学生会纳新通知
大学学生会纳新策划书
大学学生会纳新策划书大学学生会纳新策划书1一、纳新活动的意义：为了欢迎新生，丰富新同学的校园文化生活，进一步加强团委、学生会队伍建设，为团委、学生会注入一股新鲜血液，为新生创造一个展示自我的舞台，充分发挥自己的才能。
二、纳新活动时间：待定。
三、纳新活动的对象：新生四、纳新地点：待定五、纳新活动的流程：1、首先各部部长需要树立正确地价值观和加强自我作风建设，以自己正确的行动来带动本部老成员对纳新活动的积极性和责任感。
2、各部门根据各自特点，总结各部门纳新展板的部门介绍，让10级新生一目了然，同时减轻纳新时的工作人员的工作量。
3、纳新前后各个部门具体工作安排如下：主席团：统筹各部门、安排纳新工作，协助各个部门完成纳新；办公室：提前准备纳新必须用品：宣传部：对纳新活动进行形式多样宣传；体育部、文艺部、学习部、组织部、生活部、纪检部：协助办公室、宣传部工作；外联部：积极的为纳新活动还有下学期各项活动拉取赞助。
同时各部门要认真准备各自所需的面试问题。
1、x月x日各部门走访新生，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到团委、学生会中来，对纳新活动进行进一步的宣传。
同时进行笔试（要求：填写一份纳新表格、与申请书一份<手写a4纸>）2、x月x日—x日进行10级新生面试。
3、x月x日20：00前，各部门负责人预计招收人数及纳新表格领取情况。
4、各部门需及时通知新生面试的时间、地点及需要准备的`事宜。
5、x月x日20：00前各部门将纳新名单上交办公室。
6、x月x日上午各部门的纳新名单进行调整。
确定最后名单。
7、x月x日下午由办公室将纳新名单总汇上报院领导、老师审核，并于当天进行公布。
8、注意事项：对新生进行面试，应按照公平、公正、公开的原则。
各部门按部门需要自主安排面试内容（对有附上__、图画或者有特殊表现的同学进行相应的加分）。
各部门负责人在面试的时候要注意多引导新生，尽量多挖掘些信息，如兴趣爱好、特长、曾经参加过什么活动，受到何种表彰等。
大学学生会纳新策划书范文
大学学生会纳新策划书范文大学学生会纳新策划书范文「篇一」一、活动主题：团总支学生会招新二、主办单位：信息工程学院团总支学生会三、活动对象：信息工程学院14级新生四、活动宗旨：为团总支学生会注入新鲜血液,使团总支学生会发展更好。
五、活动流程：（1）9月18日，各部门成员到新生责任教室参加新老生交流会，并且宣传团总支学生会，鼓励他们加入，同时通过互动对他们进行大致了解，发掘、吸纳人才。
重点强调我们院团总支学生会的重要性，在院学生会里做事更能锻炼能力等，在最后时段发放申请表。
注意：在收取新生的申请表时注意不要遗漏，整理好放在专门的盒子里。
（3）9月21号下午对申请表进行统一整理，例会后各部长对申请表进行初步筛选，筛掉态度明显不认真的同学。
并把面试名单公布在1栋公告栏上。
（4）抽取9月22号晚上对筛选剩下的同学进行面试。
进行进一步的筛选。
面试时分三个班级，准备的同学在一个班级，开始面试时，由我们学生会的成员逐一带到面试教室。
（教室待定）（5）9月23号在1栋宿舍的公告栏上公布参加笔试的人员名单。
笔试时间初步定为晚上。
试卷部分由办公室提供，各部门的问题部分由各个部门提供。
（9）9月24号，对笔试试卷进行审阅，初定最终学生会的入围成员。
（11）各部门的13届同学联系自己部门的新成员，通知他们学生会的第一次全体例会的时间，并对他们的加入表示欢迎。
1、笔试部分由办公室发短信通知进入笔试成员在指定时间前去笔试，并团总支安排五个空教室进行笔试，由学习部打印所有笔试试卷，并在指定时间分发试卷，考试时间为两个小时，试卷收集后，交由各部门审阅，最后确定面试成员名单2、面试部分（1）由团总支，办公室申请面试教室和通知面试时间，安保部和团总支提前半小时到场，维持秩序，并安排好引导工作（如在教室门上标记好各部门面试地点）。
面试期间，由各部门分别安排一人在门外引导与维持秩序。
面试各部门同时进行。
（2）面试内容a、简单的自我介绍（不得超过两分钟）。
通知的写法
通知的写法1.标题标题大多由发文机关、事由和文种组成，也可以只用“通知”两字作标题，必要时根据实际情况注明“联合”、“紧急”、“重要”等字样。
例：关于2006年上半年推优评奖的通知2.主送机关主送机关在标题之下，正文之前，顶格写，末尾加冒号。
