学校户外素质拓展培训活动方案范例

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户外素质拓展培训策划书3篇

户外素质拓展培训策划书3篇

户外素质拓展培训策划书3篇篇一户外素质拓展培训策划书一、培训主题团队协作与个人成长二、培训目标1. 增强团队凝聚力和协作能力。

2. 提升个人的沟通、领导和解决问题的能力。

3. 培养团队成员的信任、尊重和支持。

4. 促进个人的自我认知和成长。

三、培训时间和地点时间:[具体日期]地点:[详细地点]四、培训对象[具体团队或组织名称]五、培训内容1. 团队建设游戏通过各种团队建设游戏,如拔河比赛、接力赛跑等,帮助团队成员快速建立联系和信任,增强团队凝聚力。

2. 户外挑战项目设计一系列具有挑战性的户外项目,如攀岩、绳索桥等,让团队成员在挑战中突破自我,培养勇气和毅力。

3. 团队合作任务安排团队合作任务,如搭建帐篷、烹饪午餐等,让团队成员在实践中学会分工合作、沟通协调,提升团队协作能力。

4. 领导力培养通过角色扮演、小组讨论等方式,培养团队成员的领导力和决策能力,让他们在团队中发挥更大的作用。

5. 个人成长分享组织团队成员进行个人成长分享,让大家互相学习和启发,促进个人的自我认知和成长。

六、培训流程1. 开场致辞和团队介绍培训师介绍培训目的、流程和安全注意事项,团队成员进行自我介绍,增进彼此了解。

2. 团队建设游戏进行团队建设游戏,营造轻松愉快的氛围,让团队成员快速融入团队。

3. 户外挑战项目分组进行户外挑战项目,培训师在旁边指导和鼓励,确保安全。

4. 团队合作任务团队成员共同完成团队合作任务,培训师观察和评估团队协作情况。

5. 领导力培养进行领导力培养活动,让团队成员有机会锻炼领导能力。

6. 个人成长分享7. 结束仪式颁发培训证书,表彰优秀团队和个人,结束培训。

七、培训评估1. 培训师观察和评估团队成员在培训中的表现,包括团队协作、沟通能力、领导力等方面。

2. 团队成员填写培训反馈问卷,对培训内容、培训师和培训效果进行评价。

八、注意事项1. 培训前确保团队成员身体健康,适合参加户外拓展活动。

2. 提供必要的安全装备和指导,确保培训过程中的安全。

学校户外素质拓展活动方案通用三篇

学校户外素质拓展活动方案通用三篇

学校户外素质拓展活动方案通用三篇学校户外素养拓展活动方案通用1为进一步加强知行社各成员之间的沟通与合作,激发、调整、升化、强化知行人的心理素养、身体素养,以及品德素养,充分发挥知行人的各种优势潜能,使知行人在自信念、责任感、适应性、创新力量、群体合作精神等方面得到进一步的增加和提高,特制定素养拓展训练活动方案。

详细内容如下:一、活动名称“欢乐齐上阵”团队素养拓展训练二、活动主题友情、合作、感恩、拼搏三、活动目的通过开展素养拓展训练活动,旨在创设种种情境,真实地触及知行人的心理、体魄和品行,使其以开放稳定的心态对挑战,激发创新活力,促进团队精神的形成,进而收到“磨练意志、陶冶情操、完善自我、熔炼团队”的良好效果。

详细目的如下:1、增加同学间的团队合作意识2、关心同学体会在团队工作中沟通的重要性3、训练同学对于结构变动的适应力量4、增加团队成员之间的相互信任5、加强成员间感情的沟通四、素养拓展训练的项目1、齐心协力器材:蓝绿布、彩色笔、剪刀、竹竿时间:30分左右规章:依据参与者数量将团队分成小组,选举队长,给小组冠名,画队徽、选对唱等,然后进行团队间的展现。

