能够产生最大的力量,创造最大的价值,遇到任何困难都能够无所畏惧,随刃而解。

可是我今天与同事在公司打架,就是冲动到破坏了这个团队的团结,没有考虑到其他人的意见,破坏了互助、友爱的氛围。

我羞愧难当啊,没有任何颜面去面对各位同事了,想着就觉得尴尬。

员工打架检讨书范文9篇

员工打架检讨书范文9篇

员工打架检讨书范文9篇员工打架检讨书范文 (1) 敬爱的领导:您好!今天,我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。

今天下午,我和发生了口角,由于一时冲动,我把打伤了,事后想想,这次打架我有很大的责任,我不应该因为他先挑衅我而失去控制,让冲动控制我的理智;我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。

早在我们刚踏进这个工厂的时候,您就已经三令五申,一再强调:全厂同事有了矛盾,自己解决不了可以找我,绝对不可以叫人,不可以掺杂社会成分。

其实,领导你的反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导对我们的一片苦心。

而语言上的迟缓,思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。

然而,正如高尔基说过的那样-——当你把一件是看得十分重要的时候,磨难和失败就接踵而来了。

我知道这次我犯了不可饶恕的错误,这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。

至此事之后,我保证以后绝不会再有这种事情发生。

我要通过这次事件,提高我的思想认识,强化责任措施。

我有决心、有信心改正!这次事件引起了不小的负面影响,我觉得我得就造成的不良反响向老师和同学道歉,最主要的,我要对被我打伤的同事说声对不起。

希望别的同事以后不要犯这样的类似错误,虽然一时痛快,但是失去了一个朋友,多了一个“敌人”。

如果可能,我希望和同事重新做朋友。

检讨人:X年XX月XX日员工打架检讨书范文 (2) 敬爱的领导:您好!今天,我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的深痛恶绝及决心。

今天下午,我和发生了口角,由于一时冲动,我把打伤了,事后想想,这次打架我有很大的责任,我不应该因为他先挑衅我而失去控制,让冲动控制我的理智;我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。

同事打架检讨书15篇

同事打架检讨书15篇

同事打架检讨书15篇同事打架检讨书1尊敬的领导:我错了。

冷静下来后,在领导和同事们的帮助下,我现在知道自己错了。

我在家这些天,白天黑夜里都在思考,我觉得自己的行为是幼稚并冲动的!不管我个人遇到多大的危险和伤害,我错在不该以这种极端的方式去解决这件事情,如果当时我选择了报警,求助于警察同志的帮助,也不会发生现在的情况。

我现在特别后悔,后悔自己辜负了领导的教育,后悔自己在学校白读了那么多年的书。

今后无论在什么场合,遇到什么样的人,我保证再也不会发生这样的事情了。

一定要随时保持冷静而清醒的头脑,遇到寻衅滋事的人,一定要学会以理服人,如果真的无法沟通,自己就采取回避的办法,决不让这样的事再次发生在我身上。

检讨人:__x20__年x月x日同事打架检讨书2尊敬的老师:您好!今天下午,我在在您的批评下深刻的反思了自己在学校的所作所为。

在这个认识到自己的错误的阶段,我清楚的认识到了自己的行为是什么,也明白了自己的欣慰会给您和同学们带来怎样的麻烦和困扰。

对此,我真的感到万分的抱歉。

越是对自己的问题有所了解,我也越是感到后悔。

作为您的学生,我在学习上并算不的优秀,这些年来也没有给班级的带来多大的贡献。

但是回忆自己的错误,去接连不断!总是给您和同学们带来麻烦!如今,在这次我犯下的错误,实在是太过严重!就连我自己,在清醒过来后,再来看这个问题,都觉得自己的行为非常的过分。

毕竟只是一件小事而已,我怎么会因为这样的事情而做出这样不理智的行为呢?但这也许正是因为我对自身问题的不管理,不改正所导致的。

在这次的反思中,我也充分的认识到了自身的许多问题。

其中,最为主要的问题就是——我的脾气过于暴躁冲动这一点!以下是我对自己情况的鉴定和反思:首先是我的性格和脾气,在认真的反思之后,我也不得不承认自己的脾气确实不好,不仅在这次给您带来麻烦,还总是在过去的时候违反规定,给班级带来了不少的影响!对此,我实在是感到万分的抱歉!我也明白自己的脾气会容易和大家不合,但是在过去的时候,我却没有认真的去改变过,总觉的顺其自然就好。