例：各学院学生会：3.正文一般由通知缘由、通知事项、通知的执行要求三部分。
例：本学期开学以来，校学生会本着“全心全意为同学服务”的工作原则，围绕学校建设重点，不断完善内部建制，在各院学生会的配合下，开展了一系列丰富多彩的活动，活跃了学院氛围，加强了各学院间的交流与联系，取得了一定成绩。
为使学生会工作更加完善，根据学生会章程，将对优秀单位及个人进行表彰，特将具体事项通知如下：综合测评依据：校学生会主席团根据《山东工艺美术学院学生会对各院学生会及校学生会各部的考核机制》对各部门进行统一评定，确定分值，占综合测评的50%，校学生会主席团根据例会制度对学生会各部门负责人进行考勤，占综合测评的30%，各院学生会负责人、校学生会各部部长根据各部门工作情况进行投票，占综合测评的20%，综合上述三项为各部门本学期工作情况最后得分。
……4.落款和日期在正文右下方写明发文机关名称和成文日期。
例：山东工艺美术学院学生会2006年6月15日例文1关于2006-2007学年第二学期推优评奖的通知学生会各部门：本学期开学以来，学生会本着“全心全意为同学服务”的工作原则，围绕学校建设重点，不断完善内部建制，开展了一系列丰富多彩的活动，活跃了学院氛围，加强了各学院间的交流与联系，取得了一定成绩。
为使学生会工作更加完善，根据学生会章程，将对优秀单位及个人进行表彰，特将具体事项通知如下：综合测评依据：校学生会主席团根据《山东工艺美术学院学生会对各院学生会及校学生会各部的考核机制》对各部门进行统一评定，确定分值，占综合测评的50%，校学生会主席团根据例会制度对学生会各部门负责人进行考勤，占综合测评的30%，（注：校学生会各部总成绩＝对学生会部委出勤×20％＋各部门干事出勤总计×20％＋开展活动分计×40％＋学生会全委期末对各部门民主投票排名×20％。
关于沈阳航空航天大学2015年校学生会干事纳新通知
关于沈阳航空航天大学2015年校学生会干事纳新通知沈阳航空航天大学校学生会是校党委领导、校团委指导的全校性的学生组织。
他以服务广大同学为宗旨，以营造积极向上的校园文化氛围为己任，为广大同学提供展示和锻炼能力的舞台。
是联系广大师生的桥梁和纽带，是本校学生利益的忠实代表。
为了更好的实现大学生的“自我教育、自我管理、自我服务”，使更多热爱学生工作的优秀大学生参与到学生组织工作中来，为校学生会注入新鲜血液，经研究决定，本着“公平、公正、公开”的原则，面向全校2013、2014级全日制在校生招聘干事。
具体事宜如下：一、竞聘岗位（包括职能）及人数见附件。
二、报名要求（一）、基本条件1．拥护中国共产党的领导，拥护党的路线、方针和政策，自觉遵守国家法律、法规，模范遵守校规校纪，无违纪行为；2.学习认真、刻苦、成绩优异；3.热爱学生工作，具备一定的组织、管理和协调能力，有强烈的工作责任心和奉献精神。
（二）具体要求1.需要热心于校团委，服务同学的热情高。
有较强的组织协调能力，有较好的语言表达能力与文字能力；2.挂科数目不能大于一门，2013级同学要求四级通过；3.以积极的心态投入到工作中来，始终如一。
4竞聘艺术团职务可适当放宽条件，以特长为主。
三、报名时间2015年3月11日——2015年3月15日四、选拔方式选拔校学生会干事的基本方式是竞聘上岗，竞聘程序如下：1.竞聘人通过自荐或推荐的方式报名参选；2.竞聘人演讲答辩、民意调查、在一定范围内进行公选投票。
3.组织审核，确定拟聘校学生会干事候选人。
4.拟聘校学生会干事公示。
五、报名方式1．各学院按照有关竞聘条件择优参加竞聘；2．具备竞聘条件的学生可自主报名；3．请于规定时间内认真填写“校学生会干事竟聘申请表”。
电子文档发送至校团委邮箱s h t u a n w e i@163.c o m，纸质文档一式两份，由二级学院分团委副书记统一按照校学生会，社团联合会，大学生艺术团分类收齐，于15日上午9:00——11:00送到大学生活动中心306室。
学生会公告
学生会公告学生会公告范文学生会公告怎么写，应该注意哪些格式问题呢？以下是店铺整理的学生会公告，欢迎参考阅读！学生会公告范文1老师们、们：经本人申请、竞聘，学校根据本人的和在的表现等情况调查，经学校研究决定下面十一名高一同学，和一名高二同学补充到学生会参加工作。