要求队长报队名、队员报名、队旗展现、向大家解释队旗、队徽的内涵,然后合唱队歌。

在活动过程中,假如队长消失错误,男阶长做十个俯卧撑,女队长做20次蹲起。

二、穿针引线器材:呼啦圈时间:20~40分钟目的:感受合作和竞争的意义,体验探究与创新的欢乐规章:各组人手拉手围成一个圈,将呼啦圈套在队长的左胳膊上,队员在不松手的状况下将呼啦圈从队长的左臂动身,通过每个队员的身体传送然后重新回到队长的左臂。

时间少的团队算成功(失败的团队队长做20个俯卧撑,女队长做20次蹲起)。

三、平地而起时间:20~40分钟目的:促进团队间的合作,增加团队间的团结规章:每组先派2名队员,背靠背坐在地上。

两人双臂相互交叉,合力使双方同时站起。

以此类推,每组每次人数增加一倍,假如尝试失败需再来一次,直到胜利才可以再加人。

户外素质拓展培训策划书3篇

户外素质拓展培训策划书3篇

户外素质拓展培训策划书3篇篇一《户外素质拓展培训策划书》一、培训主题团队协作、挑战自我二、培训目的1. 增强团队成员之间的沟通与交流,提高团队凝聚力。

2. 培养团队成员的领导能力、协作能力和解决问题的能力。

3. 帮助团队成员突破自我,挑战极限,增强自信心。

4. 让团队成员在轻松愉快的氛围中,释放压力,放松心情。

三、培训时间[具体时间]四、培训地点[详细地点]五、培训对象[具体团队或人员]六、培训流程1. 开场致辞(5 分钟)由培训师介绍培训目的、流程和注意事项,让学员对培训有初步了解。

2. 团队建设(30 分钟)通过一系列的团队建设活动,如自我介绍、团队命名、团队口号等,让学员之间相互熟悉,建立团队意识。

3. 拓展项目(120 分钟)(1)信任背摔学员依次从高处背向队友倒下,队友在下方用双手接住。

通过这个项目,让学员之间建立信任,增强团队凝聚力。

(2)盲人方阵学员蒙上眼睛,在规定的时间内,将一根绳子围成一个尽可能大的正方形。

通过这个项目,培养学员的团队协作能力和沟通能力。

(3)毕业墙学员在不借助任何工具的情况下,翻越一堵 4 米高的墙。

通过这个项目,让学员挑战自我,突破极限,增强自信心。

5. 结束仪式(5 分钟)由培训师宣布培训结束,颁发结业证书,学员合影留念。

七、培训预算1. 培训费用:[X]元/人,包括培训师费用、场地费用、器材费用等。

2. 餐饮费用:[X]元/人,包括午餐、晚餐和饮料等。

3. 其他费用:[X]元/人,包括保险费用、证书费用等。

八、注意事项1. 培训前请学员穿着舒适的运动服装和运动鞋。

2. 培训过程中请学员遵守培训师的指导,注意安全。

3. 如遇恶劣天气或其他不可抗力因素,培训将延期进行。

篇二户外素质拓展培训策划书一、培训主题团队协作、挑战自我、超越极限二、培训目的1. 增强团队凝聚力和协作能力。

2. 提升个人的自信心和勇气。

3. 培养团队成员的沟通能力和解决问题的能力。

4. 促进团队成员之间的相互了解和信任。

户外素质拓展培训策划书3篇

户外素质拓展培训策划书3篇

户外素质拓展培训策划书3篇篇一《户外素质拓展培训策划书》一、培训主题“挑战自我,团队协作,共同成长”二、培训目的1. 提升个人的心理素质和团队合作能力。

2. 增强参与者的自信心、沟通能力和解决问题的能力。

3. 培养团队精神,促进团队成员之间的相互了解和信任。

4. 通过户外体验活动,让参与者放松身心,释放压力。

三、培训对象[具体参与培训人员]四、培训时间和地点1. 时间:[具体培训日期]2. 地点:[详细户外场地]五、培训内容2. 拓展项目:高空断桥:挑战个人的勇气和胆量,培养面对困难的勇气和决心。