单位打架检讨书样本(5篇)

单位打架检讨书样本(5篇)

单位打架检讨书样本尊敬的上级领导:您好!我是XX单位的一名员工,我在此写下这份打架事件的检讨书,对于我的言行不当,给单位带来的不良影响和同事们的困扰表示深深的歉意。

在此,我对自己的行为进行反思和检讨,并保证今后严格遵守单位的各项规章制度,积极改正错误,争取做到一名合格的员工。

首先,我对自己的言行不当深感羞愧。

作为一个员工,一个公共单位的一份子,我应该时刻维护好单位的形象,树立正确的职业道德和行为规范,但是在打架事件中,我不仅没有理智地控制自己的情绪,还与同事发生了肢体冲突,严重违背了单位的工作纪律。

我深刻认识到,作为职业人士,我应该以积极向上的态度投身工作,而不是陷入争斗和暴力行为中。

我对我的行为深感愧疚和自责。

其次,我意识到我的行为给单位和同事们带来了极大的困扰和伤害。

作为同事之间应该相互支持、相互帮助的关系,我没有遵守应有的职业道德和工作纪律,使同事们不堪其扰,也破坏了我们之间的团结和融洽的工作氛围。

我深感自己的过失将会给单位的正常运转和同事们的工作带来难以弥补的损失。

我对给大家带来的困扰和伤害深表歉意,也深感内疚和愧疚。

最后,我郑重承诺今后将严格要求自己,做到以下几点:1.自我反省,时刻警醒。

我将认真反省自己的言行,始终保持冷静理智,不被情绪所左右,严格遵守工作纪律和单位的各项规章制度。

2.控制情绪,和平解决。

无论面对任何问题,我将积极寻求合理的解决办法,协调沟通,在与同事之间保持良好的关系和互动上下功夫。

3.加强自律,提升职业素养。

我将时刻提醒自己要主动学习,不断提高自身的职业素养和专业知识,从而更好地履行自己的工作职责。

4.倾听他人,包容理解。

我将更加尊重和倾听同事们的意见和建议,学会站在对方的角度去思考问题,注重团队协作,共同促进单位的发展和进步。

通过这次事件的发生,我的自我觉悟和自我要求得到了极大的提高,我将以此次事件为契机,从过去的错误中吸取教训,更加坚定地改正自己的行为。

同时,我也要感谢领导和同事们对我的谅解和帮助,给我一个改过自新的机会。

员工打架检讨书(15篇)

员工打架检讨书(15篇)

员工打架检讨书(15篇)员工打架检讨书员工打架检讨书1尊敬的领导:您好!今天,我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书,以向您表示我对叫人打架这种恶劣行为的下载文档深痛恶绝及决心。

这天下午,我和xx发生了口角,由于一时冲动,我把xx打伤了,事后想想,这次打架我有很大的职责,我不就应因为他先挑衅我而失去控制,让冲动控制我的理智;我也不就应想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的最佳方法。

早在我们刚踏进xx的时候,您就已经一再强调。

同事有了矛盾,自我解决不了能够找您,绝对不能够随手打人,不能够掺杂太过冲动的成分。

其实,领导你的反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻认识到此事的重要性,于是我一再告诉自我要把此事当成头等大事来抓,不能辜负领导对我们的一片苦心。