现将学生会干部名单公布如下：刘桐、牟婉婷、张圣昂、谷小兴、吴文君、杨晔、刘昕迪、段杰夫、陈美淇、陈馨瑶、时崇博、杨贺程公示期3天，凡对拟任用同学有意见及建议者，请在公布期内以口头或书面的形式当面向学生会老师反映。
学生会公告范文2第八届团委、学生会纳新活动策划书金风送爽，实现人生梦想的舞台——大学，又迎来了一批胸怀大志的新生。
他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给菁菁带来一片灿烂亮丽的天穹。
一、纳新活动的意义：在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天，团委、学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。
为了欢迎XX级新生，丰富新同学的校园文化，进一步加强团委、学生会队伍建设，为团委、学生会注入一股新鲜血液，为新生创造一个展示自我的舞台，发挥自己的才能的平台。
二、纳新活动时间：9月20日---10月9日。
三、新老生交流会：19月20日：晚上7：001.2班新老生交流会1班教室29月21日：晚上7：00 3.4班新老生交流会3班教室39月22日：晚上7：00 5.6班新老生交流会 5班教室四、纳新活动的对象：XX级新生五、纳新活动的流程：1、9月20日-9月22日新老生交流会，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到团委、学生会中来，对纳新活动进行进一步的宣传。
2、9月26日各部门统一在名师楼前进行纳新宣传。
3、9月24日,各部门负责人上报XX部门预计招收人数及纳新表格领取情况。
4、各部门国庆放假前需将新生工作完成5、各部门需及时通知新生面试的时间、地点及需要准备的事宜。
6、国庆期间各部门将纳新名单进行调整.确定最后名单。
学生会纳新活动方案范文6篇
学生会纳新活动方案范文学生会纳新活动方案范文精选6篇（一）学生会纳新活动方案一、活动目的：学生会纳新活动的目的是吸引更多优秀的同学加入学生会，发掘他们的潜力和才华，共同为学校的发展和学生的福利做出贡献。
二、活动时间和地点：活动时间为新学期开始的头两周，在学校的主要场所进行，如学校操场、图书馆等。
三、活动内容：1.宣传：提前在学校各个角落张贴宣传海报，利用学校的公告栏和学生社交平台进行宣传。
同时，可以邀请学生会成员在教室进行宣传活动，向同学们介绍学生会的工作内容和福利。
2.面试：根据已有的招新要求，进行面试筛选。
面试分为两轮，第一轮是初步了解申请人的基本信息和动机，第二轮是与申请人进行一对一的深入交流。
通过面试，筛选出合适的候选人。
3.培训：对通过面试的学生进行培训。
培训内容包括学生会的工作职责、工作流程和团队合作等方面，从而让新成员更好地适应学生会的工作。
4.实践：新成员在培训结束后，可以与现有成员一起参与实际工作，从而积累经验、提升能力。
四、活动方式：1.现场报名：在活动期间，设置一个报名台，由学生会成员负责接待报名的同学。
同学们可以填写一份简单的报名表，写明个人基本信息、参与意愿和自我介绍，并提交给学生会成员。
2.网络报名：通过学校的官方网站，设计一个简单的报名表格，学生可在规定时间内填写并提交。
学生会成员将根据报名表的内容进行筛选。
3.线上面试：对于在网络报名中通过筛选的学生，可以通过线上视频方式进行面试，以节约时间和资源。
五、活动宣传：1.海报：制作宣传海报，内容包括活动时间、地点、参与条件和福利。
2.公告栏：利用学校的公告栏进行宣传，因为公告栏是学生常去之处，能够吸引更多的目光。
3.班级宣传代表：每个班级都有一个学生会宣传代表，负责向同学们介绍学生会的招新活动，并接收同学们的报名表。
4.社交平台：利用学生常用的社交平台进行宣传，如微信、QQ、微博等。
可以创建一个学生会纳新专页，发布活动信息和答疑解惑。
学生会纳新流程方案
学生会纳新流程方案
一、筹备阶段
1.确定纳新时间和地点
（1）确定校园内具体场地
（2）确定纳新日期和时间
2.确定纳新方式
（1）线上报名
（2）线下面试
3.制定纳新宣传方案
（1）制作宣传海报
（2）社交媒体推广
二、报名阶段
1.宣传推广
（1）在校内广播宣传
（2）发布招新信息
2.报名途径
（1）线上报名表格
（2）线下填写报名表
3.收集报名信息
（1）确认报名资格
（2）检查报名信息完整性