信任背摔:增强团队成员之间的信任和支持。

穿越电网:培养团队的协作能力和问题解决能力。

3. 野外生存训练:教授基本的野外生存技能,如搭建帐篷、野外烹饪、辨别方向等,提高参与者的生存能力和适应能力。

4. 团队合作挑战:设置一些需要团队共同完成的任务,如解谜、寻宝等,进一步强化团队合作精神。

六、培训流程1. 第一天:上午:集合、签到,出发前往培训地点。

到达后进行开营仪式,介绍培训目的、流程和注意事项。

下午:开展团队建设游戏和拓展项目。

晚上:进行篝火晚会,分享培训心得,增进团队成员之间的感情。

2. 第二天:上午:进行野外生存训练。

七、培训师资邀请专业的户外素质拓展培训师担任培训导师,确保培训质量和效果。

八、培训费用根据实际参与人数和培训内容确定培训费用,包括培训师费用、场地租赁费用、设备租赁费用、餐饮费用等。

九、注意事项1. 参与者需穿着适合户外运动的服装和鞋子。

2. 遵守培训场地的规定和培训师的指导。

3. 注意个人安全,如有身体不适及时告知培训师。

4. 爱护环境,不随意丢弃垃圾。

十、效果评估通过问卷调查、学员反馈、实际表现等方式对培训效果进行评估,以便不断改进和完善培训方案。

篇二《户外素质拓展培训策划书》一、培训主题团队协作,超越自我二、培训目的三、培训对象[具体参与人员]四、培训时间及地点时间:[具体日期]地点:[详细户外地点]五、培训安排1. 第一天上午:集合,前往培训地点,进行开营仪式,团队组建和破冰活动。

室外素质拓展策划书3篇

室外素质拓展策划书3篇

室外素质拓展策划书3篇篇一《室外素质拓展策划书》一、活动主题挑战自我,熔炼团队二、活动目的1. 增强团队成员之间的沟通与协作能力,提升团队凝聚力。

2. 培养团队成员的挑战自我、超越极限的精神,提高个人综合素质。

3. 通过户外拓展活动,让团队成员在轻松愉快的氛围中放松身心,缓解工作压力。

三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细活动地点]五、参与人员[具体参与人员名单]六、活动准备1. 联系专业的户外拓展机构,确定拓展项目和教练团队。

2. 提前勘查活动场地,确保场地安全、设施完善。

3. 准备活动所需的物资,如拓展道具、医疗急救用品、饮用水等。

4. 通知参与人员活动时间、地点、注意事项等,并提醒大家做好相关准备。

七、活动流程1. 集合与开场参与人员在指定地点集合,签到后由教练进行分组。

举行简短的开场仪式,介绍活动目的、流程和注意事项。

2. 团队建设各小组通过推选队长、确定队名、队歌、队徽等方式进行团队建设。

展示团队风采,增强团队成员之间的相互了解和信任。

3. 拓展项目信任背摔:每个成员依次站在高台上,背向后倒下,由其他成员接住,培养团队成员之间的信任和协作能力。

穿越电网:在规定时间内,团队成员通过穿越由绳子编织成的电网,考验团队成员的沟通、协作和解决问题的能力。

盲人方阵:所有成员蒙上眼睛,在规定时间内用绳子围成一个最大的正方形,培养团队成员的沟通、协调和创新能力。

毕业墙:在没有任何工具的情况下,团队成员共同努力翻越一面高墙,体现团队的凝聚力和战斗力。

5. 颁奖与合影根据团队在活动中的表现,评选出优秀团队和优秀个人,并颁发奖品和证书。

全体参与人员合影留念,记录下这难忘的时刻。

6. 活动结束收拾活动场地,归还物资。

组织参与人员安全返回。

八、活动预算1. 拓展费用:[具体金额]2. 物资费用:[具体金额]3. 餐饮费用:[具体金额]4. 其他费用:[具体金额]总预算:[具体金额]九、注意事项1. 参与人员要穿着舒适、适合运动的服装和鞋子,不得携带贵重物品。