而语言上的`迟缓,思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。

然而,正如高尔基说过的那样。

当你把一件是看得十分重要的时候,磨难和失败就接踵而来了。

我明白这次我犯了不可饶恕的错误,这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的期望。

至此事之后,我保证以后绝不会再有这种事情发生。

我要透过这次事件,提高我的思想认识,强化职责措施。

我有决心、有信心改正!这次事件引起了不小的负面影响,我觉得我得就造成的不良反响向老师和同学道歉,最主要的,我要对被我打伤的xx同事说声对不起。

期望别的同事以后不要犯这样的类似错误,虽然一时痛快,但是失去了一个朋友,多了一个敌人。

如果可能,我期望和xx同事重新做朋友,也真诚的向您道歉,给公司造成了不好的影响。

员工打架检讨书2尊敬的领导:您好!矛盾是我们经常发生的事情,但是没有处理好矛盾,让矛盾升级,让小时变大事是我的错,是我没有掌握好分寸。

打架一般都只是听一些学生经常犯,但是没有想到,我也犯了这样的错误,我们在工作的时候没有做好我们该做的,是我们的错,我们上班时间不好好工作还因为矛盾打架是非常不对的,对车间的生产和其他同事正常工作都产生了不利影响。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

同事打架检讨书精选
[模版仅供参考,切勿通篇使用]
?没有做到,事情发生后,我现在在此向领导和同事表示歉意,这件事情是我不对,并影响了同事们的工作!在这里我做出深刻的检讨!
一个人长大的过程,就是不断获得自由的过程,也是学会管理自己情绪的过程。

我们的不自由,通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。

一个能控制住不良情绪的人,比一个能拿下一座城池的人强大。

藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现,所以我要学会去控制,人的一生有太多的路要走,有太多的事情要去经历,有太多人需要去接触。

我的愤世疾俗能带给我什么呢?我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。

学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。

我应该做到团结,团结是由多种情感聚集在一起而产生的一种精神。

团结并不只存在于志同道合的人群之中。

想要成为一个团结优秀的集体,只需要我们都用真诚去面对集体中的每一个人,让这个集体里的每一个人,都感觉到心灵的温暖。

学会在他人的赞赏中寻得自信,而不是狂妄自大;学会倾听他人的话语,而不
是妄加评论;学会客观地看待他人的言论,而不是偏袒憎恶;学会发现他人的优点,而不是放大缺点;学会平和地对待他人的缺陷,而不是挖苦讽刺;学会在必要的时候让步,而不是斤斤计较,正所谓“忍一时风平浪静,退一步海阔天空。

”理所当然的,彼此之间还要互相帮助,这样才是一个团结的集体!
一个团结的集体所遇到的任何困难都会迎刃而解,因为集体拥有个人无法比拟的无穷智慧。

友爱产生动力,和谐铸就辉煌。

虽然我们每个人不是最优秀的,但我们在一起就可以组成一个最优秀的集体——友爱产生动力,和谐铸就辉煌,团结就是力量!我们也是一个团队,团结协作是一切事业成功的基础,个人和集体只有依靠团结的力量,才能把个人的愿望和团队的目标结合起来,超越个体的局限,发挥集体的协作作用,产生1+1>2的效果。

我们在同一个单位工作,每个人的工作,都有相对的独立性,又都与全局相关联,如果一个人只顾自己,不顾他人,不肯与他人协作,势必会影响团队的战斗力和整体形象。

人们常说:立足本行如下棋,输赢系于每个棋子,“一招不慎,满盘皆输”,如果整个棋局都输了,再有力量的棋子也没有什么用了。

我个人觉得:“集体是一个大家庭,我们每个人都是其中一分子。

团结、互助、友爱是人生必不可少的道德品质,只有拥有这种优秀的品质,我们才能有机结合起来。

团队精神的基础是尊
重个人的兴趣和成就,核心是协同合作,最高境界是全体成员的向心力、凝聚力,个体利益和整体利益的统一,并进而保证组织的高效率运转。

为企业为工作创造出更好的效率!
树欲静而风不止,真正的自由就是表现在:树根的坚定,树杆的力度和树枝的飘摇自如,三者和谐统一。

通过这件事,在深刻反省的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。

所以,在此,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

通过各位领导的教育、关爱及对于我的期望,今后不管任何事都三思而后行.不辜负领导们的期望.
这件事情,无论领导怎样从严从重处分我,扣工资或其它任何方式,我都不会有任何意见。

同时,我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作为单位做出积极的贡献,请领导相信我。

此致!。

相关文档
最新文档