三、面试阶段
1.面试安排
（1）制定面试日程安排（2）分配面试官
2.面试流程
（1）个人介绍和自我评价（2）面试问题提问
3.评定结果
（1）综合评分
（2）确定录取名单
四、录取阶段
1.发布结果
（1）公示录取名单
（2）通知被录取者
2.登记资料
（1）收集录取者信息
（2）确认参加学生会资格
五、新生培训阶段
1.制定培训计划
（1）安排培训时间和内容（2）分配培训讲师
2.进行培训
（1）学习学生会章程（2）接受领导技能培训。
高校学生会换届通知
高校学生会换届通知第一篇：高校学生会换届通知政法系分团委、学生会关于换届选举的通知各班：政法系分团委、学生会是在系党总支领导下的先进学生群众组织，是系领导、老师与学生联系沟通的纽带，是系学生工作的骨干队伍和得力助手，是校园文化建设的主力军。
在过去的一年，系分团委、学生会本着“服务同学，锻炼自我”的理念，以丰富多彩的校园活动为载体，较好的促进了政法系的学风建设和学生工作的开展。
本届系分团委、学生会行将届满，经研究决定，定于3月中旬举行换届选举，现将具体有关事项通知如下：一、竞选职位及职能简介1、分团委书记助理1名（1）开展思想政治教育和团员意识教育工作。
（2）协助分团委书记做好分团委工作和主持分团委日常工作。
（3）听取分团委各部门工作汇报、统筹、调查、指导各部门工作。
2、组织部部长1名，副部长1名（1）负责共青团思想、组织建设及团干培养和管理。
（2）负责团籍注册、团档管理、团组织关系接转、团费收缴管理、团组织年度统计报表、发展新团员、推优入党、评先选优工作，组织开展大学生社会实践活动。
3、宣传部部长（兼系通讯组负责人）1名，副部长1名（1）配合系党总支、分团委，宣传党的路线、方针、政策以及新时期的工作重点等。
（2）负责系分团委、学生会主办的各类活动的宣传工作。
4、监督部部长1名，副部长2名（1）负责早段签到，课堂考勤。
（2）负责系学生干部例会的考勤登记。
（3）作好各班综合测评的监督、指导工作。
5、学术部部长1名，副部长1名（1）通过不同形式，组织各类学术讨论、学术竞赛、学术报告会、辩论等活动。
（2）协助举办“挑战杯”韩山师院大学生课外学术作品竞赛。
6、心理促进部部长1名负责心理健康知识宣传，培养管理一支有较高心理自助和助人能力的心理健康促进骨干队伍，定期开展班级心理委员培训等活动。
7、系学生会主席1名（1）主持系学生会日常工作议，决定有关重大事项，负责学生会全局工作的决策。
（2）带领学生会全体干部，面向全系学生组织开展各种有益于同学身心健康的活动，促进同学全面发展。
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电气工程系学生联合会（团总支）2012年度纳新通知
亲爱的同学们：
新学期，新活力。承载着同学们激情和梦想的新学期开始了，如果你在大
学阶段想体验学生工作，如果你想拥有一份大学学生会的经历，不要错过这个机
会，我们已为你准备好舞台，期待你的加入。
一、招聘时间：
2012年2月28日17时30分
二、招聘地点：
2#教学楼202阶梯教室
三、招聘对象：
电气工程系所有在校学生
四、招聘要求：
1、思想上进、肯吃苦、富有责任心的本系学生。
2、有较强的工作能力和组织能力，有强烈的工作责任感、奉献精神和团队
精神，能够带领团队优质高效开展工作；具有开拓创新意识，思维活跃，能够创
造性的开展工作。
3、语言表达能力和社交能力好。
4、群众基础良好，在同学中享有良好声誉，能够代表广大同学利益，反映
广大同学心声，切实把工作深入到学生中去。
5、以身作责、身先示范，无任何违纪违规现象及不良嗜好习气。
五、报名工作：
请有意参加招聘的同学于2月28日中午12时之前到2#楼214办公室报名。
电气工程系学生联合会
电气工程系团总支
2012年2月27日
附：
招聘岗位设置：
主席： 一名；副主席：两名（其中一名兼任团总支副书记）；
秘书部部长：一名；副部长：一名；
组织部部长：一名（兼任团总支组织部部长）； 副部长：一名；
宣传部部长：一名（兼任团总支宣传部部长）； 副部长：一名；
纪检部部长：一名；副部长：一名；
学习部部长：一名；副部长：一名；
生活部部长：一名；副部长：一名；
宿管部部长：一名；副部长：一名；
文体部部长：一名；副部长：一名；
女生部部长：一名；副部长：一名；
社团部部长：一名。