户外素质扩展策划书3篇

户外素质扩展策划书3篇

户外素质扩展策划书3篇篇一《户外素质扩展策划书》一、活动主题挑战自我,团队协作二、活动目的通过户外素质扩展活动,提升参与者的团队合作能力、沟通能力、解决问题的能力,增强个人的自信心和意志力,同时让大家在轻松愉快的氛围中放松身心,增进彼此之间的感情。

三、活动时间[具体活动时间]四、活动地点[详细活动地点]五、参与人员[具体参与人员]六、活动安排(一)集合与开场所有人员在指定时间和地点集合,进行简单的开场致辞和活动介绍。

(二)团队组建将参与人员分成若干个小组,每个小组推选一名组长,确定小组名称和口号。

(三)拓展项目1. 信任背摔:培养团队成员之间的信任和责任感。

2. 齐眉棍:提升团队的协作和沟通能力。

3. 盲人方阵:锻炼团队成员在限制条件下的沟通和协作能力。

4. 穿越火线:考验团队的策略制定和执行能力。

(四)午餐与休息安排集体午餐,让大家在休息时间交流心得,增进感情。

(五)自由活动参与者可以自由活动,欣赏周围风景,放松心情。

所有小组集合,各小组分享活动中的收获和体会,对表现优秀的小组和个人进行表彰。

(七)结束活动七、活动预算1. 场地租赁费用:[X]元。

2. 拓展项目道具费用:[X]元。

3. 午餐费用:[X]元。

4. 奖品费用:[X]元。

5. 其他费用:[X]元。

八、注意事项1. 穿着适合户外活动的服装和鞋子,避免穿高跟鞋和裙子。

2. 注意安全,遵守活动规则和教练的指导。

4. 如遇恶劣天气或其他不可抗力因素,活动将延期进行。

篇二《户外素质扩展策划书》一、活动主题超越自我,团队协作二、活动目的通过户外素质拓展活动,提升参与者的个人素质和团队合作能力,增强沟通与信任,培养积极向上的心态和勇于挑战的精神。

三、活动主体[具体参与人员]四、活动时间[具体活动时间]五、活动地点[详细活动地点]六、活动安排上午:08:00-08:30 集合,签到,出发前往活动地点。

08:30-09:00 开场致辞,介绍活动流程和注意事项。

室外素质拓展策划书3篇

室外素质拓展策划书3篇

室外素质拓展策划书3篇篇一《室外素质拓展策划书》一、活动主题增强团队合作,提升个人素质二、活动目的1. 提升团队凝聚力和协作能力。

2. 增强个人的自信心和勇气。

3. 培养团队成员的沟通能力和解决问题的能力。

4. 促进团队成员之间的相互了解和信任。

三、活动时间[具体时间]四、活动地点[详细地点]五、参与人员[具体参与人员]六、活动流程1. 团队建设:开场致辞,介绍活动目的和流程。

进行简单的团队热身游戏,如“大风吹”等,活跃气氛。

分组并选出队长,制定队名和队旗。

2. 拓展项目:信任背摔:队员依次从高处背向队友倒下,其他队友在下方用手臂接住。

此项目旨在培养团队成员之间的信任和责任感。

盲人方阵:团队成员蒙上眼睛,在规定时间内将一根绳子围成一个尽可能大的正方形。

此项目旨在培养团队成员的沟通能力和协作能力。

毕业墙:团队成员在不借助任何工具的情况下,共同翻越一堵高墙。

此项目旨在培养团队成员的勇气和团队精神。

每个团队成员分享自己在活动中的感受和收获。

4. 结束活动:颁发证书和奖品,表彰优秀团队和个人。

合影留念,结束活动。

七、注意事项1. 活动前确保所有参与者身体健康,无心脏病、高血压等疾病。

2. 活动期间要听从教练的指挥,不得擅自离队。

3. 注意安全,避免发生意外事故。

4. 爱护环境,保持活动场地的整洁。

八、活动预算1. 场地租赁费用:[X]元2. 拓展项目费用:[X]元3. 餐饮费用:[X]元4. 证书和奖品费用:[X]元5. 其他费用:[X]元总预算:[X]元九、活动效果评估1. 通过参与者的反馈和意见,了解活动的效果和不足之处。

2. 观察团队成员在活动后的表现,评估团队凝聚力和协作能力的提升情况。

[策划人姓名][具体日期]篇二《室外素质拓展策划书》一、活动主题增强团队合作,提升个人素质二、活动目的1. 增强团队成员之间的沟通与交流,提高团队凝聚力。

2. 通过各种拓展项目,提升团队成员的个人素质和能力。

3. 培养团队成员的合作意识和团队精神,增强团队协作能力。

素质拓展活动方案(通用4篇)

素质拓展活动方案(通用4篇)

素质拓展活动方案(通用4篇)素质拓展活动方案篇一一、活动主题素质拓展户外活动。

二、活动目标增强社团合作意识及凝聚力,较好的扩大大学生训练营在河南工程学院的有影响力,开拓以往工作思路,加强与校其他学生组织的合作,加快我社团内部单一沟通方式向多元化沟通方式的转变,以服务大学生为宗旨,将丰富多彩的学生组织社团文化深入到学生中心去,及提高各位学员的。

个人素质和今后更好地合作与相处。

三、活动时间20xx年x月30日四、活动地点南校区草地上和小树林五、活动展开形式团体活动六、参加人员1、学员:全体协会新生2、教官:大二带队人员和大学生训练营的教官3、主办单位:青年志愿者协会4、协办单位:大学生训练营七、流程1、军姿:在到达场地后首先站军姿2、分队:在其间分好小队及其队长,每队各自起队名,想队歌和口号3、全体成员参加的活动4、生命之旅:分为盲人(男生),哑巴(女生)两队配合完成5、感恩分享:在以上活动结束后队员在一起分享各自的心得及其体会6.毕业墙八、安全问题活动期间,人流量比较大,涉及财务安全、人身安全,因此,成立安全小组,制定负责人,充分考虑安全隐患,把人身安全放在活动开展的首要位置。

安全小组人员:当天大二流动人员(具体人员当天视情况而定)素质拓展项目篇二素质拓展项目在我们身边很常见,但是专门针对儿童的素质拓展就要考虑很多了。

以下是小编为大家精心搜集和整理的儿童拓展项目,希望大家喜欢!一、项目名称:击打气球锻炼目的:感受团队合作的意义游戏方式:约上一个孩子的好朋友,找一块空场地,或者家里比较安全的开阔空间,发给每个孩子两个气球。

当你喊“开始”以后,他们要把手中的气球抛向空中,然后在你事先规定的时间内(比如3分钟),通过各种方式击打气球,不让它们落地。

几次之后,你可以增加难度,比如要求他们只能用左手击打,用鼻子顶等。

教育原理:孩子们会在共同实现一个目标的过程中,感受到同伴的力量和协作的乐趣。

以后再遇到需要他跟别人一起做一件事情的时候,别忘了提醒他这次的经历,用以激发合作热情。

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学校户外素质拓展培训活动方案范例
目标
增强团队的凝聚力,让学员了解一个群体内各个成员的角色和责任,增强团队成员的责任感和荣誉感:
启发想象力与创造性,提高解决问题的能力;
树立相互支持配合的团队精神和整体意识,增强团队的凝聚力;
认识自身潜能,增强自信心, 克服心理惰性,磨练战胜困难的毅力增进了解与沟通;
提高创新意识;
通过团队游戏培养良好的心理素质、提高相互间的配合与沟通、打破人与人之间的隔膜、熔炼团队、建立友谊、挖掘潜力、释放激情。

培训计划09:00 抵达基地
09: 30 精神整装,闯拓展培训第一关
[破冰]
形式:15—20人组成一队,自我介绍
选队长:主要领导者
起队名:队伍的名字、队伍的文化和理念
编队训:放下压力、敞开心扉
设计队徽:本队的标志、前景与展望
设计队旗:旗帜飘扬,代表着整支队伍,代表着“1”代表着我们不败的信念
编队歌:表现创造力、展示活力、焕发激情[破冰训练]
目标:
用特殊的形式相互了解,团队成员“融冰”
形成热烈的团队氛围,为接下来一天的培训做好心理准备
了解学员状态,使学员初步熟悉培训形式
10:30 户外场地培训,有效沟通与协作
[孤岛求生]
项目介绍:
将每队学员分为三组,安置在不同的岛屿上(珍珠岛、聋哑岛、盲人岛),在时间内完成各项任务,其中一项任务贯穿三个岛屿。

12:00 午餐
13:30 场地挑战类项目
[挑战NO1]
现代团队越来越重视团队与成员之间的情感交流和对个人归属感的培养,而拓展则是实现这一目标非常重要的一环!
加深个人对团队的感情;
增进队员之间的沟通和交流;
增强队员之间的团队协作意识;
创造企业内积极向上的工作氛围,提升队员士气!
A 能量传输
规则:利用所给工具在制定人数后将“能量”传送到终点在“能量”向前运动过程中,禁止回流触手和掉落停止。

如出现犯规将退回起点从新开始。

目的:提高整体协调能力,体现领导意识。

B 巧接彩球
规则:在规定范围内其中将彩球通过反弹,另一人将其接如容器整个过程不允许跨越教练所指定区域接球人不允许身体任何部位接触彩球,当彩球空心落入容器成功目的:互动娱乐
C 不倒森林
规则:教练给予统一口令,所有队员围成一圈人与人相隔一秆所有队员右手后背不允许接触手中工具完成7次以后且手重工具不倒成功
目的:整体的协调能力信任的重要性
D 激情鼓掌
规则:挑战NO1的最后一项所有人围成一圈以鼓掌形式进行每队将4字代表自己团队的口号在教练所述规则完成在整个过程中需口径一致如有先后便从头在来最短时间完成者为获胜。

目的:领导力团队合作力思维方式互换
16:30 总结与评估
介绍:每个队派代表展示一天培训的收获培训师对一天的活动总结颁发证书培训评估
目标:经验分享,理论总结树立“大团队”观念,团队气氛再一次达到高潮评估培训效果
17:00 返程
活动注意事项
1 所需设备和资料:由基地负责提供,需要特别个人携带的物品另行转告;
2 在计划实施前将本次活动预先告诉参加的员工,以尽早做好准备;
3 安全第一,严格按培训中规定内容行事,发扬团队协作精神,服从培训师和基地教练的统一安排,否则后果自负;
4 参加者身体健康,有一定体力保证;有心脏病、高血压史者不参加高空项目;
5 着装要求:所有参训人员必须穿宽松的运动装或休闲装,必须穿软底运动鞋,女士不能穿裙装;
6 培训期间,任何人不得饮酒;
7 培训课程可根据时间、天气、安全等因素做出相应的调整;
8 参训者需妥善使用和保管各种培训器材,如有故意损坏,必须按价赔偿;
9 注意环保,不乱扔垃圾,不破坏植被,不随意浪费食品,共同保护基地及周围环境的清洁,自己的垃圾自己带走;基地内严禁吸烟;饮用水采取空瓶换新瓶方式。

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